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【必須要件】 •社会保険について３～５年程度の実務経験者（一人で業務を完結できる方） •英文メールや書類読解業務にアレルギーがない方 ※入社段階で高いレベルを必要とは致しません。英語に興味があれば十分です。 ※業務内容は、ルーチンワークなので翻訳アプリなどを使用した定形文対応などです。 •PC基本操作（Outlook、Excel、Word） 【歓迎要件】 •英語を使って仕事をすることに意欲がある方 •アウトソーシング会社、税理士法人、社会保険労務士法人、会計事務所などで勤務経験のある方 •給与計算についての実務経験者 ※英語文書の読解、翻訳使用しながらの業務へのご意欲がある、または好きな方歓迎します。 ※グローバルデスクの外国籍の英語ネイティブ職員もおります。 【その他歓迎要件】 •電子申請手続きの経験者 •労働保険業務の経験がある方

【必須スキル】 以下のいずれも該当する方 ●英語を母国語とする方、もしくは、日本人でもAmerican-Japaneseのような海外で生まれ育ちビジネス経験もある帰国子女の方。 ●海外の日本企業で3年以上の事務系ビジネス経験、もしくは、日本国内の日本企業で3年以上の事務系ビジネス経験のある方。 ※海外のお客様との専門的なサービス契約交渉等のビジネス経験者優遇（労務関連は歓迎） ※飲食等のサービス業界は除外 ●PC基本操作（Outlook、Excel、Word）

■必須 ・給与計算を自己完結できる程度の労務経験（最低1年経験） ■歓迎 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方、勉強中の方 ・社労士事務所勤務経験 ・給与計算業務のアウトソーシング経験がある方

＜学歴＞ 不問 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【組織体制】 50名（平均年齢33歳） 【企業の魅力】 顧客の増加及び事業の拡大のため、一緒に働いて下さる方を募集しております。 様々な経歴や経験を持つスタッフが皆さんをしっかりサポートします。 【働き方・働く環境】 ①メリハリのある働き方を推奨 ◆残業は月平均２０時間：業務の効率化を常に追求し、不要な残業はしない風土が根付いています。 ◆年間休日125日以上：完全週休2日制（土日祝）に加え、年末年始休暇もしっかり確保。オンとオフの切り替えを大切にしています。 ②ライフステージの変化にも対応 ◆産休・育休の取得実績はもちろん、復帰後の時短勤務も可能です。子育て中の職員も多く在籍しており、お互いに協力し合う風土があります。ご家庭の事情なども気兼ねなく相談できる環境です。 ③「専門家」として、次のステージへ。成長を加速させる環境がここにあります ◆多様な実務経験でスキルアップ 幅広い顧問先：製造業、IT、医療、福祉など、多岐にわたる業界の顧問先を担当。それぞれの業界特有の労務課題に触れることで、実践的な対応力が身につきます。 ◆成長を全力でバックアップする研修 充実の研修制度：経験豊富な先輩によるOJTはもちろん、最新の法改正や実務に関する内部研修を実施。知識のアップデートを常に行える環境です。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社での人事労務、総務経験3年以上 または社労士、会計士事務所での実務経験2年以上 ◎ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方 【歓迎業務経験】 ◎社労士事務所、会計事務所、行政書士事務所経験者優遇 ◎コンサルティングファーム経験者優遇 ◎兼業可（事前届出制） ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士

<歓迎資格> ◯社会保険労務士有資格者（試験合格者を含む） <歓迎経験> ◯社会保険・給与計算実務3年以上の方

■必須条件：下記いずれかの有資格者 ・社会保険労務士資格保有者 ・社会保険労務士の受験勉強をしている方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎人事労務の実務経験3年以上 【歓迎業務経験】 ◎人事システムなどの設計などの経験者 ◎人事コンサルティング業務経験者 ◎Excelの基礎・応用スキル（関数程度）をお持ちの方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ◎社会保険労務士有資格者 【求める人物像】 ◎お客様と積極的にコミュニケーションを取れる方 ◎柔軟な対応・提案ができる方 ◎立ち上げ業務がやりたい方 ◎独立志向のある方 ◎向上心があり、事務所の発展にお力添えできる方

＜学歴＞大学院、大卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必要条件： ・PC基本操作ができる方（Word・Excel） ・社会人経験 ■歓迎条件： ・社労士有資格者 ・社労士事務所での実務経験者 ・社労士業務の基礎知識ある方で総務・人事労務業務の経験者 ＜必要資格＞ ■歓迎条件：社会保険労務士

・　社会保険業務および給与計算業務経験者 ・　社会保険労務士有資格者優遇 ・　PCスキル（ワード中級、エクセル中級）

■社会保険・労働保険・給与計算業務経験者 ■社会保険労務士及び有資格者 ■ＰＣスキル Excel/Word使用経験、ブラインドタッチ習得必須

■必須条件： ・給与計算について７年程度以上の実務経験がある方 （月次給与、賞与、退職金、年末調整、法定調書、入退者関連等一人で業務を完結できる方） ・社会保険実務経験がある方 ・5〜10名前後の部下の人材育成・評価等の管理業務の経験がある方 ・PC基本操作（Outlook、Excel、Word）） ■歓迎条件： ・PC操作得意な方歓迎 ※例：Excel基本関数（VLOOKUP、SUMIf等）、Word（差込印刷） ・サービスプロバイダーとして複数の顧客に提供した経験がある方（アウトソーシング会社、税理士法人、社会保険労務士法人、会計事務所など） ・Internal/Externalビジネスサイドのマネジメント以上と折衝・調整経験がある方 ・30〜50名前後の部門で人材育成・評価等の管理業務経験がある方 ・プロジェクトマネジメント経験がある方 ・給与システムの新規稼働のセットアップ経験がある方 ・Expats赴任パッケージから給与処理プロセスへ移行処理ができる方 ・グロスアップ給与処理ができる方 ・給与計算後の仕訳を作成できる方 ・ファームバンキング/電子申請手続きの経験がある方 ■求める人材像 ・事業会社とサービスプロバイダーの違いを理解し、顧客サービスを提供できる方 ・クライアントや所属内のメンバーと円滑なコミュニケーションができる方 ・複数の課題にをマルチタスクに対応するキャパシティがある方 ・自ら考えてその解決施策を提案できる方 ・変化に対して柔軟性、スピードをもって対応できる方 ・高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢がある方 ・新しいことに粘り強くチャレンジし続けるタフさがある方 ・プロアクティブに他者とコラボレーションすることができる方 ・他者を理解、共感し、サポートする姿勢がある方 ・フレキシブルな対応ができ、フットワークが軽い方 （クライアントは中小かつ優良な外資系企業が多いため）

【給与計算・社会保険】 ・社会保険労務士・社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方 ・給与計算もしくは社会保険実務経験者 【労務コンサルタント】 ・社会保険労務士・社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方 ・労務コンサルタント実務経験者等 【各職種共通必須】PCスキル／Word、Excel（中級以上）

＜学歴＞ 大学卒以上 ＜必要業務経験＞ 社会人経験３年以上

１．社会保険労務士または社会保険労務士合格者 ２．Excel、Word、PowerPointができる方 ３．ビジネス英語、システム、会計等、得意なものがある方 ４．常に感謝の気持ちを大切にする方 ５．自らの可能性を信じ、さらなるステージにチャレンジする方 ６．何事にも心を込めて真摯に取り組む方 ７．いつも笑顔とワクワク感にあふれている方

■社会保険労務士、または同等レベルの実務経験のある方 ■人事労務の実務経験3年以上程度 ■学ぶ意欲と向上心のある方 ■人と関わることが好きで積極的に話ができる方 ■自ら考え、動ける方 ■明るい性格の方 ■ワード・エクセル等のPC基本操作ができる方 （給与計算ソフトは給与奉行をメインに使用しています。） ※人事制度構築経験のある方は優遇します。 ※現在、試験勉強中の方も働く意欲のある方は歓迎します。

【必須要件】 下記、いずれかに該当する方 ・社会保険労務士事務所での実務経験5年以上 ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験5年以上 【歓迎条件】 ・社会保険労務士資格保持者 ・マネジメント経験のある方 ・事業会社での労務経験がある人（給与計算メインでも可） 【求める人物像】 ・自走できる方 ・考え方に柔軟性がある方 ・スタートアップに興味がある人 ・クライアントの成長に寄り添え、喜びを感じられる方

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎不問 【歓迎資格】 ◯社労士資格

社会保険労務士の資格をお持ちの方、または試験合格者の方 受験中であっても、人事・労務の実務経験のある方歓迎です。 弊社はワンストップサービスを提供しています。 社労士業務にとどまらず人事、労務に関する全方向の提案でクライアントの発展を徹底支援しています。

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれか必須 ・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算・社会保険手続き業務経験 ・社労士資格 ・事業会社での給与計算・社会保険手続き業務経験（100名以上の対応経験） 【求める人物像】 ・ホスピタリティーマインドが高い方 ・現状に満足することなく、向上心を持ち、物事を前向きに考えられる方 ・独立心旺盛で自走できる方

■必須条件： ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 上記に加え、以下いずれかの経験 ・人事制度企画経験者 ・研修講師経験者 ・社会保険労務士資格 ・人事労務経験

■不問

学歴不問 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・基本的なPCスキル（Officeツール等） ・今年社労士試験を受験予定の方（応募書類に受験予定の旨記載お願いします） ・実務未経験の場合は29歳以下の方まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ） ■歓迎条件： 社会保険労務士の資格 ＜必要資格＞ 歓迎条件：社会保険労務士

社会保険労務士、又は社会保険労務士資格取得を目指している方 【必要な経験】 未経験者：大卒以上 ・実務未経験の場合は29歳以下の方まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ） 経験者：学歴不問 社労士法人での実務経験 基本的なPC操作ができる 【活かせる経験】 助成金申請業務の経験者 社会・労働保険、給与計算業務 社会保険労務士試験合格者 社会保険労務士事務所勤務経験者

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 上記に加え、以下いずれかの経験 ・人事制度企画経験者 ・研修講師経験者 ・社会保険労務士資格 ■歓迎条件： ・中小企業診断士資格 ・TOEIC(R)テスト700点以上の英語力 ※応募書類に顔写真必須 ※コミュニケーション力・思考能力や提案力を重視します。 ※自己が行った仕事に対する責任感をお持ちの方、成長意欲旺盛な方を歓迎致します。 ＜必要資格＞ 必要条件：社会保険労務士 歓迎条件：中小企業診断士