経理/品川の求人情報の検索結果一覧

[職種]経理

MOON-X株式会社

【主計部_経理】フルフレックス/リモートワーク週4日/総額76.4億円の資金調達を実施！M&Aが加速し業務幅が拡大！グローバル展開×テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開するIPO準備中企業

育休・産休実績あり
フルリモート可能
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備
資金調達10億円以上

仕事内容: 【募集背景】 M&A・海外展開・新規事業が加速する中、財務・税務業務への対応負荷が高まっており、税理士法人に任せるだけでなく社内で対応ができる体制をつくることで機動的かつリスク管理を伴った経営支援体制を構築するため、新しくメンバーを募集します。【業務内容】国内外のM&A・新規事業の展開を支える実務・戦略立案（主に連結決算・開示を中心に担当）を担っていただくポジションです。経営管理統括部（主計部）に所属し、MOON-Xグループの事業拡大・変化に柔軟に対応できる体制基盤を一緒に構築・運用いただける方を求めています。【組織体制】現在は主計部部長1名のみで対応しています。まずは業務を分担し進める想定です。 ※現在、経理部門全体は11名(部長1名・マネージャー2名・メンバー4名・派遣社員4名)の体制で、総合商社や化学メーカーなどの大手企業など幅広い経験を積んだ社員が在籍しています。＜具体的な仕事内容＞ ◆連結決算・開示業務　 ◆J-SOX対応 ◆監査法人／証券会社対応 ◆金商法／会社法／税法に照らした会計処理 ◆M&Aに関連する業務（株価算定やPPAに関わるものも含む） ◆国際税務対応 ◆法人税、消費税の申告書レビュー（作成は外部委託） ◆国内外グループ会社間の取引に係る移転価格対応・税務リスク検討 ◆M&Aに伴う税務デューデリジェンス（DD）およびPMI支援（税務面での統合対応） ◆新規事業・契約・取引スキーム等に対する社内税務相談対応 ◆M&A後のPPA（取得原価配分）対応 ◆グループ税務対応のアップデート（税理士法人との連携、レビュー体制の整備、税務リスクの可視化・管理） ◆必要に応じて、会計処理（税効果会計・仕訳設計・監査法人との論点整理）への支援も実施 ◆付随する監査法人／証券会社の対応【組織体制】現在は主計部部長1名のみで対応【仕事の魅力】 ◎多数のグループ会社をもつ事業会社での連結決算経験が積める ◎スピード感のある環境でデューデリジェンスや企業価値算定の経験ができる ◎IPO準備に関わり経験を積むことで自身の市場価値を高められる【企業について】 MOON-X株式会社は、「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げ、ブランド事業とコンサルティング事業を運営するスタートアップ企業です。ブランド事業では、共創型M＆A(※)を通じポテンシャルを秘めたブランドをグループに迎え入れ、MOON-Xが持つノウハウで更に育成し、世界中の消費者に貢献することを目指しています。子育てへの共感から生まれたベビー＆マタニティブランド「ケラッタ」、ヒツジを数える間もなく眠る環境を目指す「ヒツジのいらない枕」、猫のために尽くす生活用品ブランドの「猫壱」など、多彩な企業が続々とグループにジョインしています。またグローバルにも展開しており、グループ内に海外事業会社が３社、海外に拠点を持つ企業のM&Aも積極的に進めています。 (※)共創型M＆Aとは「どちらかがもう一方に吸収合併されるのではなく、お互いの強みを持ち寄り、ONE Teamとなってブランドの更なる飛躍と継続的な成長を目指す」MOON-Xが提唱するM&Aのアプローチです。＜M＆A＞直近3年間で当社が手がけたM&A件数は9件。2025年もすでに2社が加わっており、スピード感のある環境でM&Aやブランド成長支援に携れます。 ※直近3年＝2022年～2024年リリースベース＜取扱ブランド例＞ベビー・寝具・ペット・ヘルスケア・美容・バッグ・インナーなど、ライフスタイルを豊かにする7ブランドを展開。（例：ケラッタ、ヒツジのいらない枕、猫壱、レバンテ、FUROSHIKI、VALANROSE、momoful）など ※MOON-Xグループのブランドの数は2025年5月時点で7ブランド(国内グループ7社が支援対象)ですが、今後も新たなM&Aにより増える可能性があります。【事業内容】 ◆ブランド事業：共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。 ◆コンサルティング事業：多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、ブランド成長への最適解をご提案する事業 ■ MOON-Xについて￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ MOON-X株式会社は、「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げ、ブランド事業とコンサルティング事業を運営するスタートアップ企業です。ブランド事業では、共創型M＆A(※)を通じポテンシャルを秘めたブランドをグループに迎え入れ、MOON-Xが持つノウハウで更に育成し、世界中の消費者に貢献することを目指しています。子育てへの共感から生まれたベビー＆マタニティブランド「ケラッタ」、ヒツジを数える間もなく眠る環境を目指す「ヒツジのいらない枕」、猫のために尽くす生活用品ブランドの「猫壱」など、多彩な企業が続々とグループにジョインしています。またグローバルにも展開しており、グループ内に海外事業会社が３社、海外に拠点を持つ企業のM&Aも積極的に進めています。 (※)共創型M＆Aとは「どちらかがもう一方に吸収合併されるのではなく、お互いの強みを持ち寄り、ONE Teamとなってブランドの更なる飛躍と継続的な成長を目指す」MOON-Xが提唱するM&Aのアプローチです。 ▼M＆A 直近3年間で当社が手がけたM&A件数は9件。2025年もすでに2社が加わっており、スピード感のある環境でM&Aやブランド成長支援に携れます。 ※直近3年＝2022年～2024年リリースベース ▼資金調達シリーズC総額76.4億円で調達完了。 https://www.moon-x.com/press-release/3zCjRX23 ▼MOON-Xグループnote MOON-Xってどんな会社？ https://note.com/moonx/n/nacd98e8020d7?magazine_key=m9e6061bdf742 複数ブランドの飛躍を支える、グループ横断組織の全貌 https://note.com/moonx/n/n6e733d4faddb 変更の範囲：会社の定める業務の範囲による【働き方・働く環境】フレックスタイム制（コアタイムなし） 1日の基本労働時間：8時間（原則的な労働時間 09:30～18:30、休憩60分）働き方はリモートワーク中心です。業務により出社（東京・品川）があります

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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MOON-X株式会社

【経理担当者】フルフレックス/週3以上リモートワーク可能/総額76.4億円の資金調達を実施！共創型M&Aを通じてブランドの価値の最大化を実現！グローバル展開×テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開するIPO準備中企業

育休・産休実績あり
フルリモート可能
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備
資金調達10億円以上

仕事内容: 【募集背景】急成長している中、業務量増加による新規募集です。【業務内容】 MOON-Xグループ全体および各ブランドを有するグループ会社における財務会計の月次決算業務を中心にご担当いただきます。日々成長を遂げるスタートアップの現場において、主体的に経理部の部長やマネージャーへの提案や改善案の発信、派遣スタッフのマネジメントなど、主体的に業務に取り組んでいただきます。経理部門のメンバーと連携しながら、幅広い経理業務にチャレンジできる環境です。下記のような月次業務を対応しつつ、将来的には、管理会計・連結決算・監査対応・M&A後の経理PMIなど、スキルや希望により幅広くお任せしたいと考えています。＜具体的な仕事内容＞ ◆グループ会社の月次決算業務全般 ◆月次決算、年次決算、税務申告書作成補助業務 ◆経理業務のフロー整備、システムなどの要件定義 ◆子会社経理のサポート、月次決算、年次決算 ◆その他（経理・財務の業務全般や連結決算） ※補足：作業的な業務は一部、派遣社員が対応しています「会計処理」「経理」の枠を超えて、幅広い業務を経験したいという方や、コアメンバーとして将来的にチームをリードしてくれるような方を求めています！【組織体制】現在、経理部門は11名(部長1名・マネージャー2名・メンバー4名・派遣社員4名)の体制で、総合商社や化学メーカーなどの大手企業など幅広い経験を積んだ社員が在籍しています。 ※協業が多い主計部には公認会計士資格を有する方も在籍中。＜経理チームの業務スタイル＞ ◆子育てをしながら働く社員も多く、スピード感を意識してテンポよく業務を進めています ◆確認等があればクイックにSlackのハドルやGoogle Meet・ZOOMをしています ◆日々の業務など、必要に応じてフレキシブルに出社しています ◆難しい課題が発生した際も、会社や事業全体に貢献できるように向き合うチームです【仕事の魅力】 ◎日々進化する企業と共に自身のキャリアも急成長させることができる ◎ルーティンワークに縛られず組織の成長に必要な業務に向き合うことができる ◎経理経験豊富な社員たちと切磋琢磨し、さらなるスキルと経験値のUPが目指せる ◎事業拡大フェーズのなか、管理部の体制強化フェーズに関わることができる ◎フレックス&ハイブリッド型のリモート勤務で、ライフワークを維持できる【入社後のキャリアパス】 ECブランド×M&A×海外という比較的に複雑な事業モデルのため、経理として幅広い経験が積める環境の中で、プロフェッショナルでもジェネラリストでも本人の思考を尊重したキャリアアップが可能です。【企業について】「ブランドと人の発射台」というミッションのもと、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材が集まり、共創型M&Aを通じてグループにジョインしたブランドの育成、他社ブランドのDX・成長支援など、テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開しています。＜取扱ブランド例＞ベビー・寝具・ペット・ヘルスケア・美容・バッグ・インナーなど、ライフスタイルを豊かにする7ブランドを展開。（例：ケラッタ、ヒツジのいらない枕、猫壱、レバンテ、FUROSHIKI、VALANROSE、momoful）など ※MOON-Xグループのブランドの数は2025年5月時点で7ブランド(国内グループ7社が支援対象)ですが、今後も新たなM&Aにより増える可能性があります。【事業内容】 ◆ブランド事業：共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。 ※共創型M＆Aとは、従来のM＆Aとは違って、ジョイン後、グループ会社と本社が持っているリソース、ノウハウ、経営管理支援で、各ブランドの売上を10倍以上アップさせることをミッションとしています。 ◆コンサルティング事業：多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、ブランド成長への最適解をご提案する事業【働き方・働く環境】フレックスタイム制（コアタイムなし） 1日の基本労働時間：8時間（原則的な労働時間 09:30～18:30、休憩60分）リモートワーク中心の業務スタイルですが、MTGなど必要に応じて出社をお願いします。

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都港区

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DENZAI株式会社

【経理】リーダー候補～子会社管理／IPO準備中／世界10位に迫る設備規模を誇る日本を代表するクレーン企業！重量物運搬、輸送、建設サービスを世界中に50年以上提供している「DENZAIグループ」を取りまとめる企業

社宅あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
IPO準備
エージェントおすすめ求人

仕事内容: ■採用背景：同社は、将来のIPOに向け、経理部門強化のための人員募集となります。 ■主な業務内容：国内のグループ会社における単体経理業務をベースとして、ご経験やご志向を考慮して決定します。・国内グループ事業会社の単体経理業務(債権債務管理、固定資産管理などの伝票起票、月次・年次決算対応等の通常の経理業務) ・決算取りまとめ（月次、年次）・会計監査対応、税理士対応・国内グループ事業会社の決算関連内部統制強化、事業部経理機能の再構築、連結決算のための報告プロセス導入検討、業務効率化検討（規程や仕組みを含む内部統制の見直し、システム化による効率化の検討等）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■同社の魅力：重機オペレーションや建設分野の企業群で構成されるDENZAIグループ。2021年からの2年間で青森、福島、富山、兵庫、シンガポールのクレーン事業者5社を傘下に加え、業容拡大を続けています。日本を代表するクレーン事業グループとして、国内最大級のクレーンをはじめとする各種移動式クレーン車300台以上を保有。発電所や橋梁、ダム、製鉄所などの建設・保守に欠かせない存在となっています。また、風力発電事業においては風車の建設予定地への資材搬入から据え付けまでを、一貫して対応できることが同グループの強みです。海外事業においても存在感を増しており、アジアを中心とする大規模建設プロジェクトに携わっています。これから日本でのプロジェクトが本格化する洋上風力発電事業については、いち早く海外事業で実績を積み、将来の市場拡大に向けて布石を打っています。 ■DENZAIグループの特徴：創業以来、社会とお客様のニーズに応えるために、大型クレーンや特殊重量品輸送車両などを積極的に導入。製鉄所や石油化学などの大型プラント改修工事、ダム建設工事や橋梁建設工事などの社会インフラ工事、風力発電設備の運搬・建設工事などに注力し、日本国内のみならず、海外でも実績を積んでいます。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】平均残業10h／総合建機メーカーのパイオニアで、売上高は574億円！世界120ヵ国でビジネスを展開し、海外販売実績は累計数万台！建設用クレーンや油圧ショベル等及びその他製品をグローバルに製造・販売する東証プライム上場メーカー

転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金制度あり
家賃補助あり
社宅あり
研修充実
経験者優遇
学歴不問
語学力を活かせる
残業少なめ
上場企業
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】同社の経理財務担当として、以下の業務の中からこれまでのご経験やご希望に応じて業務をお任せ致します。 ◆連結決算：子会社(イタリア、オランダ、アメリカなど)決算の精査・取込み ◆子会社経理担当者や会計事務所等対応 ◆有価証券報告書、決算短信等の開示及び公表用決算資料作成 ◆決算個別内容精査・システム入力 ◆財務部内及び社内他部門との対応【組織体制】財務部11人、経理部9人が在籍しております。年齢構成は20代から60代が幅広く活躍しております。入社後はOJTにて業務のキャッチアップをサポートさせていただきますので、ご安心ください。【仕事の魅力】上場企業で製造及び販売を行う企業なので、幅広い経理知識を身に着けることが出来ます。海外子会社管理などの業務も対応しておりますので、ご希望があれば英語を活用したグローバルな業務にも挑戦頂けます。【企業の魅力】 ◆東証プライム上場の安定性：1895年創業、1935年設立の当社は総合建機メーカーのパイオニアとして、クレーンやショベル等の開発から販売までワンストップで行っています。「KATO」のブランドで国内外に多くの販売チャネルを保有しており、自己資本比率は46.9％（2024年3月期)と安定した経営を展開しております。 ◆高い技術力：自社にテストコースや研究開発設備等を完備しております。優れた技術力かつ高い安全性を誇る裏付けるための設備が整っているため、より優れた建機を開発することが可能です。【事業内容】荷役機械、建設機械、産業機械の製造・販売＜主要商品＞主要商品・荷役機械：全油圧式トラッククレーン、ラフテレーンクレーン、オールテレーンクレーン、搭載型トラッククレーン、クローラクレーン・建設機械：油圧ショベル、基礎工事用アースドリル、ミニショベル、クローラキャリア・産業機械：真空吸込式路面清掃車、万能吸引車、スノースイーパー・林業機械：フォワーダ、タワーヤーダ【働き方・働く環境】平均残業時間は10時間程度ほどと少なく、繁忙期となる四半期決算月でも15時間程度です。年間休日124日と働きやすい環境が整っております。また、福利厚生も充実しており長期的に就業頂ける環境を整えております。＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：45分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間：10時間/月程度 ※残業が発生する際は別途15分の休憩をしていただきます。

給与: 年収500~750万円

勤務地: 東京都品川区

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DENZAI株式会社

【グループ会社の経理統括】IPO準備中／世界10位に迫る設備規模を誇る日本を代表するクレーン企業！国内28拠点・海外16拠点に事業を展開し、海外でも多くの実績あり！重量物運搬、輸送、建設サービスを世界中に50年以上提供している「DENZAIグループ」を取りまとめる企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金制度あり
社宅あり
経験者優遇
転勤なし
資格取得支援制度
IPO準備
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。仕事の内容 ■現在、将来のIPOに向けて経理業務全般を見直しており、業務フロー確立を目的としたバックオフィス立ち上げの推進メンバーとして以下の業務をお任せいたします。 ※在籍はDENZAI株式会社となります ★本ポジションの魅力：洋上風力発電にも現在は注力、またM＆Aも積極的に行っております。安定した経営基盤のもと、IPOに向け0→1のフェーズで拡大し続ける事業を間近で感じることができます。【詳細業務】 ■主な業務内容：国内のグループ会社における単体経理業務をベースとして、ご経験やご志向を考慮して決定します。・国内グループ事業会社の単体経理業務(債権債務管理、固定資産管理などの伝票起票、月次・年次決算対応等の通常の経理業務) ・決算取りまとめ（月次、年次）・会計監査対応、税理士対応・国内グループ事業会社の決算関連内部統制強化、事業部経理機能の再構築、連結決算のための報告プロセス導入検討、業務効率化検討（規程や仕組みを含む内部統制の見直し、システム化による効率化の検討等配属先情報 ■事業拡大に伴う増員募集となります【企業概要】《DENZAIグループについて》重機オペレーションや建設分野の企業群で構成されるDENZAIグループ。2021年以降、青森/福島/富山/兵庫/島根/シンガポールのクレーン事業者6社を傘下に加え、業容拡大を続けています。当社は保有クレーンの総トン数は国内1位（世界13位）、陸上・洋上風力発電事業でグローバルな成長を続けるクレーン業界のリーディングカンパニーであり、発電所や橋梁、ダム、製鉄所などの建設・保守に欠かせない存在となっています。また、風力発電事業においては風車の建設予定地への資材搬入から据え付けまでを、一貫して対応できることが同グループの強みです。既に海外での洋上風力分野の実績も多数あり、今後は日本での洋上風力分野への参画やラピダスが進出する北海道の大型半導体工場の建設等、大規模プロジェクトへの進出が確実です。創業以来、社会とお客様のニーズに応えるために、大型クレーンや特殊重量品輸送車両などを積極的に導入。シンガポールのクレーン大手、ホアチョン社をグループに迎え、国内外での洋上風力発電の建設やメンテナンス、インフラ開発の受注を狙っています。国内での商圏を拡大すべく、M&Aを積極展開中です。【働き方・働く環境】ご家庭等の事情は最大限考慮した上で、北海道への出張ベースで業務をお任せします。(場合によって数か月単位となります) ※在籍はDENZAI株式会社となります

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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八幡電気産業株式会社

【経理総務】残業15h程度／プライベートと両立できる環境／創業は70年を超え、取引者数は155社！「次は品川～」など鉄道車両用の車内放送装置及び列車無線装置を手掛け、市場シェア80%超を誇るトップメーカー

経験者優遇
完全週休2日制
学歴不問
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金制度あり
転勤なし
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】鉄道車両用の案内放送装置/自動放送装置/監視カメラシステム等の設計および製造し、国内ほぼ全ての鉄道会社と取引がある当社にて、総務部/経理担当をお任せします。【入社後イメージ】入社後OJT研修を中心に業務を学んで頂きます。その後まずは経理担当として支払業務や伝票作成、請求書の作成やデータ入力などをお任せします。将来的には経理業務だけでなく、人事労務や総務など幅広いバックオフィス業務をして頂くことを期待しています。【企業の魅力】列車の車内放送システムや無線システムなど、鉄道に関わる様々なシステムを設計～アフターサービスまで担っている通信機器メーカーです。同社は1951年車内放送装置と列車無線装置を製造する通信機器メーカーとして出発いたしました。以来、エレクトロニクス技術の進歩にあわせ、マイクロ波、デジタル伝送技術等をいち早く導入し、鉄道分野を中心に時代のニーズに合わせた製品開発・生産に注力しています。交通環境は日々変化し続けており、特に大量輸送機関である鉄道は「安心・安全性の確保」はもちろんのこと、「高速性」「快適性」への要求がますます高まっています。また、最近では地球に優しい交通手段として「環境調和性」も最重視され、多くの人々をより安全に、より早く、より快適に目的地まで送り、しかも環境にもできるだけ負荷をかけない技術が求められています。同社はこうした期待に応えるため、さらなる技術の研鑽を積み重ねながら車内放送装置、列車無線装置のみならず、環境やバリアフリーに対応した製品開発に日々取り組んでおり、環境との調和が重視される21世紀をリードしていくことを目指しています。＜特徴＞ (1)技術力車内放送装置、列車無線装置も、他社に先駆けて開発、量産し、高い「信頼性」がユーザーの方々の評価をいただいた結果、発展の基礎を築くことができました。今後更にIT技術の進歩が予想されます。これまで蓄積してきた技術を継承・発展させながら、環境・弱者対策といった時代のニーズに応えた製品を送り出しています。 (2)業界シェア80%を誇る無借金経営の優良メーカーです。業界に先駆けて参入したためしっかりとした基盤を築いており、参入障壁が高いため安定した収益を得ています。最近では各社の海外進出に伴って同社も海外進出を進めているため、更なる市場拡大が見込まれます。【働き方・働く環境】残業は15時間程度、年間休日も120日、土日祝休み、転勤なしで毎週水曜日はノー残業デーとなり、プライベートと両立できる環境です。就業時間:9:00～17:45(所定労働時間:8時間0分) 休憩45分（12:00～12:45））

給与: 年収300~500万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24225）

【経理スタッフ】残業ほぼなし／17時退社／都内の一等地を中心にマンションやオフィスビルを22棟（部屋数は300以上）所有し、賃貸管理を行っている少数精鋭の不動産管理会社

研修充実
完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
学歴不問
退職金制度あり
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】資産管理会社（主に不動産）にて、経理業務全般（決算補助までを想定）を中心にお任せいたします。経理の他に、総務業務などもご担当いただきます。 ※経理7割程度、総務等3割程度職務詳細：まずは伝票整理や請求書処理の日次業務や、月次業務の補助を中心にお任せします。 ◆日次業務：会計ソフトへの入力（現金出納、売上、仕入、経費など） ◆月次業務補助：試算表作成、修正仕訳 ◆資金管理 ◆税理士との折衝（税務申告書作成は外部委託） ◆電話対応、来客対応、社内美化ゆくゆくは年次決算業務にチャレンジいただく他、不動産管理会社や不動産仲介会社との打ち合わせ等、会社運営のお手伝いをしていただきます。 ◆年次業務：試算表作成、修正仕訳 ◆不動産賃貸管理それらに関連する業務 ◆給与計算補助【組織体制】 6名で構成されております。男女比は1:1、年齢層40代が中心で落ち着いた雰囲気です。そのうち経理部は現在2名体制ですが、1名の定年退職に伴う補充採用です。経理担当者が業務を一緒に行いますのでキャッチアップについてはご安心ください。【仕事の魅力】管理部門において、経理業務を中心に会社を支えるポジションです。幅広いバックオフィス業務に携わりながら働くことができます。【企業の魅力】 ◆当社は中目黒や武蔵小山、三軒茶屋など、都内の一等地を中心にマンションやオフィスビルを22棟（部屋数は300以上）所有し、賃貸管理を行う不動産管理会社です。 ◆代表は大手総合旅行代理店を退社後、レジャー広告特化の広告代理店ワールドメディアエージェンシーや、温泉旅館の集客システムを提供する株式会社ゆこゆこ等を創立し、売却を経て現在は不動産管理業を営んでいます。【働き方・働く環境】ワークライフバランスが整う環境です。（17時まで勤務・残業ほぼなし・有給消化率100％など）家族経営の会社（3名が親族・３名が一般採用）になります。事務所としているのは、一軒家（生活感は一切なく、ドラマに出てくるようなきれいで広々した空間をイメージいただければと思います）になるため、通常の企業フロアではないことに抵抗がない方が望ましいです。 ※玄関でスリッパに履き替えていただきます。【事業内容】 ◆不動産の売買仲介 ◆不動産の賃貸仲介 ◆不動産管理 ◆不動産コンサルティング＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間15分）休憩時間：45分（12:00～12:45）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業はほぼありません。

給与: 年収350~480万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24049）

【経理スタッフ】年間休日125日！リモート＆フレックス制度有りと働きやすい環境！月次／四半期決算、税務申告、管理会計業務など幅広い経験が積める！年間2,000本以上のCMを手がけ、国内テレビCMの約3分の1を制作するシェアNo.1のクリエイティブ・カンパニー！

退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための人員補充【業務内容】各事業部門及びグループ会社の経理業務について複数名で複数のチームを編成し、業務に取り組んでいます。担当する事業部門やグループ会社の伝票処理、伝票記票などの業務のほか、スキルに応じ財務諸表の作成、管理会計的側面からの予実分析、現場ヒアリングおよび営業戦略資料作成等も幅広い業務に携わっていただきます。 ■財務会計業務・各種伝票処理、帳票保存、原価計算・月次/四半期決算等・財務諸表作成・税務申告、会計監査対応など ■管理会計業務・月次決算での予算策定や予実分析などの事業収支管理から業績予測・プロジェクト案件（作品）の進捗状況把握および収支管理・事業部へのヒアリング、営業戦略資料の作成など【組織体制】財務・経理統括本部経理部 57 名本部長1名部長1名マネージャー3名（40代～50代）スタッフ49名(20代～50代）【仕事の魅力】 ◆月次決算、四半期決算、年次決算業務の経験が積めます。 ◆スキルに応じて、管理会計的側面からの予実分析、現場ヒアリングおよび営業戦略資料作成等幅広い業務が経験できます。【企業の魅力】 ◆KANAMEL株式会社は、年間2,000本以上のテレビCMを手がける国内CM制作シェアNo.1の圧倒的実績を誇るクリエイティブ・カンパニーです。テレビで流れるCMの約3本に1本はKANAMELグループによるもので、その影響力の大きさは業界随一です。 ◆社名の由来にもなっている「KANAME（要）」の通り、単なる映像制作にとどまらず、マーケティング戦略から企画立案、制作、効果検証までを一貫して担う“ブランドの要”となる存在を目指しています。 ◆カンヌライオンズやACC、国内外の名だたる広告賞を多数受賞するなど、高いクリエイティブ力と実績あるプロフェッショナリズムも魅力のひとつです。近年では日本テレビとの資本業務提携を行い、グローバル展開やIPコンテンツビジネスの強化にも取り組んでいます。 ◆今期上期において売上高290億円（前年同期比＋19.1％）・営業利益17億円へ急回復し、コンテンツ制作部門ではセグメント利益が前年同期から211％増、さらに現預金165億円・営業CF24.8億円とキャッシュポジションも盤石。資金力・収益力ともに改善が見られ今後の成長が見込めます。【働き方・働く環境】 9：00～18：00（休憩 1Ｈ）コアタイム：10:00～15:00（休憩時間含む）フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 ※残業時間は通常期10時間程度、繁忙期は40時間程度となります。＜在宅勤務・リモートワーク＞入社時は基本出社。その後週1～2回可能となります。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都品川区

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株式会社リサ・パートナーズ

【経理・経営企画担当】実働7時間！未経験歓迎！企業会計全般のスキルアップを目指すことが可能！金融・不動産を核にした、次代を担う創造的な投資銀行で、売上高は90億3500万円！投融資からアドバイザリーまで横断的かつ多様なビジネスを展開し、真の『ソリューション』を提供する企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】財務会計、管理会計業務を広範にご担当いただきます。【財務会計業務】・決算関連業務（単体・連結）・各種税務申告・納税対応・監査、内部統制対応・その他経理業務 ※会計ソフト：勘定奉行、連結決算システム：DIVA 【管理会計業務】・経営計画策定・予算編成、予実管理・経営分析関連業務・親会社（NECキャピタルソリューション㈱）への各種レポーティング他【組織体制】経理部：執行役員兼部長1名、責任者クラス1名、メンバー6名【仕事の魅力】 ◆経理担当としてレベルアップできる環境当社ではシンガポールに現地子会社「RISA PARTNERS ASIA Pte.Ltd.」があるため、英語を使用した業務にチャレンジしていただくことが可能です。また、当社ではファンドやSPCを通じた投融資（対象：企業、貸付債権、不動産）を実行しており、ファンド・SPC会計についても理解を深めていただくことができる環境がございます。【キャリアパスについて】ご入社後、ご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定し、徐々に業務領域を広げていただく想定です。将来的に財務会計、企業会計を広範にご担当いただくため、企業会計のゼネラリストを目指していただくことが可能です。【企業の魅力】 ◎日本生まれ日本育ちの投資銀行リサ・パートナーズは金融・不動産マーケットにおいて投融資からアドバイザリーまで横断的かつ多様なビジネスを手がけ、真の『ソリューション』（＝問題解決）を提供するプロフェッショナル集団です。同社は以下3つの領域において、それぞれ投資・各種ファイナンスおよびアドバイザリー事業を展開しています。企業：企業投資、ファイナンシャルアドバイザリー、事業再生アドバイザリー債権：債権投資、サービシング、デューデリジェンス不動産：不動産保有・投融資、資産流動化、不動産関連アドバイザリー、CRE戦略アドバイザリー＜強み＞ ◎全国に広がる国内屈指の金融ネットワーク 180の地域金融機関と提携するとともに、再生関連ファンド/スキーム56件、地域活性化ファンドを9件を展開。さらに、政府系金融機関や機関投資家、会計士、税理士等の専門家など、全国規模の金融ネットワークを構築しています。 ◎豊富な実績・ノウハウとマーケットインの発想これまで幅広い事業領域においてサービスを提供してきた中で蓄積された豊富な実績とノウハウ、常に顧客視点での最適解を考えるマーケットインの発想で、多様なソリューションを提供します。 ◎高い専門性を誇るプロフェッショナル集団 RISAの行動指針「3V精神」を持った金融、不動産、税務など、各分野の高い専門性を誇るプロフェッショナルが集結。それぞれの経験や知識を有機的に融合させる業務遂行体制を構築します。＜高利益構造を確立＞※2024年度実績売上高：90億3,500万円営業利益：37億3,200万円経常利益：36億1,500万円純利益：25億9,100万円【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）休憩時間：60分残業時間目安／繁忙期（12～2月）：月20～30時間程度、繁忙期以外：月10時間程度＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可 ◎働き方についてフレックスタイム制度（コアタイム10:30～15:30）や在宅勤務制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。（※フレックスタイム制は適用条件あり）在宅勤務制度については、出社が原則ですが、必要に応じて活用いただくことが可能であり、ワークライフバランスを保つことができる環境が整っております。 ◎残業時間について 12～2月にかけては年次決算業務が発生する為、繁忙期となります。経理部全体の残業時間（法定外労働時間）は年平均10時間程度、繁忙期は20～30時間程度に加えて、休日出勤が発生する可能性がございます。 ※上記残業時間は所定時間を8時間換算した際の残業時間になります

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理スタッフ】創業90年の安定基盤×革新的3事業展開！グローバルなビジネス展開をしており、売上高は51億円！電線・ケーブル、医療用チューブ、食品（キャビア）の製造販売を行っている、ケーブルメーカーのリーディングカンパニー

オンライン面接あり
車通勤可
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
経験者優遇
資格取得支援制度
資格受験者歓迎
リモートワーク可能
有給消化推奨

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】 ◆仕訳入力 ◆経費精算 ◆領収書作成 ◆売掛入金処理 ◆支払処理 ◆手形管理 ◆月次/年次決算 ◆固定資産管理 ◆予算作成 ◆銀行折衝等【組織体制】 ◆部長　40代後半　　 ◆係長　30代後半　 ◆メンバー40代　 ◆メンバー30代　　【仕事の魅力】月毎・年毎のスケジュールに合わせ、ご自身で裁量を持って業務を進めることが可能です。業務の習得具合を確認しながら、着実にステップアップできます。経験を積みながら成長し、部門の経理全般をお任せすることになります。【企業の魅力】 ◆電線・ケーブル事業並びにチューブ・メディカル事業を展開。ロボット、工作機械業界などに向け各種制御用ケーブル、医療業界に向け医療用カテーテル・チューブを提供しています。新規事業として食品事業も取り組んでいる挑戦心溢れる企業です。 ◆国内の各工場や営業所、販売会社が一体化した生産・供給ネットワークを構築。また、海外進出を果たしている日本企業のニーズに迅速に応える為、中国にも生産・営業拠点を開設し国内と海外を一つに結んでいます。一貫生産体制・海外自社工場等により、顧客の事業をサポートしています。【働き方・働く環境】残業月平均20時間・繁忙30時か昨年有休取得率87.6％、昨年平均有休取得日数14.4日、時間単位有休取得制度有、長く就業いただける環境が当社にはあります。

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都大田区西馬込

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レンティオ株式会社

【経理マネージャー候補】リモート週1～2日可！フレックス制度有！不要な「所有」を減らし、価値ある「体験」を増やすをミッションに、カメラや家電製品を中心に、約6,400種類以上の商品を取り扱う！売上高: 約15億1,992万円、月間13万人以上の利用者を誇る成長中企業！

経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
残業少なめ
基本定時退社
リモートワーク可能
オンライン面接あり
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う経理体制の強化【業務内容】 ■ 日常経理業務・仕訳、伝票起票、会計システムへの入力（バクラク、freee）・売掛金・買掛金管理、債権・債務管理・固定資産（PCAクラウド）・支払業務、入金消込・借入金、割賦取引の管理 ■ 月次・年次決算業務・月次・四半期・年次決算処理・決算短信・半期報告書作成（分担）・会計監査対応 ■ 税務関連業務・税務業務（申告は税理士法人に委託）・税務調査対応 ■ チームマネジメント・メンバーの育成、指導・業務分担、進捗管理・チーム目標の設定、達成に向けた取り組み ■ 業務改善・業務フローの見直し、改善・新規取引の会計処理の検討【組織体制】マネージャー1名経理スタッフ4名（派遣1名含む）会計士1名（パート勤務）【仕事の魅力】経理部門の特徴 • 新たな取引が頻繁に発生し、会計処理の判断が必要 • 定型的な仕訳だけでなく、内製システムと、会計システムとの連携が重要 • 上場準備にともなう四半期開示 • 将来的なM&Aとそれに伴う連結決算を想定経理部門の目標「もっと、シンプルになる方法を考える」を目標として、業務の構造を明らかにした上で、業務フローの標準化・効率化を追求しています。【企業の魅力】私たちは、「新しい消費行動をつくる　不要な「所有」を減らし、価値ある「体験」を増やす」をミッションに、消費者向けの家電のレンタルサービスを行っている企業です。監査法人の監査と証券会社とのコンサルティング契約のもと、事業を展開しています。 ■事業の特性 • レンタルサービスのため、十数万の固定資産を保有 • 消費者向けサービスのため、取引件数が非常に多い • メーカーからの受託レンタルサービスも展開【働き方・働く環境】固定残業時間25時間 ※閑散期残業時間10時間程度、繁忙期残業時間20時間程度リモート勤務可能、週1～2日程度

給与: 年収600~852万円

勤務地: 東京都品川区東品川

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レンティオ株式会社

【経理リーダー候補】リモート週1～2日可！フレックス制度有！不要な「所有」を減らし、価値ある「体験」を増やすをミッションに、カメラや家電製品を中心に、約6,400種類以上の商品を取り扱う！売上高: 約15億1,992万円、月間13万人以上の利用者を誇る成長中企業！

完全週休2日制
フレックス制度あり
リモートワーク可能
年間休日120日以上
基本定時退社
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う経理体制の強化【業務内容】日常経理業務・仕訳、伝票起票、会計システムへの入力（バクラク、freee）・売掛金・買掛金管理、債権・債務管理・固定資産（PCAクラウド）・支払業務、入金消込・借入金、割賦取引の管理・月次・年次決算業務月次・四半期・年次決算処理決算短信・半期報告書作成（分担）会計監査対応・税務関連業務税務業務（申告は税理士法人に委託）税務調査対応・業務改善業務フローの見直し、改善新規取引の会計処理の検討、業務プロセスの設計【組織体制】マネージャー1名経理スタッフ4名（派遣1名含む）会計士1名（パート勤務）【仕事の魅力】経理部門の特徴 • 新たな取引が頻繁に発生し、会計処理の判断が必要 • 定型的な仕訳だけでなく、内製システムと、会計システムとの連携が重要 • 上場準備にともなう四半期開示 • 将来的なM&Aとそれに伴う連結決算を想定経理部門の目標「もっと、シンプルになる方法を考える」を目標として、業務の構造を明らかにした上で、業務フローの標準化・効率化を追求しています。求める人材まずはメンバーと協力しながら様々な業務を担当していただき、業務改善を担っていただくことを期待しています。【企業の魅力】私たちは、「新しい消費行動をつくる　不要な「所有」を減らし、価値ある「体験」を増やす」をミッションに、消費者向けの家電のレンタルサービスを行っている企業です。監査法人の監査と証券会社とのコンサルティング契約のもと、事業を展開しています。 ■事業の特性 • レンタルサービスのため、十数万の固定資産を保有 • 消費者向けサービスのため、取引件数が非常に多い • メーカーからの受託レンタルサービスも展開【働き方・働く環境】固定残業時間25時間 ※閑散期残業時間10時間程度、繁忙期残業時間20時間程度リモート勤務可能、週1～2日程度

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都品川区東品川

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株式会社富士カプセルホールディングス

【経理課長候補】年間休日125日！7.5時間勤務！経理実務だけでなく組織全体の再構築に携われる！ソフトカプセル製剤のパイオニアとして1939年の創業以来、日本で初めてこの分野を確立！ニッチな専門領域で進化を続け、業界トップシェアを誇る老舗企業！

育休・産休実績あり
退職金制度あり
家賃補助あり
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織再編に伴う人員募集です。【業務内容】経理部組織再編に伴う、経理管理者（課長職を予定）の募集となります。業務内容としては、経理実務管理者として、当社・グループ会社の経理実務を担当、管理していただくことを想定しております。具体的には、 ◆仕訳作成・勘定奉行入力 ◆年次決算取りまとめ ◆経理課員業務のチェック、管理等【組織体制】部長1名（60代）メンバー4名程度（予定）【仕事の魅力】年次決算の取りまとめだけでなく、組織全体の再構築に携われます。【企業の魅力】 ◆同社は創業86年の歴史を持つ、日本で最初に誕生したソフトカプセル業界のリーディングカンパニーです。創業以来蓄積してきた信頼と技術により、最先端の製剤研究から製造までを徹底した生産体制によって作り上げ、医薬品メーカーより高い評価を獲得しています。 ◆製造工程ごとの検査に加え、中間製品および最終製品の総合試験・検査を実施し、確かな品質を守っています。医薬品の製造で得た技術を活用し、厳しい工程管理と品質管理により保証されている医薬部外品、化粧品、健康食品、特定保健用途食品、栄養機能食品、食品などの分野にも事業を拡大し、製造、エンドユーザーまで届けています。 ◆大手外資系トップクラスメーカーからの発注依頼をきっかけに、直近5年で海外の売り上げが全体売上高の4分の1を占めるほど拡大しています。今後は国内だけでなく海外市場にも視野を向けて積極的に海外展開を実施し、更なる海外売り上げの伸長を目指しています。【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 9：00　～　17：30（休憩60分）時間外労働有無：有残業：閑散期で10時間、繁忙期で40時間目安です。 ※管理職の為、時間外勤務手当は支給されません。＜勤務地補足＞ ※基本的に出社での勤務になります。＜在宅勤務・フレックス＞不可

給与: 年収600~700万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23518）

【事業企画】リモート週3回／中古車買取のパイオニア・「ガリバー」ブランドを中心として、日本全国に約500店舗展開、売上高2,037億円のプライム上場企業

育休・産休実績あり
残業代全額支給
未経験可
学歴不問
経験者優遇
第二新卒歓迎
シニア歓迎
完全週休2日制
残業少なめ
リモートワーク可能
服装自由
閑散期定時退社
語学力を活かせる
女性活躍
オンライン面接あり
ベンチャー企業
上場企業
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】増員【仕事内容】　プライム上場企業としての決算体制の更なる強化や今後、より国内外へ拡大するM&Aに伴うグループ会社の連結体制構築を想定しています。拡大する事業の中でもより精度高く、早期化を実現していきます。従来の「守りの経理・財務」の枠を飛び出した、正解を新たに創り出す「攻めの経理・財務」を担う人材を募集します。（直近では社債発行に伴う資金調達の多様化や債権の流動化など、新たな取り組みも実行しています）また、将来的には子会社経理・財務やIR系へのキャリアパスも可能です。　100年に一度の大変革期を迎えた自動車業界で、未来を見据えた挑戦をしてみませんか。【具体的な業務内容（部門によって異なります）】・担当領域における実績把握と数値分析・問題の可視化と課題設定。解決策の立案・施策実行と進捗管理・プロジェクト制度に則った新規事業提案・バックオフィス領域でのガバナンス強化、改善・外部企業との折衝・スライドやスプレッドシートでの資料作成　※社内ではGoogleツールを使用（一部Microsoft）・その他関連ツールの使用など【組織体制】・財務・IR部門メンバー構成（社員5名＋派遣社員）【仕事の魅力】 ◆オーストラリアでの海外プラットフォーム＆輸出事業の展開や米国での大型店出店、さらには全世界を対象としたM&A展開を計画しております。 ◆中小企業から大企業へのステップアップを検討されている方も大歓迎です！【企業の魅力】・当社は1994年に株式会社ガリバーインターナショナルとして自動車の買取、販売を行うために創立され、2016年に「株式会社IDOM」に社名変更しました。現在は買取や販売事業だけでなく、自動車をサービスとして提供するCaaS（Car as a Service）領域における新規事業や新規サービスも子会社にて積極的に展開しています。・オンラインで予約が完結する定額クルマ乗り放題サービスの「ノレル（子会社サービス）」、個人間の中古車売買を仲介するC to Cのプラットフォームである「ガリバーフリマ」等を展開しています。【働き方・働く環境】・週2回品川オフィスに出社する必要がありますが、それ以外はご自身の希望に合わせてリモートワークをすることが可能です。・月の平均残業時間は16時間と働きやすい職場です。

給与: 年収450~810万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理リーダー候補】企業アワード受賞歴多数！直近の四半期決算は売上高15億円超え！Ｍ＆Ａを通じて事業ドメインを拡大することで多角化を図り、人材派遣やコンサルティングをはじめ、現在11の事業・サービスを展開している東証グロース上場企業

服装自由
完全週休2日制
年間休日120日以上
女性活躍
オンライン面接あり
転勤なし
経験者優遇
上場企業
家賃補助あり
育休・産休実績あり
副業相談可
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】既存事業の拡大、新規事業の創出、経営リソースの拡充を目的としてM&Aも積極的におこなっており、グループ化に伴うコーポレート部門の強化が重要となっています。「100年先も成長し続ける企業」を目指しているため、社員1人ひとりの成長が企業成長・企業価値の向上に必要だと考え、これから管理部門での成長・キャリアアップを目指す方と働きたいと考えております。【業務内容】既存事業の規模拡大、新規事業領域への進出、経営リソースの拡大を通じた加速度的な企業価値向上を目指し、M＆Aを積極的に行っております。そのため、強固な管理部体制の構築が重要課題となっています。 ◎職務内容詳細 ◆四半期決算 ◆年次決算 ◆連結決算 ◆会計システム対応 ◆税理士対応 ◆会計監査対応 ◆連結キャッシュフロー計算書の作成 ◆開示業務(決算単信の作成・有価証券報告書の作成)またはその補助 ◆子会社PMI（M&A成立後）【組織体制】配属部署：管理本部【企業概要】＜パーパス＞「NEW NORMAL ACCRELATION - いつかの未来を、いつもの日々に - 」というグループパーパスを掲げ、日々生み出されるテクノロジーやイノベーションの社会実装を目指す会社です。 2005年に名古屋で創業し、2019年にマザーズに上場（現：東証グロース）。 2019年に東証マザーズ(現グロース)に上場し、短期的には時価総額300億企業を目指しています。＜事業内容＞ ◆セールスプロモーション事業通信業界に特化した人材派遣、販売促進、人材育成、コンサルティング ◆オンライン接客事業オンライン接客システムの提供、接客センター運営現在秋葉原・池袋・千葉みなとに拠点あり ◆AIボーディング事業新入社員研修、管理職研修、社内イベント企画・運営 AIを活用した教育システムの提案、導入支援【サービス】 ◆オンライン接客支援システム ◆ビデオコールセンターシステム ◆ロープレトレーニングAIシステム ◆オンライン接客センター運営 ◆CVG ◆メタバース ◆RemoteworkBOX ◆コンサルティング ◆教育研修 ◆販売促進 ◆人材派遣【この仕事で得られるもの】 ◆上場企業での経理実務経験 ◆グループ経理（連結決算） ◆PMI業務（M&A後） ◆開示、監査対応実務経験【企業アワード受賞歴】 ★2017年…「2016年度日本経営品質賞」 ★2018年…「第4回ホワイト企業大賞」 ★2018年…「第52回グッドカンパニー大賞特別賞」 ★2019年…「第4回ホワイト企業アワード働きがい部門」 ★2020年…「第3回経営デザイン認証」 ◎平均年齢33.8歳、メンバーの40%が勤続5年以上と定着率も抜群です！【働き方・働く環境】勤務時間：9時半～18時半残業：あり（月15～30時間程度）※固定残業手当30時間分有

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都港区

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あんしん保証株式会社

【経理】マネージャー候補募集！福利厚生充実！「世の中から連帯保証人という制度をなくす」という想いのもと、約60万人のお客様へ家賃保証サービスを提供してきた業界初の上場企業/平均残業10時間

完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制の強化に伴う募集【業務内容】経理マネージャー候補として、以下の業務をメインに携わっていただきます ◎月次・四半期・年次の決算業務 ◎上場企業として必要な決算開示業務 ◎財務に関する管理や金融機関との折衝 ◎課内のマネジメント業務（将来的に） ◎監査法人・税理士対応 ※ご自身の経験を活かし、早期に上記業務対応を任せられることを期待しての募集となります。将来的な管理職候補としてお迎えしますが、マネジメント経験豊富な方には早いタイミングで管理職をお任せする可能性があります。【組織体制】経営管理部長 1 名（男性）経理課長 1 名（男性） 40 代男性メンバー 1 名 30 代男性メンバー 1 名 20 代男性メンバー 1 名・女性メンバー 2 名【仕事の魅力】・上場企業での一連の経理経験が積めます・経理だけでなく財務領域の業務もございます・上場企業でのマネジメント経験が積めます【企業の魅力】～業界初の上場企業です～同社は、不動産賃貸の連帯保証人制度に代わる“機関保証”として事業を展開しております。設立以来順調に毎期成長を遂げ、これまで約60万人のお客様へ保証サービスを提供してきました。住宅を借りる際、必要になる保証人。今注目を集めているのが、個人である連帯保証人に代わり専門機関が連帯保証を行なう、”機関保証制度”です。この分野にいち早く目をつけ、“家賃債務保証サービス”を提供してきた同社。年々お客様からの依頼も増え、2021年には東証一部に上場するまでに成長しました。家賃債務保証業界におきましては、１世帯当たりの人員の減少や婚姻率の低下に伴う世帯数の増加により、家賃債務保証事業のターゲット層は増加しております。同社は「ライフあんしんプラス」、「あんしんプラス」といった既存商品の拡販に加え、株式会社【アプラス】との業務提携による「アプラスあんしんレントギャランティ」、【イオンカード】の家賃決済と同社の家賃保証を組み合わせたサービス「あんしんプラスＡＣ」、また、「学生向け保証商品」や「トランクルームを対象とした商品」などを新たな商品ラインナップに加え、多様化するニーズに応えております。また、新規加盟店開拓の推進など、積極的な営業活動により保証債務残高及び新規保証実行件数が順調に増加した結果、右肩上がりに売り上げを伸ばし続けております。【働き方・働く環境】～業界で注目を浴びている、東証スタンダード上場の成長企業より経理担当の募集です～「土日祝休み」「年間休日120日以上）」「残業は月平均10時間程度」「残業代は1分単位で支給」「1週間以上の長期休暇も可能」「結婚・出産祝い金」「住宅手当や家族手当」など、各種手当や福利厚生が充実しています。上場企業ならではの抜群の労働環境で、腰を据えて長期就業されたい方にオススメな企業です。

給与: 年収700~900万円

勤務地: 東京都品川区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理：リーダー候補/年間休日125日/有給取得率83.3％/フレックス制度あり】「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に認定！東証スタンダード上場で海外売上比率50％超のグローバルメーカー

育休・産休実績あり
退職金制度あり
社宅あり
家賃補助あり
残業代全額支給
学歴不問
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
語学力を活かせる
研修充実
副業相談可
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】ご経験に合わせて下記業務を想定しています。 ◆経費精算業務 ◆月次仕訳起票業務 ◆原価計算業務 ◆固定資産 ◆月次／四半期／年次決算業務 ◆予算策定／統制補助業務　 ◆取締役会その他会議体への報告資料作成 ◆監査対応 ◆内部統制業務【仕事の魅力】経理部門のリーダー候補を募集しています。当社は、高度なクロスエッジTechnologyへの継続的なチャレンジによって人々の喜びの一助となることを目指しており、そのためには優秀な人材が不可欠です。入社後は当社を理解していただくために、仕訳起票をメイン業務として携わっていただくとともに、決算作業や監査対応、内部統制対応でもご活躍いただきたいと考えています。【企業の魅力】当社は、精密部品の受託加工メーカーとして1970年に設立されました。設立以来、技術領域を拡大し、「切る、削る、磨く、メタライズ、接合」の5つの最先端技術をより高度に高めた結果、光通信、産業用レーザー、AV/モバイル、プロジェクタ、車載機器、医用機器市場など幅広い業界のお客様からの引き合いが強い状況になっています。 ◎事業戦略：当社は創業以来、受託加工メーカーとして顧客ニーズに応えながらテクニスコでしか出来ない加工技術を作り上げてきました。今後はその技術を活かしながらオリジナル製品をつくっていくなど、ある種部品メーカーとしての役割を担うことも目指しております。また、これからは独自の加工技術をより進化させることに注力していきます。直近ではシンガポールに材料開発専門の工場を立ちあげております。【働き方・働く環境】年休125日、フレックス制のため柔軟に就業いただけます。原則出社いただいておりますが、体調面など都合によってリモートワークを相談いただくことは可能です。また、短時間勤務制度も人事発案で昨今導入しており、育児・介護等にてフレキシブルに就業したい方向けの制度も作成しました。当社は社員一人一人のキャリアも、生活も大事にする風土があります。＜転勤＞当面なしご本人のご希望に応じて可能性がございます。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可休憩時間：60分時間外労働有無：有残業時間：月平均30時間以下（繁忙期・閑散期によって残業時間に変動がございます）

給与: 年収550~800万円

勤務地: 東京都品川区

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株式会社CLUE

【経理】マネージャー候補！ドローン業界唯一のSaaSモデルにてビジネスを展開！建設業界などのドローンを用いた空からの点検サービスやドローン利用時の法令管理など幅広くサービスを提供！資金調達額20億円以上を誇るIPO準備中企業

完全週休2日制
転勤なし
服装自由
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】ドローンのスタートアップ企業で、経理リーダーを募集します。株式公開を見据え、組織成長に合わせた社内業務フローの設計、運用から上場に向けた整備まで幅広く関わっていただきます。直属の上司となる管理部門長は監査法人出身の公認会計士で子育て中の人間味あふれるプロフェッショナルです。事業成長に伴いスピード感ある環境で、管理部門をリードしていく存在として活躍できるポジションです。【業務内容】 ◆決算業務のリード ◆月次、四半期、年次決算を主導（仕訳確認、勘定科目の精査、資料作成など） ◆決算スケジュールの短縮を目指し、現行フローの分析および改善策を提案・実行 ◆監査法人対応 ◆提出資料の準備、データ精査、指摘事項への対応 ◆効率的な監査プロセスを推進し、必要資料の整備および提出プロセスを改善 ◆業務フロー整備と効率化 ◆経理業務の標準化とマニュアル化を推進し、非属人化された体制を構築 ◆プロセス改善により部門全体の生産性を向上上記を遂行の上で、状況に応じて以下の業務に取り組んでいただきます ◆開示資料の作成と精度向上 ◆有価証券報告書、半期報告書、決算短信等の作成や、部内でのサポート業務 ◆開示業務の効率化や精度向上に関する補助 ◆J-SOX ◆業務プロセスの整備や内部統制の運用評価をサポート ◆継続的な改善に関与し、強固な管理体制の構築を支援 ◆IPO準備業務 ◆上場審査対応のサポートや、証券会社・監査法人との連携に関与 ◆業務範囲に応じてIPO準備プロジェクトの一部を担当【組織体制】会計士男性：1名(30代男性) メンバー：1名(20代女性) 【仕事の魅力】この仕事で得られるもの ◆上場準備に主導的な立場で関与することができる ◆バックオフィスの立ち上げプロジェクトの経験を積める【企業の魅力】ドローン業界唯一のSaaSモデルにてビジネスを展開！建設業界などのドローンを用いた空からの点検サービスやドローン利用時の法令管理など幅広くサービスを提供しております。資金調達額20億円以上を誇ります。【働く環境】リモート月8回利用可能

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都品川区

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大東建託株式会社

【経理担当】リモート週3・フレックスあり！女性の活躍や男性の育児休業を推進し、社員の力の最大化を目指す！連結売上高1.7兆円、賃貸住宅管理戸数27年連続1位！圧倒的な業界シェアで建設・不動産業界を牽引するプライム上場企業

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
残業代全額支給
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
有給消化推奨
上場企業
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仕事内容: 【募集背景】業績拡大に伴う増員募集 (当期、弊社の旧経理部は、グループ財務部・経理部・グループ経理部に組織分化され、各部の業容が拡大し要員が増えました。このうち、経理部・グループ経理部で合わせて担当職を3名ほど新規採用します）【業務内容】 ◆単体決算 ◆税務申告 ◆子会社管理 ◆連結決算業務 ◆決算開示業務 ◆内部統制構築【組織体制】グループ財務経理統括部：男性32名・女性21名【仕事の魅力】 ◆中途採用から上場企業での管理職を目指せるポジションです。 ◆将来的にはマネジメントを経験できるポジションです。 ◆税務申告、連結決算、開示資料作成等の経験を積むことができます。【企業の魅力】 ◆強固な財務体質：2023年度連結売上高1.7兆円、連結営業利益1,048億円 ◆圧倒的な業界シェア：大手ハウスメーカ住宅供給数3年連続1位、賃貸住宅管理戸数27年連続1位、賃貸仲介件数14年連続1位 ◆福利厚生に力を入れており、特に子育支援、介護離職防止等の施策が充実しています。法定の休業制度より内容が充実しています。【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク：週3回 ◆フレックスタイム制 ◆平均残業時間：30時間程度

給与: 年収500~900万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社タイソンズアンドカンパニー

【経理スタッフ】年間休日122日／リモート・フレックス制度活用中！「T.Y.HARBOR」、「IVY PLACE」、「CICADA」などの有名レストランを展開！飲食店経営からプロダクトの製造・販売、ケータリング、コンサルティングまで、飲食を軸とした幅広い事業を展開する成長中の企業

育休・産休実績あり
経験者優遇
学歴不問
フレックス制度あり
リモートワーク可能
フルフレックス制度あり
女性活躍
残業少なめ
離職率5％未満
服装自由
オンライン面接あり
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】このたび、経理部門強化と次世代の育成を行うため、経理チームのスタッフを募集いたします。【業務内容】 ※適正やスキル、能力によってやっていただく業務が異なります。 ■月次決算 ■年次決算 ■税務対応 ■社内ルールの整備 ■メンバーのフォロー ■各部門との業務調整(他の部署と連携し、情報収集を行う) 【組織体制】経理マネージャー：1名（50代）メンバー：5名（40代～20代まで在籍）【仕事の魅力】経理業務も経営の多角化や売上の拡大に伴い、より専門性の高い処理が求められるため、スピード感を持った成長が可能です！【企業の魅力】 T.Y.HARBOR、IVY PLACE、CICADA といった多くのレストラン事業を展開しております。飲食店経営からプロダクトの製造・販売、ケータリング、コンサルティングまで、飲食を軸とした幅広い事業を展開しています。【働き方・働く環境】 ※月平均残業時間 20 時間以内勤務形態:フレックスタイム制実務時間:1日8時間平均勤務日数:1 か月あたり 20 日~22 日 ◆基本的には 10:00~19:00(休憩 1H)ですが、9:00~18:00 で勤務しているスタッフもおり、フレキシブルに相談可能です。 ◆在宅 OK：月初・月中・月末は出社となります。 (1 か月に 4~5 日程度※状況により日数変動あり) ◆服装、髪型、髪色自由

給与: 年収329.004~468万円

勤務地: 東京都品川区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号21503）

【財務】リモート週3回／中古車買取のパイオニア・「ガリバー」ブランドを中心として、日本全国に約500店舗展開、売上高2,037億円のプライム上場企業

育休・産休実績あり
残業代全額支給
未経験可
学歴不問
経験者優遇
第二新卒歓迎
シニア歓迎
完全週休2日制
残業少なめ
リモートワーク可能
服装自由
閑散期定時退社
語学力を活かせる
女性活躍
オンライン面接あり
ベンチャー企業
上場企業
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急募求人

仕事内容: 【募集背景】増員【仕事内容】　プライム上場企業としての決算体制の更なる強化や今後、より国内外へ拡大するM&Aに伴うグループ会社の連結体制構築を想定しています。拡大する事業の中でもより精度高く、早期化を実現していきます。従来の「守りの経理・財務」の枠を飛び出した、正解を新たに創り出す「攻めの経理・財務」を担う人材を募集します。（直近では社債発行に伴う資金調達の多様化や債権の流動化など、新たな取り組みも実行しています）また、将来的には子会社経理・財務やIR系へのキャリアパスも可能です。　100年に一度の大変革期を迎えた自動車業界で、未来を見据えた挑戦をしてみませんか。【具体的な仕事内容】下記の業務をご経験に合わせてお任せいたします。ご経験の有無にかかわらず、挑戦していただける方を歓迎いたします！・内部統制の整備・改善・新規事業の業務フローの構築・M&A関連業務・各種業務委託先との連携・財務・IR業務・銀行・証券会社との折衝・担当領域における実績把握と数値分析・問題の可視化と課題設定。解決策の立案・施策実行と進捗管理・プロジェクト制度に則った新規事業提案・バックオフィス領域でのガバナンス強化、改善・外部企業との折衝・スライドやスプレッドシートでの資料作成　※社内ではGoogleツールを使用（一部Microsoft）・その他関連ツールの使用など【組織体制】・財務・IR部門メンバー構成（社員5名＋派遣社員）【仕事の魅力】 ◆オーストラリアでの海外プラットフォーム＆輸出事業の展開や米国での大型店出店、さらには全世界を対象としたM&A展開を計画しております。 ◆中小企業から大企業へのステップアップを検討されている方も大歓迎です！【企業の魅力】・当社は1994年に株式会社ガリバーインターナショナルとして自動車の買取、販売を行うために創立され、2016年に「株式会社IDOM」に社名変更しました。現在は買取や販売事業だけでなく、自動車をサービスとして提供するCaaS（Car as a Service）領域における新規事業や新規サービスも子会社にて積極的に展開しています。・オンラインで予約が完結する定額クルマ乗り放題サービスの「ノレル（子会社サービス）」、個人間の中古車売買を仲介するC to Cのプラットフォームである「ガリバーフリマ」等を展開しています。【働き方・働く環境】・週2回品川オフィスに出社する必要がありますが、それ以外はご自身の希望に合わせてリモートワークをすることが可能です。・月の平均残業時間は16時間と働きやすい職場です。

給与: 年収546~778万円

勤務地: 東京都港区

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大東建託株式会社

【経理担当】リモート週3・フレックスあり！女性の活躍や男性の育児休業を推進し、社員の力の最大化を目指す！連結売上高1.7兆円、賃貸住宅管理戸数27年連続1位！圧倒的な業界シェアで建設・不動産業界を牽引するプライム上場企業

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
残業代全額支給
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
有給消化推奨
上場企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】業績拡大に伴う増員募集 (当期、弊社の旧経理部は、グループ財務部・経理部・グループ経理部に組織分化され、各部の業容が拡大し要員が増えました。このうち、経理部・グループ経理部で合わせて担当職を3名ほど新規採用します）【業務内容】 ◆単体決算 ◆税務申告 ◆子会社管理 ◆連結決算業務 ◆決算開示業務 ◆内部統制構築【組織体制】グループ財務経理統括部：男性32名・女性21名【仕事の魅力】 ◆中途採用から上場企業での管理職を目指せるポジションです。 ◆将来的にはマネジメントを経験できるポジションです。 ◆税務申告、連結決算、開示資料作成等の経験を積むことができます。【企業の魅力】 ◆強固な財務体質：2023年度連結売上高1.7兆円、連結営業利益1,048億円 ◆圧倒的な業界シェア：大手ハウスメーカ住宅供給数3年連続1位、賃貸住宅管理戸数27年連続1位、賃貸仲介件数14年連続1位 ◆福利厚生に力を入れており、特に子育支援、介護離職防止等の施策が充実しています。法定の休業制度より内容が充実しています。【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク：週3回 ◆フレックスタイム制 ◆平均残業時間：30時間程度

給与: 年収400~800万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社LASSIC

【人事】人事マネージャー候補／フルリモートワーク！フレックス可能／昨対比150％成長を継続！当たり前にリモートワークができる社会作りに貢献！ITの力で地方創生を目指すIPO準備企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
ベンチャー企業
急募求人
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
IPO準備
リモートワーク可能
管理職・マネージャー
フレックス制度あり
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】コーポレート本部の組織体制整備のための人員増強です。【業務内容】人事組織において、人事事務（労務含む）／教育研修／採用を幅広くお任せします。まずは、人事事務に軸足をおいていただき、優先順位の高いものから、順次お任せしていきます。なお、採用については、新卒採用プロジェクトの全体管理、本部の中途採用（年3～4人）に限ります。 ※部門採用については、別途、事業部直下に採用組織があります。現時点では、人事組織内における優先順位は ①人事事務（改定業務含む）＞ ② 教育研修＞ ③採用となっており、とりわけ、人事評価制度や報酬体系の改定／研修体系の改定／主要規程（就業規則など）の改定などが急がれます。当面のミッションは、人事組織の「あるべき姿」の実現に向けて、課題整理し、取り組んでいただくことになります。なお、ご経験によっては、現在の人事組織の枠組みを超えて、人事企画・戦略をお任せすることも検討します。（入口として、新卒採用プロジェクトをお任せするなど）【具体的な仕事内容】（優先度：Ａ＞Ｂ＞Ｃ）人事マネージャーとしてご就任いただく場合、すでにメンバーが各業務を担当しています。マネージャーとしては、その管理を中心にご活躍いただくとともに、メンバーがやりきれていないところについては、一部プレイヤーとしてのご活躍も期待しています。【A】人事事務（労務・改定業務を含む）・給与計算、諸手続き（入退社 / 異動 / 休職など）の管理・社内規程、協定書などの管理・業務フロー／人事系システム（HRMOS）の運用改善・人事評価制度、給与体系などの見直し（規程の改定を含む）・メンタルヘルス対応／ハラスメント対応の管理（一部、面談対応を含む）【B】教育研修・全体研修の管理（必修研修）・入社研修の改善（新卒研修／フォローアップ研修／中途研修）・マネージャー研修／ハラスメント研修などの立案【C】採用・本部の中途採用支援・新卒採用支援（ご経験があれば、全体管理）【組織体制】 ◆配属部署：コーポレート本部経営企画部経営管理グループ人事（4名）／総務（4名）を担当する部署になります。今後、人事グループを独立運営する予定でおり、人事グループのマネージャーとして、組織運営に携わっていただきます。 ※コーポレート本部全体：16名／経営企画部全体：11名が在籍しています。上司は35歳で若手が裁量を持ち活躍できる組織です。【仕事の魅力】 ◆働き方×スペース×組織（雇用形態）・これらの垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」を推進◆年功序列でなく能力重視で優秀な方を登用／抜擢する社風◆将来、経営幹部を狙えるポジション ◆上場準備フェーズの会社で働ける・監査法人契約済／証券会社契約済 ◆フルリモート可・勤務地問わず ◆転勤/長期出張の可能性低い ※ただし、地方に住んでいる場合、キックオフ等の際に、東京への移動が発生する場合がある【企業の魅力】昨対比150％成長を続ける地方発、ITベンチャー！ 2006年に鳥取県で創業し、「リモート社会をリードし、ボーダレスワークの実現によって社会に貢献する」というビジョンを掲げ、働き方×スペース×組織（雇用形態）これらの垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」の促進を通じて地方創生、地域活性化を目指しています。創業当初からこの理念を軸に事業戦略を模索し、現在は基幹システムの運用保守に特化したSIerサービスと、リモートワークに特化した人材紹介事業をメイン事業として右肩上がりの成長を続けています。 ■基幹システム運用保守サービス「システムインテグレーション」事業成長に直接インパクトを与えるような攻めのＩＴ戦略・開発サービス企業が充実していく中で、つい後回しとなってしまう運用保守にあえて着目し、地方という特性を生かし、首都圏企業よりも低コストでありながらより良い品質を担保し運用保守の最適化を提案しています。コロナ禍によるDX推進加速により、運用保守面でも課題が散見するケースが多く、当社サービス利用企業が急速に増えています。また運用保守に特化した会社や同分野の品質を追求している会社は少ないため、運用保守を手掛ける人材が当社に集まりやすくなり、人材とサービスの面で好循環を生み出しています。 ■リモートワーク特化型人材エージェントサービス「Remogu（リモグ）」「選択できる世界を創る」という事業理念の下、2018年に立ち上げた新しい事業です。これまでの常識に囚われない新しい働き方、生き方を普及するため、リモートワーク求人に特化して人材エージェントサービスを提供しています。主に転職支援とフリーランスエンジニアに向けた就業支援を実施しており、こちらもコロナ禍によるリモートワーカーの急増により、高い成長率を実現しております。設立当初より掲げてきた地方創生・人材の活性化という経営理念にも大きく貢献しています。 ■社長及び今後について若山社長は金融系システム開発のSEを経て、1998年株式会社インテリジェンス入社。IT派遣事業の立ち上げに参画。2002年同社執行役員に就任し、IT派遣事業、人材紹介事業の事業責任者を歴任し、同社を設立しています。今後は、3年後に年商100億円、およびIPO達成を視野に、既存事業における強固なシェア獲得に向けて、事業をドライブさせていく予定です。

給与: 年収600~700万円

勤務地: 東京都港区

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DENZAI株式会社

【経理】経理スタッフ募集！年間休日125日！世界10位に迫る設備規模で、羽田空港など世界中の大規模工事を手掛ける、2025年の上場を目指す企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備
転勤なし
リモートワーク可能
急募求人
語学力を活かせる
オンライン面接あり
資格取得支援制度
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】 25年上場に向けた、組織強化に伴う増員になります。【業務内容】グループ内の中核事業会社の経理をご担当いただきます。具体的には… ◆グループ事業会社の単体経理業務 ◆債権債務管理、固定資産管理 ◆入出金業務（仕訳インプット） ◆週に1回程度、伝票チェックの為、川崎オフィスへの訪問あり ※在籍はDENZAI株式会社となります[業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 【組織体制】マネージャー2名（グループ会社の経理取りまとめや、経理組織の構築等を分担して担っています。）アシスタント1名【仕事の魅力】令和4年1月に、DENZAIグループの国内グループ会社統括のために設立された当社。これから体制を盤石にしていくフェーズにあり、２５年の上場に向けた経理体制の構築に携わることができます。【企業の魅力】創業依頼、大型クレーンや特殊重量品輸送車両などを積極的に導入し、羽田空港の滑走路改修や陸上・洋上風力発電所などの大規模な工事で実績を積み重ねてきたDENZAIグループの中核となる企業でございます。現在は、日本各地への拠点を開設している他、２２年２月にはベトナムに新オフィスを設立、洋上風力発電の導入がいち早く進む台湾や、経済成長が著しいバングラデシュ等に現地法人を設立し、世界中のお客様のニーズに応える体制を整えています。【働き方・働く環境】・リモート環境あり。・一定頻度でグループ会社への訪問が発生します。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社カシワバラ・コーポレーション

【経理財務マネージャー候補】週３リモートフレックスあり！経理財務スタッフ！経験を活かして活躍できる！全国に拠点がある、不動産を開発する70年続く安定企業！

完全週休2日制
育休・産休実績あり
管理職・マネージャー
学歴不問

仕事内容: 【業務内容】経理スタッフとして下記業務をご担当頂きます。 ◆年次/月次決算業務 ◆日次経理業務（伝票確認、債権債務管理、送金業務含む出納管理、現場からの相談対応等） ◆税理士対応 ◆申告対応含む税務業務 ◆会計監査対応（弊社は大会社となります） ◆資金調達（金融機関との折衝） ◆その他上記に付随する業務【組織構成】経理財務課11名財務課２名経理課9名 20代~50代まで幅広い年代の方が活躍されています。【仕事の魅力】関連部署や社外関係者とも円滑なコミュニケーションをとり、迅速かつ制度の高い決算をしていただくポジションです。所属は経営管理部となりますので、経理・財務業務を中心として人事労務のメンバーのマネジメントも行っていただきます。【企業の魅力】同社はカシワバラ・コーポレーションのグループ会社であり、全国に拠点があります。ほかにも様々なグループ会社が13社あり、当社はその中でも「不動産を開発する【カシワバラ・グラウンド】」です。【働き方】週２出社フレックス有

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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