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全54件
30以上の事業を行っているセブンリッチグループを支えるグループ労務を募集します
育休・産休実績あり
経験者優遇
リモートワーク可能
副業相談可
女性活躍
仕事内容
30以上の事業を展開するセブンリッチグループの人事部で、労務領域を幅広く担当いただくポジションです。入退社手続きや勤怠管理といった基本業務に加え、制度づくり・規程整備・助成金対応など、組織運営に直結する業務にも携われます。 急成長するグループの「労務基盤」を一緒につくっていける環境で、担当領域を広げたい方に最適です。詳細は面談時にお伝えしますので、ぜひご応募ください。
給与
月収0万円〜
勤務地
東京都
(最寄駅:渋谷駅)
応募資格
労務経験2年以上 ▼歓迎スキル ・マネーフォワード使用経験 ・SmartHR使用経験 ・ベンチャー企業での労務経験 ・社会保険労務士資格 ・システム導入経験 ▼求める人物像 ・責任感がつよく、リーダーシップを発揮できる方 ・柔軟にものごとを考えることができる方 ・新しいことに意欲的な方
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ブックマーク
【クラウド×改善を主導する労務リーダー】給与・勤怠・社保の経験を活かし、SmartHR導入や業務フロー整備・紙運用撤廃などDX推進を担える設計型ポジション!20〜30代活躍中
リモートワーク可能
仕事内容
複数社の労務体制を支えるリーダーとして、SmartHR導入や紙運用の撤廃、業務フローの標準化など“改善・設計”を推進できるポジションです。クラウド化を前提とした支援が多く、若手でも早期にDX・仕組み化のスキルを習得可能。労務の専門性と改善力を両立して伸ばせる環境です。
給与
月収0万円〜
勤務地
東京都渋谷区
(最寄駅:渋谷駅)
応募資格
【必須スキル】 労務実務経験3年以上(給与計算・社保手続きなど) チームまたは後輩メンバーの指導・レビュー経験 【歓迎スキル】 社労士事務所・アウトソーシング企業などでの労務代行経験 労務改善・制度設計・運用マニュアル策定の経験 クラウド労務ツールの導入/設定経験(SmartHR、ジョブカンなど) BPO/コンサルティング型の顧客対応経験 【求める人物像】 クライアントと一緒に課題を解決する姿勢を持てる方 効率化だけでなく“働きやすさ”や“制度の意義”を考えられる方 チームで協働し、挑戦をポジティブに楽しめる方 新しいツールや仕組みを柔軟に受け入れられる方 人の成長や組織づくりに関わりたい方
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ブックマーク
【人事労務マネージャー】組織の仕組みづくりや改善提案にも主体的に貢献できる◎コンタクトやコスメ事業を展開し、女性にとってあったらいいなを届ける企業
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
残業少なめ
仕事内容
人事労務マネージャーとして、採用活動の企画・実施、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、休職対応などの実務を中心にお任せします。東京都渋谷区にある、コンタクトやコスメ事業を展開し、女性にとってあったらいいなを届ける企業の求人です。
給与
月収0万円〜
勤務地
東京都渋谷区
(最寄駅:・JR山手線、京王線、東急線、東京メトロ「渋谷駅」東口より徒歩7分 ・ JR埼京線「渋谷駅」新南口より徒歩5分)
応募資格
<応募要件> 【必須】 ◆採用と労務の実務経験3年以上 ◆マネジメント経験 ◆主担当者として採用戦略の立案から実行までの一連の経験をお持ちの方 ◆採用イベント等で人前に立つことに抵抗がない方 【歓迎】 ◆幅広い年齢層や経歴の方と円滑にコミュニケーションをとれる方
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ブックマーク
【事務スタッフ】フレックスあり/20~40代活躍中!働きやすい環境!創業5年で従業員70名規模へと成長中!医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
仕事内容
経理・労務・総務いずれかの領域での実務経験を活かし、コンサルティング会社を支える重要な役割を担っていただきます。東京都渋谷区にある、創業5年で従業員70名規模へと拡大を続ける医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人です。
給与
月収0万円〜
勤務地
東京都渋谷区
(最寄駅:JR山手線、東急線、東京メトロ副都心線 他『渋谷駅』B4出口から徒歩3分 東京メトロ銀座線、千代田線、半蔵門線『表参道駅』B2出口から徒歩11分)
応募資格
各種専門学校卒以上 / 経験者のみ募集 【応募条件】 ・経理、労務、総務いずれかのご経験が2年以上ある方 【こんな方大歓迎です】 ・経理、労務、総務のご経験を生かしたい方 ・自社コーポレートとしてメンバーを支えたい方 ・ベンチャー企業で沢山の経験を積みたい方 ・マルチタスクに臨機応変な対応ができる方 ・家庭と両立しながらキャリアアップを目指したい方
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