【一人経理経験者歓迎】週2日在宅×フルフレックス｜年休125日／裁量あるバックオフィス

掲載終了日：2026/5/4

【一人経理経験者歓迎】週2日在宅×フルフレックス｜年休125日／裁量あるバックオフィス

年収 500〜600 万円

東京都港区

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この求人のポイント

経理を軸に、人事労務・総務までバックオフィス全体を見渡せるポジションです。グループ8社（国内6社・海外2社）の管理に携わりつつ、取引ボリュームは大きくなく、裁量を持って自分のペースで業務設計ができます。週2日程度の在宅勤務も相談可能で、メリハリある働き方が叶います。

募集要項

職種

経理人事その他

仕事内容

【業務概要】当社バックオフィス部門にて、経理業務を中心に人事・総務まで幅広くご担当いただきます。グループ全体で8社（国内6社・海外2社）の経理・税務管理を担当いただきますが、実際の取引ボリュームは少なく、1名体制で十分に対応可能です。業務の進め方や働き方は個人の裁量が大きく、柔軟な環境で自分のペースで働けます。現担当者が夏頃に産休に入るため、後任を募集いたします。前任者からの引継ぎを受け、段階的に業務を習得していただきます。【業務詳細】 ◆経理業務・日次経理（仕訳入力、支払い処理）・月次決算・年次決算・税理士との連携（アウトソーシング先との連携）・資金繰り管理 ◆人事・総務業務・給与計算（社会保険労務士との連携）・労務管理・備品管理・庶務業務 ◆グループ会社対応（国内6社・海外2社）・8社分の経理・税務管理（各社独立型）・海外法人や香港の銀行とのメールでのやりとり（英語力不問、翻訳サイト利用可） ※海外との電話対応はほぼなく、緊急時は社長が対応【入社後の流れ】 ◆引継ぎ・フォロー体制・入社直後は現担当者より引き継ぎを受け、段階的に実務を習得・産休中も承認業務など前任者が一部フォローに入るため、「いきなり全て丸投げ」にはなりません【組織体制】・実質1名体制（社長含め2名）・少数精鋭のため、意思決定や業務改善提案も行いやすい環境【働き方・ポジションの魅力】 ◎グループ8社の経理を扱いながらも実務負荷は過度に高くなく、ワークライフバランスを保ちやすい ◎経理に加え、人事労務・総務まで幅広いバックオフィス経験を積める ◎海外法人・香港銀行とのやりとりなど、グローバル要素のある業務に携われる（翻訳サイト利用可） ◎出社／在宅勤務、出勤時間の調整など、柔軟な運用が可能（週2日程度の在宅勤務相談可） ◎将来的には2名体制での業務分担や、専門性の深化も期待できる

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

ポジション

管理部門担当（経理中心）

応募資格

【必須条件】・経理の実務経験（目安4～5年以上）・日常経理、月次決算、年次決算まで一人で完結できるスキル【歓迎条件】・労務関連業務の経験・会計事務所での経験・医療業界での経理経験・会計ソフトfreeeの使用経験・翻訳ソフトを用いた英語メール対応に抵抗がない方

語学力

英語力不問（翻訳サイト利用可）

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

在宅勤務・リモートワーク相談可（週2日程度）。引継ぎ期間中は前任者とスケジュールを合わせ、基本は出社。時短勤務も相談可。

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 5,000,000〜6,000,000円月給 416,666〜500,000円

＜予定年収＞・5,000,000円～6,000,000円＜賃金形態＞・月給制＜賃金内訳＞・基本給：353,166円～423,800円・固定残業手当：63,500円～76,200円（25時間/月）・固定残業時間を超過した時間外労働分は残業手当を追加支給＜昇給・賞与＞・昇給：有・賞与：年2回（前年実績2か月）※業績による ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定 ※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性あり ※月給（月額）は固定手当を含む

勤務地

東京都港区元赤坂1-6-2　安全ビル19階（最寄り駅：丸の内線赤坂見附駅最寄り）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

・完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日・年末年始休暇（12/30～1/4）・夏期休暇（3日間）・有給休暇：10日～（入社半年経過後付与）・産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇

福利厚生

・通勤手当：全額支給・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・育休取得実績：有・入社後OJT

この求人の特徴