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【経理マネージャー候補】スタンダード上場/数年に1度のジョブローテーションにより、幅広い業務経験が可能/創業234年越えの業界のパイオニアとして飛躍を続ける文具や事務用品、オフィス家具の総合メーカー

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 急募求人

【募集背景】 1792年創業、文具や事務用品、オフィス家具の総合メーカーとして230年以上の歴史を誇る当社。 業界のパイオニアとして商品の製造販売からオフィスの空間デザイン、ICT環境の構築に至るまでトータルプロデュースを手がけています。 この度社内体制強化のため、経理・財務スタッフを増員募集します! 主任~課長代理クラスの採用です。 幅広い経験を積んでステップアップできる環境が充実! これまでの経験を活かして存分にご活躍ください! 【業務内容】 まずは経験に応じてできる業務からスタートします。 財務部のマネージャ候補として決算業務からIR業務まで幅広く担当いただきます。 ゆくゆく主任~課長代理ポストも目指せる環境です。 <具体的には> ◆資金繰り管理 ◆法人税・消費税などの申告業務 ◆決算関連業務(月次・四半期・中間・期末) ◆監査法人対応 ◆開示書類作成  ◆連結決算業務 ◆IR関連業務 など 入出金管理などの日次業務から税務申告、決算関連業務に至るまで幅広い業務をお任せします。 各業務2名以上で進めているので安心です。 【組織構成】 正社員9名 部長1名 副部長1名 課長1名 課長代理1名 係長1名 主任1名 スタッフ3名 ほとんどのメンバーが中途入社と、受け入れ体制は万全。 社歴や年齢を問わずコミュニケーションがとりやすいフラットな職場環境です。 【入社後の流れ】 ▼まずは… これまでの経験やスキルに合わせて得意な業務からお任せしていきます。 当社の経理の流れをつかんでいくところから始めていきましょう。 ▼そして… 慣れてきたら少しずつ業務範囲を広げていきましょう。 困ったことやわからないことがあれば気軽に聞ける環境なので安心して業務に馴染めますよ。 【仕事の魅力】 <幅広い業務経験を積むことができます!> 資金繰りなどの財務業務や有価証券報告書の作成、連結決算など、あらゆる経験を積めるのが当社の魅力。 数年に1回のローテーションがあるため、幅広い業務を経験できますよ。 やりたい業務があればどんどん挑戦できる体制も整っています。 自身の知識やスキルを磨いてステップアップしたい方にピッタリの環境です。 【将来のキャリアパス】 今回の採用では主任~課長代理クラスの方をお迎えします。 マネジメント業務はなく、あらゆる業務を経験し、スキルアップいただけるポジションです。 意欲がある方は、ゆくゆくはマネジメントに挑戦いただける道もありますよ。 主任⇒係長⇒課長代理⇒課長以上へと着実にキャリアアップしていただける環境をご用意しています。 【求人の魅力】 ◎安定基盤:創業233年の老舗総合オフィスメーカー! ◎キャリアUP:主任~課長代理クラスの採用です★ ◎スキルUP:幅広い経理経験を通してスキルを磨けます ◎働きやすい:年休126日&土日祝休み&有休消化率◎
給与
年収500~850万円
勤務地
東京都東京都中野区
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株式会社SHIFT

【経理マネージャー】4年連続で健康経営優良法人に認定!ハイブリッド勤務で働きやすい環境◎DX支援やAIソリューションなどIT全般のサービスを提供する東証プライム上場企業

  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 急成長と従業員およびグループ会社増加のための対応として人員増加募集 【業務内容】 ・グループ会社の決算のサポート   ∟連結決算用のレポーティングパッケージの作成支援   ∟複雑な会計処理に関する相談への対応 ・連結決算業務(月次、四半期、年度) ・開示業務(決算短信、計算書類、有価証券報告書等の作成) ・会計監査対応 【組織体制】 配属部署について 管理本部 経理部 連結・開示グループ メンバー構成:5名 【企業の魅力】 当社は開発主体のIT業界のなかで早期から「品質保証」に着目し、品質保証業務を標準化、仕組化したことで、IT業界で特異的な存在感を放つ企業へと成長しました。FY2025売上高は1,298億円、グループ会社数は40社(2025年11月時点)を数え、連結従業員数も1万5千人を超えるなど、圧倒的なスピードで成長をつづけております。 事業領域は品質保証に留まらず、DX/ITコンサルや開発、さらにはM&Aによりサービスラインアップを広げ、デザイン、マーケティング、カスタマーサポート、データ分析なども手がけております。直近では当社の企業成長のノウハウを提供する経営コンサルティング事業の立ち上げと上場コンサルティング会社との資本業務提携も実施しました。 今後もIT業界で圧勝しこのIT業界を「日本を代表する基幹産業の一つ」になるよう牽引すべく、当社では国内・海外のM&Aを積極的に行っていきます。 次に目指すは、売上3,000億円を達成する「SHIFT3000」という目標であり、 その実現に向け、この成長を継続するための、バックオフィス体制強化にも力を入れているフェーズです。 この度、加速するグローバル化とグループ会社数の増加に伴い体制を強化すべく、連結決算及び開示業務をリードしていただく経理マネージャーを募集します。積極的にM&Aや組織再編を遂行しているSHIFTでは、多種多様な会計上の課題に取り組む機会があり、幅広い業務経験を積むことができるため、連結決算や開示業務を通じてキャリアの面で飛躍的なレベルアップが期待できるとともに、急成長していく会社の基盤や仕組みを一緒つくり上げていけるのも魅力の一つです。 ⼊社後のパフォーマンス次第で、連結決算・開示業務のみならず、経理部門全体のマネジメントにチャレンジしていただくことも可能です。 【働き方・働く環境】 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。 一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。
給与
年収1,000~1,200万円
勤務地
東京都渋谷区
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マテリアルグループ株式会社

【年間休日125日/フレックス制度】グロース市場上場/公認会計士資格持ちの上場の下で、将来的には開示・M&A案件に携われるポジションです!

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 グループ各社の内1社をメイン担当として管轄いただき、経営陣や経理財務チームと連携して正確かつ迅速な経理・財務業務の遂行を担っていただきます。 ご経験やご希望に合わせて、キャリアアップしていただける環境です。 ◆月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算と付随する経理業務 ◆法定調書作成 ◆資金管理、支払業務 ◆監査法人、証券会社対応 ◆上場にともなう、開示業務 ◆フレックスその他イレギュラーで発生する業務(例:福利厚生の利用方法周知等) 【組織体制】 経理・財務グループは6人体制(GM1名:30代男性、SMGR1名:40代女性、メンバー3名:30~40代女性、派遣:1名) 【働き方・働く環境】 ※残業時間:閑散期は20h程度、繁忙期は40h程度になることもあります。 ◆フレックスタイム(コアタイム有り) ┗コアタイム:月曜(週頭MTG実施日)10時~13時、火曜~金曜(週頭以外)12時~15時 ◆リモートワーク:相談可 ┗リモート頻度はグレードにより変動。管理職はフル出社、メンバー以下は週1~2日程度可能
給与
年収550~700万円
勤務地
東京都港区
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株式会社エス・エム・エス

【 経理財務リーダー・マネージャー候補】フレックス/ハイブリッド勤務/医療・介護・ヘルスケア・シニアライフの4つの領域で40以上のサービスを運営し、「健康経営優良法人2025」にも認定された東証プライム上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • オンライン面接あり
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 私たち経理財務グループは今、経理組織としてのあり方を再定義する転換期を迎えています。 ルーティンワークをこなす人員ではなく、組織の変革そのものをリードし、新しい当たり前を共に創り上げるための募集になります。 社長交代、海外拠点の変革、そして生成AIやOCR導入による業務プロセスの激変。これらに対応し、より盤石な組織を作るための『攻めの経理』を標榜しています。 「今の環境では、これ以上のスキルアップが見込めない」 「ルーティンワークだけでなく、業務フローそのものを改善したい」 「AI時代に生き残れる、市場価値の高い経理人材になりたい」 そんな渇望感を持つ方にこそ、このフィールドは最適です。上司の指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決まで走り抜ける、そんな『自律型人材』をお待ちしています。 【業務内容】 エス・エム・エスグループ(国内外含む)の連結・単体決算実務を軸に、業務プロセス改善などをお任せします。 <具体的な業務> ◆決算業務(単体・連結)   月次・四半期・年次決算の実務(仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む)   連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成 ◆開示・監査対応   有価証券報告書、決算短信の作成補助 ◆監査法人対応(J-SOX対応含む) ◆業務改善・プロジェクト推進(★注力領域)   AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、最新技術を取り入れたオペレーションの再構築。 【配属先】 今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。 <経営管理本部について> 事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。 <配属先について> 経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部/財務企画部/経理財務グループとなります 財務企画部は以下の4つのグループに分かれています (1)経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う (2)販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用(業務改善含む)を担う (3)営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う (4)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う 財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。 (1)経理財務グループ・・・合計:6名(ビジネス職が4名(責任者:1名、リーダー:1名、メンバー:2名)/エキスパート職:2名) (2)販管経理グループ・・・合計:14名(ビジネス職が2名(責任者:1名、メンバー:1名)/エキスパート職:12名) (3)営業支援・企画グループ・・・合計12名(ビジネス職が1名(責任者:1名)/エキスパート職:11名) (4)海外子会社管理グループ・・・合計1名(責任者:1名) 【仕事のやりがい・働く魅力】 上場会社としての安定した環境と、複雑な会計処理や難易度の高い案件に挑戦し、経理としてのスキルアップが可能な環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。 また、情報の透明性が担保されており、 経営の意思決定背景や事業の状況がオープンにされているため、自分の仕事が会社にどう貢献しているか納得感を持って働けます。 【将来のキャリアパス】 財務領域責任者、グループ会社のCFO、経営企画部責任者、事業責任者など、役割に対して成果を出すことで、自らの意思で様々なキャリアパスを描き、実現することが出来ます。 また、単に正確な処理ができるだけでなく、課題を発見し、解決の道筋をつけて実行する能力が磨かれ、市場価値の高い「課題解決型」の経理人になります。これはAIやアウトソーシングに代替されない、一生モノのスキルです。 【入社後の流れ】 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 【企業について】 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 例)介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、 医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援 2011年の東証一部(現:プライム)上場後も国内外で新規事業の創出をさらに加速させており、21期連続で増収のメガベンチャー企業として存在感を強めています。 また、アジア・ヨーロッパ・オセアニアなど海外17ヵ国でも事業を展開しており、今後も日本国内に留まらず既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を加速度的に進めていく予定です。 【働き方】 出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
給与
年収560~1,000万円
勤務地
東京都港区
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PRONI株式会社

【財務経理(開示/連結/グループ経営管理)】 上場予定企業でキャリアを伸ばす|時差出勤・週2リモート可の柔軟な働き方/国内最大級BtoB受発注プラットフォーム展開/シリーズCで25.8億円を調達した急成長企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人

【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 ご経験やスキル、ご志向に応じて、以下の業務を段階的に担っていただきます。 ◆月次/四半期/年次決算業務 ◆金商法・会社法に基づく開示書類作成(短信、有報など) ◆J-SOX(内部統制)対応 ◆連結決算体制の構築と連結財務諸表作成に向けた業務整備(今後導入予定) ◆事業計画策定、予実分析、経営資料作成(経営会議・取締役会向け) ◆管理会計の設計・運用(採算管理、KPI管理など) ※ご入社後は実務経験に応じて、月次/四半期/年次決算業務、開示資料作成、管理会計資料作成や仕組み構築サポート等の領域からスタートし、スキルの幅を広げていただきます。 【組織体制】 財務経理部:5名(部長メンバー4名))+経営企画部と連携する体制 【企業の魅力】 最適なプロに、最速で出会える、国内最大級のBtoB受発注プラットフォームを提供しています。 累計30万件以上の企業間マッチングをコーディネートし、中小企業、スタートアップ、大企業、官公庁まで多くのお客様に愛用いただいています。 シリーズCでの25.8億円の資金調達を達成し、上場に向けて社内体制を強化しています。また組織も急拡大しており、現在社員数250名(正社員は140名)という規模まで成長を続けてきました。 目下、上場のその先の成長に向けて継続的な組織拡大を進めており、同時により一層のコーポレート力強化を目指しております。 【働き方・働く環境】 ◆社員の38%は子育てをしながら働いているため、仕事と家庭との両立を会社全体でも支援しています。 (※ボードメンバー、一般社員、男女ともに育休取得実績あり) ◆時差出勤(事前申請制) 就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。 例)9:00~18:00、11:00~20:00 ◆リモートワークあり(事前申請制) 週2回のリモートワークが可能です。
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都品川区
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株式会社エスケーエレクトロニクス

【内部統制】フレックス/リモート可/スマートフォンやテレビに欠かせない「フラットパネルディスプレー」の進化を支える、世界トップクラスのメーカー!大型フォトマスク事業を展開している東証スタンダード上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 主に金融商品取引法に基づく、当社グループの内部統制(J-SOX)評価業務をお任せいたします。 具体的には、全社的な内部統制、決算・財務報告プロセスに係る内部統制、業務プロセスに係る内部統制、ITの統制に関する評価と監査法人による内部統制監査対応となります。 ゆくゆくは、管理職候補を目指していただきたたいと考えております。 【組織体制】 監査室 内部統制・コンプライアンス推進グループ (監査室数:女性1名、男性4名) 【企業の魅力】 ◆年休124日+平均有給消化数14日で実質年間休日は136日(有給取得率86%) ◆平均勤続年数13年 ◆在宅制度有 ◆男性の育休取得率75%・女性の育休取得率100% 【企業概要】 大型フォトマスク事業 より大きく、より高精細に…FPD(フラットパネルディスプレー)の技術進化をエスケーエレクトロニクスの「フォトマスク」が、支えています。 テレビ、スマートフォン、ノートパソコン、カーナビゲーションシステムやデジタルカメラ、更には、医療機器、産業機器、ゲーム機器に至るまで、今では、私たちの生活の身近な存在となったFPD。 これらの製品開発は、より高精細に…より高性能に…、多岐に渡る、市場ニーズに応えるべく、日々進化しつづけています。 これらの製品の進化を、陰で支えているのが、エスケーエレクトロニクスの「フォトマスク」です。 「フォトマスク」とは、液晶ディスプレイ( Liquid Crystal Display = LCD )、有機E L ディスプレイ( Organic LED Display = OLED Display )をはじめとするFPDの製造工程になくてはならない高精細かつ大サイズの原版で、アナログ写真でいう、ネガフィルムの様な役割のものです。 パネルメーカーの工場では、エスケーエレクトロニクスの「フォトマスク」を用いたフォトリソグラフィー技術によりFPDが開発され、量産されています。 FPDの進化を支えるエスケーエレクトロニクスは、これからもお客様の最先端ニーズに対応し続けてまいります。
給与
年収647~790万円
勤務地
京都府京都市上京区
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株式会社ホープ

【経理マネージャー候補】年間休日124日◎売上高は31億円/グロース上場企業/47都道府県の1,000以上の取引実績あり!グループ全体で自治体運営をサポートする様々なサービスを提供する企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 当社グループは自治体に特化したサービスを展開しているベンチャー企業です。 株式会社ホープ、子会社である株式会社ジチタイアド、株式会社ジチタイワークス、3社の経理財務業務を担当する部署にて、マネージャー候補としてご活躍いただける方を募集いたします。 【業務内容】 経営管理部 経理財務課にて、以下のような業務に携わっていただきます。 <経理関連> ◆月次決算・四半期・年次決算業務 ◆仕訳承認含む日次業務、そのデザイン ◆監査法人との折衝 ◆支払管理 <財務関連> ◆資金繰り(借入金スケジュール管理、入金予定確認、資金繰り表作成等) ◆資金調達(銀行提出資料作成、金融機関折衝 ※デットファイナンス) ◆固定資産管理 ◆財務分析 <税務関連> ◆法人税、消費税、事業所税、固定資産税等の申告書作成 ◆税務顧問(公認会計士)との折衝 など ※ご見識・経験等によって、お任せする業務の射程圏は柔軟に変更したいと考えています。  (例)税効果会計、連結決算が組める、企業結合会計を理解している、J-GAAPを本質的に読めるなど ※ご経験に応じて、経営企画チームと連携し、ファイナンス関連業務や投資業務(M&A、出資等)にも携わっていただく可能性がございます。 ※ゆくゆくはマネジメントもお任せしたいと考えています。 【企業について】 株式会社ホープは、福岡に本社を置く東証グロース上場の自治体特化型ベンチャー企業です。 自治体の持つ様々なスペースを広告媒体として活用する広告事業、官民連携・自治体同士のつながりを支援するジチタイワークス事業、空き家事業、企業版ふるさと納税事業 など 「自治体に特化したサービス会社」として、多数のサービス展開をおこなっております。 当社は、2005年の創業以来、”自治体の課題解決”という新しいビジネスモデルに挑戦してきました。 自治体の持つ様々なスペースを広告媒体として活用する広告事業、官民連携・自治体同士のつながりを支援する事業など、自治体に特化したサービス会社として様々なサービス展開を行っております。 一歩一歩確実に実績を積み重ね、現在の取引数は1000自治体を超え(47都道府県全エリアで実績あり)、 自治体や社会にとって必要不可欠な存在を目指し、日々会社を成長させています。
給与
年収500~620万円
勤務地
福岡県福岡市
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株式会社BTM

【経理スタッフ】年休130日◎フレックス・リモート週3あり/東証グロース上場/主にITエンジニアリングサービスと自社メディア運営を手がけ、DX推進を支援するIT企業

  • 残業代全額支給
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤可
  • 上場企業

【募集背景】 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionに地方創生を目指しているIT企業です。 代表(会長及び社長)はともに地方出身者(それぞれ北海道と岡山県)であり、彼らが当地で常に感じてきた課題(首都圏との機会格差)を解決したいとの思いから上記のMissionを掲げDX推進事業を行っております。 ITを活用すれば地方にも魅力的な仕事を提供できるのではないか、それによって人材の流出を防げれば地方の活性化に繋がるのではないかと考え、地方に拠点を展開して事業を営んでおります。 当社は2011年8月の創業から成長を続け、2022年12月27日には東証グロース市場へ上場いたしました。 今後のさらなる組織拡大を見据え経理部メンバーの採用を行います。 【業務内容】 <入社後に担って頂く内容> ◆日々の仕訳入力 ◆経費精算 ◆連結決算業務 ◆開示業務補助 <具体的な業務内容> ◆仕訳入力、会計ソフトへの記帳(クラウド会計システムの利用) ◆月次・四半期・年次決算業務 ◆売掛金の滞留確認 ◆経費精算チェックと支払処理(社員の立替精算や交際費のルール確認含む) ◆税理士や監査法人との連携(書類提出、調整など) ◆社内他部門との連携による経理資料入手(給与データなど) <使用ツール> ・勘定奉行 ・楽楽精算 ・Google Workspace 【組織体制】 ・経理部長(現在は会計士CFOが兼務) ・グループ長:1名(課長クラス) ・メンバー :1名(産休予定)←今回の募集ポジション ・アルバイト:1名 全社の平均年齢は30代前半となっており、業務の話だけではなく、プライベートなお話も気軽にできる、和気あいあいとした雰囲気の職場です! 会計士のサポートを得ながら決算等のスキルアップが可能です。 また、ご希望に応じて財務業務にも従事頂くことが可能です。 ゆくゆくは経理部管理職へのステップアップも可能です。 弊社の経理職は"リモートワーク"勤務可能です。 勤務形態としては週2出社、週3在宅勤務など、ライフバランスを保ちつつご就業が可能となっております。 ぜひ今までのご経験を活かし、弊社でチャレンジしましょう! 【残業時間】 閑散5時間・繁忙20時間・固定30時間
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社オープンハウスグループ

【人事部:社会保険担当】年間休日最大130日◎売上高1兆円を突破!上場以来、連続して過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて ◆社会保険(健康保険・厚生年金保険) ◆労働保険(労災保険・雇用保険) 手続き作成~チェック作業~電子申請~公文書確認~従業員配布まで、 社会保険業務全般(取得・喪失・給付・扶養・算定月変・年度更新・労災・適用関係など)の他、手続きの進捗管理などを行っていただきます。 また、将来的には社会保険業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◎安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ◎働きやすい職場環境 …土日祝125日休み+計画有給5日の合計130日休みでライフワークバランスを重視した働き方が可能です。 ◎キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。  成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。
test
給与
年収400~550万円
勤務地
神奈川県横浜市
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株式会社オープンハウスグループ

【人事部:給与計算担当】年間休日最大130日◎売上高1兆円を突破!上場以来、連続して過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
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【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて 給与計算業務を中心に担当していただきます。 ◆給与計算業務全般 給与計算業務を中心に、それに付随する勤怠処理や福利厚生制度の運用に関わっていただきます。 最初はサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の給与計算を担当していただきます。 また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◎安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ◎働きやすい職場環境 …土日祝125日休み+計画有給5日の合計130日休みでライフワークバランスを重視した働き方が可能です。 ◎キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。  成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。
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給与
年収400~550万円
勤務地
神奈川県横浜市
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株式会社プログリット

【経理】経理メンバー募集!フレックスタイム制あり!リモート可能!英語学習サービスを展開し、創業6年で累計受講者数1万3000名を突破、売上22億、社員数150名と急成長中のグロース上場企業

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 語学力を活かせる
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
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【募集背景】 連結会計対応に向けた組織強化のため、人員を募集します。 【業務内容】 ■月次・四半期・年次決算業務 ■税務関連業務 ■資金管理業務 ■部門別管理会計 ■経理業務フローの構築・改善 ■開示資料作成 【組織体制】 経理部は現在4名体制(Mgr1名+メンバー3名)で、組織の拡大に伴ってチームを拡大します。公認会計士取得の経理マネージャーの元で、様々なスキルやノウハウを学べます。 【仕事の魅力】 ・創業1年目から入社し、上場準備から上場後を経験した上司(公認会計士)と共に働ける ・急成長中の組織・サービスの中で、裁量と責任、スピード感を持って経理業務に向かえる ・発展途中のフェーズなので、事前に定めた職務範囲の枠を超えて、ご自身の能力や挑戦したい気持ち次第で多くの機会を掴むことができる ・会計に関する専門性、決算・開示実務に関する経理スキルをを高めることができる 【企業の魅力】 ・当社は2016年に創業し、"世界で自由に活躍できる人を増やす"をミッションに掲げるスタートアップです。問題解決を通してビジネスパーソンの英語力向上目指す英語コーチングサービスと、シャドーイングに特化したサブスクリプション型英語学習サービスを展開しており、創業6年で累計受講者数1万3000名を突破、売上22億、社員数150名、2022年にグロース市場に上場を果たしました。 ・従来の英会話教室のように講義形式ではなく、専属コンサルタントがお客様一人ひとりの目標と課題に応じた英語学習の独自カリキュラムを作成し、学習のフォローをすることに特化し、日本からのグローバル人材輩出に貢献します。今後は、<人✕テクノロジー>をコンセプトに英語業界をさらに変革していきます。 ・既にリリースしているアプリを基盤として、テクノロジーの力で大量の英語学習データやチャットデータを用いて、英語コンサルタントがお客様にとって最高の価値を提供できる世界を創っていきます。 【働き方・働く環境】 ※フレックスタイム制あり(コアタイム:12:00~14:00) ※リモートワーク可能(毎週木曜)
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給与
年収600~800万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【内部監査(管理職候補)】売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 上場企業
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【募集背景】 当社グループは事業拡大を続けており、それに伴い内部監査体制の強化とリスク管理の高度化を進めています。 従来のモニタリング中心の内部監査から脱却し、リスクアプローチに基づいた体系的な監査手法を導入することで、より効率的かつ効果的な内部監査の実施を目指しています。 また、監査業務にとどまらず、業務設計支援やフォローアップといったコンサルティング機能も強化することで、被監査部門の業務改善、ひいてはグループ全体の経営目標達成への貢献を強化したいと考えています。 将来的には管理職として部門運営を担っていただくことも想定しており、会社の持続的な成長を支える中核メンバーとして活躍いただける方を求めています 【業務内容】 当社グループ全体の経営目標達成に貢献する内部監査業務をご担当いただきます。 リスクアプローチに基づく体系的な監査手法を用いて、モニタリングだけでなく、コンサルティング機能も担い、監査対象部門の業務改善、効率化を支援します。 入社当初は経験豊富なメンバーのサポートを受けながら、できる業務から担当し、徐々に業務範囲を広げていただきます。 将来的には管理職として部門運営をお任せすることを想定しています。 【具体的には】 ◆当社グループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる内部監査を、リスクアプローチによる体系的な監査手法で実施 ◆モニタリング(発見・報告)だけに終わらず、コンサルティング機能(業務設計支援・フォローアップ)もカバー 【組織体制】 内部監査メンバーは12名程度(うち女性4名)。 年齢層は20代~60代までと幅広く、ベテランから異業種から転職してきた若手メンバーまで、多様な人材が活躍しております。 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。
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給与
年収600~800万円
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東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【経理課長/連結決算担当】売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
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【募集背景】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える本社経理部にて、会社の急成長に伴う体制強化のため、経理課長(連結決算担当)としてご活躍いただける方を募集しております! 【業務内容】 経理課長としてご自身でも手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。 また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。 【具体的には】 1.四半期・年次連結決算 2.開示書類作成 3.税務関連業務 4.会計監査対応 、会計論点整理 5.会計業務フローの整備   ・既存業務フローの効率化   ・会計基準・税法改正に伴う対応 6.システム導入等に関するプロジェクト推進 7.単体決算・子会社決算支援 【組織体制】 経理部メンバーは現在22名(うち女性15名)。  単体3グループに加え、連結グループの4グループ体制です。  年齢層は20代半ば~30代が中心です。  7割以上が中途入社であり、様々な業界から入社されており、経理未経験で当社に入社された方も多く在籍しております。 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 経理・税務のスペシャリストを目指すことも、組織横断の経営管理に携わることもできます。  将来的には、希望や適性に応じて、国内外グループ会社管理、財務、経営企画、M&A業務などにチャレンジ可能です。 ◆結果や成果に対する正当な評価が得られる ◆自らが意見し、組織に反映させる事ができる ◆急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある
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給与
年収900~1,400万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【経理課長】売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
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【募集背景】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える本社経理部にて、会社の急成長に伴う体制強化のため、経理課長としてご活躍いただける方を募集しております! 【業務内容】 経理課長としてご自身でも手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。 また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。 【具体的には】 1.月次・四半期・年次決算(当社及びグループ会社) 2.会計監査対応、会計論点整理 3.税務関連業務  4.会社法に基づく計算書類の作成 5.会計業務フローの整備   ・既存業務フローの効率化   ・会計基準・税法改正に伴う対応 6.システム導入等に関するプロジェクト推進 7.連結決算支援 【組織体制】 経理部メンバーは現在22名(うち女性15名)。 単体3グループに加え、連結グループの4グループ体制です。 年齢層は20代半ば~30代が中心です。 7割以上が中途入社であり、様々な業界から入社されており、経理未経験で当社に入社された方も多く在籍しております。 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 ◆結果や成果に対する正当な評価が得られる ◆自らが意見し、組織に反映させる事ができる ◆急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある
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給与
年収800~1,200万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【管理責任者:子会社担当】売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
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【募集背景】 オープンハウスグループは今期売上高1兆1,300億円、 その先不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業拡大の中で経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、 グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【業務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 弊社では大小さまざまな規模の子会社があるため適性等も踏まえながらお任せする会社を決定します。 <具体的には> ◆計数管理(予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討) ◆財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理) ◆税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定) ◆PMIのガバナンス構築 ◆システム導入 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
給与
年収900~1,500万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【経営管理】売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指している総合ディベロッパー

  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
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【募集背景】 オープンハウスグループは2023年に売上高1兆円、さらにその先には不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業が拡大を続けるなかで経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【業務内容】 計数管理、グループ会社管理などの会計領域を中心に、 下記の領域の中から経験に応じてお任せします。 <具体的には> ◆計数管理(グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討) ◆財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理) ◆税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定) ◆グループ会社の管理/連携強化、PMIのガバナンス構築 ◆M&A、アライアンス推進 ◆システム導入 【組織構成】 経営管理部メンバーは15名程度(うち女性4名)。 年齢層は20代~50代までと幅広く、30歳前後が中心で9割が中途社員となります。 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
給与
年収600~1,200万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【経営企画部:IR課長~次長クラス】売上高1兆円を突破/2013年の上場以来12期連続過去最高益を更新!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指す総合ディベロッパー

  • 家賃補助あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
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【募集背景】 圧倒的な成長率で注目を浴びる当社の経営企画部にてIRを担当いただきます。 株価にも影響するような重要な業務であるため、経営・事業視点を持って各種業務に対応していただきます。経営層との距離が近く意思決定をスピーディに行えるのがポイント。 グループの成長を支える経営企画部で一緒に不動産業界日本一を目指しませんか。 【業務内容】 ◆決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成 ◆IRサイト・サスティナビリティサイトでの情報発信と問い合わせ対応 ◆投資家/アナリストとのIRミーティング対応 【組織体制】 経営企画部メンバーは7名。 年齢層は30代~60代と幅広い。 【会社紹介】 オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益11倍まで拡大。 2024年9月期の売上高は1兆2,958億円(前期比:112.8%) 営業利益1,190億円、自己資本比率36.2%、ネットD/Eレシオ0.4%と健全な財務状況を維持しながら、今後も事業領域のさらなる拡大と、M&Aを含めた投資を3年で5,000億を計画、順調に推移しています。 「不動産業界 日本一」を目指し、さらなる加速をしていきます! 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
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年収800~1,300万円
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東京都東京都千代田区
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株式会社オープンハウスグループ

【経営企画部:IR担当】未経験歓迎◎売上高1兆円を突破/2013年の上場以来12期連続過去最高益を更新!都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界 日本一」を目指す総合ディベロッパー

  • 家賃補助あり
  • 資格取得奨励一時金
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
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【募集背景】 当社は、事業の拡大に伴い、IR体制の強化を図っています。 近年、企業の持続的な成長には、財務情報だけでなく、ESG(環境・社会・ガバナンス)への取り組みや、 長期的な企業価値向上に向けた戦略についての説明責任が重要視されています。 そこで、投資家との信頼関係構築を重視し、より戦略的なIR活動を目指すとともに、サステナビリティへの関心の高まりを受け、情報開示の強化を図ることを決定いたしました。 経営状況や今後の成長戦略について、投資家への説明責任を果たし、企業価値向上に向け、IR活動を通じて市場との対話を促進していくため、新たなメンバーを募集いたします。 【業務内容】 IR担当として投資家とのコミュニケーションを円滑にし、企業価値向上に貢献する重要な役割を担っていただきます。 経営陣や各事業部門と連携し、企業の現状や将来展望を投資家に分かりやすく伝え、信頼関係を構築していくことが求められます。 また、サステナビリティへの関心の高まりを受け、ESG情報開示など、企業の社会的責任に関する情報発信も重要な業務となります。 将来的には、IR戦略の立案・実行、海外IR対応など、より専門性の高い業務にも携わっていただく可能性があります。 <具体的には> ◆決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成 ◆投資家向けIR資料の作成、IRサイトの情報更新 ◆投資家からの問い合わせ対応、IRミーティング等の設定・運営 ◆サステナビリティ関連の情報収集・分析・開示資料作成 ◆経営陣へのIR活動に関する報告・提案 【組織体制】 経営企画部メンバーは7名程度。 年齢層は30代~60代と幅広い。 【会社紹介】 オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益11倍まで拡大。 2024年9月期の売上高は1兆2,958億円(前期比:112.8%) 営業利益1,190億円、自己資本比率36.2%、ネットD/Eレシオ0.4%と健全な財務状況を維持しながら、今後も事業領域のさらなる拡大と、M&Aを含めた投資を3年で5,000億を計画、順調に推移しています。 「不動産業界 日本一」を目指し、さらなる加速をしていきます! 【事業内容】 主力事業として、下記4事業を展開しています。 ①戸建住宅事業 「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円) ②マンション開発事業 全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1) ③収益不動産事業(ソリューション事業) 売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) 管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業) さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。 【企業の魅力】 ◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ◆キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
給与
年収500~900万円
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東京都東京都千代田区
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株式会社じげん

【社内情報システム担当】フレックスあり/幅広い業務経験幅、キャリアパスをご用意!プライム上場企業の安定基盤!「ライフメディアプラットフォーム事業」を展開するインターネット企業

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 研修充実
  • 上場企業

会社の成長を下支えする重要な役割を担っている情報システム室では、M&Aや拠点拡大、また事業サイドとの連携に伴い様々なミッションがございます。 当ポジションでは、定常業務として各種システムの運用や社内ヘルプデスク業務、端末管理・購入等をお任せし、さらにご経験やご希望に応じて上流の業務についてもお任せいたします。 <具体的な定常業務> ・各種社内ツールの開発・運用・保守 ・端末管理・キッティング ・社内ヘルプデスク ・上記全般の障害・トラブル対応 <ご経験・ご希望に応じた業務内容> ・各種サーバー構築・運用 ・ネットワーク機器の管理・運用、WiFi環境の管理・運用 ・セキュリティ設計・ポリシーの策定と浸透推進 ・情報管理ルール・マニュアルの策定 ・地方拠点管理、新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画・運用 ・M&Aに伴うプロジェクト推進 【仕事の魅力】 ・サービスを多岐にわたって運営しM&Aじげんグループが年々拡大している中、情報システム室は少数精鋭で構成されているため、幅広い業務経験幅、キャリアパスをご用意できます。 ・拠点立ち上げやM&A、グループ会社管理等、情シスとして他社にはない幅広い経験を積むことが可能です。 ・コーポレートインフラのサポートで企業に幅広く貢献できるポジションであり、日々従業員から感謝の言葉をいただくことも多くあります。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都港区
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【経理メンバー】3期連続増加し売上高は23億円!日本最大規模の月極駐車場探しポータルサイト「アットパーキング」を展開/駐車場DXを牽引するグロース上場企業

  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆決算業務(月次、四半期、年次) ◆日次業務(入出金処理、立替経費精算、請求書処理など) ◆固定資産管理 ◆債権債務管理 スキルや経験に応じて下記業務もお任せする可能性があります。 ◆開示書類の作成(決算短信、有価証券報告書) ◆監査法人対応 ◆税務申告書の作成 【事業内容】 ①月極イノベーション事業 ◆月極駐車場のオンライン管理システムや日本最大級の月極駐車場検索ポータルサイトと運営などを展開しています。 ②ビルディングイノベーション事業(https://hatchwork.co.jp/buildingdiv) ◆貸会議室サービスや企業内での会議室シェアサービスなどを展開しています。 【会社の特色】 1.社名の由来: スタートアップ等で使われる「孵化する」(HATCH)という言葉と、単に労働という概念を超えた、 世の中の仕組みや経済活動全体の「はたらき」(WORK)が相互に作用することで、世の中に価値を生み出し続ける個と組織であり続けたいと考え、命名しました。 2.ミッション: CREATE FUTURE BASE 変化する社会に対応するために未来を描く「礎」(BASE)を創り出す。 3.ビジョン: TSUKIGIME INNOVATION 月極駐車場のナンバーワン・カンパニーになることでモビリティ革命の一翼を担い、日本そして世界へ価値を提供する。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都港区
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ソースネクスト株式会社

【経理マネージャー候補】プライム上場×ベンチャーマインドを兼ね備えたハイブリッド企業!AI通訳機「POCKETALK」「MeetingOwl」等のIoT製品を国内・海外へ提供している企業

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 研修充実
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 国内外から厳選したIoTやソフトウェアなどの500を超える多彩な製品との企画・開発・販売を行っている会社です。 経理業務を担っていただきます。ご経験に応じて、以下の業務を担当いただきます。 ◆年次決算、月次決算、四半期決算 ◆開示業務 ◆財務 ◆監査法人対応 など 【企業の魅力】 ソースネクストは1996年創業以来、「製品を通じて喜びと感動を届ける」ことを掲げ、企画・開発から販売・サポートまで一貫して手がける企業です。AI通訳機をはじめ、テレワーク向けデバイス、年賀状・PDF・ウイルス対策など600以上のPCソフトを展開。国内外の優れたプロダクトを日本市場向けにローカライズする強みを持ち、社会ニーズに合わせた製品づくりにも注力しています。 【働き方・働く環境】 何事においても挑戦を推奨する社風です。また、フラットな風土があり思ったことを発信できる土壌があります。労働時間も効率性を重視しており、多くの残業は発生しないようになっております。 リモートワークと出社を併用しております。
給与
年収1,084~1,400万円
勤務地
東京都港区
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株式会社ランド

【経理スタッフ】年休128日/充実の研修制度で着実にキャリアアップ◎スタンダード上場の安定基盤!マンションなどの住宅開発やオフィスビル開発を手掛ける開発型不動産会社

  • 資格取得奨励一時金
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • 上場企業

【募集背景】 当社は創業以来、豊かで快適な暮らしの創造を企業理念に、マンションやシニア住宅の開発及び各種収益不動産の開発等を手掛け、不動産価値の創造に努めてまいりました。 また現在は、再生可能エネルギーに関する不動産開発等を事業の柱として展開しております。大手デベロッパー出身の社長のもと、今後も安定した経営基盤を築き、時代の流れに合わせて事業を展開しています。 今回は、体制強化のため新たな人材を募集いたします。 【業務内容】 当社「経理課」にて、経理業務全般をお任せいたします。 まずは下記業務のサポートからお任せいたします。 ◆個別決算、連結決算 ◆決算短信、四半期報告書、有価証券報告書、会社法に基づく計算書類等の作成 ◆経理業務一般 ◆監査法人、税理士などの対応 ※お任せする業務は柔軟に対応いたします 【多様な業務に挑戦できる環境】 まずは経費精算、請求書まとめ、入金確認などの業務から始めて段階的に業務範囲を広げていっていただきます。 未経験分野も先輩のサポートがあるため、少しずつ挑戦しながら知識を広げていけます。多角的な経験を通して、自身の成長を実感できるのが大きな魅力です。 【魅力】 多様な事業を展開する成長企業で、経理・管理職を目指して幅広い業務経験を積めるチャンスです。 宅地建物取引士資格保持者などは資格手当も支給!未経験業務でもOJTや資格支援制度が整い安心の環境です。
給与
年収350~420万円
勤務地
神奈川県横浜市
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PRONI株式会社

【財務経理】時差出勤&週2リモート可/国内最大級BtoB受発注プラットフォームを展開するグロース上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • オンライン面接あり
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 上場企業

【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 ご経験やスキル、ご志向に応じて、以下の業務を段階的に担っていただきます。 ◆月次/四半期/年次決算業務 ◆金商法・会社法に基づく開示書類作成(短信、有報など) ◆J-SOX(内部統制)対応 ◆連結決算体制の構築と連結財務諸表作成に向けた業務整備(今後導入予定) ◆事業計画策定、予実分析、経営資料作成(経営会議・取締役会向け) ◆管理会計の設計・運用(採算管理、KPI管理など) ※ご入社後は実務経験に応じて、月次/四半期/年次決算業務、開示資料作成、管理会計資料作成や仕組み構築サポート等の領域からスタートし、スキルの幅を広げていただきます。 【組織体制】 財務経理部:5名(部長メンバー4名))+経営企画部と連携する体制 【働き方・働く環境】 ◆社員の38%は子育てをしながら働いているため、仕事と家庭との両立を会社全体でも支援しています。 (※ボードメンバー、一般社員、男女ともに育休取得実績あり) ◆時差出勤(事前申請制) 就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。 例)9:00~18:00、11:00~20:00 ◆リモートワークあり(事前申請制) 週2回のリモートワークが可能です。
test
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都品川区
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ナイル株式会社

【グロース上場/フルフレックス・週2~4日リモート可能!】上場企業の成長フェーズで、経理×経営企画×IRに携われる環境へキャリアアップしませんか?

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織体制強化のため 【業務内容】 ・お任せする業務は、スキルとご経験を考慮した上でご提示させていただきます。スキルアップやキャリアアップを見据え、適宜、体制の見直し等は行っていきます。 ・また、下記業務だけでなく部署を横断したプロジェクトが複数進捗をしており、場合によっては経理が主導となるケースも多々あります。 〈決算〉 ◆月次・年次決算 ◆連結決算 ◆新規商材の対応  └会計処理の判定 ◆監査法人対応 〈開示〉 ◆決算短信や有価証券報告書の作成 〈経営企画〉 ◆予実管理 ◆予算策定 【組織体制】 コーポレート本部の経理財務ユニット(現在、マネージャー1名・メンバー3名・派遣メンバー2名で構成)に配属となります。 ※財務・経営企画ユニットも経理財務ユニットに含まれますので、挑戦するご希望があれば財務や経営企画業務にも携わることができます ■本ポジションの魅力 • 複雑な事業構造と、発展途上の子会社管理 整備途上の子会社や多様な事業ドメインに関わることで、会計処理の幅広い知識・対応力を養えます。単なるルーティンにとどまらない、思考力が求められる環境です。 • 経理×経営企画のハイブリッドチーム 経理と経営企画が同じユニット内にあるため、経営視点での数字の捉え方や、事業戦略とのつながりを日常的に学べる体制です。将来的なキャリアパスとして、経理から経営企画・IRへのステップアップも可能です。 • M&Aや上場企業ならではのプロジェクト経験 直近でのM&A実績があり、今後もその機会が見込まれます。M&Aにおける財務・会計面での関与や、PMI(統合プロセス)などにも携われる可能性があります。 【働き方・働く環境】 ■リモートワーク 入社後オンボーディング期間は出社が基本となりますが、その後は在宅ワーク主体(週1日程度は出社)を予定しています。 ※繁忙期(決算時期)は出社が多くなります ※事業の状況により変更になる可能性はございます
test
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都品川区
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株式会社Will Smart

【経理リーダー】グロース上場の安定基盤◎フレックス勤務可!モビリティDXプラットフォーム「Will-MoBi」を運営!移動をテクノロジーで支えるDXソリューション企業

  • 家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 グロース上場企業の単体決算と開示及び管理会計を行っている部署で、現在のメンバーと分担して経理業務全般をお任せ致します。 ◆月次決算(単体のみ)と開示関連業務 ◆月次収支の予実分析 ◆監査法人対応(含むJsox対応) ◆予算作成業務 ◆資金繰りと銀行対応 ※経理業務全体を分担で行いますが、主にご担当頂きたいのは、月次収支分析(予実)、監査法人対応になります。 【部署人数】 本部長1名、経理担当2名、派遣1名、アルバイト1名 【企業について】 Will Smartは、人や物の移動により経済活動を行う領域を「モビリティ市場」と位置付け、ソリューションを提供しております。 Will Smartの強みは、直接対話により蓄積された業界特化の「顧客理解力」、 総合的な企画開発や幅広いフィールドでの運用を実現する「技術力」、 モビリティ業界に特化し「プラットフォーム化したサービス」の3点です。 <モビリティDXプラットフォーム「Will-MoBi」> モビリティ業界に特化した「顧客理解力」を強みにしたコンサルティングから開発・保守までのワンストップ型の受託開発を基軸に、開発した各種機能を モビリティDXプラットフォーム「Will-MoBi」として展開することで、ニーズや課題に応じた開発が可能です。
test
給与
年収711.5~811.5万円
勤務地
東京都江東区
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