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【募集背景】
IPOおよび事業拡大に伴う体制強化。
【業務内容】
2023年にはシリーズBラウンドとして総額約15億円の資金調達を実施し、既存プロダクト周辺領域の強化を軸に、新規事業の複数展開と顧客基盤の拡大を積極的に進めることで、保険流通のプラットフォーマーを目指しています。
事業の成長をより加速させるため、コンプライアンスの強化や新規事業の支援など法務の側面からサポートいただける法務担当者の方を募集することになりました。
【仕事概要】
事業・組織の成長を支える法務担当として、以下業務に取り組んでいただきます。
<具体的な業務内容>
・契約書などのリーガルチェック
・契約締結のサポート
・取締役会、株主総会の運営
・契約書の管理(※当社ではHubbleを使用しております。)
・各種稟議/申請書の審査対応
・新規事業の立ち上げに関する法務業務
<今後期待する業務>
・保険代理店経由で収集する個人データ・インシュアデータの利活用に向けた最適な法的スキームの検討
・保険会社との資本業務提携
など、多様なミッションに取り組んでいただき、上記の構想の実現に向けて、一緒に伴走していただきたいと考えております。
【組織体制】
CFO:1名
法務室長:1名
法務担当:1名
【仕事の魅力】
・経験豊富なメンバーとともに、主体性をもって幅広い業務に関与いただくことができます。
・法務を中心にIPO準備業務経験を積むことも可能です。
【企業の魅力】
「保険業界をアップデートする」というミッションのもと、InsurTech領域で保険業界特化型SaaS開発をしています。
市場規模が日本トップ5に入る50兆円ほどある保険業界において、「hokan」は保険業界のための最新クラウドサービスです。
今まさに転換期を迎える保険流通を抑え、複数のシステムを使うことなく「hokan」ただひとつで、保険に関わる業務が完結するプラットフォームを目指します。
今後は、プロダクトに集積した数百万件を超えるデータの活用や保険業界へのさらなる展開と多角化に向けて組織を強化していきます。
【働き方・働く環境】
・フルフレックス
・リモートワーク可能(週2日程度)
企業担当にご確認ください。
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎事業会社における法務経験2年以上
◎SaaS管理ツールを使用することに抵抗がない方
【歓迎業務経験】
〇ベンチャーやスタートアップ企業での就業経験
〇IT業界での就業経験
〇保険業界に関する知識/知見
<資格>
【必要資格】
不問
【求める人物像】
・事業成長を支えるバックオフィスとしてスピード感を持って業務を遂行できる方
・マルチタスク管理が得意な方
・スタートアップ企業で挑戦してみたい方
・自ら率先して業務をキャッチアップできる方
不問
年収700〜900万円
※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間(3ヵ月)中の条件変更はありません。
■完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
■その他(年末年始/特別休暇(慶弔、出産))
■有給休暇:有(10日~)
■年間休日120日
■社会保険完備(健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険)
■通勤手当
■残業手当(残業時間に応じて別途支給)
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【法務担当(リーダー候補)】保険業法改正により顧客の「意向把握義務」や「情報提供義務」などのルール順守が必要となったなか、一元管理ツールとして強みを持つ顧客・契約管理のサービス「hokan」を展開!導入社数は200社を超え、ローンチより約2年で8倍の成長を誇るIPO準備企業
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