東京都人事・労務の転職・求人情報を探す

士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」は、人事・労務の求人を多数掲載中です。このページでは、東京都で募集中の人事・労務の転職・求人情報をお届けします。

検索条件を変更する

職 種(複数選択可)

勤務地(複数選択可)

×

+ 都道府県を追加

希望年収(1つ選択)

こだわり条件(複数選択可)

福利厚生
対象となる方
働き方
選考形式
企業の特徴
求人の特徴
該当求人
195
会員登録
選択中の条件
職種
  • 人事・労務
勤務地
  • 東京都
希望年収
こだわり条件

条件を指定して求人を絞り込む

全195件
    • リモートワーク可能
    • 完全週休2日制
    • フレックス制度あり
    • 学歴不問
    • IPO準備
    仕事内容
    労務スタッフとして主に、給与計算業務全般を網羅的に担当頂きます。具体的には、給与計算・勤怠管理・年末調整などの業務に加え、将来的には給与・退職金・社内現行制度の改定などの人事制度企画もお任せする予定です。
    給与
    年収400〜700万円
    勤務地
    東京都港区
    応募資格
    【必要業務経験】 #事業会社での給与計算の経験(3年~5年)必須 (コミュニケーション能力、柔軟性、安定感) ・労務管理事務所、人事業務アウトソーシング企業出身の方大歓迎 #ワークスアプリケーションズ社のシステム「COMPANY」 使用経験のある方歓迎 【必要な資格】 #任意 ・社会保険労務士
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容
    人事労務担当として、給与/賞与計算業務、勤怠管理業務、社会保険手続き業務、入退職手続業務、社員相談対応等の業務をお任せします。新薬開発に欠かすことのできない「治験(臨床試験)」の円滑な実施をサポートするSMO業界を牽引する企業です。
    給与
    年収550〜700万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:溜池山王駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事労務の業務経験3年以上(事業会社/アウトソーシング問わず) ◎社員の相談対応経験 ◎大小内容は問わないが、業務改善に取り組み、実績を積まれた方 ◎エクセルスキル(V-LOOKUP/ピボットテーブル) 【歓迎業務経験】 ○マネジメント経験 ○人事企画の立案、運営、改定経験 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社会保険労務士の資格保有
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • 経験者優遇
    仕事内容
    人事労務担当として、人事諸制度(評価・報酬等)の企画立案・要員計画、稼働管理・評価制度運営・報酬制度運営・労務管理・福利厚生制度運営管理・子会社/海外拠点の人事支援等の業務をお任せします。人事労務経験のある方を募集します。
    給与
    年収600〜800万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:虎ノ門駅/溜池山王駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事労務経験(3年以上) 【歓迎業務経験】 ○社労士事務所での勤務経験 ○プロファームでの人事経験 ○報酬制度設計の経験 ○会計知識(財務会計、管理会計) <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 積極的に学ぶことができる方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    仕事内容
    労務担当として、給与計算業務、勤怠管理・組織人事(規定改定、働き方改革)等をお任せします。国内メガキャリア3社に次ぐ光ファイバー網を擁する通信インフラ企業の労務担当の求人。
    給与
    年収564〜676万円
    勤務地
    東京都港区
    応募資格
    <学歴>大学院、大学卒以上 <必要業務経験> #必須経験 ・労務業務の経験5年以上ある方(給与計算等) #歓迎条件 ・将来的に制度改善等に携わりたい方 ・メンタルヘルスの知識をお持ちの方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 残業少なめ
    • 基本定時退社
    • 完全週休2日制
    • 育休・産休実績あり
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    ソーシャルエンターテインメントプロバイダーの人事労務スタッフの求人。具体的な業務内容:給与計算及び賞与計算・年末調整業務・各種社会保険手続・労務相談・就業規則労使協定の整備・福利厚生運営及び新規企画・人事制度企画、設計などを担って貰います。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:六本木一丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算、社会保険対応経験5年以上 【歓迎業務経験】 ○勤怠管理、労働時間管理(36協定、裁量労働制、フレックスタイム制 含) ○人事情報管理 ○HRパートナー経験 ○リーダー、マネジメント経験のある方 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社会保険労務士資格 ○衛生管理者資格 【求める人物像】 ・責任感がある方 ・上昇志向、柔軟性のある方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • 上場企業
    • 落ち着いている雰囲気
    仕事内容
    労務担当として、給与計算、社会保険手続・勤怠管理、入退社管理、安全衛生管理・健康診断受診状況管理・経費伝票清算・通勤交通費清算・備品発注/管理などの業務をお任せします。
    給与
    年収500〜600万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:曙橋駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務(給与)業務経験3年以上 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力がある方(社内他部署とのやりとりが多いため)
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • 上場企業
    • 落ち着いている雰囲気
    • 学歴不問
    仕事内容
    人事労務マネージャーとして、採用業務、人事制度、給与関連業務、教育・研修:全社員向けの新しい研修制度の構築等の人事業務全般を担っていただきます。海外にも積極的に進出する東証一部の飲食店チェーン会社の人事マネージャーの求人です。
    給与
    年収600〜1,000万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:新宿駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎採用関連業務 または 人事制度企画構築業務に幅広く携わったご経験のある方(人材業界出身者も歓迎) <資格> 【必要資格】 不問
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 管理職・マネージャー
    • 上場企業
    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • 育休・産休実績あり
    仕事内容
    人事労務担当として、新人事制度の運用・定着を中心にお任せします。東京都新宿区にある、全国にチェーン店舗を持つ大手企業と継続したお取引があり、高く安定した経営基盤を築いている東証一部上場のグループ企業の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:東新宿駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎管理部門で人事・労務業務に携わった経験をお持ちの方(概ね5年以上) └人事・労務業務について、一連の流れを理解しているレベルを想定しています。 ◎管理部門におけるマネジメントの実務経験をお持ちの方 └業種は一切問いません。 ※制度・組織づくりの経験は不問です!新たなことにチャレンジしたいという方、ぜひご応募ください!
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • 経験者優遇
    仕事内容
    労務スタッフとして主に契約管理、勤怠管理・給与計算、社会保険関連業務、労務管理全般、人事制度の企画・構築・運用等の労務業務を担当いただきます。人事諸制度の企画・起案から日々の労務関連オペレーションまで、幅広く携わっていただきます。
    給与
    年収420〜600万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:大手町駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算、社会保険手続きなどの実務経験3年以上 ◎Excelスキル(関数を組み合わせて資料作成を行えるレベル) ◎後輩育成や指導に経験、意欲のある方 【歓迎業務経験】 ○迅速かつ正確なデータ入力、更新スキル ○マネジメント経験 ○人事関連データ、システムの構築、改修の経験 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社会保険労務士 ○衛生管理者 ○TOEIC(R)テスト650点以上、もしくはそれと同等の英語力
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • 経験者優遇
    仕事内容
    労務スタッフとして同社の給与計算/社保労保申請/顧問/年末調整等の業務をご担当頂きます。東京都中央区にある会計特化型コンサルファームのグループの一角を担い、2019年4月に大阪エリア進出を果たした事業規模拡大中の税理士法人の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <必要業務経験> 【必須条件】 下記いずれも必須 ◎金融業界での就業経験(特に銀行経験者) ◎OAスキル(outlook、Word、Excel※ピボットテーブルができるレベル) ※事務経験は問いませんがOAスキルがあり、新しい事に主体的にチャレンジしたい方 【歓迎経験】 ○事務経験のある方 ○給与計算業務など人事関連部門での就業経験 ○社会保険労務士の実務経験をお持ちの方 <必要資格> 【歓迎条件】 ○社会保険労務士
    求人詳細を見る

    ブックマーク

  • 【労務】総務部所属長候補募集!リーダー職から段階を踏んでキャリアアップ可能!女性の髪の美しさにこだわり、良質な自社製品の提供を行う企業の画像【労務】総務部所属長候補募集!リーダー職から段階を踏んでキャリアアップ可能!女性の髪の美しさにこだわり、良質な自社製品の提供を行う企業の画像
    • 転勤なし
    • 育休・産休実績あり
    • 経験者優遇
    • 年間休日120日以上
    • 女性活躍
    仕事内容
    労務担当として総務部にて人事労務業務をメインに総務部全体の業務を把握していただきます。。東京都中央区にあるリーダー職から段階を踏んでキャリアアップ可能!女性の髪の美しさにこだわり、良質な自社製品の提供を行う企業の求人。
    給与
    年収420〜600万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:・都営浅草線「日本橋駅」直結 ・銀座線 東西線「日本橋駅」直結 ・銀座線 半蔵門線「三越前駅」徒歩5分)
    応募資格
    <学歴> 大卒、専門学校卒、 【必須業務経験・スキル】 ◎総務・人事系部署での経験2年以上(勤怠管理等の労務経験必須) ◎何らかの勤怠管理システムの使用経験 ◎ワード・エクセル中級程度 (担当する業務に順ずるレベル) 【歓迎業務経験・スキル】 ◯2名以上の部下への指導経験のある方(管理職経験者歓迎、主任・係長等でも可) ※コミュニケーション能力が高く、柔軟性のある方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • エージェントおすすめ求人
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    労務(管理職候補)として給与・社会保険手続、入退社管理、評価制度の運用、人事制度の構築等の業務をご担当いただきます。東京都渋谷区にある人生を積極的に生きることをサポートする、パーソナルジムの先駆けとなるフィットネスジム運営会社の求人です。
    給与
    年収500〜650万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:青山一丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事に関する何かしらの経験(労務・制度構築経験等を求めます) ※応募者様の経験や適性を踏まえて、お任せする業務の幅や深さを決めていきます。 【歓迎業務経験】 ○マネジメント経験 <資格> 【必要資格】 不問
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 学歴不問
    • 資格取得支援制度
    • 経験者優遇
    仕事内容
    人事担当として、国内外の人事制度の企画・運用、採用業務(新卒・中途)、研修関連業務等をご担当頂きます。東京都港区にある、人財マネジメント構築の経験も積める国内外に多拠点あるグローバル企業の求人です。
    給与
    年収565〜850万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:田町駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 下記のいずれかの経験がある方 ◎就業規則、その他人事関連規程の改定に携わった事がある方 ◎人事制度の運営または企画、改善等の経験がある方 ◎働き方改革、D&I推進のための制度構築、運用等の経験がある方 ◎海外駐在等の給与計算に携わったことがある方 ◎人員計画の作成、または人事異動の調整に携わった事がある方 ◎階層別研修の運営または企画等の経験がある方 ◎何らかの全社的な人事関連制度の企画経験がある方 <資格> 【必要資格】 不問
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 学歴不問
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • 転勤なし
    仕事内容
    労務スタッフとして、労務管理業務全般を担っていただきます。業務を担当していただきます。東京都新宿区にあるスマートデータ社会の実現を目指すデータテクノロジーカンパニーの求人です。
    給与
    年収360〜500万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:新宿駅)
    応募資格
    学歴不問 ◆必要(MUST)条件 ・理念共感/組織貢献/成長意欲 ・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ・事業会社での労務経験もしくは社労士資格保有の実務経験者 ・給与計算、入退社手続き、社会保険手続き等の実務経験がある方 ◆必要(MUST)条件 ・理念共感/組織貢献/成長意欲 ・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ・事業会社での労務経験もしくは社労士資格保有の実務経験者 ・給与計算、入退社手続き、社会保険手続き等の実務経験がある方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • フレックス制度あり
    • 転勤なし
    仕事内容
    労務管理リーダーとして労務業務全般、業務フロー改善、システムの導入検討、体制構築等の業務をご担当いただきます。東京都千代田区にあるインフラを支え国民の生活基盤を作る、独自のビジネスモデルを持つ電力事業会社の求人です。
    給与
    年収500〜750万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京駅)
    応募資格
    【必須業務経験・スキル】 ◎労務管理や人事関連の実務経験3年以上 ◎労働法や社会保険に関する基本的な知識 ◎給与計算や勤怠管理の経験 ◎明確なコミュニケーション能力 ◎基本的なPCスキル(Excel等)とデータ集計・分析能力 ◎高いビジネスコミュニケーション能力 【歓迎業務経験・スキル】 ◯労務管理や人事関連の資格 ◯給与計算ソフトや勤怠管理システムの操作経験 ◯複雑な労務問題への対応経験 ◯協調性とプロジェクト管理の基本スキル 【求める人物像】 ・弊社のpurposeおよびvalueに共感いただける方 ・細かい作業にも丁寧に取り組める方 ・法令遵守を重視し、公正な判断ができる方 ・効率的な方法で業務に取り組める方 ・チームの一員として積極的にコミュニケーションが取れる方 ・変化に柔軟に対応し、問題解決に向けて積極的に行動できる方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 育休・産休実績あり
    • 時短勤務あり
    • ベンチャー企業
    仕事内容
    人事労務スタッフとして、具体的な業務内容:給与計算・社員対応等、各種労務管理・契約管理(有期雇用、派遣)・勤怠管理・就業規則・人事情報管理など ・経験に応じて制度をお任せします。ソーシャルエンターテインメントプロバイダーの求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:六本木一丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算、社会保険対応経験 5年以上 ◎マネジメント経験もしくは、プロジェクトをリードした経験 【歓迎業務経験】 ○勤怠管理、労働時間管理(36協定、裁量労働制、フレックスタイム制 含) ○人事情報管理 ○HRパートナー経験 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社会保険労務士資格 ○衛生管理者資格 【求める人物像】 ・責任感がある方 ・上昇志向、柔軟性のある方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 育休・産休実績あり
    • ベンチャー企業
    • 時短勤務あり
    仕事内容
    総務労務担当として勤怠管理、社会保険手続き、給与計算、安全衛生関連業務、備品管理、業務フローの作成等の業務をご担当いただきます。東京都港区にある、テクノロジーを活用したビジネスを多角的に展開するベンチャー企業の求人です。
    給与
    年収600〜730万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:神谷町駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎社会保険手続き、給与計算実務経験等の労務業務経験をお持ちの方(3年以上目安) ◎一連の労務業務を自ら先導して進めることができる方 【歓迎業務経験】 ○労務業務においてのリーダー経験がある方 ○業務設計に興味がある方 <資格> 【必要資格】 ◎社会保険労務士有資格者、もしくは勉強中の方 ◎労働基準法等の人事関連の法的知識をお持ちの方 ※事業会社の経験は問いません 【歓迎資格】 ○社会保険労務士有資格者
    求人詳細を見る

    ブックマーク

  • 【労務】急角度成長中のベンチャー!労務のプロフェッショナルを目指す方必見!日本のアドテクノロジー業界を牽引する企業 の画像【労務】急角度成長中のベンチャー!労務のプロフェッショナルを目指す方必見!日本のアドテクノロジー業界を牽引する企業 の画像
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 第二新卒歓迎
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    仕事内容
    労務スタッフとして入退社管理、勤怠管理、給与計算を始めとし、海外現地駐在員への労務対応、出航対応等をご担当頂きます。東京都港区にある、急角度成長中のベンチャーで日本のアドテクノロジー業界を牽引する企業のの求人情報です。
    給与
    年収400〜540万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:六本木駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算、勤怠管理の実務経験1年以上 ◎社会人経験2年以上 ◎PCの基本操作、Excel(If・vlookup関数の利用経験)、Wordの作業ができる方 【歓迎業務経験】 ◯その他労務の実務経験をお持ちの方 ◯上場会社での労務経験をお持ちの方 ◯ベンチャー企業での労務経験をお持ちの方 ◯GSuite、Slack経験をお持ちの方 ◯社労士・税理士との協働して給与計算・社保業務を行った経験をお持ちの方 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ◯社労士など労動法規系の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・労務というポジションに対し社員ファーストの気持ちがある方! ・人とのコミュニケーションが好きで、ホスピタリティを持って接することができる方 ・自ら課題を発見し、能動的に取り組むことができる方 ・責任感が強い方 ・スピード感、柔軟性、変化を楽しめる方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 管理職・マネージャー
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • リモートワーク可能
    仕事内容
    人事労務担当として、人事労務業務全般を担当いただきます。東京都渋谷区にあるリモートワーク可能!様々なIT製品を駆使してお客様のビジネスサポートを展開!社員合計約800名超の規模!成長が続くASEAN市場を睨んだ事業を展開する企業の求人です。
    給与
    年収500〜650万円
    勤務地
    東京都渋谷区
    (最寄駅:渋谷駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎事業会社における人事部門において、担当レベルとして人事労務関連業務に従事したご経験のある方 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社会保険労務士の資格 ○ファイナンシャルプランニング技能士の資格
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 学歴不問
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • ベンチャー企業
    仕事内容
    労務担当として主に、各種人事制度、働き方、人事施策などの企画立案、推進、入退社手続きオペレーション企画、各種労働契約書、労務業務実務等の業務をお任せします。東京都千代田区にある、ネットビジネス支援を担う東プライム上場企業の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:小川町駅)
    応募資格
    学歴不問 <必要業務経験> ■必須条件:以下のいずれかの経験のある方 ・労務業務経験 ・社会労務士事務所などでの勤務経験 ■歓迎条件: ・マネジメント経験 ・人事制度の設計運用経験 ・人事関連業務経験
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 未経験可
    • 育休・産休実績あり
    • 服装自由
    • 完全週休2日制
    • 女性活躍
    仕事内容
    社会保険労務士として主に、給与計算、従業員の入退社等の事務手続き、助成金の申請等の業務をお任せします。東京都千代田区にある、福利厚生充実、研修制度が整っている事務所の求人です。
    給与
    年収300〜600万円
    勤務地
    東京都神田鍛治町
    応募資格
    ■社労士試験合格者 ■未経験者歓迎 ■四大卒以上 ■39歳くらいまで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ■Word・Excel操作できる方 ■要普通免許証(AT限定可) ■男女不問 ■主婦・主夫歓迎 ●おしゃれができるオフィスです♪ ・茶髪OK ・ピアスOK(シンプルなもの) ・ネイルOK(シンプルなもの)
    求人詳細を見る

    ブックマーク

  • 【労務】IPO準備中!リモートワーク可能!家族コミュニケーションを豊かにするためのプラットフォーム会社の画像【労務】IPO準備中!リモートワーク可能!家族コミュニケーションを豊かにするためのプラットフォーム会社の画像
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    • IPO準備
    仕事内容
    労務担当として、給与計算、社会保険関連等手続き、入退社対応、各種規程の整備などをご担当頂きます。東京都千代⽥区にある、家族コミュニケーションを豊かにするためのプラットフォームをつくる会社の求人です。
    給与
    年収300〜600万円
    勤務地
    東京都千代⽥区
    (最寄駅:飯田橋駅 徒歩4分 九段下駅 徒歩8分)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎ユニファのビジョンへの共感 ◎事業会社での人事労務の実務経験を3年以上お持ちの方 【歓迎業務経験】 ○労務以外の人事領域のご経験 ○人事制度の設計運用のご経験 ○マネジメントのご経験 ○Pマーク等の申請運用のご経験 ○上場準備のご経験 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ・当社purpose、valueに共感し、自身も会社と共に成長していきたい気持ちのある方 ・受け身ではなく自ら主体的にキャッチアップしていく姿勢(一匹狼的なスタイルを好む方や自ら動かない方には必ずしも最適なポジションではないかもしれません。) ・変化を楽しめる方 ・経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れること ・ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ・物事を客観的かつ大局的に理解できる方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 育休・産休実績あり
    • 女性活躍
    • 服装自由
    仕事内容
    人事労務マネージャー候補として労務を中心に、人事業務全般に携わることで社員が安心して働ける環境づくりをご担当いただきます。東京都港区にある福利厚生が手厚い、少数精鋭のチームで上場準備中のITベンチャーの求人です。
    給与
    年収500〜650万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:田町駅)
    応募資格
    【必須要件】 ◎事業会社での労務経験 ◎VISION、MISSIONへの共感 ◎SaaSへの興味 【歓迎要件】 ○人事制度(評価・等級・給与)の構築経験 ○後輩教育などのご経験 【求める人物像】 ・自己成長よりも会社や事業の成長を優先して判断し、動ける方 ・当事者意識をもって、何事も諦めずに業務を完遂できる方 ・変化を嫌わず、柔軟性のある方 ・社内外問わず、共創意識をもって物事に取り組める方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方
    求人詳細を見る

    ブックマーク

  • 【労務】実務経験1年以上必須!年間休日126日!フレックスタイム制、福利厚生充実◎ICTサービス事業を担う事業会社の画像【労務】実務経験1年以上必須!年間休日126日!フレックスタイム制、福利厚生充実◎ICTサービス事業を担う事業会社の画像
    • フレックス制度あり
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 女性活躍
    • 育休・産休実績あり
    仕事内容
    労務スタッフとして主に、給与、賞与に関するデータ作成及び社内外との調整業務、持株会関連業務、ストックオプション関連業務、各種勤怠管理業務等の業務をお任せします。東京都新宿区にある、福利厚生充実、ICTサービス事業を担う事業会社の求人です。
    給与
    年収418〜598万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:東新宿駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与、社保に関する人事業務経験1年以上 【歓迎業務経験】 ○アウトソースを利用しない給与、社保に関する業務経験 ○Excelスキル中級程度以上(VLOOKUP関数、ピボットテーブル) <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社会保険労務士 ○衛生管理者2種
    求人詳細を見る

    ブックマーク

    • フレックス制度あり
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    仕事内容
    労務担当として主に、就業規則などの社内規程およびルールの制定、改廃、届出対応、人事異動、採用に関する企画、調整 などの業務をお任せします。東京都新宿区にある、携帯電話向けコンテンツを提供するモバイルサービス企業の求人です。
    給与
    年収400〜580万円
    勤務地
    東京都新宿区
    応募資格
    【必須事項】 ・人事担当として、給与計算実務経験および社会保険手続き経験が5年以上程度(給与計算、社保手続きを自社で実施していた企業での給与労務経験)※給与・社保実務経験が2年以上程度の場合は、ビジネス英語の使用経験もしくは外国籍社員の雇用管理経験が必須 ・外国籍社員の対応経験(読み書きレベル以上の英語力があるとより良い) ・大学卒以上 【歓迎事項】 ・500名程度の規模の給与計算業務の経験のある方 ・給与労務業務において、業務効率化やコスト削減の経験のある方 ・ビジネス英語の使用経験(英語でのコミュニケーションが可能な方) 【求める人物像】 ・主体的に取り組める方 ・ホスピタリティをお持ちの方 ・コミュニケーションに長けていて、社内外問わず調整能力を発揮できる方 ・柔軟性があり、素直に前向きに取り組める方 ・向上心が高い方(一生懸命学んでいきたい方)
    求人詳細を見る

    ブックマーク