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【募集背景】
近い将来の上場を目標に組織体制を強化し、組織の成長とともに業務拡大に耐えうる経理体制を作るべく、経理チームのリーダー候補を募集します。
【業務内容】
◆日次経理(仕分け、請求管理、入金管理)
◆月次/四半期/年次決算業務
※上場基準を満たす決算フロー作成中の為、仕組み作りから牽引していただくことを期待します。
◆決算早期化に向けた改善活動
◆与信管理
◆監査法人対応
◆各種税務申告書作成
◆開示業務、有価証券報告書及び決算短信の作成
◆上場申請資料の作成
◆監査法人等の対応
【企業の魅力】
専門職・技術職の採用に特化した自社メディア『CareerMap』を展開する企業です。
経済産業省から新連携(産学連携でこれまでになかった新たな価値を創造する)事業として認定され、登録学生数は20,000人超に上っています。107校の専門学校、専門職大学と80,000社を超える企業に利用されるまでに成長しております。
『CareerMap』の最大の特徴は、専門学校生の新卒採用に特化している点です。専門学校は、工業・農業・医療・衛生・教育/社会福祉・商業実務・服飾/家政・文化/教養と、目的に応じて8分野に区分され、この8分野すべてにリーチできるのは『CareerMap』だけです。
【働き方・働く環境】
◎在宅勤務・リモートワーク可
◎新入社員研修、資格取得のための支援、各種セミナー、社員旅行有等、充実の教育・福利厚生体制
期間の定め:有(6ヵ月)
※試用期間半年は契約社員(期間終了後、自動的に正社員)
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須経験】
◎上場企業もしくは上場準備中企業における月次決算以上のご経験
【歓迎経験】
〇上場企業もしくは上場準備企業での経理経験
〇開示資料作成やJSOX対応のご経験
<資格>
【必須資格】
◎簿記2級以上
不問
年収600〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):5,640,000円~7,332,000円
固定残業手当/月:30,000円~39,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
5,670,000円~7,371,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■経験・能力等を考慮し、同社規定により優遇。上記はスタート想定年収。
■昇給:年4回(3ヶ月に1度人事考課があります。)
■賞与:年2回(手当を除く月給の1.0~2.0ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
※基本的には月末最終週、1ヶ月に1回全社会議のため土曜出勤有り
■在宅勤務
■リモートワーク可
■時短制度
■服装自由
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■ストックオプション
■退職金:有
■社会保険完備(健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険)
■新入社員研修
■資格取得のための支援
■各種セミナー
■社員旅行
■住宅手当
■資格手当
■通勤手当(月2万5千円まで)
■家族手当(扶養の子一人につき年齢により月1万円以上)
■在宅手当(月間在宅勤務日数等の条件あり)
■地域手当(特定地域に居住の場合)
不問
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【経理】<IPO上場準備中>リモートワーク可能◎/経産省認定サービスを展開◎/利用社数は業界トップクラスの90,000社/専門学生の職業学習・就職活動アプリ「CareerMap」を展開するベンチャー企業
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