採用から組織開発まで支援するSaaS事業を展開する企業の人事労務ポジションです。給与計算を軸に、勤怠管理や人事労務業務全般をお任せします。

経営管理部 労務チームにおいて、以下の業務に従事いただく想定です。 ＜具体的な業務内容＞ 社保手続きの書類準備・データ整理 入退社、育休産休、算定基礎届などの書類準備 従業員情報の整理、データ入力・チェック 社保担当者へのスムーズな引き継ぎ 従業員からの問い合わせ一次対応 労務関連の質問受付（育休、社保、勤怠、健診など） 定型的な質問への回答、専門的な内容は社保・給与担当へエスカレーション 従業員とのコミュニケーション窓口 健診調整・産業保健オペレーション 勤怠管理オペレーション ＜段階的に習得していただきたい業務＞ 社保手続き実務の理解（将来的に一部担当できるレベル） 給与計算の基礎理解 上場準備対応（労務DD資料作成サポート、規程整備）

助成金・補助金申請・労務業務担当として、社労士有資格の方を募集します。東京都品川区にある、WEB・人材・医療など多角展開の成長企業の求人です。

労務のスペシャリストとして、労働安全衛生管理、健康診断等の健康管理業務など幅広い業務をお任せします。東京都品川区にある、約245万人の登録求職者数をもつ医療福祉特化型の人材紹介サービスやICT事業を手掛けるグロース上場企業の求人です。

給与・福利厚生担当として、法令・コンプライアンスに準拠したPayroll業務を行い、福利厚生の運用も推進しています。東京都品川区にある、国内アプリ累計ダウンロード数5000万超の「LINEマンガ」などを展開している会社の求人です。

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