＜仕事内容＞ 当社は、自社コンサルタント×フリーコンサルタントという差別化したサービス提供により事業を拡大しています。第二創業期のフェーズにおいて、さらなる組織拡大に向けて採用の根幹を担うリクルーターを募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ◆ダイレクトリクルーティング・スカウト集客の企画実行、エージェント連携による母集団形成 ◆採用ブランディング・マーケティング施策の立案・実行（LinkedIn、駅広告など） ◆採用イベントの企画・実行 ◆採用戦略の立案、ペルソナ設計、KPI設計および改善 ◆面接官としての採用人材の見極め・判断 ＜企業・求人の魅力＞ ◆経営陣と同じフロアで日常的にコミュニケーションが取れる距離感の近い組織 ◆代表・役員と直接議論しながら採用戦略を推進 ◆スカウト、マーケティング、イベント企画など幅広い領域に挑戦可能 ◆試行錯誤しながら成長できる環境 ＜働き方・カルチャー＞ ◆採用チームは週3日程度の出社を基本としたハイブリッド勤務が可能 ◆対面面接は出社対応となる一方、柔軟な出社体制を整備 ◆社内イベントや全社定例など、横のつながりを重視する風土

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 ＜賞与＞ 賞与実績：あり ＜昇給＞ あり ＜手当＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 残業手当：固定残業代制

• リモートワーク可能
• リモートワーク週2以上
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 資格取得支援制度
• 副業相談可
• 服装自由
• 育休・産休実績あり
• オンライン面接あり