東京都お台場・豊洲・湾岸人事・労務の転職・求人情報を探す

士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」は、人事・労務の求人を多数掲載中です。このページでは、東京都お台場・豊洲・湾岸エリアで募集中の人事・労務の転職・求人情報をお届けします。
全5件
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 上場企業
    • 学歴不問
    • 育休・産休実績あり
    仕事内容
    人事労務担当として、経験・希望・適性に合う経理業務を幅広くご担当いただきます。東京都中央区にある、リモートワーク可能!多彩なキャリアを描ける環境の整備された、水環境整備の分野でトップシェアを誇る創業117年のプライム上場企業の求人です。
    給与
    年収400〜700万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:大江戸線/勝どき駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 以下のどちらか1つのご経験 ◎給与計算業務:3年以上 ◎社会保険事務手続き及び管理業務:3年以上 【歓迎業務経験】 ○HDグループ会社における人事業務経験 〇人事システムおよびデーターベースの知識をお持ちの方 〇タレントマネジメントシステム導入と運用の実務経験 〇業務完遂までの段取りを自ら考え、進めていくことができる方 〇業務改善・効率化の視点を持ち、現状よりも良くしていく意欲の⾼い方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • エージェントおすすめ求人
    • 育休・産休実績あり
    • 家賃補助あり
    仕事内容
    人事総務部のスタッフとして、給与社保業務・その他総務業務などをご担当いただきます。時差出勤可能!年休124日!分譲マンション、商業ビル、商業施設、寮・社宅の総合管理を行う双日グループ会社の求人です。
    給与
    年収482〜649万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:ゆりかもめ線/お台場海浜公園駅)
    応募資格
    <学歴> 大卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算/社会保険手続きのご経験(規模不問) 【求める人物像】 ◆自分の業務の幅に囚われず組織としてやるべきことを把握し、自発的に業務を遂行できる方 ◆期日管理を行い、着実に業務に取り組むことができる方 ◆柔軟性があり、相手に合わせ適切なコミュニケーションを取ることができる方
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  • 【労務】フレックス&リモート可!】IPOを⽬指す初期メンバーになりませんか?図面管理クラウドシステム「ズメーン」を軸に、町工場が主役の受発注プラットフォームを創るIPO準備中企業の画像【労務】フレックス&リモート可!】IPOを⽬指す初期メンバーになりませんか?図面管理クラウドシステム「ズメーン」を軸に、町工場が主役の受発注プラットフォームを創るIPO準備中企業の画像
    • フレックス制度あり
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • IPO準備
    • 学歴不問
    仕事内容
    労務スタッフとして、労務業務全般を担っていただきます。東京都港区にある、フレックス!IPO準備!図面管理クラウドシステム「ズメーン」を軸に、町工場が主役の受発注プラットフォームを創るスタートアップ企業の求人です。
    給与
    年収448〜600万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:ゆりかもめ お台場海浜公園駅 徒歩約3分 りんかい線 東京テレポート駅 徒歩約5分)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須スキル】(いずれか必須) ◎事業会社または社労⼠法⼈での⼈事労務経験(2年以上) ◎給与計算・勤怠管理・社会保険⼿続きの経験のある⽅ 【歓迎スキル】 ○社会保険労務⼠、衛⽣管理者など労務関連資格 ○⼈事企画業務に関するご経験がある⽅ ○スタートアップでの就業経験 【求める人物像】 ・スタートアップの成⻑フェーズを、共に創る意欲のある⽅ ・チームと協⼒しながら、社員にとって働きやすい環境づくりに取り組める⽅ ・ルーティン業務だけでなく、主体的に課題を⾒つけて改善提案ができる⽅ ・正確性・責任感を⼤切にできる⽅
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    • 完全週休2日制
    • 経験者優遇
    • 退職金制度あり
    • 資格取得支援制度
    • 研修充実
    仕事内容
    「現場に寄り添う管理部門」として労務と経理の両方を担当していただきます。東京都江東区にある、24時間365日体制で自宅や施設への訪問診療を行い、健康管理や相談、福祉サービスの利用支援を提供している医療法人の求人です。
    給与
    年収600〜700万円
    勤務地
    東京都江東区
    (最寄駅:東京メトロ東西線「木場駅」より徒歩4分 東京メトロ東西線「東陽町駅」よりバス5分 都営大江戸線「門前仲町駅」よりバス5分)
    応募資格
    ◆労務管理・経理業務のどちらも経験がある方(実務経験5年以上) ◆マネジメント経験者(アシスタントがついていた程度で可) ◆医療業界の知識・経験は必要ありません ◆社労士などのアシストがなくても事務処理が可能な方歓迎 <こんな方が活躍できます> ◆中小企業・零細企業にて経理・給与計算を両方やられているような方 ◆社労士・簿記2級など資格は取得した(もしくは資格取得したい)ので、実務経験を積みたい方 <働き方> 残業時間閑散10時間・繁忙20時間・固定残業なし。
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    • 退職金制度あり
    • 育休・産休実績あり
    • 家賃補助あり
    • 研修充実
    • 完全週休2日制
    仕事内容
    給与計算担当として、グループ48社の毎月の給与計算・支給などの幅広い業務をお任せします。東京都江東区にある、NTTデータグループ全体の経営及び運営効率を高める為の重要な役割を担い、最大規模のBPOソリューションを手掛ける会社の求人です。
    給与
    年収580〜675万円
    勤務地
    東京都江東区
    (最寄駅:豊洲駅 徒歩2分)
    応募資格
    <業務経験> 【必須スキル・経験】 ◆給与計算業務経験4年以上 ◆リーダー(少人数でも可)としての経験 ◆基本的なEXCEL、POWERPOINTスキル 【歓迎スキル・経験】 ◆人事業務、福利厚生業務、労務業務などの経験 ◆特にEXCELの応用操作スキルがあると尚良い ◆ACCESSの操作スキル <資格> 【歓迎資格】 ◆社労士、簿記など給与業務に役立つ公的資格 【求める人物像】 ◆給与の知識に精通し、リーダーとして、ステークホルダー(お客様及びその社員、社内関係部署、チームメンバ)と円滑なコミュニケーションが図れる方 ◆給与業務で重要な要素である正確さ、慎重さを兼ね備えた方 ◆お客様のご要望を的確に把握し、それに応える方法を誠意をもって前向きに考えられる方 ◆チームワークを大切にし、共通の目標に向かって一丸となって行動できる方
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