【年収600万円～】内勤税務スタッフ｜申告業務メイン・残業少なめ・リモート相談可

• 税務・税理士

【募集背景】
顧客増加に伴い業務量が拡大しているため、内勤中心の申告業務を担当していただけるスタッフを1～2名募集します。補充型の採用で、即戦力となる有資格者を求めています。

【業務内容】
法人税申告業務を中心に担当。巡回監査はなく、顧問業務ではなくコンサルティング型の支援を行います。内勤での業務がメインです。

【組織体制】
社員数17名（会計士、弁護士、税理士11名含む）の少数精鋭体制。拡大採用ではなく補充を目的としています。

【仕事の魅力】
コンサルティングに近い法人税申告業務に携われ、コミュニケーション力を活かして顧客対応が可能です。リモート勤務も一部導入しており柔軟な働き方が可能です。

【企業の魅力】
税理士資格取得支援や充実した研修制度があります。残業は繁忙期以外少なく、見込み残業手当はありません。

【資格保有者数】
税理士、会計士、弁護士が多数在籍し、専門性の高い環境で成長できます。

【働き方・働く環境】
勤務時間は9:00～18:00、週最大3日のリモート勤務可能。完全リモートやフレックス制度は未導入。残業は年俸制のため残業代はありませんが、閑散期は比較的落ち着いています。

期間の定めなし　
試用期間：3か月（試用期間中の条件変更なし）

＜学歴＞
特に問いません。

＜業務経験＞
【必須業務経験】
法人税申告業務の実務経験が3年以上あること。内勤での申告業務経験が望ましい。

【歓迎要件】
事業承継関連の業務経験やコンサルティング型の支援経験がある方は歓迎します。

＜資格＞
【必要資格】
税理士資格を有していることが望ましい。簿記2級以上で実務3年以上の経験がある方も検討対象です。

【歓迎資格】
税理士科目合格者や税理士試験勉強中の方は歓迎します。

【求める人物像】
明るくコミュニケーション能力が高く、顧客対応に積極的に取り組める方。チームワークを大切にし、成長意欲のある方を求めています。

不問

年収600〜800万円

◎賞与：年2回（6月、12月）※いずれも業績賞与
○年俸制
※前職給与、経験、能力により決定します。

◎完全週休2日制
○年末年始休暇
○夏季休暇
○有給休暇
○慶弔休暇
・年間休日日数:120日
・初年度有給休暇日数:10日

◎FIC,租税研究会,弁護士事務所セミナー等での研修制度有
◎税理士試験合格者は試験休暇有り（応相談）

企業の持続的な成長発展をサポートするためのアドバイザリー業務を展開しています。
アドバイザリー業務は、企業の事業と株主に着目し、企業の事業サイドである「コーポレートに関する対策」と企業の株主サイドである「プライベートに関する対策」の2つの側面からアプローチしています。

■コーポレートに関する対策
【組織再編】組織再編ストラクチャーの構築および実行支援
・重複する事業の整理・統合のための合併や事業譲渡
・事業の分離・独立のための会社分割
・グループ内の複雑な資本関係の整理を目的とした株式交換
・純粋持株会社体制への移行を目的とした株式移転　など
【Ｍ＆Ａ】Ｍ＆Ａストラクチャーの構築および実行支援
・上場企業、大規模非上場企業における事業拡大を目的とした株式買収
・一部の事業の切り離しを目的とした事業売却
・後継者不在によるマネジメントバイアウト　など

■プライベートに関する対策
【事業承継】事業承継ストラクチャーの構築及び実行支援
・支配権の集中、安定株主の構築
・ファミリー間の利益調整
・ウエルスマネジメント
・相続税の節税対策、納税対策　など