【募集背景】 将来を見据えた組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 上長の指導の下、スキル・経験に応じて、上場企業グループにおける月次決算をご担当いただきます。 段階的に、税務申告手続きや連結決算のまとめ、決算開示等をご担当いただき、将来的には上場企業の経理担当者として成長していただきたいと思います。 ◎具体的な業務内容 ◆日次処理 ◆月次決算・年次決算 ◆連結決算とりまとめ ◆税務申告手続き ◆開示業務 など 【組織体制】 管理本部は現在約10名在籍しており幅広い年齢層で構成されております。 ◆経理部門（５名）：財務経理部長（50代男性）、課長（30代男性）、係長（40代女性）、メンバー（30～40代女性２名） 【仕事の魅力】 管理本部は、ホールディングスのM＆Aや資本業務提携の実務も担っています。それぞれ各自の専門性を基に、事業の拡大と発展のために、多岐に渡る実務をお互い協力しながら進めていますので、幅広い知識や実務スキルを修得できる環境です。 【企業の魅力】 当社は機能面やデザイン性にこだわりのある、付加価値の高い不動産を開発し事業化するデベロッパーです。5年連続売上増を達成し、今後も堅実な企業成長を目指します。 『量』より『アイデア』と『質』にこだわる少数精鋭の総合不動産デベロッパーとして、新築分譲マンションや高価格帯に特化したプレミアムリノベーションマンション、都心一等地における都市型商業施設や地方都市でのヘルスケア施設など、幅広い分野で多様な開発を手掛けています。 【働き方・働く環境】 定時退社推奨のためワークライフバランスを整えて働けます。 残業月平均10ｈ程度で決算月前でも残業は月20ｈ程度です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,916,400円～4,095,600円 固定残業手当/月：90,300円～158,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は現年収以上を想定し、決定します。 ◆決算賞与：会社業績によって支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

• 転勤なし
• オンライン面接あり
• 社宅あり
• 資格取得支援制度
• 育休・産休実績あり
• 研修充実
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 上場企業
• 基本定時退社
• 残業少なめ
• 経験者優遇
• 時短勤務あり