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【募集背景】
IPOに向けた組織強化のため
【業務内容】
事業の急拡大やIPO 準備に伴い、その成⾧と準備を着実に支えるための管理体制の強化が必要となっております。
事業成⾧と自身の成⾧をリンクさせ、IPO に向けた管理部門の体制構築の主担当者としてリードいただきたいです。
具体的な業務としては以下を想定しております。
■管理部門の構築とマネジメント
・経営管理本部(経理・財務、法務、労務・総務・情シス・広報)の体制構築
・経営管理に関する業務遂行とメンバーのマネジメント
・適正かつスピーディーな財務報告や、コンプライアンスならびにリスクマネジメント強化、社内の業務プロセス全般の内部統制及び推進
・経済や法制度など、社会の動きを察知し会社の体制や業務の組み立てを行う
・管理部門と経営と現場間の連携
・都度発生する非定常業務の対応(危機管理対応など)
■上場準備全般
・管理部門におけるIPO準備PJのマネジメント
【組織体制】
管理部長(公認会計士)1名とメンバー(30~40代)3名の合計4名体制の組織となります。
【仕事の魅力】
社会貢献性の高い事業を展開する企業にてIPO準備の経験を積むことができる。
【企業の魅力】
青果部の物流改革や指導方法の確立など抜本的な改革で「儲かる農業構造転換」を行い、生産から販売までを一気通貫で行い儲かる農業をつくる。国内外での大規模農園を保有しておい、収益性の高いりんごやさつまいも、ぶどう、キウイなどを生産し流通までを担って販売している。
JAや日本政策金融公庫などの企業や団体から評価さえており、累計資金調達額66億円を誇る。売上高50億円以上を誇る、IPO準備企業
【働き方・働く環境】
〇リモート制度あり
〇フルフレックス制度あり
エージェントにご確認ください
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
・上場会社または上場準備企業にて経理財務のご経験をお持ちの方
・人事総務含む管理部門全般の業務のいずれかにおいてに責任者として携わった経験をお持ちの方(実務経験3年以上)
【歓迎業務経験】
・ベンチャー企業、スタートアップでの管理部長などの経験
・監査法人での監査経験(上場準備企業への監査だと望ましいがこれに限らない)、もしくは上場準備アドバイザリーのご経験
・公認会計士の資格
【求める人物像】
・自分が会社の会計領域を支える!という強い責任感
・ルーティンをこなすだけでなく、更なる改善のために努力できる方
・細部にまで気を払い、財務情報の精緻化を推進できる方
・弊社の目指す姿に共感し、すぐに目に見える成果が出なくとも、スケール後のより良い世界を見据えて諦めることなく歯を食いしばれる人
不問
年収700〜1,200万円
・年間休日120日
・週休2日制(休日は土日のみ)
・休日:原則として土曜日、日曜日、その他事業所が指定した日、年末年始(都度事業所で決定します)ただし、業務の都合により振替る場合があります。
・休暇:年次有給休暇 初年度は入社月に応じて入社時に付与。毎年4月に入社年に応じて付与(最低10日)
・その他の休暇:就業規則に準じて付与いたします。
・各種保険加入
・業務遂行に直接必要となる書籍購入支援
・有料セミナー支援
・第二外国語学習支援
・引越しに係る実費(上限あり)
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【コーポレート】管理部長候補!青果部の物流改革や指導方法の確立など抜本的な改革で「儲かる農業構造転換」を行い、生産から販売までを一気通貫で行い儲かる農業をつくる、累計資金調達額66億円!売上高50億円以上を誇る、IPO準備企業
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