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[職種]社会保険労務士

[勤務地]東京都

株式会社ワンストップHOP

【労務コンサルタント】教育制度充実！若手が切磋琢磨しあう風通しのよい職場で活躍する人事労務コンサルタント募集

完全週休2日制
経験者優遇
年間休日120日以上
学歴不問
残業少なめ
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
研修期間あり
研修充実

仕事内容: 【募集背景】人材拡充・組織強化のため【業務内容】労務手続き業務全般 ◆給与計算実務 ◆各種保険の手続き ◆就業規則の策定、給与設計 ◆人事労務コンサルティング【働き方・働く環境】 20代・30代の若手が多く在籍しており、資格取得や実務でのスキルアップなど自己研鑽に重きを置いている社員が多数在籍しています。会社としても研修や勉強会、メンター制度など個人の成長を支援する環境に重きを置いているほか、会社全体でチームワークを重視しています。若手のうちから専門性を磨きながら、チームとして同じ目的に沿って切磋琢磨しあう風土が好きな方にはフィットしやすい職場です。 HOPグループの前身は、2002年4月に設立された税理士法人HOPです。中小企業の経営サポートのために、税理士だけでなく、社労士、行政書士がHOPグループとしてワンストップサービスを提供しています。株式会社ワンストップHOPに入社した後、社労士業務については社労士法人HOPに出向してご経験いただきます。（出向といっても、各法人が机を並べて仕事をしていますので、ご安心ください！）

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都中央区日本橋人形町

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社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズ

【社会保険労務士】年間休日120日以上！フレックス導入！ビジネスシーンにおける様々な問題をワンストップで解決する社労士法人

育休・産休実績あり
退職金制度あり
学歴不問
独立応援
経験者優遇
シニア歓迎
資格受験者歓迎
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
女性活躍
研修充実
研修期間あり
有給消化推奨
落ち着いている雰囲気
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】 ◆業務拡大に伴う増員募集です♪ 【業務内容】 ◆中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます。(個人もあり)。 ◆入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談(国内外)対応等の業務をご担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。 ◆また、ご希望により各種コンサルティング業務等(人事労務DDや人事評価制度の構築、国際労務、など)の新たな分野への挑戦が可能です。 ◆幅広い業務を経験し、社会保険労務士としての専門性とキャリアを広げられる環境をご提供しています。 ★具体的には下記のような業務に携わることができます ◆労務顧問、労務相談対応 ◆就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング ◆海外赴任規程の作成 ◆人事評価制度、賃金制度の導入支援 ◆労務デューデリジェンス ◆M&Aデューデリジェンス ◆IPO労務監査及び証券審査対策(労務) ◆会社分割及び労働承継コンサルティング ◆外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等) ◆給与計算手続 ◆労働保険、社会保険の各種申請代行手続 ◆調査対応 ◆助成金申請代行手続、等【組織体制】 ◆職員9名 ※他法人のメンバーも同じオフィスで勤務していますので、20名前後のメンバーが業務に就いています ◆ガルベラ・パートナーズグループは人事制度や採用コンサルティング案件を扱う他、税理士、公認会計士、社会保険労務士、行政書士といった、さまざまな職種の専門家が集まり、専門家どうしの垣根を越えた能力を必要とする企業様をグループ全体で支援しています。国家資格に関わる業務につきましては、社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズ、税理士法人ガルベラ・パートナーズ、行政書士法人ガルベラ・パートナーズがそれぞれの領域にてサポートし、また、海外においては中国、香港、台湾、東南アジア、アメリカなどに子会社を有し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いています。 ◆私たち社会保険労務士法人では現在、比較的大きな中小企業や上場企業の労務相談や手続等のサポートをおこなっています。他法人のメンバーも同じオフィスで業務に就いていますので、例えば税務的な質問や相談なども気軽に行うことができる環境があります。各分野のメンバーが日々切磋琢磨し専門性に磨きをかけ、共に成長できる仲間がどんどんと増えています。

給与: 年収390~455万円

勤務地: 東京都港区

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法律事務所ZeLo

【社会保険労務士】未経験者必見！出勤時間が調整可能で働きやすい！年休130日、残業時間20時間以内で働きやすい環境が整う社会保険労務士事務所

未経験可
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
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経験者優遇

仕事内容: 【業務内容】具体的には、下記の業務を行っていただきます。・社会保険、労働保険の各種手続き業務・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、法改正への対応など) ・労務コンサルティング業務（IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他）・就業規則、各種人事労務関係規程の作成・改定 ※現在業務を拡大しており、相談のうえ上記以外の業務にも従事していただく可能性がございます。【ご入所時の体制・就業環境】 OJT制度を導入しております。上長との1on1を2週に1度設定しており、ご経験や強み、ご希望を踏まえて案件にアサインさせていただきます。また、事務所で契約している定期購読の雑誌やリサーチツールは自己負担なく利用できますので、常に最新の情報が手に入る環境です。【社労士メンバーのバックグラウンド】・社労士事務所での勤務経験を経てZeLoに入所。現在は社会保険・労働保険手続き全般について主に電子申請で対応。・民間企業の営業や人事、社労士事務所を経てZeLoに入所。現在は主に労務監査や上場会社の労務管理、新規開拓に携わる。【企業の魅力】 2022年には人事労務部門を立ち上げ、2023年に社会保険労務士事務所ZeLoを設立しました。現在、人事労務部門は、専属メンバーとして弁護士2名・社会保険労務士4名・パラリーガル1名を擁する体制であり、労務相談や就業規則等の規程整備から労働紛争の解決まで他の事務所では実現困難なワンストップでの支援が可能な体制を整えています。 ZeLoでは一人一人の裁量が大きく、様々な業務に挑戦いただくことが可能です。オウンドメディアでの連載やウェビナーの開催による社会保険労務士事務所ZeLoの認知度向上を目指した活動に力を入れているメンバーや、労務DDで見つけた課題に対する社内研修や制度の提案に挑戦しようとしているメンバーもおります。弊所にはベンチャー・スタートアップのクライアントが多く、他士業メンバーやスタッフと互いにリスペクトを持って協業する組織風土がございます。下請け業務ではなく、独立した専門家としてご活躍いただける他、様々な分野の専門家の視点から案件を見ることができるため、スキルアップを図りたい・視野を広げたいという方におすすめの環境です。人事労務部門の組織や業務内容の詳細はこちらの記事をご覧ください。 https://zelojapan.com/lawsquare/49177

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都東京都江東区

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社会保険労務士法人HRDユナイテッドオフィス

【社労士スタッフ】経験者必見！給与計算・手続きスタッフ募集！綺麗なオフィスで働きやすい環境の中、実務経験が積める社会保険労務士法人

学歴不問
経験者優遇
有給消化推奨
完全週休2日制
女性活躍
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仕事内容: 【募集背景】業績好調につき増員の募集です！【業務内容】入社後は、給与計算や社会保険の手続き業務などをメインに担当していただきます。スキルに応じて、お客様のご相談対応や業務フローのご提案もおまかせします。【弊社の特徴①】　～多様な給与計算システムとコミュニケーションツール～社労士事務所の中には決まった給与計算ソフトしか使用しないこともありますが、当事務所では、「お客様のやりやすさ」を第一に考え、最善の方法をご提案☆彡給与計算システムやコミュニケーションツールも多く利用しますが、そのぶん経験の幅を広げることができるので、実務のスペシャリストとして力をつけることができます！【弊社の特徴②】　～顧問先の業種が豊富～顧問先の業界・企業規模も様々なので、一つとして同じような顧客はありません。（業界：運輸・IT・医療・小売・建設・サービスなど、規模：1000人ほどの大手企業〜10人以下の中小企業まで！）【弊社の特徴③】　～仲間とコミュニケーションをとりながら働ける～代表も含め、一緒に働くメンバーも、穏やかで話しやすい者ばかり。当事務所では、周囲と連携しながら仕事をすることを大事にしています！人とコミュニケーションをとることが好きな方であれば、きっとすぐに馴染めますよ。【弊社の特徴④】　～常に新しい学びを得たい方、経験やスキルを磨きたい方にはぴったりな環境～成長途中の会社だからこそいろいろなことにチャレンジできる環境があります！「黙々とした作業も好きだけど、お客様とも話したい！」「お客様に喜んでもらえることが嬉しい！」「将来はマネジメントにも挑戦してみたい」という方には、きっと”やりがい”を感じていただけると思います。もちろん、頑張りは給料にも反映！業務スキルに応じた明確な昇給テーブルも用意しているので、目標を持ちながら働いていただけます。【弊社の特徴⑤】　～40代が活躍中～　スタッフの年齢構成です。現在40代が中心に活躍していますが、これから層を重ねていく予定です！　・20代：1名　・30代：1名　・40代：5名【その他の特徴】 ■新宿御苑が目の前、新宿3丁目駅・新宿御苑前駅から徒歩3~4分の好立地！ ■移転したばかりの綺麗なオフィス！休憩スペースでお弁当も可！新宿御苑の景色も楽しめます！ ■周辺には飲食店多数（定食・中華・パスタ・ラーメン・カフェ・牛丼チェーン店・コンビニ等）。ランチやコーヒーブレイクには困りません！ ■内勤の日はビジネスカジュアルでＯＫ！（企業対応時は、スーツ着用でお願いします） ■個人作業に集中できるワークスペースあり！ ■フリードリンク・お菓子常備！みんな好きなお菓子やお土産を持ち寄ってリフレッシュしています♪ ■冷蔵庫・ウォーターサーバー・電子レンジ・給湯室あり！お弁当・デザート・飲み物などの持ち込みもできます！ ■有給を使用可能。平日に子供の行事に参加したり、旅行に行くこともできます！（有給は入社半年後から付与開始） ■一部在宅勤務可能（1年以上勤務後等の条件あり）

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都新宿区新宿

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社会保険労務士法人開東社会保険労務事務所

【社会保険労務士】年間休日125日／入社後は毎月個別MTG、OJTや入社後のフォローなど体制充実！／みなし残業なし！閑散期は残業10時間、プライベートも大切にできる社会保険労務士事務所

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
時短勤務あり
フレックス制度あり
残業少なめ
資格受験者歓迎
女性活躍
リモートワーク可能
オンライン面接あり
残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】クライアント増加のための増員【業務内容】 ■労働・社会保険における申告・申請・請求などの代理・代行 ■労働者名簿・賃金台帳など書類の作成 ■労務管理意や労働・社会保険諸法令に基づく事項に関する相談・指導 ■給与計算・給与明細の発行 ■法に定められた範囲内での紛争の代理するあっせん代理 ■就業規則・賃金規程などの作成するなど規則等の作成 ■賃金制度・賞与制度・退職金制度・労働時間制度などの構築支援する制度構築支援【組織体制】 18名（男性5名女性13名）【働き方・働く環境】 ■残業時間：繁忙期30h 閑散期10h弱プライベートの時間も大切に働くことができます！ ■在宅勤務可能週1～2日ほど交代で実施 ※入職当初3ヶ月ほどは出社がメインです ■ベストパートナーとして活躍！優れた見識や知見を活かして、お客様の困りごとを解決するのがミッション。中長期経営計画やビジョンを叶えるためのサポートを通じて、たくさんの期待にコミットすることもできるため、やりがいが尽きることはありません。将来的には、いろんな角度から顧問先を支えるコンサルティング業務に挑戦可能。お客様から信頼される“ベストパートナー”として、仕事の幅を広げ、キャリアアップに結び付けてください。 ■実践的なノウハウなどを習得！勤続10年～20年というベテランに加え、「社会保険労務士」の有資格者も8名程在籍しています。そのため、経験豊かな先輩スタッフから“実践的なスキル・ノウハウ”を教えていただける機会も多く、キャリア形成においても有益な財産となるでしょう。机上の知識だけでなく、実際に役立つことを様々に吸収することで、ワンランク上の存在を目指すことができます。【企業の特徴】 ■46年という歴史・実績を紡ぐ！私たち開東社会保険労務事務所は、約1,200件の関与先を抱える社会保険労務士法人です。人にまつわる様々なサービスを介して、46年という歴史・実績を紡いできました。おかげさまで、業績や依頼件数などは安定しており、社員定着率も悪くはありません。これからも確かなサービス品質で顧客満足度を高め、安定した成長曲線を描けるように努めていきます。 ■教育研修制度充実！入社1年目は毎月個別MTG →仕事面からメンタル面までを丁寧にサポートします。ベテランは四半期ごとに個別MTG →今後のキャリアも含めて総合的にフォローします。年次に合わせたサポート体制があるのも安心材料です。個別ミーティングを通じて、様々な思いを共有し、将来へとつなげていきます。

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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Growth Partners社会保険労務士法人

【労務スタッフ】業界経験者必見！3号業務挑戦したい方歓迎！拡大フェーズで勢いのある社会保険労務士法人

NEW
完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
年間休日120日以上
女性活躍
経験者優遇
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【業務内容】社労士関連業務／社会保険の手続き／給与計算／就業規則／職務規定策定／労務コンサルティングなど ■社会保険／各種保険関連の手続き ■給与計算 ■就業規則等の算定 ■関係行政庁への対応 ■労務コンサルティングなど社会保険関連の手続きや給与計算などを覚えていただき慣れてきたら顧客対応をお願いします。コミュニケーションがとりやすい社風なので気軽に相談できます。人数：8名　（男性：4名　女性：4名）

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都中央区

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社会保険労務士法人リタ

【社会保険労務士】未経験歓迎！エクセル得意な方歓迎！残業20時間未満！アットホームな雰囲気の社会保険労務士法人

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
経験者優遇
完全週休2日制
転勤なし
落ち着いている雰囲気
代表面談
未経験可
学歴不問
年間休日120日以上
女性活躍
残業少なめ
オンライン面接あり
急募求人
研修充実

仕事内容: 【職務内容】社労士業務スタッフ具体的には ■労働・社会保険手続 ■給与計算 ■就業規則の作成 ■助成金の支給申請 ■電話対応、接客 ■その他事務

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都港区

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OAG社会保険労務士法人

【社会保険労務士】経験者必見！マネージャー候補！7時間勤務！全国に支店あり！大手士業グループの給与計算・社保関連業務スタッフ

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
経験者優遇
シニア歓迎
完全週休2日制
転勤なし
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気
代表面談
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織力強化のための募集です！【業務内容】労務スタッフとして、アウトソーシング業務全般をご担当いただきます！ ■具体的には・給与計算（アウトソーシング）・社会保険・雇用保険手続き・諸官庁提出書類の作成・労務アドバイザリー業務 □マネジメントとして・進捗管理・新規導入支援対応・その他付帯業務【組織体制】社労士法人全体：37名 ※40代がボリュームゾーンですが、20代～50代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、日々切磋琢磨して業務にあたっております。【働き方・働く環境】 ◆所定労働時間7時間！ →プライベートとも両立しやすい環境です。 ◆固定残業時間なし！ ◆幅広いクライアントを担当できる！ →50名～700名規模のクライアントがおり、中規模～大規模の様々な業種の労務業務に携わることができます。 ◆総合士業グループで経験が積める！ →公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。【企業について】 OAGは「お客様にとっての“カチ（家庭・きづな・ひと・価値観・お金など）”を増やすことを支援する会社」です。お客様のニーズ・課題に対して、税務・労務・法務等の卓越した専門家が連携し、時代の変化に柔軟で、高品質なサービスを提供し、これらのサービスを通して社会に貢献していきます。【選考フロー】書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定（場合により二次面接有り）

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都千代田区

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社会保険労務士法人日本医業総研

【社労士】リモート勤務可能！医療業界に特化しコンサルティング業務を中心に経験ができる社会保険労務士法人

フレックス制度あり
残業少なめ
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
学歴不問
エージェントおすすめ求人
服装自由
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】・クリニックの採用支援コンサルティング・クリニックの人財育成コンサルティング・クリニックの人事・労務管理体制の整備・クリニックのES（職員満足度）向上支援・クリニックのCS（患者満足度）向上支援・社会保険労務士のサポート業務【組織体制】人数：4名男女比　1:3 【仕事の魅力】社会保険手続きや給与計算といった事務作業ではなく、クライアント先の労務相談やコンサルティング業務をメインで行っていただきます。【企業の魅力】クリニック経営のプロフェッショナルファーム、日本医業総研グループにおいて、人財コンサルティングサービスを担う社会保険労務士を中心に設立。同グループが手掛けた500件超に上るクリックの開業・経営サポート等において、職員の採用・教育・組織運営の基盤強化等、人事・労務管理に関する支援業務のほか、医療機関、医療関連団体等での講演活動も行っています。【働き方・働く環境】 ◎残業時間20h程度 ◎リモートOK！（週１日程度） ※経験・スキルを考慮【選考フロー】書類選考→1次面接（WEB）→2次面接→3次面接（WEB）

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都千代田区

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社会保険労務士法人伊藤人事労務研究所

【社労士補助】経験者必見！給与計算・手続き経験者歓迎！フレックスタイム制導入！大手上場企業から中小企業まで幅広い経験が積め、キャリアアップが見込める社労士法人

フレックス制度あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
育休・産休実績あり
残業少なめ
女性活躍
研修充実
有給消化推奨
オンライン面接あり
代表面談
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】増員【業務内容】社会保険労務士業務 ◆アウトソーシング業務　　労働・社会保険手続き、給与計算 ◆コンサルティング業務　　労務相談、就業規則作成・改訂、労働時間　　制度構築、人事制度作成、退職金制度作成　　その他人事労務に関するコンサルティング【組織体制】所内人数：63名平均年齢32歳【企業の魅力】 ◆大手・上場企業の案件が多数メーカー、商社、食品、アパレル、保険など業界は多種多様であり、規模も小規模なスタートアップ企業から4,000人超の従業員を抱える企業まで様々です。皆さんもご存じのあの上場企業や人気企業もクライアントとしてお付き合いがあり、業務を通じて様々な経験値と知識、ノウハウを習得できる環境となっています。 ◆社労士のプロを目指せる育成体制新卒は6ヶ月間、中途は3ヶ月間を原則として、社会人マナーや社労士としての基本知識、ノウハウを学び、先輩のサポートを通じてのOJTで業務フローを習得できます。企業のアウトソーシング担当としてデビューした後も経験豊富な先輩があなたをバックアップ。安心してプロの階段を上っていける環境です。 ◆一体感あふれるワンフロア当事務所はワンフロアで座席ごとの仕切りがなくフラットな環境です。困った時やわからないことは近くの先輩へ相談できます。服装も写真からお分かり頂ける通りカジュアルなスタイル。所長や副所長も社内で仕事をする時は私服勤務です。一般的な士業のイメージとは違うフレンドリーな環境で働けます。【働き方・働く環境】ホワイト企業認定GOLD取得！ ◎フレックスタイム制　コアタイム10:00～15:00

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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佐藤芳子社労士事務所

【社労士補助】経験者必見！給与計算・手続き経験者歓迎！フレックスタイム制導入！みなし残業なし！子育て理解も高く働きやすい社労士法人

フレックス制度あり
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
育休・産休実績あり
資格受験者歓迎
完全週休2日制
女性活躍
有給消化推奨
閑散期定時退社
面接1回のみ
急募求人

仕事内容: 【業務内容】 ■社会保険事務 ■給与計算事務 ■人事労務相談 ■顧問先に対するソリューション提案 ■就業規則の作成など【組織体制】所内人数：5名 20代から50代まで、幅広い年齢層の方が活躍しています！【仕事の魅力】こんな方が活躍できる職場です！！・Excel操作に自信あり！という方歓迎・素直にいろいろなことを吸収できる方・チャレンジ意欲が旺盛な方【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制 ※コアタイム10:00～16:00

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社キャシュモ

【労務コンサルタント】社労士資格をお持ちの方必見！急成長ベンチャーで労務コンサルタントとして経営者に近い立場でコンサルにも関われる環境で、若手中心に業務改善を進めながら、会計・労務・法務など幅広いスキルを学べるチャンスがたくさんあります！

残業少なめ
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
学歴不問
エージェントおすすめ求人
服装自由
育休・産休実績あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
基本定時退社
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】 ■労務コンサルティング ■就業規則の作成 ■各種労務相談やお困りごとへの対応【組織体制】グループ全体：47名社会保険労務士法人：11名男女比　5:5 【仕事の魅力】社会保険手続きや給与計算といった事務作業ではなく、社内メンバーのマネジメントや管理業務をメインで行っていただくため、バックオフィススペシャリストとしてさらに大きく成長できます。【企業の魅力】社員の平均年齢は約30歳前後と若い年齢層が多く、明るくとても勢いのある事務所です。社長室などもなく、代表とも距離が近いので、風通しがよくアットホームな雰囲気です。【働き方・働く環境】 ◎若く活気のあるオフィス！若い方が多いからこそ、挑戦することを応援する社風です。 ◎フレックス相談可能！ご家庭のご都合など柔軟にご対応可能です。 ◎リモートOK！（週3日程度） ※経験・スキルを考慮 ※試用期間後導入 ◎残業少なめ！平均残業時間は8時間程度、繁忙期でも20時間以内と残業は少なめで、ワークライフバランスを保ちやすい環境です！【選考フロー】書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（対面）→合否

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区赤坂

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社会保険労務士法人トーヨーレイバーコンサルタント

【社労士スタッフ】経験者必見！リモート週1回！見込み残業なし！50年以上続いている安定した経営が強みの社労士法人

女性活躍
学歴不問
リモートワーク可能
資格取得支援制度
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
完全週休2日制

仕事内容: 【業務内容】 ◆給与計算　チームを組んで、給与計算を行っています。　 ※年末調整に付随した給与計算業務が発生する年末が繁忙期です。 ◆労働・社会保険の手続き　各種手続き書類を作成し、提出を代行します。　電子申請がメインですが、ハローワークや年金事務所などへ直接行っていただくこともあります。　※手続き依頼が集中する6、7月が繁忙期です。 ◆入力業務　手続・給与計算用システム（社労夢）への手続き・給与計算情報の入力 ◆お客様企業・役所等との電話・メール応対や訪問受託しているお客様の規模は、数名規模から300名規模まで様々です。3カ月程度のOJT後に担当を振り分けます。ほとんどが都内のお客様ですが、訪問頻度は高くなく、主に電話やメールでのやり取りとなります。【組織体制】所内人数：7名【企業の魅力】創業1965年より大手商社企業の労働問題コンサルティング専門子会社として出発した経緯から、顧問先には大手商社関連企業が多く、中には40年以上お付き合いさせていただいている企業様も多数いらっしゃいます。そのように言えば「大手顧客の案件を少数精鋭で対応するのは大変そう…」と思われるかもしれませんが、チームを組んで対応しているため残業は月20時間以下。完全週休二日制なので、子育てと両立させながら仕事をしているスタッフもいます。また、経験が浅くてもベテランスタッフがサポートするので大丈夫です。創業５０年を超えましたが、今後さらなる業務の拡大を目指して未だ成長中です。落ち着いてお仕事に取り組める環境で、人事労務のお仕事経験を活かし、共にさらなる成長を目指しませんか？【働き方・働く環境】ワークライフバランスの取りやすい環境は、当社の特徴の一つです。電子化を進め効率化していることもあり、リモートワークも利用可能な環境を2年前に整備しました。制度上は月に5回までの利用が可能となっており、またコロナ感染拡大などの状況によっては柔軟な対応も行っています。（試用期間中は基本的に出社勤務となります）【選考フロー】書類選考 ▼ 一次面接＋事務処理能力テスト ▼ 最終面接 ▼ 内定

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都千代田区

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税理士法人KMCパートナーズ

【社会保険労務士】有資格者募集！在宅勤務・時短勤務などワークライフバランス相談可能！新オフィスに移転、2024年1月設立の社労士法人

完全週休2日制
転勤なし
残業少なめ
年間休日120日以上
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
女性活躍
離職率5％未満
フレックス制度あり
時短勤務あり

仕事内容: ★事務所紹介会社全体で売上高5億円を上回る実績で、担当者一人当たりの平均売上は年2000万円を超えるなど高い生産性をあげており、50名規模の税理士法人としては高い給与水準を実現しています。顧問先については、売上が10億円を超える会社も多く、上場準備会社や上場子会社の監査やＭ＆Ａ支援など幅広い業務経験を積むことができます。創立以来50年という長い年月の中で積み上げた実績と新しいシステムを積極導入しこれからの時代の変化に対応していく柔軟性があります。 2023年12月に新築の駅ビスにオフィス移転しました。会社の品格である「社格」をさらに高め、お客様のニーズに応えられるよう組織の規模拡大も必要であると考えております。まずは、2030年までにグループで100名規模のファームを目指します。既に着手している経理アウトソーシング（BPO）業務にもリソースを注ぎ、令和6年1月には新会社「社労士法人KMCパートナーズ」を設立し人事労務支援も行ってまいります。 ★仕事内容・給与計算・手続きアウトソーシング業務・助成金申請・労務コンサルティング　 ★働き方社員のライフステージの変化も見据え、リモート、時短勤務制度や産休・育休の取得と復職のしやすい環境も整えています。直近では、事務所全体で残業時間を削減する取り組みを行ったり、休日出勤時は振替休日を必ず取得する規則を作ったりとプライベート時間も大切にできるようワークライフバランスを重視しています。また、福利厚生についても、年間優秀者表彰・サンクス賞・永年勤続者表彰など会社や周りへの貢献をたたえる制度を設けております。

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都渋谷区桜丘町

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税理士法人KMCパートナーズ

【社労士スタッフ】社労士事務所経験者必見！WLB充実！！渋谷駅直結、新設ビルにオフィスを構える税理士法人併設の社労士法人！

完全週休2日制
転勤なし
残業少なめ
年間休日120日以上
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
女性活躍
離職率5％未満
フレックス制度あり
時短勤務あり
学歴不問
研修充実
面接1回のみ

仕事内容: 【募集背景】組織力強化のための増員募集です【業務内容】 ☆社労士業務全般をご担当いただきます。主な業務内容・給与計算・手続きアウトソーシング業務・労務コンサルティング　・助成金申請【組織体制】 2024年1月に税理士法人併設の社労士法人として発足し、現在は3名体制で日々の業務にあたっています。【企業の魅力】 ■顧問先企業について売上が10億円を超える会社も多く、上場準備会社や上場子会社の監査、相談やＭ＆Ａ支援など幅広い業務経験を積むことができます。 ■法人設立から50年以上創立以来50年という長い年月の中で積み上げた実績と新しいシステムを積極導入しこれからの時代の変化に対応していく柔軟性があります。 ■新築駅直結の綺麗なオフィス 2023年12月に新築の駅ビスにオフィス移転しました。さらにお客様のニーズに応えられるよう組織の規模拡大も必要であると考えております。まずは、2030年までにグループで100名規模のファームを目指します。【働き方・働く環境】 ■産休・育休制度あり社員のライフステージの変化も見据え、リモート、時短勤務制度や産休・育休の取得と復職のしやすい環境も整えています。 ■残業時間削減を目指しています働き方改革の一環として、残業時間の削減に取り組んでいます。IT活用や業務の見直しを行い、4年間で、1人当たりの1ヵ月の残業時間は5時間以上の削減を達成しています。

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都渋谷区桜丘町

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社会保険労務士法人人材ビジネスコンサルティング

【労務スタッフ】手続きスタッフ募集！経験者必見！資格不問！7h勤務！労働者派遣・有料職業紹介事業に特化した社労士法人

転勤なし
年間休日120日以上
学歴不問
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気
面接1回のみ
代表面談
時短勤務あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大のため、事務所を支えてくださる方を募集します！【業務内容】 ◆雇用保険・社会保険手続（資格取得・資格喪失・離職票の作成）【仕事の魅力】人材業界に特化した社会保険労務士法人にて、保険の資格得喪業務スタッフを募集します。毎月約250件の資格取得手続きと約200件の資格喪失手続きをご担当いただきます。 ※業務ソフトによる電子申請となります。もちろんフォロー体制も備えておりますので、安心して業務に取り組める環境です。【企業の魅力】当事務所は、労働者派遣事業・有料職業紹介事業に携わってきた経験と知識を活かし、労働者派遣・有料職業紹介事業の許可申請や運用についてのご相談はもちろん、一般的な人事労務のご相談をはじめ、契約書作成の代行から各種保険手続・給与計算までトータルでサポートしております。【働き方・働く環境】入社後は業務を覚えていただき、慣れてきたら在宅勤務もOKです！残業は原則ありません！

給与: 年収320~400万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【社会保険労務士】有資格者必見！フレックス！ワークライフバランスの整った経営の幅広い知識も学べる会計事務所

完全週休2日制
残業少なめ
学歴不問
第二新卒歓迎
経験者優遇
未経験可
面接1回のみ
エージェントおすすめ求人
転勤なし
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】顧問先の拡大による組織体制の強化【業務内容】社会保険関連業務をはじめ、広く社労士業務全般へ携わっていただきます。【業務の魅力】スタートアップ企業や成長企業に向けた、人事労務体制の構築コンサルなどにも幅広く力を発揮していただける環境です。【企業の魅力】お客様をいくつも担当し、一社一社から信頼される日々が待っています。またその中で今まで経験していなかった新しい課題に挑戦し、乗り越えられるようになるスキルアップの達成感が味わえる。それが可能な環境が揃っています。【働き方・働く環境】税理士試験の勉強や子育て中の方も多数おり、ワークライフバランスは非常に取りやすい環境です。事務所内の雰囲気は、和気あいあいとしており、アットホームで働きやすい職場でございます。

給与: 年収420~750万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人エスネットワークス

【社会保険労務士】未経験歓迎！月平均残業10時間以内！育休産休復帰率100％！海外支店あり、国際業務に従事しながらワークライフバランスを保てる社労士法人

残業少なめ
フレックス制度あり
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
転勤なし
未経験可
女性活躍

仕事内容: ■業務内容：顧客企業の社会保険労務業務をお任せ致します。 ■業務内容詳細：社会保険・労働保険手続業務が主なメイン業務となりますが、給与計算・年末調整代行業務・就業規則作成コンサルティング、労務監査業務もお任せ致します。 ■組織構成：株式会社エスネットワークスのグループ会社で、現在約50名のスタッフが在籍しており、オフィスは同じフロアにございます。 ■働き方：・残業は11月12月の繁忙期は40時間程となりますが、月平均では10時間程です。また、産休育休復帰実績も多く（2021年実績100％）長期的に就業することが可能です。 ■同社の魅力：・同社は税務をコアに会計支援、給与社保支援等を行っております。グローバル税務等も行っており、幅広いサービスが魅力となっています。・同社では人事給与アウトソーシングを単なる受託計算業務と考えるのではなく「コスト削減」と「競争力強化」につながる人事給与アウトソーシングとして提案、実行しています。そのため、給与計算、社会保険、労働保険に関する手続き、年末調整、勤怠管理等のアウトソーシングはもちろん、企業競争力の要となる社員のモチベーションを高めるための人事制度、就業規則（給与規定含む）などの提案も行っています。・グループ会社各社の機能を活かし、必要に応じて連携を図り、自社のリソースを最大限活用することも可能です。・若い社員が多く、自由闊達で意見交換もしやすい風通しの良い社風です。役員との距離も近く、提案もしやすい風土です。

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都千代田区

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あずさ監査法人

【給与スタッフ】給与計算業務経験者必見！リモートワーク可！7h勤務！業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する大手監査法人

完全週休2日制
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
年間休日120日以上
急募求人
育休・産休実績あり

仕事内容: 【業務内容】あずさ監査法人とKPMGジャパンのグループ会社の給与計算（ワークス社のCOMPANY使用）、賞与支給業務、社会保険、決算業務等を担っていただきます。ご経験に応じてあずさ監査法人もしくはグループ会社のいずれかの給与計算、賞与支給、社会保険、決算業務を主担当としてお任せいたしますので、毎月のスケジュールに合わせて主体的に上記業務を行うことが可能です。【組織体制】配属先：人事部（グループ会社 KPMGマネジメント株式会社へ出向） ※人事・総務・経理は全員出向、本籍はあずさ監査法人となります。職員数（人事部）：60名【ポジションの魅力】数千人の給与計算・社会保険業務を通じて、給与担当者としてのステップアップが可能です。研修体制も充実しており、外部研修に参加することも可能です。また、チームメンバーは年齢は様々ですが穏やかな人たちが多くチームワークも抜群で、長期的に安定して就業いただける環境です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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アルク社労士事務所

【労務スタッフ】事務所経験者必見！リモート勤務可能！平均年齢30代で柔軟な働き方が強みの社労士事務所

完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】急成長中の社労士事務所で正社員として事務所を支えてくださる方を募集します！【業務内容】＜クライアント企業の人事労務に関する業務＞ ◆労働・社会保険手続き、給与計算 ◆労務相談、社内規程整備（就業規則・賃金規程等） ◆雇用・労働環境等整備＜各種コンサルティング＞ ◆人事・賃金制度策定・運用支援、給与計算業務改善等 ◆クライアント企業向けセミナーの企画運営 ◆クライアント企業への情報発信【仕事の魅力】 ◎急成長中事務所の立ち上げ期に携われる！現在事務所は急成長を遂げており、事務所の立ちあげ期の今だからこそ取り組める、事業の仕組みづくりなどの業務にも携わることができます。【働き方・働く環境】 ◎リモート勤務可！経験・スキルに応じて週4日まで相談可能です。

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都品川区東五反田

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社会保険労務士法人TOTAL

【社会保険労務士】有資格者必見！事業会社人事労務経験者歓迎！5拠点展開！柔軟な働き方ができる社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
未経験可
育休・産休実績あり
女性活躍
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度

仕事内容: 【企業の特徴】 1) 標準化・システムの徹底活用マニュアル、チェックリスト等が充実しています。クラウドシステムでどの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2) 教育の充実定期的なオンラインでのミーティング、動画を活用して専門知識を強化しています。資格試験の受験生も多く、入社後に社会保険労務士の資格を取得した方も多数いらっしゃいます。 3) 助け合い資格取得の勉強中や子育て中の主婦も多く、休みを取りやすいよう助け合おうという文化があります。（業務の標準化や規模の大きいお客様は複数担当制にする等工夫しています）【業務内容】顧問契約のお客様からの依頼が中心です。電話やメール、オンライン等によりお客様と連絡をとりながら業務を進めます。業務内容によってはお客様訪問もあります。 ■労務相談対応 ■就業規則作成 ■助成金申請 ■給与計算 ■労働・社会保険手続き【キャリアプラン】 1年目一通りの手続き的な業務をこなしながら基礎的な知識・技術を覚えます。 2年目従業員数の多い会社も担当するように。業務効率化の取り組みを始めるのもこの頃で、自分や周囲の業務をより高水準のものにしていくことが課題です。 3年目就業規則や労務コンサルティング等の業務も担当するようになります。希望により業務の付加価値を上げるため、会計業務と兼務することもあります。

給与: 年収280~700万円

勤務地: 東京都西東京市

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社会保険労務士法人創経

【社会保険労務士】有資格必見！業界未経験可！若手募集！7時間勤務！創業65年以上の歴史ある経営サポートを行う社会保険労務士法人

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
学歴不問
未経験可
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 中小企業を中心に診断、助言、指導まで一貫したコンサルティングをお任せします。 ◎具体的にはクライアント規模：売上高20～50億円程度一時的な業績回復のサポートではなく長く経営を支援するパートナーとして、人事・労務、製造・生産、物流、販売など様々な分野のコンサルティングを担います。【強み】グループ内に監査法人や税理士法人など多くの専門家集団を擁し、複合的に問題解決にあたることができます。温かい風土のもと、安心して成長できます。社内は温かく、落ち着いた雰囲気です。互いに助け合う風土があり、個々が親身になって教育しているため、中途入社の方も安心して成長できます。またスタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、毎月の懇親会や厚生活動（海外・国内および日帰り旅行）などが活発です。仕事以外の交流も楽しめる環境です

給与: 年収400~640万円

勤務地: 東京都文京区

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株式会社EPコンサルティングサービス

【労務スタッフ】業界経験者歓迎！有資格者必見！週3リモート！7.5時間勤務！綺麗なオフィス！駅近！外資系クライアントが多く語学力も活かせる事業会社

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
語学力を活かせる
女性活躍
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【所属チーム】 HRチーム【仕事内容】主に外資系企業への給与計算・社会保険アウトソーシング業務を担当していただきます。・給与計算業務及びアドバイス・年末調整・社会保険新規適用申請手続き代行・社会保険、労働保険業務代行・就業規則レビュー・その他各種人事労務コンサルティング ※まずは、あなたの経験やスキルに応じて、レベルにあった業務をお任せいたします。

給与: 年収450~480万円

勤務地: 東京都港区

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社会保険労務士法人ティグレ

【労務スタッフ】未経験者必見！資格取得支援も充実！経営コンサルに強み／社員同士が協力することによるチームワークの良さが自慢の社労士法人

完全週休2日制
学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
急募求人
育休・産休実績あり
女性活躍
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フレックス制度あり
リモートワーク可能
未経験可
研修充実
有給消化推奨
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】 ◆事業拡大・組織強化のために人材を募集します！【業務内容】 ◆労働・社会保険手続き ◆就業規則の作成・変更 ◆人事考課制度の構築 ◆助成金支給申請上記業務に携わっていただきます！【企業の特徴】 ◆クライアントの人事労務に関する課題を解決していくことはもちろん、労働保険、社会保険の設置や相談に乗ることも大切な業務。加入義務があるとはいえ、その事実や必要性を知らないクライアントもまだまだたくさんいます。法律の文章をただ読むだけではなく、加入しないとどういうリスクがあるのか? などわかりやすく説明していくことが必要。 └コミュニケーション能力のある方、営業経験のある方に向いている仕事です！ ◆ティグレグループが持つクライアントの中から紹介をいただきますのでこちらから営業をかけることはほぼありません！ └グループ内には税理士法人や行政書士法人など様々な法人がありクライアントの数はとても多いです。そのため、仕事量は常に安定。依頼が途絶えることはありません。 ◆安心して働けるグループであることのメリットは、安定感だけではありません。有給消化率は7割。そして通常とは異なり、入社初日から10日間付与されます。また、育児・介護短時間勤務の期間が長く、出産後も安心して育児に専念でき、職場に復帰できると好評です。【組織体制】 ◆従業員数：33名　└平均年齢41.5歳【クライアントについて】 ◆ご担当いただくお客様は、当社にご登録いただいている中小企業や個人事業主の会員企業となります。あらゆる経営に関する相談に乗りながら、経営上のよきパートナーとしてコンサルティングを行っていただくことがミッションです。【同法人の魅力】 ◆弁護士/税理士/公認会計士/社会保険労務士/司法書士/行政書士等の各分野の専門スタッフが連携し、企業のトータルサポートをしております。全国29ヶ所に拠点を開設し、約3万社の中小企業や商店の経営をサポートするティグレグループ。 ◆そのティグレグループの中でクライアントの人事・労務面に特化してサポートを行うのが私たち社会保険労務士法人ティグレです！【実務未経験でも成長できる環境です】 ◆経験豊富なスタッフもおりますので、実務未経験でも学んで頂く意欲があれば成長して頂ける環境があります。 ◆また将来的にはマネジメント候補としてご活躍頂きたいとも考えております。私たちと共に成長していきましょう。

給与: 年収350~475万円

勤務地: 東京都東京都新宿区

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社会保険労務士事務所　あおぞらコンサルティング

【社労士】未経験者歓迎！事務経験のある方必見！手続き業務中心！社労士業務挑戦を応援する社労士事務所

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
女性活躍
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: ＜求人概要＞当社では、社労士として独立を目指している方、多様な実務経験を積みたい方、社労士業務にチャレンジしたい方を募集しています。当事務所では、人事・評価・賃金・退職金制度のコンサルティングから、就業規則をはじめとする各種規程の作成・改訂、法律・人事・労務・経営相談、大規模な社会保険手続きまで、さまざまな業務を行っています。独立を目指す方だけでなく、社労士試験勉強中・試験合格者の方、人事経験者、社会保険手続きの経験者など、人事の仕事にご興味のある方や、事務所内の事務業務や社労士業務の補助をしたいとお考えの方も、ご応募をお待ちしております。＜事務職＞ ■社会保険手続補助業務 ■事務所内事務業務 ■その他電話応対・庶務業務等

給与: 年収300~350万円

勤務地: 東京都千代田区

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