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[こだわり]服装自由

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【税務会計】内勤スタッフ募集！申告書作成中心／閑散期は残業ほぼなしで安定して働ける税理士法人税理士法人

  • NEW
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織強化に伴う増員募集！ 【業務内容】 ・入力業務 ・確定申告 ・申告書作成補助 ・月次巡回監査 ・決算業務 ・税務相談 ・コンサルティング ・株式公開支援 【仕事の魅力】 お客様は完全紹介型で一定規模以上の法人を所有するオーナーで、事業会社を経営されている方をターゲット層としています。 そのため、資産税を中心とした税理士法人に多くみられる資産管理会社のみの法人税申告業務というわけではありません。 資産税メインの税理士法人ですので、状況次第では資産税を経験することも可能です。 また近年では、環境事業分野で上場を目指す会社のサポートも積極的に行っています。 今後、増員していく採用計画なので、スキルや経験に応じてマネージャー職をお任せすることもあります。 【企業の魅力】 代表は大手監査法人でIPOを中心に行う部署で経験を積み、その後大手資産税特化型事務所で資産税の経験を積んできました。 その経験を生かして事務所を設立したので、IPOや資産税の高い経験値やノウハウが豊富にあります。 設立してから10年間、様々なお客様へサービスを提供してきました。 近年、既存のお客様や関係者からの紹介が増えています。 資産税の依頼のみならず、法人顧問や法人税に関する問い合わせも増えていますので、お客様へのサービス拡充を目指し、法人税経験者を募集します。 法人顧問については、従来は積極的にお引き受けしておりませんでした。 資産税の業務をお引き受けした場合も、基本的にはお客様が従前から契約している顧問税理士と協力して業務を進めてきました。 しかし、お客様の中にはトータルサービスを求める方も多くいらっしゃるため、今後は法人顧問も積極的にお引き受けできるように、経験者を募集することに致しました。 月次顧問、決算作業、申告書作成、相談対応などの基本業務に加えて、組織再編に関する業務もあり、難しい論点にも積極的に対応しております。 お客様と打ち合わせする際には、基本的に有資格者が同行するように体制を整えています。 基本的には自計化しているお客様に対してサービスを提供していますので、会計データをクラウドやメールでやりとりし、電話で質疑応答しています。 また訪問については多くても月１回/社で対応しています。 【働き方・働く環境】 現在は、常勤と非常勤合わせて10名程が在籍し、30代～40代前半と年齢も近いこともあり、フラットな組織体制で意見を言いやすい環境です。 チーム体制で業務を行う事から、人材配置のモットーは“適材適所”。 スタッフそれぞれ資格や経験の有無、得意分野が違うので、キャリアやスキル、希望に応じて、業務・ポジションをきめていきます。 小規模ならではの横断的な業務経験の機会を提供できる事が強みです。 自己学習や成長機会のための時間を確保するために、できる限り効率的に業務を行っています。 通常勤務時間については、３つの勤務形態から選択可能です（①08:30〜17:30、②09:00～18:00、③09:30〜18:30) 【働き方】 ・ご事情により時短勤務も可能です。
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給与
年収400~600万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24324）

【経理】フレックスあり／週1回リモート可／エネルギーマネジメントシステム「ぷらマネ®︎リンク」は全国50拠点以上で導入実績あり！太陽光発電所の評価・再生・買取など、ライフステージに合わせたサービスを提供している東京大学発のスタートアップ企業

  • NEW
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 残業少なめ
  • 育休・産休実績あり
  • 時短勤務あり
  • 副業相談可
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • オンライン面接あり
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆財務会計・原価計算など ・月次・四半期・年次の決算（総勘定元帳会計） ・原価計算：月次損益の適正化（収益費用対応、事業別損益、プロジェクト別損益） ・棚卸資産・固定資産の会計および管理 ・発生主義会計、その他IPOに向けて開始・継続すべき会計処理（例：税効果会計） ・連結決算 ◆その他（ご経験・ご志向に応じて） ・管理会計：予算・予想の編成、予実分析（損益、キャッシュフロー、貸借対照表） ・キャッシュマネジメント、債権または債務の管理 ・IPO準備：内部統制の整備（J-SOX準拠）など 【仕事の魅力】 ◆経理財務の幅広い経験が積めます(日常業務/決算(連結含む)/原価計算/管理会計/IPO準備等) ◆東京大学発の電力×デジタル技術企業として成長中の企業です。(オフィスも東大キャンパス内です) 【企業について】 ヒラソル・エナジーは、「100年続く太陽光発電の実現」を目指す東京大学発のスタートアップです。「100年後にも太陽光発電が人と地球にとっての資産であり続ける未来」をビジョンとして、既存発電所の集約化運営を推進する百年ソーラー事業、マルチベンダー型エネルギー制御システムの開発、地域の再エネ電源の地産地消を支援する地域電力支援などを行っています。 【ヒラソルサービス】 1.ぷらマネ®リンク オープン&フレキシブルマルチベンダー対応EMS 2.再生 価値最大化のための是正・補強・追設プラニング 3.百年ソーラー® 百年続く太陽光発電で目指す地域の脱炭素化 ＜サービスの特徴＞ ◆業界のDX化を牽引する最先端電力テック ◆資産価値を引き出す一気通貫型の運用支援 ◆発電所の規模や状態に合わせたソリューション 【働き方・働く環境】 ◆完全週休二日制(土日祝休み)に加え、残業は20時間～30時間（2024年度は 全社平均17:53h）。フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00）や週1回までリモート勤務の活用も可能でワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ※試用期間中は出社していただきます。 ◆オフィス(アントレプレナープラザ)は東京大学の本郷キャンパス内にあり、東京大学に関係の深い複数のベンチャー企業様が集まっています。
給与
年収500~700万円
勤務地
東京都文京区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24315）

【経理担当】IPO準備中！シリーズAで総額1.5億円の資金調達を実施！佐川急便と資本業務提携契約締結！データ駆動型の訪日インバウンド客向け総合プラットフォームを展開する成長企業

  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 入社後すぐお任せしたい業務 ◆仕訳や請求書対応などの日常業務 ◆税理士対応 ゆくゆくお任せしたい業務 ◆決算書類の作成及び分析 ◆コスト管理及び予算編成 ◆監査対応及び税務対応 ◆管理会計の導入、財務モデル、資金繰りモデルの構築 【組織構成】 2名（20代の女性と30代女性） 女性２名の優しい職場です 社内全体では中国籍の方が9割の職場です。 【企業の魅力】 当社は「データの、その先へ　日本の観光の“無二の価値”を最大化させ、国を越え、心をつなぐ。」をビジョンに掲げ、中国最大のOTAプラットフォームとの連携によって、データ駆動型の訪日インバウンド客向け総合プラットフォームサービスを提供しています。 【事業内容】 ◎訪日インバウンド客向け総合プラットフォーム 以下を活用し、訪日客の旅マエ・旅ナカ・旅アトにおける様々なサービスを提供しています。 1）中国最大の旅行OTAプラットフォームのビッグデータ・トラフィック送客 2）JapanMall.comオンラインプラットフォーム 3）日本各空港・駅に設置するCtrip会員サービスカウンター ＜展開サービス＞ ◎手ぶら観光 └免税品旅前購入JapanMall.comプラットフォーム運営 ◎グローバルショッピング └訪日インバウンド集客サービス ◎富裕層VIP └富裕層VIP客インバウンドサービス ◎広告・プロモーション └外国人向けの自治体・日本企業の広告・プロモーションサービス ◎Trip金融サービス └訪日客特化型保険サービス、外貨両替、ポイント交換、電子クーポン券、電子免税など ◎自治体DX └観光客属性・行動ビッグデータ分析による自治体DX/活性化企画 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都港区
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ロングラン税理士法人

「税理士／税理士科目合格者募集｜法人税務×IPO・ベンチャー支援◎フルフレックス・在宅可」

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 社宅あり
  • 家賃補助あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 残業代全額支給
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 資格受験者歓迎
  • 独立応援
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • 離職率5％未満
  • 基本定時退社
  • リモートワーク可能
  • フルフレックス制度あり
  • フルリモート可能
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 閑散期定時退社
  • 副業相談可
  • 有給消化推奨
  • 車通勤可
  • 面接1回のみ
  • オンライン面接あり
  • 代表面談
  • 選考はオンライン完結
  • IPO準備
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人
  • 相続業務イチオシ求人
【募集背景】 増員募集です。顧客数の増加に伴い、税理士および税理士志望者の育成強化のため人員を拡充します。未経験者も積極採用し、長期的な組織成長を目指しています。 【業務内容】 法人税務顧問を中心に、申告書作成、巡回監査、経理サポート業務を担当。相続税業務は簡単な案件を自社で対応し、複雑な案件は提携先に依頼します。 【使用会計ソフト】 顧客に応じてfreee、弥生会計、マネーフォワードなど複数ソフトを使用。 【組織体制】 スタッフ12名（税理士・会計士4名含む）、20～50代が中心。チーム制に移行中で協力しながら業務を進めています。 【仕事の魅力】 IPO支援やベンチャー支援に加え、経理サポートなど多様な経験が積める環境。働きやすさも重視し、フレックス・リモート勤務も可能です。 【企業の魅力】 設立間もないが順調に成長中。柔軟な働き方が可能で、子育て中のスタッフも活躍中。落ち着いた雰囲気で、若手育成に積極的な事務所です。 【資格保有者数】 税理士・公認会計士4名在籍。資格取得支援制度あり。 【働き方・働く環境】 完全週休2日制、年間休日120日以上。フレックス制度・リモートワーク導入。残業は繁忙期のみで比較的少なめ。子育て支援や時短勤務も充実。
給与
年収350~750万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24248）

【経理】リモート・フレックス可！顧客担当者と広告運用者が一緒であるため一気通貫のサービスを提供できることに強みを持つ、6期連続200%の成長をするWEB広告などの運用やコンサルタント事業を行うIPO準備企業

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
【募集背景】 コーポレート部門とくに経理部門の体制強化のため 【業務内容】 入社直後は、まず日常経理業務に従事していただくことを想定しています。 ■日常経理業務（適切な仕訳計上） 　・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力 　・会計処理、税務処理等への相談対応 入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。 ■月次、四半期 　・月次決算作成 　・増減分析（B/S、P/L） ■年次 　・年次決算作成 　・各種税務申告作成補助（作成は税理士） ■経理リーダー/経営企画 　・経理メンバーの業務ディレクション 　・経理業務のマニュアル化、業務改善 　・仕訳の承認業務 　・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む） ■IPO準備 　・開示資料の対応 　・監査法人、証券会社対応 　・申請書類作成（Ⅰの部、Ⅱの部、フローチャート等） 　・審査対応 など 【組織体制】 ・CFO：1名 ・経理財務：3名 ・総務：1名 ・法務兼労務：1名 ※マネジメントはCFO 【仕事の魅力】 ◎IPO準備の経験を積むことが可能です ◎増収増益、グループの会社の増加等の成長を続けており、経理体制の構築を裁量持ってリードすることができます 【企業の魅力】 創業以来、6期連続200%成長し増収増益を維持している。Google・Yahoo!など複数の媒体から、代理店としての優れた実績を評価するパートナー認定を獲得しています。 通常、分業を取る顧客担当者と広告運用者がイコールとしていることにより顧客へとワンストップのサービスを提供している。また広告運用のアカウントを一部公開することにより顧客への透明性を担保し高い満足度をえている。 【働き方・働く環境】 ■リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ■月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ■週2の出社を推奨(火・金)
給与
年収500~650万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24247）

【経理】リーダー候補！リモート・フレックス可！顧客担当者と広告運用者が一緒であるため一気通貫のサービスを提供できることに強みを持つ、6期連続200%の成長をするWEB広告などの運用やコンサルタント事業を行うIPO準備企業

  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
【募集背景】 コーポレート部門とくに経理部門の体制強化のため 【業務内容】 入社直後は、まず日常経理業務および月次決算業務に従事していただくことを想定しています。 ■日常経理業務（適切な仕訳計上） 　・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力 　・会計処理、税務処理等への相談対応 ■月次、四半期 　・月次決算作成 　・増減分析（B/S、P/L） 入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。 ■年次 　・年次決算作成 　・各種税務申告作成補助（作成は税理士） ■経理リーダー/経営企画 　・経理メンバーの業務ディレクション 　・経理業務のマニュアル化、業務改善 　・仕訳の承認業務 　・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む） ■IPO準備 　・開示資料の対応 　・監査法人、証券会社対応 　・申請書類作成（Ⅰの部、Ⅱの部、フローチャート等） 　・審査対応 など 【組織体制】 ・CFO：1名 ・経理財務：3名 ・財務兼内部監査：1名 ・総務：1名 ・法務兼労務：1名 ※マネジメントはCFO 【仕事の魅力】 ■IPO準備の経験を積むことが可能です ■増収増益、グループの会社の増加等の成長を続けており、経理体制の構築を裁量持ってリードすることができます ■経理職の3つの魅力 ◎マネジメント/スペシャリストそれぞれの豊富なキャリアパス CFOは元yahoo経営戦略本部長で、複数企業でCFO経験があり、経験豊富なメンバーの中で実務経験を積んで頂けます。 グループ2社は体制構築フェーズでまだCFOがいないため、マネジメントレイヤーのポストが多く開かれています。 ◎IPO業務の経験値を仕組みづくりを伴って得られる 2024年時点でN-2期にあり、本格的にIPOに向けて管理体制を強化しています。 実務経験を積めることは勿論、少数精鋭の組織体制が故に、裁量広く仕組みづくりから参画できる環境です。 事業部との連携も密に求められるため、一般的な経理業務のスケールを超えた経験を積んで頂けます。 ◎M&A業務へのチャレンジが可能 経営戦略として積極的にM&Aを行っており、今後も継続的に実施を計画しています。（過去2年で2社） 付随して企業リストの作成やDD、 PMIや連結の会計処理まで、CFO直下で幅広く経験を積んで頂けます。 直近は年1社ペースのM＆Aを通じて事業拡張を積極的に行っており、明確に成長、拡大フェーズにあります。 【企業の魅力】 創業以来、6期連続200%成長し増収増益を維持している。Google・Yahoo!など複数の媒体から、代理店としての優れた実績を評価するパートナー認定を獲得しています。 通常、分業を取る顧客担当者と広告運用者がイコールとしていることにより顧客へとワンストップのサービスを提供している。また広告運用のアカウントを一部公開することにより顧客への透明性を担保し高い満足度をえている。 【働き方・働く環境】 ■リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ■月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ■週2の出社を推奨(火・金)
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24246）

【経理メンバー】リモート・フレックス可能！物流業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！プライム上場企業2社のJVにより設立した成長企業

  • NEW
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
【募集背景】 事業拡大及び、将来的なIPO準備に備えたの組織強化のための募集。 【業務内容】 ■日次の経理業務 ■月次、四半期、年次決算業務 ■監査法人、税理士法人対応 ■開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成　など 【組織体制】 コーポレート部経理グループ ■メンバー：2名（20代、40代女性） ■本ポジションは、CFOの直下になります。 【仕事の魅力】 ■CFO直下で、IPO準備に係る業務経験まで積むことが可能です。ご志向により、一般的な経理業務に加え、将来的には財務・IR等業務の幅を広げることもできます ■投資銀行出身のCFOがいるため、資金調達やIRなど未経験でも問題ありません 【企業の魅力】 BtoB物流大手のセイノーHDとラクスルのJVとして2022年に設立し、20兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワーク活用し、物流業界が抱える多重下請け構造による、お取引や、配車・運行管理に伴う非効率の改善を行い、物流業界のDX化を推し進めるベンチャー企業です。 【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能（週2日程度可能） ■平均残業時間20時間程度 ■フレックスタイム制導入 ※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24245）

【経理責任者候補】リモート・フレックス可能！物流業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！プラムイ上場企業2社のJVにより設立した成長企業

  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • リモートワーク可能
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • オンライン面接あり
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 事業拡大及び、将来的なIPO準備に備えたの組織強化のための募集。 【業務内容】 経理責任者として、実務および経理チームマネジメントをお任せします。 ■月次、四半期、年次決算業務 ■日次経理業務のクオリティマネジメント ■会計論点の整理、各部署との調整等 ■開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成 ■監査法人、税理士法人対応　など 【組織体制】 コーポレート部経理グループ ■メンバー：2名（20代、40代女性） ■本ポジションは、CFOの直下になります。 【仕事の魅力】 ■CFO直下で、IPO準備に係る業務経験まで積むことが可能です ■物流業界の課題解決に挑むITスタートアップ企業において、経営に近い立場で、経理業務を通じて戦略的意思決定に関わることができます ■経理領域を越えて財務や経営企画に関わるチャンスがあるため、ジェネラリストとして成長することも可能です 【企業の魅力】 BtoB物流大手のセイノーHDとラクスルのJVとして2022年に設立し、20兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワーク活用し、物流業界が抱える多重下請け構造による、お取引や、配車・運行管理に伴う非効率の改善を行い、物流業界のDX化を推し進めるベンチャー企業です。 【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能（週2日程度可能） ■平均残業時間20時間程度 ■フレックスタイム制導入 ※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで
給与
年収600~1,100万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社AGNES

【経理担当】残業10H以内！WLB◎！売上高63億円！各地で歯科クリニックを22医院運営する医療法人社団誓栄会グループ！運営する歯科医療法人のBPO管理サポートサービスを手掛け、業界トップを目指す成長中企業

  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人
  • オンライン面接あり
  • 育休・産休実績あり
【募集背景】 組織強化のための増員採用 【業務内容】 ◆従業員立替経費精算処理 ◆クリニック小口経費精算処理 ◆請求書、領収書整理 ◆データ入力 ◆売掛買掛管理 ◆仕訳処理（会計事務所から徐々に移行予定） ◆月次会計処理（会計事務所から徐々に移行予定） ◆従業員問い合わせ対応 ◆税理士、業者対応 ◆電話対応 ◆郵便物仕分け ◆備品発注 などなど 対応する業務は多いように見えますが、一つ一つは難しくはないので、メリハリをつけてほぼ定時退社で仕事をしております。 【組織体制】 経理業務に関しては ※主に事務長（30代男性1名）・経理担当者（20代女性1名）・顧問会計事務所の方と業務を進めていく形となります。 【キャリアパス】 まずは従業員やクリニックの経費精算処理、請求書整理データ入力などから始まり、徐々に仕訳処理や月次会計処理など経理に関わる業務を幅広く経験して頂けます。 もちろん経験者の方はその経験を活かすことも出来ます。 既にある程度のキャリアや経験をお持ちの方についてはその内容に応じて、マネージャー候補として、条件面の相談に乗らせて頂くことも可能です。 【ご入社後について】 入社初日は事務長より、業務を行う上で使用する各種システムの案内や法人のフィロソフィーや今後の事業展開、経営管理部としての心構えなどのオリエンテーションを行い、その後は各部門担当者よりOJT、顧問会計事務所からの業務移管など1つ1つ丁寧に指導させて頂きます。 【この仕事を通じて得られるやりがい】 ◎成長グループならでは大きな金額が動く為、責任感と共に達成感を得ることが出来る ◎グループ内複数法人の財務・会計に携わることが出来る 【企業の魅力】 株式会社AGNESは2025年4月1日現在、関東、中部、関西エリアで歯科クリニックを22医院運営している医療法人社団誓栄会グループの管理会社です。 グループ内750名を超える従業員の人事、労務、経理、スタッフマネジメント、開業対応などクリニックのバックオフィス業務全般を担っております。 「歯科業界でナンバー1になりたい」 「従業員の待遇も業界ナンバー1にしたい」 「従業員が誇りをもって働けるようにしたい」 千賀理事長は、歯科医院が1店舗しかなかった頃から、このような夢物語のような目標を掲げていました。 そして、開業6年で22店舗、売上63億円、従業員750名の法人となり、歯科業界トップも視野に入ってきました。 これまでは、売上拡大、従業員の待遇確保のために、全速力で走ってきました。 結果、圧倒的な強みを築くことができました。 例えば、 ◆他歯科医院対比10倍以上の集客力を誇る出店戦略 ◆多種多様な自由診療のメニューの拡充 ◆人脈や外部パートナー連携を駆使した歯科医師の採用力 ◆最新医療機器の導入と患者満足度の向上 ◆大型医院だからこその患者対応力（予約なし診療も可） など、歯科業界で存続・発展していくための要素は、確実に押さえてきました。 私たちは、2年後には歯科業界トップに躍り出る見通しです。 その頃には、「歯科業界において、従業員満足度のナンバー1」の組織になっていたいと考えています。 さらにその先に何を実現するのかは、現時点では描けていません。 が、歯科業界で誰も歩いたことのない道を歩めること、切り開いていけるポジションに私たちはいます。 私たちと一緒に、急成長する歯科医療法人の組織を支え、新たな道を切り開いていきませんか？ ＜事業内容＞ 歯科医療法人向けBPO管理サポートサービス 歯科クリニックのバックオフィス業務を専門にサポートするBPO会社です。急成長する歯科医療法人を支え、業界トップを目指す誇りある仕事に関われます。 【働き方・働く環境】 ◆転勤なし ◆月平均残業時間5時間程度 ◆年間休日125日以上 ◆有給消化率100％以上 ◆歯科治療費補助あり（1親等家族まで） 【働く社員のコメント】 理事長はCS（患者満足度）はもちろん、ES（従業員満足度）を高めることにも重きを置いているという話に共感を覚え入職を決意しました。 法人としての利益を追求しながらも常にスタッフに寄り添い全員で一緒に医院を作っていく、私もそうでありたいと常に意識してスタッフと接する様に心掛けております。 その結果、スタッフから”ありがとう”と感謝の言葉を頂けた時には大きなやりがいを感じることが出来ます。 そして、当法人は他にはない異例のスピードで分院を開業しており、事業拡大に直接関わることが出来るのもこの仕事の大きな醍醐味でもあります。
給与
年収400~700万円
勤務地
東京都新宿区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理スタッフ】＜スタンダード上場グループ企業＞年休120日◎21期連続黒字経営◎積算・GIS分野のシステム開発に圧倒的な強みを持ち、高クオリティな技術提供を行うITベンダー

  • 退職金制度あり
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 残業少なめ
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 服装自由
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • 時短勤務あり
【募集背景】 会社規模拡大に伴うバックオフィス機能強化のための増員募集です。 【業務内容】 財務／管理会計から経営企画に至るまで、会社の「数字」を管理する業務を多岐にわたりお任せいたします。 直近のグループ会社化に伴い、経理としても多様な経験が積めるフェーズとなっております。 ◎具体的には ◆現預金管理 ◆売上確認、請求書発行、入金確認 ◆請求書を受領してからの費用計上、支払処理 ◆立替経費精算申請の精査 ◆仕訳入力 ◆決算業務の補助 ◆固定資産、ソフトウェア管理 ◆総務補助（備品発注、日報チェック）など ※ご経験や能力に合わせて、財務系業務全般をお任せいたしますのでご安心ください。 【組織体制】 バックオフィス部門には現在3名が在籍しています。 【仕事の魅力】 入社後はお持ちのご経験や能力に合わせて、OJTに始まり、アシスタント業務を通して業務に慣れていただきます。 将来的には経営企画へのキャリアアップも可能なポジションです。 【企業の魅力】 関西において随一の実績を誇る「積算」「GIS」案件を筆頭に、文書管理システム/販売管理システム/経理システムなど、幅広い分野でのシステム開発を行っており、システムコンサルティング、業務系システム開発、カスタマーサポートサービスを行っております。 また、設立10年を機に東京にも進出。 製造拠点のオフショア化も検討しております（フィリピン：セブ）。新たな10年へ向けて強固な組織作りと事業拡大を行っていきますので、将来、その中核を担うメンバーを求めています。 【事業内容】 公共系・インフラ系システムを得意としています。 大きく以下2つの事業を展開しております。 (1)システム開発 「積算システム」「文書管理システム」「GIS」「CRM/SFA」「CMS」「販売管理システム」など、幅広い分野でのシステム開発を行っております。 システムの設計から構築、運用、保守サービスまでをトータルに行い、大手クライアントからも直取引を展開しております。 (2)コンサルティング クライアント業務の状況を分析し、実現可能な範囲で情報システムのご提案、システムの導入・ネットワーク構築、導入後のシステム説明・教育までトータルに提供しております。 他、プライバシーマークを取得のためのコンサルティングも展開しております。 ＜事業優位性＞ 同社が設立以来携わり、関西で随一の実績を誇る「積算システム」「GIS」は、その業務特性から新規参入が難しく、技術/業務ノウハウが必要となり、関西でも携わっているベンダーは殆どいません。 また、同案件は公共インフラに関わるシステム（上下水道、電気、鉄道）であるため、自治体がエンドユーザーとなり、継続的に同社へご発注いただいております。 【働き方・働く環境】 ◎全員経営 『育児や介護で無くても時短勤務を出来るようにしよう』『社内でFA宣言してみたい』 こんなことを、委員会制度の元で社員が発案し、実際に就業規則を改定していきます。 働き方や働きやすさは人それぞれ。 社長が決めた「働きやすさ」が、あなたの働きやすさである保証はありますか？ 当社は、社員それぞれが自分の「働きやすさ」の声を上げられるようにしたいと思っており、経営参加はこの一環でもあります。
給与
年収450~700万円
勤務地
大阪府中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24167）

【税理士】有資格者募集！フルリモート勤務可能／事務所経験3年以上歓迎／働き方柔軟・高い定着率／仕事とWLB両立も可能な会計事務所

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • フルリモート可能
  • 離職率5％未満
  • 女性活躍
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 会計税務全般へ携わっていただきます。 【税務会計業務全般】 月次決算、決算・申告書の作成、顧問先訪問、各種相談対応など、担当を持って税務会計全般へ対応していただきます。 ※スキルや経験、習熟度に応じて業務をお任せします。 【使用ソフト】 MF、freee、弥生会計、達人シリーズ 【事業概要】ＳＹＮＣＡ合同会計事務所とは ＳＹＮＣＡ合同会計事務所は東京都港区青山に本社を置き、ベンチャー・スタートアップ企業から中堅企業向けの税務会計顧問サービスを提供しています。共同行パートナー全員が税理士、税理士、中小企業診断士、M&Aアドバイザーとして、15年以上に渡り第一線で活躍してきた経験豊富なメンバーにより設立した新しい会計事務所です。 【特徴】 創業間もない小・ベンチャー企業を中心に、税務会計だけでなくマーケティングなどの経営面にも対応することで成長企業の課題解決に向けた相談役として存在感を発揮できます。 具体的には、中小・中堅企業の黒字化支援や経営戦略および財務戦略で経営基盤強化をサポートするのが私たちの仕事です。 税務の枠を超えた経営相談や資金調達など財務面でのコンサルティングに興味がある方には、うってつけの環境です。 また、中小企業のM&A支援や多彩なビジネスパートナーの専門家と連携することで、ご依頼者の課題を総合的に解決できる体制があります。税理士、中小企業診断士、M&Aアドバイザー等の資格を持つメンバーやbig4出身のメンバーなど、様々なバックグラウンドをお持ちの方が在籍しています。 【３つのシンカをクレドとした指針】 進化：変化を機会ととらえ柔軟かつ革新的な行動で一歩先の未来を創る 深化：高度な専門性と社会貢献性を備えた道を歩き続ける 真価：常識や慣習に縛られず多様性と可能性を信じ真に価値あるコトを探求する 【働きやすい環境・ワークライフバランスが叶う制度】 若い組織であるため無駄な慣習はなく、ワークライフバランスを尊重し、意味のない残業はありません。 常に新しいことに挑戦し、業務が効率化できるツールがあれば、メンバー同士で提案して組織全体で改善に取り組んでいます。 先輩後輩関係なく気づいたことがあれば提案できる環境が整っています。 また当初からフルリモート勤務が可能で（北海道、関西 などに拠点を置くメンバーもいます）、チャットやラインなどでコミュニケーションを取っています。 お子様が小さい方、ご家族の対応が必要な方、勉強中の方なども働きやすい環境と言えます。 【縦割りでなく顧客と関われる環境】 税務業務のみならず、顧客の相談には会社全体で解決して差し上げるよう顧客志向を大切にしております。 基本的には一人で業務を完結できる方を求めていますが、税理士がダブルチェックをしているため放置されるようなことはございません。 【モチベーション高く就業いただける評価制度】 スタッフのレベルに応じた報酬体系で評価し、頑張れば報われる評価制度を採用しています。また、勤続５年以上で一定のレベルに達した方はグループ内独立制度も用意しています。 【在宅勤務制度】 フルリモートワーク（出社は任意で年1,2回程度、地方在住者は出社なしの対応もOK） 【フルリモート業務で地方在住のまま活躍可能！】 当事務所では業務効率化や新型コロナウイルス対策なども含め、スタッフはほぼフルリモートワークで勤務しています。中には地方在住のまま正社員として働いているスタッフも。東京近郊に住んでいるスタッフは月1回ほど出社する機会がありますが、地方在住スタッフはそれも必要ありません。 例えば介護やご家族の転勤などで東京から地方へ移った方や、現在お住まいの地域に自分が求める職場がない方などは、ぜひ当事務所にご応募ください。あなたに合った働き方を一緒に考え創っていきましょう。
給与
年収500~900万円
勤務地
東京都港区北青山
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24166）

【経理事務スタッフ】フレックスあり／ジブリ作品のミュージカルや恐竜パーク、ミロ展など、オールジャンルのエンターテインメントを発信し売上は41億！コンサートや演劇、スポーツ、美術展など、幅広いジャンルのエンターテイメント公演を企画・制作・運営している会社

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 経験者優遇
  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 未経験可
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織体制強化のための増員採用 【業務内容】 ジャンルにとらわれず様々なエンタメ（ライブやミュージカル、演劇等）を手掛ける当社にて経理業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ 入社後まずは、 ■支払い処理 ■領収書の処理 ■請求書発行 ■債権・債務管理 ゆくゆくは ■公演精算業務 更に経験を積んだ後は ■決算業務 までお任せできる人材になっていただくことを期待しております。 【組織体制】 経理部：6名（管理職1名　メンバー5名） 【企業について】 ＜オールジャンルのエンターテインメントを発信＞ 音楽・演劇・ミュージカル・歌舞伎・落語・能・狂言・スポーツ・美術展など、多彩なジャンルのエンターテインメントをプレゼンターとして発信しています。 コンサート・ミュージカル・演劇・古典芸能・スポーツイベント等あらゆるジャンルのエンターテインメントに関わり、関係各所(プロダクション、制作会社・会場・プレイガイド等)と連携を取りながら、イベントに関わる各セクションに携わります。 また、福岡・キャナルシティ劇場、東京・music&theater I'M A SHOW TOKYO、YURAKUCHOの劇場運営を行うなどより幅広く事業を展開しています。 【事業内容】 ◆音楽・演劇・伝統芸能などの公演請負 ◆自社公演の企画・運営 ◆チケット管理 ◆企業への団体チケット販売 ◆広報宣伝業務 【案件例】 ≪音楽≫東方神起、藤巻亮太、桑原あい、ブラッド・メルドー、森山良子 ≪舞台≫ミュージカル「魔女の宅急便」、キンキーブーツ、劇団☆新感線、ミュージカル「忍たま乱太郎」、イキウメ、2.5次元ダンスライブ「SQ（スケア）」ステージ ≪その他≫恐竜パーク、が～まるちょば、志の輔らくご、中村勘九郎・中村七之助巡業公演 ※他にもいろいろなジャンルあり 【社風】 エンターテインメント、特にイベント好きな社員が多く、時にはプライベートでも社員同士が気になる公演を観に行くこともあります。また、社内でも自分が行った公演や興味があるものについて会話がされることも多くあります。 会社としても、仕事のスキルアップにもつながると考え、仕事以外の時間や、自分の担当以外の公演にも、積極的に足を運ぶことを推奨しています。 公私共に、どっぷりエンタメに関われる環境です。 業界未経験の中途社員も在籍しており、積極的に意見を出し合える環境ですので、実現したいイベントや企画があれば積極的に提案して下さい。 ＜残業時間＞ 固定残業代の相当時間：30.0時間/月 ※平均残業時間：30時間程度/月 ※毎月第2水曜日、その他業務都合により、外苑前オフィスに出社することがあります。（東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山6F）
給与
年収300~550万円
勤務地
東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【税務会計】税理士有資格者必見！フルリモート勤務可能／柔軟な発想で新しい業務の在り方や働き方を取り入れている、中小企業から大手企業まで会計税務に限らない経営支援を行っている税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • エージェントおすすめ求人
  • リモートワーク可能
  • 時短勤務あり
  • 第二新卒歓迎
  • 基本定時退社
  • 女性活躍
  • 落ち着いている雰囲気
  • オンライン面接あり
  • フルリモート可能
【募集背景】 事務所拡大のための増員 【業務内容】 ・月次訪問による会計チェック ・記帳指導、記帳代行 ・決算業務 ・申告書の資料作成 ・相続税申告の資料作成補佐 【企業の魅力】 2019年に事業承継でスタートした会社です。もともとは60年前に千葉県で創業し、昨年事業承継によって組織が新しくなりました。地域密着で経営サポートに強みを持ち、2020年11月より東京、2021年3月より北陸にも拠点を開設しました。 代表は30代と若く、大手監査法人、大手税理士法人、コンサルティング会社出身です。 関与先数は法人150社、個人50社、上場企業から個人商店まで幅広く、一般的な会計税務に加え、組織再編や連結会計などのアドバイザリー業務にも力を入れています。また、相続案件も増えてきております。 東京事務所においては開設直後ではありますが、すでに子会社・連結・国際税務等の案件が舞い込んでいます。 試験休暇や研修受講など、職員のスキル向上を支援しています。千葉事務所では20代・30代の若いスタッフが多い組織になっており、資格勉強中の方が複数おります。残業時間が繁忙期も含めて、比較的少なく働きやすい環境作りに努めております。 【働き方・働く環境】 ◎有資格者はフルリモートで勤務いただくよていです。 ◎代表社員中で子育て中の社員もおり、子育てと仕事を両立できるよう働き方はご相談ください！ お子様の行事などは優先していただきたいです！ ◎巡回はオンラインでも実施しております！
給与
年収400~800万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24128）

【ファイナンス部門責任者（CFO候補）】フレックスあり/リモートワーク可/4年間で売上高が6.4倍に達し、年平均成長率は69.4%！自動運転システムの中枢となる技術を開発！空間知能の研究開発と実装により社会の変革と創造を先導する名古屋大学発のスタートアップ企業

  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 語学力を活かせる
  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 自ら考え手を動かしながら、当社の中長期的成長イメージやファイナンス方針を策定し、企業価値最大化を目指してステークホルダーを巻き込み推進していくことがミッションです。 ◎具体的には ◆財務戦略立案・実行 ◆経営管理体制の設計 ◆全社業績の取りまとめ ◆資本政策の設計及び実行 ◆資金調達に関連した業務 ◆管理部門統括 ◆社内ガバナンス体制の構築 【やりがい】 急成長を続けるディープテックスタートアップにおいて、ファイナンス部門を含む幅広い管理業務をご担当いただき、ご自身の成長やキャリアアップができます。 また、将来的には会社の経営に関与いただき、大きな裁量を持って職務に取り組んでいただき、今後のマップフォーの管理部門全体の構築も支援頂きます。 【企業の魅力】 当社は名古屋大学発のDeepTechスタートアップであり、国内で自動運転LV4ソフトウェア「Autoware」の開発を進める株式会社ティアフォーのグループ会社です。 当社が開発している高精度3次元地図・位置推定・環境認識技術は、自動運転システムの中枢となる技術です。 大学での長年の研究成果をベースに、新たな技術の社会実装を進める事で、既存の産業構造を変革していく事が我々のミッションです。 親会社の株式会社ティアフォーとともに「自動運転の民主化」を目標とし、更にはそれ以外の既存市場（測量、カーナビ地図、AR/VR、インフラ保守点検など）に向けても、ソリューションを展開しており、産業を支える新たなプラットフォーム基盤作りを進めていきます。 【事業内容】 マップフォーは創業以来、空間知能の技術開発に焦点を当て、高度な計測システムを開発しています。 空間情報やユーザーからのニーズ、業界最先端のテクノロジー×ビジネスの知見を得ることで技術精度をより高め、多様な現場環境・条件に適用できるプロダクトの開発を進めています。 そして自動運転領域だけでなく、地図や測量、インフラ保全、屋内外における空間情報の応用など、多くの領域で私たちの技術が活用されています。 【働き方・働く環境】 転勤なし ※原則出社していただいています。 在宅勤務　5回／月
給与
年収900~1,500万円
勤務地
愛知県名古屋市中区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24108）

【労務】リモート可／労務のスペシャリストを目指せる！理系学生と企業を繋ぐダイレクトリクルーティングサービス「LabBase就職」は登録者数11万人以上かつ導入企業数700社以上！理系学生に特化したスカウトサービスや、研究者と企業のマッチングサービスなどを提供している企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • 経験者優遇
  • 育休・産休実績あり
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 服装自由
【募集背景】 LabBaseは『研究の力を、人類の力に。』というパーパス実現に向け、研究×テクノロジー領域の「LabTech」で複数の自社サービスを展開するスタートアップ企業です。 研究領域と聞くと遠く感じるかもしれませんが、その本質は研究課題解消を通して新たなイノベーションを起こすことです。 毎年19兆円という大きなお金が流れている研究開発市場ですが、様々な課題があり、それらの課題を解決することで、社会的にも経済的にも大きなインパクトを出せると考えています。 研究人材の課題を解決するプロダクトとして国内の理系修士学生の2人に1人が登録している「LabBase就職」を皮切りに、「LabBase 転職」「LabBase 研究室サーチ」をリリースし、また日本に閉じず研究課題に取り組んでいく予定です。 現在私たちが価値を提供できている領域はまだまだ限定的で、大学や企業の研究部門に旧態依然とした課題が多く残っています。 それらの課題を解決し、「研究者/技術者のキャリアといえばLabBase」という第一想起の確立を目指してマーケティング活動を行っています。 世界で誰も成し遂げたことのないとても高い目標だからこそ、志を持った仲間たちと一緒にLabBaseは挑み続けます。 この壮大な挑戦に向けて、共に歩みを進めませんか？ ＜なぜ労務ポジションを募集するのか＞ LabBaseは2016年に創業以来、事業と共に組織規模も拡大し、提供するプロダクトの数も増えてきています。 また、社員の働き方も多様化しており、パーパスの実現に向けて一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりが不可欠となっております。 今回、これからの当社を社員の働き方を支える労務領域の核となり、労務関連の制度設計から運用までを主体的にお任せできる、経験豊富な労務担当者を募集します。 部門責任者は他業務も兼任しているため、これまでのご経験を活かし、自律的に労務業務全般をリード・推進できる方を求めています。 ゆくゆくは経営と現場の両視点を持ち、労務戦略の策定から実行までを担う労務実務と労務の制度運用のスペシャリストを目指す意欲のある方を歓迎いたします。 【業務内容】 労務全般の業務をお願いさせていただきます。 ◆勤怠管理等の労務管理、労務手続き ◆給与計算や社会保険手続等の実務 ◆就業規則、労使協定等の改定・運用 ◆労働契約の管理 ◆安全衛生・健康管理に関わる業務（休職者対応含む） ◆労務問題／ハラスメント／コンプライアンスへの対応 　-相談窓口、社会保険労務士事務所、産業医との連携や相談　 　-ハラスメント研修の企画、実行　 ◆福利厚生に関する改善の立案、実行 ◆勤怠、給与システム改修／給与などの労務関連クラウドシリーズの活用と改善 ◆評価システムの運営サポート ◆その他オフィス管理、備品購入等の総務業務 また、一緒に働く労務メンバーの業務管理や育成もお願いする場合があります。 ご自身のキャリアのステップアップとしてリーダー経験に挑戦いただくことも可能です。 【組織体制】 コーポレート部門は正社員10名、契約社員4名、業務委託/派遣/アルバイト4名が在籍しています（2025年6月時点）。 　今回募集する組織は、コーポレート部門の中で労務・法務・情報システム・総務を担うユニットととなります。 　労務担当は社員1名、契約社員1名、派遣社員1名で行っております（2025年6月時点）。 【企業について】 株式会社ＬａｂＢａｓｅは「研究の力を人類の力に」をパーパスに掲げ、複数の事業を推進しています。日本全国の優秀理系学生に直接アプローチが可能なダイレクトリクルーティングサービス「LabBase就職」の登録者数は110,000人、導入企業数は700社を突破しています。 その他にも選考移行率40％の企業が理系学生と効率的に会えるオンラインイベントサービス「LabBaseキャリアイベント」や全国の研究室をサーチできる検索サービス「LabBase研究室」などを展開。今後も同社は研究領域の様々な課題を解決するLabTechのNo.1企業を目指してまいります。 【サービス】 ◆LabBase就職 研究を頑張る理系学生と企業をつなぐスカウトサービス 理系大学院生3万名以上の中から自社に合った専攻分野/志向性の学生にピンポイントでアプローチが可能。 ◆LabBaseキャリアイベント 優秀な理系学生と効率的に会える、選考移行率平均40%越えの理系学生特化のオンラインイベントです。 ◆LabBase転職 研究開発者・技術者と企業をつなぐスカウトサービス 先端技術分野で、有名大手企業や技術的に尖ったベンチャー企業と、高度な専門性を持つ研究者・技術者のマッチングを行う転職・副業サービス。 ◆LabBase研究室サーチ 研究室サーチは研究室情報に特化した、検索サービス 【受賞歴】 ◆ICCカンファレンスKYOTO 2017 優勝 ◆Tech Crunch Tokyo 2018 受賞 ◆Mizuho Innovation Award 2020年 受賞（2020年1-3月期） ◆東洋経済「すごいベンチャー100」に選出 ◆Forbes 30 Under 30 Asia（代表加茂） 【働き方・働く環境】 ◆現在はチーム/個人に応じて出社とリモートを選べるハイブリット制になっております 　※週に数回の出社を目安としていただき、具体的には相談に応じます。 ◆3ヶ月に1回程度、全メンバーがオフラインで集まる機会があり、その際は東京本社周辺に出勤いただきます。 勤務時間：10時00分～19時00分（基本） 勤務体系：固定労働時間制 ※事前申請の上、前倒し2時間までは勤務時間を調整可能 　（08:00~17:00まで調整可）
給与
年収420~700万円
勤務地
東京都港区
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株式会社 Aiming

【人事／採用】フレックスあり／創業4年で上場／市場規模の拡大するゲーム市場において「剣と魔法のログレス いにしえの女神」などヒット作を創出！国内屈指の技術を有するゲーム開発企業として、オンラインゲームの開発・企画・運営を手掛けるグロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 上場企業
  • オンライン面接あり
  • 家賃補助あり
  • 学歴不問
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆採用ニーズの把握 ◆採用手段の企画立案、実施 ◆選考管理（候補者様の対応、面接日程調整など） ◆教育関係の企画立案、実施 ◆渉外 ◆その他庶務業務 【組織体制】 私たち経営管理部では約20名のスタッフが働いています。 経営企画/経理、総務/法務、人事（採用・教育）、人事労務、IRと大きく分けて5つのセクションで構成されており、全社員が円滑に業務を遂行できる環境を整えたり、企業活動を健全に行うための仕組みづくりをしたりしています。 【企業の魅力】 自分たちの面白いをカタチに変える。 Aimingは、オンラインゲームの企画・プロデュース・開発・運営を行う会社です。 日本最高峰のゲーム開発力を誇る少数精鋭集団として、世界市場と戦える環境で、世界最大ゲーム市場アジアを中心にゲーム開発を広げています。 2011年の創業後より急成長し、業界からも注目される企業となりました。 オンラインゲームの企画からプロデュース・開発・運営までを一貫して行っていることを強みとし、家庭用ゲームやオンラインゲームの制作・運営などに携わってきた、業界15年以上の豊富な経験と実績を持ったメンバーが多く在籍しています。 リリースから長期間続いているタイトルを扱うプロジェクトから新規プロジェクトまで、活躍していただけるフィールドは様々です。 ＜代表作＞ ◆WIND BREAKER　不良たちの英雄譚 ◆陰の実力者になりたくて！マスターオブガーデン ◆ドラゴンクエストタクト 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制 （標準労働時間8時間/コアタイム11：00～16：00）
給与
年収392~560万円
勤務地
東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24071）

【経理部長候補】IPO準備中！データ復旧分野では14年連続で国内売上No.1！デジタルデータのプロフェッショナルとして、「データリカバリー」「フォレンジクス」「セキュリティ」の総合的なサポートを実現する日本唯一の企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • IPO準備
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社における決算・財務報告の仕組みづくりや運用改善に興味がある方を募集します。 ◎具体的には ◆経理、財務実務 ◆各種データ整理（仕訳、伝票関係）、給与計算 ◆試算表作成、月次決算作成、資金繰り管理 ◆担当事業における短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定 ◆年度/月次での数値計画の管理 ◆担当事業の生産性向上 ◆社内関係者とともに、事業計画の達成施策の実行 ◆年度/月次での数値計画のPDCA管理 ◆各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理　 ◆メンバーの育成・組織マネジメント/プレイングマネジャーとしてより難易度の高い事業課題解決や事業間連携の実行 【組織体制】 【仕事の魅力】 業界の成長とともに、過去最高売上を更新中！ 拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。 【企業の魅力】 「データ復旧事業」依頼数は年間50000件以上！14年連続で業界トップクラスの安定感 ＜魅力ポイント＞ ◆20代・30代が活躍ーIT業界未経験でも歓迎。 ◆社員の平均年齢は29歳。ベンチャー気質な社風で、年齢や職歴を問わず裁量を持って仕事に取り組める環境です。 ◆業界経験不問、社員の半数以上が文系出身。エンジニアとの距離も近く、IT系の知識については研修や資格取得を通して会得可能です。 ＜企業拡大フェーズ＞ ◎株式上場・業界の成長に向けた組織拡大 ◆業界の成長とともに、過去最高売上を更新中。 拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。 ◆株式上場に向けて、業務環境の整備も推進して取り組んでおります。違法労働やハラスメントには手厳しく対応を行っている管理体制です。 ・従業員数192名（2023年1月現在） 【事業内容】 ◆データリカバリー事業 ◆フォレンジクス事業 ◆サイバーセキュリティ事業 【働き方・働く環境】 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可
給与
年収800~1,300万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24058）

【社労士有資格者/経験者】平均年齢27歳の若手が活躍する税理士法人グループで社労士部門立ち上げメンバーを募集！！

  • 完全週休2日制
  • エージェントおすすめ求人
  • 面接1回のみ
  • 女性活躍
  • 経験者優遇
  • オンライン面接あり
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • フレックス制度あり
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • 資格取得支援制度
創業4年目の若手税理士法人グループの社労士事務所の立ち上げメンバーを募集しています。 ◆業務内容◆ ・社労士業務 ・給与計算 ・社会保険関係の手続き ・労務コンサルティング ・助成金コンサルティング ・その他各種書類作成、等 代表・副代表はBIG4出身で業界経験が豊富です。 税理士2名、社員9名、アルバイト6名の合計17名で、平均年齢27歳と業界の中では圧倒的に若い事務所です。新たに社労士事務所を立ち上げるにあたり、一緒に働く社労士を募集しております。男女比も5：5とバランスが取れており、女性も働きやすく、事務所の雰囲気も良好です。
test
給与
年収420~720万円
勤務地
大阪府大阪市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【労務】年間休日125日／残業少なめ／社内ルール整備やDX推進にも積極的に携われる！充実の福利厚生と手当で働きやすさ抜群！毎年増収増益を達成し成長中！インターネット広告をメインに広告やWebサイト、各種SPツールなどを 幅広く手がける総合広告代理店

  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 研修充実
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 経験者優遇
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 全国に16の拠点を展開し、総合広告代理店・Web制作会社として、 広告やWebサイト、各種SPツールなどを幅広く手がけている私たちIMC。 2023年度は、142億円の売り上げ目標でしたが160億円と大幅に 上回って着地しました。 2025年度は170億円を目標として、更に右肩上がりで成長中です。 当社では個々の裁量権が大きいため、自分主導で様々なことを実現できます。 給与計算だけでなく、その先の経理や財務など幅広い分野にチャレンジしたいあなたを求めています。 【業務内容】 会計ソフト入力や決算サポートの経理・財務会計、勤怠管理や給与計算など将来のリーダー候補を募集します。 ◎労務・給与計算業務 ◆勤怠管理、データのチェック ◆給与計算（固定給＋歩合給の計算） ◆交通費精算／控除項目の確認 ◆給与システムへの入力＆チェック ◆年末調整や法定調書の対応 ◎経理業務 ◆会計ソフトへの入力（勘定奉行を使用） ◆請求書発行や入金のチェック ◆仕訳、売上・経費の計上 ◆口座の入出金記録・残高確認 ◆決算サポート（仕分け内容の確認など） ◎その他 ◆社労士とのやりとり（社会保険関連） ◆規定の見直しや新制度の導入サポート ◆各支店への情報共有、業務レクチャー 数字を扱う業務なので正確さや丁寧さは必要ですが周りのメンバーがしっかりフォローしますのでご安心ください。 「給与計算の経験、活かしたい」「でももっとスキルの幅も広げていきたい」そんなあなたにぴったりの環境です。 まずはできることからスタートします。 システムの入れ替えや社内ルールの変更の際は各支店への情報共有や指導もお任せします。 積極的にアイデアを出しながら、多くの方たちが「ここで働き続けたい」と思える環境を作ってください。 【組織体制】 今回は経理・財務部門の新メンバーを募集！ 部門では現在、20～40代のメンバーが中心となって5名の仲間が活躍中です。 【仕事の魅力】 ◎あなたのアイデアを活かせる環境 社内ルールの整備やDX推進にも会社として積極的に取り組んでおり、ただ決められた処理をこなすだけでなく、もっとこうした方がいいなど、アイデアを出しながら動ける方には、非常にやりがいのある環境です。 ◎給与計算のその先へステップアップ！ 単なる“計算”にとどまらないのが魅力☆ ワンランク上のスキルと視野を身につけることができます。 ◎経理・労務にも関われるバランス感 会計ソフト入力や経費処理、決算サポートなど経理や財務などにも携われます！ ◎将来のリーダー候補としての採用！ まずは実務からスタートして、ゆくゆくはチームを引っ張る立場に！ マネジメントにも挑戦したいに応えます◎ 【事業内容】 ◆総合広告代理店業（Web、Mobile、雑誌、新聞等） ◆Web制作事業 ◆Webサイト運営 私たち株式会社IMCは、日本のインターネット広告事業のパイオニアとして、インターネット広告をより信頼性高く、より身近で簡単に使用できる環境づくりをミッションとしています。 そのため、インターネット広告サービスが社会の中で安定的にその真価を発揮し続けるために、技術・知識への向上心を持ち、自ら物事に取り組む姿勢をお持ちの方々と、当社のミッションである「お客様の笑顔」を共に創り上げていきたいと考えています。 【働き方・働く環境】 勤務時間 10:00～19:00（実働8時間） ★残業は月平均10時間以下 ★毎月1回、ノー残業デーを実施 年休125日の完全週休2日制で土日祝休みのため、プライベートとの無理のない両立が可能です。 福利厚生も上場企業並みに充実しており「Netflix無料」などユニークなものも◎ プライベートで楽しめる140万件以上の優待サービスも利用できます。 20〜40代のメンバーが中心で、意見を前向きに受け入れる社風です。
給与
年収420~490万円
勤務地
東京都目黒区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24021）

【HR/人的資本推進グループリーダー】人事制度や人的資本経営に関する企画業務までを一貫して担当いただきます。「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025」を獲得！分散型エネルギー、グリーンエネルギー、エネルギーDXの3つの事業領域により、日本で唯一発電からオペレーションまで対応するグロース上場企業

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フルフレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 研修充実
  • 副業相談可
  • 上場企業
  • フレックス制度あり
  • 服装自由
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
【募集背景】 私たちは『「意志ある成長」を軸とした人的資本経営』を推進しています。 一人ひとりが自ら学び、挑戦し、価値を創り出せる環境を整えること。 それが事業の成長と組織の進化を両立させる鍵だと考えています。 本ポジションでは、育成系を主務とした人材・組織開発を中心に、人事制度や人的資本経営に関する企画業務までを一貫して担っていただきます。 人と組織の可能性を最大化し、レジルの未来をHRの力で支えていく仲間を募集します。 【業務内容】 個と組織の成長をつなぐ育成企画を主務としつつ、制度・データ・戦略といった人事企画まで一貫して担います。 ◎人材・組織開発（約60％） ◆オンボーディング施策の設計・運用 ◆社員の自律的成長を促す育成施策の企画・実行（マネジメント研修、1on1支援等） ◆組織開発施策の実行支援（部門との連携・ワークショップ設計など） ◆人的資本投資につながる新規施策の企画・推進（例：学習支援、成長支援制度など） ◎人事企画（約40％） ◆人事制度の運用と継続的な改善（等級・評価・報酬など） ◆ピープルアナリティクスの実践（人材データ設計・分析・活用） ◆人的資本経営に資する企画・推進（情報開示や社内浸透施策など） ◆人事データマネジメント業務（入社情報登録、人事関連情報の管理・整備） 【仕事の魅力】 ◎「ゼロベース」で制度をつくれるフェーズ 上場直後の今だからこそ、仕組みや制度が“つくれる”・“変えられる”タイミング。 自らの提案がスピーディーに制度へと反映され、社員の働き方に影響を与える実感を得られます。 ◎ フラットな風土 × 経営への近さ 現場の声が制度に反映されるスピード感、役員まで声が届くオープンな文化。 経営やマネジメント層との距離が近く、会社づくりへの関与実感が得やすいのも特徴です。 【事業内容】 分散型エネルギーのエコシステムを構築し、「脱炭素を、難問にしない」を実現するため3つの事業領域で事業を展開 ◎分散型エネルギー 分散型電源を自社資産として設置し、蓄積されたデータとAI、IoTを活用してエネルギーを最適化 ※マンションへの一括受電導入戸数約17.8万件 ◎グリーンエネルギー 再生可能エネルギーの発電、運用、調達代行。 分散型エネルギーリソースのネットワーク化によるVPPの構築 ※企業・自治体への省エネ供給の契約件数約7,500件 ◎エネルギーDX エネルギー企業のDXを支援し、業務の改善やBPOに加え、新サービス構築も支援 ※電力会社の契約エンドユーザー数約425,000件 【働き方・働く環境】 ◆スーパーフレックス制 ◆ハイブリッドワーク × ロケーションフリー勤務 ◆副業制度（就業時間での中抜けOK） ◆各種リスキリング制度
給与
年収600~900万円
勤務地
東京都千代田区丸の内
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株式会社ヘッジホッグ・メドテック

【管理部長候補】フレックスあり／リモート可／上場準備中である当社の管理部門1人目ポジションです！6億円超の資金調達を実施！医療の質向上と治療効果の向上を目指し、デジタルを活用した医療ソリューションを提供！頭痛治療用アプリや頭痛AI診断などの開発・販売を行っている企業

  • リモートワーク可能
  • 経験者優遇
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 副業相談可
【募集背景】 上場準備を見据えた組織拡大によりバックオフィス強化を目指して採用を検討しています。 【業務内容】 職種名：管理部門ゼネラリスト（将来の管理部門リーダー候補） 業務内容： ◆経理業務 ◆人事・労務・契約管理業務の初期整備と実行 ◆IPO準備に関わる基礎業務 ◆社内ルールの整備推進とガバナンスの啓発 ◆社内各部署との連携・調整（Slack／Notionなど） ◆クラウドツールを活用した業務効率化・仕組み化 ※業務委託や顧問と協業しつつ、内製化領域を拡大していく方針です。 ＜歓迎スキル・経験＞ ◆少人数環境でのバックオフィス実務経験（経理・労務・総務など） ◆ソフトウェア／Webサービス企業での勤務経験 ◆会計知識（資産計上、管理会計など） ◆クラウドツールの実務活用（Slack、Notionなど） ◆エクセルへの習熟度（関数などを活用し自走できるレベル） ◆スタートアップ特有のスピード・曖昧さへの適応力 ◆ヘルスケア領域への関心 【組織体制】 ◆証券会社出身のCFO、インターン、外注で対応 ◆月次決算は現在税理士事務所に外注、内製化へ向けて準備中 ◆今後組織拡大を予定 ＜チームの特徴＞ ◆主体性と協調性を重視する業務委託・副業メンバーが中心の構成 ◆20代から50代まで幅広い年齢層が活躍中 ◆投資銀行/戦略コンサル/大手製薬/官公庁/ITメガベンチャー出身など、多彩で活気のあるメンバーが集結 ◆アーリーステージながら和気あいあいとした雰囲気 ◆全社情報がオープンで、過去の経緯も確認可能 【仕事の魅力】 ◆最短でのIPOに向けまもなくN-2期入り ◆アーリーステージならではの大きな裁量権 ◆創業メンバーを含む経営層との近い距離感 ◆黎明期にある治療用アプリ市場での新規事業立ち上げ ◆リモートワークを活用した柔軟な働き方 ◆Medical（医療）とTechnology（テクノロジー）を融合したMedTechプロダクトの開発に携われる機会 ◆現役医師・教授などの専門家とともに革新的な医療サービスを構築できる環境 【企業について】 ヘッジホッグ・メドテックは、「医療×テクノロジー」という先端領域に挑戦するスタートアップです。現在は、治療用アプリの展開や、オンラインクリニックの運営といった複数のプロジェクトを並行して推進しています。これらのサービスはいずれも、既存の医療のあり方を根本から変える可能性を秘めており、社会的な意義の高い事業です。 経営陣には大手企業・スタートアップ双方の経験者がそろい、組織は「専門性」と「柔軟性」が同居する12名体制。副業メンバーも多く、SlackやNotionなどのデジタルツールを駆使しながら、柔軟な働き方と高い生産性の両立を実現しています。 今後はIPO（株式上場）も視野に、社内の管理体制を一層強化していくフェーズにあります。今回募集するのは、その中核を担う「管理部門の1人目」のポジションです。整っていないことを楽しみ、自ら手を動かして仕組みをつくり、未来の成長を支える基盤づくりに関わりたい方を歓迎します。 【事業内容】 ◆世界初の頭痛AI診断医療機器の開発 ◆片頭痛治療用アプリの開発 ◆頭痛クリニックの運営 ◆その他頭痛・女性疾患関連事業 【資金調達・受賞歴】 ◆2022年9月 1.45億円のシード資金調達 ◆2022年9月 すごいベンチャー100選 ◆2023年12月 シリーズA資金調達 ◆2024年8月　AMED・Gotech事業採択（合計3億円以上助成） 【主要メンバー】 ◆CEO川田裕美（医師、厚労省・メドレー・ソフトバンク出身） ◆CFO石坂洋旭（モルガン・スタンレー、スタートアップ出身） ◦CEOと夫婦のため、ガバナンスの観点から管理部門を管掌することができず本求人を募集 ◆CTO木村正宏（楽天、スタートアップ等出身） ◆COO脇孝志（AGC、Strategy&、エクサウィザーズ出身） 【働き方・働く環境】 リモートワーク可能 フレックス制度あり
給与
年収700~1,000万円
勤務地
東京都文京区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務】年間休日129日／ワークライフバランス充実◎／登録エージェント数は4,000社以上で日本最大級！人材紹介エージェント間のネットワークプラットフォーム「JoBins」を開発・運営するSaaSベンチャー企業

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 育休・産休実績あり
  • 語学力を活かせる
  • 服装自由
  • ベンチャー企業
【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】 JoBinsの法務部門の責任者として、法務関連の対応を行なっていただきます。 具体的には、助成金の対応や外国人労働者の受け入れ等の業務を行なっていただく予定です。 【企業について】 2012年にエージェントとして設立されたJoBinsは 2021年に採用企業とエージェントを繋ぐプラットフォーム「エージェント連携システム」へと進化し、 2024年にはエージェント同士を繋ぐプラットフォーム「ジョブエージェントネットワークプラットフォーム（JANP）」へと発展してきました。 IT企業へと生まれ変わった後の実績として、2022年度から2023年度のARR（年間経常収益）の成長率は約300%であり、今年から提供を開始したJANPでも、サービスの伸び率が2ヶ月間で約6倍に達する急成長企業となっています。 今後の計画として、2025年には海外進出、2027年には上場を予定しており、入社のタイミングとしてはあと1年までが創業メンバーになれる最後のチャンスです。 「会社と共に成長したい」 「自ら組織を引っ張って上場した後の景色を見てみたい」 「人生の選択肢をもっと広げたい」 とお考えの方は、今がJoBinsに入社する絶好のタイミングです！ 【事業内容】 ジョブエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営 【企業の魅力】 ◆年齢関係なく成果を出す人が評価される人事制度 年功序列や入社歴ではなく、『どれだけコミットできているか・成果を出しているか』を重視しています。 人事評価を年に4回実施し、最短1年でリーダー職・事業責任者職に就いていただくイメージです。 実例として【20代前半で事業責任者】【年収100万以上のUP】も可能です。 ◆チームワークで働ける環境 業務外では会社全体での「集団凝集性」を高めるため、月1回の決起会や、年1回の社員総会などを実施します。 業務内では部署ごとに「バディ制度」や「チーム制度」を導入し、メンバー同士での協働やスキルアップが可能です！ ◆「称賛の文化」にこだわった環境や制度 「いい仕事には心からの称賛を」をモットーに、アポ獲得や契約獲得の度にオフィス全体に拍手が響き渡ります！ その他月1回「月間MVP」を導入し、表彰された人にインセンティブが贈呈されます。 ◆ワークライフバランスも◎ 年間休日129日、奨学金返済制度、住宅手当3万円、転勤ナシなど働く環境だけでなく福利厚生も充実しています。 ◆服装、髪型、ネイル自由。 ◆昼休憩1時間と別で1日10分×6回自由な時間に休憩が取れる制度もあります。 【働き方】 残業時間： 平均約26時間/月
給与
年収480~672万円
勤務地
大阪府大阪市西区
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税理士法人リライト

【社内SE】資格勉強中の方も大歓迎！組織のDX推進を支える重要な役割を担っていただきます。有給消化率100％を推奨！日本でNo.1のワンストップサービスオフィスをめざす税理士法人

  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 服装自由
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当法人における社内SEとして、社内システムの企画・設計・運用保守を担当していただきます。 AI技術を活用した業務効率化やデータ分析に積極的に取り組み、組織のDX推進を支える重要な役割です。 ◆社内システムの新規開発（要件定義、設計、Python/JavaScriptなどによる実装、テスト） ◆社内システムの運用・保守（障害対応、ログ監視、パフォーマンスチューニング） ◆企業ウェブサイト（HP）の改修および運用保守（HTML/CSS/JavaScript、CMS管理、SSL設定） ◆新しい技術やクラウドサービスのリサーチ・評価・導入検討 ◆社内ユーザーからの問い合わせ対応（マニュアル作成、操作サポート、トレーニング実施） ◆システム資産管理（ソフトウェアライセンス管理、バージョン管理リポジトリ運用、ドキュメント整備） 【企業の魅力】 日本でNo.1のワンストップサービスオフィスをめざして 当税理士法人の業務は税務会計の分野だけではありません！ 経営者の方々が抱える経営に関するあらゆる問題をリライト専門ネットワークでワンストップで解決していきます。 当社は現在も数多くのクライアント様から圧倒的な支持と信頼を得ております！ ◆税務・会計業務をベースに経営に関する相談（MAS）を毎月徹底いたします。 ◆決算申告における高品質の税務サービス ◆税務対策とファイナンシャルプランニング ◆創業支援から事業承継までの幅広い支援サービス
給与
年収330~500万円
勤務地
神奈川県横浜市中区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【会計コンサルタント/リモートワーク可能】M&Aや会計・財務のプロを目指せる！自己研鑽の機会が豊富にあり成長できる環境！投資事業とコンサルティング・アドバイザリー事業の2軸で、中小企業の成長支援を行うプロフェッショナルファーム

  • オンライン面接あり
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可能
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 資格取得支援制度
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 M&Aアドバイザリー、IPO支援、財務戦略策定など幅広い業務に携わり、中堅中小企業の成長を支援します。 ◎具体的には ◆M&Aアドバイザリー（財務DD、バリュエーション、PMI等） ◆IPO支援（上場準備書類作成、社内規程整備等） ◆内部統制・ガバナンス構築支援 ◆CFO/管理部長代行支援 ◆税務業務 ※ご希望に応じて投資業務への参加も可能です。 【教育研修制度】 書籍購入支援や研修参加など、キャリアアップ・自己研鑽の機会が豊富に提供されます。 経験豊富なメンバーによるサポート体制も充実しており、未経験の方でも安心して成長できます。 【事業内容】 ◎投資事業 ◆ポテンシャルのある中堅・中小企業に対し投資を行うことで、中長期的な成長を当事者として支援します。 ◆当社はファンドではありません。 将来的な株式の再譲渡は必須ではないため、「長期的な目線で成長を支援してほしい」といったオーナーや企業のニーズに応えることが可能です。 ◆成長支援に当たっては、これまでの会社の経営方針や企業文化を最大限尊重します。 経営陣や社員の方々との対話を通じ、「守るべきもの」と「変えるべきもの」を見極め、必要な支援を提供します。 ◎コンサルティング・アドバイザリー事業 ◆PEファンド、公認会計士/税理士、戦略・財務コンサルティング領域で豊富な経験を有するメンバーが、経営戦略、財務戦略、M&A、事業承継、IPO支援など、幅広い領域で企業の経営課題を支援します。 【特徴と強み】 ◎投資×コンサルティング 企業投資とコンサルティング・アドバイザリーの実務経験・知見・ノウハウを組み合わせることで、より効果的かつ実務に即した支援が可能です。 ◎プロフェッショナルチーム メンバーはPEファンド、Big4監査法人、FAS、コンサルティングファームなどのバックグラウンドを持つプロフェッショナル人材で構成されています。 社外取締役としての経営支援も多数行っており、実務経験に基づいた支援を行うことが可能です。 ◎ネットワーク 外部のコンサルティングファーム、会計事務所/税理士事務所、弁護士事務所などのプロフェッショナルファームに加え、IT/Web領域、マーケティング、ブランディング、ECなど、幅広い領域の専門家とのネットワークとリレーションを有しています。 幅広い領域で有機的に企業の変革・成長を支援することが可能です。 【働き方・働く環境】 勤務時間 09:00～18:00(休憩60分/実働8時間）
給与
年収500~1,800万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23959）

【人事労務（マネージャー候補）】ゆくゆくは制度設計へもチャレンジ可能／フルフレックス/リモートワーク可能/キャリア支援実績No.1の「Athelete Agent」を展開！アスリートのセカンドキャリアを支援する人材事業を手掛けるIPO準備中企業

  • IPO準備
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • フルフレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 服装自由
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 副業相談可
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 アスリートのセカンドキャリアを支援する人材エージェント事業等を展開する当社にて人事/労務業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎勤怠管理： 従業員の毎月の勤怠登録についてエラーが無いかを月末月初にかけて確認 ◎給与計算： 勤怠確認後、給与計算をシステムを用いて行う ◎入退社対応： ◆入社者の必要書類の送付や回収 ◆PC等の事前準備 ◆各種システム内への登録等 【スキルアップについて】 ほとんどを内製化しているため、労務における各業務について原理原則だけではなく細かな部分まで知識を付けられます。 また、裁量が比較的大きいため、主体性が身につきます。 【2～3年後にお任せしたいこと】 労務業務にとどまらず人事/総務領域に業務の幅を広げていただくことを期待します。 ◆システム刷新：人数増加に伴う給与や勤怠システム刷新 ◆評価制度刷新：人生評価制度設計等に関わっていただくチャンスもあるためキャリアの幅を広げることができる環境です。 【組織体制】 人事戦略部 労務チーム 3名（部長1名、メンバー2名） ※人事戦略部は採用チームとアルバイト社員を含めて10名ほどの組織です。 【企業の魅力】 ＜創業の想いと当社について＞ プロのテニスプレイヤーを目指して競技に情熱を注いでいたが、目を患い引退を余儀なくされ、目標や情熱のやり場を失った原体験を持つ現社長の小園翔太が、アスリートのビジネスポテンシャルを信じ、スポーツ×ビジネスの社会実装により、関わるすべての人の人生を豊かなものにしたいという想いで事業を創業しました。 現在アスリートの国内キャリア支援実績はNo.1となり、2022年には2万3千名の新規ユーザーを獲得。 業績も5年で1000%超の成長を遂げ、2026年の上場を目指し、準備中です。 【当社のサービス】 ◆Athelete Agent(アスリートエージェント)：体育会学生/引退したアスリートに特化した人材紹介サービス ※アスリートの国内キャリア支援実績NO.1！プロ/アマ、大学部活、約200団体と提携し、日本最大級の体育会学生/引退したアスリートの年間登録者数。 ◆Athelete Agent-TECH（アスリートエージェントテック）：アスリートをエンジニアとして育成するスキーム。 1年での事業成長率4,431％。 アメリカ発祥の世界的な企業コミュニティのJAPANエリアで’最優秀AWARD'受賞。 【働き方・働く環境】 ◆リモート/在宅勤務可能（週1～2回） ※入社後3カ月経過時点で可 ◆転勤なし ＜勤務時間＞ 所定労働時間8時間、フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩60分 月平均残業時間20時間
給与
年収420~500万円
勤務地
東京都渋谷区
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