- 仕事内容
- 【募集背景】
出店の加速による社員数の増加や、上場企業としての安定した労務環境の整備に向けてチーム体制の強化のため募集することになりました。
具体的には、これまでの実務経験によって検討させていただきますので、得意領域などをお聞かせください!
【業務内容】
◆給与計算
◆社会保険
◆勤怠管理
◆入退社手続き
◆雇用契約管理
◆法改正対応
◆就業規則
◆各種協定届
◆労務対応
◆衛生管理、衛生委員会
◆健康診断
【メンバー構成】
・MG1名+スペシャリスト1名+スタッフ3名+アルバイト3名
※一部メンバーは札幌本社に勤務しており、東京・札幌2拠点で組織運営をしております。
【仕事の魅力】
◎今まさに成長期である当社のサービスに直近で関わりながら、組織と共に成長できるポジションです。
◎女性が99%という社員構成比であり、誰もがやりがいをもって活躍できる土壌づくりを手掛けることができます。
【企業の魅力】
~女性のためのウェルビーイング事業にて急成長中!~
2025年4月東証グロース市場に上場!女性社員割合99%の女性活躍企業/全国160店舗以上の店舗展開
当社株式会社LOIVE(旧:株式会社LIFE CREATE)は、「自分を愛し、輝く女性を創る」をミッションとし、2008年に設立いたしました。
「人生を、愛そう。」をスローガンに、女性専用のフィットネスブティックスタジオを全国に160店舗以上展開。
共感を生み出す独自のマーケティング戦略、同世代の女性チームが考案するコンテンツ開発力、
PR戦略でメディア掲載実績も多数のブティックスタジオ。
直近ではマシンピラティスのグループスタジオのリーディングカンパニーとして、
pilates Kを出店加速しており25年度についてもさらなる出店で急成長を遂げています。
【働き方・働く環境】
◆変形労働制:有
◆フレックスタイム制:無
◆裁量労働制:無
◆リモート勤務:週2回まで可
女性のお客様のニーズをキャッチした商品開発力・独自の研修プログラムによる人財育成で働く社員の99%が女性の中活躍する女性社員が多いのも特徴です(2021年forbes woman award 女性活躍企業1位入賞)女性が働きやすい×働きがいをもって活躍できる制度や環境があるのも特徴です(出張時子供同伴OK など)
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間:有(3か月)
試用期間中の労働条件の変更:無
- ポジション
- 労務スタッフ/グロース上場企業
- 応募資格
- <業務経験>
【必須業務経験】
◎社会人経験3年以上
◎事業会社の労務実務経験2年以上
L特に次の経験のある方:給与計算・社保手続き・雇用管理(入退社対応)
◎PC操作が得意な方(Excel操作(VLOOKUP関数、IF関数)に抵抗がない方)
【歓迎業務経験】
〇マネジメント経験(3名程度のチーム以上)
〇社会保険、給与計算、勤怠管理など全般のご経験
〇労務関連のシステムリプレイスのご経験
〇店舗ビジネス型(10店舗以上展開)している事業会社での労務実務経験2年以上
【求める人物像】
・全社関係部署をリードし、積極的にコミュニケーションをとれる方
・何ごとも当事者意識をもって、業務推進していただける方
・弊社の企業理念に共感し、社会価値を一緒に創り上げていただける方
・チームで連携して業務を進めることが得意な方
・ホスピタリティあつく、社員が安心・安全に働く環境整備に貢献いただける方
・女性社員99%組織成長を支え、女性活躍モデル企業としての労務環境の発展に貢献いただける方
男性だけでなく女性も社会で当たり前に活躍できる、そんな未来を私たちと共に実現する熱い思いを持った方を募集しています! まずはお気軽にご応募ください。
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
月給 318,700〜585,000円年収 4,250,000〜7,020,000円
■425~451万:月給+賞与(年2回)
基本給284,000~302,000円
固定残業16時間:34,700~36,900円
■453~552万:年俸
基本給273,000~345,000円
役職残業手当(見込み残業30時間含)105,000~115,000円
■604~702万(管理監督者/裁量労働):年俸
※ご経験によって決定
- 勤務地
- 北海道札幌市北区北7条西4丁目5-1 伊藤110ビル 4階(最寄り駅:札幌駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり - 休日・休暇
- <年間休日124日以上>
◆週休二日(基本土日祝休み)
◆年末年始特別休暇(12/29~1/2)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
- 福利厚生
- ◆運営フィットネス施設利用無料
◆表彰制度
◆全店研修旅行
◆「遊ぶ日」制度
◆子育て支援制度:役職に応じて保育園費用負担(マネジャー以上は全額補助)
◆出張同行可:未就学児のいる社員の方はお子さんを連れて、出張に行くことが可能!
その他、お子さんが体調を崩した際には業務に支障がない限りの在宅勤務への切り替えを行ったりと、育児との両立がしやすい環境です。
◆加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 受動喫煙防止処置
- 敷地内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社LOIVE(旧:株式会社 LIFE CREATE)
- 求人番号
- 29242