建設現場を支える建設機械やイベント機材のレンタルを手掛ける、プライム上場NISHIOグループの総合レンタル会社の総務・経理・人事ポジションです。伝票処理や決算、採用、備品管理、監査対応など、拠点運営に必要な管理業務を幅広く担っていただきます。

IT・医療・人材など40以上の事業を展開し、年商1,700億円規模まで成長を続ける企業の中途採用担当ポジションです。エンジニアやコンサルタント、プロジェクトマネージャーなどの採用をご担当いただきます。

IT・医療・人材など40以上の事業を展開し、年商1,700億円規模まで成長を続ける企業の中途採用戦略企画ポジションです。レバレジーズの成長エンジンとなる「中途採用の戦略」を描き、採用組織全体の生産性を最大化する「採用戦略企画」を担っていただきます。

総務部次期課長候補として、人事・総務領域を中心に、部下のマネジメントおよび各種管理業務をお任せします。兵庫県尼崎市にある、世界の半導体産業を支えるプローブカードメーカーの求人です。

主に関西圏の飲食店向けに酒類の製造・卸売・小売業を展開している企業の管理職候補ポジションです。人事部で、社員の成長を支える研修・育成プログラムの企画、立ち上げ、運営を担当していただきます。

ホテル・飲食・街づくり事業を展開する企業の採用ポジションです。候補者対応や面接調整、スカウト配信、採用進捗管理など採用オペレーション全般をお任せします。

グロース上場企業で、給与労務から規程改定・安全衛生、総務ファシリティまで幅広く担う労務総務担当。社労士資格を軸に制度設計にも挑戦できます。

約500名から1,000名規模への拡大フェーズで、給与・社保の実務から規程改定、36協定管理、jinjer運用最適化や生成AIによる自動化まで幅広く主導できる労務ポジションです。

上場直後の成長フェーズで、全社の労務運用を正確かつ安定的に推進。入退社・勤怠・社保・給与連携までを担い、標準化や改善にも踏み込める責任者候補ポジションです。

人事の採用担当として、新卒採用業務全般をお任せします。大阪府大阪市にある、グループ全売上高のうち74％以上が海外事業を占めるグローバルな展開！最適・最良の物流ソリューションを提供するプライム上場企業の求人です。

人事部にて、社員の成長を支える人材育成・研修企画をお任せします。 経営陣のニーズや現場の課題を把握し、必要な研修・育成プログラムを企画・立ち上げから運営、社内への定着まで一貫して担当していただきます。 経営陣や各現場と密に連携しながら、組織課題を人材育成施策へ落とし込み、ゼロから教育・研修の仕組みを構築していくポジションです。 これまでの事業会社・店舗・営業組織における研修企画や教育体制の立ち上げ経験を活かしていただけます。

IPO準備中の急成長リユース企業で、内製給与計算を軸に入退社・社保手続きまで一気通貫で担当。SaaS活用によるDX推進環境で、実務に集中しながら専門性を高められます。

マネジメントではなく、採用実務の専門性を磨き続けたい方に向けたポジションです。 COO直轄の採用組織で、採用責任者と並走しながら採用成果の最大化を担っていただきます。 経営に近い距離で裁量を持って採用を推進できる環境に加え、フレックスタイム・リモートワークによる柔軟な働き方も実現できます。

年商1700億円規模の急成長ベンチャー企業の中途採用ポジションです。採用要件の定義から採用計画の立案・実行、入社後の活躍支援まで、一連の採用プロセス全体に関わっていただきます。

IT・業務コンサルティング事業を展開する企業の管理部門ポジションです。営業支援から始め、将来的には経理・人事・総務・法務を横断し、業務改善や制度設計までをお任せします。

歯科医療グループ「医療法人社団誓栄会」の経営支援およびバックオフィス業務を専門に行う企業の労務ポジションです。まずは勤怠データのチェックや社会保険手続き、給与計算の準備などをお任せします。

訪問看護・リハビリを展開する企業の人事スタッフポジションです。採用業務やリテンション業務などをお任せします。

人事スタッフとして、事業スケールに向けた採用・リテンションなどをお任せします。東京都渋谷区にある、都内トップクラスの訪問看護サービスを展開する企業の求人です。

不動産賃貸管理・資産運用支援事業を展開する企業の採用担当ポジションです。新卒・中途採用に加え、採用戦略や採用広報、SNS運用など幅広い業務をお任せします。

総合不動産事業を展開する上場企業の採用人事ポジションです。新卒・中途採用に加え、教育・研修体系の企画や採用戦略の立案まで一貫してお任せします。

メンズクリニックを中心に開業・経営・採用支援を展開する企業の人事ポジションです。採用戦略の立案から研修企画、人事制度設計、組織開発まで幅広い人事業務をお任せします。

採用・集客支援事業を展開する成長企業の責任者候補ポジションです。採用戦略の立案から採用広報、評価制度の運用までをお任せします。

全国の特産品・土産品の企画・開発・販売を手掛ける企業の管理部門ポジションです。経理を中心に予実管理や採用、法務対応まで幅広いバックオフィス業務をお任せします。

在宅医療・地域医療を支える事業を展開する企業の人事労務ポジションです。給与計算や社会保険手続きに加え、人事制度改革や組織づくりにも携わる業務をお任せします。

当社は現在、評価制度をはじめとする人事インフラの整備を進めている段階です。制度の初期設計およびカルチャー浸透の方針決定は経営側が担いますが、運用を通じて見えた課題をもとに制度を実態に即したものへ改善していく工程は、経営と本ポジションが協働して進めていきます。