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[こだわり]ベンチャー企業

株式会社ツナグバ

【経理スタッフ】将来の幹部候補を目指せる◎創業4年で売上10億円越え！成長率200％／20代に特化した完全無料の転職支援サービスを展開する急成長中企業

NEW
家賃補助あり
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
転勤なし
オンライン面接あり
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】会社の財務基盤を支える経理実務全般をお任せいたします。将来的には、会社の急成長を支える経理部門の中核人材として、経営陣や事業責任者と連携しながら、数字を通じて事業推進に貢献していただくことを期待しています。＜すぐにお任せしたい業務＞ ◆会計ソフトへの仕訳入力、帳簿管理 ◆入出金管理/売掛/買掛金管理 ◆月次決算の主担当＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ◆源泉所得税の集計/支払い ◆年末調整とりまとめ ◆年次決算＜さらに将来的にお任せしたい業務＞ ◆税理士/社労士とのやり取り（外部対応） ◆会計/業務フローの改善提案 ◆資金繰り表作成【キャリアパス】ジョブローテーションは無いため、経理分野でしっかりとスキルを身に着けていく事が可能です。また当社はベンチャー企業だからこそ、経理上流工程の経験も早期に積んでいくことが可能で、加えて責任者(マネジメント)へのパス、経営に近いポジション(経営企画等)や執行役員へのパスも目指せます。年功序列ではなく、意欲を重視してポジションをご用意します。【仕事の魅力】 ◎市場の成長可能性・社会貢献性の高い事業展開若手人材紹介を軸に、事業の更なる仕組化と新たな事業展開のインパクトと外部環境を活かした市場拡大を狙っています ◎利益率の高い人材紹介事業と、利益が積み上がる派遣事業を行うことで成長性と安定性を担保します ◎中期経営計画と戦略： 2028年には、派遣業界への参入/紹介先業界の拡大/支援層の拡大(1→10)を目指します 2035年には「持続可能な未来を創造するリーディングカンパニー」を目指します。(10→100)/ VC：20代起業家へのハンズオン投資/グローバル領域：M&Aと併せて進出/年間営業利益目標：300億円【事業内容】 ◆有料職業紹介事業 ◆経営コンサルティング業務 ◆インターネットに関するコンサルティング【企業の魅力】創業3年で10億円売上の急成長第二新卒人材紹介会社です。 ◆シリアルアントレプレナーが経営する急成長ソリッドベンチャー ◆"素直で良い奴"を中心に採用 ◆社会貢献性の高い事業＜当社が選ばれる理由＞当社は、20代に特化した完全無料の転職支援サービスを展開しています。 20代の求職者に寄り添うため、一人一人に合わせた将来のキャリア設計、志望業界・職種の絞り込み、適正な仕事、履歴書・職務経歴書の改善支援、面接対策、企業分析を私たちは徹底して行うため、平均10回以上の面談を行います。その結果、どこよりも求職者に寄り添ったキャリア支援を実現しています。 20代に寄り添い可能性をつなぐと決め、バリューに沿った社内文化があるからこそ出来る、他社には真似できないサービスを日本全国に拡げて参ります。ツナグバは20代のキャリア構築支援企業の第一想起される企業となることを目指しています。【働き方・働く環境】スタートアップだと「休みが少ないのではないか」と懸念する人も多いと思いますが、暦通りの休み(土日祝休み)/年末年始休業もございます。産育休や有給休暇取得も積極的に促しています。実際に、子育てと仕事を両立しているマネージャーも在籍・活躍中です。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社HRBrain

【経理メンバー】フレックスあり／累計資金調達額46億円を達成！すかいらーくグループやLINEヤフー等の大手企業での導入実績をもつ、人的資本の最大化を支援するクラウドサービス「HRBrain」を提供する企業

NEW
育休・産休実績あり
学歴不問
未経験可
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
転勤なし
IPO準備
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【ミッション】経理業務をはじめ、事業成長を加速させるバックオフィス組織の構築に貢献していただきます。【業務内容】ご経験に応じ以下の業務を幅広くお任せする予定です。 ◆決算業務（月次、四半期次、年次） ◆内部統制（J-SOX）補助 ◆管理会計（予算策定及び実績管理）【企業の魅力】人口減少に伴う人員不足により、従業員ひとりひとりのパフォーマンスの最大化するための、評価制度の構築・従業員体験の改善によるエンゲージメントの向上等、様々な人事戦略に対する新たな取り組みに対するニーズは非常に強く、また、企業における人事の現場は、現状でも非効率でアナログな作業も多い状況です。そのため、HRTechクラウドの市場規模は2022～2027年度まで年平均29.3%増で成長を続け、 2027年度には2,880億円に拡大する見込みであり、大きな成長余地のあるマーケットとなっております。弊社は2016年に創業し、現在累計導入社数3,000社を超える企業に導入されているクラウドサービス「HRBrain」を提供しております。「HRBrain」シリーズは、タレントマネジメント、組織診断サーベイ、パルスサーベイ、人事評価、360度評価、労務管理、社内向けチャットボット、ストレスチェックの8サービスからなる、人事業務の効率化から人材データの一元管理・活用までワンストップで実現するクラウドサービスです。サービスサイト：https://www.hrbrain.jp/ これまで累計資金調達額46億円(借り入れ含む)を達成しており、 2023年11月には、北欧スウェーデンを本拠とするプライベートエクイティ（PE）ファンド大手のEQT様が当社に資本参画することとなりました。＜参考；2023/12/19　【独占】国産SaaSベンチャー､上場せず｢ファンド傘下｣選ぶ理由＞ https://newspicks.com/news/9341266/body/ マルチプロダクト戦略を掲げており、人事DXのさらなる促進・人的資本経営やESG経営などに対して貢献していくためのプロダクト開発を今後も積極的にリリースする予定です。現在8つあるプロダクトも、毎年のように増やしていきたいと思っております。将来的にはHR領域に留まらない複数のドメインでSaaSを連続的に展開していきたいと考えています。人材管理の活用は「成長」のためにある。一人ひとりが目的・目標を持ち、上司や同僚と調和を取った上で、いきいきと仕事に臨み、正当な評価を会社から受けられることで人生がより楽しくなる。私たちはサービスを通して、そのような世の中の実現を目指しています。【事業内容】「HRBrain」は、人事領域におけるあらゆる業務課題の解決と、人的資本の最大化を支援するクラウドサービスです。タレントマネジメント、評価管理、労務管理、ラーニング、サーベイなどの機能を通じて、人材データの一元管理・活用を実現し、戦略人事の推進と経営の意思決定を支援します。今後も、人事・経営の未来を支える基盤として、サービスの進化と拡充を続けてまいります。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都港区

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税理士法人G.C FACTORY

【行政書士】フレックスあり／働きやすい環境で時短勤務・在宅勤務相談可！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: 急成長、急拡大をしている医療機関の運営支援を行っている当社。このたび、「行政書士業務スタッフ」として新たなスタッフをお迎えし、早期に活躍頂ける方を積極募集しています！ ※G.C FACTORYグループ内、行政書士法人での雇用となります。【具体的な業務】医療機関の法人設立・法人定款変更等の申請業務です。及び補助金申請業務です。ご経験に合わせて幅広い行政書士業務をお任せします。 ■対象の取引先・当事務所の会計税務顧問先の医療機関・医療機関（医科・歯科）・保険医療機関（一部自費診療を中心のクリニック有）・主に無床クリニック ■エリア全国 ※現在は一都三県を中心に関西・九州エリアを対応しております！【行政書士業務部門の体制】・行政書士3名（正社員3名）・アシスタント3名（正社員3名）上記の体制で行っています。【GCFの行政書士業務スタッフの特徴】・ホスピタリティが高い！・改善意識が高い！・女性が多い！【当社の特徴】 (1)人・雰囲気が良いメンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています！できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 (2)働きやすい職場環境・家庭との両立しながらお子様の行事など考慮した働き方も可能◎ ・クラウド会計を採用しているため在宅も相談可能◎ スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただければと思います！ (3)風通しのよさ平均年齢が33歳と若くコミュニケーションがとりやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています。会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているためスタッフの皆様の意見を大切にしています。

給与: 年収392~602万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人G.C FACTORY

【ヘルスケア専門財務コンサルタント】フレックスあり／未経験者募集！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
未経験可
第二新卒歓迎
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: ヘルスケア専門の財務コンサルタントとして、病院、クリニックの経営者の経営相談や経営や財務改善、人事等コンサルティング等幅広い業務にあたっていただきます！【財務コンサルタントのやりがい】クライアントの院長、理事長は、医療については、スペシャリストですが、経営については、相談できる相手がなかなかおらず、不安な状況があります。そんな中、GCFのコンサルタントは、困った時の経営相談役として、頼りにしていただき、すごくやりがいをもって仕事ができます。クライアントのビジョンについて理解し、その実現のために、毎月ミーティングを重ね、発展されていくクライアントを傍で見れることはコンサルタント業務の魅力だと思います！当社は、誠実性を最も重要なバリューのと考えているので、クライアントの将来にとって良いことを常に考え、提案をしています。よって、当社のコンサルタントは、自己研鑽を欠かさないでやっています！クライアントと一緒に自身も成長できるコンサルタントを募集します！【具体的な業務】・会計顧問先（医療機関）の顧問、コンサルティング業務・開業・事業承継等のスキーム提案業務・決算申告業務、月次監査業務（オンラインにてクライアント報告含む）・事業計画作成、資金調達支援業務・開業コンサルティング業務・記帳代行業務、年末調整等の業務 ※ご経験を考慮の上、数カ月間の研修等で業務に慣れて頂いた後、お客様を担当して頂くことを想定しております！【お取引先・特徴】・30～40代を中心とした日本をリードするような院長・理事長がトップの医療機関等・当社は、原則すべてクライアントは紹介のみ（一元様なし）最高品質の業務を常日頃より実践、その結果、新たな紹介を頂き成長を続けています！

給与: 年収490~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人G.C FACTORY

【ヘルスケア専門財務コンサルタント】フレックスあり／起業家ドクターを財務・経営の力で全力サポート！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: ヘルスケア専門の財務コンサルタントとして、病院、クリニックの経営者の経営相談や経営や財務改善、人事等コンサルティング等幅広い業務にあたっていただきます！【財務コンサルタントのやりがい】クライアントの院長、理事長は、医療については、スペシャリストですが、経営については、相談できる相手がなかなかおらず、不安な状況があります。そんな中、GCFのコンサルタントは、困った時の経営相談役として、頼りにしていただき、すごくやりがいをもって仕事ができます。クライアントのビジョンについて理解し、その実現のために、毎月ミーティングを重ね、発展されていくクライアントを傍で見れることはコンサルタント業務の魅力だと思います！当社は、誠実性を最も重要なバリューのと考えているので、クライアントの将来にとって良いことを常に考え、提案をしています。よって、当社のコンサルタントは、自己研鑽を欠かさないでやっています！クライアントと一緒に自身も成長できるコンサルタントを募集します！【具体的な業務】・会計顧問先（医療機関）の顧問、コンサルティング業務・開業・事業承継等のスキーム提案業務・決算申告業務、月次監査業務（オンラインにてクライアント報告含む）・事業計画作成、資金調達支援業務・開業コンサルティング業務・記帳代行業務、年末調整等の業務 ※ご経験を考慮の上、数カ月間の研修等で業務に慣れて頂いた後、お客様を担当して頂くことを想定しております！【お取引先・特徴】・30～40代を中心とした日本をリードするような院長・理事長がトップの医療機関等・当社は、原則すべてクライアントは紹介のみ（一元様なし）最高品質の業務を常日頃より実践、その結果、新たな紹介を頂き成長を続けています！

給与: 年収560~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人G.C FACTORY

【財務コンサルタント】フレックスあり／未経験歓迎◎創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
未経験可
第二新卒歓迎
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】次世代を担うコンサルタント候補を育成するため増員募集です。【業務内容】はじめはデータ入力業務を中心、成長過程に合わせて財務やコンサルティングなど業務範囲を広げて頂きます◎ 【財務コンサルティング業務】・経営者へ税務財務コンサルティング業務、・事業承継スキーム提案・決算申告業務・監査の会計帳簿間の整合性検討・月次監査業務（オンライン含）・記帳代行業務など【体制】創業5年で98名（2025年11月現在）のメンバーが在籍しております！【当社の特徴】 (1)急成長・学びのスピードが速い弊社は、2019年8月の開業から現在全国200件以上のクライアントからご依頼を頂き急成長中！業界では異例のスピードです。クライアントは全て紹介で成長を続けています！業務内容は多岐にわたります。案件数が多いため、たくさんの経験を積み、学び、急速に成長できる環境です。 (2)人・雰囲気が良い人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかで楽しさや充実度は変わります。お互いを尊重し、当事者意識をもって仕事に取り組むメンバーだからこそ、コミュニケーションも活発で風通しの良い職場が築かれていると思います。 (3)透明性のある経営・人事制度メンバーが納得感をもって仕事をしていただくための制度を構築！仕事のパフォーマンスが高い方は成果や能力に応じて昇給・賞与等で還元！

給与: 年収378~450万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人G.C FACTORY

【公認会計士アシスタント】フレックスあり／時短勤務・在宅勤務も相談可で働きやすい環境！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】この度、公認会計士アシスタントとして、早期に活躍頂ける方を積極募集しています！正社員募集となり、フルタイム・時短勤務相談可能です！業務に慣れてきたら、在宅勤務のご相談可能です！【業務内容】・買収監査の補助・DD（デューデリジェンス）の補助・データ入力作業・資料作成 etc. ご経験に合わせて幅広い業務をお任せします！ ■業務補足・会計ソフトは「マネーフォワード」を使用・税務申告ソフトは「達人」を使用・研修制度あり ※動画研修をご用意しておりますので、入社後も安心して働ける環境を整えております！【当社の特徴】 (1)人・雰囲気が良い弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 (2)働きやすい職場環境家庭との両立しながらお子様の行事など考慮した働き方も可能◎ クラウド会計を採用しているため在宅勤務可能◎ スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと思っています。 (3)風通しのよさ税理士が30代と若くコミュニケーションがとりやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています◎ 会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています！

給与: 年収350~560万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人G.C FACTORY

【事務スタッフ】フレックスあり／20～40代活躍中！働きやすい環境！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】当社のバックオフィスを支えるコーポレートスタッフを募集します。経理・労務・総務いずれかの領域での実務経験を活かし、医療機関専門のコンサルティング会社を支える重要な役割を担っていただきます。経験や適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。将来的には管理部門の中核としてご活躍いただくことも可能な環境です。【業務内容】【経理】〇支払管理・請求書発行・売上管理〇日次仕訳・月次決算・年次決算〇データ集計等【労務】〇勤怠管理・給与計算〇社会保険手続き・入退職対応〇雇用契約書作成【総務】〇オフィス管理（備品・設備・レイアウト）〇文書・契約管理（契約書・規定マニュアル整備）〇社内サポート（社内行事企画・福利厚生運用）【業務補足】・会計、労務、経費ソフト「マネーフォワード」を使用・税務申告ソフト「達人」を使用【当社の特徴】 (1)人・雰囲気が良い会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どう改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 (2)働きやすい職場環境家庭との両立しながらお子様の行事など考慮した働き方も可能◎ スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと思っています。 (3)風通しのよさ平均年齢が33歳と若くコミュニケーションが取りやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています◎ 会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています。

給与: 年収476~840万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人G.C FACTORY

【経理】フレックスあり／医療機関のバックオフィス！創業5年で従業員70名規模へと成長中！医療機関・ヘルスケア業界の経営を総合的に支援する税理士法人

NEW
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
第二新卒歓迎
経験者優遇
フレックス制度あり
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
残業少なめ
研修充実
転勤なし
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】急成長、急拡大をしている医療機関の運営支援を行っている当社。このたび、医療機関専門のバックオフィス経理スタッフとして新たなスタッフをお迎えし、早期に活躍頂ける方を積極募集しています！【業務内容】以下のような業務を行って頂きます！・記帳代行・支払管理、請求書発行、売上管理・日次仕訳、月次決算、年次決算補助・原価・販管費管理・経営会議資料作成・データ集計等【業務補足】・会計ソフト「マネーフォワード」を使用・税務申告ソフト「達人」を使用【職場環境】 ◎オフィスワークが中心となり、医療機関へ訪問することはほぼないです！ ◎電話対応は外部委託をしていますので業務に集中できる環境です！ ◎仕事とプライベートのメリハリがあり、お休みとりやすい環境です！ ◎時短勤務もご相談可能でご家庭との両立も可能です！ ◎基本的にオフィス出社勤務でお願いしております！【運営支援部門体制】 10名（男性2名、女性8名）20～30代活躍中！【BPOの魅力】医療業界に特化し、幅広い経理会計知識を持って業務をおこなっていただきます。開業後も業界をけん引する成長中の医療機関を支援していたことがいつの日か「誇りと自信」になるようなとても魅力的な先生たちをご支援して頂きます。クライアントのクリニック数が多いため、たくさんの経験を積み、たくさん学び、急速に成長できる環境です！【GCでBPOとして働く魅力】信頼できる上司がよき相談相手になりつつ、裁量権を持って仕事に取り組めます。クライアントの経営全体をみる力を養えます。by当社BPOチームグループ内に株式会社を有しており、経理としての専門性も高めつつ、医療業界に特化した知識も深めることができます。

給与: 年収476~840万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人Bridge

【税理士】ITツール積極導入／リモート勤務可／風通しの良い社風／クライアントは上場企業・IPO企業をはじめ、業種や規模も様々／グループ全体で50名体制の安定した基盤／付加価値の高いコンサルティングに力をいれる税理士法人

NEW
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
経験者優遇
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
転勤なし
オンライン面接あり
面接1回のみ
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】弊社の提供する税務コンサルティングに対するクライアントからの評価が高く、IPO企業を中心に依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。【業務内容】顧問先企業のコンサルティング・アドバイザリー業務を中心に、幅広い税務・会計業務に携わっていただきます。基本的な決算・申告書作成業務に加え、税務相談・資金繰り対応などの法人の税務・会計業務を担当していただく予定です。また、志向・スキルに応じて、株価算定などの相続・資産税業務に携わっていただくことも可能です。月次顧問に関しては小・中規模の未上場会社を中心に担当いただく予定です。また、志向・スキルに応じて、株価算定などの相続・資産税業務に携わっていただくことも可能です。 ※経験の浅い方は基本的な事務作業から始めまして、小規模の顧客を担当していただき、徐々にステップアップを目指していただきます。【具体的には】・法人税・消費税・相続税等の税務相談および税務申告書の作成補助・月次の会計入力作業・月次試算表の作成・顧客への報告・税務デューデリジェンスや株価算定等のスポット業務【主な担当クライアント】売上高数億円以上の優良未上場会社及び上場会社を20件程度ご担当頂きます。 ■業種：IT・サービス業、エンタメ・ゲーム系、小売業、卸売業、建設業、など様々 ■規模：売上高数億円以上の優良未上場会社、上場会社の顧問先が80％割程度【組織体制】グループメンバー50名税務・会計・法務・労務といった様々なプロフェッショナルサービスを提供【会計ソフト】弥生会計、勘定奉行、freee、MFクラウド【税務申告ソフト】達人シリーズ（NTTデータ）

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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【経理スタッフ】フレックスあり／三菱地所グループの安定基盤／大型オフィスビル設置台数日本一のエレベーターメディア「GRAND」を提供する成長中のスタートアップ企業

NEW
家賃補助あり
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】監査法人、税理士法人出身の公認会計士である経理責任者直下で経理、財務、労務、総務など多岐にわたる業務を学べます。完全な独り立ちまでは1年を想定しており、半年間はマンツーマンで業務を教えていきますので、未経験でも安心してスキルアップできる環境です。＜お任せする業務の例＞ ◆B/S、P/L、C/Fの集計・管理 ◆月次決算業務 ◆財務経理、法務、労務におけるルール整備 ◆労務補助業務 ◆入退社手続 ◆業務改善 ◆株主への事業状況報告等のコミュニケーション ◆稟議や契約、労務管理など社内フローの構築 ◆以上に伴う、法務・労務・総務などのあらゆるコーポレート機能の役割【仕事の魅力】 ◎累計20億強を調達したスタートアップであり未成熟でスピード感がある中で、ビジネス経験を積むことが出来ます ◎大手デベロッパー・投資法人・不動産ファンド・不動産管理会社を中心とする有数の不動産プレイヤーがお客様のほとんどです ◎定型的な業務だけでなく仕組み作りに関わる事が出来ます ◎Slack、GoogleWorkspace等のSaaSツールを利用しており、泥臭く着実な事業成長に資する時間を使うために、それ以外の時間を積極的に効率化する社風です【企業について】 GRAND株式会社は、オフィスビルの「エレベーター空間」を利用したデジタルサイネージ広告（映像メディア）を提供する企業です。都心を中心に、多数のオフィスビルにサイネージ端末を設置しており、累計で約5,000台の導入実績があります。そのネットワークを通じ、月間でのべ1億6,000万回以上の「接触機会（ビジネスパーソンへの広告露出）」を実現しています。主たる事業は、映像コンテンツの配信プラットフォームの開発・運営および広告販売で、「エレベーター広告メディア」として広告主企業にサービスを提供しています。日本のオフィスメディア広告の中で、都心オフィスを中心とした「人が集まる場所」での情報伝達手段として、比較的新しい「空間メディア」の形を追求している会社です。

給与: 年収360~549万円

勤務地: 東京都新宿区

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AImodel株式会社

【経理リーダー】年間休日125日・フレックスあり／NTTドコモなどの大手企業と提携し、アパレルを中心に複数業界へ拡大中！「未来の市場をつくる100社」に選出されたAI技術で生成したバーチャルモデルやAIタレントを提供するIPO準備企業

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フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
転勤なし
IPO準備
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】 IPOに向けた組織体制強化のための募集です。現在IPOを進めていますが、CFO兼管理部長が決算業務からIPO準備業務まで担っており業務がひっ迫している状況です。そのため、今後はIPO準備をCFOがメインで担当し、決算業務を本ポジションの方で進めていく方針のため今回募集します。【業務内容】プレイングマネージャーとして、決算の早期化やフロー整備を含む年次決算実務を中心にお任せします。 ◆決算フローの整備 ◆月次/四半期/年次決算 ◆税理士対応 ◆会計基準（J-GAAP）の適用確認と処理検討 ◆監査法人補助 ◆開示資料作成の補助 ◆原価計算制度の確立 ◆メンバーマネジメント IPOに伴う開示業務や監査法人対応はCFOがメインで担っているため経験は不問ですが、キャッチアップしながら連携して進めていただくことを期待しています。【組織体制】管理部門の経理部への配属となります。メンバーが1名在籍しており、そこにCFO兼管理本部長の方が介入している状況です。【企業について】 AI 技術で生成したバーチャルヒューマンモデル「AImodel」の開発を中心に、様々な業種の企業やブランドへの導入や活用支援・DXなどを支援する企業です。世界的に拡大し続ける EC市場や広告市場をはじめ、モデルを起用した様々な業種への導入・活用支援を通じてクライアントのビジネス課題を解決して事業を躍進させ、プロジェクトメンバーのキャリアアップにも繋げながら様々な業界の発展に貢献していきます。 AI model社は、創業前の2018年から独自開発の生成AI技術でファッションモデルやタレントを生成するソリューションの開発を続けており、 TVCMや広告展開におけるブランディングやプロモーションの最適化、ECサイトやカタログ、店頭におけるキービジュアル制作、ささげ撮影のリードタイム短縮およびコスト削減などを実現するサービスを展開し、様々な業界の課題解決に挑んできました。 AIタレントを生成した日本初のTVCM展開や、AIモデルを生成した企業独自の専属インフルエンサー展開をはじめ、 AIモデル生成システムを一部クライアントや制作会社や撮影スタジオなどにご利用いただき、撮影課題の改善などに繋げていただく取り組みなども展開してきました。【働き方・働く環境】月平均残業時間：30時間～45時間

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社ジーニー

【経理部長候補！JAPAN　AI出向】将来のCFO候補！日本におけるAI領域のリーディングカンパニー！グロース上場の株式会社ジーニーグループで安定基盤あり！生成AIの研究開発を推進しJAPAN AI AGENTがグランプリも受賞！急成長中するIPO準備中企業！

NEW
家賃補助あり
資格取得支援制度
経験者優遇
資格受験者歓迎
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
選考はオンライン完結
IPO準備
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】将来のIPOを見据え、管理/経理部長候補として以下の業務をお任せします。【業務内容】 ◆ 経理財務基盤の構築と運用 ● 経理業務の統括・高度化: 　- 会計処理や基準の論点整理、整備と適切な運用　- 会計システム及びその周辺システムの選定・導入・運用・改善 ◆IPO（新規株式公開）準備業務 ● 開示体制の構築: 　- 開示体制の構築・運用（適時開示、法定開示） ● 会計制度の整備: 　- 上場企業として求められる会計基準への準拠（J-GAAP、場合によってはIFRS） ◆ 内部管理体制の強化: 　- 規程類の整備（経理規程、職務分掌規程など）　- コンプライアンス体制の強化将来的には下記の業務もお任せいたします ◆ 資金調達（VCデット・エクイティ）支援業務　- 投資契約関連の経理・財務的論点の整理と対応等財務戦略・経営管理 ◆予算策定・予実管理: 　- 月次での予実分析、差異分析、経営陣へのレポーティング ◆ キャッシュフロー管理: 　- 資金繰り予測、実績管理　- 運転資本の効率的な管理 ◆ 経営分析・意思決定支援: 　- 財務データに基づいた経営分析、課題抽出　- 新規事業や投資案件に関する財務的観点からのアドバイス ◆M&A関連業務 ● ソーシング・エグゼキューション: 　- 買収候補先の財務デューデリジェンス（DD）の実施・管理　- 企業価値評価（バリュエーション）の実施やサポート　- 買収契約（SPA）締結に向けた財務・会計面の検討やサポート ● PMI (Post Merger Integration): 　- 被買収企業の経理プロセスの統合　- のれん、無形資産の評価と会計処理 ◆チームマネジメント ● 経理部門の組織構築・採用・育成: 　- 事業拡大に合わせた組織設計と人員計画　- メンバーの育成、スキルアップ支援、評価 ● 部門内コミュニケーションの活性化【組織構成】現状ジーニー社からの出向社員数名でで業務を行っております。１名メンバーがJAPANAI社専任で業務をしております。ジーニー社には後任会計士が4名おります。【ポジションの魅力】 ①AI革命の最前線で経理・財務基盤を構築できる生成AIという何十年に一度のテクノロジー革命の波に乗り、日本を代表するAI企業の経理・財務基盤構築を担えます。急成長するAI企業の経理・財務体制を確立し、AI市場No.1企業の実現を支える醍醐味があります。 ②IPO準備の中核を担える将来のIPOを見据えた開示体制の構築、経理・財務体制の強化など、上場準備の中核を担うことができます。IPOという企業の大きな転換点に深く関わり、その実現に貢献できる貴重な経験を積むことができます。 ③経営判断を支える情報基盤を創れる経営陣の意思決定に必要な情報をタイムリーに提供し、データに基づく経営判断を支援する情報基盤を構築できます。数字を通じて企業の成長戦略に貢献し、経営の質を高める役割を担えます。 ④AI×経営管理の専門性で市場価値を高められる AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、この成長市場で管理/経理部門の責任者としての実績を積むことは、専門人材としての市場価値を飛躍的に高めることにつながります。AI企業の管理・経理体制構築の経験は、今後のキャリアにおいて極めて価値の高い経験となります。【JAPAN　AIについて】 JAPAN AI株式会社は、2023年4月に設立された現在3期目のAIスタートアップです。グロース市場に上場している株式会社ジーニーのグループ会社として設立されました。ジーニーは、プロダクト開発において積極的にAI技術を活用しており、自社プロダクトである「GENIEE SFA/CRM」や「GENIEE CHAT」において、ChatGPTを用いた議事録の自動要約やメールの自動作成など、お客様の業務効率化や生産性向上につながるAI関連機能を提供しています。このような状況の中、ジーニーグループはAI技術に関わる導入コンサルティング、プロダクト提供、ならびに研究開発をさらに推進するために、2023年4月に戦略的子会社である「JAPAN AI株式会社」を設立いたしました。当社は「AIで持続的な未来の社会を創る」というPurposeを掲げ、日本企業の生産性向上や産業の活性化のための様々なAIプロダクトの開発と提供を行っています。高度なプロダクトを開発するために、ChatGPTをはじめとした各種大規模言語モデルやGenerative AIなどの分野の研究も進めています。昨年2024年11月には、国内企業としても一早く「AIエージェント*」をローンチし、多くの企業様に高評価を頂いており、国内市場を席捲しております。当社はAI市場のトップランカーであると自負しております。 JAPAN AI株式会社：https://japan-ai.co.jp/ ＊：JAPAN AI 「AIエージェント」を提供開始　　AIエージェント部門でグランプリに選出

給与: 年収1,000~1,500万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号29498）

【人事（中途採用/HRBP）】年休128日＆フレックスあり！高い視座をもって採用や組織人事に取り組むことができる環境です！データサイエンスを核とした「データドリブン・マーケティング」を支援するプロフェッショナル企業

NEW
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
資金調達10億円以上

仕事内容: 【ミッション】・採用と採用後の育成/オンボーディングを通じて、組織のケイパビリティを向上させる・その他人事全般の施策の企画・実行・改善を通して、実行強度およびエンゲージメントの強化に貢献する【主な業務内容】 1.採用活動の実行リード・戦術設計・採用活動の推進・エージェント発掘およびリレーション構築・ダイレクトリクルーティングのディレクション・リファラルでの紹介推進・採用広報のディレクションなど 2.組織人事領域の施策推進・採用した人材の定着・活躍支援（オンボーディングの設計・改善）・部門課題に基づいた人事施策の提案・実行など【このポジションの魅力】 ◎CHRO直下 × レイターステージのスタートアップというレアな成長環境・大企業のような分業制でもなく、初期スタートアップのようなカオスでもない・すでに基盤はあるが、まだ改善余地と裁量が大きいフェーズ ◎経営との距離が近く、高い視座をもって採用や組織人事に取り組むことができる・CHRO/経営との距離が近く、採用が事業成長や組織の変化に直結するイメージを持ちながら仕事ができる・採用→人事全体にキャリアを広げていく上で必要な視座を早い段階で体感できる ◎コンサル × データ × が混ざる「人材の多様性」が唯一無二・マーケティング/広告、データサイエンス、テクノロジー、コンサル・・・専門性の異なるスペシャリストたちが同じ屋根かつ近いところで働いているユニークな組織構造・多くの企業では積めないレベルの人材レンジ（幅、高さ共に）に向き合える【キャリアの広がり】・人事領域における採用→組織人事、労務総務といった横展開を経て、人事責任者へのチャレンジ・ピープルアナリティクスやAI活用等、データを活用した人事へのチャレンジ【働き方】リモートワーク制度　 - ※週2～4日でリモート勤務していることが多い状況ですが、各部にて方針が異なるため、選考過程でご確認ください。　 - ※管理監督者として採用した場合は、労働基準法第41条で定める「管理監督者」については、労働時間、休憩及び休日に関する規定は適用しません。

給与: 年収650~850万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号29466）

【経理メンバー】20代歓迎 / フルフレックス・リモートワーク可能！ / イグニスグループに属し、バーチャルライブに特化した仮想空間の開発運営を行うベンチャー企業 / 経理×財務×経営の経験を積むことが可能！

育休・産休実績あり
学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
転勤なし
オンライン面接あり
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】事業規模拡大に伴い、組織強化及び増員のための募集です。【業務内容】【入社直後／まずお任せしたいこと】・仕訳入力、伝票処理・月次締めのサポート・入出金管理・経費精算のチェック・各種データ集計（関数が最低限使えればOK。学べる環境あり） ※ 月次までの流れを理解していればOK。経験が浅くても◎ 【半年後〜お任せしたい業務（経験に応じて）】・月次決算の担当・取引先ごとの科目集計／ピボット・関数を使ったデータ整理・支払業務の管理・財務領域のサポート【将来的に挑戦できる領域】・予算策定／実績管理（数億規模の数値のハンドリング）・経営分析・関連会社の経理・一部のIR・管理会計領域・事業計画のデータ作成・分析 ※「経理として幅を広げたい」「いずれは経営企画に行きたい」方には最適です。 ▼このチームで働く魅力・裁量がありつつ、数字の規模は大きく、レベルの高い経験が積める。・育てられる環境があるため、伸びしろ・素直さ・吸収力を重視します。・関連会社の経理も経験できるスケール感・成長意欲がある人には、業務幅をどんどん任せる文化【組織体制】　 CFO1名、経理マネージャー１名（異動予定※）子会社兼任経理マネージャー２名（異動予定※）、経理マネージャー１名、派遣社員１名 ※子会社設立に伴う異動者が2名いらっしゃいます。【仕事の魅力】 ■CFOや管理部長と近い距離感で働くことで経験を積み、将来的には経理部長を担っていただくことを想定しているポジションになります。 ■連結決算の経験を積むことができます。 ■変化が多い会社の中で、アカウンティング、ファイナンスの領域において様々な経験を積むことができます。【企業の魅力】イグニスグループに所属しており、メタバースへの注目とともに盛り上がりを見せているエンターテック事業を展開しております。具体的には、バーチャルライブに特化した、ディープコミュニケーションSNSアプリ「INSPIX WORLD」やバーチャルライブアプリ「INSPIX LIVE」の開発運営を行なっています。【働き方・働く環境】 ■フルフレックスタイム制導入 ■リモートワーク可能

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社会保険労務士法人とうかい

【業務に慣れてきたら週3日在宅勤務可＆残業は月10時間程度！】導入実績1,300社以上、継続率95％以上！企業型確定拠出年金（企業型DC）の導入を専門に支援する成長企業

残業代全額支給
育休・産休実績あり
資格取得奨励一時金
資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
第二新卒歓迎
経験者優遇
資格受験者歓迎
リモートワーク可能
女性活躍
年間休日120日以上
有給消化推奨
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
転勤なし
閑散期定時退社
オンライン面接あり
代表面談
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
急募求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容について】当グループは、老後2,000万円問題の有効な解決策として注目を集める「企業型確定拠出年金、401K」の導入を法人企業様へ提案しています。企業の未来と、そこで働く従業員の老後の安心を創る、社会貢献性の高い仕事です。私たちの営業スタイルは、税理士の紹介やWEBサイトから「制度を導入したい」とお問い合わせいただいた、すでにニーズのある法人のお客様に対し、ZOOMを活用したオンライン商談で制度の説明からご契約までを担当します。お客様は制度に関心が高い状態のため、商談からの契約率は非常に高く、無理やりの営業は不要です。「もっと早く知りたかった」と感謝されることが多く、高いやりがいを感じられます。【この仕事の魅力と働く環境】 1. 成果を正当に評価！高い収入とキャリアパス高収入とインセンティブ: 年収は480万円からスタートし、成果に応じてインセンティブを支給。頑張りが収入に直結する仕組みで、しっかり稼ぐことができます。明確な評価制度: 給与や昇格の基準を社員に明示しており、リーダー・マネージャーといったポジションも豊富。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。 2. 週3日以上の在宅勤務も可能！スマートな働き方フルオンライン完結型営業: お問い合わせから商談（ZOOM）、契約（電子書面）まですべてオンラインで完結。移動時間がないため、効率的に成果を上げられます。 ■柔軟な働き方: 入社後半年が経過し、業務に慣れたメンバーは上長の許可のもと、レベルに応じて最大週3日の在宅勤務も可能。 3. 未経験でも安心の徹底した研修体制充実の研修スケジュール: 独自の研修プラットフォームとマニュアルを完備。 ■最初の2週間：専門知識を集中的に学ぶ座学研修。 ■その後：OJTで先輩の商談に同席し、実務を体験。 ■独り立ち：実際に商談に挑戦。質の高い専門知識を体系的に習得でき、営業経験や金融知識がなくても安心してプロのコンサルタントとしてスタートできます。「企業の成長」と「社員の資産形成」という二つの側面から、社会に貢献するやりがいのある仕事を、最高の環境で追求しませんか。皆様のエントリーをお待ちしています。【カジュアル面談について】 ※カジュアル面談につきましては平日18時までとさせていただきます。来月につきましては、12月6日(土)・12月20日(土)も承っておりますので、ご希望の場合はマッチング後お申し付けください。

給与: 年収390~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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社会保険労務士法人とうかい

【社労士事務所/税理士事務所経験者歓迎！】これまでの経験を活かして、企業の資産形成を支えるコンサルティング・導入支援にチャレンジしませんか？

育休・産休実績あり
資格取得奨励一時金
資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
リモートワーク可能
女性活躍
年間休日120日以上
有給消化推奨
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
転勤なし
オンライン面接あり
代表面談
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
急募求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務について】当グループは、老後2,000万円問題の有効な解決策として注目を集める「企業型確定拠出年金、401K」の導入を法人企業様へ提案しています。企業の未来と、そこで働く従業員の老後の安心を創る、社会貢献性の高い仕事です。私たちの営業スタイルは、税理士の紹介やWEBサイトから「制度を導入したい」とお問い合わせいただいた、すでにニーズのある法人のお客様に対し、ZOOMを活用したオンライン商談で制度の説明からご契約までを担当します。お客様は制度に関心が高い状態のため、商談からの契約率は非常に高く、無理やりの営業は不要です。「もっと早く知りたかった」と感謝されることが多く、高いやりがいを感じられます。【この仕事の魅力と働く環境】 1. 成果を正当に評価！高い収入とキャリアパス高収入とインセンティブ: 年収は480万円からスタートし、成果に応じてインセンティブを支給。頑張りが収入に直結する仕組みで、しっかり稼ぐことができます。明確な評価制度: 給与や昇格の基準を社員に明示しており、リーダー・マネージャーといったポジションも豊富。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。 2. 週3日以上の在宅勤務も可能！スマートな働き方フルオンライン完結型営業: お問い合わせから商談（ZOOM）、契約（電子書面）まですべてオンラインで完結。移動時間がないため、効率的に成果を上げられます。 ■柔軟な働き方: 入社後半年が経過し、業務に慣れたメンバーは上長の許可のもと、レベルに応じて最大週3日の在宅勤務も可能です。仕事とプライベートが両立できるのも魅力です。 3. 未経験でも安心の徹底した研修体制充実の研修スケジュール: 独自の研修プラットフォームとマニュアルを完備。 ■最初の2週間：専門知識を集中的に学ぶ座学研修。 ■その後：OJTで先輩の商談に同席し、実務を体験。 ■独り立ち：実際に商談に挑戦。質の高い専門知識を体系的に習得でき、営業経験や金融知識がなくても安心してプロのコンサルタントとしてスタートできます。「企業の成長」と「社員の資産形成」という二つの側面から、社会に貢献するやりがいのある仕事を、最高の環境で追求しませんか。皆様のエントリーをお待ちしています。【カジュアル面談について】 ※カジュアル面談につきましては平日18時までとさせていただきます。来月につきましては、12月6日(土)・12月20日(土)も承っておりますので、ご希望の場合はマッチング後お申し付けください。

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都千代田区

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社会保険労務士法人とうかい

【インセンティブあり！＆働きかた◎】週3日リモート可能／月残業10時間程度／これまでの営業経験を活かして、”企画〜導入支援型”の仕事に挑戦しませんか？

残業代全額支給
育休・産休実績あり
資格取得奨励一時金
資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
リモートワーク可能
女性活躍
年間休日120日以上
有給消化推奨
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
転勤なし
閑散期定時退社
オンライン面接あり
代表面談
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
急募求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容について】当グループは、老後2,000万円問題の有効な解決策として注目を集める「企業型確定拠出年金、401K」の導入を法人企業様へ提案しています。企業の未来と、そこで働く従業員の老後の安心を創る、社会貢献性の高い仕事です。私たちの営業スタイルは、税理士の紹介やWEBサイトから「制度を導入したい」とお問い合わせいただいた、すでにニーズのある法人のお客様に対し、ZOOMを活用したオンライン商談で制度の説明からご契約までを担当します。お客様は制度に関心が高い状態のため、商談からの契約率は非常に高く、無理やりの営業は不要です。「もっと早く知りたかった」と感謝されることが多く、高いやりがいを感じられます。【この仕事の魅力と働く環境】 1. 成果を正当に評価！高い収入とキャリアパス高収入とインセンティブ: 年収は480万円からスタートし、成果に応じてインセンティブを支給。頑張りが収入に直結する仕組みで、しっかり稼ぐことができます。明確な評価制度: 給与や昇格の基準を社員に明示しており、リーダー・マネージャーといったポジションも豊富。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。 2. 週3日以上の在宅勤務も可能！スマートな働き方フルオンライン完結型営業: お問い合わせから商談（ZOOM）、契約（電子書面）まですべてオンラインで完結。移動時間がないため、効率的に成果を上げられます。 ■柔軟な働き方: 入社後半年が経過し、業務に慣れたメンバーは上長の許可のもと、レベルに応じて最大週3日の在宅勤務も可能です。仕事とプライベートが両立できるのも魅力です。 3. 未経験でも安心の徹底した研修体制充実の研修スケジュール: 独自の研修プラットフォームとマニュアルを完備。 ■最初の2週間：専門知識を集中的に学ぶ座学研修。 ■その後：OJTで先輩の商談に同席し、実務を体験。 ■独り立ち：実際に商談に挑戦。質の高い専門知識を体系的に習得でき、営業経験や金融知識がなくても安心してプロのコンサルタントとしてスタートできます。「企業の成長」と「社員の資産形成」という二つの側面から、社会に貢献するやりがいのある仕事を、最高の環境で追求しませんか。皆様のエントリーをお待ちしています。【カジュアル面談について】 ※カジュアル面談につきましては平日18時までとさせていただきます。来月につきましては、12月6日(土)・12月20日(土)も承っておりますので、ご希望の場合はマッチング後お申し付けください。

給与: 年収450~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社リーディングマーク

【経理スペシャリストとして成長】週1～2日リモート可能！／月次から年次、そしてIPOへと広げられるキャリアステップ！企業と働く人のより良い出会いをつくっているベンチャー企業

経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
IPO準備
ベンチャー企業
学歴不問
第二新卒歓迎
女性活躍
有給消化推奨
研修期間あり
転勤なし
資金調達10億円以上

仕事内容: 【業務内容】月次〜年次決算を中心に、経理・財務業務全般をお任せします。 ※これまでのご経験に応じて以下業務をお任せします。＜主な業務＞・月次・四半期・年次決算（締め作業、財務諸表作成、経営会議向け資料作成）・予実管理・経営報告（売上・コストの変動要因分析など）・日常経理（請求書発行、入金消込、経費精算、仕訳入力）・監査法人・税理士対応（資料提出・質問対応）・財務業務（資金繰り管理、銀行対応）・業務改善・システム導入（経理フロー改善、会計システム運用改善）・IPO準備（将来的に）（内部統制構築、規程整備、開示資料作成）【ポジションの魅力】 ◎経営に近い距離で働ける少数精鋭のため、あなたが作る数字がそのまま経営判断に直結します。「売上が伸びた理由」「どのコストが問題か」など、経営層と直接議論する機会が豊富です。 ◎仕組みをつくる経験が積める急成長フェーズのため、経理体制はまだ発展途上。経費精算フローの見直しや、締め作業の効率化など、改善提案は即実装される環境です。 ◎最速でキャリアを伸ばせる実力次第で1年でリーダー、2年でマネージャーも十分可能。将来的にはCFO直下で、資金調達や事業計画など、より戦略的な財務にも挑戦できます。 ◎IPO準備に携われる内部統制構築・開示資料作成など、上場準備のリアルな経験を積めます。【組織体制】財務・経理チーム（メンバー2名 + マネージャー1名）【働き方・働く環境】リモート勤務の頻度は部門により異なりますが、現状は週1～2日程度リモートを行っております。

給与: 年収420~550万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号29450）

【経理財務】フルフレックス／週4日程度リモート可能／年商60億円越え！10以上のブランドを提供し、成長中！複数のD2Cブランドを生み育てる“ブランド開発カンパニー

NEW
フルフレックス制度あり
フルリモート可能
フレックス制度あり
リモートワーク可能
服装自由
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】年商60億円、10以上のブランドを展開するD2Cアパレル企業の経理・財務を担当いただきます。＜具体的には＞ ◆経理業務の内製化推進現在外部パートナーへアウトソースしている経理業務を内製化。仕組みづくりから実行までをリード。　・日常経理(支払、経費精算、入出金管理) 　・仕訳入力、補助簿整備　・売上計上、原価計算　・予実管理 ◆決算業務　・月次・四半期・年次決算　・監査法人・税理士対応　・開示資料作成　・税務申告業務 ◆上場準備業務(将来的に) 　・会計論点プロジェクト　・内部統制構築　・開示書類作成 ◆財務・資金調達　・融資対応　・金融機関折衝　・資金繰り管理【組織構成】・経理メンバー：1名・アシスタント：4名【仕事の魅力】 ◎20代〜70代向けの多様なブランドポートフォリオ ◎D2C×ECならではの高速PDCAと成長実感 ◎ブランドごとのP/L管理で、経営に直結する数字を扱える ◎上場準備フェーズからのキャリア構築【企業について】＜何をやってるのか/独自のサービス＞〜「好き」という感情を起点に、ビジネスを創造する〜 ▼WHAT（私たちの事業） 10以上のファッションブランドを展開する、D2C・セレクトアパレルカンパニーです。オンラインを主軸に、独自のセンスで選び抜いた商品を、お客様に直接届けています。現在は、アパレルで培った力を活かし、不動産をはじめとする、ライフスタイル領域の新規事業にも挑戦しています。 ▼WHY（私たちの使命）私たちの使命は、人の心を動かす「好き」という感情を起点に、新しいビジネスを次々とカタチにすることです。世界中に眠っている、まだ光の当たっていない「好き」を見つけ出し、ブランドとして世の中に届ける。その連鎖が、世の中の幸福の総量を高めると信じています！ ▼HOW（私たちの働き方）私たちのカルチャーは「自由と責任」そして「感性の科学」です。個々のプロフェッショナルが、圧倒的な裁量（自由）の中で、成果（責任）にコミットします。全ての事業は「好き」という感性から生まれますが、それをデータ（数字）で冷静に分析し、ヒットへと昇華させます。【働き方・働く環境】リモート勤務可（週1回程度コーポレートは出社となります、また月に1回程度全社出社日がありますので月5回程度出社となります。) ※重要なミーティングや全社会がある際は、スタジオ/オフィスへ出社 ※残業時間は20時間程度未満を想定しております、現在の経理メンバーはほぼなしの状況です

給与: 年収600~850万円

勤務地: 東京都港区

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加納コーポレーション株式会社

【経理スタッフ】IPO準備中！もんじゃ焼き専門店「もへじ」を運営！東京の食文化を海外に発信し続けている、食を中心とした包括的なサービスを提供する企業

家賃補助あり
残業代全額支給
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
オンライン面接あり
IPO準備
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】上場準備を見据えて経理をフルパッケージで外注→内製化するタイミング【業務内容】同社にて下記業務をお任せいたします。 ◆日次／月次決算、年次決算業務 ◆月次締め処理 ◆出納業務（入金消込含む） ◆請求書作成 ◆原価計算 ◆業務改善／効率化（システム導入等） ◆資金繰り表作成＜ゆくゆくお任せしたい仕事＞ ◆海外展開にかかる管理体制の構築補助 ◆上場後の決算開示体制の構築【企業の魅力】加納コーポレーション株式会社は、2015年に設立され、東京の食文化を発信することを軸に事業を展開しています。主に「もんじゃ焼き」を提供する外食事業や、和惣菜・弁当の販売を行う小売事業を展開しており、東京の伝統的な食文化と「おもてなし」の精神を国内外へ広げることを目指しています。また、今後は観光業やホテル業への進出も視野に入れ、食を中心とした包括的なサービス提供を目指しています

給与: 年収418~550万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号29431）

【コーポレートマネージャー】累計10億円の資金調達を実施／全国102,013教室掲載した学習塾比較メディア塾選（ジュクセン）を運営！人々の進学先選びをサポートするIPO準備中企業

フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備
ベンチャー企業
資金調達10億円以上

仕事内容: 【募集背景】急成長中のスタートアップで、組織規模は50名を超え拡大フェーズへ。事業成長に伴い、コーポレート基盤をより強固にするため、コーポレートマネージャーを募集します。業務領域は広いですが、仕組み化を進めていただき、実務担当者や外部専門家と連携しながら、リード・マネジメントいただくポジションです。少数精鋭のチームであることもあり、マネージャー自身も手を動かしていただきます。【ミッション】「安心して挑戦できる環境をつくる」こと。バックオフィスのあらゆる領域を横断し、仕組みの設計から運用までをリード。全社の土台を支える、ハンズオン × マネジメントのポジションです。【業務内容】チームとしては、労務担当者が1名おり、バックオフィス担当者（総務・ITサポート・法務サポート等）は採用活動中です。バックオフィス担当者採用後は、総務及びITサポート業務も仕組み化・マネジメント中心になっていく予定です。まずは以下業務からスタートいただき、会社や組織のフェーズにあわせて、カルチャー浸透施策や採用・育成・組織開発、人員配置・人事企画などをお任せしていきます。＜人事＞ ◆経営戦略との連携や人事戦略からの施策対応 ◆人事評価・制度の運用・改善など＜総務（バックオフィス担当者採用後は、仕組み化・マネジメント中心）＞ ◆オフィス（WeWork）運営管理、コミュニティチームとの調整 ◆社内規程の策定・改訂・管理 ◆社員総会などのイベント企画・運営など＜ITサポート業務（バックオフィス担当者採用後は、仕組み化・マネジメント中心）＞ ◆PC・デバイス・SaaSツールのアカウント管理 ◆ツール導入・運用の仕組み化 ◆外部パートナーと共に情報セキュリティポリシーの運用・改善など＜労務・コンプライアンス（仕組み化・マネジメント中心）＞ ◆労務担当者のマネジメント及び社労士との連携 ◆勤怠・給与・社会保険対応のプロセス管理 ◆労務リスクのモニタリングと是正対応など＜法務（時期を見ながらCFOから引き継ぎ）＞ ◆契約書・規約類のリーガルチェック（弁護士と協働） ◆反社チェック運用の整備・実施 ◆契約・取引関連のコンプライアンス体制構築など【組織体制】メンバー2名・40代男性　CFO（経営管理部長）・50代男性　経理マネージャー【企業について】学習塾にとって、効率よく入塾につながる学習塾比較メディア塾選（ジュクセン）を運営していますユーザーがより学習塾につながりやすくなるように、学習塾に関する詳細な情報を無料で提供しています【事業内容】 ◆学習塾、進学に関する情報提供＜サービス＞「塾選（ジュクセン）」お子様に最適な塾をお探しならジュクセン！全国102,013教室掲載！(2024年10月29日時点)日本最大級の塾検索サイトです。【働き方・働く環境】原則リモート勤務予定ですが、業務状況によっては週2～3日程度、出社いただくこともあります。 ※ バックオフィスのリモート体制を整えるのもミッションの一つとなります ※ 出社ゼロは難しいため、お住まいが首都圏の方のみでお願いいたします

給与: 年収720~1,003.2万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ジーニー

【公認会計士資格を活かす！】上場企業で経理・開示・戦略財務をリードするチャンス！広告×マーケティングの課題を解決する自社開発企業

家賃補助あり
資格取得支援制度
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
ベンチャー企業
上場企業
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】当社の経理マネジャー候補として、連結決算・開示業務をリードしていただきます。＜具体的な業務内容＞ ◆会計・決算業務月次決算：連結パッケージ作成、連結財務諸表、セグメント別損益管理四半期・年度決算：IFRS基準での連結財務諸表作成、注記事項整備論点整理：複雑な取引の会計処理整理法人税務：四半期ごとの法人税計算・税務論点整理監査法人対応：会計・内部統制に関するやり取り ◆開示・IR支援業務有価証券報告書、半期報告書、決算短信作成・レビュー決算説明会資料やIR資料の数値面サポート ◆戦略的業務 M&A会計：企業結合会計、のれん減損テスト、PPA IFRS新基準の影響分析・導入プロジェクト推進経理システム導入・運用改善 AI・RPAを活用した業務フロー改善 ◆業務マネジメント・ピープルマネジメント決算スケジュール管理、監査法人対応、部内会議運営個別OJT・社内勉強会企画・運営、キャリア支援、1on1、目標設定・評価【組織体制】配属部署：管理部連結経理グループ（スタッフ5名）管理部全体：連結経理、国内経理、海外子会社管理、財務の4グループ、計13名平均年齢：30代半ば【ポジションの魅力】 ◎広告プラットフォーム、デジタルPR、マーケティングSaaSなど複数事業の経理・財務業務に携われる ◎成果報酬型広告や継続課金モデルなど異なるビジネスモデルの会計処理を経験可能 ◎連結・開示業務を進行しながら、チームマネジメントを通じて組織運営力も向上 ◎部長/CFOを見据え、実務とマネジメントの両面で成長できるポジション【キャリアパス】連結経理マネージャーとして経験を積んだ後、希望に応じてキャリア相談可能一例部長職を経てCFO候補として経営参画海外子会社CFO、地域統括財務責任者への展開 M&A、投資業務、IRマネジメント、コーポレートガバナンスなど専門領域の拡大

給与: 年収700~1,500万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社ジーニー

【グロース上場で経理マネージャーに挑戦！】幅広い事業モデルの経理・連結決算を経験し、将来的にCFOも目指せる環境！広告×マーケティングの課題を解決する自社開発企業

家賃補助あり
資格取得支援制度
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
ベンチャー企業
上場企業
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】当社の「広告プラットフォーム事業」「デジタルPR事業」「マーケティングSaaS事業」における経理・財務業務をお任せします。複数のビジネスモデルに対応する会計処理（成果報酬型広告、継続課金SaaSなど）を経験できるため、幅広い専門性を身につけられます。連結経理グループのマネージャーとして、連結決算・開示業務の進行管理と5名程度のチームマネジメントを担当。実務とマネジメントの両方を経験し、部長・CFO候補として成長できるポジションです。＜具体的な業務＞ ◆会計・決算月次・四半期・年度決算、IFRS基準での連結財務諸表作成、税務対応、監査法人対応 ◆開示・IR支援有価証券報告書、決算短信、決算説明資料の作成・レビュー ◆戦略的業務 M&A会計、IFRS新基準対応、経理システム導入、AI/DX推進 ◆業務マネジメント決算スケジュール・プロジェクト管理、部内会議運営 ◆ピープルマネジメント OJT・OFF-JTによる育成、キャリア設計、1on1、目標管理【組織体制】管理部は「連結経理」「国内経理」「海外子会社管理」「財務」の4グループ、13名在籍連結経理グループ：スタッフ5名（兼務含む）、平均年齢30代半ば上場企業出身や税理士法人経験者など、多様なバックグラウンドのメンバーが在籍【このポジションの魅力】プライム上場経験：決算・開示業務を通じ、上場企業の重要局面を経験多様な経理業務：新規事業やM&A対応など、従来のルーティン業務にとどまらない幅広い実務 PMIリードの可能性：経営企画部が少人数のため、経理部門マネジャーがPMIを牽引するケースも専門性向上：複雑な会計論点、IFRS完全適用、AI/RPA活用による業務変革、ステークホルダー対応マネジメント力強化：多様なメンバーの統率、全社横断プロジェクト推進、業務改善の変革マネジメント【キャリアパス】 ◎連結経理マネージャーとして実務とマネジメントを経験 ◎将来的には、部長・CFO候補として経営参画の道 ◎海外子会社CFO、アジア地域統括財務責任者などグローバル展開も可能 ◎M&A・投資業務、IRマネジメント、コーポレートガバナンスなど専門領域への拡張も可能

給与: 年収700~1,200万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社ジーニー

【グロース上場】経営に直結する資金管理・資金調達を担い、M&Aや多角事業で財務スキルを磨く！広告×マーケティングの課題を解決する自社開発企業

家賃補助あり
資格取得支援制度
シニア歓迎
第二新卒歓迎
経験者優遇
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
語学力を活かせる
転勤なし
オンライン面接あり
ベンチャー企業
上場企業

仕事内容: 【業務内容】資金調達・資金管理などの財務業務を担当いただきます。経理経験を活かし、財務スキルを段階的に身につけることが可能です。＜財務業務＞ ◆銀行・金融機関との融資交渉、返済計画策定・管理 ◆財務体質や数値の説明・交渉 ◆日々の資金繰り管理、資金計画立案・分析 ◆運転資本の効率化 ◆支払業務・コーポレートカード管理【組織構成】管理部財務グループ（マネージャー1名、リーダー1名、少人数体制）管理部は国内経理・海外子会社管理・連結経理・財務の4グループで構成。週次の定例ミーティングや月次1on1で、コミュニケーション・成長支援体制が整っています。【この仕事で得られる経験】成長企業の資金運用を支え、経営に近い立場で幅広い財務経験を積める M&Aや事業多角化に伴う資金管理・銀行折衝スキルを習得 5年連続黒字経営の中で、経営戦略に直接貢献するやりがい上場企業や公認会計士出身者など、多様なバックグラウンドの仲間と学べる【キャリアパス】短期的：財務実務の習得 → 他グループ業務や投資戦略、M&Aへの挑戦中長期：財務チームリーダー → マネージャー/部長代理 → CFO補佐や管理部長経理・財務の横断的経験を通じ、経営直結のキャリアを築けます

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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