累計3,400万DLのマンガアプリを展開する上場企業で、単体決算から管理会計、監査対応まで担当。週3リモート可・年休125日で、開示や連結など上場経理の領域にも挑戦できます。

東証プライム上場企業で、BUYMAを中心とした既存事業の成長と新規事業・M&Aを法務面から横断支援。週2〜3出社のハイブリッド×フレックスで働けます。

宇宙データ事業を展開する東証グロース上場企業の連結開示ポジションです。単体決算を理解したうえで、海外子会社を含む連結決算や開示資料作成、監査対応など幅広い業務をお任せします。

小型SAR衛星による地球観測データを提供する宇宙テックのグロース上場企業の単体決算担当ポジションです。月次決算を起点に連結・開示・税務まで幅広い経理業務を経験できます。

経理課長として、連結または決算関連業務（年次・月次）などの幅広い業務をお任せします。東京都渋谷区にある、スタンダード上場の和装・美容・ライフスタイル事業を展開する総合サービス企業の求人です。

東証スタンダード上場の持株会社で、株主総会・開示を軸に商事法務を牽引。海外子会社を含むガバナンス強化と、課長としての組織マネジメントを担います。

東証プライム上場の基盤×事業拡大・グループ化の変化ある環境で、本体・国内外子会社の経理を担当。少人数チームで決算・開示・連結まで幅広く経験を拡張できます。

経理課長として、本社部門の起票する伝票チェックや子会社の財務諸表チェックら海外子会社管理、決算開示業務などの幅広い業務をお任せします。東京都品川区にある、29年連続賃貸住宅管理戸数全国No1の実績をもつプライム上場企業の求人です。

プライム上場後の組織再構築フェーズで、採用戦略の立案から実行、採用広報の立ち上げまで推進。国内外600店舗超へ拡大するZoffグループの採用成果最大化を担います。

東証プライム上場企業で、大型M&A後のPMIを当事者として推進。国内外子会社の経営管理から中期計画・資本政策まで、企業価値向上に直結する経営企画に携われます。

プライム上場後の制度整備・最適化フェーズで、新卒60～100名規模の採用計画から実行までをリード。採用の仕組みづくりに上流から関われます。

評価制度刷新後の運用改善と、約2,500名規模のカオナビ運用を担う人事企画。経営に近い立場で制度改定期（2024～2026年）の実行をリードできます。

国内・国際税務に関する業務を適正に応じて担当していただきます。東京都港区にある、英語を活用した国際税務にチャレンジしたい方必見！世界143か国のグローバルなネットワークで監査、税務、アドバイザリーサービスを提供する税理士法人の求人です。

経理スタッフとして、月次決算補助をメインに、四半期・年次の決算業務をご経験によりご担当いたただきます。東京都中央区にある、自社ブランドマンション「XEBEC」シリーズの企画から販売、管理までをワンストップで展開する総合不動産会社の求人です。

東証スタンダード上場・18期連続成長のSpeeeで、月次～年次決算に加え開示・会社法・内部統制・税務まで、経験に応じて領域を広げられる経理マネージャー候補です。

グロース上場・自己資本比率90％超の安定基盤のもと、日次～決算・開示まで幅広く担当。CFO直下で3名をリードし、管理部門の高度化を推進します。

日本最大級VCの投資先支援部門で、成長企業5〜10社のバックオフィス構築・IPO支援を税務軸にリード。DDやキャピタリスト支援まで、投資判断と成長支援の両面に携われます。

★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1% 入社後は経理課員の指導を中心に経理課業務を担当いただきますが、ゆくゆくは財務経理部の一員として子会社の会計や連結決算、税務へのチャレンジをすることも可能でございます。

東証プライム市場への指定替えを見据え、財務諸表の精度向上とJ-SOX整備をリード。決算・開示・監査対応まで一貫して担い、経理の質を高めるポジションです。

GMOインターネットGの安定基盤で、開示・連結・監査対応まで幅広く担当。AI活用や経理DX、業務改善の上流から関与し、長期的に専門性を高められます。

宿泊業界を支えるSaaSで高収益を誇る上場企業の経理リーダー候補のポジションです。決算から開示、監査対応まで一貫した経理業務をお任せします。

宿泊業界を支えるSaaSで高収益を誇る上場企業の経理メンバーポジションです。日次業務から請求・入金管理など経理全般と事務業務をお任せします。

給与社保の進捗管理・改善から就業規則改定、労務KPI分析、システム導入まで。プライム上場企業の組織変革フェーズで、労務の中核を担うポジションです。

COO直下で中期計画・KPI設計・予実管理・経営会議運営まで一気通貫。AIデータセンター等の急成長事業を、経営管理の仕組みづくりから支えるポジションです。

上場後5件のM&A実績を持つグロース上場企業で、ターゲティング・案件実行・PMIまで一気通貫。年休128日／年俸9,000,000～15,000,000円。