経理/東京都の求人情報の検索結果一覧
[職種]経理
[勤務地]東京都
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号25438）
【三菱商事グループ】直近の売上高は過去最高益の1349億円！IFRS経験が積める◎土木・建築・産業関連機械を中心に約4,700種類・120万点の豊富な商品の取り扱い実績！レンタル事業を通じ循環型社会の達成に貢献
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 社宅あり
- 落ち着いている雰囲気
- 学歴不問
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 社員数3,000名超、売上高1,300億円超と事業拡大が続く中で、経理・財務部門の体制強化が目的 【業務内容】 ◆日次・月次・年次決算（単体・連結） ◆IFRS組替処理、税務申告書作成、監査法人対応 ◆出納業務、手形管理、資金繰り ※配属は「経理」「連結決算」「財務企画」のいずれか、ローテーションあり ※将来的には監査・与信・内部統制などへキャリア拡大可能 【仕事の魅力】 ①スケールの大きな数字に携われる 売上高1,200億円超・社員数3,000名以上の規模を誇り、国内外12社の関係会社を含む連結決算を担当。 大手グループならではのダイナミックな経理実務を経験できます。 ➁IFRS（国際会計基準）に触れられる 日常業務は日本基準（J-GAAP）ですが、親会社がIFRSを採用しているため、組替処理に関わる機会も豊富。 国内外で通用する会計知識を習得でき、キャリアの市場価値を高められます。 ③多様な事業に関われる レンタル・製造・販売・修理・物流など多角的な事業モデルにより、固定資産、原価管理、資金繰り、税務、与信など幅広い論点に触れられるのが特徴。 単調な経理ではなく「経営に近い数字」を扱えます。 ➃キャリアパスの広がり 経理・連結決算・財務企画の3チームを中心にローテーションを行いながら、将来的には監査・内部統制・与信管理へもステップアップ可能。 マネジメント志向・専門特化志向の両方に応えられる環境があります。 ➄安定と挑戦の両立 安定基盤に守られつつも、デジタル化やオンラインレンタルなど新しい事業にも積極的。 変化を取り込みながら、安心して長期キャリアを築けるのが大きな魅力です。 【働き方・働く環境】 勤務時間は8:30～17:30（休憩1時間）で、年間休日120日以上を確保。 土日を基本とした休日に加え、年末年始、夏季、GW、リフレッシュ休暇やアニバーサリー休暇、育児・介護休暇など、多様なライフステージに寄り添う制度が整っています。 残業時間も適切に管理されており、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。 また、在宅勤務やフレックス勤務も一部導入され、家庭やプライベートとの両立を支援しています。 さらに、社員同士の交流を促進する「ニッケン倶楽部」の活動や、資格取得支援、各種研修制度が充実しており、スキルアップと人間関係の両面で安心できる環境です。 全国に250以上の拠点を展開しているものの、転勤は限定的で、地域に根ざした働き方も実現可能。 安定性と柔軟性を兼ね備えた環境で、自分らしいキャリアを描けるのが同社の大きな魅力です。
- 給与
- 年収530~720万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理スタッフ】上場準備中の成長企業で経理財務の専門性を高めませんか？全国に27病院を展開し、総勢約550名の総スタッフ数！日本最大級の動物病院グループで、動物医療の質の向上を目指して事業を展開している企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 学歴不問
- IPO準備
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理業務を担当していただきます。企業の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 【組織体制】 経理部門 4名（マネージャ―1名+スタッフ3名） ＜具体的な業務内容＞ ・経理業務（単体）を担って頂きます ・ グループ会社の月次/四半期/年次決算業務（BS・PL・キャッシュフロー計算書） ・ グループ会社の税務申告 ・ グループ会社の日次経理業務 ・グループ企業の月次業績のモニタリング業務 ・グループ企業の経理実務の支援 ・会議資料の作成 ・その他、スタートアップ企業ですので、上記に関わらず様々な業務が発生する可能性が ございます 動物病院グループの持株会社の経理担当として、グループ会社1社以上の経理業務を丸ごとご担当頂きます。 【仕事の魅力】 ◎最大級の動物病院グループで、成長企業の経理業務に携われます。 ◎上場準備中の企業で、経理財務の専門性を高められる環境です。 ◎動物医療という社会的意義の高い事業に関わることができます。 【企業概要】 当社は、動物医療の新時代を切り拓く、日本最大級の動物病院グループです。「いつでも、ずっと頼りになる」存在でありたいという想いを胸に、獣医療の質の向上に取り組んでいます。 ＜グループ病院＞ ・アイ動物医療センターグループ ・ウイル動物病院グループ ・エルザ動物病院グループ ・ダイゴペットクリニック ・長谷川動物病院 【働き方】 残業時間閑散期40時間・繁忙50時間・固定45時間 リモートワーク週1・フレックス制度あり。 ※地方に複数拠点があるので、出張が発生する場合があります。出張が問題無い方。
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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日本水工設計株式会社
【経理管理職候補】フレックス／実働7.5h／平均勤続年数約15年／売上高は107億円と、業界3位の売り上げ規模を誇る水の総合コンサルタント！国・地方公共団体等を取引先とし、上下水道事業のコンサルティングを行う企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 研修充実
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ＜経理領域＞ ◆日次経理業務（仕訳・申請承認・支払承認） ◆原価管理 ◆決算業務（月次、年次） ◆税務申告、調査対応 ◆資産、負債、固定資産管理 ◆売掛金、前受金管理 ◆税理士、金融機関対応 ＜総務領域＞ ◆各種書類作成、管理、整備 ◆派遣契約管理 ◆備品、什器管理 ◆電話、来客対応 ◆BCP対応 ◆オフィス管理（ビル管理会社との折衝） 経理業務を軸に、徐々に総務業務も対応いただきます。 【入社後について】 経理業務に軸を置きながら、全社を管理する本社管理部門管理職としてジェネラリストのキャリアを築いていただくことを期待します。 【組織体制】 経理チーム：６名（課長1名、メンバー5名） 年齢構成：30代3名、40代3名 男女比：女性3名、男性3名 ＜教育体制＞ OJTメインです。必要に応じて講習会などに自己負担なしでご参加いただけます。 【企業概要】 当社は、国・地方公共団体等を取引先とし、上下水道事業のコンサルティングを行う企業です。 ◎企業の安定性について １：インフラ施設の老朽化におけるニーズが多様にあり、昨今は技術力を生かしてPFI事業への参画にも積極的です。 ２：上下水道事業に全力投球し続けてきたが故の技術力で顧客との信頼を得られていることが安定受注の要因です。 当社は、水インフラを支える業界において業界3位の売り上げ規模を誇ります。 街づくりの構想段階から地方自治体や官公庁とやりとりを重ね、より良い水インフラを構築する計画を策定しています。 多数の有資格者が在籍し、技術表彰の実績も多く、大きなやりがいを実感することができます。 また、平均勤続年数は約15年と、長く腰を据えて働ける環境が整っています。 【事業内容】 ・上水道・下水道・工業用水・河川・廃棄物処理等の調査・解析・計画・設計 ・上下水道事業の経営支援・コンサルティング ・施工監理・施設機能診断 ・防災関連調査・対策・計画策定 ・情報システムの分析・設計・構築、データ解析 ・海外コンサルティング 【働き方・働く環境】 ◎年間休日125日 ◎完全週休二日制 ◎所定労働7.5時間 ◎平均残業25.6時間 ◎ノー残業デー導入 ◎就業時間選択制 非常に働きやすい環境を整えています。
- 給与
- 年収650~850万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社日本農業
【経理リーダー候補】フルフレックス/リモートワーク可能/累計資金調達額は85.8億円！日本が誇る野菜やフルーツの生産から販売まで一気通貫で行い、儲かる農業の構築を実現するIPO準備中企業
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 資金調達10億円以上
- フルフレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業の急拡大、IPO準備を進めていく上で、経理体制の強化が必要となっております。 特に経理業務をスピーディーに、かつ正確に進めていくためにオペレーションの設計や改善が求められております。 本ポジションでは業務オペレーションの改善を一緒に推進いただける方を求めております。 【業務内容】 公認会計士やコンサル出身者など様々なバックグランドを持つメンバーが集うビジネスサポートチームのメンバーとして、仕訳等の「一般経理」から「決算業務」までを塊として担当しご活躍いただける人材を募集致します。 経理責任者が会計情報収集のためのプラットフォームづくりを一定行っておりますが、仕組み等により改善できる要素もまだまだたくさんありますので、スタートアップの経理として、「ただ型にはまった仕事」としてではなく、「よりよい仕組みづくりをしていく」エキサイティングな業務をお任せしたいと考えており、大きな成長機会を提供できると考えております。 事業成長と自身の成長をリンクさせ、経理の共同主担当者として経理・会計業務の仕組みづくりをリードしてくれる仲間を募集しております。 ＜具体的には＞ ◆本社または子会社の月次・年次決算、入力、レビュー、修正 ◆仕訳実施、請求書入力、預金入力等の一般経理業務 ※ルーティン作業担当のパートスタッフ在籍 ◆在庫計算 ◆売掛金管理、振込等のその他経理業務 ◆会計情報をより正確に早く集計できるようにするための仕組み、オペレーション設計、等 【組織体制】 部長、メンバー5名、パート3名で構成されています。 【企業について】 弊社は2016年に創業した農業スタートアップです。 「日本の農業で世界を驚かす。」をミッションに、日本の農業が抱える国内需要の頭打ちという課題に対し、「輸出」を軸とした構造改革を進めています。 弊社は、単に農産物を輸出するだけでなく、農地を保有して国内外の最新の生産手法を取り入れることで、海外でも競争力のある高品質な農産物づくりに取り組んでいます。 さらに、生産から輸出・販売までを自社で一貫して行うことで、中間業者を省き、流通コストを削減。 これにより生産者が利益を上げやすい仕組みを構築し、「生産すればするほど儲かる」農業の実現を目指しています。 特にりんごでは、青森県に選果場を立ち上げて流通改革を行い、効率化とコスト削減を実現。 2023年度には売上45億円を達成し、収益の柱となっています。 また、農業の低生産性という課題に対し、最新の栽培ノウハウを導入することで世界レベルの生産性と美味しさの両立を目指しています。 さらに、自社生産に加え、これまでの川上～川下まで自社で展開してきたノウハウを活かし、企業の農産業への参入を伴走支援し、農業のビジネス化をサポートする事業の立ち上げも行っております。 企業の経営ビジョンを踏まえ、農業を通じて企業価値向上を提案し、資本・労働力を呼び込むことで、新たな価値創造を目指しています。 【事業概要】 ①生産：国内外での大規模園地保有・運営 国内では青森でりんご、静岡でさつまいも、香川・群馬でキウイ、栃木でぶどうの園地を運営し、海外ではタイにていちごの園地を運営しています。 収穫量を増やす栽培方法、海外の最新農業機器の導入と共に、大規模な園地を運営することで、生産効率の向上を実現しています。 ②選果・梱包：複数品目に渡る選果場の運営 自社内に青果物の選果機能を持つことで、ニーズや基準の異なる国内外の出荷に対応。 最新の大型選果機器を導入することで、最適化された大ロットでの選果を行い、主軸販路の輸出で求められる厳しい基準での選果と、国内・海外への大規模出荷を同時に実現しています。 ③販売 ◆アジア各国への日本産青果物輸出 輸出商社として、香港、台湾、タイをはじめとした東南アジア各国を中心に日本産青果物を輸出しています。 日本産青果物に対する需要は年々高まっており、その需要に応えるべく、海外の現場に足を運び、現地パートナーと密に連携を取りながら販売を行っています。 ◆海外でのブランディング活動 日本の青果物は、高品質な品目・品種が多いにも関わらず、アジア各国における認知度は高いとは言えません。 日本の農産物の抜きん出た品質について、その魅力を伝えるためのブランディング活動を行っています。 ◆日本全国への産地直送青果物販売 輸出だけではなく、日本国内(市場、仲卸、量販店)での販売活動も行っています。 1つの品目を取っても幅広い品種、等級の取扱いがあり、その全てを輸出することは出来ません。 国内でも販売を行い、各SKUを最適な販路へ販売することで、販売ポートフォリオを最適化しています。 【働き方・働く環境】 ・就業時刻：フルフレックスタイム制（フレキシブルタイム： 5:00-22:00） ・休憩時間：60分 ・標準労働時間：8時間/日 ※週1～2日のリモート可
- 給与
- 年収0.05~0.07万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社INNOVEL HEALTHCARE
【経理事務】未経験者歓迎◎ヘルスケア事業を展開するビオネストグループ！関東圏・愛知・福岡で介護福祉施設を多数運営！人々の暮らしを幅広く支援できるよう新しい福祉サービスを展開する企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員・体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆売掛金管理（東日本エリア） ◆請求書管理 ◆電子帳簿保存の対応 ◆内部資料作成 ◆売掛金管理（西日本エリア） ◆立替金精算 ◆小口の管理・仕訳（現金ではなくプリペイドカードを使用しております） ◆電子帳簿保存の対応 ◆その他経理事務 ※上記業務内容から経験・スキルに応じてご担当していただきます 【企業について】 私たちは「障がい福祉サービスの新しい風を創る」というミッションを掲げ、「Innovation」と「Novel」を融合させた先進的なアプローチと温かみのある支援を両立させることで、新しい福祉サービスを創造してまいります。 また、「Novel」には小説という意味もあり、利用者様や従業員様一人ひとりが「人生の主人公」であることを表現しています。 私たちは、それぞれの人生がより豊かで輝くものとなるよう、革新と人間性を大切にしながら支援を続けてまいります。 【事業内容】 ◆相談支援事業 ◆居宅介護支援事業 ◆児童発達支援事業 ◆放課後デイサービス事業 ◆生活介護事業 ◆就労継続支援事業 ◆共同生活援助事業 ◆短期入所/ 日中一時支援事業 地域生活支援拠点事業 【働き方・働く環境】 残業：月平均0～10時間
- 給与
- 年収300~360万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理（責任者候補）】フレックスあり/累計資金調達額は30億円！「東京クロノス」や「アルトデウス: BC」などを代表作とし、オリジナルIPのVRゲームを多数開発！先端テクノロジーを用いたエンターテイメントを手掛けるIPO準備中企業
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 副業相談可
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けたコーポ体制強化のため 【業務内容】 IPO準備を会計面からリードする経理責任者候補ポジションです。月次〜年次決算の早期化と内部統制整備を進めつつ、プロジェクト別P/LやKPIレポートなど事業成長を数字面で牽引していただきます。 ＜具体的には＞ ◆月次・四半期・年次決算業務の統括（5営業日以内の早期化推進） ◆監査法人・証券会社対応および開示書類（決算短信/有価証券報告書）作成 ◆IPOに向けた経理規程策定、J-SOXドキュメンテーション、内部統制評価 ◆プロジェクト別原価計算・ロイヤリティ精算、部門別KPIレポート作成 ◆会計および分析ツールを用いたダッシュボード構築と業務プロセス改善 ◆資金繰り管理・資金調達サポート（デット/エクイティ） 【組織体制】 コーポレート本部（2025年9月現在正社員3名、業務委託2名） 【企業について】 MyDearestは「人生を変えるような物語体験をつくり、届ける」を ミッションとしてオリジナルIPのVRゲームを中心に開発するエンターテインメント企業です。 代表作には『東京クロノス』『アルトデウス: BC』『ディスクロニア: CA』などがあり、Meta Quest 2やPlayStation® VR2におけるローンチタイトルへの選出や、Meta Storeでのユーザー評価世界一（Road to VR調査）の複数タイトルでの獲得、国内外での数々のゲームアワード受賞経験があります。 また、2023年には『ディスクロニア: CA』をNintendo Switch™向けにもリリース予定です。 パブリッシング部門は、長年のVRゲーム開発経験と専門知識を他の開発者と共有することで、より多くのユーザーに素晴らしいゲーム体験を提供することを目指して設立されました。 私たちは、クリエイターによって作られた魅力的な世界観を持つプロジェクトを多くの人々に届けたいと考えています。 【事業内容】 ◆VRゲームの開発及びパブリッシング ◆ライツ事業 ◆マーチャンダイジング事業
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社MIXI
【経理財務（子会社経理責任者候補）】子会社のチャリ・ロト社への出向求人／フレックスあり！インターネット販売サイト「チャリロト」を運営！プライム上場のMIXIグループで、競輪・オートレース領域で事業を展開する企業
- 管理職・マネージャー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援制度
- 家賃補助あり
- 副業相談可
- フレックス制度あり
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せします。 ＜経理範囲＞ ◆請求処理（請求額の計算や請求書の発行など） ◆振替伝票起票 ◆決算関連実務補助（月次・四半期・半期・年次） ◆親会社への連結決算業務連結パッケージ報告 ◆会議資料作成（財務分析資料） ＜財務範囲＞ ◆資金管理実務（口座残高管理、現金管理、日繰り/月次資金繰、資金予測のための情報収集） ◆借入等事務手続実務（契約締結、信託事務、コベナンツ対応、押印等） ◆出納業務（支払事務、現金同等物管理） ◆与信管理（与信審査、残高管理など） ＜共通範囲＞ ◆チャリ・ロト社の組織マネジメント ◆MIXI社の経理部門や財務部門との調整業務 【組織体制】 現在、経理財務部にはMIXI社からの出向者とチャリ・ロト社の社員を合わせて5名のメンバーにて構成されています。 MIXI社からもサポートをしてもらいながら、日々の業務に加えて、フローの見直しやシステム導入など取り組んでいます。 MIXI社とチャリ・ロト社のハブとなり、組織の中心となる人材を募集します。 【企業の魅力】 株式会社チャリ・ロトは、MIXIグループの一員として、公営競技業界に新しい挑戦を続けています。 当事業部では、多様な職種のスペシャリストが活躍しており、チャリ・ロト社の成長を支援しながら、共に成果をあげています。 この度、子会社として更なる高みを目指すべく、新たなメンバーを募集いたします。 熱意と専門性を持ち、私たちと共に成長し、挑戦を楽しむことができる方をお待ちしております。 【チャリ・ロト社について】 チャリ・ロト社は2006年に設立して以来、競輪・オートレース領域で事業を展開しています。 競輪・オートレースの車券や競輪くじのインターネット販売サイト「チャリロト」の運営のほか、競輪場の包括運営・再整備・施設管理、車券販売システムの自社開発などを行っています。 ネットとリアルを融合することで、競輪・オートレースの新たな価値創造や地域活性化に貢献していきます。 また、2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となりました。 【雇用元：MIXIについて】 2012年リリースの大ヒットモバイルゲーム「モンスターストライク（モンスト）」を基軸に、約1469億円（2022年）の売上高を上げており、純資産は約1835億円（2022年）の安定化のあるプライム上場企業です。 今後は主力事業であるモンストの横展開に加え、スポーツペッティング（スポーツの試合を対象とした賭け事）事業や「家族アルバムみてね」といったライフスタイル事業での拡大を目指しています。 特にスポーツベッティング事業においては、今後サッカーや野球といった国民的スポーツでのペッティングも合法化が前向きに検討されており、年間最大7兆円のポテンシャルを持つ新市場であり、成長性の高い分野での事業拡大も行っているプライム上場企業です。 【働き方・働く環境】 ※競輪・オートレースに関する知識は、入社後にキャッチアップしていただければ問題ございません。 ご興味をお持ち抱ける方のご応募をお待ちしております。 ※本ポジションに関してMIXI雇用、チャリ・ロト社出向となりますので一部福利厚生や勤務体制に変更等がございます。 面接時に詳しくお伝えできればと考えております。
- 給与
- 年収504~1,008万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社SKIYAKI
【経理スタッフ】スタンダード上場企業の完全子会社で、連結売上高は206億円！有料会員数100万人を超えるファンクラブプラットフォーム「BitfanPro」を主軸に、ファンクラブ運営、ECサイト、電子チケットアプリの開発・提供を行う企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ファンサイトやグッズ販売ECサイト構築のためのプラットフォーム「BitfanPro」の開発を手かげる当社の経理担当として業務を行っていただきます。 ＜業務内容詳細＞ ◆仕訳データの入力 ◆請求書発行 ◆入金・出金管理 ◆経費や支払関係の振込/支払手続き ◆庶務業務(電話応対・受付応対など) ◆その他付随業務等 ＜入社後の流れ＞ 日常的な経理業務から決算業務を担当いただく予定ですが、新規事業の立ち上がりにあわせて業務フローの構築や他部署からの問合せ対応など、柔軟に業務を行うことが重要なポジションとなります。また、上記業務以外にも希望・適性によって、開示業務等上場企業の経理業務に携わっていただくことも可能です。 【組織体制】 マネージャー(40代男性)とメンバー5名(20～30代/男性1名女性4名)が在籍しております。様々な業界からの中途入社者で構成されており、少数精鋭組織で経理として幅広い業務を経験し、スキルアップを図ることが可能です。(志向性や適性によって経理のスペシャリストもしくはマネジメントを目指せる環境です) 【企業の魅力】 当社はFanTech（Fan×Technology）事業で多数の有名アーティスト、タレント、スポーツ選手のファンサイト、グッズ販売ECサイト、LIVE配信サービスなどを開発・提供しています。 現在は、オールインワン型ファンプラットフォーム『Bitfan』、大規模向けにプロカスタム仕様を可能としている『Bitfan Pro』の2つのプラットフォームサービスをベースに、FC・EC・チケット・ライブ配信など、オールインワンでサービスを展開しております。 ＜事業内容＞ ◆ファンクラブ事業 個人運営からエンタープライズまで対応の オールインワンプラットフォーム ◆グッズ制作・販売 グッズの企画・制作から ECサイト構築 、販売・お届けまで トータルサポート ◆電子チケット 券売から入場管理まで、ワンストップの電子チケットサービス ◆イベント リアルイベント・オンラインイベントの開催を専門スタッフがサポート ◆自社メディア 国内最大級の音楽ライブ情報サービス 【働き方・働く環境】 ◆残業時間は月20時間以下で、リモートワーク制度を導入しているため柔軟な働き方が可能です(業務に慣れていただくまでは出社の想定)。 ◆例年長期休暇を設けており、2024年度はGW10連休、年末年始に9連休、最大5日間のリフレッシュ休暇を付与しています。
- 給与
- 年収400~460万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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日本住宅株式会社
【経理部/次長ポジション】北海道・東北エリアで20年連続完工数No.１を獲得！東北エリアでの管理戸数もNo.1の実績で1.７万戸越え！「ないものを創りだす。」という独自のビジネスモデルを基盤に6つの事業展開を行う総合不動産会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 全国展開を視野に入れて人的・物的・財務的に急速に成長している当社では今後の継続的な会社の規模拡大に向け、『攻めの財務経理』を実現すべく、管理本部の組織拡大・体制強化を図っております。 その中でも経理部のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。 利益を最大にする予算策定、工事原価の管理及び分析など『攻めの経理』を推進していただく方を募集します。 【業務内容】 ◆予算策定、予実管理 ◆中期経営計画の策定、推進 ◆キャッシュフロー管理、銀行対応 ◆決算業務取り纏め（月次・四半期・年次） ◆部門全体の統括業務 【組織体制】 ◆管理本部長 1名 ＜経理部：8名＞ ◆部長 1名 ◆次長 2名 ◆課長 1名 ◆課長代理 2名 ◆主任 1名 ◆一般 1名 【企業概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。 【事業内容】 「ないものを創りだす。」という独自のビジネスモデルを基盤に6つの事業を展開しています。 ◆ビズハウジング事業 [賃貸住宅] ◆ODEAアセットマネジメント事業[多層階レジデンス] ◆不動産事業 [賃貸管理] ◆公共施設[公共施設・土木] ◆コンパスホーム事業 [戸建住宅] ◆日本ジョイントパートナーズ事業 [民間大型施設] 【働き方・働く環境】 残業：40時間／月 ※繁忙期により増減有り
- 給与
- 年収822~889万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号25315）
【コーポレート責任者候補】リモートワーク可能/フレックスあり/プレシリーズBラウンドで総額13.3億円の資金調達を実施！独自開発の自動発注・原価計算・売上予測のクラウドサービス「HANZO」を展開！フードロス削減を目指し食品産業に貢献するスタートアップ企業
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 副業相談可
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 食材高騰・人材不足などの社会情勢により、外食産業をはじめ、小売・流通企業からのご相談・導入が増えており、サービスが急成長するフェーズを迎えております。 当社に対するお客様からの期待が強まる中で、適切なサービスを提供するため、弊社の体制強化が喫緊の課題です。 同様に、管理部門においても管理体制と内部統制の高度化が必要であり、将来的な上場も見据えながら社内の体制強化・整備をリード頂ける方を募集します。 【業務内容】 管理部門（経理・財務・総務・法務・ITなど）を横断的に統括し、経営戦略の実行を支える推進役として、経営チームと連携し、組織基盤の強化とガバナンス体制の構築を担っていただきます。 ＜経理・財務オペレーション＞ ◆月次／四半期／年次決算の取りまとめ ◆税務申告（法人税・消費税）・税理士対応 ◆内部統制（伝票フロー・承認ルール）の設計・運用 ＜総務・法務・リスクマネジメント＞ ◆契約審査・リーガルチェック ◆社内規程整備 ◆リスクマネジメント体制の構築 ＜ITガバナンス＞ ◆社内ITポリシー策定、ベンダーマネジメント ◆ISMS対応 ＜経営企画・ガバナンス＞ ◆中期経営計画の策定支援、KPI設計・進捗管理 ◆取締役会・経営会議の運営・資料作成 【組織構成】 合計２名 ・CFO（30代後半） ・メンバー 【働き方】 フレックスタイム制 ※標準労働時間８時間（休憩時間60分） ・フレキシブルタイム 始業時間帯：5:00 - 11:00 終業時間帯：16:00 - 22:00 ・コアタイム：11:00 - 16:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり 【働く環境】 ＜経営直結の実務経験が得られる＞ ◆経営会議や取締役会の資料・議事運営をリードし、意思決定プロセスを間近で体感 ◆経営陣と二人三脚でスケーラブルな組織基盤を構築し、経営戦略を実行 ＜幅広いミッションでスキルを加速的にスキルを伸ばせる＞ ◆「経理・法務・総務・ITガバナンス」など管理部門全領域を自走的に担当 ◆0→1環境での制度設計・フロー構築を一気通貫で経験し、市場価値の高いナレッジを習得 ＜社会的インパクトの実感＞ ◆グローバルで生じている社会課題に対して事業・テクノロジーを通じた課題解決への貢献実感
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理リーダー候補】週３リモートOK／年間受講者数81,000人越えの法人向け研修支援サービスや、初期費用0円のeラーニングシステム「etudes」を展開！アジアNo.1人材育成企業を目指すグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 ■アルーにおいて、M&A・海外課題対応・リスク課題の改善などを進める中で管理部長（経理・財務・労務・法務・ファイナンス・M&Aを統括）の対応範囲がかなり広くなっていることもあり、経理グループのマネジメントを完全にお任せできる人を募集しております。 経理グループは、2018年上場直後から属人的な業務スタイルで少人数で回していましたが、事業が拡大し、M&Aでグループ会社が増えたり、海外事業再編や税務対応などにおいて、高度さが増してきたことから、徐々に増員を図り、属人的な業務スタイルからの脱却を図り、組織的な経理業務への移行を進めております。今回の募集に際し、属人的業務の洗い出し目的に、経理業務可視化タスクフォースを管理部長を中心に進めており、経理メンバーも協力的に進めています。今回の経理グループ幹部候補の募集は、この組織的な経理業務運営の中心を担っていただきたく、また、ご入社後、近いうちに、グループマネージャー昇格を見据えた募集になります。 ■経理経験を軸として経営企画業務に携わりたい方、または経理から経営企画まで広くご経験がある方がいらっしゃれば、尚可であります。経験が無くても、同業務にご興味があれば、経理業務のマネジメントが落ち着いた後には、関与する機会もご提供できます。 ■できれば、経理業務に加えて、ヒューマンマネジメントやコミュニケーションがそれなり取れる方を期待しております。また、それなりに多様なクラウドサービスを利用していることから、情報端末操作ヤソフトウェア利用に難なく対応できる方の方が、比較的早く職場環境になじみやすいです。 【部の特徴】 ■管理部は、経理・財務・労務（一部人事業務も）・法務・ファイナンス・M＆Aなどを管掌し、兼務人員・派遣社員含め総勢12人で、多様な業務を少数精鋭で、業務を進めております。 ■経理グループ、財務・労務・法務グループ、企画グループ の３グループで構成され、経理グループは、経理・決算（連結含む）・原価計算・税務・子会社経理・経費対応・海外子会社連携・管理部長が対応するM&Aに係る会計・経理等のタスクなどを担当しています。 ■有給取得率は90％を超えており、プライベートと両立のしやすい環境です。 ■成長過程にある上場企業であり、海外子会社もあります。昨年は、２社M&Aを行い１社VB投資を行っております。やる気があれば、どんどん業務を広げることも可能で、M&A案件検討なども含め、アルーの成長フェーズに携わっていただけるやりがいのある環境です。 ■通常期は月20時間程度、繁忙期40時間程度になると思いますが、メリハリも効かせやすい労務環境であり、ワークライフバランスを保ちながらお仕事できる環境です。リモートワークも併用可能です。 【組織構成】 ・責任者（50代中盤） ・経理担当者３名（40代前半1名、40代後半1名、50代1名）、派遣社員１名 【仕事内容】 管理部長のもとで、上場会社としての経理業務全般のプレイングマネジメントをお願いしたいと思います。また、できれば、経理グループマネージャーとして、経理業務運営とメンバーマネジメントをお願いできればと思っております。 ＜経理業務＞ ・経理、決算関連業務 ・連結決算・子会社経理 ・税金計算・原価計算・キャッシュフロー ・経費関連の日常業務 ・財務分析 ・有価証券報告書・短信作成 ・監査法人対応 ※ M&A関連業務（まずは同サポート業務など）、予算策定や中期経営計画の策定、予実管理や事業数値の取りまとめ、内部統制や法務領域にもご興味がおありの方は、ゆくゆく業務範囲を広げて頂くことも可能です。 【働き方・働く環境】 月の平均残業時間：20時間 週３リモートOK ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ※ジョブローテーション等で、将来的に関西支社（大阪）、名古屋支社への異動の可能性があります。
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社じげん
【コーポレート部長候補】フレックス可／前期売上高は254億円を誇り、プライム上場を果たしている当社のグループ会社に出向いただきます！人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを展開する企業
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 副業相談可
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 語学力を活かせる
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 現在、じげんでは積極的なM&Aの実施に伴い、多数あるグループ会社におけるコーポレート部長候補を募集しております。 スキルやご経験、ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者または、今後発生する新規M＆A先グループ会社のPMI責任者として、参画いただくことを想定しています。 【業務内容】 グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。 経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。 上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。 ＜具体的な仕事内容＞ 当ポジションでは、ご経験やお持ちのスキルにより実務範囲は以下の中で調整させて頂きます。 ◆経理 └入出金業務・資金管理・予算管理、決算対応（月次/四半期/年次）、親会社へのレポーティング業務・J－SOX対応、会計システムの選定、導入。税務申告、税理士対応、監査法人対応 等 ◆人事労務 └人事制度構築・運用、評価、配置、異動、人材育成、キャリア開発等の人事業務、勤怠管理、給与計算、労務管理、勤怠システム・人事システムの選定と導入、外注業務・内製業務の振分け、外注先の選定と委託 等 【仕事内容補足】 上記内容のうち、実務オペレーション部分は他メンバーにもお任せしながら、全体の業務コントロールやマネジメントを中心にプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。 【このポジションの魅力】 ◎人材、保険、旅行などの多事業領域へ広がりの可能性があり、チャレンジングかつ様々なフェーズでの経験・実績を積むことが可能です。 ◎コーポレート機能の強化フェーズになりますので、大きな裁量をもって業務を行うことが可能です。 ◎上場会社での主要子会社でのマネジメントポジションであり、親会社のコーポレート部門と連携を深めながら専門性の強化や、様々なキャリアへの広がりがあります。 ◎今後の戦略においてはグローバルにも視野を広げており、海外M&A等のビジネスへのチャレンジも可能です。 【企業の魅力】 東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。 じげんグループでは、人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを提供しております。 【事業内容】 ◆ライフサービスプラットフォーム事業 ライフサービスプラットフォーム事業では、複数のインターネットメディアの情報を統合し、一括して検索・応募・問い合わせを行うことができるEXサイト、特定の業種や地域の企業の情報をバーティカルに集約した特化型メディアやリアルサービス、及び提携先のメディアや企業へのソリューション提供といった、複数のビジネスモデルを展開しています。 【働き方・働く環境】 ※出向期間中は出向先の勤務時間に合わせていただきます。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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マテリアルグループ株式会社
【経理・財務スペシャリスト候補】フレックスあり/年間休日125日～最大144日◎M&Aを行いながら急成長を続け53億円！マーケティングコミュニケーションの専門事業集団として、PRコンサルティングを中核とした事業を手掛けるグロース上場企業
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 今後上場により、開示業務など経理としてカバーしていただく領域が拡大している最中になり、ご経験やご希望に合わせて積極的にトライしていただければと考えています。 よりキャリアアップを計れる環境にはなりますので、ぜひまずはご応募いただいてお話ができればと思います。 経理・財務の面から強力にグループ全体の経営管理能力強化へ貢献いただける方を募集します。 【業務内容】 グループ各社の内1社をメイン担当として管轄いただき、経営陣や経理財務チームと連携して正確かつ迅速な経理・財務業務の遂行を担っていただきます。 ・月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算と付随する経理業務 ・法定調書作成 ・資金管理、支払業務 ・監査法人、証券会社対応 ・上場にともなう、開示業務 ・その他イレギュラーで発生する業務(例：福利厚生の利用方法周知等) ご経験やご希望に合わせて、キャリアアップしていただける環境です。 【使用会計ソフト】 会計システム：freee 【組織体制】 経理・財務グループは6人体制（GM1名：30代男性、SMGR1名：40代女性、メンバー3名：30～40代女性、派遣：1名） 【求人の魅力】 上場企業で経理・財務の実務を経験することができ、ご自身の成長・キャリアアップに繋げることが出来ます。 【企業の魅力】 当社はマーケティングPR業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立。 広告業界全体で最も成長を遂げている分野でアジア1位・世界18位の評価を獲得するなど安定した財務・顧客基盤を構築するとともに、M&Aによりマーケティング事業領域を拡充し、2024年3月にはグロース市場への上場も果たしました。 【受賞歴】 ＜マテリアル受賞歴＞ 2018年8月 カンヌライオンズ「Global Creativity Report 2018」PR Agencyランキング世界18位獲得 2021年5月 「2021 Asia-Pacific Stevie® Awards」PRエージェンシー・オブ・ザ・イヤー部門ゴールド受賞 2021年8月 Z世代の視点でSDGsを考えるプロジェクト「SDGzプロジェクト」参画 2021年10月「ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS 2021」シルバー受賞 2021年12月 Campaign Asia Pacific「ジャパンPRエージェンシー・オブ・ザ・イヤー」受賞 2021年12月「ＰＲアワードグランプリ 2021」シルバー受賞 2021年12月 Z世代を対象としたシンクタンク組織「Z総研」運営開始 2022年3月 「Spikes Asia 2022」グランプリ受賞 2022年5月 Campaign Agency of the year GLOBAL PR Agency部門 ブロンズ受賞 【働き方・働く環境】 ※残業時間：閑散期は20h程度、繁忙期は40h程度になることもあります。 ◆フレックスタイム（コアタイム有り） コアタイム：月曜（週頭MTG実施日）10時～13時、火曜～金曜（週頭以外）12時～15時 ◆リモートワーク：相談可
- 給与
- 年収550~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【管理部門立ち上げ担当】管理部門の構築を担う／リース会計の専門知識を活かす／財務戦略をリード
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 代表面談
- 仕事内容
- 【会社概要】 当社は、トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売を行っています。中小企業の利益繰越ソリューションとしてトラック市場は高いパフォーマンスを発揮し、運送会社にとってはキャッシュフロー改善が可能となるため、社会的に意義のある事業を展開しています。 【業務概要】 現在、事業の急成長に伴い、管理部門の構築を担う方を募集します。経営陣とともに会社全体の基盤を構築する重要なポジションです。 【業務詳細】 ・会社の管理部門の構築全般 ・バックオフィスのBPOチームのマネジメント/連携 ・社内の資金計画の管理 ・車両の名義変更手続き ・営業資料作成サポート ・社内規定等の作成 ・社内システムの設計・構築 ・備品の発注などの総務業務
- 給与
- 年収0.042~0.06万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号25266）
【給与計算スタッフ】フレックス制度あり／充実の福利厚生で働きやすい環境！中堅・中小企業を対象に、コンサルティング、人材派遣、BPOなどの事業を展開し、ワンストップでサービスを提供している総合コンサルティング企業
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 車通勤可
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 給与、賞与計算業務を中心にお任せします。 入力業務以外に以下の役割も期待しています。 ◆給与受注の構築 ◆チャット、電話でのクライアント対応 ◆業務改善の提案 ◆クラウド給与システムの設定 【使用ソフト】 MFクラウド給与・弥生給与・給与奉行 【かがやきグループについて】 1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。 グループ合計約3,200先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人の士業法人とのネットワークを活用し、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応でするサービス体制を構築しております。 社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。 色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。
- 給与
- 年収403~551万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号25260）
【経理】実務経験3年以上／売上高299億円を誇る東証スタンダード上場企業！世田谷区・目黒区・渋谷区を中心に、不動産投資用の新築鉄筋コンクリートマンションを「開発」「販売」「管理」するワンストップサービスを提供する不動産会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 残業代全額支給
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【経理部の紹介】 当社では、物件規模・会社規模・売上規模が年々拡大傾向にあるなかで、経理部門の更なる体制強化を図るために経理業務全般を担当していただきます。 業務内容は適性や経験に応じて段階的に挑戦し幅広い業務経験を積むことが可能です。3年以上の経理経験があり、今後、積極的に知識やキャリアを積み重ねていきた上昇志向の高い方を求めています。 まずは日次業務から年次決算業務までを担当していただき、適性に応じて決算締め作業、税務申告関連業務、会計監査対応、開示業務（四半期・年度）、連結決算など、上場企業としての主計業務にも従事していただきます。 繁忙期・四半期決算時は業務量が多くなりますので、最後まで責任をもって仕事ができる方を期待しています。 ＜業務内容＞ ◆仕分伝票入力 ◆経費精算の処理 ◆日次処理、月次・四半期決算、年度末決算（3月）業務 ◆各種税務申告書作成業務 ◆監査法人対応 ◆開示資料作成 （有価証券報告書・決算短信など） ◆連結決算 ◆J-Sox関連業務 ◆その他、付随する業務 【組織体制】 経理部の組織構成（男性２名・女性３名） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経理部長（40代男性）を筆頭にチームワークを大切にしており、穏やかでコミュニケーションの取りやすい雰囲気の職場です。 幅広い領域における業務に従事し、今までのノウハウや専門知識を活かすことができます。 【仕事の魅力】 ◎PCの業務時間管理をしており、事前に申請し上長承認が無い場合は20時で強制シャットダウンされるので「無駄な残業」「隠れ残業」はさせません！ ◎残業代は実残業時間に応じて全額支給しています。（月平均30時間） ◎定年は65歳ですが、70歳まで勤務可能となる再雇用制度＆経験・資格により75歳まで働けるキャリア社員制度を設けています。 ◎80%以上の社員が中途入社なので、どなたでも馴染みやすい環境です！ ◎本社には1食190円で利用できる社員食堂があります！ ◎会社行事が部活動もあり、他部署の従業員ともコミュニケーションをとる機会が沢山あります！ 【企業の魅力】 フェイスネットワークは、入居者の「住みたい」とオーナーの「持ち続けたい」を満たすデザインと居住性を両立させた「 投資用新築一棟RCマンション 」を、人が集まる東京の「 城南３区 (世田谷区・目黒区・渋谷区)」を中心に、全ての工程を自社で完結させる「 ワンストップサービス 」で企画・開発し、お客様に提供してきました。 マンションオーナーにとって、常に入居需要があり、長期的に安定した収益が得られる投資用不動産であり、入居者にとって、快適で過ごしやすく、安心して住みやすい賃貸マンションを開発するために、入居者視点にこだわるモノづくりの会社です。 【事業内容】 ・不動産業 ・建設業 ・一級建築士事務所 【今後の展望】 不動産投資市場は、相続や事業承継問題、資産形成ニーズの高まりにより、今後も拡大が見込まれています。私たちは、これまで培ってきた城南3区における専門性と実績を活かしながら、「THE GRANDUO」を中心とした高級レジデンス開発や、高級邸宅の「THE GRAN HAUS」といった新たなブランド展開を加速させ、より多くのお客様の夢の実現をサポートしていきます。 上場企業としての安定性と、ベンチャー精神を持ち続ける革新性の両立により、お客様と共に成長し続ける企業を目指しています。 【働き方・働く環境】 ・年間休日125日（土日休み） ・月平均残業時間30時間（繁忙期・四半期決算時期は平均残業時間45時間） ・部署の年次有給休暇の取得率は90％でメリハリをつけて仕事ができる環境 ＜勤務時間＞ 8:00～17:00または9:00～18:00（実働8時間/休憩1時間） 平均残業時間30時間（繁忙期・四半期決算時期は平均残業時間45時間）
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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イルミノグループ株式会社
【経理】創業以来増収増益を継続！Men’s NON-NOやananにも掲載されたメンズコスメブランド「HOLO BELL」を展開！メンズコスメ事業を筆頭に、ECコンサルや化粧品企画をおこなうベンチャー企業/月次・単体決算に加え、ゆくゆくは原価計算のご経験も
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う募集をしております。 【組織構成】 ・CFO 1名 ・スタッフ3名 ※年齢20～30代 【業務内容】 主な業務内容 ※下記業務を会計チームにて作業していただき、チーム管理をしていただきます。 ◆仕訳業務（クラウド会計システムを使います） ◆経費精算 ◆売上集計 ◆請求書作成 ◆給与計算 ◆ファイリング業務 ◆振込業務 ◆原価計算 ◆社会保険対応 ◆顧客対応（電話、メール） ◆税務対応（税額計算はございません） 【採用メッセージ】 上昇志向の高い方、大歓迎です。 ベンチャー企業の会計を、創業メンバー直下でスケールさせませんか？ 会計の上流から下流までを一気通貫で経験できます。 CFO自らも直接教えるので、最速で成長できる環境です。未経験で入社したスタッフも活躍中。 当社は、2017年設立のメンズコスメ企業で、自社ブランド（HOLO BELL）をEC中心に展開しています。 正確な売上把握、コスト管理、給与計算など財務・経理面で経営にサポートすることで、ベンチャー企業ながらも安定した経営を続けております。 会計から一緒に会社を大きくしていきましょう！ 【企業について】 私たちイルミノグループ株式会社は、『HOLO BELL（ホロベル）』というメンズコスメブランドをメインに展開するスタートアップです。 「本当に必要なスキンケア」を徹底的に追求し、全ての男性に気兼ねなく、気軽に使い続けていただける商品を提供しています。 ◆メンズコスメ事業 HOLO BELLの主要事業として、男性用基礎化粧品を販売しています。 男性にとって本当に必要なスキンケアを徹底的に追求した商品を提供します。 ◆広告運用代行事業 社内のマーケティングノウハウを活かし、Google広告を中心とした広告運用代行事業を展開しています。 ＜A simple life with simple skincare＞ HOLO BELLは、男性がスキンケアを通じて新たな自信を手に入れ、私生活やビジネスシーンで喜びや成功が生まれることを目標に誕生したメンズコスメブランドです。 お客様が気兼ねなく使えるよう、単に売上を上げるためのプロダクトではなくお客様目線の商品を開発。無駄なものを極力省き、「A simple life with simple skincare」をコンセプトにより良いあり方を模索しています。 ＜今後の展望＞ 売上と利益が創業開始から毎年の成長を遂げており、Men’s NON-NOやananなど有名雑誌に多数の掲載実績があります。 今後の展望としては、主要事業のメンズコスメで業界規模No.1を目指し、ゆくゆくはサプリメントや健康管理アプリケーションなどヘルスケアサービスにも挑戦していきたいです。 【働き方・働く環境】 残業は月10～20時間程度です。 転勤なし ＜働きやすさ＞ ◆従業員の半数以上が女性です。 ◆アットホームながらもメリハリをつけて仕事ができる環境であるため、残業もほとんどありません。 ◆創業から7期連続で増収増益を達成しており、会社の成長を身近で感じることができます。 ◆全面禁煙であり、非喫煙者も安心です。 ◆服装は自由なため、仕事終わりにそのままお出かけもしやすいです。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都足立区
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株式会社ギミック
【経理担当（管理職候補）】フレックスあり/売上高は35.5億円！医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」をはじめクリニック向けのプラットフォームサービスを多数展開！包括的にクリニック経営のサポートを支援する成長中企業
- 管理職・マネージャー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 落ち着いている雰囲気
- IPO準備
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」を運営する株式会社ギミックの管理部経理部門の管理職候補を募集しております。 ヘルスケア領域のニーズが年々高まる中で、毎年110％～120％推移で成長中の安定企業です。 これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験等を活かし当社の成長にお力をお貸しください。 さらに患者ニーズの高まる日本の医療業界。 一緒に日本の医療を変えていきましょう！ 執行役員CFOの下で当社の経理体制強化にご尽力頂きながら、CFO補佐としてIRや財務との連携強化にも期待します。 【業務内容】 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆会計監査対応、J-SOX対応 ◆管理会計業務 ◆税金関連業務、税理士の方との窓口 ◆IPO準備業務（会計規程作成、運用フロー見直し等） ◆開示に関する業務（IRチームとの連携） ◆CFO補佐業務 ◆その他付随する業務など 【使用システム】※利用経験不問 社内運用システム「kintone」、経費精算システム「楽々精算」 請求システム「Bsup」,会計システム「PCA会計」 【組織体制】 経理部長50代 メンバー×3名 【キャリアプラン】 将来的には経理・財務・IRを統括する経営幹部を目指して頂きます。 【企業概要】 2006年より展開してきた医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」、医療情報マガジン『頼れるドクター』といったマッチングメディア事業を軸に、近年はクリニック向けの各種サービスを提供する「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開。 包括的にクリニック経営のサポートをしていきます。 ＜サービス領域＞ ◎マッチング領域：ドクターと患者をつなぐ 「患者とドクターの心の懸け橋になること」を掲げ、総合医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」をはじめ、病院を紹介する医療情報サイト「ホスピタルズ・ファイル」や、地域密着型の医療情報マガジン『頼れるドクター』など、患者とドクター・医療機関の最適なマッチングの機会提供をめざしたメディア事業展開をしています。 ◎院内業務DX領域：院内をつなぐ 医療現場の業務プロセスや医療サービスの変革を目指し、クリニック専用 情報共有アプリ「メディパシー」や、予約/患者管理システム「レジタス」、オールインワンのキャッシュレス端末の導入サポートなどのサービスを展開。 クリニックのDX化を促進し、アナログコミュニケーションからの脱却のサポートを実現します。 ◎HR領域：クリニックと医療従事者をつなぐ 「医療従事者の人材不足・働き方改善」といった日本の医療現場が抱える人的課題の解決をテーマに、クリニック専用の人事評価・人材マネジメントシステム「ドクターズ・ファイル クリニコ」や、クリニック・病院の求人情報サイト「ドクターズ・ファイル ジョブズ」に加え、人材紹介事業「ドクターズ・ファイル エージェント」を展開。 医療現場を支える「人」にまつわるあらゆる課題の解決を目指します。 ◎コンサル領域：クリニックと周辺事業者をつなぐ 患者情報や患者ニーズへの深い洞察といった私たちの強みを生かし、開業医や開業を目指すドクターをサポートする経営支援メディア「クリニック未来ラボ」を運営。 未来のクリニック経営に役立つ情報を独自に研究し、お届けしています。 【働き方・働く環境】 ◆一律転勤の可能性がありますが、 現在こちらのポジションは東京本社にしかございません。 ◆想定残業時間30～40時間程度 ◆リモートワーク可（週２回まで）
- 給与
- 年収706~802万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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GO株式会社
【経理スペシャリスト/監査法人経験者向け】タクシーアプリ「GO」の成長を支える経理スペシャリスト募集
- 服装自由
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 経験者優遇
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 急速に事業が拡大している日本最大のモビリティプラットフォームを有する当社を支える経理組織を強化するための募集となります。 【業務内容】 ◆新規ビジネスにおける経理業務のプロセス作りや、プロジェクトのリード、マネジメント ◆ビジネスサイド、経理サイド問わず、会計計上までの一連のプロセスにまつわる課題の解決 ◆法改正に伴う業務プロセスの見直し（ビジネスサイドの支援含む） ◆会計・税務の各種判断やメンバーへの指導 ◆月次決算業務（振替仕訳、資料作成） ◆各部署からの問い合わせ対応 ◆上場へ向けた月次・四半期・年次決算業務の体制構築 【仕事の魅力】 変化が激しい中、新しいプロジェクトが多数発生、また既存の業務スキームの改善と、GO Inc.の変化に対して、よりプロアクティブな対応やビジネス提案ができる経理組織を目指しています。 定常的な月次・年次決算業務のみではなく、それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。 これらを通して、複数のメンバーをリードしてもらいたいと考えています。 スタートアップ企業ならではの変化を楽しみながら、また上場を見据えた業務プロセス作り、課題の解決をスピード感をもって取り組んでいける方を募集しています。 【企業の魅力】 GO株式会社は「移動で人を幸せに。」をミッションに、日本のモビリティ産業をアップデートする様々なITサービスの提供を行っています。 【監査法人経験者にとっての求人の魅力】 企業経理としてのご経験は積めることはもちろんのこと、これまでの監査法人でのご経験を活かして、上場準備～上場フェーズでご経験を活かす機会が多くあります。また働き方もフレックスタイムやリモートワークなど生産性を最大化できるよう環境を整えています。監査法人の次のキャリアとして、無理なくスキルを拡張させていくことが可能です。 ＜事業内容＞ ◆タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業 ＜サービス＞ ◆タクシーアプリ『GO』 2020年9月よりスタートしたNo.1タクシーアプリです。 タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。 ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。 ◆タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』 タクシー料金の請求書払いや社員のタクシー利用管理など、ビジネスシーンに特化した管理システムです。 ◆脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』 タクシーの運行実態に即したエネルギーマネジメントシステムを構築する「タクシー産業GXプロジェクト」や、街中に設置したEV急速充電スポットの検索・予約・決済をオンラインで完結できるEV充電サービス『GO Charge』など、モビリティ領域の脱炭素サービスを包括的に提供するGX事業を推進しています。 【働き方・働く環境】 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
- 給与
- 年収900~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区麻布台
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GO株式会社
【経理スペシャリスト/会計事務所経験者向け】タクシーアプリ「GO」の成長を支える経理スペシャリスト募集
- 服装自由
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 経験者優遇
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 急速に事業が拡大している日本最大のモビリティプラットフォームを有する当社を支える経理組織を強化するための募集となります。 【業務内容】 ◆新規ビジネスにおける経理業務のプロセス作りや、プロジェクトのリード、マネジメント ◆ビジネスサイド、経理サイド問わず、会計計上までの一連のプロセスにまつわる課題の解決 ◆法改正に伴う業務プロセスの見直し（ビジネスサイドの支援含む） ◆会計・税務の各種判断やメンバーへの指導 ◆月次決算業務（振替仕訳、資料作成） ◆各部署からの問い合わせ対応 ◆上場へ向けた月次・四半期・年次決算業務の体制構築 【仕事の魅力】 変化が激しい中、新しいプロジェクトが多数発生、また既存の業務スキームの改善と、GO Inc.の変化に対して、よりプロアクティブな対応やビジネス提案ができる経理組織を目指しています。 定常的な月次・年次決算業務のみではなく、それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。 これらを通して、複数のメンバーをリードしてもらいたいと考えています。 スタートアップ企業ならではの変化を楽しみながら、また上場を見据えた業務プロセス作り、課題の解決をスピード感をもって取り組んでいける方を募集しています。 【企業の魅力】 GO株式会社は「移動で人を幸せに。」をミッションに、日本のモビリティ産業をアップデートする様々なITサービスの提供を行っています。 【会計事務所経験者にとっての求人の魅力】 事業会社ならではの経理実務の経験は積めることはもちろんのこと、上場を見据えた企業ならでは経理フローの整備や人員体制の確保・マネジメントの経験を積むことが可能です。 また社員への報酬還元も多い他、フレックスやリモートなども完備されていて、ライフステージに合わせた働き方が可能です。 ＜事業内容＞ ◆タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業 ＜サービス＞ ◆タクシーアプリ『GO』 2020年9月よりスタートしたNo.1タクシーアプリです。 タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。 ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。 ◆タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』 タクシー料金の請求書払いや社員のタクシー利用管理など、ビジネスシーンに特化した管理システムです。 ◆脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』 タクシーの運行実態に即したエネルギーマネジメントシステムを構築する「タクシー産業GXプロジェクト」や、街中に設置したEV急速充電スポットの検索・予約・決済をオンラインで完結できるEV充電サービス『GO Charge』など、モビリティ領域の脱炭素サービスを包括的に提供するGX事業を推進しています。 【働き方・働く環境】 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
- 給与
- 年収1,000~1,300万円
- 勤務地
- 東京都港区麻布台
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株式会社デジタルハーツホールディングス
【経理／副部長ポジション】21期連続増収を達成し、当期売上高は397億円！国内ゲームデバッグ市場で圧倒的シェアを確立！ソフトウェアテストの専門家として、ゲーム・エンターテインメント業界にサービスを提供するプライム上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【業務概略、期待役割、募集背景】 ㈱デジタルハーツホールディングス経営管理本部/経財部の管理職。部長に次ぐ副部長またはグループリーダー（課長職）での採用です。 ※レポートラインは、経営管理本部長（兼経財部長） 管理職であり、かつ関係者や部下と共同作業でタスクに対処して頂くプレイヤーです。上長の本部長兼経財部長もプレイヤー兼任で、経理税務の経験は長いです。 連結決算と開示、税務申告と計算、伝票入力や決算処理等で、税理士法人やサービス会社の外注を多く利用。決算数値や開示書類の多くは外部リソースで作成されますが、内容の正確さ等に対する“目利き”が求められます。 当社グループの基幹事業は非製造、非開発型の事業形態でPLに管理比重があり、特に労務原価が多い特性を有します。BSでは持分法以上のグループ会社（のれん等の評価）や連結対象外の投資案件の評価の比重が高いです。 これらの連結決算での取りまとめが最大タスクです。海外子会社が多く、また海外事業を拡張する事業戦略からも、不定期で英語使用が求められます。 海外拠点はシンプルな管理体制のため、現地関係事務所等との直接連携もあります。 （主に決算時のメイルやデータの授受、その他海外拠点との会議） 【業務内容】 ◆連結決算の確定、開示業務の統括 上場会社の四半期・年次の連結決算について、統括として数値確定、開示書類（有価証券報告書、決算短信、計算書類等）を完成。決算発表や会社法書類や有報等提出までの、一連の工程管理と遅延の無い進行。 上記業務に対して担当管理職として責任を有する。 関係制度の法改正対応、業務体制やフローの整備、業務委託先との調整等。 ◆持株会社や主要子会社の決算関連業務 ㈱デジタルハーツホールディングスや主要子会社の単体決算関連の業務。承認業務等も含み、経理処理や税務処理等に関する判断や指示も求められる。 ◆監査対応 決算の統括として定例決算における監査対応。定例監査に加えM&A実行時等の非定例での重要論点（投資評価、引当金計上、タックスプラン等）の対応や折衝。監査からの課題対応等も含む。 ◆税務業務 連結決算、単体決算に附随する税務業務。決算での税金計上や税効果会計、確定申告について統括として数値確定と見極め。税務調査対応等の関連業務。 ◆内部統制対応 決算領域や経理業務における、J-SOX対応等。課題対応等も含む。 ◆M&A案件への対応 経理部門としてM&A実行時の投資先調査の支援、取得時または取得後の事業価値評価や“のれん“の算定、これらのフォローアップ。過去の投案件での”のれん“発生や投資価値などの経緯の引継ぎと把握。 ◆契約管理 監査法人、税理士法人、その他経理の業務委託先の契約関連業務。 ◆その他 経営層から発する案件等対応、経理業務の改善や効率化、組織運営と後進の指導育成、職場の労務管理、経理関連システム対応、必要な会議等への出席、その他管理職としての業務 【企業の魅力】 デジタルハーツホールディングスは、ソフトウェアテストサービスを主力とし、ゲーム等のエンターテインメントコンテンツを対象にサービスを提供するDHグループ事業と、エンタープライズ向けシステムを対象にサービスを提供するAGESTグループ事業の二つの事業を展開しています。 当社は、「SAVE the DIGITAL WORLD」という企業ミッションのもと、ゲームの不具合を検出するデバッグや、カスタマーサポート、翻訳・LQAなどのローカライゼーションサービス、マーケティング支援といった幅広いサービスをゲーム・エンターテインメント業界に提供しています。 創業事業であるゲームデバック（QA）事業で培った実績・経験、顧客基盤、人材をベースに事業領域をサービス軸と地域軸で拡大しOne-stop Solutionを提供する「グローバル・クオリティ・パートナー」を目指しております。 【勤務時間】 管理監督者とし9:30～18:30を基本とし、労働者の決定に委ねる ※ 標準就業時間 9:30～18:30（所定労働時間 8 時間 休憩 60 分）
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社デジタルハーツホールディングス
【経理プレイングマネージャー】フレックス可／21期連続増収を達成し、当期売上高は397億円！国内ゲームデバッグ市場で圧倒的シェアを確立！ソフトウェアテストの専門家として、ゲーム・エンターテインメント業界にサービスを提供するプライム上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【業務概略、期待役割、募集背景】 ◆当社グループではAGEST（エンタプライズ）事業のスピンオフ上場を準備中であり、同事業の中核会社（㈱AGEST）に経理要員が移籍したため、この欠員を補充するための募集となります。 ◆入社後は持株会社デジタルハーツホールディングスでの決算業務を中心に、専門性の高い決算の取りまとめや法定の開示業務を担って頂く予定です。 ◆レポートラインは本部長（部長兼務）→副部長/GL（課長級）→当ポジション、を想定しています。 ◆専門知識やご経験に基づき自律的に業務を進め、コミュニケーションを取りながら関係者をリードし、業務目標に到達することができる方、かつ即戦力として業務に加わることが可能な方を求めております。 ◆四半期ごとの決算では、連結決算の完成までの工程管理、監査対応全般、法定開示の取りまとめ、ならびにこれら一連の品質管理をお任せします。 ◆経理部門内、社内関係部門とグループ各社、経理業務の委託先との連携とコミュニケーションを図り、決算と開示をミスなく予定通りに完成させる専門性と実行力が求められます。 ◆四半期単位の決算時期以外には、監査課題や経理課題への対応、業務効率化等の見直し、業務手引き等の整理、その他管理職の補佐業務等も、担当して頂きます。 ◆当社専門スタッフでの職位となり、部下を持つことは想定しておりません。（給与水準は課長級待遇） ◆M&Aによる事業拡大やグローバル事業の拡張を進めており、経理業務を通じて大いに専門性を発揮して頂きたいと考えております。 ◆就業後の適性やパフォーマンスに応じ、海外子会社等の管理に携わって頂く可能性や、予算管理等の他の数値管理業務への担当変更の可能性があります。 【業務内容】 ◆デジタルハーツホールディングスでの連結決算等の業務、（主担当業務） ◆決算スケジュールの管理、監査法人や業務委託先との段取り等の調整（主担当業務） ◆監査対応、法定の開示業務（主担当業務） ◆上記に関する成果物の検証や確認（主担当業務） ◆デジタルハーツ等主要子会社の単体決算、関係する税務 ◆経理決算業務に関連する業務効率化や課題解決、法令改正時の対応 ◆経理部内での管理職補佐（J-SOX対応業務、使用システム維持管理、その他） （主担当の明記の無いものは随時発生とお考え下さい） 【企業の魅力】 デジタルハーツホールディングスは、ソフトウェアテストサービスを主力とし、ゲーム等のエンターテインメントコンテンツを対象にサービスを提供するDHグループ事業と、エンタープライズ向けシステムを対象にサービスを提供するAGESTグループ事業の二つの事業を展開しています。 当社は、「SAVE the DIGITAL WORLD」という企業ミッションのもと、ゲームの不具合を検出するデバッグや、カスタマーサポート、翻訳・LQAなどのローカライゼーションサービス、マーケティング支援といった幅広いサービスをゲーム・エンターテインメント業界に提供しています。 創業事業であるゲームデバック（QA）事業で培った実績・経験、顧客基盤、人材をベースに事業領域をサービス軸と地域軸で拡大しOne-stop Solutionを提供する「グローバル・クオリティ・パートナー」を目指しております。
- 給与
- 年収604~750万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【グローバル経理メンバー】M&A後の“立ち上げ期”を支える、グローバル経理メンバー募集！成長中のグローバル企業で、経理オペレーションからキャリアを広げませんか？
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- リモートワーク可能
- 落ち着いている雰囲気
- 経験者優遇
- 仕事内容
- ■募集背景 当社では現在、M＆Aを積極的に行っておりますが、海外企業もターゲットとなっており、今後はグローバル体制のもとでの経理業務が必要となります。それに伴い、体制強化を目的とした増員募集を行います。M&A後の子会社との連携や、経理業務の仕組みづくりに携わっていただけるポジションです。 ■業務内容 ・売掛金、買掛金の入金確認/消込処理 ・支払いデータの消込、残高照合 ・債権・債務管理 ※出張は想定していません。 ゆくゆくは管理部長が対応予定の決算業務や連結対応なども段階的に引継ぎ、 習熟度に応じてスキルやキャリアの幅を広げて頂けるポジションです。 ■当ポジションの魅力 ・海外法人を含む会計実務に関わることができ、国内経理だけでは得られない視野や経験が広がります。 ・M&Aが実行されるタイミングでの増員のため、立ち上げ期の仕組みづくりに携わることができるのが魅力です。オペレーションの改善提案や整備など、ルーティンだけでなく考える経理としての成長が可能です。 ・任される範囲が明確かつ広いため、自ら考え行動することが重要ですが、その分裁量も大きく、経理+αの経験を積むことができます。 ・今後もグローバルを中心に事業拡大が見込まれており、グローバル経理に挑戦したい方にとっては、第一歩にぴったりの環境です。 ■配属先について： 管理部：9名（部長・副部長含む） └財務・経理グループ：3名（女性1、男性2） └総務・人事グループ：4名（女性2、男性2） ※派遣スタッフ含む ※なごやかな雰囲気で、相談しやすい環境です。 ■入社後のキャリアパス ご経験・習熟度に応じて、将来的には決算・連結対応など上流業務を担っていただいたり、経理組織の中核人材として活躍いただくことを期待しています。M&A後の子会社との会計連携や、経理業務の仕組みづくりに携わっていただけるポジションです。 将来的には、ご志向や習熟度に応じて決算業務やチーム内の中核業務にも関わっていただけます。
- 給与
- 年収384~456万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【経理スタッフ】残業ほぼなし！年商23億円！首都圏を中心に10店舗の総合フィットネスクラブ、5店舗のリハビリ型デイサービス、3店舗のコンディショニングサロンを展開！老若男女のヘルスケアをサポートする幅広い事業を展開する企業
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 フィットネスクラブやデイサービスを運営する企業の経理事務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎日次業務 ◆現金・預金管理 ◆伝票起票 ◆仕訳 ◆経費精算 ◆売掛金・買掛金管理 ◆請求書発行・受領 ◆電話応対 ◎月次業務 ◆月次決算 ◆給与計算・支払い ◆社会保険・税金関係 ◎年次業務: ◆本決算 ◆税務申告 ◆年末調整 ◆在庫棚卸 ◆固定資産管理 経理全般業務の中から、同僚と担当業務を割り振り、皆で分担して作業を進めています。 上記のほか、各店舗からの各種問い合わせに対応していきます。 将来的に経理の部門をまとめていくマネージャーを目指していただきます。 ＜教育体制・研修＞ 人事による初期研修の後、OJTにてマンツーマンでの研修を行います。 【使用会計ソフト】 経理業務では「勘定奉行」を主に使用します。 【組織体制】 3名在籍（社員1名＋アルバイト2名） 【求人の魅力】 ◎経理全般を幅広く経験できる業務内容 ◎初期研修とOJTで安心してスタート可能 ◎職場は40代女性ばかりの事務所で穏やかな雰囲気です 経理事務として、日次から年次まで幅広い業務に携われます。 経験を活かしながら、スキルアップを目指せる環境です。 将来的にはマネージャーを目指すキャリアパスもご用意しています。 【企業の魅力】 株式会社文教センターでは「好きな人と、好きな事を、好きな時にできる状態」こそが真の健康である、と考えています。 私たちは、お子様から高齢の方に至るまで人びとの心とカラダのコンディションを最良の状態に導き毎日をより豊かに、イキイキと輝かせていただけるよう上質なウェルネス空間とサービスのご提供を通じお客様の生涯価値向上のために貢献してまいります。 【事業内容】 ◆ウェルネス事業：総合フィットネスクラブ／キッズ向けスクール スポーツスパ アスリエのブランドで首都圏に展開。 プール、ジム、スタジオに加え高品質なリラクゼーション施設でお客様に充実のフィットネスライフをご提供しています。 お子様向けには、スイミングスクールをメインに各種スポーツスクールも併設しています。 ◆コンディショニング事業：モビリティケア® 関連サービス 当社が独自に開発した「モビリティケア®」の理論と実践をベースに、健康増進施設の運営、フランチャイズ事業の拡充、指導者の育成、ストレッチ機器「five」の輸入販売等を行っています。 ◆ウェルフェア事業：リハビリ型デイサービス／児童発達支援サービス 高まるニーズに応え、介護予防に特化したデイサービス「ジョイリハ アスリエ」および児童発達支援の個別療育を行う「ゆめラボ アスリエ」を首都圏に展開しています。 ◆プログラム販売事業：エデュケーション アカデミー プロのインストラクターを養成するために、アクア系とコンディショニング系スペシャルプログラムの認定コースを設けています。
- 給与
- 年収400~450万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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【経理】平均残業10h／総合建機メーカーのパイオニアで、売上高は574億円！世界120ヵ国でビジネスを展開し、海外販売実績は累計数万台！建設用クレーンや油圧ショベル等及びその他製品をグローバルに製造・販売する東証プライム上場メーカー
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 研修充実
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
- 残業少なめ
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 同社の経理財務担当として、以下の業務の中からこれまでのご経験やご希望に応じて業務をお任せ致します。 ◆連結決算：子会社(イタリア、オランダ、アメリカなど)決算の精査・取込み ◆子会社経理担当者や会計事務所等対応 ◆有価証券報告書、決算短信等の開示及び公表用決算資料作成 ◆決算個別内容精査・システム入力 ◆財務部内及び社内他部門との対応 【組織体制】 財務部11人、経理部9人が在籍しております。年齢構成は20代から60代が幅広く活躍しております。 入社後はOJTにて業務のキャッチアップをサポートさせていただきますので、ご安心ください。 【仕事の魅力】 上場企業で製造及び販売を行う企業なので、幅広い経理知識を身に着けることが出来ます。 海外子会社管理などの業務も対応しておりますので、ご希望があれば英語を活用したグローバルな業務にも挑戦頂けます。 【企業の魅力】 ◆東証プライム上場の安定性：1895年創業、1935年設立の当社は総合建機メーカーのパイオニアとして、クレーンやショベル等の開発から販売までワンストップで行っています。「KATO」のブランドで国内外に多くの販売チャネルを保有しており、自己資本比率は46.9％（2024年3月期)と安定した経営を展開しております。 ◆高い技術力：自社にテストコースや研究開発設備等を完備しております。優れた技術力かつ高い安全性を誇る裏付けるための設備が整っているため、より優れた建機を開発することが可能です。 【事業内容】 荷役機械、建設機械、産業機械の製造・販売 ＜主要商品＞ 主要商品 ・荷役機械：全油圧式トラッククレーン、ラフテレーンクレーン、オールテレーンクレーン、搭載型トラッククレーン、クローラクレーン ・建設機械：油圧ショベル、基礎工事用アースドリル、ミニショベル、クローラキャリア ・産業機械：真空吸込式路面清掃車、万能吸引車、スノースイーパー ・林業機械：フォワーダ、タワーヤーダ 【働き方・働く環境】 平均残業時間は10時間程度ほどと少なく、繁忙期となる四半期決算月でも15時間程度です。年間休日124日と働きやすい環境が整っております。 また、福利厚生も充実しており長期的に就業頂ける環境を整えております。 ＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間：10時間/月程度 ※残業が発生する際は別途15分の休憩をしていただきます。
- 給与
- 年収500~750万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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