総務/東京都の求人情報の検索結果一覧

[職種]総務

[勤務地]東京都

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経営管理部部長候補】フレックスあり！／人事・労務経験歓迎◎／膨大な不動産統計データと独自の分析技術を駆使して、本来は専門知識と時間を要する土地・建物の評価や家賃相場の査定を「誰でも・素早く・客観的に」行えるクラウドサービスを展開し、銀行の融資判断や不動産取引の基準を支える「情報のインフラ」を提供している企業

NEW
資格取得支援制度
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
オンライン面接あり
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】金融機関や不動産向けに不動産評価やデータ分析、ITソリューションの提供を行っている弊社にて、経営管理部部長候補として、バックオフィス全般をお任せします。＜具体的には＞現在、会計実務と給与計算及び社保手続きはBPOを活用しております。将来的に内製化をすることも含めリーダーシップを発揮いただき、各担当のフォローアップ及び実務対応をお任せします。【組織体制】経理業務（月次／年次／請求書作成）：BPO 経理業務（日常経理）、労務：1名給与計算／社保手続き：BPO 人事（採用）：1名総務：経営管理部で対応（全体で協力し作業を行っている）情シス：1名【企業の魅力】 2000年に設立され、不動産情報の提供を26年間続けてきた実績があります。「早く、安く、誰にでも」をコンセプトに、不動産情報の提供サービスを拡大してきました。具体的な事業としましては、主に以下の３つの事業を行っております。 ◆不動産情報提供事業（TAS-MAP／不動産評価／ブルーマップ／不動産情報サービス） ◆市場分析データ提供事業（タス空室インデックス／マーケットレポート／賃料査定） ◆カスタムサービス（データ連携／カスタムエリア分析／国土交通省関連事業／路線価調査）不動産の評価や分析のあり方はもちろん、業務の効率化にも貢献し、働き方を大きく変えたサービスです。国内最大級のデータベースと連携した信頼性の高さと、専門知識がない方でも簡単に操作できる点が評価され、今では全国1500以上の金融機関や不動産会社が導入しています。不動産や、データアナリティクスなどに関心がある社員が多く働いており、新たな商品開発にも積極的に取り組んでおります。【働き方・働く環境】・在宅勤務・リモートワーク：相談可（週1日リモート）・フレックス制度あり

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社カシワバラ・コーポレーション

単体決算から連結・経理統括へ｜週3リモート×フレックス｜インフラメンテナンスHD

NEW
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【業務内容】カシワバラグループの経理・総務業務をお任せいたします。入社直後は当社の経理業務を担いますが、ホールディングス化に伴い、20社を統括する経理・総務というスケールの大きな業務を行うことができます。 ※将来的にホールディングスへの転籍有＜財務・経理業務＞ ◆仕訳、伝票処理、買掛金、売掛金管理 ◆月次、四半期、年次決算業務（単体） ◆固定資産管理、原価計算、工事収支管理 ◆税務申告書作成補助（法人税、消費税など） ◆会計監査、税務調査対応 ◆内部統制、経理ルールの整備＜総務業務＞ ◆社内規定管理 ◆福利厚生業務(健康診断他) ◆機器・PC・備品管理 ◆各一覧表更新 ◆その他業務 ※将来的には： ◆グループの連結決算、経理統括 ◆経理体制、会計システムの統合、標準化 ◆経営層へのレポーティング、資金戦略支援【組織構成】経理財務部11名部長以下経理担当：8名財務担当：2名 20代~50代まで幅広く在籍しております。

給与: 年収432~662万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社ティーツーシー

データ重視のデジタル制作会社で攻めのバックオフィスを構築｜業務改善・仕組みづくりを推進｜将来は人事・経営企画まで担う

NEW
育休・産休実績あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし

仕事内容: 【仕事内容】バックオフィス業務全般を幅広く担っていただきますが、業務はチームで分担・連携しながら進める体制です。また、一部業務はアウトソーシングを活用しているため、特定の個人に負荷が集中することはなく、協力しながら効率的に業務を推進いただける環境です。＜総務業務＞ ◆面接日程の調整 ◆備品の管理・発注 ◆来客対応（頻度は少なめ）＜経理業務＞ ◆請求書の作成・提出 ◆入金確認（システム） ◆各種支払い手続き ◆決算資料の作成のサポート＜人事業務＞ ◆採用広報全般 ◆日程調整 ◆面接など＜広報業務＞ ◆サイト更新 ◆営業事務一部 ※立ち上げフェーズのため、業務フロー改善や仕組みづくりにも携われます。【将来的には】人事～経営企画にいたるまで、横断的にバックオフィス部門全体の統括をお任せしたいと考えております。【配属先について】正社員1名・アルバイト2名の少数精鋭チーム。距離が近く、意見や相談もしやすい環境です。 20～30代の社員が中心に活躍しています。

給与: 年収304~375万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社フジキン

【総務スタッフ】残業10時間！超モノづくり部品大賞を21年連続で受賞！半導体・宇宙・水素・製薬・分析・計測分野など、多彩なフィールドに貢献するバルブメーカー

社宅あり
退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 1.　社内規程・ルール制定等既存の規程の改定・修正を担当いただきます（法改正にともなう規程の見直しや業務や、改定が必要な規程等を見極め順次修正していきます）。新規制定や大きな改定については上司(総務課長)がおこない、そのサポートとして業務を進めていただくことを想定しています。 2.　福利厚生全般　担当まずは新本社(東京オフィス)で管理する福利厚生の運用を担当いただきます。徐々に社宅管理を含め他拠点で管理する福利厚生の運用をお任せして、ゆくゆくは新規導入から運用、既存運用まで福利厚生に係る全般を担当いただきたいと考えています。＜業務の流れ＞新規企画立案⇒導入⇒運用⇒日々管理⇒課題抽出⇒改善【仕事の魅力】 ◎総務経験浅めで応募可能 ◎40代の上司のもと、本社総務の幅広い経験を積むことができます【企業の魅力】半導体・医薬・宇宙など最先端分野で使用される精密流体制御機器の開発・製造を行うメーカーです。バルブや継手などの高精度製品を自社で開発・製造し、国内外の大手メーカーや研究機関へ提供しています。高い技術力と品質を強みに、半導体産業をはじめとする先端産業の発展を支えています。

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号31944）

【コーポレートセクレタリー】フルフレックス・フルリモート／IPO準備／SBIグループ◎テクノロジーを活用した資産運用・金融ソリューションを提供するオンライン証券・FinTech企業

社宅あり
フルフレックス制度あり
フルリモート可能
副業相談可
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】企業の持続的成長と企業価値向上を推進するため、主に取締役会・株主総会運営実務およびガバナンス体制の強化に貢献していただきます。将来的に上場や拡大を見据える企業において、会社を支える土台となる管理部門の体制整備・強化を推進する中核メンバーを募集します。【業務内容】 ◆株主総会・取締役会事務局業務（スケジューリング・議案選定・会議資料作成・議事録作成等含む） ◆社内外役員との各種調整業務 ◆コーポレート関連書類の法的チェック・外部専門家との連携（弁護士・司法書士等） ◆非財務情報に関する開示関係書類作成（有価証券報告書・CG報告書・独立役員届出書等） ※以下経験に応じてお任せいたします ◆社内規程関連業務（規程整備・改訂）その他総務関連業務 ◆法務関連業務（契約書レビュー・押印対応・各種法務相談対応・研修企画実施・法務関連情報発信等）【組織】現在2名体制。法務領域に強みを持つ方と、労務領域に強みを持つ方が活躍しています。今回、社内外の調整やファシリティ関連の業務もお任せしたいため総務領域に強みを持つ方を歓迎しております。【企業について】 2015年12月に創業したオンライン証券会社です。 FOLIOは現在、2つの事業を運営しています。 ◆AIの相場予測に基づいて大胆に資産配分を変更し、全自動で資産運用ができるAI投資「ROBOPRO」や、「おまかせ投資」というロボアドバイザーを提供する『Product事業』。 ◆金融機関向けに投資一任サービスのSaaS型プラットフォーム「4RAP」の提供を行う『Platform事業』。これら2つの事業を両輪に、金融に新しい世界を切り開くべく邁進しております。投資一任サービス「SBIラップ×SBI新生銀行」の預り資産残高が、2023年9月時点で200億円を突破する等、現在急成長中です。

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社カシワバラ・コーポレーション

創業70年以上の20社を束ねるインフラメンテナンスHD｜週3リモート×フレックスあり｜単体決算から将来は連結・経理統括へ

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【業務内容】カシワバラグループの経理・総務業務をお任せいたします。入社直後は当社の経理業務を担いますが、ホールディングス化に伴い、20社を統括する経理・総務というスケールの大きな業務を行うことができます。 ※将来的にホールディングスへの転籍有＜財務・経理業務＞ ◆仕訳、伝票処理、買掛金、売掛金管理 ◆月次、四半期、年次決算業務（単体） ◆固定資産管理、原価計算、工事収支管理 ◆税務申告書作成補助（法人税、消費税など） ◆会計監査、税務調査対応 ◆内部統制、経理ルールの整備＜総務業務＞ ◆社内規定管理 ◆福利厚生業務(健康診断他) ◆機器・PC・備品管理 ◆各一覧表更新 ◆その他業務 ※将来的には： ◆グループの連結決算、経理統括 ◆経理体制、会計システムの統合、標準化 ◆経営層へのレポーティング、資金戦略支援【組織構成】経理財務部11名部長以下経理担当：8名財務担当：2名 20代~50代まで幅広く在籍しております。

給与: 年収432~662万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【総務・人事スタッフ】未経験歓迎！◎東京23区の駅近・高品質な投資用ワンルームマンション「XEBEC」シリーズの企画・開発・分譲から、賃貸・建物管理まで一貫して手掛ける不動産会社

未経験可
第二新卒歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織拡大による募集になります。【業務内容】労務・採用・秘書業務、幅広い仕事をご担当いただきます。＜具体的な業務内容＞現在労務担当の主任が1名在籍しています。 M&Aも実施している弊社、現在の1名では仕事量が増えてきたので分担をして労務を行っていただくことがメインです。 ◆給与計算 ◆勤怠、労務管理採用に関しては、各部署から求人依頼が来た際に、求人票の作成・求職者と面接官の面接日程の調節・など社内と社外の人達をつなげていく仕事です ◆新卒・中途採用秘書業務に関しては、先方からアポイント調節依頼がきた際に、社長スケジュールを確認し先方との調節対応来客時にお客様を会議室へご案内するお仕事です ◆社長のスケジュール管理 ◆アポイント調整 ◆文書作成(お礼状・挨拶状) 【組織体制】総務部在籍: 7名・総務課3名部長1名女性、次長1名男性、スタッフ1名女性・人事課2名主任1名女性、アルバイト1名男性・秘書課2名課長1名女性、スタッフ1名男性【企業の魅力】株式会社デュアルタップは、駅近マンション「XEBEC」を中心に企画・開発・販売・管理を手掛ける不動産総合企業です。国内外で資産価値の高い不動産サービスを提供し、お客様の暮らしと資産形成を支えています。

給与: 年収325~350万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社ティーツーシー

フレックス｜少数精鋭×裁量あり｜総務経理で仕組みづくりに挑戦｜データ重視のデジタル制作会社

育休・産休実績あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし

仕事内容: 【仕事内容】＜総務業務＞ ◆面接日程の調整 ◆備品の管理・発注 ◆来客対応（頻度は少なめ）＜経理業務＞ ◆請求書の作成・提出 ◆入金確認（システム） ◆各種支払い手続き ◆決算資料の作成のサポート ※立ち上げフェーズのため、業務フロー改善や仕組みづくりにも携われます。【配属先について】正社員1名・アルバイト2名の少数精鋭チーム。距離が近く、意見や相談もしやすい環境です。 20～30代の社員が中心に活躍しています。

給与: 年収304~375万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

スタンダード上場グループ｜ユニヴァ・ライゾーマ出向｜フレックス＆リモート可

学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】当社の総務法務部門にて、グループ会社から受託する総務業務および法務業務を中心に、グループ全体のマネジメント業務をお任せします。＜総務＞ ◆株主総会・取締役会運営 ◆登記 ◆社内申請管理 ◆ITアカウント管理 ◆備品・設備管理など＜法務＞ ◆契約書起案、審査、管理 ◆弁護士折衝 ◆商標出願、管理 ◆個人情報保護関連＜グループマネジメント業務＞ ◆グループ会社の情報収集・統括 ◆秘書業務補助（会議スケジュール調整、会食予約） ◆グループ社員総会企画運営【組織体制】総務チームはマネージャー1名とメンバー2名、経理チームはマネージャー1名とメンバー2名の計6名で構成されています。各チームのメンバーは協力し合いながら業務を進めており、和気あいあいとした雰囲気の中で仕事をしています。【勤務地補足】 ※ご入社と同時にグループ会社である「株式会社ユニヴァ・ライゾーマ」に兼務出向していただきます。将来的に転籍になる可能性がありますが業務内容に変更はありません。 ◎メインオフィス住所：東京都港区六本木3-16-35 イースト六本木ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 ◎サテライトオフィス住所：東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー35F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 ◎兼務出向先オフィス住所：東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア17階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅 ※在宅勤務は月10日まで（業務優先となりますので10日在宅できない場合もあります） ※サテライトオフィスへは毎週木曜日出社

給与: 年収324~510万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

人事2年目で制度設計へ｜上場準備企業の組織づくりを担う

経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
IPO準備

仕事内容: 【業務内容】人事・総務機能を、CEO・CFO直下から“正式な独立部門”として立ち上げるタイミングでの採用です。まずは採用・労務の実務を中心に担当しながら、経験に応じて制度設計や育成、組織づくりまで広げていけます。将来的には人事部門のリーダー／責任者として活躍できるポジションです。 ▼お任せしたい業務・中途採用（求人作成、スカウト、候補者対応、日程調整など）・労務管理（勤怠、入退社手続き、社労士との連携）・社内制度・評価制度の検討・整備のサポート・社員インタビュー、オンボーディングの企画運営 ※ゆくゆくは…人事戦略・組織開発・採用ブランディングもお任せしたい “最初の人事専任者”として、何もないところから仕組みをつくる。そんな希少なフェーズを丸ごと経験できます。【IMK Re-Nectで働くメリット】 ◎経営に直結するポジションで、人事部門をゼロからつくれる上場準備フェーズで、組織戦略や人事制度を整える中心的な役割を担えます。経営層との距離も近く、意見を発信しやすい環境です。 ◎年次や役職に関係なく、提案がすぐカタチになる文化小規模組織だからこそ、採用・労務・制度設計・育成など幅広い領域に挑戦可能。 “動けば会社が変わる”実感が得られます。 ◎最短1〜2年で責任者ポジションを目指せる裁量が大きく、自分のペースでステップアップ可能。「プレイヤーで終わりたくない」「将来はリーダーになりたい」という方には最適な環境です。【働き方・働く環境】社員数は28名。 20代後半を中心に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています（医療、エンジニア、学生起業経験など）。共通しているのは、高い向上心とオープンなコミュニケーション。役職や年齢に関係なく意見が通りやすく、“一緒に強い組織をつくっていく”楽しさを味わえる環境です。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【総務法務】ユニヴァ・ライゾーマへの出向求人／フレックス＆リモートワーク可能／スタンダード上場グループで、企業のシェアードサービスを手掛ける企業

学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】業務量増加に伴う増員募集になります。【業務内容】グループ会社から受託する総務法務業務とグループ全体のマネジメント業務をお任せします。＜総務＞ ◆株主総会、取締役会議事録 ◆登記申請 ◆定款、株主名簿 ◆稟議申請、押印申請 ◆社内支払申請 ◆社内IT対応（PC管理、Mcrosoft365等のアカント管理、ドメイン名管理、サーバー契約管理） ◆備品、設備管理 ◆社宅管理 ◆その他庶務＜法務＞ ◆契約書起案、審査、管理 ◆弁護士折衝 ◆商標出願、管理 ◆個人情報保護関連（ルール策定、プライバシーポリシー制改定）＜グループマネジメント業務＞ ◆グループ会社の情報収集・統括 ◆秘書業務補助（会議スケジュール調整、会食予約） ◆グループ社員総会企画運営【組織体制】総務チーム　マネージャー1名、メンバー2名経理チーム　マネージャー1名、メンバー2名ディビジョンは計6名【UNIVAグループについて】当社グループは、14ヶ国/地域において16事業65社を展開する「UNIVAグループ」の1社です。グループ全体の正社員数約600名、年間の売上規模は約365億円、展開する事業は美容健康支援事業や広告事業等多岐にわたります。当グループは、各事業会社の独立性を担保しつつ、それぞれの強みや、各社のヒューマンキャピタル（人的資産）、ナレッジキャピタル（知的資産）を融合し、これによりファイナンシャルキャピタル（金融資産）を高め、より強靭なパワーを持ったグループの形成を目指しています。【募集会社（ユニヴァ・コーポレーション）について】ユニヴァ・コーポレーションはUNIVAグループの１社で、グループ内でバックオフィスを持たない小規模会社に対し経理財務や総務法務等のバックオフィス業務を提供する機能と、グループ企業全体のマネジメントをする機能の２つの機能を有する会社です。メンバーそれぞれが担当業務における専門性を持ち、スピード感ある企業成長をサポートして、価値あるサービスを提供できることを目指しています。【働き方・働く環境】ご入社と同時にグループ会社である「株式会社ユニヴァ・ライゾーマ」（上場子会社）に兼務出向していただきます。将来的に同社に転籍になる可能性がありますが業務内容に変更はありません。

給与: 年収400~530万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

総務マネージャー｜社内IT・SaaS運用・セキュリティ体制をリードする裁量ポジション

資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備
ベンチャー企業

仕事内容: 【業務内容】社内IT・セキュリティ体制の構築やITインフラ整備、各種SaaSツール管理・改善など、幅広く裁量を持って取り組めるポジションです ◆IT資産管理・社内SaaSアカウント運用 ◆セキュリティ対応・ポリシー策定 ◆Google WorkspaceやSlackなどの社内ツール最適化 ◆部門横断の問い合わせ対応・業務改善支援 ◆定型業務の監督・業務委託メンバーへの指示・進捗管理＜補足＞日常のPC初期設定や問い合わせ対応などはマニュアル化されており、主にイレギュラー対応やシステム全体の改善活動に裁量を持って取り組めます。【組織構成】コーポレート部門全体は正社員3名（財務責任者・労務担当・総務担当）で構成されており、経理業務については業務委託やアルバイトメンバーが実作業をサポートしています。【使用ソフトウェア・環境】 ◆Google Workspace（ドキュメント、スプレッドシート等） ◆Slack／Zoom（社内外コミュニケーション） ◆Notion（マニュアル・業務フロー管理） ◆PC：Mac 【キャリアパスについて】社内IT環境の整備やツール導入をリードした後は、総務マネージャーとして部門横断的な改善提案も担当可能。将来的には法務・経理など幅広いコーポレート領域を統括するゼネラルマネージャーも目指せます。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都渋谷区渋谷

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

東京設計株式会社

【残業月20h以内】日本と中国を繋ぐグローバル成長企業／落ち着いた環境で経験を発揮／人事労務・経理・総務を幅広く担当

残業代全額支給
退職金制度あり
経験者優遇
基本定時退社
年間休日120日以上
語学力を活かせる

仕事内容: 【業務内容】 ①人事・総務・労務の実務（メイン業務）経験の知見を活かし、社員が安心して働ける環境整備をお願いします。日本と中国を繋ぐグローバルな職場ですが、業務自体は日本語で行います。＜具体的には＞〇勤怠管理・労務管理〇給与計算〇採用業務（中途採用等の対応）〇各種総務業務（備品管理、社内環境整備など） ②経理業務のサポート人事総務と並行して、経理経験を活かしたサポート業務も担当します。財務面から会社の成長を支えるポジションです。＜具体的には＞〇入出金管理〇経費精算〇仕訳入力〇月次決算補助など ③業務フローの改善・AI活用少数精鋭組織のため、決まったやり方に固執する必要はありません。「もっと効率的な方法がある」と感じた場合は、積極的に提案・実行が可能です。＜具体的には＞〇AIソフトを活用した業務工数の削減〇ペーパーレス化や承認フローの見直し〇バックオフィス全体の業務標準化【仕事の魅力】 ①「東京発・グローバル」な成長企業の中核へ当社はアジアのデザインハブとして、国境を越えたプロジェクトを展開しています。単なる事務作業にとどまらず、グローバル企業の成長を「人・組織・金」の側面から支える実感を得られます。語学力は不問ですが、国際色豊かな環境で刺激を受けながら働けます。 ②経験を活かしつつ、"AI活用"など新しい武器を 10年以上の経験があるベテランの方にこそ、最新のツール（AIソフト等）を活用した効率化をお任せしたいと考えています。「手作業の多い古い体質」ではなく、先進的なツールを柔軟に取り入れる社風のため、ご自身の経験×最新技術で、理想的なバックオフィスを構築できる面白さがあります。 ③少数精鋭だからこその「働きやすさ」と「裁量」土日祝休み、残業月20時間以内（固定残業内）と、ワークライフバランスも充実。縦割りで業務が細分化された大企業とは異なり、一人ひとりの裁量が大きく、経営陣とも近い距離で仕事ができます。「安定した環境で、自身のペースで仕事を進めたい」という方に最適な環境です。【キャリアパス】入社後は、スペシャリストとしてだけでなく、組織の中核としての活躍を期待しています。

給与: 年収315~420万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

人事専任1人目募集｜採用・労務から人事部門をつくる｜若手が挑戦できる環境

経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
IPO準備

仕事内容: 【業務内容】人事・総務機能を、CEO・CFO直下から“正式な独立部門”として立ち上げるタイミングでの採用です。まずは採用・労務の実務を中心に担当しながら、経験に応じて制度設計や育成、組織づくりまで広げていけます。将来的には人事部門のリーダー／責任者として活躍できるポジションです。 ▼お任せしたい業務・中途採用（求人作成、スカウト、候補者対応、日程調整など）・労務管理（勤怠、入退社手続き、社労士との連携）・社内制度・評価制度の検討・整備のサポート・社員インタビュー、オンボーディングの企画運営 ※ゆくゆくは…人事戦略・組織開発・採用ブランディングもお任せしたい “最初の人事専任者”として、何もないところから仕組みをつくる。そんな希少なフェーズを丸ごと経験できます。【IMK Re-Nectで働くメリット】 ◎経営に直結するポジションで、人事部門をゼロからつくれる上場準備フェーズで、組織戦略や人事制度を整える中心的な役割を担えます。経営層との距離も近く、意見を発信しやすい環境です。 ◎年次や役職に関係なく、提案がすぐカタチになる文化小規模組織だからこそ、採用・労務・制度設計・育成など幅広い領域に挑戦可能。 “動けば会社が変わる”実感が得られます。 ◎最短1〜2年で責任者ポジションを目指せる裁量が大きく、自分のペースでステップアップ可能。「プレイヤーで終わりたくない」「将来はリーダーになりたい」という方には最適な環境です。【働き方・働く環境】社員数は28名。 20代後半を中心に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています（医療、エンジニア、学生起業経験など）。共通しているのは、高い向上心とオープンなコミュニケーション。役職や年齢に関係なく意見が通りやすく、“一緒に強い組織をつくっていく”楽しさを味わえる環境です。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

未経験歓迎・人物重視｜役員サポート＆総務業務／週2在宅OKで柔軟に働ける！

残業代全額支給
退職金制度あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
有給消化推奨
服装自由
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
転勤なし
離職率5％未満
オンライン面接あり
代表面談
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
未経験可
基本定時退社
閑散期定時退社

仕事内容: 【業務内容】 ◆役員・役職クラスのアシスタント業務（雑務、秘書的な業務をお任せします。） ◆株主総会の運営 ◆IR ◆社内支払申請 ◆他総務全般【働き方】週2日程度在宅勤務可能

給与: 年収420~600万円

勤務地: 東京都港区虎ノ門

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

経理の特命レスキュー隊株式会社

【総務スタッフ】未経験・第二新卒歓迎／OJTで基礎から着実にスキル習得／多様な企業の経理・財務コンサルティングを「まるっと」引き受ける企業

学歴不問
未経験可
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
時短勤務あり
転勤なし
研修充実

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】クライアントの経理業務全般を担当し、帳簿作成や経営相談など多様な業務に携わります。＜経理丸投げ＞お客様から頂いた領収書から月次決算書を作り上げ、毎月のレポートを通して経営を支援＜スーパー派遣＞経理のプロとしてクライアント先で経理作業から給与計算、総務全般を担当＜経理課長代行＞クライアントが抱える問題を経理の視点から解決 ◆職務詳細・経費の計算／会計データの入力・支払や滞留債権の管理・給与計算／社会保険などの手続き・資金繰り表やレポートの作成 ※1社を2～3名で担当する形のためわからないことも相談しやすい環境 ※業務に慣れていただいた後は5～10社を目安に企業を担当【仕事の魅力】平均年齢が若く活気ある環境で、実力主義のもと主体的に業務へ取り組める点が最大の魅力です。社内外のイベントも豊富で、コミュニケーションが活発な社風の中、バックオフィスから会社の成長を支えるやりがいを持てる職場です。【企業の魅力】新卒・若手中心の活気ある環境で、多様な企業の経理・財務コンサルティングを「まるっと」引き受ける企業です。 2年間で超一人前の経理へ育成する仕組み、経営者と直接関わる高い成長性、360度評価の公正な環境が魅力で、離職率9％と定着率も高いです。【働き方・働く環境】＜働き方＞休日は月単位で自己申告を行い、自由に設定が可能（先輩社員は基本的に土日祝にお休みしつつ、プライベートの予定に合わせて平日休みに変更するなど自由に設定しています。）＜入社後＞ ◆実務を通じて業務習得入社後最初は、「経理丸投げ」「スーパー派遣」を担当して頂きます。まずは先輩社員と一緒に、帳簿作成や会計データ入力などの基本的な経理業務からスタート。実際の業務を通じて着実にスキルを身につけます。その後、経験を積んだのちに「経理課長代行」を担当いただきます。 ※クライアント先での業務は週に2～3日を予定（23区のお客様中心） ◆チームで成長を支援質問や相談はいつでも歓迎。チーム全体で協力しながら、数ヶ月で独り立ちを目指せる環境が整っています。＜魅力＞ ◆スキルに応じて評価 ◆充実の社内イベント部活動については1回の出席につき月3000円支給（年72,000円／人が上限）

給与: 年収300~600万円

勤務地: 東京都江東区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

月島ホールディングス株式会社

【総務スタッフ】東証プライム上場／未経験・第二新卒歓迎／年間休日125日／「水環境事業」と「産業事業」を2大柱とする環境・産業プラントのエンジニアリング企業

家賃補助あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
未経験可
第二新卒歓迎
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】同社の財務部にて経理に関する業務をお任せ致します。※希望・適性に合う業務をご担当いただきます。 ◆単体決算業務 ◆月次決算 ◆予実管理 ◆税務申告(法法税・消費税等) ◆会計監査対応　等【仕事の魅力】入社当初は担当業務を通じて当社グループの経理・システムを学び、その後部内ローテーション等を通じ、将来経理財務を統括するための経験が積める環境です。また希望に応じて海外子会社への出向/海外プロジェクト経理/グループ経営管理/グループファイナンス/開示実務などキャリアアップに繋がる職務もご経験いただけます。【企業の魅力】下水処理上におけるバイオマス発電事業で国内シェア1位、下水汚泥燃料化で国内シェア1位、廃液燃料システム国内シェア70%など、今後伸長していく分野において脱炭素社会のパイオニア企業の地位を確立しています。持ち株会社への移行や、JFEグループとの事業会社統合、M＆A実施、服装自由化の取り入れなど、変化や挑戦を恐れない経営方針です。【働き方・働く環境】＜入社後について＞無理に沢山の業務をお任せすることはありませんのでご安心下さい。少しずつキャッチアップしていき、ゆくゆくは幅広い業務に携わってみたいという方にはピッタリのポジションです。 OJTで既存のスタッフと共にご担当いただき、当社のことを理解いただいた上で独り立ちをしていただきます。 ※業界不問・公務員出身の方も活躍されています。＜働く環境＞ ◆完全週休2日制（土日祝） ◆年間休日125日以上、転勤・出張無し、全社平均残業20時間と働きやすい環境づくりを整備しています。 ※四半期・年度決算の時期は少し増えます。 ◆在宅勤務も相談可能で、在宅勤務手当が支給されます。 ◆オフィスカフェ、社内懇親会など社内活性化のための取り組みも行っています。 ◆家賃補助あり（支給条件あり）

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

サクラエンジニアリング株式会社

【人事総務】年間休日122日・転勤なしなど働きやすい制度！1979年設立の安定基盤と長年の技術蓄積！医療・産業機器分野での信頼あるメンテナンスサービス！

退職金制度あり
年間休日120日以上
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】総務（勤怠・社内手続き・制度運用）をメインとしつつ、労務部門の基本的な業務についても OJT を経て従事頂きます。社会保険労務士、衛生管理者の有資格者がいますので、資格面の取得にも実務経験をしながら取り組めます。＜業務詳細＞ ◆労務部門（4 割）・勤怠管理（WEB 勤怠管理、週報書類のチェック等）・サービスカー運行システム、アルコールチェックのフィードバック（安全運転啓蒙を目的とする報告対応等）・健康管理業務（定期健康診断、特殊健康診断実施、進捗管理、健保やり取り等） ◆総務部門（4 割）・総務事務一般（社内文書発行、交付、慶弔対応含む）・社内行事の運営、企画（全社報告会等）施設管理サポート（グループ自社ビル設備のメンテナンス手配）・物品購入業務、ドキュメント管理サービスカー（プロボックス、ハイエース）の点検手配 ◆人事部門（2 割）・高校、専門学校生の新卒求人手続き・育児、介護関係の社内制度対応・採用事務サポート ※上記 3 部門の業務を入社後２年程度取り組んでいただき、その後は自身での立案等を行い、業務遂行をできる専門性をより高めていただくことになります。【組織体制】 ◆課長 -係長級（男性） ◆主任級（女性） ◆一般職（男性 1 名、育児休業中の女性 1 名） ◆（募集ポジション）【仕事の魅力】当社の人事総務部の業務は、オフィス系の会社や工場系の会社の業務の両面を担うことができます。それ故に、両方の業務習得には時間がかかる面もありますが幅広い知識や経験ができる職場と言えます。【企業の魅力】 1979年3月にサクラグループのメンテナンス会社として設立され、感染対策機器、病理診断・細胞診関連機器、産業関連機器の据付・メンテナンスを主な事業としています。活動は感染制御分野・病理診断分野・一般産業分野を中心に国内から海外へ広がっています。【働き方・働く環境】 ◆人事総務部の仕事は、社員との接点が多いのが特徴です。時には、社員への指導や説得なども行いますのでコミュニケーション力も必要となっていきます。OJT では、上司と一緒にどのように対処するかを学んでいきます。

給与: 年収340~360万円

勤務地: 東京都練馬区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号30449）

【総務スタッフ】フレックスあり／残業20時間以内◎宇宙システム全般の技術支援、運用、情報サービスを提供する企業

社宅あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
学歴不問
経験者優遇
フルリモート可能
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【募集背景】 1986年の設立以来、我が国の安全保障を支える衛星通信の利用拡大に貢献してきました。現在、宇宙、サイバーや電磁波といった新たな領域が安全保障に加わっています。そこで、お客様が求める安全保障分野における宇宙及び電磁波領域を対象とした総合的なコンサルティング・衛星通信ソリューションを提供していきます。この事業拡大に伴う体制強化のために総務としてご活躍いただける方を募集しています。【業務内容】＜経営サポート＞ ◆取締役会の運営 ◆株主総会の準備と対応・登記 ◆組織活性化などの全体的活動の推進 ◆経営理念の浸透及び経営戦略作成のサポートなど、経営活動を補助的に推進する仕事。＜社内管理＞ ◆資産管理 ◆用度品管理 ◆文書管理 ◆株式管理 ◆事務所等の管理に加え、警備・保安・防災など社内の管理・統制に関する仕事。＜危機管理サポート＞ ◆リスクマネジメント・コンプライアンス含めた内部統制に関連した仕事。＜社内外対応＞ ◆会社行事・催物 ◆慶弔と冠婚葬祭 ◆秘書業務 ◆来客対応等の社内外対応に関する仕事。　等【入社後の流れ／キャリア】最初ＯＪＴを行いながらサポート程度で行っていただきます。その後、適性を踏まえてどの業務からお任せするか決めていけたらと思います。数年働いた後は、リーダーやマネジメントに就くのみならず、ジョブローテーションなども行っているため、人事の業務などキャリアの幅を広げることが可能です。【組織体制】経営管理部総務グループには現在2名（グループリーダー30代半ば、メンバー30代前半1名）が在席しております。【企業の魅力】 (1)安定性：通信衛星の打ち上げなど防衛関連のプロジェクトは長期間にわたることや、安全保障の重要性から需要が安定していることにより、コロナなどの外部環境の変動の影響を受けにくく、安定した事業を行っております。 (2)高い貢献度：防衛省や自衛隊をお客様に、総合的なコンサルティングや衛星通信ソリューションを提供しています。このように、国を守るためのサポートを通じて、高い貢献度を持つ事業を行っております。

給与: 年収550~650万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理労務総務スタッフ】未経験歓迎◎戦略からDX・業務改革まで一気通貫で支援する総合コンサルティングファーム

家賃補助あり
資格取得支援制度
未経験可
経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】コンサルティングファームの経理労務ポジションとして、組織全体に関わりながら弊社の成長を支える大事な役割を担っていただきます。経理労務部に所属し、弊社グループ全体を下支えする様々な業務を担っていただきます。＜具体的には＞ ◆仕入れ、売り上げ管理 ◆決算業務 ◆財務労務状況レポーティング ◆給与計算　など部門長が経営層（取締役）であり、日々折衝する形となります実力が認められれば、より高難度の業務にも挑戦いただけます部下育成などリーダー業務にも挑戦いただけます【企業の魅力】 ①アジア太平洋でトップクラスの成長率を4年連続持続 "FT Ranking 2022/2023/2024/2025" 選出アジア太平洋地域 13ヶ国の100万社超の企業の中から急成長企業をランキングする英Financial Times社”High-Growth Companies Asia-Pacific” において2022-2025年の4期続けて、上位500社(100万社中)に世界で唯一選出されており、過去には売上高10億円を超える規模のコンサルティングファームの中で栄えある１位を記録しています。 ②グローバルAIアワードDX部門世界１位英BizClik社が主催する世界的AIアワード「The Global Tech & AI Awards 2025」において、 “AI×人材×グローバル”の融合戦略が高く評価され、 DX部門世界１位を受賞しています。グループ全体として「先端テクノロジーこそがイノベーションを生み出す肝である」と考え、特にAI、DXなどを念頭にサービスづくりに注力しています。 ③3年連続、大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファームで初めて認定を受けました。また、3年連続表彰されており最高峰の「プラチナ認定」を受けています。ただ単に残業を減らすのではなく、他社よりも圧倒的に高密度な業務設計を行い、生産性の高さを実現しています。そのため現在の平均残業時間は 16.6h/月となっています。 ④育成と抜擢による個の強化独自の Vision Method を確立し、あらゆる人が最速で価値を創出し、飛躍的に成長できるような仕組みを整えています。またそのうえで年齢・性別・出自によらず、実績を出しさらに上を目指す社員へは高難易度の業務を任せ、社長含めた経営層への抜擢も行っています。 ⑤グローバルへの使命と責任創業10年で Los Angeles/Singapore/Australia へ支社を展開しています。世界440都市への展開を目指し、着実に粘り強く価値創出を続けています。グループとして全世界の顧客に価値を提供し、時価総額世界No.1 の企業を目指して取り組んでいます。

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

HiJoJo Partners 株式会社

【人事労務・総務担当】フレックス&リモートワーク可能／上場準備×ガバナンス構築を担える◎IPO準備中！未公開株・スタートアップ投資に強い金融スタートアップ企業

学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備
資金調達10億円以上
経験者優遇
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】現在、IPOを見据えて組織体制の強化とスケールアップのフェーズに入り、特に成長著しい部門の更なる発展を牽引できる方を募集しています。最先端の金融分野で専門性を高めながら、新たなビジネス創出や事業企画・推進を通じて、日本の国際競争力向上に貢献したいという意欲ある方を歓迎します。【業務内容】 ◆労務管理（36協定、出退勤管理、有給管理、健康診断管理、入退社手続き等） ◆顧問社労士の対応 ◆取締役会、株主総会の事務局運営 ◆社内人事制度・福利厚生制度等の構築・運営 ◆社内規程管理 ◆社内マニュアル管理 ◆オフィスに関する事項 ◆保険、レンタカー等に関する事項 ◆会社備品管理 ◆その他総務業務 ◆上記に付随する業務【仕事の魅力】 HiJoJo Partnersは、非上場市場という金融の未開拓領域に挑み、投資の新たな常識をつくろうとしている企業です。本ポジション「管理部担当（管理業務、人事労務、総務業務）」では、取締役会や株主総会の運営、人事・労務や総務業務の実務を通じて経営視点を養いたい方であればチャレンジが可能です。現在当社は、IPO準備というスタートアップならではの貴重なフェーズにあります。社内のガバナンス体制構築や人事労務の適切な運営は上場準備においても重要な論点であり、会社運営に関わるリアルな経験を積むことができます。単なるバックオフィスではなく、経営とともに未来をつくる――そんな成長の機会が待っています。最先端の金融商品開発において、新たに立ち上げるプロジェクトのメンバーとして活躍し、同時に新たなビジネス創出や事業企画の経験を積み、グローバル投資の民主化に貢献できるポジションです。【組織体制】役員1名、部長1名＜中途入社者について＞既存社員は、ほぼ中途入社です。全社的に若返りを目指している関係から、若手の社員も多く、それぞれの目標に向かって互いに高めあうことができる環境です。【企業の魅力】当社は、ユニコーン企業への投資を中心に事業展開する独立系フィナンシャルスタートアップです。国内外の有望なスタートアップへの投資実績を持ち、2024年には Nasdaq Private Market（NPM）と資本業務提携を締結。今後は日本の未公開市場の高度化に向け、投資銀行ビジネス領域の立ち上げを本格化しています。外資系証券出身者を中心とした金融市場とITのスペシャリスト達が集結し設立。マーケットでの知識や経験、世界中の起業家や投資家との独自のネットワークを活用した金融サービスを展開しています。【働き方・働く環境】フレックス制（コアタイム：11時～14時）を導入しておりますので、朝のラッシュ時を避けての通勤など、ご自身の予定に合わせた働き方が可能です。

給与: 年収600~840万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社トリファ

【総務労務担当】急成長スタートアップの組織基盤づくりに初期フェーズから関われる◎海外渡航者向けeSIM通信サービス「trifa」を企画・開発・運用するIT企業

家賃補助あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】私たちトリファは、国内利用者数トップクラスの実績とユーザーレビュー星4.6の評価を誇る海外eSIMアプリ「トリファ（trifa）」を提供しており、最終的には“パスポートとトリファだけ”で海外旅行が完結するサービスを目指しています。名前には「旅行のインフラとなるサービスを目指す」という想いが込められています。インバウンド需要の拡大に加え、台湾や韓国など東アジアを中心としたグローバルマーケットにも事業を展開し、2024年にはANAホールディングスやグローバル・ブレインらから総額12億円の資金調達を実施しました。これまでトリファは、プロダクトとマーケティングを軸に事業成長を加速させてきましたが、事業・組織の拡大に伴い、社員数や働き方も多様化し、「安心して働ける環境」「健全な組織運営」を支える総務・労務の重要性が一層高まっています。今後のさらなる成長を見据え、これまで分散して対応してきた総務・労務業務を整理・高度化し、組織基盤を安定的に支える専任総務労務担当を募集します。【業務内容】 [労務領域] ◆入退社手続き（雇用契約、社会保険手続き等） ◆勤怠管理、給与計算の運用および外部ベンダーとの連携 ◆社会保険・労働保険関連業務 ◆就業規則・各種社内規程の整備、改定、運用 ◆労務トラブル・社員からの労務相談対応 ◆人事・法務・経営との連携による労務リスク管理 [総務領域] ◆オフィス環境・備品管理 ◆契約書・文書管理 ◆社内ルール、ワークフローの整備・改善 ◆社内イベントや全社施策の運営サポート ◆その他、組織運営に関わる総務業務全般【仕事の魅力】 ◎急成長スタートアップの組織基盤づくりに初期フェーズから関われる ◎経営や各部門と近い距離で、会社全体を俯瞰した業務ができる ◎決まったやり方に縛られず、自ら最適な仕組みを考え、形にできる環境【企業の魅力】株式会社トリファ（trifa Inc.）は、東京都品川区を拠点に海外渡航者向けeSIM通信サービス「trifa（トリファ）」を企画・開発・運用するITスタートアップ企業です。2020年11月に設立され、スマホひとつで世界中のインターネット接続を可能にするeSIMサービスを提供しています。世界200以上の国と地域に対応し、アプリ一つで現地通信環境をシームレスにつなげる使いやすさが強みです。

給与: 年収500~850万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

森総合税理士法人

【浜松町】上場企業/公開準備企業/オーナー企業/医療法人など、幅広い企業の経営課題を解決するため、様々なサポートを実施

服装自由
面接1回のみ
急募求人

仕事内容: 税理士事務所で総務のお仕事にたずさわっていただきます。管理部門としてキャリアを築いていきたい方はぜひご応募ください。勤務体系も柔軟に対応可能な職場です。基本は9時～17時の7時間勤務ですが、出社時間は8時半～10時半までご都合に合わせて選択可能です。時短勤務もご相談ください。専門的な知識は必要ありません。好奇心がある方、物事を調べて知識を吸収するのが好きな方、人のサポートにやりがいを感じる方に向いています。通年カジュアルな服装でＯＫです。

給与: 年収300~360万円

勤務地: 東京都東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【管理部長】IPO準備中／SIAA（抗菌製品技術協議会）の認証を取得！開発から1年で国内大手130社以上に導入されている高機能性コーティング剤「ハドラス」シリーズを提供している企業

退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
IPO準備
ベンチャー企業
シニア歓迎
オンライン面接あり
エージェントおすすめ求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】管理部長として、財務経理及び、総務労務、法務等、管理部門全般の立ち上げ及びマネジメント業務を担当いただきます。 ※ご担当いただく領域はその方のご経験に応じてご相談させていただきます！＜経理・財務＞ ■年次・月次決算、税務調査対応など ■予算管理、予実分析、事業計画や予算の策定 ■資金繰りや資金管理、金融機関対応＜人事・総務・労務＞ ■人事、採用評価他 ■人員管理 ■労務業務 ■リスク管理全般 ■規程の改定及び運用 ■人事や社内規定に関する整備や管理＜法務＞ ■契約レビューや法務相談対応等の法務実務 ■契約書管理、文書管理＜その他＞ ■全社的な業務改善、業務効率化 ■経営メンバーとのコミュニケーション【企業概要】持続可能な社会に向けて「常識を塗り替える」をスローガンに、これまで世の中になかった新しい技術の開発に取り組んでおります。社会から必要とされる企業を目指し薄膜のガラスコーティング剤「HARDOLASS（ハドラス）」の研究開発、製造及び販売を行う企業です。研究開発では複数の大学と共同研究を行いながら技術創生をおこない、大手企業と協創をして、社会に貢献できる製品の開発に努めております。独自の技術を強みとし、「高速車両」「建築物」「通信機器」などの分野で新たな価値創造に挑戦しています。【仕事の魅力】 ■IPO準備に伴う業務経験をつむことができます。 ■経理を軸にご経験が無くともそのほかのバックオフィス経験を積むことができます。 ■マネジメントに係る業務経験を積むこともできます。

給与: 年収700~900万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社じげん

【法務・総務マネージャー候補】フレックスあり／アップルワールド出向／プライム上場グループの安定基盤！業界最大規模のホテル予約プラットフォームを提供している、じげんグループの傘下企業

経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
副業相談可
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
管理職・マネージャー

仕事内容: 【仕事内容】事業の成長・拡大を続ける当社にて、法務・総務マネージャー（部長候補）を募集します。経営陣や事業責任者と密に連携し、法務の専門性を活かしながら事業推進をリードしていただくとともに、総務領域でも経営基盤を支える役割を担っていただきます。契約審査やコンプライアンス対応にとどまらず、新規事業やアライアンス、海外展開といったチャレンジングな取り組みに対して法務戦略を設計し、成長の加速を支えることが求められます。また、総務領域では、会社運営の円滑化と組織の生産性向上に向けた施策を推進し、経営のパートナーとして全社の基盤整備に関与していただきます。 ●主な業務内容＜法務＞・契約書（国内外取引、業務提携、M&A関連等、和文・英文）のドラフト作成、レビュー、交渉支援・新規サービス・事業スキームに関するリーガルリサーチ、規制対応方針の策定・事業部門からの法律相談対応・M＆Aに伴うPMI管理・Pマークの運用、規程管理、更新管理・旅行業法の運営・更新管理・全社的内部統制の対応・外部法律事務所や専門家との連携・マネジメント＜総務＞・総務業務全般（社内イントラ更新、修繕関連、防火防災関連、購買関連、郵便、電話受付など）・管理業務全般（社内規程管理、改定対応、備品、契約書、商標など）・株主総会・取締役会・執行役員会の事務局運営・各種保険管理（個人情報漏洩保険、損害保険、火災保険、各種旅行系の保険　等）・社内の安全衛生・防災体制の整備、オフィス環境の維持管理・管理部門全体の業務改善、仕組み化、体制強化への関与・将来的な組織拡大を見据えたメンバー育成、マネジメント【キャリアパス】本ポジションは、まず法務・総務マネージャーとして経営陣や事業責任者と密に関わりながら、新規事業や提携案件に対する法務戦略や総務の基盤づくりをリードしていただくことからスタートします。その後、実績やリーダーシップが認められれば、法務・総務領域を統括しつつ管理部門全体をリードする部長職へとステップアップし、組織基盤の強化を担っていただくことを期待しています。さらに長期的には、経営会議にも参画する執行役員といった経営幹部を目指せるキャリアパスも開かれており、経営と現場を結ぶ中核的な役割へと成長していただける可能性があります。＜サービス一覧＞ 1．国内旅行会社向けホテル予約手配サービス「APPLE WORLD」 2．航空券比較予約サイト「TRAVELIST（トラベリスト）」 3．ホテル比較予約サイト「Travery（トラベリー）」＜想定配属先＞以下での配属を想定しています。・雇用元はじげん、グループ会社であるアップルワールド社に出向予定となります。

給与: 年収700~900万円

勤務地: 東京都新宿区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

1 2 3 4...