【募集背景】 組織拡大による募集になります。 【業務内容】 労務・採用・秘書業務、幅広い仕事をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 現在労務担当の主任が1名在籍しています。 M&Aも実施している弊社、現在の1名では仕事量が増えてきたので分担をして労務を行っていただくことがメインです。 ◆給与計算 ◆勤怠、労務管理 採用に関しては、各部署から求人依頼が来た際に、求人票の作成・求職者と面接官の面接日程の調節・など社内と社外の 人達をつなげていく仕事です ◆新卒・中途採用 秘書業務に関しては、先方からアポイント調節依頼がきた際に、社長スケジュールを確認し先方との調節対応 来客時にお客様を会議室へご案内するお仕事です ◆社長のスケジュール管理 ◆アポイント調整 ◆文書作成(お礼状・挨拶状) 【組織体制】 総務部 在籍: 7名 ・総務課3名 部長1名女性、次長1名男性、スタッフ1名女性 ・人事課2名 主任1名女性、アルバイト1名男性 ・秘書課2名 課長1名女性、スタッフ1名男性 【企業の魅力】 株式会社デュアルタップは、駅近マンション「XEBEC」を中心に企画・開発・販売・管理を手掛ける不動産総合企業です。 国内外で資産価値の高い不動産サービスを提供し、お客様の暮らしと資産形成を支えています。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

時間外45h相当分(月)49,000円~ 63,000円 ※超過分は残業代を支給します。 ※給与詳細は、経験、スキル等により決定いたします。 賞与 年1回 ※決算賞与支給(6月)のため業績による変動となります。 創業より毎年支給、支給額約1ヶ月分 諸手当 通勤手当 ◆宅建手当・マンション管理士・管理業務主任者(各月3万円支給)弊社に専任登録をした月より支給となります ◆子供手当(1人目1万円、2人目2.5万円、3人目5万円、4人以上25,000円毎増額

• 未経験可
• 第二新卒歓迎
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上