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記事数： 1383

会計事務所で勤務するにあたり適した服装とは？

会計事務所に勤務をする場合、どのような服装で出社することが望ましいのでしょうか。会計事務所にはじめて勤務をする人にとっては、その仕事内容を想像することが出来ず、服装もイメージすることが難しいかもしれません。 今回は男性女性それぞれの、会計事務所に勤務する場合にふさわしい服装をご紹介致します。
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2020.11.26

経理の仕事を辞めたいと思った理由と対処法、転職先の考え方

「経理の仕事はたいへん」「残業が多くて...」など、経理の仕事をネガティブに捉えている人は少なくありません。しかし、経理という仕事はとても魅力的な仕事です。専門性を高められ周りからも頼りにされます。この記事ではそれでも経理を辞めたいという人のためにどのような転職先を考えるべきか徹底的に解説します。
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2020.11.24

会計事務所の利益率を上げるためには？

税理士資格の取得を目指すにあたり、また税理士の資格を保有し開業するにあたり気になることのひとつに、会計事務所は儲かるのか、利益は上げられるのか、という点があります。 今回は会計事務所の利益の発生要因である収入と費用について利益率を上げるために出来ることを解説していきます。
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2020.11.24

知っておいて損はない労務トラブル 懲戒処分とコンプライアンス違反について解説します！

社員が原因のトラブルには、会社として毅然とした姿勢を示さないといけません。姿勢を示すためには会社のルールに則った処分が求められます。また、会社のコンプライアンス違反が原因で起こるトラブルもあります。今回は、社員が原因の労務トラブルと会社が原因の労務トラブルの両方について事例を挙げて解説していきます。
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2020.11.23

知っておいて損はない労務リスク リスクマネジメントについて解説します！

未払い残業代を請求された、従業員同士のトラブルに会社の責任を問われた、など会社はさまざまな労務リスクを抱えています。皆さんの会社が抱える潜在的なリスクや労務リスクを回避する方法は具体的にはどのようなものでしょう。今回は労務リスクとリスク回避のマネジメントについて解説していきます。
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2020.11.23

監査法人と会計事務所の違いはきちんと言えますか？詳しく解説します！

監査法人と会計事務所を混同している方もいますが全く違う組織です。監査法人は「会計監査」を行うことを主な業務とする組織ですが、会計事務所は、「会計」や「税務」を行うことを主な業務とする組織です。ただし、会計事務所というものが俗称であるため、この定義だけで明確に分けることが難しい場合もあります。
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2020.11.22

会計事務所の数って日本にどのぐらい？困ったときに役立つ会計事務所の選び方教えます！

日本にある会計事務所の事業所数はいくつかご存知でしょうか？おそらく多くの人が考える数よりも実際の数の方が多く、驚かれる方が多いでしょう。 今回は会計事務所の事業所数をご紹介しながら、様々な会計事務所の中で顧客として、職場としてどのような会計事務所を選択すべきかについてを解説していきます。
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2020.11.21

あなたの勤務先は大丈夫？残業が多い会計事務所は〇〇な特徴があります！

「会計事務所は残業が多い」といわれますが全ての会計事務所がそうであるとは限りません。会計事務所の特色によるもの、原因が顧客にあるもの、職員自身にあるもの、と現状は様々です。 今回はどのような会計事務所や職員に残業が多いのか、残業時間の削減にはどのような方法があるのかについて解説していきます。
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2020.11.21

会計事務所にしかない「やりがい」気付けていますか？会計事務所の魅力について解説します！

会計事務所の仕事の一般的なイメージはお金に関する事務作業ですが、実際には事務作業のみならず、顧客訪問、アドバイス等といった業務もあり、人との関わりが多く、この人との関わりにやりがいを見出す人が多くいます。 今回は会計事務所の魅力と、その一番の魅力であるやりがいについて解説していきます。
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2020.11.20

経理の仕事はつまらない？経理の仕事をアップデートせよ！

経理の仕事は地味だし毎日同じことをしているだけでつまらないと考えている人も少なくありません。しかし、それは経理の古臭いイメージが定着してしまっているからです。現代の経理部は、経営者の右腕として活躍するような部門となっています。そこでこの記事では、経理の仕事のアップデートの仕方を解説していきます。
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2020.11.20

フリーランス経理とは？年収や需要を解説！

従来は会社内の一つの部門だった経理部の業務も企業外部に委託されるようになってきています。経理業務を代行する会社も増え、経理業務の外部化は身近なこととなってきました。そんな中、フリーランスで活躍する経理人材に対する需要も高まっています。今回はそんなフリーランスの経理人材について詳しく解説します。
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2020.11.19

目標設定ある経理部が組織を変える！？目標設定の重要性について解説します！

目標を設定することは非常に重要なプロセスですが、一般に、経理部で目標を設定することは非常に困難です。その理由は経理部が他の部署や部門のサポート役だからです。経理部は直接的に収益を生み出すような部門ではないものの、きちんと目標を設定することで従業員の行動に良い影響を与えることが可能となります。
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2020.11.18

会計事務所におけるペーパーレスとは？効果や手法をご紹介！

非常に身近な言葉となってきた「ペーパーレス」。何となく便利そうだ、というイメージはあるものの、実際にペーパーレス化への具体的な検討には至っていない会計事務所が多いのではないでしょうか。 今回はペーパーレス化がもたらす効果とペーパーレス化のために会計事務所が取り組める手法について解説していきます。
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2020.11.18

経理職を目指す人必見！自己PRで書くべきポイントと例文

就職活動をする人が必ずしなければならない自己PR。しかも、経理職の自己PRってどんなことをアピールしたら良いでしょうか？経理職だからといって、資格を持っていれば大丈夫かと言えばそんなことはありません。今回は、経理職を目指す人がどのように自己アピールしたら良いのかについて詳しく説明していきます。
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2020.11.18

会計事務所の職員一人あたりの売上はいくらになる？将来はどうすべき？

会計事務所全体の売上高は会計事務所で働いている一人ひとりの売上高の合計です。したがって、会計事務所全体の売上を高めるためには1人ひとりの職員が売上高を高める努力をする必要があります。今回は、職員1人あたりの売上高を高めるために今後どのようにしたらよいかについて、仕事の仕方を具体的に提案します。
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2020.11.17

「税務デューデリジェンス」とは？具体例も合わせて税務デューデリジェンスを解説します！

聞き慣れない言葉である「税務デューデリジェンス」。デューデリジェンスとは、合併・買収に際して相手企業を特定の観点から評価する一連のプロセスです。したがって、税務デューデリジェンスは税務の観点から相手企業を評価することを意味します。今回はそんな税務デューデリジェンスについて詳しく解説します。
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2020.11.17

新進気鋭の税理士法人プロストの魅力を紹介

税理士法人プロストは、2014年に設立されて以来着実に業績を伸ばしている、大阪を拠点とする税理士法人です。なぜ、設立してまだ数年の税理士法人がここまで躍進できるのでしょうか？この記事では、新進気鋭の税理士法人プロストの魅力を紹介します。税理士としてのキャリアの先を見据える方は、ぜひご参考ください！
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2020.11.17

「期ズレ」とは？決算日をまたぐ取引に注意！

決算において正しい決算書を作成するために、最も気を付けたいことの1つが、売上や経費の「期ズレ」です。税務調査でもよく指摘を受ける代表的な項目で、場合によってはペナルティを受けることもあります。本記事では処理を誤りやすい「期ズレ」について、その発生原因と注意点について解説します。
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2020.11.16

【必読】昇進試験を受ける前に知っておきたい！現在の昇進基準とは

企業における管理職への昇進はいまや大変厳しくなっています。入社年次や、仕事をうまくこなしているかというのはその基準にはなりません。管理職としての適性がない人を昇進させてしまうのは、企業にとって命取りにもなるからです。今回は、昇進試験の面接においてはどのような心構えでいるべきかを解説します。
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2020.11.14

包括利益会計基準から読み解く包括利益の意義とその有用性

包括利益会計基準（包括利益の表示に関する会計基準）は、平成23年3月31日以後終了する連結会計年度の年度末に係る連結財務諸表から適用されています。個別財務諸表には適用されていないため、包括利益について知らない方も多いかと思います。そこで今回は、包括利益の意義とその有用性についてご紹介します。
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2020.11.13

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