東京都人事・労務の転職・求人情報を探す

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    • 完全週休2日制
    • 経験者優遇
    • 学歴不問
    仕事内容
    人事担当として、就業規則改訂・労働基準法対応・人事制度設計を中心に人事業務をお任せいたします。東京都中央区にある、マネージャー募集!お客様のニーズに最適な住宅を手がける建築設計事務所の求人です。
    給与
    年収600〜900万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:浅草線東日本橋駅 )
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事の実務経験がある方 <資格> 【必要資格】 不問
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    • 育休・産休実績あり
    • 女性活躍
    仕事内容
    人事スタッフとして、新しい保育園の企画、運営の仕組みづくり。550名の規模の社員の給与計算、給与社保、人事企画、就業規則等を担当していただきます。東京都江戸川区にある、土日休みの固定勤務も可能!、保育園を運営する社会福祉法人の求人です。
    給与
    年収420〜500万円
    勤務地
    東京都江戸川区
    (最寄駅:新宿線船堀駅)
    応募資格
    学歴不問 【必要業務経験】 ■必須条件: ・300~1000名規模の給与計算の実務経験 ・社労士事務所出身の方歓迎 ・人事企画、就業規則など給与計算以外の実務経験 ・Excelスキル
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 経験者優遇
    • 女性活躍
    仕事内容
    人事労務担当として、給与計算及び入退社や給与計算及び入退社・労務管理全般など、ご経験に応じてお仕事をご担当頂きます。東京都中央区にある、労務経験必須!訪問業務のスマート化を推進し、資金調達5.5億円を達成した営業管理ツール企業の求人です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:東京メトロ 日比谷線・南北線 茅場町駅)
    応募資格
    <学歴> ◎大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務経験3年以上 【歓迎業務経験】 ○秘書経験 ○労務経験   ※中小規模の企業での人事担当経験歓迎 <資格> 【必要資格】  不問
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    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 上場企業
    • 学歴不問
    • 女性活躍
    仕事内容
    適正に合わせて人事総務系のお仕事、労務系の業務のどちらかからスタートとなります!東京都武蔵野市 未経験OK!第二新卒歓迎!東証一部上場、分譲住宅業界No.1の木材加工メーカーの求人です。
    給与
    年収320〜420万円
    勤務地
    東京都武蔵野市
    (最寄駅:三鷹駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 なし 【歓迎業務経験】 ◯人事総務の経験 <■> 【必須資格】 ◎普通自動車運転免許(ペーパードライバー不可) 【求める人物像】 ・コミュニケーションをとりながら仕事を楽しめるかた
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • 育休・産休実績あり
    • 女性活躍
    仕事内容
    労務リーダーとして採用予算管理、採用関係、人事制度の構築、給与改定・賞与等、法的機関等の手続き対応、給与計算や社会保険手続き・勤怠管理のフォローなどを担当していただきます。世田谷区にある医療・医薬品非上場企業です。
    給与
    年収500〜700万円
    勤務地
    東京都世田谷区
    (最寄駅:成城学園前)
    応募資格
    不問
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    • 完全週休2日制
    • 転勤なし
    • 管理職・マネージャー
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    人事総務部長候補として、給与計算や社会保険手続きなどの労務管理に携わりながら、制度企画などで体制づくりをしていただきます。東京都千代田区にある、人事部門での管理者経験求む!ホテル事業と不動産事業を軸に成長する不動産企業の求人です。
    給与
    年収600〜800万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:茅場町駅)
    応募資格
    <学歴> 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事部門の管理者としての経験をお持ちの方 ◎採用、労務、制度等、幅広い人事業務経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 ◎労務知識があり、社内制度の整備が出来る方 ◎上場企業で株式事務や株主総会運営など総務のご経験
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  • 【人事戦略コンサルタント】コンサル未経験歓迎!若手必見!フレックス、リモート制度充実!人事部門におけるコンサル業務のスキルが身につく!M&A・上場支援などの幅広いコンサルティングを手掛ける企業の画像【人事戦略コンサルタント】コンサル未経験歓迎!若手必見!フレックス、リモート制度充実!人事部門におけるコンサル業務のスキルが身につく!M&A・上場支援などの幅広いコンサルティングを手掛ける企業の画像
    • ベンチャー企業
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • エージェントおすすめ求人
    • 第二新卒歓迎
    仕事内容
    人事戦略コンサルタントとして、組織・人事戦略の策定や人事制度構築などを担当していただきます。東京都千代田区、コンサル未経験歓迎!若手必見!フレックス、リモート制度充実!M&A・上場支援などの幅広いコンサルティングを手掛ける企業の求人です。
    給与
    年収350〜500万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京メトロ永田町駅直結/赤坂見附駅徒歩1分)
    応募資格
    ■ 必須条件 ・コンサルティングに挑戦したいという意思をお持ちの方 ・Excelスキル(VLOOKUP・IF・SUMIF・COUNTIF・ピポットテーブル)のある方 ■ 歓迎条件 ・人事部門における実務経験又は人材業界経験者 ・人事制度(報酬制度・評価制度・退職金制度等)の企画・導入経験 ■ 求める人物像 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ HR領域でプロフェッショナルを目指されたい方やクライアントへのヒアリング、プレゼンテーションなどコミュニケーション力を活かして活躍されたい方、挑戦したい方、歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ コミュニケーション能力が高い方、クライアントワークが好きな方 新しいことにも挑戦する意欲、積極的に学習する姿勢を備えた方 弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感して頂ける方
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    • 未経験可
    • 急募求人
    • エージェントおすすめ求人
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    経理総務担当として、総務業務と秘書業務をお任せします。ご経験に応じて広報業務や人事業務へ幅を広げていただくこともできます。クライアントファーストを胸に業界の新たな価値創造へ挑戦する税理士法人の求人です。
    給与
    年収329〜550万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:九段下)
    応募資格
    <学歴> 大卒以上 <年齢> 25~35歳 <必要業務経験> ■歓迎条件 ・会計事務所経験 ・金融機関経験 ・明るくテキパキと仕事をこなす方 <求める人物像> 資格取得を目指している方 新しい業務にチャレンジしていきたい方
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    • 未経験可
    • 急募求人
    • 学歴不問
    • エージェントおすすめ求人
    • 完全週休2日制
    仕事内容
    人事・労務として「採用」「教育」「異動」「人事考課」「規則規程」「人事制度の管理・見直し」「給与」「保険」など幅ひい業務をお願いいたします。クライアントファーストを胸に業界の新たな価値創造へ挑戦する税理士法人の求人です。
    給与
    年収300〜450万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:九段下)
    応募資格
    <学歴> 不問 <必須資格> 社会保険労務士 <必要業務経験> ■歓迎条件 ・社内で円滑なコミュニケーションが取れる方 <求める人物像> ・明るく、笑顔が素敵な方 ・目標や目的意識を持って、新しいことにも挑戦できる方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • ベンチャー企業
    • フレックス制度あり
    • 服装自由
    仕事内容
    人事労務スタッフとして、各種制度の企画・運用を中心に、衛生管理などの労務業務まで、幅広く業務をお任せします。東京都中央区にある、デジタルコネクトプラットフォームの企画・設計・開発を行う企業の求人です。
    給与
    年収500〜600万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:京橋駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎労務、組織開発、人事制度に特筆したスキルと成果を出した経験  (5年以上またはそれ相当の経験) ◎もしくは上記の2つ以上の業務について、全般的に高いスキルと成果を出した経験 【歓迎業務経験】 ○スタートアップ、メガベンチャーでの在籍経験 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ・ミッションに共感している方 ・「やってみよう」という柔軟さと「やりきる」という遂行力を持ち合わせた方 ・「成果を出す」ことと「楽しむ」ことを両立するチームづくりができる方 ・「数字」で考えて、人の「感情」に向き合うことができる方
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    • 年間休日120日以上
    • 学歴不問
    • ベンチャー企業
    • IPO準備
    • 完全週休2日制
    仕事内容
    人事担当として、システム管理、人事制度アップグレード、データ管理、リクルートをご担当いただきます。東京都渋谷区にある、IPOを目指す上場人事労務!メリハリをもって働ける環境があるベンチャー企業の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都渋谷区
    (最寄駅:渋谷駅)
    応募資格
    <学歴> 大卒、大学院卒 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事評価制度のアップデートや人事・組織サーベイ管理/施策実行に関わる経験 【歓迎業務経験】 ◯IPO準備のご経験 〇100-200名規模のIT、webベンチャー企業での仕組み作りや変革のご経験 〇HRBPのご経験 <資格> 【必要資格】 不問
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    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • リモートワーク可能
    • エージェントおすすめ求人
    • 学歴不問
    仕事内容
    人事部マネージャー候補として、人事企画、採用、労務等をご担当頂きます。東京都江東区にある、人事部マネージャー候補!柔軟な働き方!最先端テクノロジーを用いて物流業界のDX化を推し進めるIPO準備企業の求人です。
    給与
    年収600〜850万円
    勤務地
    東京都江東区
    (最寄駅:ゆりかもめ線 東京国際クルーズターミナル駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事制度構築経験もしくは運営経験(2年程度) ◎教育制度構築経験もしくは運営経験(2年程度) ◎中途採用活動(プロセス)の理解 ◎労務のアニュアル活動の理解 【歓迎業務経験】 ◯ベンチャー(小規模企業)での就業経験 ◯エンジニア採用経験 ◯人事コンサル経験 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・(自律性)常に活動を振返り、自ら課題を発掘し、課題解決ができる方 ・(ホスピタリティ)周辺に気を配り、常に相手の状況を理解し、活動ができる方 ・(チャレンジ)フットワーク軽く、領域にこだわらずに、目標をもって活動できる方 ・(コミュニケーション力)ダイバーシティを理解し、コミュニケーションが取れる方 ・(実行・遂行力)一歩先を見据えて、計画的に実行し続けることができる方
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    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可能
    • 経験者優遇
    仕事内容
    人事マネジャー候補として、総務人事部 人事グループ内における人事業務全般をご担当頂きます。東京都新宿区にある、人事マネジャー候補!アウトソーシング業界にて国内・アジア圏にてトップクラスを誇る上場グループ会社の求人です。
    給与
    年収570〜800万円
    勤務地
    東京都新宿区
    (最寄駅:初台駅)
    応募資格
    <学歴> 大学卒以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事実務経験を5年以上、マネジャー経験を2年以上お持ちの方 ※経験年数より内容・役割重視 ◎人事データの集計が問題なく担えること(excel中級レベル以上)、プレゼン資料を作成できること(PowerPoint) 【歓迎業務経験】 ◯人材サービス会社出身または製造メーカーの工場等の人事をご経験されている方。 ◯営業などプロフィット部門での経験(社内顧客思考があり現場の気持ちが理解できる方) ◯ベンチャー企業での管理部門経験(スピード感と柔軟性を持つ方) ◯人事部門に必要な法的知識(労基法、派遣法、安全衛生法など)をお持ちの方 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・自ら自身の役割を捉え、強い当事者意識をもって目標を達成できる方。 ・スピーディーにマルチタスクに対応できる柔軟性がある方。 ・営業部門、管理部門含め幅広い階層の社員とのコミュニケーション能力のある方。
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  • 【人事】中途採用担当/人事部門の業務経験必須!主任・課長代理募集!中期的に人事に関する業務に幅広く携われるコンサルティング会社の画像【人事】中途採用担当/人事部門の業務経験必須!主任・課長代理募集!中期的に人事に関する業務に幅広く携われるコンサルティング会社の画像
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 経験者優遇
    仕事内容
    人事(中途採用担当)として、中途採用業務の企画~オペレーションに携わって頂きます。将来的には人事のジェネラリストとして成長することが可能です。東京都千代田区にある、大手通信会社100%出資のコンサルティング会社の求人です。
    給与
    年収500〜750万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京メトロ 半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」4 番出口 徒歩2分)
    応募資格
    <学歴> 4年制大学卒業、または大学院修了の方 <業務経験> 【必須業務経験】 下記いずれかのご経験がある方 ・人事部門の業務経験者 (特に中途採用経験があると尚可だが、業務内容は問わない) ・コンサルティング業務経験者 【歓迎業務経験】 ・中途採用エージェントの経験者 <資格> 【必要資格】 不問 【求める能力】 ・論理的思考力 ・コミュニケーション能力 ・行動力 【求める人物像】 ・将来的には人事のジェネラリストとして成長したい人 ・会社やコンサル部門のためにという視点で発想できる人 ・仕事を選ばない人(企画~オペレーションまで) ・ホスピタリティ精神があり、誰とでも良好な関係を維持していける人 ・与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的、前向きに取り組める人
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  • 【人事】マネージャー候補/フレックスタイム制度導入!IPO準備中!クリーン電力事業とCO2排出量算定SaaS事業を展開するベンチャー企業の画像
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    • 急募求人
    仕事内容
    人事マネージャー候補として、人事業務を幅広く担って頂きます。東京都港区にある、フレックスタイム制度導入!IPO準備中!クリーン電力事業とCO2排出量算定SaaS事業の事業を展開するベンチャー企業の求人です。
    給与
    年収600〜1,000万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:虎ノ門ヒルズ)
    応募資格
    <学歴> 学歴不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎主体的に組織課題を抽出することができ、戦略を策定実行の出来る方 ◎中途採用業務を含む人事業務経験(5年以上) 【歓迎業務経験】 ○ベンチャー企業での人事リーダー経験 ○企業外部への発信力が強い方 <資格> 【必要資格】 ◎Word, Excel, PPTをはじめとし、高いレベルでITソフトを使用できる方 【求める人物像】 ■現場を強く巻き込みながら企業風土を醸成できる方 ■急拡大する組織で人事責任者として組織づくりを行いたい方 ■ビジョン・ミッションへの強く共感でき、それを発信できる方
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  • 【人事】人事(制度企画/研修/評価)募集!柔軟な働き方!飲食業界向けのSaaSプロダクトを中心にモバイルオーダー/POS/CRMを開発・提供しているベンチャー企業の画像【人事】人事(制度企画/研修/評価)募集!柔軟な働き方!飲食業界向けのSaaSプロダクトを中心にモバイルオーダー/POS/CRMを開発・提供しているベンチャー企業の画像
    • 完全週休2日制
    • 学歴不問
    • フレックス制度あり
    • ベンチャー企業
    • リモートワーク可能
    仕事内容
    人事として、採用業務全般に関わって頂きます。東京都台東区にある、働き方柔軟!飲食業界向けのSaaSプロダクトを中心にモバイルオーダー/POS/CRMを開発・提供しているベンチャー企業の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都台東区
    (最寄駅:浅草橋駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ・事業会社での人事制度企画、構築の実務経験 ・自ら企画・提案・実行までのフロー対応を行った経験がある方 ・交渉力、調整力などのコミュニケーション能力と機密保持への認識が高い方 【歓迎業務経験】 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・エンタメ企業での勤務経験 ・Web3領域に興味関心があり、関連サービスに触れている方 ・ビジネスレベルの英語力 <資格> 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・明るく対応でき、何事にもポジティブに取り組める方 ・視野が広く、先回りして行動できる方 ・目的の達成を第一に考えて建設的・合理的に行動できる方 ・他者と積極的に関係構築し、協働できる方
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  • 【人事労務】IT業界での採用業務経験を生かしたい方必見!スキルアップ支援や社内カフェ無償利用など充実した環境のある会社の画像【人事労務】IT業界での採用業務経験を生かしたい方必見!スキルアップ支援や社内カフェ無償利用など充実した環境のある会社の画像
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 学歴不問
    • IPO準備
    仕事内容
    人事として、採用(中途採用、新卒採用)・人事制度企画・組織開発・労務などを担当していただきます。東京都港区にある、モバイルオーダープラットフォームを開発・運営する会社の求人です。
    給与
    年収400〜800万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:青山一丁目駅 )
    応募資格
    【必須スキル】 ◎IT業界における採用業務の経験 ◎経営層、現場の管理職と適切なコミュニケーションを行える ◎アトラクト〜クロージングまでのシナリオを自ら考えることができる ◎データに基づいた判断を行うための数字リテラシーやExcelスキル 【歓迎スキル】 〇Webエンジニア、デザイナー等クリエイティブ職の採用経験 〇スタートアップ企業での人事業務経験 〇制度設計、人材育成業務の経験 〇労務管理の経験 〇グループ会社間での人事管理またはPMIの業務経験 【求める人物像】 ・常識を疑いながら本質的な問題解決を考えることが好きな方 ・変化のスピードの速い、エキサイティングな環境を楽しめる方 ・常に新しいことに挑戦すること、学ぶことが好きな方
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    • 完全週休2日制
    • 経験者優遇
    • 第二新卒歓迎
    • 女性活躍
    • 転勤なし
    仕事内容
    事務スタッフとして、総務スタッフとして会議の企画運営、各種手続き対応、庶務作業などのサポート業務に携わって頂きます。東京都千代田区にある、平均年齢37歳/残業少ない/幅広い業務に取り組める大手税理士事務所の求人です。
    給与
    年収400〜600万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京駅 )
    応募資格
    <学歴> 大学卒業以上 <必須要件> ・管理部門(経理、総務、人事、法務いずれか)の経験が5年以上 ・オフィスの移転、縮小などファシリティ経験がある方 ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint) ・社内および社外調整を円滑に進められる方 ・未経験分野を含め積極的/主体的に仕事ができる方 <求める人物像> ・社内整備に向けた企画立案の経験のある方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・会社づくりに前向きに取り組める方
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    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • リモートワーク可能
    仕事内容
    人事として、理想の組織実現に向けた組織課題の設定・課題解決のための世界標準の制度構築をご担当いただきます。東京都港区で、アプリ開発・運用・分析をノーコードで提供するアプリプラットフォームを運営する会社の求人です。
    給与
    年収400〜800万円
    勤務地
    東京都港区
    (最寄駅:六本木一丁目駅)
    応募資格
    応募資格(必須) バックオフィスにおける高度な仕組み/ルール作りの経験 応募資格(歓迎) ベンチャー企業、インターネット企業での業務経験 求める人物像 ・多様な専門性を持った仲間と意見を交換できるオープンな方 ・組織やチームの成果にフォーカスして行動できる方 ・常に学習し、何かを改善、変化させることを楽しみ、試みれる方 ・知識欲が豊富な方
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    • リモートワーク可能
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制度あり
    • 経験者優遇
    仕事内容
    人事総務部 組織開発グループにおいて、人材開発を手掛けるリーダーのもと、人事制度、施策の実施運営や事後支援に携わっていただきます。東京都品川区にある、カメラの映像をクラウド化し、誰もが活用できる映像プラットフォームを提供する企業の求人です。
    給与
    年収450〜800万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:五反田駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎事業会社もしくは人材紹介会社における採用関連業務経験2年以上 ◎弊社のビジョン/カルチャーやビジネスに共感いただける方 ◎人や組織に強い興味/関心を持っている方 ◎変化が大きくスピードの速いベンチャーの風土を楽しめる方 【歓迎業務経験】 ◯ベンチャー企業での就業経験をお持ちの方 ◯新卒採用の経験をお持ちの方 ◯各種人事施策の立案〜実行までを主体的に行った経験をお持ちの方 ◯多角的に物事を判断し、全社最適となる解を導き出せる方 <資格> 【必須経験】 以下いずれかに該当される方 (1)事業会社における人材開発領域または制度領域の担当経験2年以上 プログラムや施策の種別、規模、詳細は問いません。また、専任である必要はありません。 ※具体例…企画自体の担当、推進責任者/企画が完了している各施策の実施準備、当日運用、改善案の立案をしたご経験を想定しています。 (2)コンサルティングファームや研修会社など外部支援の立場における、事業会社の人材開発、または、人事制度の企画担当経験2年以上 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・相手の意見を一度受け入れる傾聴力をお持ちの方 ・別け隔てなく話せるコミュニケーション能力のある方 ・積極的に意見を出しPDCAを回せる方 ・状況に合わせて臨機応変な対応ができる方 ・丁寧かつスピード感をもって動ける方
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  • 【人事労務】実務経験3年以上必須!主任・課長代理募集、新たなルール、制度設計などにチャレンジできるコンサルティング会社の画像【人事労務】実務経験3年以上必須!主任・課長代理募集、新たなルール、制度設計などにチャレンジできるコンサルティング会社の画像
    • 完全週休2日制
    • 経験者優遇
    仕事内容
    人事労務主任・課長代理として給与・労務関連業務から制度の企画立案や施策遂行までご担当頂きます。将来的に人事労務制度などの立案・運営業務にも携わっていただきます。東京都千代田区にある、大手通信会社100%出資のコンサルティング会社の求人です。
    給与
    年収460〜865万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:東京メトロ 半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」4 番出口 徒歩2分)
    応募資格
    <学歴> 4年制大学卒業、または大学院修了の方 <業務経験> 【必須業務経験】 下記のいずれかのご経験がある方 ・給与・労務関連業務経験 3年以上 ・人事(給与・労務)に関する基本的な法律の理解 ・現場(収益部門)での経験(左記の場合は労務の経験は1年でも可) <資格> 【必要資格】 不問 【求める能力】 ・論理的思考力 ・コミュニケーション能力 ・行動力 ・EXCEL等を使ったデータ処理スキル(正確な処理・基本的な関数が使用できること) 【求める人物像】 ・将来的には人事のジェネラリストとして成長したい人 ・会社やコンサル部門のためにという視点で発想できる人 ・仕事を選ばない人(企画~オペレーションまで) ・ホスピタリティ精神があり、誰とでも良好な関係を維持していける人 ・与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的、前向きに取り組める人
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    • 上場企業
    • 年間休日120日以上
    • 学歴不問
    • リモートワーク可能
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容
    人事部長候補として、人事企画・制度評価から労務管理など幅広い人事業務を担っていただきます。東京都中央区にある、リモート勤務可能!平均残業時間20時間程度!全国に80店舗以上展開する東証スタンダード市場の安定企業の求人です。
    給与
    年収500〜650万円
    勤務地
    東京都中央区
    (最寄駅:有楽町線 銀座一丁目駅)
    応募資格
    <学歴> 学歴不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事労務領域における経験が幅広く3年以上ある方 【歓迎業務経験】 ○人事企画・制度評価を根付かせたことのある方 ○人事システムの入替(要件定義、データ導入、運用時システム併走)のご経験のある方 ○カオナビ、SmartHRを利用した経験のある方 ○評価制度の運営経験のある方 ○Excelでの集計スキルに強みをお持ちの方 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■当事者意識を持って、仕事に取組める方 ■正確かつ迅速に業務を遂行できる方 ■店舗の方々ともコミュニケーションをとることが多いため、丁寧な応対ができる方 ■業務効率化・仕組化などを進める意欲の高い方
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  • 【人事】マネージャー候補募集!IPO準備中!フルリモート導入!巨大な市場でありつつもまだテクノロジーが入っていない未開拓である研究関連市場の国内トップリーダーとして新たな事業を創造する成長ベンチャー企業の画像【人事】マネージャー候補募集!IPO準備中!フルリモート導入!巨大な市場でありつつもまだテクノロジーが入っていない未開拓である研究関連市場の国内トップリーダーとして新たな事業を創造する成長ベンチャー企業の画像
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 転勤なし
    • 管理職・マネージャー
    • 年間休日120日以上
    仕事内容
    人事マネージャー候補として、経営課題に対しての人事/組織面からの解決から採用計画の立案、推進など幅広い業務を担って頂きます。東京都千代田区にあるレガシーな研究関連市場の国内トップリーダーとして新たな事業を創造する成長企業の求人です。
    給与
    年収650〜1,000万円
    勤務地
    東京都千代田区
    (最寄駅:大手町駅)
    応募資格
    <学歴> 大学卒業以上 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎採用戦略〜採用計画の立案・実行の経験 ◎人事制度の策定や運用の経験 ◎チームマネジメント 【歓迎業務経験】 ○経営や事業サイドでの経験 ○CHRO、人事部長またはそれに近しい職務 ○経営レイヤーを巻き込んでの業務経験 ○リクルーターとして組織の採用成果にコミットしてきた経験 ○採用企画、採用広報、戦略人事のご経験 <資格> 【必要資格】 不問 【求める人物像】 人事サイドから事業を牽引いただける方
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    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 女性活躍
    • 育休・産休実績あり
    • エージェントおすすめ求人
    仕事内容
    総務労務担当として、給与・勤怠関連業、労務相談の対応などに携わっていただきます。東京都文京区にある、世界のモノづくりのDX化を加速し、業界をリードするグロース上場企業の求人情報です。
    給与
    年収350〜450万円
    勤務地
    東京都文京区
    (最寄駅:東京メトロ 南北線・丸の内線「後楽園駅」8出口直結 都営三田線「春日駅」A4出口から徒歩2分)
    応募資格
    【必須スキル】 ◎人事労務の基礎知識(経験1年程度) ◎基本的なPCスキル(メール・チャット・表計算など) ◎相手の意図や希望を読み取り、適切に返答するコミュニケーション能力 ◎自律的行動(わからないことは自ら聞きにいける・気づいた問題を他のメンバーに共有して解決する など) ◎明るい雰囲気・サービスマインド 【歓迎スキル】 ◯下記の資格を保有する方を歓迎します! ・情報セキュリティ管理士 ・衛生管理者 ・個人情報保護士 ・ITパスポート
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  • 【人事】人事企画担当(マネージャー候補)募集!”変革期”の企業人事経験が積める!IPO準備中の企業の画像【人事】人事企画担当(マネージャー候補)募集!”変革期”の企業人事経験が積める!IPO準備中の企業の画像
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 育休・産休実績あり
    • フレックス制度あり
    • 転勤なし
    仕事内容
    人事担当として、人事戦略策定、人事制度の企画立案などの業務に当たっていただきます。東京都品川区にある、人事企画担当(マネージャー候補)募集!”変革期”の企業人事経験が積める!IPO準備中の企業の求人です。
    給与
    年収600〜900万円
    勤務地
    東京都品川区
    (最寄駅:大崎駅)
    応募資格
    <学歴> 不問 <業務経験> 【必須業務経験】 ◎人事制度、評価制度の企画/運用経験 【歓迎業務経験】 ◯人事企画推進経験 ◯人事・労務・採用の実務経験 ◯経営層の報酬・評価やサクセッションプランに関する企画/運用経験 ◯全社に影響があるプロジェクトを推進した経験 ◯IT/インターネット企業等での就業経験 ◯労働基準法その他労働関連法令に関する知識 ◯人材開発の企画/運用経験 ◯従業員満足度の向上施策経験 ◯マネジメント経験 【求める人物像】 ・課題をロジカルにまとめ、わかりやすく提案できる方 ・ゼロベースでタフに考え抜くことができる思考をお持ちの方 ・マルチタスクが得意かつスピーディな情報収集/意思決定が可能な方 ・会社の変化に応じて臨機応変に、前向きに取り組める方 ・社内外のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進していける方 ・ITベンチャーなどで拡大フェーズを経験された方 ・人事として公平感、公正感を大切にすることができる方 ・数字に強い方
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