【労務】労務責任者募集!フレックス制・リモート勤務可!会員数2000万人を誇るエンタメサイトの運営をはじめ、50以上のサービスを展開する企業

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掲載終了日:2024年04月08日

【労務】労務責任者募集!フレックス制・リモート勤務可!会員数2000万人を誇るエンタメサイトの運営をはじめ、50以上のサービスを展開する企業

¥年収600〜1,000万円東京都港区
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この求人のポイント
労務担当として、労務業務全般を担っていただきます。東京都港区にある、労務責任者募集!フレックス制・リモート勤務可!会員数2000万人を誇るエンタメサイトの運営をはじめ、50以上のサービスを展開する企業の求人です。

募集要項

職種
仕事内容

【募集背景】
DMMの次の成長を創り、継続的な事業発展を確かなものにするため、
人事戦略を描き実行することの重要性が増しています。
DMMに根付く風土・文化の「なんでもあり」で表現される柔軟性と大胆さを維持しながら、
従業員一人ひとりの意欲と能力が最大発揮されている状態を、
より多く実現していくために、想いを共有し挑戦する仲間を募集することになりました。

【業務内容】
◆労務業務全般及びチームマネジメント

自身も事務処理を行いながら、労務実務経験に基づくプロセスを現状分析いただいたうえ、業務改善を推進し、
(1)労務業務の手続きや流れを最適化すること
(2)チームメンバーの適性を把握し、部門最適を行う
上記をミッションとしてお願いする予定です。

給与計算、社会保険、勤怠・労務業務、従業員各種手続き事務関連の業務など、様々な労務業務のゼネラリストとして機能していただきます。
当面の仕事内容はご経験やご希望、適正を見て判断させていただきます。

【仕事の魅力】
労務では、給与・社会保険、勤怠・労務管理、ほぼ全ての業務を内製化しており、
やるべき、改善すべき業務が多くあります。
労務業務は当たり前な価値のない業務ではなく、
会社・従業員が安心して日々の業務を行う支えとなる、非常に重要で価値ある業務です。

【働き方・働く環境】
・転勤は当面無し
・リモートワーク可
・フレックスタイム制

雇用形態
正社員
ポジション
法務リーダー/フレックス制/リモート可
応募資格

<学歴>
不問

<業務経験>
【必須業務経験】
◎労務経験が5年以上
(給与・社保、勤怠・労務管理などの経験をイメージ)
◎数名(3~6名)程度のマネジメント経験があり、部門最適を実行した経験

【歓迎業務経験】
○労働法等の法律の知見があり、法改正をスピーディにキャッチアップし、制度変更に対応してきた経験
○急速に変化する環境でのプロセスや手続きを構築し、成果を上げた経験

<資格>
【必要資格】
・不問

【求める人物像】
・常に新しい課題に取り組みたい、誰でも処理できる簡単な内容ではなく
・誰もが悩んでしまうような難題にチャレンジしたい、といった方。
・ベンチャー系の企業に抵抗がない方(スピード感・変化に柔軟に対応できる)

語学力

不問

勤務時間

【フレックスタイム制の場合】

フレックスコアタイム
:10:00〜19:00
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与

年収600〜1,000万円

勤務地
東京都港区(最寄駅:地下鉄南北線/六本木一丁目駅)
休日・休暇

■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~13日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年間休日日数120日
■有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、産休・育休(実績多数)

福利厚生

■社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
■交通費支給(月上限5万円まで)
■慶弔休暇見舞金
■介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
■産休育休制度(男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり)
■私服通勤可(部署により異なる)
■交通費支給(月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり)
■退職金制度(正社員のみ)
■資格受験費用補助
■リファラル(社員紹介)制度
■バランスボール
■置き菓子(オフィスファミマ)
■部活動(サークル)補助
■FamilyDay
■誕生日ギフト
■社内カフェ(一部の拠点のみ)
■喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
■採用会食費用補助
■福利厚生費(親睦費、食事費)
■ウェルカムランチ制度
■当社サービスの社内割引
■在宅系サービス法人割引
■飲食系サービス法人割引
■旅行代理店割引

この求人の特徴
受動喫煙防止処置
屋内禁煙
会社タイプ
非上場企業
業種
IT
求人番号
13982

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