社会保険労務士法人グラース
【社労士補助】業界経験者必見!働くママさんも活躍しやすい環境で、時短勤務も相談可能な明るく穏やかな雰囲気の社労士事務所
- 経験者優遇
- 時短勤務あり
- フレックス制度あり
- 資格取得支援制度
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員募集です 【業務内容】 *労働・社会保険などの手続き *給与や賞与の計算 *公文書のダウンロード・格納 *顧問先の簡単な労務相談 *就業規則の作成や改定 *助成金の申請 【組織体制】 所内人数:4名 【働き方・働く環境】 私生活も仕事も充実するように多様で 柔軟な働き方を推進しています。 ◎育児との両立がしやすい仕組み └労働時間を選択でき、繁忙期でない限り ほとんど定時退社可能です!
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都文京区
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税理士法人大石会計事務所
【社労士】経験者必見!/年間休日も120日以上/有給も取りやすい環境/社労士有資格の方必見/やりがいをもって楽しく働ける税理士法人
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 残業少なめ
- リモートワーク可能
- 転勤なし
- 未経験可
- 学歴不問
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力向上のための人材募集! 【業務内容】 ■人事・労務管理に関する相談、指導、および運用のサポート ■労働保険、社会保険等の手続き業務 ■給与計算代行業務 ■就業規則、賃金規程作成業務 ■助成金支給申請業務 ■各種セミナーの開催 【求める人材】 ■社会保険労務士有資格者優遇 ■社会保険労務士試験受験生 ■人事・労務業務経験者優遇 ■ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方 ■未経験の方でも明るく、元気のある方は大歓迎です こんな方におすすめです!/募集する人物像 ◆仕事に責任と誇りをもって、積極的に取り組む方 ◆前向きに業務に取り組み、知識を吸収していける方 ◆人と接するのが好きな方 ◆周囲へ気配りを欠かさず、コミュニケーションを取って働ける方 ◆事務作業が得意な方
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都国立市
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社会保険労務士金山経営労務事務所
【社労士スタッフ】未経験者必見!固定残業代ゼロ・残業月5時間程度で働きやすく、子育て中の女性も活躍するサポートが整った社労士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 経験者優遇
- 未経験可
- 女性活躍
- 基本定時退社
- 有給消化推奨
- 閑散期定時退社
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 労働保険・社会保険に関する手続き、給与計算業務その他事務作業、電話対応等 ※上記すべての実務経験がない場合でも、総務・人事や社労士事務所での経験が少しでもある方なら大歓迎! 子育て中の女性も活躍する職場です。久しぶりの職場復帰の方も、先輩たちが丁寧にサポートします。 【組織体制】 所内人数:5名 うち女性:4名 【企業の魅力】 ◎お客様から感謝される社会貢献性の高い仕事 ◎社労士アシスタントからスタートし、スキルを学べる ◎社会保険労務士資格取得を支援!資格予備校のサポート制度も ◎短時間正社員制度を利用し仕事と子育ての両立も可能 ◎年間休日120日で、繁忙期以外は、原則定時退社 ◎所長を含めて子育て中のスタッフが活躍中 ◎転勤なし ・賞与は、本人の能力・貢献度及び事務所の業績により支給する場合があります。(実績あり) ・当所のHPに所長金山の経歴や事務所経営にあたっての想いを掲載していますので応募前にぜひご確認下さい。 【働き方・働く環境】 ○残業少なめ! 通常期は月平均0~5時間と残業の少ない環境です。 また、有給休暇を取得しやすく、希望通り取得可能です。 ○時差出勤可 (9時~18時)
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社会保険労務士法人ミライズ
【社労士】未経験者必見!フレックスタイム制!残業平均10hで残業少なめ!でワークライフバランス◎幅広い経験が積める規模拡大中の社労士法人
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 新規のお客様からのお問い合わせ、契約件数の増加に伴い、 今回新しい仲間を募集し、体制の強化に乗り出します 【業務内容】 <手続き部門> ◆労働・社会保険手続き、給与計算 ◆就業規則の作成、改定 ◆労務相談 など <助成金、人事労務コンサル部門> ◆助成金の申請代行 ◆就業規則等の作成・改定 ◆人事労務相談・コンサル など 【仕事の魅力】 社労士の補助としてサポートに入りながら幅広く事務作業も行い、確かな労務知識を身につけられるため将来独立を目指す方にも最適な環境です。 これまでの経験・スキルを活かしつつ、即戦力として活躍してくださることを期待しています。 また、経験が無い業務においては丸投げするようなことはもちろんありません。 1つひとつの業務をしっかり理解・納得したら 次のステップへ進むという教え方をしていきますのでご安心ください。 新しい知識をどんどん吸収して、当社でさらなるスキルアップを目指していきましょう。 【企業の魅力】 人事部出身の代表(社労士)によって2012年に設立。 「社労士の本当の価値とはなにか?」を考え、日々、実直かつ真摯な姿勢で業務を推進してきました。 そんな私たちも、今年で10周年を迎えます。 これまでの歴史で培った数多くの事例と照らし合わせ、お客様が目指すビジョンや経営計画と真剣に向き合いより最適な人事労務体制の提供を追求してきました。 労働・社会保険手続き、給与計算、障害年金の申請など労務に関する様々なお悩みごとを解決できることから法人・個人問わず、多くのご依頼をいただいています。 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制あり 下記スケジュールのように希望やご都合に合わせて、他の勤務時間帯でも調整可能。 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 ・11:00~20:00 ◎リモート制度あり! ◎残業少なめ! 基本は定時退社です。
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都豊島区
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代官山社会保険労務士法人
【労務スタッフ】経験者必見!フレックス勤務&残業平均10時間でワークライフバランスが保ちやすい社労士事務所
- 資格取得支援制度
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い組織力向上のための増員募集! 【業務内容】 ■助成金申請業務 ■就業規則作成業務 ■給与計算業務 ■社会保険・労働保険各種手続業務 ■労務相談 【組織体制】 20代~30代のメンバーが多く活躍しており、勢いのある企業です。同年代のメンバーばかりなので、活発に意見交換をしたり、相談もしやすい環境です。 【企業の魅力】 《社労士資格をお持ちの方》 スキルや経験に応じて、業務をお任せします。 ブランクがある方でも、最初はOJTとして先輩メンバーと一緒に案件を担当しますのでご安心ください。 即戦力として働ける方でも、1ヵ月程はOJTを実施し、クライアントの引継ぎを行います。 《社労士事務所での勤務経験がある方》 前職のスキルや経験、ご自分の得意な分野の業務をご担当いただきます。 こちらも資格を持ちで即戦力として働ける方と同様に、 1ヵ月程はOJTを実施し経験を積んでいくことができます。 まだ資格をお持ちでない方も働きながら社会保険労務士の資格を取得することも可能。 周りにプロがいる環境なので、勉強もはかどります! 【働き方・働く環境】 年間休日120日、残業は月に10時間程度と、メリハリをつけて働くことの出来る環境です。また、更なる働きやすさのためにフレックス制度も導入しています。

- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都東京都港区
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山田&パートナーズアカウンティング株式会社
【労務スタッフ】社保手続き経験者必見!残業少なめでワークライフバランスを重視して働ける税理士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 女性活躍
- 経験者優遇
- オンライン面接あり
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集しております! 【業務内容】 社会保険手続き、雇用保険手続全般をご担当いただきます! 【企業の魅力】 税理士法人山田&パートナーズのグループ会社として、2009年に業務を開始しました。経理、給与計算の経常的な業務の受託に加え、社員の退職等による突発的な業務ヘルプにも対応しています。 また、企業の海外進出に伴う海外赴任者の社会保険や所得税の管理処理業務も受けており、経理・総務業務のプロフェッショナル・アシスタントとして、スピードと正確性を重視し、経理、給与、社会保険、管理業務をサポートします。 更に、税理士法人山田&パートナーズの公認会計士、税理士、弁護士と協業をすることにより、専門家によるソリューション提供を組み合わせ、実行推進力を備えた総合的なサービスを提供しています。
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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OAG社会保険労務士法人
【社会保険労務士】未経験歓迎!7時間勤務!全国に支店あり!大手士業グループの給与計算・社保関連業務スタッフ
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- シニア歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 代表面談
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 残業代全額支給
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力強化のための募集です! 【業務内容】 労務スタッフとして、アウトソーシング業務全般をご担当いただきます! ■具体的には 各クライアントに対しての ・顧問先の社会保険や労働保険の手続き(月次、算定、年度更新) ・顧問先の月次給与計算・年末調整等業務 ・就業規則作成補助 を中心に業務を行っていただきます 【組織体制】 社労士法人全体:37名 ※40代がボリュームゾーンですが、20代~50代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、日々切磋琢磨して業務にあたっております。 【働き方・働く環境】 ◆所定労働時間7時間! →プライベートとも両立しやすい環境です。 ◆固定残業時間なし! ◆幅広いクライアントを担当できる! →50名~700名規模のクライアントがおり、中規模~大規模の様々な業種の労務業務に携わることができます。 ◆総合士業グループで経験が積める! →公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。 【企業について】 OAGは「お客様にとっての“カチ(家庭・きづな・ひと・価値観・お金など)”を増やすことを支援する会社」です。 お客様のニーズ・課題に対して、税務・労務・法務等の卓越した専門家が連携し、時代の変化に柔軟で、高品質なサービスを提供し、これらのサービスを通して社会に貢献していきます。 【選考フロー】 書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定 (場合により二次面接有り)
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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BDO社会保険労務士法人
【GLOBAL Desk Staff】語学力を活かし、給与計算・社保手続き業務サポートに携われる!世界5大会計事務所ネットワークのひとつに所属する社労士法人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- フレックス制度あり
- 語学力を活かせる
- リモートワーク可能
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い、増員募集いたします。 「世界5大会計事務所」BDOの日本法人として、主に外国企業の日本進出や日本企業の海外進出を総合的にサポートしております。166か国のグローバルネットワークを活用できることを強みとし、メンバーファームからの紹介案件が絶えず、業績は絶好調です。より多くのクライアントにサービスを提供し、新サービスの展開を進めるためにも、新たなスタッフを増員することになりました。 【業務内容】 給与計算・社会保険等のアウトソーシング・労務アドバイザリー等受託業務における、以下の業務をお任せします。 ◆BDOメンバーファームや海外クライアント(既存・新規)のトランストレーション&サポート *円滑な多言語MTGのポータル役として、英語通訳だけでなく、専門用語の知見を自律的に深めながら業務に取り組んでいただきます。 ◆お客様の海外本社と契約締結までのファシリテーション *アウトソーシング契約における業務のスコープ決め、見積り提出後の交渉、英文契約書締結、等。 ◆クライアント・リレーションシップ *新規案件や懸案事項解決のため、クライアントMTGや電話会議などの調整・実施。 ◆新規クライアントの導入初期設定の支援/本番稼働後の支援/初期設定者から本番担当者への情報共有支援 ◆国内・国外銀行との協業コーディネーション ◆給与計算(サブ業務) ◆社会保険手続(サブ業務) ◆その他付帯業務 (サブ業務) ※Outboundビジネス、特にアジアパシフィック地域に海外進出する日本企業向け支援を想定しています。 【配属先】 グローバルデスクチーム(GD) 法人全体で50名ほど在籍しており、そのうち1割程度がグローバルデスクメンバーです。 【企業の魅力】 当法人は、世界5大会計事務所ネットワークのひとつBDOインターナショナルに加盟し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を総合的にサポートしています。BDOグローバルネットワークを活用し、クライアントのグローバルビジネスをワンストップでサポートできることを強みとしたプロフェッショナルファームです。 【働き方・働く環境】 ◎フレックスワーク可能! ◎週2回リモートワーク可能!(試用期間は除く) 【選考フロー】 書類選考 ⇒ 一次面接(Web) ⇒ 適性検査(Web) ⇒ 二次面接(対面) ⇒ 内定
- 給与
- 年収330~420万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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AZX社会保険労務士事務所
【社労士保有者】業務拡大に伴う増員募集/人事労務・税務会計・法務の総合事務所
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【スタートアップ企業の成長をトータルサポート!労務スペシャリストとしてキャリアアップを目指せます】 2001年の設立以来、スタートアップ、ベンチャー企業を中心にサービスを提供しているプロフェッショナル集団です。夢と情熱を持ったすべての人と企業が革新的な未来に向けて進むための、基幹道路として機能するインフラを目指しサービスを展開。今回業務拡大に伴い"社会保険労務士"を募集します。 ■クライアントとともに成長できる■ 設立前のご相談から、IPOに向けた準備、上場後のサポートまで、様々な段階に応じたサービスを提供しています。「初めて従業員を雇用するので相談したい」といった企業創設時ならではの労務相談も多く、経営者の方と労務体制を構築していく過程はスタートアップ支援の醍醐味です。企業の成長ステージに合わせて相談内容やサポート内容も変化していくため、経験の幅が広がります。 ■他士業の領域の知識も学べる■ AZXは、社会保険労務士事務所、法律事務所、会計事務所、特許事務所と合わせて1つのグループを形成しています。オフィスも共有しており、他の専門家と近い距離で業務にあたります。弁護士や税理士が受けた案件の労務部分のサポートをする場面もあります。日常的に士業間で相談し合える環境のため、労務外の知見を身につけることも可能です。 ■指導担当者がサポート■ 入社後は指導担当がマンツーマンでサポートします。経験が浅い方も、指導担当者のフィードバックやアドバイスを受けながら業界や業務の理解を深めていただける体制となっていますので、ご安心ください。 ★業務内容★ クライアントごとに2名体制で、複数のクライアントを同時にご担当いただきます。 スキル・ご経験に合わせ、幅広い業務をお任せします。 具体的には… ■給与計算 ■年末調整 ■社会保険・労働保険の各種手続 ■労務事項に関する相談回答 ■就業規則、雇用契約書等の作成 キャリアアップの希望に応じて、以下のような案件の機会もあります。 ■労務デューデリジェンス ■クライアント企業向けハラスメント関連セミナー 【AZX Professionals Groupとは】 AZXは、法律事務所のみならず会計事務所、特許事務所、社会保険労務士事務所と合わせて一つのグループを形成しています。オフィスも共有しているため、必要に応じて士業の垣根を越えて迅速に案件にあたり、クライアントにとって真の「ワンストップサービス」を提供しています。 【メンバー全員が安心して活躍できる就業環境を目指して】 AZXではメンバー全員が仕事、人間関係、キャリアなどに徒に悩むことなく、安心して仕事に取り組める体制を積極的に目指しています 。100名規模の組織としてはあまり例のない、人事専任メンバー5名体制でメンバー一人ひとりをしっかりサポートします。

- 給与
- 年収420~700万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社会保険労務士法人HRDユナイテッドオフィス
【労務スタッフ】未経験者必見!給与計算・手続きスタッフ募集!しっかりしたサポート体制の中、実務経験が積める社会保険労務士法人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 有給消化推奨
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき増員の募集です! 【業務内容】 入社後は、給与計算や社会保険の手続き業務などをメインに担当していただきます。 スキルに応じて、お客様のご相談対応や業務フローのご提案もおまかせします。 【弊社の特徴①】 ~多様な給与計算システムとコミュニケーションツール~ 社労士事務所の中には決まった給与計算ソフトしか使用しないこともありますが、 当事務所では、「お客様のやりやすさ」を第一に考え、最善の方法をご提案☆彡 給与計算システムやコミュニケーションツールも多く利用しますが、そのぶん経験の幅を広げることができるので、 実務のスペシャリストとして力をつけることができます! 【弊社の特徴②】 ~顧問先の業種が豊富~ 顧問先の業界・企業規模も様々なので、一つとして同じような顧客はありません。 (業界:運輸・IT・医療・小売・建設・サービスなど、規模:1000人ほどの大手企業〜10人以下の中小企業まで!) 【弊社の特徴③】 ~仲間とコミュニケーションをとりながら働ける~ 代表も含め、一緒に働くメンバーも、穏やかで話しやすい者ばかり。 当事務所では、周囲と連携しながら仕事をすることを大事にしています!人とコミュニケーションをとることが好きな方であれば、きっとすぐに馴染めますよ。 【弊社の特徴④】 ~常に新しい学びを得たい方、経験やスキルを磨きたい方にはぴったりな環境~ 成長途中の会社だからこそいろいろなことにチャレンジできる環境があります! 「黙々とした作業も好きだけど、お客様とも話したい!」「お客様に喜んでもらえることが嬉しい!」「将来はマネジメントにも挑戦してみたい」という方には、きっと”やりがい”を感じていただけると思います。 もちろん、頑張りは給料にも反映! 業務スキルに応じた明確な昇給テーブルも用意しているので、目標を持ちながら働いていただけます。 【弊社の特徴⑤】 ~40代が活躍中~ スタッフの年齢構成です。 現在40代が中心に活躍していますが、これから層を重ねていく予定です! ・20代:1名 ・30代:1名 ・40代:5名 【その他の特徴】 ■新宿御苑が目の前、新宿3丁目駅・新宿御苑前駅から徒歩3~4分の好立地! ■移転したばかりの綺麗なオフィス!休憩スペースでお弁当も可!新宿御苑の景色も楽しめます! ■周辺には飲食店多数(定食・中華・パスタ・ラーメン・カフェ・牛丼チェーン店・コンビニ等)。ランチやコーヒーブレイクには困りません! ■内勤の日はビジネスカジュアルでOK!(企業対応時は、スーツ着用でお願いします) ■個人作業に集中できるワークスペースあり! ■フリードリンク・お菓子常備!みんな好きなお菓子やお土産を持ち寄ってリフレッシュしています♪ ■冷蔵庫・ウォーターサーバー・電子レンジ・給湯室あり!お弁当・デザート・飲み物などの持ち込みもできます! ■有給を使用可能。平日に子供の行事に参加したり、旅行に行くこともできます!(有給は入社半年後から付与開始) ■一部在宅勤務可能(1年以上勤務後等の条件あり) 【資格保有者数】
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿
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株式会社ワンストップHOP
【労務コンサルタント】教育制度充実!若手が切磋琢磨しあう風通しのよい職場で活躍する人事労務コンサルタント募集
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 研修期間あり
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 人材拡充・組織強化のため 【業務内容】 労務手続き業務全般 ◆給与計算実務 ◆各種保険の手続き ◆就業規則の策定、給与設計 ◆人事労務コンサルティング 【働き方・働く環境】 20代・30代の若手が多く在籍しており、資格取得や実務でのスキルアップなど自己研鑽に重きを置いている社員が多数在籍しています。 会社としても研修や勉強会、メンター制度など個人の成長を支援する環境に重きを置いているほか、会社全体でチームワークを重視しています。 若手のうちから専門性を磨きながら、チームとして同じ目的に沿って切磋琢磨しあう風土が好きな方にはフィットしやすい職場です。 HOPグループの前身は、2002年4月に設立された税理士法人HOPです。 中小企業の経営サポートのために、税理士だけでなく、社労士、行政書士がHOPグループとしてワンストップサービスを提供しています。 株式会社ワンストップHOPに入社した後、社労士業務については社労士法人HOPに出向してご経験いただきます。 (出向といっても、各法人が机を並べて仕事をしていますので、ご安心ください!)

- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋人形町
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法律事務所ZeLo
【社会保険労務士】未経験者必見!出勤時間が調整可能で働きやすい!年休130日、残業時間20時間以内で働きやすい環境が整う社会保険労務士事務所
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【業務内容】 具体的には、下記の業務を行っていただきます。 ・社会保険、労働保険の各種手続き業務 ・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、法改正への対応など) ・労務コンサルティング業務(IPO、M&A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他) ・就業規則、各種人事労務関係規程の作成・改定 ※現在業務を拡大しており、相談のうえ上記以外の業務にも従事していただく可能性がございます。 【ご入所時の体制・就業環境】 OJT制度を導入しております。 上長との1on1を2週に1度設定しており、ご経験や強み、ご希望を踏まえて案件にアサインさせていただきます。 また、事務所で契約している定期購読の雑誌やリサーチツールは自己負担なく利用できますので、常に最新の情報が手に入る環境です。 【社労士メンバーのバックグラウンド】 ・社労士事務所での勤務経験を経てZeLoに入所。現在は社会保険・労働保険手続き全般について主に電子申請で対応。 ・民間企業の営業や人事、社労士事務所を経てZeLoに入所。現在は主に労務監査や上場会社の労務管理、新規開拓に携わる。 【企業の魅力】 2022年には人事労務部門を立ち上げ、2023年に社会保険労務士事務所ZeLoを設立しました。 現在、人事労務部門は、専属メンバーとして弁護士2名・社会保険労務士4名・パラリーガル1名を擁する体制であり、労務相談や就業規則等の規程整備から労働紛争の解決まで他の事務所では実現困難なワンストップでの支援が可能な体制を整えています。 ZeLoでは一人一人の裁量が大きく、様々な業務に挑戦いただくことが可能です。オウンドメディアでの連載やウェビナーの開催による社会保険労務士事務所ZeLoの認知度向上を目指した活動に力を入れているメンバーや、労務DDで見つけた課題に対する社内研修や制度の提案に挑戦しようとしているメンバーもおります。 弊所にはベンチャー・スタートアップのクライアントが多く、他士業メンバーやスタッフと互いにリスペクトを持って協業する組織風土がございます。下請け業務ではなく、独立した専門家としてご活躍いただける他、様々な分野の専門家の視点から案件を見ることができるため、スキルアップを図りたい・視野を広げたいという方におすすめの環境です。 人事労務部門の組織や業務内容の詳細はこちらの記事をご覧ください。 https://zelojapan.com/lawsquare/49177
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都東京都江東区
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社会保険労務士法人HRDユナイテッドオフィス
【社労士スタッフ】経験者必見!給与計算・手続きスタッフ募集!綺麗なオフィスで働きやすい環境の中、実務経験が積める社会保険労務士法人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 有給消化推奨
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき増員の募集です! 【業務内容】 入社後は、給与計算や社会保険の手続き業務などをメインに担当していただきます。 スキルに応じて、お客様のご相談対応や業務フローのご提案もおまかせします。 【弊社の特徴①】 ~多様な給与計算システムとコミュニケーションツール~ 社労士事務所の中には決まった給与計算ソフトしか使用しないこともありますが、 当事務所では、「お客様のやりやすさ」を第一に考え、最善の方法をご提案☆彡 給与計算システムやコミュニケーションツールも多く利用しますが、そのぶん経験の幅を広げることができるので、 実務のスペシャリストとして力をつけることができます! 【弊社の特徴②】 ~顧問先の業種が豊富~ 顧問先の業界・企業規模も様々なので、一つとして同じような顧客はありません。 (業界:運輸・IT・医療・小売・建設・サービスなど、規模:1000人ほどの大手企業〜10人以下の中小企業まで!) 【弊社の特徴③】 ~仲間とコミュニケーションをとりながら働ける~ 代表も含め、一緒に働くメンバーも、穏やかで話しやすい者ばかり。 当事務所では、周囲と連携しながら仕事をすることを大事にしています!人とコミュニケーションをとることが好きな方であれば、きっとすぐに馴染めますよ。 【弊社の特徴④】 ~常に新しい学びを得たい方、経験やスキルを磨きたい方にはぴったりな環境~ 成長途中の会社だからこそいろいろなことにチャレンジできる環境があります! 「黙々とした作業も好きだけど、お客様とも話したい!」「お客様に喜んでもらえることが嬉しい!」「将来はマネジメントにも挑戦してみたい」という方には、きっと”やりがい”を感じていただけると思います。 もちろん、頑張りは給料にも反映! 業務スキルに応じた明確な昇給テーブルも用意しているので、目標を持ちながら働いていただけます。 【弊社の特徴⑤】 ~40代が活躍中~ スタッフの年齢構成です。 現在40代が中心に活躍していますが、これから層を重ねていく予定です! ・20代:1名 ・30代:1名 ・40代:5名 【その他の特徴】 ■新宿御苑が目の前、新宿3丁目駅・新宿御苑前駅から徒歩3~4分の好立地! ■移転したばかりの綺麗なオフィス!休憩スペースでお弁当も可!新宿御苑の景色も楽しめます! ■周辺には飲食店多数(定食・中華・パスタ・ラーメン・カフェ・牛丼チェーン店・コンビニ等)。ランチやコーヒーブレイクには困りません! ■内勤の日はビジネスカジュアルでOK!(企業対応時は、スーツ着用でお願いします) ■個人作業に集中できるワークスペースあり! ■フリードリンク・お菓子常備!みんな好きなお菓子やお土産を持ち寄ってリフレッシュしています♪ ■冷蔵庫・ウォーターサーバー・電子レンジ・給湯室あり!お弁当・デザート・飲み物などの持ち込みもできます! ■有給を使用可能。平日に子供の行事に参加したり、旅行に行くこともできます!(有給は入社半年後から付与開始) ■一部在宅勤務可能(1年以上勤務後等の条件あり)
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿
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社会保険労務士法人 開東社会保険労務事務所
【社会保険労務士】年間休日125日/入社後は毎月個別MTG、OJTや入社後のフォローなど体制充実!/みなし残業なし!閑散期は残業10時間、プライベートも大切にできる社会保険労務士事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 時短勤務あり
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 クライアント増加のための増員 【業務内容】 ■労働・社会保険における申告・申請・請求などの代理・代行 ■労働者名簿・賃金台帳など書類の作成 ■労務管理意や労働・社会保険諸法令に基づく事項に関する相談・指導 ■給与計算・給与明細の発行 ■法に定められた範囲内での紛争の代理するあっせん代理 ■就業規則・賃金規程などの作成するなど規則等の作成 ■賃金制度・賞与制度・退職金制度・労働時間制度などの構築支援する制度構築支援 【組織体制】 18名(男性5名女性13名) 【働き方・働く環境】 ■残業時間:繁忙期30h 閑散期10h弱 プライベートの時間も大切に働くことができます! ■在宅勤務可能 週1~2日ほど交代で実施 ※入職当初3ヶ月ほどは出社がメインです ■ベストパートナーとして活躍! 優れた見識や知見を活かして、お客様の困りごとを解決するのがミッション。中長期経営計画やビジョンを叶えるためのサポートを通じて、たくさんの期待にコミットすることもできるため、やりがいが尽きることはありません。将来的には、いろんな角度から顧問先を支えるコンサルティング業務に挑戦可能。お客様から信頼される“ベストパートナー”として、仕事の幅を広げ、キャリアアップに結び付けてください。 ■実践的なノウハウなどを習得! 勤続10年~20年というベテランに加え、「社会保険労務士」の有資格者も8名程在籍しています。そのため、経験豊かな先輩スタッフから“実践的なスキル・ノウハウ”を教えていただける機会も多く、キャリア形成においても有益な財産となるでしょう。机上の知識だけでなく、実際に役立つことを様々に吸収することで、ワンランク上の存在を目指すことができます。 【企業の特徴】 ■46年という歴史・実績を紡ぐ! 私たち開東社会保険労務事務所は、約1,200件の関与先を抱える社会保険労務士法人です。人にまつわる様々なサービスを介して、46年という歴史・実績を紡いできました。おかげさまで、業績や依頼件数などは安定しており、社員定着率も悪くはありません。これからも確かなサービス品質で顧客満足度を高め、安定した成長曲線を描けるように努めていきます。 ■教育研修制度充実! 入社1年目は毎月個別MTG →仕事面からメンタル面までを丁寧にサポートします。 ベテランは四半期ごとに個別MTG →今後のキャリアも含めて総合的にフォローします。 年次に合わせたサポート体制があるのも安心材料です。個別ミーティングを通じて、様々な思いを共有し、将来へとつなげていきます。
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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Growth Partners社会保険労務士法人
【労務コンサルティングスタッフ候補】年休122日以上×残業少なめ/早期キャリアアップと専門性習得で収入UP!柔軟な働き方を実現する社労士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 私たちは、手続きを代行するだけの事務所ではありません。 顧客企業の成長を人事労務の面から支えるパートナーです。 あなたには、手続き・給与計算の枠を超え、顧客の相談窓口として活躍していただきます。 【業務内容】 社労士関連業務全般をお任せします。 主に以下のような業務を担当していただくことになります。 <労務コンサルティング> ◆顧問先企業の労務相談対応 ◆労働法や規定に関する知識を活かしたアドバイス ◆企業の労務管理体制構築サポート <社会保険/各種保険関連の手続き> ◆健康保険、厚生年金、雇用保険等の手続き代行 ◆関係行政庁への対応 <給与計算> ◆顧問先企業の給与計算業務 ◆給与関連の相談対応 <就業規則、雇用契約書等の作成> ◆企業に合わせた就業規則の策定 ◆各種契約書類の作成サポート <助成金業務> ◆各種助成金の申請サポート ◆助成金に関する相談対応 【業務の進め方】 出社後は、まず業務管理ツールでタスクを確認し、お客様からの連絡内容を整理することから始めます。 タスクの種類はさまざまで、優先順位をつけながら臨機応変に対応していきます。 【キャリアステップ】 入社後は、まず以下3つの主要業務スキルを確認していきます。 ・顧客対応(労働法や規定の知識) ・社会保険関係の手続き、申請 ・給与計算 システムへの慣れも含め、スキルチェックを行いながら徐々に業務を増やしていきます。 最初はアシスタント的な立場からスタートし、業務に慣れてきたらお客様とのやり取りを始めていきます。 一般的には1か月程度で業務の把握ができるため、2か月目にはお客様とのやり取りを開始。経験やスキルにもよりますが、早ければ3か月、遅くとも6か月後には担当として業務を持っていただきます。 通常業務が順調に回せるようになれば、新規対応や就業規則作成など、より専門性の高い業務や事務所運営、営業活動などにも携わっていただけます。 【インセンティブ制度】 基本的な考え方として、月給に相当する部分は顧問業務の担当分となります。それ以外の新規案件や助成金業務、その他事務所として新たな収益を生み出す業務に関してはインセンティブ対象としています。 積極的に業務に取り組むことで収入アップのチャンスがあり、能動的に仕事に取り組みたい方にとっては大きなメリットとなります。 【働きやすい環境】 当社では、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を支援しています。 業務効率を重視し、持っているタスクをしっかり回せるということを大切にしています。 ライフステージの変化にも柔軟に対応し、長く活躍できる環境づくりを心がけています。 【当社について】 当社は社労士業に関わる業務を幅広く手がけています。設立7年目を迎え、現在拡大中の会社です。 社会保険労務士業以外にも、企業に関する様々な業務に挑戦していく方針で、事業拡大のため一緒に成長できる仲間を募集しています。 【働き方】 ・時差出勤(届出により可能。) ・リモートワーク(職位により可能。)

- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社会保険労務士法人リタ
【社会保険労務士】未経験歓迎!エクセル得意な方歓迎!残業20時間未満!アットホームな雰囲気の社会保険労務士法人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 落ち着いている雰囲気
- 代表面談
- 未経験可
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 急募求人
- 研修充実
- 仕事内容
- 【職務内容】 社労士業務スタッフ 具体的には ■労働・社会保険手続 ■給与計算 ■就業規則の作成 ■助成金の支給申請 ■電話対応、接客 ■その他事務
- 給与
- 年収300~400万円
- 勤務地
- 東京都港区
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OAG社会保険労務士法人
【社会保険労務士】経験者必見!マネージャー候補!7時間勤務!全国に支店あり!大手士業グループの給与計算・社保関連業務スタッフ
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- シニア歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 代表面談
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力強化のための募集です! 【業務内容】 労務スタッフとして、アウトソーシング業務全般をご担当いただきます! ■具体的には ・給与計算(アウトソーシング) ・社会保険・雇用保険手続き ・諸官庁提出書類の作成 ・労務アドバイザリー業務 □マネジメントとして ・進捗管理 ・新規導入支援対応 ・その他付帯業務 【組織体制】 社労士法人全体:37名 ※40代がボリュームゾーンですが、20代~50代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、日々切磋琢磨して業務にあたっております。 【働き方・働く環境】 ◆所定労働時間7時間! →プライベートとも両立しやすい環境です。 ◆固定残業時間なし! ◆幅広いクライアントを担当できる! →50名~700名規模のクライアントがおり、中規模~大規模の様々な業種の労務業務に携わることができます。 ◆総合士業グループで経験が積める! →公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。 【企業について】 OAGは「お客様にとっての“カチ(家庭・きづな・ひと・価値観・お金など)”を増やすことを支援する会社」です。 お客様のニーズ・課題に対して、税務・労務・法務等の卓越した専門家が連携し、時代の変化に柔軟で、高品質なサービスを提供し、これらのサービスを通して社会に貢献していきます。 【選考フロー】 書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定 (場合により二次面接有り)
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社パイン総合研究所
【社労士】設立45年!労務相談年間1000件!コンサルティング業務に特化して経験できる社会保険労務士法人
- 残業少なめ
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- 服装自由
- 未経験可
- 女性活躍
- 代表面談
- 残業代全額支給
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 ■労務・社会保険手続事務業務 (労災・雇用・健保・年金) ■社会保険の書類作成・届出・相談対応 ■大手企業のシェアードサービス センターの社会保険サポート業務 創設より46年目に入り、多くの企業の 賃金制度・評価制度・退職金制度などの コンサルティング事業、 就業規則等のリーガルチェック、 労務相談、社会保険手続業務・ ペイロール(給与計算)業務・ シェアードサービスセンターの 社会保険サポート業務等の アウトソーシング事業を展開してきました。 顧問先は大手企業を中心に200社超。 拡大し続けるニーズに対応するため 新たに正社員を募集します。 【企業の魅力】 多くの企業の雇用形態の再構築や賃金制度・評価制度・退職金制度などのコンサルティング事業、労務相談、社会保険手続業務・給与計算業務・シェアードサービスセンターの社会保険サポート業務等のアウトソーシング事業を展開してきました。 創業1997年から積み上げてきたノウハウで幅広い提案を得意とします。 ・創設46年目の安定企業で正社員募集 ・顧問先は大手企業中心に200社超 ・社会保険事務の経験者は大歓迎 ・完全週休二日制の土日祝休み ・年間休日120日で私生活充実 【選考フロー】 書類選考→1次面接→課題レポート→2次面接→合否
- 給与
- 年収360~500万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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社会保険労務士法人 伊藤人事労務研究所
【社労士補助】経験者必見!給与計算・手続き経験者歓迎!フレックスタイム制導入!大手上場企業から中小企業まで幅広い経験が積め、キャリアアップが見込める社労士法人
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 第二新卒歓迎
- 育休・産休実績あり
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 研修充実
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員 【業務内容】 社会保険労務士業務 ◆アウトソーシング業務 労働・社会保険手続き、給与計算 ◆コンサルティング業務 労務相談、就業規則作成・改訂、労働時間 制度構築、人事制度作成、退職金制度作成 その他人事労務に関するコンサルティング 【組織体制】 所内人数:63名 平均年齢32歳 【企業の魅力】 ◆大手・上場企業の案件が多数 メーカー、商社、食品、アパレル、保険など業界は多種多様であり、規模も小規模なスタートアップ企業から4,000人超の従業員を抱える企業まで様々です。皆さんもご存じのあの上場企業や人気企業もクライアントとしてお付き合いがあり、業務を通じて様々な経験値と知識、ノウハウを習得できる環境となっています。 ◆社労士のプロを目指せる育成体制 新卒は6ヶ月間、中途は3ヶ月間を原則として、社会人マナーや社労士としての基本知識、ノウハウを学び、先輩のサポートを通じてのOJTで業務フローを習得できます。企業のアウトソーシング担当としてデビューした後も経験豊富な先輩があなたをバックアップ。安心してプロの階段を上っていける環境です。 ◆一体感あふれるワンフロア 当事務所はワンフロアで座席ごとの仕切りがなくフラットな環境です。困った時やわからないことは近くの先輩へ相談できます。服装も写真からお分かり頂ける通りカジュアルなスタイル。所長や副所長も社内で仕事をする時は私服勤務です。一般的な士業のイメージとは違うフレンドリーな環境で働けます。 【働き方・働く環境】 ホワイト企業認定GOLD取得! ◎フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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佐藤芳子社労士事務所
【社労士補助】経験者必見!給与計算・手続き経験者歓迎!フレックスタイム制導入!みなし残業なし!子育て理解も高く働きやすい社労士法人
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- 育休・産休実績あり
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- 閑散期定時退社
- 面接1回のみ
- 急募求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■社会保険事務 ■給与計算事務 ■人事労務相談 ■顧問先に対するソリューション提案 ■就業規則の作成 など 【組織体制】 所内人数:5名 20代から50代まで、幅広い年齢層の方が活躍しています! 【仕事の魅力】 こんな方が活躍できる職場です!! ・Excel操作に自信あり!という方歓迎 ・素直にいろいろなことを吸収できる方 ・チャレンジ意欲が旺盛な方 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制 ※コアタイム10:00~16:00
- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社キャシュモ
【労務コンサルタント】社労士資格をお持ちの方必見!労務コンサルタントとして経営者に近い立場で労務業務に関われる環境で、業務改善を進めながら、会計・労務・法務など幅広いスキルを学べるチャンスがたくさんあります!
- 残業少なめ
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- 服装自由
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 基本定時退社
- オンライン面接あり
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 ◆お客様の窓口業務 ◆各種労務相談やお困りごとへの対応 ◆給与計算のチェック業務 ◆労働・社会保険手続き ◆就業規則の作成 ◆労務コンサルティング 入社後は、まず研修部署「Cashmo Bootcamp」へ配属となります(目安3ヶ月間)。 ここでは研修担当がつき、社会保険や給与計算の基礎から丁寧にレクチャーします。「いきなり現場に放り込まれる」ということはありませんので、実務未経験の方も安心してスタートできる体制です。 基礎を固めた後は、徐々に実務へ。キャシュモでの経験は、あなたの市場価値を劇的に高めます。 ★成長のロードマップ STEP 1:Cashmo Bootcampで基礎を習得(入社~3ヶ月目安) 研修部署にて、専任担当のもとで座学と実践を交えながら基礎スキルを習得します。 STEP 2:小規模クライアントデビュー(半年~1年) 従業員数10名程度の企業の担当窓口をお任せします。 STEP 3:コンサルタントへ(1年~) 実務作業はメンバーに任せ、あなたは顧客への「提案」や「相談」に特化。税務の知識も武器に、経営者のパートナーとして活躍します。 ★キャシュモで働くメリット ・「お金」に強い社労士になれる! 税理士法人と同じフロアで働くため、自然と税務・会計の知識が身につきます。これは独立するにしても、組織に残るにしても最強の武器になります。 ・スピード昇給・昇格! 年功序列はありません。意欲と成果次第で、入社半年でのグレードアップも十分に可能です。 【組織体制】 グループ全体:47名 社会保険労務士法人:11名 男女比 5:5 【仕事の魅力】 社会保険手続きや給与計算といった事務作業ではなく、 社内メンバーのマネジメントや管理業務をメインで行っていただくため、バックオフィススペシャリストとしてさらに大きく成長できます。 【企業の魅力】 社長室などもなく、代表とも距離が近い、風通しがよくアットホームな雰囲気です。 【働き方・働く環境】 ◎若く活気のあるオフィス! 若い方が多いからこそ、挑戦することを応援する社風です。 ◎リモートOK!(週3日程度) ※経験・スキルを考慮 ※試用期間後導入 ◎残業少なめ! 平均残業時間は8時間程度、繁忙期でも20時間以内と残業は少なめで、 ワークライフバランスを保ちやすい環境です! 【選考フロー】 書類選考→1次面接(WEB)→2次面接(対面)→合否

- 給与
- 年収420~840万円
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
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社会保険労務士法人トーヨーレイバーコンサルタント
【社労士スタッフ】経験者必見!リモート週1回!見込み残業なし!50年以上続いている安定した経営が強みの社労士法人
- 女性活躍
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆給与計算 チームを組んで、給与計算を行っています。 ※年末調整に付随した給与計算業務が発生する年末が繁忙期です。 ◆労働・社会保険の手続き 各種手続き書類を作成し、提出を代行します。 電子申請がメインですが、ハローワークや年金事務所などへ直接行っていただくこともあります。 ※手続き依頼が集中する6、7月が繁忙期です。 ◆入力業務 手続・給与計算用システム(社労夢)への手続き・給与計算情報の入力 ◆お客様企業・役所等との電話・メール応対や訪問 受託しているお客様の規模は、数名規模から300名規模まで様々です。3カ月程度のOJT後に担当を振り分けます。ほとんどが都内のお客様ですが、訪問頻度は高くなく、主に電話やメールでのやり取りとなります。 【組織体制】 所内人数:7名 【企業の魅力】 創業1965年より大手商社企業の労働問題コンサルティング専門子会社として出発した経緯から、顧問先には大手商社関連企業が多く、中には40年以上お付き合いさせていただいている企業様も多数いらっしゃいます。 そのように言えば「大手顧客の案件を少数精鋭で対応するのは大変そう…」と思われるかもしれませんが、チームを組んで対応しているため残業は月20時間以下。完全週休二日制なので、子育てと両立させながら仕事をしているスタッフもいます。 また、経験が浅くてもベテランスタッフがサポートするので大丈夫です。 創業50年を超えましたが、今後さらなる業務の拡大を目指して未だ成長中です。落ち着いてお仕事に取り組める環境で、人事労務のお仕事経験を活かし、共にさらなる成長を目指しませんか? 【働き方・働く環境】 ワークライフバランスの取りやすい環境は、当社の特徴の一つです。電子化を進め効率化していることもあり、リモートワークも利用可能な環境を2年前に整備しました。 制度上は月に5回までの利用が可能となっており、またコロナ感染拡大などの状況によっては柔軟な対応も行っています。(試用期間中は基本的に出社勤務となります) 【選考フロー】 書類選考 ▼ 一次面接+事務処理能力テスト ▼ 最終面接 ▼ 内定
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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税理士法人KMCパートナーズ
【社会保険労務士】有資格者募集!在宅勤務・時短勤務などワークライフバランス相談可能!新オフィスに移転、2024年1月設立の社労士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 離職率5%未満
- フレックス制度あり
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- ★事務所紹介 会社全体で売上高5億円を上回る実績で、担当者一人当たりの平均売上は年2000万円を超えるなど高い生産性をあげており、50名規模の税理士法人としては高い給与水準を実現しています。 顧問先については、売上が10億円を超える会社も多く、上場準備会社や上場子会社の監査やM&A支援など幅広い業務経験を積むことができます。 創立以来50年という長い年月の中で積み上げた実績と新しいシステムを積極導入しこれからの時代の変化に対応していく柔軟性があります。 2023年12月に新築の駅ビスにオフィス移転しました。 会社の品格である「社格」をさらに高め、お客様のニーズに応えられるよう組織の規模拡大も必要であると考えております。まずは、2030年までにグループで100名規模のファームを目指します。 既に着手している経理アウトソーシング(BPO)業務にもリソースを注ぎ、令和6年1月には新会社「社労士法人KMCパートナーズ」を設立し人事労務支援も行ってまいります。 ★仕事内容 ・給与計算・手続きアウトソーシング業務 ・助成金申請 ・労務コンサルティング ★働き方 社員のライフステージの変化も見据え、リモート、時短勤務制度や産休・育休の取得と復職のしやすい環境も整えています。 直近では、事務所全体で残業時間を削減する取り組みを行ったり、休日出勤時は振替休日を必ず取得する規則を作ったりとプライベート時間も大切にできるようワークライフバランスを重視しています。 また、福利厚生についても、年間優秀者表彰・サンクス賞・永年勤続者表彰など会社や周りへの貢献をたたえる制度を設けております。

- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町
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税理士法人KMCパートナーズ
【社労士スタッフ】社労士事務所経験者必見!WLB充実!!渋谷駅直結、新設ビルにオフィスを構える税理士法人併設の社労士法人!
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 離職率5%未満
- フレックス制度あり
- 時短勤務あり
- 学歴不問
- 研修充実
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力強化のための増員募集です 【業務内容】 ☆社労士業務全般をご担当いただきます。 主な業務内容 ・給与計算・手続きアウトソーシング業務 ・労務コンサルティング ・助成金申請 【組織体制】 2024年1月に税理士法人併設の社労士法人として発足し、 現在は3名体制で日々の業務にあたっています。 【企業の魅力】 ■顧問先企業について 売上が10億円を超える会社も多く、上場準備会社や上場子会社の監査、相談やM&A支援など幅広い業務経験を積むことができます。 ■法人設立から50年以上 創立以来50年という長い年月の中で積み上げた実績と新しいシステムを積極導入しこれからの時代の変化に対応していく柔軟性があります。 ■新築駅直結の綺麗なオフィス 2023年12月に新築の駅ビスにオフィス移転しました。さらにお客様のニーズに応えられるよう組織の規模拡大も必要であると考えております。まずは、2030年までにグループで100名規模のファームを目指します。 【働き方・働く環境】 ■産休・育休制度あり 社員のライフステージの変化も見据え、リモート、時短勤務制度や産休・育休の取得と復職のしやすい環境も整えています。 ■残業時間削減を目指しています 働き方改革の一環として、残業時間の削減に取り組んでいます。IT活用や業務の見直しを行い、4年間で、1人当たりの1ヵ月の残業時間は5時間以上の削減を達成しています。

- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【社会保険労務士】有資格者必見!フレックス!ワークライフバランスの整った経営の幅広い知識も学べる会計事務所
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 未経験可
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧問先の拡大による組織体制の強化 【業務内容】 社会保険関連業務をはじめ、広く社労士業務全般へ携わっていただきます。 【業務の魅力】 スタートアップ企業や成長企業に向けた、人事労務体制の構築コンサルなどにも幅広く力を発揮していただける環境です。 【企業の魅力】 お客様をいくつも担当し、一社一社から信頼される日々が待っています。またその中で今まで経験していなかった新しい課題に挑戦し、乗り越えられるようになるスキルアップの達成感が味わえる。それが可能な環境が揃っています。 【働き方・働く環境】 税理士試験の勉強や子育て中の方も多数おり、ワークライフバランスは非常に取りやすい環境です。事務所内の雰囲気は、和気あいあいとしており、アットホームで働きやすい職場でございます。
- 給与
- 年収420~750万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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