
<事業・サービス概要> 2023年10月の正式リリース以降、Translead CRMは外資系競合からのリプレイスを含め、さまざまな企業で導入が拡大しています。現在はIPO準備を進めつつ、事業・組織ともに急成長しているフェーズです。海外展開も本格化しており、社員の10%以上が外国籍というグローバルな環境です。 <募集背景> 今後の採用強化に伴う増員募集です。 <業務内容> ◆採用に関する要件の定義・ポジション設計 ◆スカウト戦略・媒体契約の検討、設計および実行 ◆選考フローの設計・改善、候補者体験の向上 ◆クロージングまで含めた採用活動全般 ◆採用データの分析、改善施策の企画・実行 ◆現場・経営層を含む社内関係者との連携 ◆エージェントや各媒体など外部担当者との折衝 <ポジションの魅力> ◆IPO準備中のスタートアップにて、採用を起点に事業成長へ直接貢献できる ◆戦略立案から母集団形成、オペレーション設計まで一貫して担える ◆経営層と近い距離で、意思決定の現場に関われる ◆社員の10%以上が外国籍の環境で、多様なメンバーと組織づくりに挑める ◆外国語力を活かせる環境
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
フレックスタイム制(コアタイム:10:00〜15:00)
<賃金形態> 年俸制 <賞与・昇給> 賞与・昇給:有(年2回) ※SO:査定に応じて付与 ※年収は能力に応じて上限変動あり
【採用人事(部長候補)】フレックス制度有!◎IPO準備中/採用戦略から実行まで一気通貫で推進/海外展開も進める成長中のSaaS企業