＜学歴＞ 不問 ＜求める経験＞ ◆外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ◆社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士（科目合格者含む）又は受験経験者 ◆アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ◆英語力のある方または英語を使用しての業務経験者（話す機会よりも読解やメール対応が多いので英語に抵抗がない方であれば可） ＜求める⼈物像＞ ◆⾼いコミュニケーション能⼒を有する⽅ ◆ロジカルに物事を考えられる⽅ ◆業務を⾏う上で誠実な対応ができ、粘り強さを持っている⽅ ◆プロアクティブに物事を進められる⽅ ◆新規業務、顧客の開拓意識のある方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下のいずれかに該当する方 ◆社会保険労務士事務所での実務経験者（１年以上） ◆一般企業での人事・労務実務経験者（１年以上） ※いずれの資格・経験の場合も、基本的なPCスキルを持ち、クラウド・ITツールに対して抵抗がないこと、ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力は必須。 【歓迎業務経験】 ◆社労士事務所・会計事務所での勤務経験 ◆労務顧問、助成金申請代行経験者 ◆給与計算の経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆社会保険労務士試験合格者 ◆給与計算実務能力検定試験１級合格者 【求める人物像】 ＜本ポジション＞ ◆人事・労務の専門家として、より経営に近い視点で企業の成長を支えたい方 ◆人事・労務領域でスキルアップしたいという想いをお持ちの方 ◆従来のやり方に囚われず、新しいことに挑戦したい方 ＜全社共通＞ ①成長意欲とチャレンジスピリットをもって常に挑戦し続けられる ②チームワークを大事にしながら自ら率先して行動できる ③自らの専門性を高めようと学習意欲や知的好奇心を持てる ④ITやシステムを用いることに抵抗感が無い ⑤総合型会計事務所の強みを生かして自らのキャリア形成ができる ＜部門別：社労士法人＞ 労務の専門家として、法に基づいたバランス感覚を持ち、経営者とともに課題解決に取り組める方。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社の労務業務経験 【歓迎業務経験】 ○社会保険労務士事務所での業務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ○社会保険労務士 【求める人物像】 コミュニケーション能力に自信のある方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎不問 【歓迎業務経験】 ○社労士事務所での経験ないし、事業会社での労務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎社会保険労務士資格 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 チャレンジング精神がある方

＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞コンサルタントとして企業支援に携わりたい方歓迎◎ ■必須要件： ・職務内容「具体的な仕事内容」に記載のポジションと親和性のある実務経験をお持ちの方（採用業務経験、金融業界経験、人事制度の企画経験など） ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・人のためになりたい！地域に貢献したい！という強いお気持ちをお持ちの方 ・学び続ける意欲のある方 ■歓迎条件： ・基本的な財務会計の知識 ・人事での実務経験をお持ちの方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 給与計算・手続き業務のご経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 明るく協調性があり、コミュニケーション能力に長けた方。 一緒に成長できる方のご応募をお待ちしております。

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 給与計算・手続き業務のご経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 明るく協調性があり、コミュニケーション能力に長けた方。 一緒に成長できる方のご応募をお待ちしております。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験必須 【歓迎業務経験】 ○人事・労務・経営的なコンサルティング業務経験のある方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ○人事労務関連業務に情熱をもって取り組める方 ○Excel・Wordの基本操作ができる方 ○人の役に立つことがやりがいに感じる方 ○コミュニケーションを取ることが好きな方 ○自発的に行動できる方 ○ITを駆使して効率的に働きたい方 ○フットワークの軽い方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験必須 【歓迎業務経験】 ○人事・労務・経営的なコンサルティング業務経験のある方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ○人事労務関連業務に情熱をもって取り組める方 ○Excel・Wordの基本操作ができる方 ○人の役に立つことがやりがいに感じる方 ○コミュニケーションを取ることが好きな方 ○自発的に行動できる方 ○ITを駆使して効率的に働きたい方 ○フットワークの軽い方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験必須 【歓迎業務経験】 ○人事・労務・経営的なコンサルティング業務経験のある方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ○人事労務関連業務に情熱をもって取り組める方 ○Excel・Wordの基本操作ができる方 ○人の役に立つことがやりがいに感じる方 ○コミュニケーションを取ることが好きな方 ○自発的に行動できる方 ○ITを駆使して効率的に働きたい方 ○フットワークの軽い方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験必須 【歓迎業務経験】 ○人事・労務・経営的なコンサルティング業務経験のある方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ○人事労務関連業務に情熱をもって取り組める方 ○Excel・Wordの基本操作ができる方 ○人の役に立つことがやりがいに感じる方 ○コミュニケーションを取ることが好きな方 ○自発的に行動できる方 ○ITを駆使して効率的に働きたい方 ○フットワークの軽い方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験必須 【歓迎業務経験】 ○人事・労務・経営的なコンサルティング業務経験のある方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ○人事労務関連業務に情熱をもって取り組める方 ○Excel・Wordの基本操作ができる方 ○フットワークの軽い方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下いずれかのご経験 ◆人事・採用担当としての実務経験をお持ちの方 　・ダイレクトリクルーティングの運用経験や採用イベントの企画経験をお持ちの方歓迎です。 ◆人材エージェントでの実務経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 ◆採用広報の実務経験 ◆面接官経験 ◆ベンチャー企業での採用人事経験 ◆採用管理システム（ATS）運用経験 ◆人材紹介会社との折衝経験

【必須スキル】 以下すべてを満たす方 　◆人事関連の専攻、もしくは何らかの人事実務経験がある方（2-3年） 　◆海外勤務に興味があり、グローバルな人事領域で成長したい意欲をお持ちの方 【歓迎】 　◆国内外人事業務のDX、データ活用を正しく推進できる方 　 様々な業務を任されることが多いので、自ら学ぶ範囲は多岐に渡ります。 実務をベースに、国内外問わず制度設計に関わることにより、常に新たな挑戦をすることができます。 キャリアを進化させて、あらゆることに興味を持ち、学習することを厭わない方は是非ご応募ください。

＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須】 ◆事業会社でのマネジメント経験 ◆労務関連法令に精通している方 【歓迎】 ◆人事業務に精通している方 ◆プロジェクト推進、成果をあげた経験がある方 ◆能動的に動くことができる方 【こんな方にもおすすめ】 ◆柔軟性がありコミュニケーション能力に長けた方 ◆チャレンジ精神や向上心をお持ちの方 *他部門との連携・協調性を重視できる方 *自ら課題に挑戦する自発的姿勢の方 ★当社の育児休暇取得率は90%超！ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っています。 ★賞与の昨年度支給実績は4.2ヶ月分です。頑張りは形となって返ってきます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 下記（1）～（3）いずれかに該当する方 （1）コンサルティングファームでのフロント業務経験（1年以上） （2）事業企画・営業企画・事業開発の経験（1年以上） （3）プロジェクトマネジメント経験（1年以上） ■歓迎条件： ・行政関連案件や地域課題解決領域での業務経験 ・マルチステークホルダープロジェクトでの業務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・基礎的なコンサルティングスキル

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 未経験可 【歓迎業務経験】 給与計算・手続き業務のご経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 明るく協調性があり、コミュニケーション能力に長けた方。 一緒に成長できる方のご応募をお待ちしております。

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ※次のいずれかに該当する方 ◎給与計算経験 ◎入退社に関する社会保険および雇用保険手続きの経験 ◎社会保険労務士事務所での業務経験 ◎事業会社における労務事務の経験 ◎税理士事務所での業務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇社会保険労務士（勉強中の方も歓迎です！） 【求める人物像】 ・人とコミュニケーションを取るのが得意な方 ・新しいことを学ぶ意欲が高い方 ・向上心を持って業務に取り組める方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ・社労士事務所業務経験1年以上 ・顧客対応経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ・社会保険労務士資格保有者 ・事業会社での人事労務経験 【求める人物像】 ・お客様に寄り添える方 ・細かい作業が得意な方 ・主体的に学ぶ意欲のある方 ・新しいことへも前向きに挑戦できる方 ・より幅広く経験を積んでいきたい方 ・社労士の資格取得を目指している方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 不問 【歓迎業務経験】 IT 営業 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 社会保険労務士

＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆正社員として2年以上の就業経験があること ◆無形商材の営業経験、あるいは企画職（※）としての実務経験がある方 　※定量的なミッションを手掛けた企画経験 　ex.営業企画（カスタマーサクセスなども含む）や経営企画など ◆上記定量的なミッションにおいて、高い成果をあげていること 【歓迎】 ◆成長企業や人材業界での大規模人数(100名以上)の採用経験がある方 ◆問題抽出し、課題特定、企画立案、実行、結果まで導いてきた経験がある方 ◆個人、法人営業問わず営業経験がある方 ◆現職にてプロジェクトマネジメントの経験があり、組織の課題解決及び、目標達成に寄与した経験がある方 【求める人物像】 ◆これまでの経験を活かし、新しい環境でも企画・実行ができる方 ◆既存の仕組みの中ではなく、自ら戦略を考え主体的に仕事をしたい方 ◆向上心があり、会社と共に成長していきたい方 ◆多様な価値観を許容できる人間性をお持ちの方 ◆社内との関係構築力がある方

＜必須経験＞ 社労士事務所での経験1年以上 ＜資格＞ 不問 <優遇・歓迎> 社会保険労務士有資格者 法律関係有資格者 【求める人物像】 ・現状維持ではなく、常にステップアップを目指している方 ・お客様とのコミュニケーション、所内のチームワークを大切にできる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所経験または給与計算経験2年以上 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ○社会保険労務士 【求める人物像】 ・自身でどんどんノウハウを吸収してもらい、一人立ちできる方 ・責任感、コミュニケーション能力があり、自己主張ができる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎中途採用担当業務の経験 【歓迎業務経験】 〇自ら課題を抽出し、能動的に提案を推進した経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 〇人事に限らず得意領域を持っている方 〇情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、適宜上長に相談することができる 〇物事の本質や目的を認識して提案やアクションができる 〇新しい視点・アプローチに積極的に取り組むことができる 〇ルーチンワークだけでは物足りない方

＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事労務業務における実務経験（勤怠・人事データ管理等） ◆Word、Excel（関数を組むことができるレベル）