東京都品川の人事・労務の転職・求人情報を探す
士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」は、人事・労務の求人を多数掲載中です。このページでは、東京都品川エリアで募集中の人事・労務の転職・求人情報をお届けします。
全11件
- 仕事内容
- 労務スタッフとして、労務業務全般を担っていただきます。東京都港区にある、年間休日120日以上！時差出勤可能！ボーダレスな発想と最新のテクノロジーを融合させることで医療業界のイノベーションを実現するプライム上場グループ企業の求人です。
- 給与
- 年収400〜600万円
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：品川駅）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎ 給与計算、労務管理の経験 ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ◆セルフスターターな方 ◆新しいことにも積極的にチャレンジしていく主体性。
- 仕事内容
- 人事担当として、ホールディングス及び子会社の法務業務全般をお願いします。東京都港区にある、新設された法務部で法務業務を構築できる方！子育て中の方に味方の環境！女性の社会進出をサポートする子育てのトータルサポート企業の求人です。
- 給与
- 年収550〜700万円
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：品川駅徒歩6分）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 不問 【必須業務経験・スキル】 ◎事業会社の人事部門での幅広い経験（人事労務など） ◎「管理職」としてのマネジメント経験 【歓迎業務経験・スキル】 ◯制度設計や企画立案にかかわる業務経験
- 仕事内容
- 人事労務スタッフとして労務業務や総務全般をご担当頂きます。東京都品川区にある、充実の福利厚生／残業月20時間以内／工場・プラントの「設計」「設備製造」「施工」「保守」で長年の実績を有し、次世代の生産システム構築も手掛ける老舗企業の求人です。
- 給与
- 年収380〜500万円
- 勤務地
- 東京都品川区
（最寄駅：東京臨海高速鉄道りんかい線『品川シーサイド』駅 より徒歩1分）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎人事または労務の分野の実務経験3年以上 【歓迎業務経験】 〇制度設計のご経験 〇業務改善・業務フロー構築等のご経験
- 仕事内容
- グループ全体の労務管理をお任せいたします。東京都品川区にある、経理マネージャー募集！自由な働き方と福利厚生充実で働きやすい環境！多種多様な事業を営む売上高2,000億円規模の上場企業の求人です。
- 給与
- 年収500〜700万円
- 勤務地
- 東京都品川区
（最寄駅：目黒駅）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須スキル】 ◎労務関連の実務経験※が5年以上ある方 ※給与計算、社会保険手続（各種年次業務含む）の実務経験 ◎上場企業、もしくは上場企業子会社での主計、税務申告、監査対応業務経験（通算10年以上を目安） ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■変化に対応し、どんなことでも能動的に自分から取り組まれる方 ■人と関わることが好きな方 ■成長企業で長く働いていきたい方 ■チームワークを大切にメンバーをサポートできる方
- 仕事内容
- 労務担当として、給与計算、労務管理、各種保険（社会保険、雇用保険など）の手続き、年末調整、評価制度・報酬制度の運用などの業務にあたっていただきます。東京都港区にある、ワークライフバランスも取りやすい、訪問歯科のパイオニア企業の求人情報です。
- 給与
- 年収400〜600万円
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：JR山手線品川駅）
- 応募資格
- ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎給与計算、社保手続きなどの労務経験1年以上 【歓迎業務経験】 ◯制度設計、運用、改定などのご経験
- 仕事内容
- 労務部長候補として、福利厚生、労務、給与管理人事業務にあたっていただきます。東京都港区にある、労務部長候補募集、マネジメントをお任せいたします！年間休日120日、ワークライフバランスも取りやすい訪問歯科のパイオニア企業の求人です。
- 給与
- 年収600〜1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：JR山手線品川駅）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 大学 大学院 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ※いずれも必須 ◎労務の実務経験(自社以外の給与計算を行った経験をお持ちの方) ◎メンバーマネジメント経験
- 仕事内容
- 人事課長として、人事・総務業務全般をお任せします。東京都港区にある、福利厚生充実の安定基盤を誇る、不動産事業等を手掛ける企業の求人です。
- 給与
- 年収800〜1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：品川駅 徒歩5分）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎人事全般のご経験 ◎ExcelやPowerPointでの資料作成 ＜資格＞ 【必須資格】 ◎普通運転免許 【歓迎資格】 〇宅地建物取引士
- 仕事内容
- 労務担当として、労務業務全般を幅広く担っていただきます。東京都品川区にある、リモートワーク可能！フルフレックス制導入！AI活用を得意とする DXのプロフェッショナル企業の求人です。
- 給与
- 年収500〜650万円
- 勤務地
- 東京都品川区
（最寄駅：大崎駅）
- 応募資格
- ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事システムを使用しての業務経験 ◆自社完結での給与計算業務の経験 ◆入退社などの労務管理業務 ◆500名規模の会社でのバックオフィス経験 【歓迎業務経験】 ◆業務改善、効率化のご経験 ◆労基法/派遣法の知識 ◆IT業界での労務経験 ◆ITツール（Google Workspace、Slack、WEBミーティング）の操作経験 【求める人物像】 ◆論理的に物事を考えることが得意な方 ◆マルチタスクが得意かつスピード感を持ち業務に取り組める方 ◆ステークホルダーを巻き込み、主体的に業務を推進できる方 ◆継続的にオペレーション改善のための効果検証ができる方 ◆抽象度の高い課題に向き合い構造化し、施策に落としこみ動かす経験をお持ちの方 ◆会社の変化や想定外の事象に応じた適切な方法を自ら模索し対応できる柔軟性をお持ちの方 ◆目的を意識した業務遂行、あるべき姿と現状の問題のGAPを課題として着目できる方
- 仕事内容
- 労務リーダーとして、労務業務全般を担っていただきます。東京都港区にある、年間休日120日以上！時差出勤可能！ボーダレスな発想と最新のテクノロジーを融合させることで医療業界のイノベーションを実現するプライム上場グループ企業の求人です。
- 給与
- 年収600〜800万円
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：品川駅 徒歩６分）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆労務業務全般の実務経験5年以上目途 ◆業務改善が得意であること ◆社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れること 【歓迎スキル】 ◆社会保険労務士資格 ◆メンバーマネジメント経験 ◆労務業務の立ち上げや立て直し経験 ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ◆セルフスターターな方 ◆新しいことにも積極的にチャレンジしていく主体性。
- 仕事内容
- 労務スタッフとして、労務業務全般を担当し、ゆくゆくはスペシャリストとして業務の改善と質の向上を担っていただきます。東京都品川区にある、リモートワークや副業も可能で働きやすさ抜群のECサイトやマーケティング事業を運営する企業の求人です。
- 給与
- 年収450〜600万円
- 勤務地
- 東京都品川区
（最寄駅：東京モノレール・東京臨海高速鉄道 天王洲アイル駅 徒歩4分）
- 応募資格
- ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆1000人以下規模の企業での労務経験3年以上 （年間を通じて労務業務として必要な業務内容を理解しており、実作業の経験もある方） ◆PCスキル：タッチタイピングが可能 ◆Excel：四則演算、SUMIF、VLOOKUP、ピボットテーブルを問題なく使えるレベル ◆Word：文字入力、レイアウト調整、表作成や画像の挿入などがスムーズに行える程度感 ◆PPT：体裁を整えることができる、アニメーションの挿入や細かい設定ができる ◆メール：メールソフトを問題なく使える、CC・BCCの使い分け、ファイルの圧縮、ファイルの解凍がスムーズに行える程度感 【歓迎業務経験】 ◆労務ポジションを1人で対応して企業の拡大に合わせて対応したことがある経験 ◆人事関連規程作成の経験や法改正の対応経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆衛生管理者/安全管理者をお持ちの方 【求める人物像】 ◆素直で誠実な方 ◆高い協調性をお持ちの方 ◆利他的思考、ホスピタリティがある方 ◆学習意欲/学習能力が高い方 ◆細部まで正確に対応できる方 ◆主体性を持ち、臨機応変に業務に取り組める方 ◆物怖じしない方 ◆メンタルが安定している方 ◆ストレス耐性の強い方 ◆チームで働く力がある方（柔軟性、状況把握能力） ◆前に踏み出す力がある方（実行力、主体性、働きかけ力） ◆考え抜く力がある方（課題発見力）
- 仕事内容
- 人事室スタッフとして、給与業務をメインにお任せします。東京都品川区にある、ECUの開発試験ツールを総合的に提供するトップメーカー！最先端の制御開発環境を供給し大きなマーケットシェアを確保！ドイツに本社を置く外資系企業の日本法人の求人です。
- 給与
- 年収465〜713万円
- 勤務地
- 東京都品川区
（最寄駅：JR線「品川駅」）
- 応募資格
- ＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での人事部門にて給与業務経験3年以上 【歓迎業務経験】 ◆給与業務の一部ではなく全範囲の経験者歓迎 ◆社会保険、労働保険手続きの経験（1年以上） ◆給与業務以外の人事業務の経験（採用・教育業務などサポートでも可） ◆日常会話レベルの英語力（ビジネスレベルの英語力ある方はなお歓迎）
