東京都品川・五反田・大崎人事・労務の転職・求人情報を探す

士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」は、人事・労務の求人を多数掲載中です。このページでは、東京都品川・五反田・大崎エリアで募集中の人事・労務の転職・求人情報をお届けします。
全23件
    • 完全週休2日制
    • 育休・産休実績あり
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    • 資格取得支援制度
    仕事内容
    労務スペシャリストとして、入社手続き、社会保険・雇用保険の手続き、勤怠管理など労務業務をメインで担当していただきます。東京都品川区にある、ネット上での人の「つながり」の中で発生する課題解決を支援するグロース上場企業の求人です。
    給与
    年収360〜504万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:大崎広小路駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎事業会社等での労務の実務経験をお持ちの方(2年以上) ※「データをまとめて社労士等に依頼していた」場合でも、社労士等に頼まなくても自分で対応できるスキルがあれば実務経験として問題ありません。 ◎スピード感をもって臨機応変に対応できる方 【歓迎業務経験】 ○SmartHR、給与奉行、TouchOnTime、ジョブカンの利用経験 ○上記以外の人事系ツールの利用経験 ○人事系ツールの導入経験(選定~設定~運用) ○Excelやスプレッドシート等での中程度以上の関数等を用いたデータ管理 ○有料職業紹介の実務経験 ○派遣元責任者の実務経験 ○Googleサービス(スプレッドシートやカレンダーなど)での実務経験 ○Slackを使用したチャットコミュニケーション <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ○業務範囲にこだわらず、様々な業務に携わりたいと考えている方 ○初めて取り組む業務に対しても自身で調べて取り組むことができる方 ○変化のある環境で臨機応変に対応できる方 ○スピード感のある環境で働きたい方 ○自発的に業務に取り組める方 ○定常業務を安定して対応していける方 ○企業ミッション、ビジョンに共感して、ひとりひとりが事業を作る視点で業務に取り組める方
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  • 【労務】フレックスタイム制導入!自由な働きかたが特徴な映像プラットフォームを提供するグロース上場企業の画像【労務】フレックスタイム制導入!自由な働きかたが特徴な映像プラットフォームを提供するグロース上場企業の画像
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 学歴不問
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    仕事内容
    労務総務スタッフとして、勤怠管理、給与計算(社労士との連携)、福利厚生運用等をご担当頂きます。東京都品川区にある、事業会社の総務もしくは労務に2年以上携わった経験!急成長中の株式会社の求人です。
    給与
    年収420〜500万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:大崎駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎従業員規模50名以上の事業会社で労務業務に2年以上携わった経験 ◎弊社のビジョン・カルチャー・ビジネスに共感いただける方 ◎人や組織に強い興味・関心を持っている方 ◎変化が大きくスピードの速いベンチャーの風土を楽しめ 【歓迎業務経験】 以下いずれかに該当される方 ◯入退社手続き、勤怠管理、給与計算等の労務業務を1人で運用経験したことのある方 ◯シフト制職種がある企業での労務業務経験 ◯海外展開している企業での労務業務経験 ◯新規事業や法人立上げに関する労務業務経験 ◯担当領域にて各種施策の立案から実行までを主体的に行った経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・丁寧かつスピード感をもって動ける方 ・分け隔てなく話せるコミュニケーション能力のある方 ・多角的に物事を判断し、全社最適となる解を導き出せる方 ・やるべきことをやったうえでやりたいことを提案できる方
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    • 転勤なし
    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • リモートワーク可能
    仕事内容
    労務として、労務業務全般に携わっていただきます。東京都新宿区にある、年間休日120日!リモート環境あり!多様な福利厚生や休日が充実し、入社後安心のサポート体制がある上場企業の求人です。
    給与
    年収350〜500万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:JR山手線/目黒駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務の実務経験 目安2年以上 ◎基本的なExcelスキル(VLOOKUP関数程度) 【歓迎業務経験】 ○給与計算、社会保険事務の実務経験がある方 ○勤怠システム等のリプレイス経験がある方 ○第二種衛生管理者資格
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  • 【労務】制度設計にもチャレンジ可!年間休日120日以上!時差出勤可能!ボーダレスな発想と最新のテクノロジーを融合させることで医療業界のイノベーションを実現するプライム上場グループ企業の画像【労務】制度設計にもチャレンジ可!年間休日120日以上!時差出勤可能!ボーダレスな発想と最新のテクノロジーを融合させることで医療業界のイノベーションを実現するプライム上場グループ企業の画像
    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • 落ち着いている雰囲気
    仕事内容
    労務スタッフとして、労務業務全般を担っていただきます。東京都港区にある、年間休日120日以上!時差出勤可能!ボーダレスな発想と最新のテクノロジーを融合させることで医療業界のイノベーションを実現するプライム上場グループ企業の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:品川駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎ 給与計算、労務管理の経験 <資格> 不問 【求める人物像】 ◆セルフスターターな方 ◆新しいことにも積極的にチャレンジしていく主体性。
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    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • 育休・産休実績あり
    • 学歴不問
    仕事内容
    グループ全体の労務管理をお任せいたします。東京都品川区にある、経理マネージャー募集!自由な働き方と福利厚生充実で働きやすい環境!多種多様な事業を営む売上高2,000億円規模の上場企業の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:目黒駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須スキル】 ◎労務関連の実務経験※が5年以上ある方 ※給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)の実務経験 ◎上場企業、もしくは上場企業子会社での主計、税務申告、監査対応業務経験(通算10年以上を目安) <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■変化に対応し、どんなことでも能動的に自分から取り組まれる方 ■人と関わることが好きな方 ■成長企業で長く働いていきたい方 ■チームワークを大切にメンバーをサポートできる方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • エージェントおすすめ求人
    仕事内容
    労務担当として、給与計算、労務管理、各種保険(社会保険、雇用保険など)の手続き、年末調整、評価制度・報酬制度の運用などの業務にあたっていただきます。東京都港区にある、ワークライフバランスも取りやすい、訪問歯科のパイオニア企業の求人情報です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:JR山手線品川駅)
    応募資格
    <業務経験> 【必須業務経験】 ◎給与計算、社保手続きなどの労務経験1年以上 【歓迎業務経験】 ◯制度設計、運用、改定などのご経験
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • エージェントおすすめ求人
    • 転勤なし
    仕事内容
    労務部長候補として、福利厚生、労務、給与管理人事業務にあたっていただきます。東京都港区にある、労務部長候補募集、マネジメントをお任せいたします!年間休日120日、ワークライフバランスも取りやすい訪問歯科のパイオニア企業の求人です。
    給与
    年収600〜1,000万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:JR山手線品川駅)
    応募資格
    <学歴> 大学 大学院 <業務経験> 【必須業務経験】 ※いずれも必須 ◎労務の実務経験(自社以外の給与計算を行った経験をお持ちの方) ◎メンバーマネジメント経験
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    • 残業少なめ
    • 急募求人
    • 育休・産休実績あり
    • 学歴不問
    • 落ち着いている雰囲気
    仕事内容
    人事課長として、人事・総務業務全般をお任せします。東京都港区にある、福利厚生充実の安定基盤を誇る、不動産事業等を手掛ける企業の求人です。
    給与
    年収800〜1,000万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:品川駅 徒歩5分)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事全般のご経験 ◎ExcelやPowerPointでの資料作成 <資格> 【必須資格】 ◎普通運転免許 【歓迎資格】 〇宅地建物取引士
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  • 【労務】IPOに向けた増員!時差出勤&週2リモートワークOK!国内最大級のBtoB受発注プラットフォームを展開!25.8億円の資金調達を達成した成長中企業の画像
    • オンライン面接あり
    • リモートワーク可能
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    仕事内容
    労務スタッフとして、勤怠管理業務を中心に幅広い業務をお任せします。東京都品川区にある、国内最大級のBtoB受発注プラットフォームを展開する成長中企業の求人です。
    給与
    年収400〜500万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:五反田駅)
    応募資格
    <学歴>不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務・総務に関する実務経験3年以上 【歓迎業務経験】 〇給与計算、社会保険事務に関する経験 〇IT業界、上場企業での管理部門経験 【求める人物像】 〇庶務や総務業務、数字やデータに対して強い抵抗感がなく、  期日と正確性を意識してコツコツ、慎重に取り組める方 〇勤怠管理や給与計算など、労務領域の経験を積みながら成長したい方 (現時点で経験は浅くとも問題ございません!)
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • リモートワーク可能
    • ベンチャー企業
    仕事内容
    労務リーダーとして、労務に関連する幅広い業務に携わりながら、チームのマネジメントや業務効率化にも取り組んでいただきます。東京都品川区、香り×テクノロジーを利用し香りの体験向上のサブスクリプションサービスを展開する成長企業
    給与
    年収600〜750万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:五反田駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務に関する3年以上の実務経験(給与計算、年末調整、社会保険手続きの経験は必須) ◎各種労働/社会保険に関する手続きの理解と経験 【歓迎業務経験】 〇各種システムの使用経験(smartHR、MF給与、ジョブカン勤怠など) 〇第二種衛生管理者、防災管理者の資格をお持ちの方 【求める人物像】 〇High LinkのPhilosophy / Valueに共感していただける方 〇オープンさと誠実さを持って組織のあらゆる課題を解決する能力をお持ちの方 〇柔軟なコミュニケーションが得意で、チームメンバーと協力しながら、仕事を進めていける方 〇自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組むことができるリーダーシップを発揮できる方 〇新しいチャレンジに前向きで、変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
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    • 完全週休2日制
    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • 急募求人
    • 育休・産休実績あり
    仕事内容
    労務担当として、安全衛生関連を中心に業務にあたっていただきます。東京都品川区にある、社会貢献性の高い医療福祉領域を中心とした人材紹介・人材派遣事業DX推進による現場支援を展開するグロース上場企業の求人情報です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:大崎駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須スキル】 ◎労働安全衛生業務の実務経験が3年程度以上 【歓迎スキル】 〇第二種衛生管理者資格保有者歓迎 ◯Excelなどでデータ分析及びPowerPointなどでの資料作成 ◯労基法、安衛法を踏まえた労働衛生に関する知識
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    • 育休・産休実績あり
    • 学歴不問
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    仕事内容
    労務担当として、労務業務全般を幅広く担っていただきます。東京都品川区にある、リモートワーク可能!フルフレックス制導入!AI活用を得意とする DXのプロフェッショナル企業の求人です。
    給与
    年収500〜650万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:大崎駅)
    応募資格
    <業務経験> 【必須業務経験】 ◆人事システムを使用しての業務経験 ◆自社完結での給与計算業務の経験 ◆入退社などの労務管理業務 ◆500名規模の会社でのバックオフィス経験 【歓迎業務経験】 ◆業務改善、効率化のご経験 ◆労基法/派遣法の知識 ◆IT業界での労務経験 ◆ITツール(Google Workspace、Slack、WEBミーティング)の操作経験 【求める人物像】 ◆論理的に物事を考えることが得意な方 ◆マルチタスクが得意かつスピード感を持ち業務に取り組める方 ◆ステークホルダーを巻き込み、主体的に業務を推進できる方 ◆継続的にオペレーション改善のための効果検証ができる方 ◆抽象度の高い課題に向き合い構造化し、施策に落としこみ動かす経験をお持ちの方 ◆会社の変化や想定外の事象に応じた適切な方法を自ら模索し対応できる柔軟性をお持ちの方 ◆目的を意識した業務遂行、あるべき姿と現状の問題のGAPを課題として着目できる方
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 経験者優遇
    • 落ち着いている雰囲気
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    労務リーダーとして、労務業務全般を担っていただきます。東京都港区にある、年間休日120日以上!時差出勤可能!ボーダレスな発想と最新のテクノロジーを融合させることで医療業界のイノベーションを実現するプライム上場グループ企業の求人です。
    給与
    年収600〜800万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:品川駅 徒歩6分)
    応募資格
    <学歴> 大卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◆労務業務全般の実務経験5年以上目途 ◆業務改善が得意であること ◆社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れること 【歓迎スキル】 ◆社会保険労務士資格 ◆メンバーマネジメント経験 ◆労務業務の立ち上げや立て直し経験 <資格> 不問 【求める人物像】 ◆セルフスターターな方 ◆新しいことにも積極的にチャレンジしていく主体性。
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    • 退職金制度あり
    • 育休・産休実績あり
    • 経験者優遇
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    人事室スタッフとして、給与業務をメインにお任せします。東京都品川区にある、ECUの開発試験ツールを総合的に提供するトップメーカー!最先端の制御開発環境を供給し大きなマーケットシェアを確保!ドイツに本社を置く外資系企業の日本法人の求人です。
    給与
    年収465〜713万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:JR線「品川駅」)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◆事業会社での人事部門にて給与業務経験3年以上 【歓迎業務経験】 ◆給与業務の一部ではなく全範囲の経験者歓迎 ◆社会保険、労働保険手続きの経験(1年以上) ◆給与業務以外の人事業務の経験(採用・教育業務などサポートでも可) ◆日常会話レベルの英語力(ビジネスレベルの英語力ある方はなお歓迎)
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    • 外資系企業
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • リモートワーク可能
    仕事内容
    給与・福利厚生担当として、法令・コンプライアンスに準拠したPayroll業務を行い、福利厚生の運用も推進しています。東京都品川区にある、国内アプリ累計ダウンロード数5000万超の「LINEマンガ」などを展開している会社の求人です。
    給与
    年収400〜800万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:大崎駅から徒歩6分)
    応募資格
    【必須経験】 ◆給与計算の実務経験3年以上(アウトソーシング含む) ◆Excelの基本的な計算式、Pivotなどの使用スキル ◆制度改定の経験がある方 【歓迎経験】 ◆給与・勤怠・社会保険・証明書発行・福利厚生などの人事・労務業務経験 ◆IT企業・スタートアップ企業でのバックオフィス業務経験 ◆AIツール(ChatGPTなど)を活用した業務効率化の経験 【求める人物像】 ◆前向きに挑戦できるポジティブな方 ◆業務の変化や新しい課題に前向きに対応できる柔軟性のある方 ◆社内外の関係者と丁寧かつ明確なコミュニケーションができる方 ◆会社または人事の立場での提案、社員目線での丁寧な説明を行える方 ◆ルーティン業務を正確に遂行しながらも、変化に対して柔軟に対応できる方 ◆給与・労務を中心とした幅広い人事業務に興味関心のある方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • リモートワーク可能
    • 上場企業
    • 育休・産休実績あり
    仕事内容
    労務のスペシャリストとして、労働安全衛生管理、健康診断等の健康管理業務など幅広い業務をお任せします。東京都品川区にある、約245万人の登録求職者数をもつ医療福祉特化型の人材紹介サービスやICT事業を手掛けるグロース上場企業の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:JR山手線、埼京線、湘南新宿ライン「大崎駅」 徒歩3分 JR山手線「五反田駅」 徒歩9分)
    応募資格
    <業務経験> 【必須業務経験】 ◆労働安全衛生業務の実務経験が3年程度以上 【歓迎業務経験】 ◆労基法、安衛法を踏まえた労働衛生に関する知識 ◆給与奉行、人事奉行などのデータ抽出、作成経験あれば尚可 <資格> 【歓迎資格】 ◆第二種衛生管理者資格保有者
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    • 上場企業
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • 退職金制度あり
    仕事内容
    給与計算/人事労務担当として、国内給与・労務業務、関連業務などをお任せします。東京都港区にある、自社開発の特化型AI「KIBIT」を活用したビジネスソリューションを提供する東証グロース上場企業の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:品川駅から徒歩10分)
    応募資格
    <業務経験> 【必須業務経験】 ◆事業会社での人事労務の経験(目安:3年以上) ◆給与計算、社会保険関連業務経験(目安:3年以上) ◆PCスキル   Word:表やグラフの作成、差し込み印刷ができる   Excel:VLOOKUP、ピボットテーブルが使える   PPT:簡単な資料作成ができる   Outlook、Teams:問題なく業務で使用できる 【歓迎業務経験】 ◆労務問題を自身で解決した経験 ◆上場会社での経験 ◆人事制度再構築の経験 ◆教育制度導入の経験 【求める人物像】 ◆自身に与えられた業務に対して責任をもってやり遂げる ◆スピード感及び柔軟性をもって、ミッションをやりきることができる方 ◆自分の業務の範囲を自身で決めないで対応できる方 ◆ロジカルなコミュニケーションを通して、相手との信頼関係を構築する方 ◆必要な知識を積極的に吸収・アップデートし、未経験の業務にも物怖じせず取り組める方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • フレックス制度あり
    • 資格取得奨励一時金
    仕事内容
    人事労務担当として、給与・人事制度運用、規程管理、安全衛生など幅広い業務に携わっていただきます。東京都品川区にある、企業と社会基盤のDX推進を支援するスタンダード上場企業の求人です。
    給与
    年収440〜640万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:京急本線「青物横丁駅」「鮫洲駅」、りんかい線「品川シーサイド駅」)
    応募資格
    <業務経験> 【必須業務経験】 ◆人事制度運用の実務経験3年以上 ◆勤怠管理業務の実務経験3年以上 ◆給与システムでの給与計算実務経験5年以上 ◆労働法制の知識 ◆PCスキル(MSOffice:Excel関数活用) 【歓迎業務経験】 ◆給与実務能力検定の資格保有者の方 ◆人事部門でのリーダー以上のマネジメント経験 ◆提案書作成、プレゼンテーション経験が多い方 【求める人物像】 ◆日々変化への柔軟な対応、社内社外 / 階級・階層を問わず、自ら関係者に働きかけ巻き込みながら問題解決できる方 ◆協調性があり、チームとして仕事をすることが得意な方 ◆部分最適ではなく全体最適の視点で適切な判断を行える方 ◆経営と現場を間近に感じながら人事部門でのキャリアップを目標としている方 ◆ITリテラシーの高い方は尚可
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    • 仕事内容
      労務スタッフとして、社会保険各種手続きや給与計算などの業務を行っていただきます。東京都品川区にある、プライム上場をはじめ240社のクライアントを持つ、社会保険労務士法人を母体にしたコンサルティングファームの求人です。
      給与
      年収380〜450万円
      勤務地
      東京都品川区
      (最寄駅:JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン・りんかい線「大崎」駅)
      応募資格
      <最終学歴> 大学院、大学、専修・各種学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <下記いずれかの経験3年以上> ・社労士事務所での勤務経験 ・社会保険、給与計算の手続きの経験 ■歓迎条件: ・社会保険労務士資格 ・行政書士資格 ・給与計算実務検定 <必要資格> 歓迎条件:社会保険労務士、行政書士
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      • 仕事内容
        人事労務コンサルタントとして、労務相談や就業規則等の規程作成などの業務を行っていただきます。東京都品川区にある、プライム上場をはじめ240社のクライアントを持つ、社会保険労務士法人を母体にしたコンサルティングファームの求人です。
        給与
        年収500〜561万円
        勤務地
        東京都品川区
        (最寄駅:JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン・りんかい線「大崎」駅)
        応募資格
        <最終学歴> 大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・社会保険労務士事務所または事業会社における労務対応経験(目安3年以上) ・何かしらのメンバー育成業務経験
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        • 仕事内容
          労務部長として、給与計算・勤怠管理等のマネジメントや改革推進・課題解決、部門方針策定・実行、人材管理・育成、他部門との調整に関わっていただきます。東京都港区にある、事業会社の求人です。
          給与
          年収800〜1,000万円
          勤務地
          東京都港区
          (最寄駅:JR山手線/品川駅)
          応募資格
          <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・労務の実務経験(目安5年以上) ・メンバーマネジメント経験 ■歓迎条件: ・社会保険労務士資格 ・労務業務の立ち上げや立て直し経験 ・ビジネスとしての労務業務への関心 <必要資格> 歓迎条件:社会保険労務士
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          • 仕事内容
            労務として、給与計算・勤怠管理等に関わっていただきます。東京都港区にある、事業会社の求人です。
            給与
            年収500〜600万円
            勤務地
            東京都港区
            (最寄駅:JR山手線/品川駅)
            応募資格
            <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・労務業務全般の実務経験(5年以上) ■歓迎条件: ・社会保険労務士資格 ・BPO会社における労務業務経験 <必要資格> 歓迎条件:社会保険労務士
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            • 学歴不問
            • 経験者優遇
            • リモートワーク可能
            • 完全週休2日制
            • 年間休日120日以上
            仕事内容
            労務(給与・社保)として、チームのメンバーの日常業務のフォローや、難易度の高い案件を推進する中核メンバーとしてチームをリードする役割を担って頂きます。東京都品川区にある、中堅上場企業の成長力ランキング第1位のプライム上場人材企業の求人です。
            給与
            年収500〜700万円
            勤務地
            東京都品川区
            (最寄駅:五反田駅)
            応募資格
            学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・給与計算の実務経験 ※事業側、アウトソーシング会社側は問いません。 ■歓迎条件: ・社員数500名以上規模での業務経験 ・チームマネジメントのご経験 ・業務オペレーション設計など課題解決に従事されたご経験
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