- 仕事内容
- ■業務内容:
プレイングマネジャーとして、スマホ展開・海外展開等、スピード感をもって展開する同社の諸事業を法務面からサポートします。
・契約書(英文含む)作成
・審査等を含めた取引に関するリスク管理全般
・新規ビジネスに係るスキームの検討支援
・M&A、株式投資等に関するストラクチャーの検討
・各事業部門からの法務相談(照会)対応
・社内規定等の文書類の管理、事業の法的問題点の調査と解決
・株主総会事務局
・コンプライアンス及び社員の法務的なリテラシー向上のための社内研修の企画、講師
・係争やトラブル発生時の対応等、法務に関する業務全般
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション
- 法務・知財部長/契約書作成・M&A
- 応募資格
- <学歴>
大学院、大学卒以上
<語学>
必要条件:英語中級
<必要業務経験>
■必須条件:
・事業会社での法務実務経験5年以上(契約書作成や審査業務、民法、商法、会社法等の知識)
・法務部門でのマネジメント経験、M&A案件の対応スキル
・最低限の英語力必須(必要とする場面は多くはありませんが、海外案件対応時に必要/ビジネスレベルの英語※目安…TOEIC(R)テスト800点以上、英検準1級程度尚可)
■歓迎条件:※別枠記載の必須条件と併せ、以下の経験、スキルのある方は歓迎します。
・IT又はエンタテインメント業界での2年以上の法務経験
・株主総会の実務経験
・コンプライアンス業務経験
・特許、商標等の知的財産の調査、権利化業務経験
・英文契約作成スキル
・審査の2年以上の実務経験
- 語学力
- ■英語中級
- 勤務時間
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :10:00〜15:00
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿3丁目20-2
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■有給休暇10日~20日
■休日日数120日
■年末年始休暇(1/28~1/3)
■慶弔休暇 他
- 福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限50,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)
<教育制度・資格補助補足>
入社後オリエンテーション、Webプロデュース研修、マーケティング研修、プロジェクトマネジメント研修、個人情報保護研修、メンタルヘルス研修、MBA取得支援、各種外部研修の他、OJTが中心となります。
<その他補足>
■従業員持株会制度
■クラブ活動補助金制度
■人間ドック・脳ドック補助金支給
■オペラシティ内にあるマッサージ店の割引制度
■オペラシティタワー52Fに従業員専用ラウンジスペース
■オススメ飲料割引
■携帯電話機種変更補助制度
■希望者への産業医面談
■育児介護休業 等
- 受動喫煙防止処置
- 屋内原則禁煙
- 求人番号
- 2764