【人事/社保業務】1000人規模の社保業務を中心にさまざまな業務をお任せします！時差Bizやサテライトオフィスなど多様な働き方を推奨！ルミネやパルコ、大江戸温泉物語などの有名施設を手掛けた実績あり！「商空間の制作会社」として、設備/内装/建築などを手がける東証プライム上場企業

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【募集背景】
組織体制強化による募集です。

【業務内容】
人事部の給与・社保チームにて、弊社の社会保険関連業務を中心に、裁量権を持ってさまざまな業務をご担当いただきます。

具体的には・・・
◆社会保険手続き関係（資格得喪・扶養異動・転居・氏名変更手続き等）
◆年末調整補助業務
◆人事マスタ登録管理
◆社員個人パック管理
◆各種証明書作成・発行
◆退職金共済加入者管理
◆労務管理（勤怠管理）
◆従業員からの問い合わせ対応
◆その他、チーム内の付随する業務（健診関連補助業務・給与関連補助業務）

【配属先体制】
人事部の中に、各セクション（教育・研修／採用／給与・社保）でチームがございます。
給与・社保チームでは、1000人規模の社員の健康面や給与社保面を中心に管理・サポートを行なっています。

今回の募集ポジションでは、弊社の社会保険関連業務の主担当として、給与担当とも連携しつつ、さまざまな業務をご担当いただきます。

あなたのスキル次第で、裁量権を持って改善重ねながら、給与社保チーム内の業務に取り組んでいただけますので、大きなやりがいを感じられるポジションです。

【企業について】
2015年に東証一部上場（2022年より東証プライム上場）を果たし、商空間のエキスパートとして国内外多くのお客様からの案件が増加しています。社長が「人で成長してきた会社」という考えを持っており、社員を第一に想う経営を続けています。

当社は、1970年の冷凍冷蔵設備業での創業以来、『食』に関わる商業施設・店舗の設計および商空間制作を手掛けてまいりました。50年以上にも及ぶ経験で培った確かな技術力、現場力、それらに基づいた高品質な店舗制作を実現しております。また、業界の中で早くから「SDGｓの17の目標」の達成を、商空間創りを通して取り組み、積極的に社会貢献にも尽力しております。

＜多様な働き方を推奨＞
効率良く働き、仕事とプライベートをきちんと両立できるように、場所・時間に捉われない働き方を実現しています。
時差Bizやリモートワーク、サテライトオフィス、TV会議システムの導入やIT機器の配布をし、多様な働き方に対応できる環境や制度が整っています。

＜「人との繋がり」を大切に＞
業界内でも、風通しの良い社風に定評があります。
「TUNAG（ツナグ）」という新しい社内SNSを導入していたり、社内フリーデスク制も取り入れながら、コミュニケーションを取りつつ業務を進めやすい環境が整っています。
コミュニケーションを大切に、人への思いやりと感謝を忘れずに働いていきたい方にピッタリの企業です！

【事業内容】
◆店舗施設の制作事業
　　立地調査、ビル設備調査、企画、設計、施工
◆商業施設の制作事業
　　建築設備、内装監理業務、大店立地法調整、設備設計、施工
◆食品工場・物流倉庫の制作事業
◆メンテナンス事業
◆省エネ・CO2削減事業
◆建築事業、建築設備事業、冷凍冷蔵設備事業（エンジニアリング事業）

【働き方・働く環境】
9:00〜17:30(休憩時間1時間)
※この時間をベースに、業務に合わせてフレックス勤務も可能です。
例）10:00〜18:30

※ご本人の意向に沿わない転勤は基本ございません。
※業務に慣れてきたら、部署内で調整し、週1〜2日在宅勤務も可能です。

エージェントにお問い合わせください。

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◆社会保険関連業務の経験（3年以上）
◆Excel関数（IF・VLOOKUP・四則演算）の使用経験
◆Wordの使用経験

【歓迎業務経験】
下記業務のご経験者や資格保持者の方は、優遇させていただきます。
◆給与計算業務
◆年末調整業務
◆社労士資格をお持ちの方

【求める人物像】
◆チーム内で協力しながら、広い視野で業務に向きあえる方
◆自らスケジュール管理を行い、積極的に業務を進めて頂ける方
◆社員からの相談等に寄り添いながら、業務を遂行できる方

不問

年収400〜550万円

◆昇給／年1回（9月）
◆賞与／年1回（インセンティブ賞与のため、評価・業績によって変動あり）

◆諸手当：
通勤手当・家族手当・住宅手当・時間外勤務手当

◆給与設定基準：
経験・能力・資格等を考慮の上で決定

◆週休2日制 (土・日)
◆祝日
◆年次有給休暇
◆年末年始休暇
◆夏季休暇（7月から9月の間に3日付与）
◆慶弔特別休暇、育児休暇、介護休暇など

◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
◆資格取得報奨金
◆家族手当、住宅手当（社内規定に該当する場合）
◆本人や家族への病院紹介、インフルエンザ予防接種、人間ドック
◆傷害保険、労災上乗保険、生命保険、教育ローン
◆出産・育児休暇制度、時短勤務制度
◆社員持株会制度、財形貯蓄
◆退職金制度
◆オフィス内分煙
◆時間外手当（超過分）
◆60歳
※再雇用制度有（上限85歳まで）

「商空間創りを通じ、皆の笑顔を創りだすこと」をミッションに、設備・建築・内装・厨房・冷凍冷蔵設備に精通した商空間の制作会社として、人々の生活に関わる多岐に渡る様々な商空間を創りだしています。
優れた企画力、設計力、技術力で、街中の人々に新たなライフスタイルを提案しています。

【LIFE×LIFE】

私たちは、多岐にわたる事業を横断することを表すひとつのコンセプトを掲げています。それが、“LIFE×LIFE”です。
商空間創りを通じ、人々の「生き方」やライフスタイルに彩と潤いを提供していくこと。このコンセプトにはそんな私たちの想いと、約束の意味が込められています。

◆L…Living（生活する・生活環境・過ごす空間）
　　　スーパーマーケット/コンビニ/専門店/食品工場 等
◆I…Interest（興味・関心・ワクワクする空間）
　　　文化施設/展示施設 等
◆F…Food（美味しい・食べる・食空間）
　　　レストラン/カフェ/デリバリー専門店 等
◆E…Enjoy（楽しむ空間）
　　　大型商業施設/アミューズメント施設/温浴施設 等
◆LIFE…（人間らしく生きる）
　　　ホテル/ブライダル施設/医療施設/薬局/歯科医院 等