【労務】社労士試験合格者募集！給与計算の内製化に向けた増員募集／経営改善から事業拡大まで、企業のあらゆるフェーズにおける課題を解決し、全国の中小企業の経営を下支えするコンサルタント企業

• 労務

【業務内容】
＜ご入社後＞
給与計算の内製化に向けて、現在アウトソースしている社労士事務所と連携をしながら給与計算業務に取り組んでいただきます。
※未経験の方は、先輩社員がレクチャーします！

＜将来的に＞
ご希望次第で、その他の労務業務や制度設計業務をお任せします！

【働き方・働く環境】
■時短勤務OK！！
お子様の関係などで、フルタイム勤務が難しい方のご応募もお真理しております！柔軟にご対応いたします。

【組織体制】
40代女性、20代後半男性、50代男性

試用期間：3 ヶ月（期間中の条件変更：無）

＜学歴＞
学歴不問

＜業務経験＞
【必須スキル】
◎社会保険労務士資格
※社労士試験合格者の方は未経験でもエントリー可能！

＜求める人物像＞
〇成長環境に身を置きたいと考えている方
〇新しい知識を吸収し続け、次の挑戦に繋げられる方
〇人と関わることを恐れず積極的な姿勢を持てる方
〇親への恩返しをしたい方

語学スキル不問

年収400〜600万円

■賞与：1年目なし、2年目以降業績に応じて
■職務手当
■通勤手当
■家賃補助（条件あり）

■週休二日制（土曜・日曜）、祝日
■夏季休暇
■年末年始他
■有給休暇
■育児休暇（今年度実績3人）
■慶弔休暇
■子どもの誕生日休暇

■社員旅行（2023年　韓国）
■無料社内カフェ
■無料社内Bar
■ダーツライブⅡ設置
■各種イベント（バーベキュー、年２回PMGアワード　等）
■帰省費用負担（条件あり）
■職人による靴磨きサービス
■社用スマホ、PC貸与
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）