＜学歴＞ ◎専門学校卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎ワード・エクセルの入力経験がある方 ◎事務職経験者（ブランクがある方もOKです） 【歓迎業務経験】 〇社労士事務所／社労士法人での就業経験がある方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇社会保険労務士 【求める人物像】 ◆しっかりとスキルを身に着けたい方 ◆一生涯付き合う仲間に出会いたい方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事システムを使用しての業務経験 ◆自社完結での給与計算業務の経験 ◆入退社などの労務管理業務 ◆500名規模の会社でのバックオフィス経験 【歓迎業務経験】 ◆業務改善、効率化のご経験 ◆労基法/派遣法の知識 ◆IT業界での労務経験 ◆ITツール（Google Workspace、Slack、WEBミーティング）の操作経験 【求める人物像】 ◆論理的に物事を考えることが得意な方 ◆マルチタスクが得意かつスピード感を持ち業務に取り組める方 ◆ステークホルダーを巻き込み、主体的に業務を推進できる方 ◆継続的にオペレーション改善のための効果検証ができる方 ◆抽象度の高い課題に向き合い構造化し、施策に落としこみ動かす経験をお持ちの方 ◆会社の変化や想定外の事象に応じた適切な方法を自ら模索し対応できる柔軟性をお持ちの方 ◆目的を意識した業務遂行、あるべき姿と現状の問題のGAPを課題として着目できる方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆労務業務経験5年以上必須 ※事業会社、社労時事務所など、業種は問いません 【求める人物像】 ◆"GIVE JOY"の精神をお持ちの方 　→お客さまであれ従業員であれ社外の方であれ、 　　「今・目の前にいる人」を喜ばせる精神をもち、喜ばせるために行動することができる人。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆企業人事としての中途採用実務経験（3年程度） ◆複数職種・複数チャネルでの採用設計／実行経験 周囲を巻き込んでプロジェクトを推進したご経験 【歓迎業務経験】 ◆人材育成／教育／オンボーディング施策の実務経験 ◆チームマネジメントまたは後輩育成の経験 ◆組織開発や制度設計への関与経験 【求める人物像】 ◆採用業務に閉じず、もっと広く人・組織づくりに関わりたい方 ◆プレイヤーからリーダーへとステップアップしたい方 ◆経営や事業の中核に近い距離で人事の力を発揮したい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎一般的なPC基本操作（メール・Excel・Word）ができる方 ◎給与計算・社保、労務手続きなどの社労士業務の経験者 ＜資格＞ 【必須資格】 ◎社会保険労務士有資格者

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験 ※社労士資格保持者は優遇 ※独立希望者も歓迎！ ＜求める人物像＞ ■仕事力 ・男女関係なく、社会保険労務士を目指している方 ・給与計算や社会保険の手続き業務が好きな方 ・将来独立希望の方 ■人間力 ・人の役に立てる仕事がしたい方 ・お世話が好き、面倒見の良い方 ・仕事を通じて地域社会に貢献したい方

＜最終学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜必須条件・スキル＞ 下記いずれか（2年以上） （1）大手クライアント向けコンサルティング、アドバイザリー経験 （2）事業会社で以下経験 経理、経営企画/経営戦略策定、経営分析/内部統制監査、原価計算、管理会計、経営改善等/投融資サポート/事業再生、撤退などの実務/データ分析プラットフォーム構築/自社の情報システム企画/会計系システム導入プロジェクト関与 （3）日系グローバル企業で以下経験 本社FP&A、事業FP&A経験/事業の収益改革経験/海外赴任においてRHQ経験 （4）SIer等でのシステム導入、PM/PLの経験

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 社労士事務所経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◯社労士資格保持者は歓迎いたします

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれか必須 ・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算・社会保険手続き業務経験 ・社労士資格 ・事業会社での給与計算・社会保険手続き業務経験（100名以上の対応経験） 【求める人物像】 ・ホスピタリティーマインドが高い方 ・現状に満足することなく、向上心を持ち、物事を前向きに考えられる方 ・独立心旺盛で自走できる方

≪下記いずれかの資格や経験が必須≫ ◎社会保険労務士の資格 ◎社会保険労務士法人で勤務経験3年以上 ◎事業会社での労務に関する手続業務の実務経験3年以上

【学歴】 大卒以上 【業務経験】 社会保険労務士業務のご経験※必須 【必要資格】 社会保険労務士※必須 【求める人物像】 明るく協調性があり、コミュニケーション能力に長けた方。 一緒に成長できる方のご応募をお待ちしております。

＜学歴＞ 〇不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎PC操作（Excel、Word、メール） ◎社労士業務に関する経験（年数不問） ＜資格＞ 【必要資格】 ◎普通自動車免許（AT限定可） ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ◆事務職が大好きな方歓迎！！

【必須】 ・人事業務経験が3年以上ある方 ・PCの基本操作スキルをお持ちの方 ※Excel・PowerPointが使用できる方（Googleスプレッドシートが使用できれば尚よし） 【学歴】 ・大学卒以上

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での労務および総務の実務経験（3年以上） ◆勤怠・給与・社会保険手続きの業務理解がある方（外部委託先との連携経験でも可） 【歓迎業務経験】 ◆総務領域（オフィス運営・備品管理・規則、規定系の知識など）に幅広く携わった経験

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での労務関連業務経験 ◆人事制度に関する運用業務経験（メインでの業務経験でなくても、当社入社後に主担当者としてチャレンジしたい意欲があれば応募歓迎）

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での労務関連業務経験 ◆人事制度に関する運用業務経験（メインでの業務経験でなくても、当社入社後に主担当者としてチャレンジしたい意欲があれば応募歓迎）

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 労働・社会保険業務経験経験者（3年以上） 【歓迎業務経験】 業務効率化等のご経験をお持ちの方 その他、社労士事務所でのご就業、社会保険関係の業務に興味をお持ちの方 ＜資格＞ 【必要資格】 社労士試験合格者

■社会保険労務士資格 ■社労士事務所経験／給与計算経験2年以上必須 ■少数精鋭でやっており、直接担当して頂きますので、責任感、コミュニケーション能力があり、自己主張が出来る方を求めます。 ■自身でどんどんノウハウを吸収してもらい、一人立ち出来る方を採用します。 ■労働保険、社会保険、給与計算、年末調整、住民税まで顧問先会社の手続きを一括で責任をもって対応してもらいます。 ■顧問先社長様あるいはご担当者様、行政と交渉まで担当してもらいます。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社の労務業務経験 【歓迎業務経験】 ○社会保険労務士事務所での業務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ○社会保険労務士 【求める人物像】 コミュニケーション能力に自信のある方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎不問 【歓迎業務経験】 ○社労士事務所での経験ないし、事業会社での労務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎社会保険労務士資格 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 チャレンジング精神がある方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆上場企業（または上場準備企業）での労務実務経験3年以上 ◆給与計算、社会保険手続き等の実務経験 ◆社労士や外部パートナーとの折衝経験 ◆基本的なPCスキル（Excel・Word・Google Workspace 等） ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆法務・総務いずれかの実務経験 ◆就業規則等の制度設計・見直し経験 ◆IPO準備フェーズでの業務経験 【求める人物像】 ◆社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ◆自ら考え、業務改善や仕組みづくりに前向きに取り組める方 ◆変化を楽しみながら、柔軟に役割を広げられる方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下のいずれかに該当する方 ◆社会保険労務士事務所での実務経験者（１年以上） ◆一般企業での人事・労務実務経験者（１年以上） ※いずれの資格・経験の場合も、基本的なPCスキルを持ち、クラウド・ITツールに対して抵抗がないこと、ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力は必須。 【歓迎業務経験】 ◆社労士事務所・会計事務所での勤務経験 ◆労務顧問、助成金申請代行経験者 ◆給与計算の経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆社会保険労務士試験合格者 ◆給与計算実務能力検定試験１級合格者 【求める人物像】 ＜本ポジション＞ ◆人事・労務の専門家として、より経営に近い視点で企業の成長を支えたい方 ◆人事・労務領域でスキルアップしたいという想いをお持ちの方 ◆従来のやり方に囚われず、新しいことに挑戦したい方 ＜全社共通＞ ①成長意欲とチャレンジスピリットをもって常に挑戦し続けられる ②チームワークを大事にしながら自ら率先して行動できる ③自らの専門性を高めようと学習意欲や知的好奇心を持てる ④ITやシステムを用いることに抵抗感が無い ⑤総合型会計事務所の強みを生かして自らのキャリア形成ができる ＜部門別：社労士法人＞ 労務の専門家として、法に基づいたバランス感覚を持ち、経営者とともに課題解決に取り組める方。

＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞コンサルタントとして企業支援に携わりたい方歓迎◎ ■必須要件： ・職務内容「具体的な仕事内容」に記載のポジションと親和性のある実務経験をお持ちの方（採用業務経験、金融業界経験、人事制度の企画経験など） ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・人のためになりたい！地域に貢献したい！という強いお気持ちをお持ちの方 ・学び続ける意欲のある方 ■歓迎条件： ・基本的な財務会計の知識 ・人事での実務経験をお持ちの方

＜学歴＞ 不問 ＜求める経験＞ ◆外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ◆社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士（科目合格者含む）又は受験経験者 ◆アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ◆英語力のある方または英語を使用しての業務経験者（話す機会よりも読解やメール対応が多いので英語に抵抗がない方であれば可） ＜求める⼈物像＞ ◆⾼いコミュニケーション能⼒を有する⽅ ◆ロジカルに物事を考えられる⽅ ◆業務を⾏う上で誠実な対応ができ、粘り強さを持っている⽅ ◆プロアクティブに物事を進められる⽅ ◆新規業務、顧客の開拓意識のある方

＜学歴＞ 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆PCスキル（Word、Excel、Powerpoint等） ◆労働基準法他の基本的な知識のある方 【歓迎業務経験】 ◆社労士（受験生でも可）を取得している方 ◆労務問題対応経験のある方 ◆監督署の対応経験のある方 ◆弁護士とのやり取り経験のある方 ◆各種制度構築の経験のある方 ◆規程改訂・制定の経験のある方 【求める人物像】 ◆素直で前向きに他者の意見を取り入れることができる方 ◆自身で考え、節度ある行動の取れる方