法人税務の経験を活かしながら、相続・事業承継など資産税領域へ専門性を広げられるポジションです。資産税の経験は問いません。案件は代表・幹部税理士を含む2〜3名のチームで担当し、実際の案件を通じて直接指導を受けながら経験を積めます。法人税務と並行しながら、相続・事業承継・組織再編などの案件に年間10件程度から関わることが可能です。「資産税に挑戦したいが、今の事務所では案件が回ってこない」「未経験でいきなり一人で担当するのは不安」という方も、サブ担当から段階的に経験を広げられます。

動物病院では200件を超える支援実績があり、開業前の融資支援や専門業者の紹介から、開業後の税務・経営支援まで長期的にサポートしています。多数の顧客データをもとに売上や利益を比較・分析するなど、経験や感覚だけに頼らない経営支援にも携われます。

200件を超える動物病院の支援実績があり、税務顧問だけでなく、開業前の融資支援や専門業者の紹介などにも携わっています。フレックス制度を活用して資格取得との両立を図りながら、これまでの会計事務所経験を活かし、税務だけにとどまらない実務経験へと仕事の幅を広げられます。

東京都渋谷区で平均31歳の若手が活躍する税理士事務所です。残業ゼロのクリーンな環境の中、単なる入力作業に留まらず、代表の真横で一連の税務実務を丸ごと習得可能。入社後は適正な担当数を直接お任せし、一社一社と深く向き合いながら経営者のパートナーとして申告から顧問対応まで幅広くご活躍いただけます。

経理スタッフとして、子会社の単体決算からスタートし、適性に応じて連結決算や開示業務へのステップアップ、他にもM&Aに伴うPMIや会計システムの入れ替えなども経験いただきます。将来的には経理スペシャリスト、管理職のいずれも目指せる、プライム上場の成果報酬型マーケティング企業の求人です。

会計事務所で担当を持ってきた経験を、顧客対応から離れて活かせる内勤専任ポジションです。単なる入力・補助業務ではなく、決算・申告書作成まで担当。残業月10～20時間、9時・10時始業を選択でき、フロントに戻ることを前提とせず税務実務に集中して働けます。

税務顧問にとどまらず、上場・成長企業の支援や財務・税務DD、株価算定、専門チームによる相続・事業承継対策まで手掛ける手厚いサービスラインナップが魅力の税理士法人です。高度な専門案件へ幅広く挑戦できるだけでなく、サービス構築を含めた事務所づくりから主体的に携わっていただけます。週2日テレワーク等、柔軟な働き方も可能です。

これまでの会計事務所経験を活かし、法人顧問・申告業務を中心に担当いただきます。通常税務を軸としながら、適性に応じてマネージャーと税務DDや組織再編の補助にも関与。日常税務の経験を活かしつつ、一般的な会計事務所では触れにくい案件にも接点を持てる環境です。

相続申告を大量に回すのではなく、少数の顧客と長く付き合う専門事務所です。生前対策から相続・次世代への承継まで、1人の税理士が財産全体を横断的に一貫支援。担当7〜10件に厳選し、顧客に深く寄り添いながら専門性を高められる環境です。

相続発生前から1人の顧客・ご家族に長く深く関わり、生前対策から財産承継までを一貫支援する専門事務所です。担当を7〜10件に厳選し、実案件を通じて国税OBや役員に初期段階から気軽に相談できる環境を完備。手厚いサポートのもと、未経験からでも一生モノの資産税の専門性を磨けます。

現在約10名の組織を、2～3年で20名規模へ拡大予定。プレイヤーとして顧客実務を担いながら、代表に集中している判断・メンバー支援を段階的に引き継ぎます。代表と現場をつなぐリーダーとして、後輩育成や業務改善にも関わり、今後の組織づくりを支えるポジションです。

社労士事務所で培った給与計算・社会保険手続きの経験を活かし、200～300名規模の企業を含む幅広い顧客を担当。業界や組織規模、運用の異なる企業に向き合いながら、給与計算・手続きを土台に労務相談まで担当領域を広げられます。労働組合・社労士事務所・企業人事を経験した代表の知見を背景に、企業側・従業員側双方の視点から労務課題を考える力を磨ける環境です。

企業人事・労務で培った給与計算・社会保険手続きの経験を活かし、業界・規模の異なる複数企業の人事労務を支援できます。担当企業は15社前後を想定しており、200～300名規模の企業を担当するケースもあります。代表は、労働組合・社労士事務所・企業人事を経て、現在は労務コンサルティングまで手掛けています。企業側だけでなく、労働者側・専門家側それぞれの視点を踏まえて労務課題を考えてきた代表のもと、これまでの人事経験をより幅広い労務の専門性へ広げられる環境です。

急成長の福利厚生SaaSにおいて、経理業務全体の設計・改善を担う中核ポジションです。 まずは、IPO実績を持つコーポレート管掌の上長のもとで、決算業務を主担当として、 決算プロセスの整備と業務フローの標準化・仕組化を進めていただきます。将来的には、経営管理・内部統制の構築や監査法人との連携まで、経理体制の組織化を牽引いただくことを期待しています。 完成された仕組みを運用するだけでなく、自ら経理の仕組みをつくりたい方を歓迎します。

入力作業は専任チームにお任せ。財務レポート作成や経営相談、M&A・事業承継といった高難度案件へチーム制で挑戦でき、将来独立しても通用する実践スキルが身につきます。コアタイムなしのフルフレックス制で予備校や試験直前期の勉強時間も確保でき、将来は支社立ち上げも目指せます。試験合格とキャリアアップを諦めたくない方に最適な環境です。

起業・経営支援に強い総合会計事務所にて、未経験から活躍できる税務コンサルタントのポジションです。専門知識よりも「対人経験やコミュニケーション力」を高く評価。上長＋先輩3名のチーム制で3ヶ月〜半年かけ丁寧に育てます。AI活用で雑務を減らし、フレックスや在宅など自由度の高い環境でスタート可能です。

起業・経営支援に強い当事務所にて、これまでのご経験を活かせるポジションです。前職給与考慮・年収750万も狙える高還元体制で、実力を正当に評価します。顧客対応が得意な方を即戦力として大歓迎。フレックスやリモート活用、年間休日127日など、ワークライフバランスと高収入を両立できます。

税務会計スタッフとして、相続に関する申告書作成、法定調書作成などを担当していただきます。税理士試験直前休暇21日～30日（土日含む）有！東京都千代田区にある、大型相続・資産税に特化した特定富裕層の税務で唯一無二の経験を積める税理士事務所の求人です。

監査未経験から、働きながら公認会計士を目指せる環境です。入社直後からチームの一員として監査現場に入り、OJTで実務を経験。毎年1～4名の短答式合格者を輩出しており、試験前には有給をまとめて取得するなど、実務経験と資格取得を両立できます。

IT活用による業務効率化で、働きやすさと専門性の両立を実現する税理士法人です。週2日テレワーク、通常期は残業ほぼなし、繁忙期も月20時間以下がほとんど。税務顧問を軸に、専門チームを立ち上げた「相続・事業承継」や上場・成長企業の支援、事務所の仕組みづくりまで、経験に応じた業務をお任せします。

これまでの給与計算や社保手続きの経験を活かし、実務担当からチーム運営へとステップアップしませんか？主要クラウドツールをフル活用し、業務効率化を徹底しているモダンな環境です。労働時間ではなく「生産性」や「顧客への貢献」を正当に評価するため、頑張り次第でマネージャーへの早期キャリアアップや年収アップが叶うポジションです。

税務スタッフとして、まずは記帳・仕訳などの基礎業務からスタートし、徐々にクライアント対応やコンサルティング業務にも挑戦していただきます。安定した経営基盤の税理士法人のため、腰を据えて実務経験を積みながら、税理士資格取得とスキルアップの両立ができる環境です。

経理や会計の実務経験を活かし、未経験からM&A・事業承継コンサルタントへキャリアアップできる求人です。設立間もないベンチャー企業のため、代表直下のOJTを通じて高い専門性を身につけられます。実績は給与へしっかり還元される仕組みがあり、フレックスタイム制や完全週休2日制（年間休日120日以上）など働きやすさも魅力です。税理士試験前の有休取得も推奨されています。

主担当として法人10～20社ほどを担当していただき、将来的には相続業務などにもチャレンジできる環境です。大阪府豊中市にある、固定残業なし・月残業10時間程度と働きやすい環境が整った税理士事務所です。

主担当として法人10～20社ほどを担当していただき、将来的には相続業務などにもチャレンジできる環境です。大阪府豊中市にある、固定残業なし・月残業10時間程度と働きやすい環境が整った税理士事務所です。