【人事・労務】人事・労務経験者必見！福利厚生充実！設立以来17年連続で増収増益の成長中！総合不動産のデベロッパー会社

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【募集背景】
業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました！

【業務内容】
人事労務業務全般をお任せします。
中途採用を中心に担当していただきます。

具体的な仕事内容
◆採用関連の企画、各種手配
◆採用計画の立案、スケジュール管理など
◆既存紹介会社との折衝、新規開拓
◆人材の育成
◆社会保険手続・勤怠管理
◆労務管理体制の構築など

【企業の魅力】
ヒトとテクノロジーの力で暮らしと不動産を
“楽しく”変える不動産コンサルティング企業

目指すのは、不動産の
真のプロフェッショナル集団です。
私たちジェイレックス・コーポレーションの企業としての発展は、

独創性、柔軟性、多様性をより追求し、多くの知恵と情報を融合させることによってシナジーを最大限に発揮していくことにあります。
そのために、当社では新しいことに挑戦し、仕事そのものを楽しむことができる人材を、年齢、性別、学校、学部にかかわらず幅広く求めています。

私たちの仕事。
その核心は、人と人とのコミュニケーションに他なりません。
学歴の優秀さよりも大切なことは、人や社会に愛される豊かな心です。
不動産の真のプロフェッショナルに必要なこと、
それは＜誠意＞と＜情熱＞と＜使命感＞です。

＜学歴＞
大卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎人事の実務経験（3年以上、業種不問）

【歓迎業務経験】
○不動産関連での人事経験
○リーダーの経験

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
不問

【求める人物像】
・自ら課題を発見し、解決できる実行力のある方
・円滑なコミュニケーションを図れる方
・マクロ的視点を持っている方、もしくはその素養のある方
・社内外の情報に敏感な方

不問

年収403〜620万円

昇給：年2回
賞与：年2回（夏季、冬季）+決算賞与
諸手当：家族手当、住宅手当、資格手当（5,000円～）、交通費支給

■年間休日：120日
■週休2日制
■土日祝休み ※年に数日出勤あり
■夏季休暇（9日以上）
■冬季休暇（9日以上）
■有給休暇：10日～20日
■慶弔休暇

■各種社会保険完備
■交通費支給（上限有り）
■各種資格手当（5,000～30,000円）
■家族手当（扶養する子供1人につき5,000円）
■住宅手当（条件あり）
■社宅制度（半額負担・条件あり）※23区内の物件
■ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入
■海外視察旅行（マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど）
■保養施設（軽井沢）
■各種研修制度（eラーニング、外部研修など）
■インターバル制度（11.5時間以上）
■永年勤続表彰制度
■退職金制度
■ウォーターサーバー設置
■ノートPC貸与（リモート用・外出用）
■野球クラブ、フットサルクラブ、ランニングクラブ

・マンションの企画開発
・収益不動産の管理保有
・ITを活用した不動産サービス