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掲載終了日:2024年12月06日
【募集背景】
組織強化に伴う増員
【業務内容】
■安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス
■チームメンバーのマネジメント、案件のアサインメント
■契約書や重要事項説明書等、不動産取引に係る書類のダブルチェック
■リーガルポリシーの方針策定
■リーガル組織オペレーションにおける課題解決・制度設計
■業務効率化のためのプロジェクト推進
【企業の魅力】
・優秀な個人エージェントを支援する「Terass Agent」を立ち上げ、いいエージェントといい家探しができる人を増やすことを目指しています。エージェント提案型家探しサイト「Agently」や書類の作成などのエージェントの時間を奪う作業をサポート&自動化するサービスなどを提供し、不動産売買領域の改革を行っています。
・2022年9月12日発売の「週刊東洋経済」2022年9月17日・9月24日合併号において発表された「【特集】すごいベンチャー100 2022年最新版」において、TERASSは「建設・不動産」カテゴリで選出されました。
【働き方】
・自身と組織が一番クリエイティブかつ効率的に成果を出せる場所ならば、どの国の、どんな場所で仕事をするかどうかを問わないので、フルフレックス・フルリモートでございます。
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎不動産売買の重要事項説明書、契約書作成の経験3年以上
◎不動産仲介営業の経験1年以上
◎宅地建物取引士
【歓迎業務経験】
○企業法務の知識
〇マネジメント経験
<資格>
【必要資格】
◎宅地建物取引士
【求める人物像】
・強い自律性と主体性
一人一人が自分の仕事・事業の主体者として自らを律し、考え、行動できる方。
・新しいことへの柔軟性
業界変革を担う一人として、新しい働き方、仕組み、ツールを柔軟に取り入れ、お客様のよりよい暮らしの実現のために常に変化することを厭わない。
・高いプロ意識
不動産売買のプロとして、常に新しい知識を得続け、不動産エージェント、その先のお客様のことを第一に考えられる方。
不問
年収600〜800万円
■完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年間休日日数120日
※休日は木曜以外の週休2日で応相談
■寮社宅
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■DYI補助:自らの家をDIYする場合、それにかかる材料費を年間最大3万円補助(ペンキ・木材・壁紙など)
■家事代行補助:家事代行サービスの利用にかかる料金を一部補助(月間1万円を上限)
■Learning Support:メンバーの成長こそ組織の成長に繋がり、敷いては業界・関係者に寄与していくという考え毎月5,000円までの個人学習費支援
■開発環境サポート:入社時に好きな労働環境構築のために最大10万円分の購入費を支給
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
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