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【募集背景】
積極的なM&A推進などにより業績が向上、経理組織強化を目的に増員で募集をいたします。
【業務内容】
まずは小口管理や、売/買掛債権の管理など基礎的な業務からご担当いただき、少しずつ年次決算業務や資産管理の業務を行っていただきます。
◆経理業務
◆小口管理
◆売/買掛債権管理
◆税務管理業務
◆手形管理
◆資金管理
◆予算策定
◆月次・年度決算
【組織体制】
経理部
課長:1名
主任:1名
一般:4名
※計6名
【仕事の魅力】
◎グループの強固な事業基盤の下で、長期安定的に経理としてのキャリアアップを積むことが可能です。
◎単体の決算業務に加え、将来的にはグループの連結決算、M&Aの経験など、広く専門的なスキルを身に付けることができます。
【企業の魅力】
同社は、グループ売上高1兆210億円を超える「宇佐美グループ」の燃料配送事業において、西日本エリアの主要企業として関西圏トップの実績を積み上げてきました。2024年10月1日からは同じく関東トップシェアの三和エナジー株式会社と統合、圧倒的な国内最大規模の燃料配送グループが誕生しました。
軽油や重油、灯油など、お客様のビジネスには欠かせない燃料の取扱いのほか、地球温暖化問題への対策として期待の高まるバイオ燃料事業、「災害大国」日本には欠かせないEESS事業(大規模災害時エネルギーサポート事業)など、エネルギーインフラの側面から社会を支えています。
【働き方・働く環境】
◎仕事を覚えれば決算時期や締日以外は自分で時間の調整ができオン・オフの切替も可能です。
期間の定め無し
試用期間:6ヵ月
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎経理実務経験3年以上(目安:月次決算補助以上)
【歓迎業務経験】
〇年次決算のご経験
<資格>
【必要資格】
◎簿記2級資格
不問
年収400〜550万円
■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年2回(7月・12月)
<年間休日日数115日>
月9休制
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
【休日】
固定:日、祝
その他:月に2~5日の公休(業務に支障のない範囲で自由に選択可)
【休暇】
年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇
※休日は【日祝休み+その他公休】で、公休は業務に支障のない範囲で選択できます。
土日休み希望以外の方も、「家族と休みを合わせたい」「平日の予定に合わせて休みたい」といった希望も叶えやすい環境です。
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定による)
家族手当:10,000円(配偶者、子1人につき)
住宅手当:1万~3万円(居住地、扶養家族の有無により変動)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:企業型確定拠出年金制度
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■地域手当:12,000円~20,000円(居住地により変動)
■資格手当:月額支給(例:危険物乙4/5,000円、衛生管理者第1種/10,000円)
■所得補償保険(保険料は全額会社負担)
■総合福祉団体定期保険(保険料は全額会社負担)
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■インフルエンザワクチン補助
■従業員価格での燃料給油
■従業員価格での総合通販サービス利用(うさマート)
■社員旅行
■海外研修(アメリカ)※選抜役職者対象
■海外研修(ハワイ)※優秀社員対象
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【経理】★☆グループ売上1兆円超・宇佐美グループ☆★充実の福利厚生◎/残業平均20h程度◎/「燃料配送」「バイオ燃料」「災害時エネルギーサポート事業」などを展開、関西・関東の両トップが手を組み誕生した圧倒的シェアを誇る企業
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