【税理士】移転価格コンサルタント募集中！大手グローバル企業の経営に関わり、各所と協働しながら取り組める税理士法人

• 税務・税理士

【募集背景】
事業拡大・組織強化のため人材を募集します！

【業務内容】
移転価格税制では、税務調査対象期間（除斥期間）が6年間ですから課税リスクは計り知れません。その課税リスクをマネジメントするのが移転価格コンサルティングです。適正な移転価格を分析するためには高度な専門性を要し、企業単独で対応することは難しいのが実情です。

クライアントの業務を理解しなければ、税務上の妥当な価格を算定することができません。経理部門のみならず事業部門の責任者・担当者と直接お会いし、製品の強み・開発プロセス・マーケティング等についてヒアリングを実施します。これを機能分析と呼んでいます。

機能分析に基づいて、分析対象企業と同じような業務を行っている企業を複数見つけます。分析対象企業の利益率が比較対象企業の利益率と同じような水準であれば、分析対象企業のグループ内取引は妥当であると考えます。これを経済分析（ベンチマーク分析）と呼んでいます。

【組織体制】
配属先の移転価格部（東京）は約65名体制です（男女比は＝6：4）。

【仕事の魅力】
■クライアントはグローバルの大手企業が中心で、年間取引が数十億円から数千億円という規模の経営に関わることができます。
■日本・海外の税務当局、クライアントの本社・子会社、海外のメンバーファーム等、様々な関係者と協力して業務を遂行することができます。

【企業の魅力】
世界最大級の会計事務所の日本におけるメンバーファームであり、日本最大級のタックスアドバイザーとして、公認会計士、税理士等、約620人のスタッフを有しています。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
経理会計経験

※書類選考時に1〜2行程度で志望動機の記載が必須です。
・なぜ移転価格職を志望するのか。
・なぜPwC税理士法人を志望するのか。

＜資格＞
【必要資格】
■必須条件：英語力

不問

年収400〜600万円

※給与詳細は、資格、経験、能力などを考慮の上、決定します。
■給与改定：年1回
■賞与：年2回

■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■有給休暇20日
■休日日数120日

■祝日
■年末年始
■夏季休暇
■有給休暇
■試験準備休暇
■子の看病休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■傷病休暇

◆通勤手当
◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆厚生年金基金
◆退職金制度

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：通勤定期券代支給
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜その他補足＞
◆協会登録費用法人負担
◆財形貯蓄制度
◆英会話学校費用補助制度
◆宿泊施設・レジャー・自己啓発・育児介護など各種サービスの料金割引等
◆スポーツクラブ会員権
◆昼食費補助・残業食事代制度あ

十分なタックスプランニングと適正かつ適法なタックスコンプライアンス。この二つはキャッシュフローに基づく企業価値を高め、企業の税務におけるリスクマネジメントを行う上で必要欠かざる両輪です。
PwC税理士法人では、さまざまな業種のクライアントに対し、その両輪が最良のバランスで相乗効果を発揮する、付加価値の高いサービスを提供できるように、広範囲にわたるタックスアドバイザリー業務を提供しています。

◇事業領域◇
国内税務、国際税務、M&A、企業組織再編・事業再生、 金融ビジネス、不動産ビジネス、移転価格、事業承継・資産税、 間接税、関税・貿易、アウトソーシング、 税務訴訟など。