＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事給与システムの知識、導入や設定の経験 【歓迎業務経験】 ◆SIer等で人事システム導入プロジェクト経験者 ◆営業、カスタマーサポート等の実務経験 ◆Webアプリケーションの開発・運用経験 【求める人物像】 ◆論理的に物事を考え、原因や影響範囲等を想定して対応できる方 ◆データの取り扱いを慎重に行える方 ◆新しいシステムや技術に興味を持って、自ら改善提案等を行える方 ◆協調性、コミュニケーション能力

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 労務業務経験1年以上 【歓迎業務経験】 社労士事務所での勤務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ・経験を積んで知織や技術に磨きをかけたい ・チームを組んで課題に取り組む仕事がしたい ・自分の技術が周囲から信頼される仕事がしたい ・自分の仕事の結果が形として残る仕事がしたい ・主体的に学ぶ姿勢をお持ちの方 ・高いコミュニケーションスキルをお持ちの方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆労務または総務業務のご経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 ◆採用業務のご経験をお持ちの方 ◆人材業界での営業や人材コーディネーター等のご経験がある方 ◆物流会社のドライバー採用に携わった方 ◆サービス業にてパート・アルバイトの採用を複数チャネルを用いて行った経験がある方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆労務または総務業務のご経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 ◆採用業務のご経験をお持ちの方 ◆人材業界での営業や人材コーディネーター等のご経験がある方 ◆物流会社のドライバー採用に携わった方 ◆サービス業にてパート・アルバイトの採用を複数チャネルを用いて行った経験がある方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 社会保険労務士業務 【歓迎業務経験】 営業経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ◆独立心や責任感が強く、仕事を最後まで独力でやり切ろうとする意思がある方（できるかどうかは別として） ◆普段からクライアントの期待値を１２０％満たしたいと思うクライアント志向の方 ◆経験したことがない業務でも楽しみながらチャレンジできる成長意欲の強い方 ◆PCや各種システムを最大限活用し業務効率を高め続けたいご志向の方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所や人事労務コンサルティング企業での1年以上の勤務経験を有する方 【歓迎業務経験】 ○一般の事業会社で法人向けの『無形商材の営業』、『各種コンサルティング業務』のご経験がある方 ○各種助成金の申請業務に携わったことのある方 ○チームリーダーやプロジェクトマネージャなど、メンバー管理のご経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎社労士登録済み、あるいは社労士試験合格の方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆3年程度の労務経験 ◆給与計算業務 ◆社会保険の申請業務　 ＜資格＞ 【必要資格】 運転免許（社用車あり）

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 社会保険労務士事務所にて社会保険・人事労務のご経験 ＜資格＞ 【必要資格】 海外の企業をご担当いただく予定ですので、英語ができる方 ※社会保険労務士・社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方歓迎

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 なし 【歓迎業務経験】 人事労務経験

＜学歴＞ ◯不問 【必須スキル・経験】 ◎Word、Excelの基本操作ができる方 【歓迎業務経験】 ◯社労士事務所でのご経験がある方 ◯事業会社人事労務でのご経験がある方 【必要資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ◆向上心があり自己研鑽を続けられる方 ◆素直で勉強熱心な方 ◆明るくみんなで仕事ができる方 ◆前向きに成長したい方

【必須業務経験・スキル】 下記のいずれかの経験が概ね3年以上ある方 ◆オペレーション設計、運用（業務プロセス／業務フロー／業務ルールの設計・導入・改善）に関する高い知見と経験 ◆コンサルティング業界の経験 ◆BPO事業での新規業務導入設計・推進の経験 【歓迎業務経験・スキル】 ◆労務管理（勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなど）領域における知見・経験 ◆テクノロジーを活用した業務効率化・標準化（BPR）の推進経験・スキル ◆クライアント折衝の経験・スキル 【求める人物像】 ◆当社グループのミッション・ビジョン・バリューに共感していただける方 ◆客観的かつ論理的に物事を考えられる方 ◆リスクを負いながら、スピード感を持って自主的に行動をすることができる方 ◆成長意欲が高く、変化対応に強い方、自己変革の経験がある方 ◆多様な個性、価値観を受容することができる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験1年以上 【歓迎業務経験】 ○事業会社での労務業務 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 ・少人数の職場です。お互いを支え合うために協調性のある方、そして自分の学びを喜びと思える向上心のある方を求めています。 ・非喫煙者 ※喫煙者であっても選考には影響しませんが、施設内に喫煙室はありません。また、就業時間・残業時間内においても業務に専念していただくために「禁煙」としております。（代表を含めスタッフ全員が非喫煙者です）

学歴不問 ・エクセルやワードなど、一般的なパソコン操作のできる方 ・社会保険労務士の資格については、現時点でお持ちでなくても構いません ・労務関係の専門知識をどんどん習得していきたい方 ・労務関係以外に、何か「これができます！」というのをお持ちの方 ※専門分野のことは、私達が丁寧にお教えします。逆に私達が持っていない何かをお持ちの方は大歓迎です。 ※資格は取得したが、実務の経験はまだほとんどない、いつかは独立したいという方も大歓迎です。

社会保険労務士有資格者（受験経験者も可）または実務経験者優遇

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれかに該当する方 ◆事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験がある方 ◆給与計算の経験がある方 【歓迎要件】 ◆人事労務の実務経験3年以上お持ちの方 ◆中級以上のPCスキル（Excel） ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆安全衛生管理者の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ◆お客様の話を聞いて考えることが好きな方 ◆コミュニケーション能力に自信がある方

＜学歴＞ 大卒以上 ※業界経験は不問、人物重視の採用です！ ※専門知識よりも、まずはコミュニケーション能力が大切な仕事です。

＜学歴＞ 不問 ＜応募資格＞ 【必須要件】 ◆オフィスソフトを使える方 ◆Google Driveのツールを扱える方 ◆誰にでも適切なコミュニケーションが取れる方 ◆幅広く業務を行うことに抵抗が無い方 ◆バックオフィスの何かしらの経験 ◆出社勤務可能な方 【こんな人におすすめ】 ◆少数精鋭の組織で働きたい ◆バックオフィス業務を幅広く深くできるようになりたい ◆裁量もって働きたい ◆服装・髪型・ネイル自由でオシャレして働きたい

＜学歴＞ 不問 ＜必須経験＞ 社会人経験 ＜歓迎経験＞ 人事労務、給与計算事務経験等

＜学歴＞ 不問 ＜必須経験＞ 社会人経験 ＜歓迎経験＞ 人事労務、給与計算事務経験等

＜学歴＞ 不問 ＜必須資格＞ 特になし ＜必須経験＞ ◎社労士事務所にて勤務1年以上 ※前職以上の給与保証 ※社労士資格の有無は問いません

＜学歴＞ 不問 ＜必須資格＞ 特になし ＜必須経験＞ ◎社労士事務所にて勤務1年以上 ※前職以上の給与保証 ※社労士資格の有無は問いません

＜学歴＞ 不問 ＜必須経験＞ ◎社労士事務所にて勤務1年以上 ※前職以上の給与保証 ※社労士資格の有無は問いません

＜応募要件＞ 【必須要件】 ◆採用業務経験（自社・他社問わず）5年以上 ◆自律的な決断力と行動力 ◆高いオーナーシップと結果へのコミットメント ◆論理的思考力・コミュニケーション力 【歓迎要件】 ◆事業会社での採用リーダーとしての経験 ◆採用代行会社でのチームマネージャーとしての経験 【求める人物像】 ◆成長意欲が高い方 ◆結果やアウトプットへのコミットメントの高い方 ◆行動力があり、チームを巻き込む力が強い方 ◆数値など事実情報をもとにインサイトを見つけられる方 ◆面談対応などコミュニケーションが好きな方

＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆労務業務の経験 【歓迎業務経験】 ◆50～100名規模のベンチャー企業での就業の経験

＜学歴＞ 不問 ＜募集要件＞ 【必須要件】 ◆人事労務の実務経験をお持ちの方(目安:8年前後) ◆PCスキル 〇Excel:四則演算・VLOOKUP/IF関数・ピボットテーブル等ができる 〇Word:履歴の変更・差し込み印刷などができる ◆労働関係法に関する理解や知識がある方 【歓迎要件】 ◆ひとり人事経験者 ◆ベンチャー企業での就業経験 ◆Slack(コミュニケーションツール)の利用経験 ◆人事チームなどのメンバーマネジメント経験