【法務マネージャー】リモート・フレックス可能！物流業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！プラムイ上場企業2社のJVにより設立した成長企業

• 法務
• 弁護士

【募集背景】
事業拡大及び、将来的なIPO準備に備えた組織強化のための募集。

【業務内容】
■法務組織の構築及びマネジメント
■各種契約書・NDAのレビュー
■取引先との契約交渉
■従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）
■契約書のひな型対応
■顧問弁護士とのブリッジング
■上場準備における法務課題への対応（内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など）

※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。

【仕事の魅力】
■IPO準備に最初から関わることができる
■上場企業の法務体制を自分でつくっていける

【企業の魅力】
BtoB物流大手のセイノーHDとラクスルのJVとして2022年に設立し、14兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワークを活用し、物流業界が抱える多重下請け構造による、お取引や、配車・運行管理に伴う非効率の改善を行い、物流業界のDX化を推進するベンチャー企業です。

【働き方・働く環境】
■リモートワーク可能（週3日程度可能）
■平均残業時間20時間程度
■フレックスタイム制導入

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
◎事業会社の法務実務経験5年以上
◎弁護士事務所で、事業会社の契約交渉・法務相談の経験5年以上

＜資格＞
【歓迎資格】
〇弁護士資格

【求める人物像】
■ゼロからチームを立ち上げることを楽しめる方
■事業と法律のバランス感覚を持っている方
■法務領域に自分なりの基準を持っている方

不問

年収800〜850万円

応相談
※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※株式報酬含む

■完全週休二日制（土・日・祝日）
■年間休日120日以上
■年次有給休暇（入社時に5日間、半年後に5日間付与）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■サンクスホリデー
■産休・育休など

■各種社会保険完備
■交通費実費支給
■育休復職祝い金制度
■企業型確定拠出年金制度
■部活補助制度
■社員割引