総務/経験者優遇の求人情報の検索結果一覧

[職種]総務

[こだわり]経験者優遇

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【総務スタッフ】リーダーを目指したい方歓迎/東証プライム・名証プレミア上場を果たし、連結売上高300億円を誇るコプログループ!マーケティング支援を中核に、システム開発、EC物流、人材支援、コンテンツ制作など幅広い事業を展開するIT企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 これまで経理・総務グループとして組織されていましたが、会社の成長と共に経理と総務を組織として分けることとなり、総務業務をけん引頂ける方に活躍頂きたいと考えての増員募集です。当社の総務として各業務整理、社内業務の把握から始まり、総務として様々な提案を期待しています。 <業務詳細> 総務が管轄する下記業務の実務及び工程の見直し、効率化、マニュアル整備を担います。 (1)庶務関連 ・来客・電話対応 ・備品・消耗品管理 ・名刺発注・管理 ・郵送物及び宅配便受取 ・季節の挨拶業務 ・印章管理、組織変更時対応(辞令作成、外部への案内状作成~発送対応) (2)施設管理 オフィス・駐車場・倉庫等の契約管理、各種修繕依頼、拠点設立・移転に関する手配全般 (3)契約書管理 契約書チェック・製本・保管、押印業務 (4)社内外慶弔 訃報連絡、祝電・弔電手配、生花・香典手配 (5)社内インフラ整備 オフィスレイアウト管理、各種工事手配・立会 (6)リスクマネジメント 各種災害対策、備蓄食品管理 (7)社内行事の企画・運営 上記の他、社内で担当部門・担当者が決まっていない業務全般の一時受取(その後、適切な部門への割振り可)及び、本来総務が担当すべき業務で、現在手が回っていない部分の掘り起こし、立ち上げ、工程整備などもお願いしたいと考えています。 <業務の特徴> コプロシステムの他、グループ会社であるコプログローバルマネジメント社、コプロロジスティクス社の総務も担当領域となります。ボリューム的には自社70%、グループ会社≪プラスNPO法人≫が30%程度の割合です。グループ全体としては180名前後ほどです。 【組織体制】 現在総務は本部長が一部兼任いただき、ほか派遣社員とアルバイトにて構成されています。今回ご入社いただく方には社員として総務業務を担当いただきたいと考えています。 【企業概要】 当社は1998年の創業以来、データベースマーケティングやデータ解析を事業基盤としながら、お客様のマーケティング活動のご支援を行っています。 デジタルマーケティングの起点となるWEBサイト構築や伴走型BPOサービスの運用においては、豊富なリソースと実績をもち、それらを活用したソリューションを提供しています。またグループ全体では人材派遣業等事業を複数展開しており、グループ全体で180名規模程となります。 <コプログループについて> コプログループは、コプログループホールディングスを中核に、多岐にわたる事業を展開する企業群です。 各社が連携し、卓越したソリューションを提供することで、クライアント企業の事業成長を力強く支え続けています。 我々は、高い付加価値を提供する信頼のパートナーとして、クライアントと共に未来を切り拓いていきます。 【働き方・働く環境】 月平均残業20時間ほど、時差出勤活用、フレキシブル勤務制度有とワークライフバランスも整えやすい環境です。 ※勤務拠点はテレワークを推進していますが、当求人はポジション柄基本フル出社となります
給与
年収400~550万円
勤務地
東京都品川区
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生和コーポレーション株式会社

【総務労務管理職】売上3,000億に向けた組織拡大期/創業以来無借金経営◎業界初のグッドデザイン賞を受賞!「賃貸住宅に強い建設会社年間完工戸数ランキング」では18年連続1位を獲得し、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判をもつ総合不動産企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 研修充実
  • 管理職・マネージャー
  • 経験者優遇

【募集背景】 課長が経理課との兼任中のため、増員募集です。 【業務内容】 業界トップの賃貸物件建設戸数・入居率を誇る同社の経理部総務課での課長職としてマネジメント業務をしていただきます。 総務課では給与計算や社会保険、年末調整等の労務業務も行っており、提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、年金事務所や健保協会との個別対応業務、就業規則など社内規程の改廃、更新手続き、管財業務がございます。 【仕事の魅力】 ◎創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ◎賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98%以上 ◎総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判 【部署構成】 総務:7名 【企業の魅力】 ◆創業以来50年以上にわたり、土地活用ひとすじ。 特徴は、土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対して、弊社は建設会社としてスタートしていること。それゆえ、建物の『品質』『安全性』 『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。 ◆業界屈指の総合力・安定性: 都市部にこだわる事業展開の中で、オシャレで快適なアーバンライフを演出するハイクオリティなマンションを得意としています。 提案から企画・設計・施工、完成後の入居者募集まで、すべてを自社で手がけることを強みとしており、さらに2013年には、東京の「ART COURT WASEDA」がグッドデザイン賞を受賞、2017年以降はほぼ毎年受賞しています。 マンションに含まれる様々なコンセプトも建築物として高い評価を受けています。 設立以来、無借金で経営の安定性も抜群です。 ◆中途入社者に関してもハンディは一切ありません。 弊社では中期経営計画として、売上げ2000億円達成、社員2000名を掲げており、新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。 【事業内容】 ◆アパート、マンション、貸店舗、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 ◆入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務
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給与
年収800~1,200万円
勤務地
大阪府大阪市福島区
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株式会社ハウスフリーダム

【総務職】設立30年の安定企業!全国に12店舗を展開し、連結売上高は144億円!住まい探しの地域No.1アドバイザーを目指し、大阪/福岡を中心に地域密着型不動産ワンストップサービスを提供する、東証スタンダード上場の不動産仲介会社

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 未経験可

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 主に総務事務業務や庶務業務をお任せ致します。社会保険等の事務手続きなど、労務業務もご担当頂きます。 <具体的には> ◆電話対応 ◆来客対応/郵便仕分け ◆備品発注や書類整理 ◆ファイル整理等の庶務業務 ◆各種事務手続き関係の実務または補助 ◆社会保険関係の事務手続き ◆給与計算 ◆各種支払い処理 【企業概要】 2025年で設立30年を迎え、東京証券取引所スタンダード市場へ上場、現在は全国で12店舗を展開している不動産仲介会社です。 不動産業界では多くの場合、『仲介事業』『分譲事業』等 専門分野に特化する企業が多いなか、同社は不動産仲介事業を中核として、新築戸建分譲事業・建設請負事業・損害保険代理事業と、4つの事業を多角的に展開しています。 営業エリアを店舗から約2.5kmの商圏に限定することで実現した、超地域密着型ビジネスを展開し、安定的な業績を出しています。 【企業の強み】 同社は不動産の売買仲介/戸建分譲/リフォーム等幅広いリソースの中から、お客様のニーズを満たす提案を行なえます。とりわけ不動産仲介事業から得られる最新情報を基に地域内の需給バランスを重視し、顧客ニーズに沿った売買情報と分譲に適した用地情報のタイムリーなマッチングを行なっています。結果として、資産効率を改善し、経費削減に努めるとともに、工程管理の見直しを行なうことで工期を短縮でき、他社と差別化を図っています。 1.安全のサポート体制: ・来店から引き渡しまでプロの専任アドバイザーが担当し、契約後も近隣店舗からサポートいたします。各店舗の半径約2.5kmを徹底的に調べ尽くす地域密着戦略を取っています。個々のライフプランに合わせて、顧客が納得いくまで提案を行うスタイルが特徴です。 2.お客様より高い信頼を頂いております。 ※顧客満足度は91.8%、年間600件以上の取引実績があります。 ◎当社の戦略について: ・関西/九州エリアに11拠点を展開し、地域密着スタイル(ドミナント戦略)の営業基盤で顧客のニーズを漏れなく掴むことで顧客満足度を向上と不動産ワンストップサービスを実現しています。 【会社のビジョン】 同社は「住宅産業を通じて価値創造し、人々に夢と希望の創出を永続することが、社会貢献であり企業としての宿命であると考える」という理念のもとに、不動産仲介事業を主体に戸建分譲事業を行い、お客様と共に成長して参りました。 めまぐるしく変化していく時代とともに多様化するライフスタイルに対応するため、日々、進化変革する企業体の創造をめざし、仲介事業では「スピードを第一に安全/安心な取引」を目標に、戸建分譲事業では「お客様を中心に、限られたスペースの中で自由な空間を演出する」という想いを込めて自社ブランド住宅「リベロスクウェア」を展開してきました。 そして、時代は今まさに高齢化社会を迎えており、社会や人々の環境変化への対応力を高めるため、今までに蓄積してきたノウハウと地域に密着した店舗の拡大による情報収集力を融合し、これからも常に挑戦し続けていきます。 【事業内容】 ◆不動産仲介事業 ◆新築戸建分譲事業 ◆建設請負事業 ◆不動産賃貸事業 ◆損害保険代理事業 【働き方・働く環境】 各種資格手当充実: ・従業員持株制度や資格取得教育制度、社員表彰制度等、福利厚生が充実しています。→そのため長期的に就業している方が多く在籍しています。
給与
年収400~600万円
勤務地
大阪府松原市
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株式会社タナベコンサルティンググループ

【総務】創業来ビジネスドクターとして日本および世界で多くの企業を支援!経営戦略の策定から経営オペレーションの実装までを一気通貫して支援する「唯一無二の経営コンサルティング・バリューチェーン」を通じて、社会経済の繁栄に貢献していく東証プライム上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • 上場企業
  • 語学力を活かせる

【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 タナベコンサルティンググループはビジョン2030の推進に伴い、企業の成長を支える組織基盤の強化に取り組んでいます。働く環境の整備、ガバナンスの強化、業務効率化の推進などの総務企画部の業務を効率的かつ効果的に進める仲間を募集します。 <具体的には> ◆事業所の管理をはじめ社内の資産や設備管理運営 ◆決裁書や契約書の管理運営 ◆代表印押印申請などの重要文書の管理 ◆諸規程類の制定改廃等の管理 ◆全社イベント促進施策の企画立案・実施 ◆株主総会・取締役会等の会議体の運営 ◆BCP対策推進、ガバナンス対応等 上記の業務をチームで推進します。 【配属先予定】 コーポレート戦略本部 総務企画部 【企業の魅力】 ◎事業内容 タナベコンサルティンググループは、1957年に創業した日本の経営コンサルティングのパイオニアです。 「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繫栄に奉仕する」という経営理念のもと、戦略策定から実装・オペレーション支援まで、一気通貫で支援しています。現在は純粋持株会社の「株式会社タナベコンサルティンググループ」と事業会社6社のグループで構成されています。 ◎取り組み事項 ◆グループ企業価値の最大化 純粋持株会社はグループ全体の成長戦略を策定し、経営資源を最適に配分・活用してシナジーを最大限に発揮し、グループ全体の企業価値を最大化する役割を果たす。   ◆中期経営計画の実現 純粋持株会社はグループ資本戦略やM&A推進を強化し、経営コンサルティング領域で多角化戦略を展開する経営体制を構築し、「TCG Future Vision 2030」の達成をサポート。 ー100年経営対談 ー中長期計画 ◆次世代経営者・リーダーの育成 各事業会社に権限を委譲し、迅速な意思決定と業績責任を促進することで、次世代経営者・リーダー人材の育成を推進し、人的資源価値の向上を図る。 【働き方・働く環境】 <勤務時間> 勤務時間   : 8:45 〜 17:15 所定労働時間 : 7時間30分 休憩     : 60分 *11:25~12:25の固定 時間外労働  : 有 <ハイブリッドワーク制度について> テレワーク  :週2回まで実施可 シフトワーク :上長と相談の上、以下の勤務時間も可         8:00~16:30 / 9:30~18:00 / 10:00~18:30 <服装> オフィスカジュアル:有 <多様な働き方をサポートする環境> キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社3年程度でマネジャーを務めている社員もいます。 ◆ハイブリッドワーク制度:テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ◆時間単位有休制度、計画有休制度 ◆育児短時間勤務制度の対象者拡充(小学校4年生の始期まで利用可) ◆ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
給与
年収400~600万円
勤務地
大阪府大阪市
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株式会社TORIHADA

【管理部長候補】約10億円のシリーズA資金調達を実施!クリエイター活動まとめサービス「FANME」などのサービスや、TikTok公認MCN「PPP STUDIO」を運営!TikTokを中心にインフルエンサーマーケティングやクリエイティブプロデュース事業を展開している企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 TORIHADAの管理部門全体(経理・財務・法務・総務)をマネジメントしながら、自らもプレイヤーとして実務を担うポジションです。 IPO準備フェーズにおいて、ガバナンス体制や業務フローの整備を推進し、急成長する事業のスピードを止めずに、適切な管理基盤を構築する役割です。 バックオフィスを横断的に管理し、経営陣や専門家と連携しながら会社の成長を支えます。 ◆月次・年次決算業務のレビューと、税理士・会計士との連携 ◆マネーフォワード等クラウドツールを活用した経理オペレーション ◆IPO準備における内部統制対応(J-SOX)、規程整備、稟議フロー構築 ◆法務業務(契約書レビュー・契約管理・登記対応) ◆総務業務(規程管理、オフィス関連、押印管理) ◆外部専門家(弁護士、税理士、社労士)との折衝・調整 ◆業務プロセスの改善・効率化、運用フローの設計 ◆管理部門メンバー(経理・法務・総務)のマネジメント(3〜5名) 【企業について】 インフルエンサーマーケティング事業を中心に、クリエイターの活動を支援する事業を展開しています。特にショートムービーに強みを持ち、TikTokなどのSNSマーケティングを支援しています。また、ファンマネタイズプラットフォーム「FANME」の運営や、子会社であるPPP STUDIOを通じたクリエイターマネジメントも行っています。 【事業内容】 ◆ ショートムービーマーケティング事業(SMM事業) インフルエンサー領域に特化した経験豊富なセールス組織による企画力で、クライアント様のマーケティング課題を解決します。100%子会社としてTikTokMCNとしてPPP STUDIOも運営しているため、現役TikTokインフルエンサーによる最新のユーザー動向を広告案件にも活かすことができます。 社内システム開発にも力を入れており、自社クリエイターデータベース「pythagaras」を開発。 「効果分析」「アルゴリズム解析」「クリエイター情報」を基に企業様に合った企画・提案をさせております。 ◆TikTok MCN(マルチチャンネルネットワーク)事業 TORIHADAの100%子会社としてTikTok MCN(PPP STUDIO)にてインフルエンサーマネジメント行っています。TikTok公認の国内最大規模のMCNとなります。 自社内で案件紹介、動画制作、クリエイター育成と一気通貫で行うことができます。 さらには、所属インフルエンサーの更なる活躍の場を創るため、YouTubeやLINE VOOMといったプラットフォームへの参入支援・マルチチャネル化の事業も行っています。 ◆ファンマネタイズプラットフォーム事業 (FANME)  クリエイターのファンマーケティングを支援するプラットフォームFANMEの企画、開発、運営を行っています。クリエイターの紹介ページから、ファンとのコミュニケーション、コンテンツの販売までワンストップで誰でも簡単に実施できるサービスです。 今後はFANMEを中心に、クリエイターを支援する事業者向けのSaaSや、クリエイター向けのサービスなど、クリエイターDXを推進するサービスの企画・開発を進め、日本最大のクリエイターデータカンパニーを目指します。 【組織構成】 2名 ・管理本部長1名 ・スタッフ1名
給与
年収700~1,000万円
勤務地
東京都渋谷区
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日本クレアス税理士法人

【請求・総務】グループを統括し、改善計画や業務効率化を主体的に進めるポジション!企業活動に必要なサービスをワンストップで提供!全国7都府県10拠点を構え、6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファーム

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 代表直下の部署において請求業務の実務を行いながら、既存のオペレーション業務を正確かつスピーディーな対応がとれるよう改善計画や業務効率化を主体的に進めていただきます。 ◎具体的には ◆請求業務 ◆来客対応 ◆電話対応 ◆総務業務(備品発注・管理、お中元・お歳暮手配、郵便受発送管理、社内イベント運営など) ※適性に応じ、お任せする業務を決めていきます。 【企業の魅力】 当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、現在、約500名規模のグループに成長しました。 税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。 これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。 今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。 日本クレアス税理士法人グループは税理士法人、社労士法人、法律事務所、M&A、会計コンサルティング会社、相続や資産承継のコンサルティング会社と、6つの会社をもつグループ企業です。 会計・税務・人事労務・法務・M&Aの領域で日本を代表するファームを目指し、法人・個人の皆様に対して幅広く多角化したサービスを提供しております。 <日本クレアス5つの強み> 1:総合力 会計・税務のみでなく、相続・事業承継、人事労務・給与計算、労務相談、法務相談、M&Aや助成金の申請支援など、お客様の企業活動に必要なサービスをワンストップで提供いたします。 ◆幅広い顧客層 ・法人:3,600社(上場100社、ベンチャー企業・中小企業) ・社会福祉法人:130法人 ・クリニック・医療法人・介護福祉等:750機関 ・個人:4,000名 ・相続申告件数:約350件 2:顧客密着力 当グループは、様々な業界・業態のお客様サポートを通じて豊富な経験や知識の蓄積があります。 お客様に寄り添い、ニーズを的確にとらえ最適なサービスを提供することが可能です。 ◆全国7都府県10拠点:400名規模の専門スタッフが対応 3:プロフェッショナル×スピード×実行力 私たちは常にプロフェッショナルなサービスを提供します。 プロフェッショナルとは、卓越した専門性はもちろんのこと、お客様の要望をお聞きする力、お客様に上手くお伝えする力、プロジェクトを推進する力と定義します。 プロフェッショナルなサービスでお客様の経営、納税、運営等をナビゲートする力=実行力で、 スピーディーに対応いたします。 4:組織的な運営 当社はどの部門であっても、業務は2人以上のチーム制で行います。 つまり属人化をさせず、担当者が一人で抱え込むことなくチーム全体でお客様のサポ―トができるように仕組化しています。 5:育成力 人材投資、育成に力を入れており、常に組織活性化を図っています。 【働き方・働く環境】 ~職場環境~ 配属先のコーポレート部門は現在20名強在籍しています。 全部で6つあるグループ会社の請求業務を他のスタッフと一緒に対応していただきます。 代表直下の部門で、スピード感がある環境です。 ご経験に応じてお任せできる業務からスタートいただき、将来的には、採用・人事・広報・経理・IT等、管理部門業務の専門性を高めることも可能です。
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給与
年収380~500万円
勤務地
東京都千代田区
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【経理総務】残業月5時間程度/創業90年の安定基盤◎モノづくり優良企業の受賞歴あり!中国・上海・タイ・アメリカに関連会社を持ちグローバル展開するメーカー×商社

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 残業少なめ
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ねじやナット、ワッシャー等の締結部品のメーカー・商社である当社で、経理総務業務(経理は仕訳メイン)をご担当いただきます。 <経理> ◆仕訳入力(freeeを使用) ◆年次決算補助(税理士への資料提出) ◆月次集計 ◆請求書・伝票・領収書 発行 ◆経理関連の社内システム入力 ◆入出金の管理・支払管理 ◆債権・債務・資金 管理 ◆税理士事務所・金融機関等 関連部署対応 ◆経理に関する取引先対応 ※業務のメインとしては、経理ソフトへの仕訳入力が主となります。 ※複雑な分野は顧問税理士への委託しております。 <総務> ◆郵便物の仕分け ◆備品発注 ◆電話対応、資料作成等 【組織体制】 現在は派遣社員1名が業務を担当しています。 ゆくゆくはお一人で経理業務全般を担当いただく予定です。 【事業内容】 ねじやナット、ワッシャー等の締結部品のメーカー・商社です。自社で一から製造を行うものもあれば、海外製品を仕入れ顧客へ提供するケースもあります。顧客要望に対して品質・納期などを踏まえ最適な製品を提供できる点が強みです。 海外に関連会社もあり、日本で製造した製品を海外で営業したり、海外で現地製品を仕入れ日本へ輸入するなど、少数精鋭ですがグローバルに事業展開をしています。 ◆創立90年を超える安定メーカー ◆中国・上海・タイ・アメリカに関連会社を持つ企業での経理業務 ◆残業月5時間程度/働きやすい環境 ◆モノづくり優良企業を受賞する高度な技術力 【働き方・働く環境】 <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 ※残業時間月5時間程度
給与
年収300~500万円
勤務地
大阪府寝屋川市
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ヒューリックビルマネジメント株式会社

【不動産事務スタッフ】所定労働7時間15分/連結売上高5916億円で東証上場企業のヒューリックグループで安定基盤◎建物・施設からテナント管理まで、安心のビジネスライフと暮らしを支える総合管理を提供している不動産管理会社

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度
  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問

【募集背景】 管理物件の増加および物件の権利関係・スキームの多様性へ対応するため増員募集を行います。 【業務内容】 親会社及び投資法人が開発・取得する不動産の情報や会計データの入力、仕訳、収支管理業務をお任せします。 業務詳細: (1)取得不動産の賃貸契約情報システムへの入力と管理 ◆種々の特約条項のある賃貸不動産契約条項を読解し、会計システムに条件入力を行い請求データを生成 (2)賃貸不動産の売上・仕入のデータ入力・仕訳 ◆水光熱費等のテナント請求データの入力~請求データ作成~入金消込までの1次解決仕訳データ作成 ◆不動産管理費用、工事費用等の支払証憑に基づく1次会計仕訳データの入力 (3)信託不動産の収支管理業務 ◆信託銀行の支払い指図業務を実施 (4)不動産売買における生産業務 ◆不動産売買時の売主買主間の収入・支出項目の精算業務 【組織体制】 配属部署には21名が在籍しております。 男性2名、女性19名 部長1名、管理者2名、社員8名、派遣社員10名 【企業について】 当社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案・実施する「テナント管理業務」、ヒューリックが保有する賃貸不動産の収支に関して親会社の経理の前工程のアカウント業務を行う「賃貸不動産に関するアカウント業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。 【事業内容】 60余年にわたるヒューリック株式会社の賃貸不動産管理業務で培ったノウハウを生かし質の高いプロパティマネジメント業務を提供します。 ◆テナント管理業務 テナントのニーズを把握するとともに、満足度向上のための企画を立案・実施します。トラブルや事故にも迅速に対応します。 ◆施設維持管理業務 施設・設備の保守点検、警備・清掃等の管理品質向上により資産価値を高めます。また、環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理などにもきめ細かく対応します。 ◆資産保全業務 資産価値の向上を目的に、建物・設備機器の劣化状況等総合的な判断を実施します。また、計画的な改修・リニューアル工事の実施・管理を行います。 【働き方・働く環境】 <ワークライフバランス◎> 土日祝休みの完全週休2日制、所定労働7時間15分、月平均残業10~20時間と急な対応などもなくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。有給消化率70%(100%取得する社員もいます)となっています。 また、健康診断や介護支援サービス、特別休暇、育児休暇など福利厚生も充実しています。 <転勤> 当面なし ※転勤は当面想定していませんが、可能性はあります。 ※転籍、出向の可能性有 <勤務時間> 9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> 平均残業:10~20時間
給与
年収400~450万円
勤務地
東京都中央区
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SHOWA GROUP株式会社

【総務労務】主に社会保険手続き、給与計算業務をお任せします!戸建て29,000件、マンション11,000件以上の販売実績あり!分譲住宅事業を根幹に60年以上に渡って住宅に関する多彩な事業を展開する総合不動産会社

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 車通勤可
  • 退職金制度あり
  • 育休・産休実績あり
  • 家賃補助あり
  • 完全週休2日制
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆主に社会保険手続き、給与計算業務 ◆電話対応 来客対応 ◆会長・社長の秘書業務 ◆会社行事・イベント企画、運営 ◆総務業務 等 【組織体制】 責任者を含め12名(男性:5名 女性:7名) 【企業の魅力】 SHOWA GROUPは1957年に創立され、約70年の歴史を刻む地域密着型のトータルハウジング企業です。 新築戸建住宅や分譲マンション、リフォームにアパート建築まで多彩なノウハウをもち、常に社員や協力会社が皆一丸となって景気の変遷も乗り越えてきました。 SHOWA GROUPではどの職種においても社員一人ひとりが高い専門性を身に付けて「期待を超える家づくり」に取り組んでいます。 【事業内容】 ◆分譲・注文住宅、分譲・賃貸マンション、アパート、ビルの企画・設計・施工・販売 ◆不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務 ◆リフォーム、リノベーション ◆リゾート開発 ◆宿泊施設の管理業務 ◆外食事業 他 <販売実績> 戸建て 29,233件/マンション 11,637件(令和6年10月現在) 【働き方・働く環境】 ◎当社の働きやすさ 当社では「利益は社員に還元する」をモットーに、夏季・冬季の賞与に加えて、業績により9月に決算賞与を付与しています。 家族手当や資格手当など各種手当も充実しており、休日も毎週水曜日と木曜日or日曜日(交互に)の完全週休2日制。 有給休暇も各自の取りたいタイミングで気兼ねなく消化でき、働きやすさ抜群です◎
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給与
年収420~550万円
勤務地
兵庫県加古川市
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理課長候補】中国やベトナムに子会社があり、グローバル展開!幅広い業界において技術提供できる製品力が強み!「工業用ゴム」「樹脂製品」「金属加工品」の製造・販売を手がける専門商社

  • NEW
  • 退職金制度あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 育休・産休実績あり
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • 副業相談可
  • 閑散期定時退社

【募集背景】 増員による募集です。 【業務内容】 ◆決算の締め業務および経営会議資料の作成 ・決算の締め業務 ・月次/年次決算の取りまとめ ・仕訳入力および内容確認(売上・仕入・経費・未払/前払費用 等) ・請求書・支払データの確認、債権債務管理 ・固定資産管理、減価償却計算 ・引当金計上など決算整理仕訳の作成 ・試算表・決算書(貸借対照表、損益計算書 等)の作成 ・税理士・監査法人対応(資料準備、質疑対応) ◆経営会議資料の作成 ・月次の業績資料作成 (売上・利益・原価・経費の推移、前年差・予算差の分析) ・部門別・事業別の収支分析資料作成 ・キャッシュフロー状況の可視化 ・数値変動要因の整理およびコメント作成 ・経営会議用資料(Excel/PowerPoint)の作成 ・経営層からの数値に関する問い合わせ対応 【組織体制】 経理総務: 部長:1名(男性/54歳) 課長:2名(男性/52歳、49歳) スタッフ:4名  ・男性:2名(42歳、58歳)  ・女性:2名(52歳、41歳) 【仕事の魅力】 ◎ゼネラルにご経験を積まれた方がご活躍されています。 ◎各々の得意分野の知識・経験を持ち出しながら相互フォローしています <評価制度について> 数値目標だけでなく、行動面でも評価をする制度を整えております。 【企業の魅力】 自動車関連部品を主軸に、産業機器向け樹脂製品・半導体関連部品・ゲーム機向け部品など、幅広い業界において技術提供を実現している提案型商社です。 高品質の製品が評価され、安定した大手企業との取引が中心となります。 樹脂製品は50年以上大幅に配合が変わっておりませんが、時代のニーズにあわせて、消費者にとってなくてはならない商品へと姿を変え、今も愛され続けています。 近年では、自動車業界においても燃料電池車やハイブリッド車などエコカーの開発が進んでおりますが、車がいかに進化しようとも車体周りのゴム・合成樹脂部品への需要は不変であり、安定した事業継続が可能なことも同社の魅力の一つと言えます。 またこのコロナ禍の際も、幅広い製品群を持っていることで、業績が安定しています。特に現在は、ゲーム機向けの製品が好調です。 【働き方・働く環境】 転勤当面なし 08:45~17:30(所定労働時間7時間45分) 休憩:60分
給与
年収400~600万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理総務課長候補】創業60年を迎えるシマダグループで売上高は34億円!介護施設「ガーデンテラス」シリーズや、「ひばりの介護」ブランドを軸にサービス展開!介護施設運営、介護サービス、保育園運営など、介護に関する事業を多角的に展開する企業

  • 資格取得支援制度
  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 家賃補助あり
  • 研修充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 マネジメント職を見据えた、経理・総務業務ポジションをお任せ。 入社後は徐々に業務の幅を広げ、可能な範囲から担当領域を増やしていきましょう! ※総務業務が8割ほどになります。 ◎総務 ◆施設管理(建物・設備の修繕窓口、BM窓口他) ◆備品管理(備蓄品、PC、携帯、封筒他) ◆リース・レンタル物件管理(自販機、AED、洗濯機他) ◆賃貸管理(入居書類、退去伴う原状回復業務、敷金精算他) ◆行政対応(指定申請、更新管理他) ◎経理 ◆債権管理(未収金他) ◆請求管理(国保連請求、入居者請求、業者請求他) ◆支払管理(小口現金、業者支払請求書確認他) ◆補助金管理(申請、報告) 【組織構成】 4名 総務課長 1名(59歳男性) 主任スタッフ(29歳女性) 女性スタッフ1名 派遣スタッフ1名 【企業について】 私たちシマダリビングパートナーズは、「誠意と情熱をもって介護に取り組み、お客様とそのご家族の幸せ、そして豊かな高齢社会の実現に貢献します」という経営理念のもと、介護・保育・福祉サービスの分野で、すべてのスタッフがこの想いを共有し、実現すべく行動しています。これからも、皆さまにとって「最良のパートナー」であり続けるために邁進し、持続的な運営と成長を目指します。 シマダグループの一社として、介護施設「ガーデンテラス」シリーズを企画運営し、「ひばりの介護」というブランドを軸に事業展開をしています。また、グループ全体では、介護事業、保育事業、その他に介護旅行、飲食、ホテル、不動産等の事業を展開しており設立60年を迎えました。 <ガーデンテラス> ガーデンテラスは、東京・神奈川・千葉・埼玉を中心に展開する介護施設です。高齢者の皆様の快適な生活を実現するため、ご入居者さま目線での施設づくりを重要視し、設計から運営までを一気通貫し弊社グループ内で行っています。安全性はもちろん、デザイン性も大切にした住空間。また、ガーデンテラスの名の通り、全施設にはテラスや植栽を配置し、日々の生活に彩を添えています。第二の住まいとして、心からお寛ぎ頂けるよう、スタッフひとりひとりが心を込めたおもてなしをいたします。 <ひばりの介護> ご入居者の可能性を信じ、自立を尊重し、その方らしい生活を全力で支援していくオーダーメイドの介護サービスが、「ひばりの介護」です。一人ひとりのオンリーワンな個性と自由を支え、生きる力を引き出すような関わり方を目指しています。 【事業内容】 ◆介護施設運営 東京、神奈川、千葉、埼玉を中心に、高齢者向けの施設を運営しています。 ◆介護サービス デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業、訪問看護、福祉用具のレンタルなど、介護保険適用のサービスを提供しています。 ◆付帯サービス 出張シェフディナーや園芸セラピー、介護旅行(旅介)、訪問理美容などのサービスを展開しています。 ◆保育園運営 企業主導型保育園「ひばりの保育」を運営しています。
給与
年収450~700万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社ハウスフリーダム

【人事総務部管理職】全国に12店舗を展開し、連結売上高は144億円!地域密着型のアプローチを強みとしており、大阪/福岡を中心に不動産ワンストップサービスを提供する、東証スタンダード上場の不動産仲介会社

  • 管理職・マネージャー
  • 上場企業
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 主に人事総務部門を統括する部長候補 <雇入れ直後>経理財務部 <変更の範囲>当社業務全般 ◎具体的業務内容 ◆人事総務部門の統括責任者候補(プレーイングマネージャーの活躍期待)  ・採用業務全般  ・社会保険手続きおよび労務業務全般  ・社内制度(規定、待遇、福利厚生等)の構築  ・当社収益物件の問い合わせ窓口  ・営業車両(リース車)の管理  ・経営層向けレポート作成、部下マネジメント ◆その他人事総務業務 【組織体制】 4名 【企業概要】 2025年で設立30年を迎え、東京証券取引所スタンダード市場へ上場、現在は全国で12店舗を展開している不動産仲介会社です。 不動産業界では多くの場合、『仲介事業』『分譲事業』等 専門分野に特化する企業が多いなか、同社は不動産仲介事業を中核として、新築戸建分譲事業・建設請負事業・損害保険代理事業と、4つの事業を多角的に展開しています。 営業エリアを店舗から約2.5kmの商圏に限定することで実現した、超地域密着型ビジネスを展開し、安定的な業績を出しています。 【企業の強み】 同社は不動産の売買仲介,戸建分譲,リフォーム等 幅広いリソースの中から、お客様のニーズを満たす提案を行なえます。とりわけ不動産仲介事業から得られる最新情報を基に地域内の需給バランスを重視し、顧客ニーズに沿った売買情報と分譲に適した用地情報のタイムリーなマッチングを行なっています。結果として、資産効率を改善し、経費削減に努めるとともに、工程管理の見直しを行なうことで工期を短縮でき、他社と差別化を図っています。 【事業内容】 ◆不動産仲介事業 ◆新築戸建分譲事業 ◆建設請負事業 ◆不動産賃貸事業 ◆損害保険代理事業 【働き方・働く環境】 ◆勤務時間:9時30分~18時30分 ◆実働時間:8時間 ◆休憩時間:60分 ◆残業の有無:有(月0~20時間程度)
給与
年収600~1,000万円
勤務地
大阪府松原市
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株式会社エナジーO&M

【人事総務/マネジメント】人事のプロフェッショナルとしてキャリアをつめます!日本最大級の総合設備企業として、プライム上場を果たしている関電工Gのグループ会社!全国各地の風力発電所や太陽光発電所の運転管理・保守点検を手掛ける企業

  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 服装自由
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー
  • エージェントおすすめ求人
  • 残業少なめ
  • 残業代全額支給

【募集背景】 現在役員が兼任して総務労務グループ運営を行っているため、今回の採用でプレイングマネージャーとして業務を担い活躍していただけることを期待しています。 【業務内容】 経営資源である「人」を効果的に活用し、企業目標を達成するための活動をプレイングマネージャーとしてお任せします。 <労務・人事管理> ◆人事管理(評価、賃金改定、人員配置等) ◆労務管理、勤怠管理総括 ◆システム検討(給与奉行、人事奉行使用経験者優遇) ※求める役割 就業規則や勤怠管理など3名で現在行っています。今回の増員で人事制度の改定や人材育成、企画、管理など経験を活かしご活躍いただけます。 【組織体制】 ◆営業総括部 経理グループ3名 ◆営業総括部 総務労務グループ3名 【企業について】 同社は再生可能エネルギー発電設備のO&M(オペレーション&メンテナンス)業務を専業とする会社です。当社は全国の太陽光発電所、風力発電所を中心に、小水力発電所、バイオマス発電所を含む再生可能エネルギー発電設備のO&M業務を行っております。総合設備企業である株式会社関電工のグループ企業として、お客様の大切な設備の安全・安定運転に貢献しています。 【事業内容】 ◆太陽光発電所/風力発電所/小水力発電所バイオマス発電所の保守・メンテナンス ◆電気主任技術者による保安管理業務 ◆低圧・高圧・特別高圧受変電設備の保守点検 ◆事業主様への業務サポート ◆発電所売却相談 ※建設許可(東京都知事?許可(特ー3)第145871号)を取得 ※関東東北保安監督部にて電気保安法人の届出承認 【働き方・働く環境】 ◆中途入社者が多数在籍しており馴染みやすい環境です ◆服装はオフィスカジュアル可 ◆休日などを含めた福利厚生は上場企業の関電工と同等 <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 時間外労働:月10~20h ※みなし残業なし
給与
年収696~740万円
勤務地
東京都墨田区
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宮園輸入車販売株式会社

【人事総務】宮園グループに属する自動車販売企業にて、採用業務(新卒・中途)をメインにお任せします!メルセデス・ベンツ正規販売代理店として新車と認定中古車を販売するほか、アフターサービスや金融保険事業も展開しているカーディーラー

  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 家賃補助あり
  • 社宅あり
  • 研修充実

【募集背景】 現在、人事総務部長であった定年後再雇用の方とその後任の方が責任者として在籍しておりますが、本ポジションの方には責任者の補佐としてもご活躍いただきたいと考えており、採用の分野でご経験を積んできた方を募集します。 <期待すること> これまでの経験を活かし、経営目標達成に向けたパートナーとして活躍いただくことを期待します。 学校の採用ご担当者と関係性構築をすることもあり、対面折衝において対人影響力を発揮できる方にマッチしたポジションです。 【業務内容】 メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務担当として人事採用業務(新卒・中途)をメインにお任せします。 その後、社内研修企画立案、運営や労務管理・人事制度構築、見直し等の業務にも幅広く携わっていただきます。 将来的には人事総務の業務全般で幅広く活躍いただくことを期待しており、人事総務部長の補佐も行っていただきます。 ◎具体的には <人事採用(新卒・中途)> ◆採用計画立案 ◆各採用媒体との折衝 ◆会社説明会 ◆学校訪問 ◆書類選考 ◆面接対応等 <研修関連> ◆新人フォローアップ ◆社内教育研修の企画・立案など ◆社員の育成に関与する業務等 <労務管理> ◆労働時間管理 ◆給与計算 ◆社会保険 ◆各種人事制度立案運用 【当社について】 当社は、メルセデス・ベンツ正規販売代理店として新車と認定中古車を販売するカーディーラーです。 現在本社を置く中野を含め、新車販売拠店を5店舗、中古車販売拠店を3店舗、サービスセンターを2店舗展開し、地域密着型のスタンスで事業に取組み、メルセデス・ベンツブランドの提供と、購入後のアフターサービスを通じたお客様のカーライフを、トータルでサポートしています。 現在、東京のメルセデス・ベンツ販売台数の多くが、弊社経由で提供されており、多くのオーナー様にご支持を頂いております。車に求められる夢や快適さを損なわないよう、最善のサービスと最新の設備、そして教育システムがバックアップしています。お客様のおクルマをトータルでサポートするため、技術的なことはもちろん、お客さまの「確かな満足」を提供する心を持ち、全従業員が「人に最適なサービス」を常に心がけています。 【事業内容】 ◆新車販売事業 ◆中古車販売事業 ◆金融保険事業 ◆アフターサービス事業 ◆レンタカー・リース事業 【働き方・働く環境】 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 平均残業時間:月10時間程度
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都中野区
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株式会社インデンスタイル

【人事/総務】”京都で働く”ことにこだわる当社で人事総務業務全般をお任せします!行列のできる旧邸宅カフェ「eXcafe」やメディア掲載多数のラーメン処「麺処むらじ」などを運営!京都を拠点に、訪日外国人向けの総合支援事業や飲食店・土産店経営、IT・webマーケティング事業などを展開する企業グループ

  • 経験者優遇
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 資格受験者歓迎

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 本社勤務で、人事・総務業務全般を担当していただきます。 具体的には以下の業務をお任せします。 ①人事業務 ◆社員の勤怠管理、労務管理(シフト管理、残業管理など) ◆給与計算、賞与支給手続き ◆社会保険・雇用保険の手続き ◆人事制度や評価制度の運用・改善 ②総務業務 ◆福利厚生の管理(健康診断、社員旅行、各種手当など) ◆会社の規程やマニュアルの整備 ◆社内イベントの企画・運営(例:忘年会、社員研修など) ◆オフィスの環境整備(設備管理、備品調達、オフィスレイアウト変更など) ◆法的・コンプライアンス対応(契約書管理、規定改定など) 【インデングループについて】 弊社は老舗(創業100年以上)の飲食店や 食物販店舗が、高齢化や人手不足、様々な理由で廃業を迫られている昨今。そんな老舗企業を、我々の実体験を元にしたノウハウで、 もう一度、次の100年先に向けて再生したいと本気で考えております。 伝統を守ることに加え、新たな挑戦。この2つと同時に向かい合えるのは、当社ならではのこと。 "一緒に京都を、お店を盛り上げていきたい" そんなあなたのチャレンジお待ちしています。 【事業内容】 ◆訪日外国人をターゲットとした総合支援事業 ◆京都発の自社ブランドによる飲食店・土産店経営事業 ◆IT・webマーケティング事業 ◆メディア事業 ◆インバウンド事業 ◆人材事業 ◆オンラインアシスタント事業 <飲食事業(株式会社インデンスタイル)> ◆行列のできる旧邸宅カフェ 嵐山/祇園の2店舗展開の「eXcafe」 ◆メディア掲載多数!祇園/烏丸/先斗町の3店舗展開の  ラーメン処「麺処むらじ」 ◆南草津随一の夜景の見えるイタリアン  「SORA TERRACE FARM&GRILL」 「50年前も100年前も存在した街に、50年後も100年後も存在する店舗を経営する」そんな想いで、京都発にこだわり、京都が大好きな人を全国や世界から集め、京都市内限定で超集中ドミナント出店を計画しています。 わたしたちは、「インバウンド×飲食」「インバウンド×通訳」等インバウンドに関連する事業を京都のみならず、日本全国に展開していますが、100年、200年続く老舗企業の多い京都では、まだまだベンチャー企業です。 目先の利益を求めるのではなく、今後100年以上続く企業を目指し、日本随一のインバウンド都市・京都の企業として、老舗企業のノウハウを取り入れながら、2030年までに20社200億円規模のグループ展開を目指しつつ、あくまで”京都で働く”ことにこだわっていきたいと考えています。 【働き方・働く環境】 平均所定労働時間:168時間/月 9時30分〜18時30分(休憩1時間) <評価について> 成果を公平・公正に評価し、給与が上がっていく明快な人事制度を完備。 年功序列ではなく、結果と能力で給与とポジションを決めていきます。 頑張りがしっかりと評価されるので、働き甲斐があります◎
給与
年収378~480万円
勤務地
京都府京都市中京区
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新東産業株式会社

【人事総務スタッフ】社会保険関連業務や月次給与計算換算業務などをお任せします!創業60年の歴史を誇り、ビルメンテナンスやエンジニアリング、警備、清掃などのサービスを提供する総合ビルメンテナンス企業

  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • シニア歓迎
  • 学歴不問
  • 落ち着いている雰囲気
  • 代表面談
  • 女性活躍
  • 残業少なめ
  • 基本定時退社

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 総務部に所属し、主に下記業務を担当頂きます。 ◆社会保険関連業務(電子申告業務中心、算定業務、月次得喪) ◆月次給与計算換算業務 ◆雇用契約書管理(作成、更新管理) ◆住民税関連(eLーTAX申請) ◆損害保険関連 ◆その他総務人事関連業務全般 ◆固定資産管理 ◆法定調書合計表、給与支払報告書 【事業内容】 ◆ビル管理、ビルメンテナンス ◆清掃、警備 ◆設備管理(空調・電気・給排水など) ◆スポーツ施設や集合住宅の管理業務 ◆フードサービスや受付・案内サービス ◆舞台・ホールの演出 ◆プラント設備、生産工場のメンテナンスからリニューアル工事 【特徴】 ◆多種多様な施設におけるサービスを提供している ◆建物の安心・安全な環境づくりに努めている ◆利用者の方々の満足度を高めるサービスを提供している ◆官公庁や大手企業のお取引先が多く、安定性がある企業 ◆多額の設備投資等が少ないため、受注案件によっては、大きな利益を生んでいる現場もある 【企業について】 1963年に創業して以来、着実に成長を続けています。 主に官公庁や大手企業を中心として、空港や公共施設、オフィスビル、病院など、多種多様な施設における清掃、警備、設備管理を担う総合ビルメンテナンス企業です。 建物の安心・安全な環境づくりを通して、利用するすべての方々の毎日をサポートしています。 【働き方・働く環境】 変形労働時間制:8:50~17:20/8:20~18:30 (休憩60分) 40代以上の年齢層が多く活躍しており、落ち着いた雰囲気です。 「これまでの経験を活かしたい」「成長したい」など、意欲を持って日々の業務に取り組んでいただける方を歓迎します。
給与
年収300~450万円
勤務地
東京都渋谷区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号23035)

【総務事務スタッフ】創業90周年の安定企業!上場企業での総務経験が積めます!冠婚葬祭や介護、シニアライフなど人生のライフイベントをトータルにサポートし、地域に密着した事業を展開している東証スタンダード上場企業

  • 上場企業
  • オンライン面接あり
  • 車通勤可
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 転勤なし
  • 落ち着いている雰囲気

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 総務課庶務業務(郵便受付、慶弔手続き他)を中心に、その他総務業務をご担当いただきます。 ◆慶弔見舞金管理 ◆私有車許可管理 ◆株主優待管理 ◆役員スケジュール管理 ◆役員経費精算 ◆電話受付 等 【サン・ライフグループについて】 冠婚葬祭事業を通し、多くのご家族の一生に寄り添ってきた当社。地域に密着したサービスを提供しています。 式典事業やホテル・ブライダル事業をはじめ、介護事業、保険事業なども展開。お客様にとって素敵なファミリーライフが実現するように、今後も精一杯サポートしてまいります。 【事業内容】 ◆ホテル・ブライダル事業 湘南・海老名にホテルや総合結婚式場を運営 ◆式典事業 自社斎場を運営し、葬儀から法要、お仏壇、霊園のアフターフォローまで提供 ◆介護事業 住宅型有料老人ホームの運営、在宅介護サービスの提供、介護用品のレンタル・販売、訪問看護など ◆霊園事業 公園墓地「東京霊園」を運営管理 ◆互助会事業 月々少額の会費を積み立てて、ご結婚式やご葬儀に備えるシステムを提供 ◆その他事業 フォトスタジオ、ペット葬、譲渡型保護ねこカフェ、エンバーミング(遺体衛生保全)、ハウスクリーニング・遺品整理、介護施設紹介、不動産仲介など 【強み】 ◆地域に密着した営業スタイルで、信頼度が高い ◆安定したサービスを長期間にわたって提供できる運営体制 ◆冠婚葬祭、介護施設や霊園の運営などシニアライフを総合的に支援するノウハウ ◆各分野で専門的なスキルや知識を持つスタッフと連携している ◆顧客とそのご家族に寄り添い、ライフステージ全般をサポートしている 【働き方・働く環境】 ◆シフト制(実働時間:8時間/日) ◆平均勤務日数:1ヶ月あたり21日
給与
年収300~350万円
勤務地
神奈川県平塚市
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サクラインターナショナル株式会社

【総務責任者候補】<IPO体制強化をリードするポジション!>総務業務のほか、法務・規制対応やリスク管理を含む広範な業務を担当!国内外のビジネスマッチングを中心としたイベントにおいて「総合企画からデザイン」「運営演出」「製作施工」「出展顧客サポート」まで、ワンストップで提供する会社

  • 育休・産休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇

【募集背景】 IPO準備および上場後の安定した企業運営を支えるため、当社の総務部をリードしていただきます。 総務としてのコア業務(オフィスマネジメント、ファシリティ管理など)に加え、IPOに向けた法務・規制対応やリスク管理を含む広範な業務を担っていただきます。 【業務内容】 ◆有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成・届出と調整(財務経理や広報と協業) ◆株主総会関係事務局業務(招集通知/事業報告等の作成、想定問答の作成、役員へのレクチャー、スケジュールや進捗管理などの事務局運営等) ◆取締役会議等、社内重要会議の事務局業務 ◆従業員持株会運営業務 ◆その他株式事務全般 <上記の株式関連事務に加え、広く総務部業務も担当> ◆法務業務 ◆契約書/業務規程管理 ◆固定資産および備品類の棚卸及び在庫管理 ◆オフィス改革 ◆BCM/BCPに関する業務 ◆各種保険管理(契約、更新、解約等) ◆庶務業務、他 【事業内容】 ◆国内・海外の各種イベントの総合企画・デザイン・製作/施工・ 運営および主催者向けのサポート管理業務 ◆バーチャルイベント事業 ◆自社スタジオを活用したWEBや映像コンテンツの企画・製作 ◆国際広告やPRなど海外メディアへの展開 ◆警備業、建築業 ◆国内工場にて展示会で使用する装飾資材全般の加工・仕上から再使用のためのストック(SRDS2在庫) ◆有料職業紹介事業、労働者派遣事業 【企業の特徴】 ◆独自のサポート体制、クリエイティビティ、ICTを活用して、お客様の抱える課題を解決し新たな体験や価値をご提供いたします。 ◆経験豊富なスタッフによる丁寧かつ国際的なフルサービスを提供致します。世界各国からの依頼もバイリンガル社員がサポートします。 ◆国内外VIP対応や国際会議運営はもちろん、DX時代の先進的なパフォーマンスを低価格で実現致します。 ◆国籍を問わず、グローバル人材を積極的に採用してきた当社のノウハウとネットワークをいかした人材募集により、採用コストの大幅削減が可能です。 ◆年間60件以上もの主催事務局運営サポート実績による安心・安全な体制が整っています。 【働き方・働く環境】 ◆標準労働時間 9:00〜18:00(実働8時間00分、休憩60分) ◆月平均所定外時間:20時間程度
給与
年収560~980万円
勤務地
大阪府大阪市中央区備後町
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号22905)

【労務/総務】上場会社でIPOを目指せる環境!労務総務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わることができます!ITエンジニア向けのサービスを提供する、東証グロース市場上場のホールディングス会社

  • 完全週休2日制
  • 育休・産休実績あり
  • 上場企業
  • 経験者優遇
  • 研修充実
  • ベンチャー企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 これまでのご経験や適性に応じて以下のような業務をお任せいたします。急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組むことができ、労務総務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わることができます。 ◎具体的な業務 <従業員管理対応> ◆入退社手続、社会保険手続き全般 ◆入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理 ◆人員管理、有期雇用管理 ◆産休育休等の休職者対応 ◆外部社会保険労務士との連携 <勤怠管理業務> ◆36協定順守、過重労働アラート、36超過管理 ◆年次有給取得モニタリング <給与計算業務> ◆給与関連処理全般(給与計算・住民税・年末調整等) <安全衛生管理> ◆健康管理全般(健診、予防接種、ストレスチェック) ◆安全衛生、産業医 <総務業務> ◆備品や名刺等の発注、管理 ◆郵送物管理 ◆反社チェック ◆契約書レビューチェック 【利用しているシステム】 ◆slack(メールは社外との連絡利用程度) ◆Google Workspace ◆SmartHR(個人情報管理) ◆ジョブカン(勤怠管理、給与計算、年末調整) 【企業の魅力】 当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングカンパニーです。 2013年10月に「株式会社Branding Engineer」として創業し、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)へ新規上場しました。 2023年6月1日に「株式会社TWOSTONE&Sons」へ社名変更し、ホールディングス体制へと移行。世の中の様々な社会課題の解決に向けて、グループ全体で幅広い事業を展開しています。 【TWOSTONE&Sonsの3つの強み】 ◆急成長ベンチャー TWOSTONE&Sonsは急激に成長をし続けています。パートナー企業も徐々に増え、今後の拡大も予想されます。学生起業から始まり上場を果たしたように、若手に裁量をしっかりと与え一人ひとりが大きく成長する文化もしっかりと根付いています ◆高水準の事業開発力 TWOSTONE&Sonsでは後発でありながら常に既存競合を上回る高水準な事業開発力によって様々なプロダクトを開発し、世の中へ発信してきました。レベルの高い事業推進を直接体感・吸収することができます。 ◆豊富なマーケティングナレッジ 代理店やパートナー企業に頼ることなく、自社のマーケティングチームがこれまで数多く作ってきた新規サービスのマーケティング戦略の立案及びその実行を担ってきました。したがって、WEBサービスを成功に導くナレッジが豊富にあるため、確率高くサービスをグロースさせることができます。 【M&A承継機構について】 <入社後は株式会社M&A承継機構への出向になります> TWOSTONE&SonsはITビジネスを祖業とし、2020年7月に東証グロース市場に上場した上場企業です。 上場後も業績は好調で、買い手として複数社の買収も実行し、IT分野以外での新規事業の立ち上げも積極的に行っております。2023年3月、注力事業であるM&A事業部をスピンアウトし、子会社化(株式会社M&A承継機構)をしました。 【仕事の魅力】 ◆上場会社でIPOを目指せる IPOを目指す会社は多くございますが、TWOSTONE&SonsはIPOを経験した会社であり、その経験とノウハウがあります。また、ご入社いただく際には(株)TWOSTONE&Sonsでの雇用となりますので、上場企業に勤めながら、子会社上場を目指せるという環境をご提供することができます。 ◆ベンチャーならではの環境 スピーディーな昇格や昇給が可能な当社。自分の業務範囲を広げ成果をだした人ほど、正当な評価が得られる環境です。急成長するベンチャー企業ならではの醍醐味を味わってください。 労務スキルを活かしながら「事業成長に寄与できる」チームを目指しており、幅広いチャレンジが可能です。 【事業内容】 ◆Midworks  フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス ◆TechStars Agent  ITエンジニア特化型転職支援サービス ◆tech boost  初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール ◆Digital Arrow Partners  総合WEBマーケティングソリューションサービス ◆SONOSAKI  全マーケ指標改善型クローズドASP ◆Expert Partners Marketing  企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決するサービス ◆ドクター交通事故  交通事故患者と治療院のマッチングサービス ◆M&A承継機構  M&Aにおけるアドバイザリーサービス 【働き方・働く環境】 10:00~19:00 (休憩1時間)
給与
年収500~700万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社ホーク・ワン

【総務/充実の福利厚生】会社を支える中核ポジション募集!戸建住宅ディベロッパーとして唯一無二のビジネスモデル「企画提案型住宅」を展開!2024年度は売上1461億円を達成するなど業績・分譲数ともに右肩上がりのオープンハウスグループ参画企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 研修充実
  • ベンチャー企業
  • 女性活躍

【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 ◆社内イベント企画運営 ◆各種管理・整備業務など 会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。経営陣との距離の近さがあるため、裁量があり、スピード感もって取り組みができます。 【組織体制】 総務課は課長以下5名体制で行っております。 【仕事の魅力】 オープンハウスグループ参画後、飛躍的な成長を続ける環境の中で、様々なことにチャレンジしスキルアップが叶えられるポジションです。 【企業の魅力】 当社は、戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管理、販売戦略立案、引渡、アフターフォローを事業に展開しています。東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知の都市部を事業エリアに、良質な住宅を適正価格でお客様に提供しています。 業界に先がけて、「建売住宅」「注文住宅」双方のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや立地の特長を活かした住宅づくりを推進しています。 先期は売上1461億円(販売棟数:3005棟)を達成するなど、2018年のオープンハウスグループ参画以降、飛躍的な成長を遂げています。 今後もこれまでの成長を止めることなく、売上高2000億、3000億と更なる成長を続け、不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを最も牽引する組織になることを目指します。そして社会に最も求められる住宅を提供する企業になることを目指しています。 【働き方・働く環境】 9:00~17:30(休憩60分) 東京本社での勤務です。 ※転居を伴う異動・転勤はありません。
給与
年収350~650万円
勤務地
東京都杉並区宮前
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一建設株式会社

【総務(係長)/週1回ノー残業デーあり】将来の幹部候補募集!東証プライム上場グループ企業のバックオフィス全般を支えるポジション!分譲住宅の供給棟数全国No.1を誇る飯田グループホールディングスの中核企業

  • エージェントおすすめ求人
  • 落ち着いている雰囲気
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 育休・産休実績あり
  • 家賃補助あり
  • 退職金制度あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 研修充実
  • 時短勤務あり
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 東証プライム上場・飯田グループホールディングスの創業会社である当社は、2017年に創立50周年を迎え、今後の更なる発展のために体制強化を行っております。会社の経営に密接に関わり、バックオフィス全般を支える総務課においては企画力の強化、業務の合理化、生産性向上が喫緊の課題となっており、幹部候補である係長としてお迎えをし、これまでのご経験・知見を活かしてご活躍いただける方を募集することとなりました。 【業務内容】 東証プライム上場グループ企業のバックオフィス全般を支えるポジションとなります。 総務部は、総務課・法務課の2つの課からなり、当ポジションは、総務課の係長として総務業務全般をお任せいたします。 ◎業務詳細 ◆文書管理業務 ◆事業用固定資産管理業務 ◆事務所・社宅の賃貸借契約管理業務 ◆損害保険業務(工事保険・自動車保険・賠償責任保険ほか) ◆車両管理業務(アルコールチェック等の運行管理を含む) ◆防災業務 ◆課内業務の合理化・生産性向上の企画・推進 ※幹部候補である係長としての採用となりますので、上記業務に限らず、ご経験やスキルに応じた業務をお任せしたいと考えております。 【組織体制】 総務部11名(総務部長:1名、総務課:6名/法務課:4名) 【企業の魅力】 快適な住まいを提供することを軸にお客様との信頼と実績を積み上げてきた当社。 分譲住宅の供給棟数全国No.1を誇る飯田グループホールディングス(株)のグループ企業として、確実に業績を伸ばし続けています。 これまで主軸であった分譲住宅事業・注文住宅事業・マンション事業に加え、ローリスクの投資戸建を軸とした「アセットソリューション」事業、資産活用をサポートする「リースバック」事業、年間10,000棟以上を建てる経験とノウハウを存分に活かせる「リフォーム」事業など次々に新しい事業が生まれています! 【事業内容】 ◆戸建て分譲事業 ◆マンション分譲事業 ◆土地分譲事業 ◆請負工事事業 ◆リフォーム・リノベーション ◆耐震・省エネ・バリアフリーなどの住宅性能向上工事 ◆外壁塗装や防水、防蟻工事などのメンテナンス 【経営ビジョン】 今後10年の事業展開にあたって“一建設らしさ”をコンセプトに追求した特徴ある企業価値をお客様に提供してまいります。 一建設が目指すのは、ライフサイクルの転換点を迎える人々に(※1)新しい暮らし方に適した“ちょうどいい住まい”の提供を通じ(※2)「笑顔のある生活」を支えるパートナー (1)“ライフサイクルの転換点”とは独身から家族世帯、転勤、子どもの独立、高齢化まで生活スタイルや住まいに求める価値観が変わる節目 (2)“ちょうどいい”とは、商品(家の広さ・住み易さなど)と、価格のバランスがよく、無理なく調和できた状態 私達の事業は「住まい方のライフサイクルサポート」です。 【経営理念】 より多くのお客様に高品質の住宅を より低価格で供給する事によりお客様に「満足」いただき 社業の発展を通じて地域社会に貢献する 「安全・品質・工程・原価管理」を徹底し、良質な住宅を供給する 【働き方・働く環境】 勤務時間 9:00~18:00 残業時間 月平均20.3時間(週1回ノー残業デーあり)
給与
年収480~650万円
勤務地
東京都豊島区
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株式会社S-FIT

【総合職(経験者募集)/資格手当あり/シフト制】風通しがよく働きやすい環境!独自の店舗スタイル、自社ブランドマンションを展開し、不動産賃貸仲介を主力として不動産開発・販売にも注力!景気に左右されず安定した業績を誇る、顧客志向のサービスが特徴の企業

  • 資格取得支援制度
  • 資格取得奨励一時金
  • 経験者優遇
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 育休・産休実績あり

【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 総務業務全般 ◆規程改廃/取締役会/各種会議体 ◆売上等の集計作業 ◆社用車/複合機/社用携帯管理 ◆事務所/駐車場契約管理 ◆新店開設/移転 ◆社員総会等、社内イベントの運営 ◆書類管理 ◆その他 【組織体制】 部署全体の人数:10名 ラインでは部長以下、労務1名、総務1名、広報1名の4名です。 【企業の魅力】 株式会社S-FITは、2003年6月に設立された不動産企業で、主な事業内容は、不動産賃貸仲介・管理、プロパティマネジメント、不動産売買仲介、リノベーション、海外投資家向けサービスなど、多岐にわたります。同社特徴としては主力事業の賃貸仲介事業において、物件斡旋店舗「お部屋探しCAFEヘヤギメ」はCAFEという落ち着いた空間と家捜しのコラボレートをコンセプトに、従来のお部屋探しとは全く違う同社の独自スタイルを生み出し首都圏をメインに展開しております。 不動産市場の課題解決企業として、活気ある人材の創造とテクノロジーによるイノベーションを通じて、不動産市場の課題解決に貢献することを目指しています。 【Purpose/Vision/Value】 <Purpose> 不動産市場の課題解決企業 活気ある人財の創造とテクノロジーによるイノベーションにより、不動産市場の課題解決に貢献する。 <Vision> 不動産DX改革 はたらく人がいきいきと 新しい世界を創造 <Value> 想像力をもってわくわく仕事して結果にこだわる 【働き方・働く環境】 ◆シフト制 ◆チームで制度作り等に取り組むため、風通しの良い環境ではたらくことが可能です。
給与
年収434~476万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号22886)

【総務(マネージャー)/フルフレックス】株式上場前後の密度の濃い業務経験が可能です!充実の福利厚生で働きやすい環境!金融・決済領域を起点にDXによる社会変革を推進し、「エンベデッド・フィンテック(組み込み型金融)」の領域に強みを持つ企業グループ

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • フルフレックス制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 以下は優先度が高い業務です。 ◆総務関連の業務ワークフローの設計・運営(取引先登録、反社チェック、契約承認・押印・電子契約等) ◆重要文書管理(契約書、議事録等) ◆社内規程管理 ◆法定会議体の事務局(株主総会、取締役会、監査役会) ◆法務事務(商業登記、印鑑登録、定款の管理等) ◆株式事務(株主名簿、新株予約権原簿、従業員持株会等) 以下は通常業務です。 ◆オフィスの設備管理、防火・防災管理 ◆反社会的勢力対策 ◆損害保険の契約管理 ◆子会社(3社)の総務・法務関連 ◆総務庶務の業務委託会社との窓口 ◆その他庶務管理(代表電話、郵便・宅配便、備品、請求書処理等) 【組織体制】 ◆配属先:コーポレート本部 経営管理部 総務グループ →経営管理部内には他に、法務グループ、コンプライアンス室を設置 ◆配属先グループ体制 部長1名+メンバー3名+業務委託 【仕事の魅力】 ◆子会社を含めた当社グループ全体の事務の要 ◆株式上場前後の密度の濃い業務経験 【主な事業内容】 ◆決済や貯金、国際ブランドカード発行などの金融サービスのプラットフォームの提供 ◆店舗や事業者向けのキャッシュレス端末やデータ管理などの決済関連サービスの提供 ◆企業のDXや事業開発の支援 ◆企業のオリジナルPayをスピーディに構築するためのサービス「Wallet Station」の提供 【企業の魅力】 インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。 "事業創造イネーブラー"とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。 デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard(エクサード)」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。 私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。 【事業の特色】 ◆決済とテクノロジーを軸に、金融機関や決済事業者、通信キャリア、ITプラットフォーマー、流通、国や地方自治体など、あらゆる組織と連携して事業を開発しています。 ◆QRコード決済や給与のデジタル払い、ネオバンクなど、社会的な注目を集めるサービスの裏側にも携わっています。 ◆事業者目線をかけ合わせたビジネス支援を強みとしています。 【社名の由来】 社名のInfcurionは、 Infinite Curiosity(無限の好奇心)を略した造語です。 新しい事業を生み出す上で、モチベーションの源泉は「好奇心」にあると考えます。 尽きない好奇心をもって、社会にとってより利便性の高いサービスを生み出し続ける、そうした想いを社名に込めています。 【Mission/Vision/Values】 <Mission.> 決済から、きのうの不可能を可能にする。 <Vision.> あしたの世界に、 いくつもの自由を。 <Values.> Infinite Curiosity. 社名の由来である「好奇心(Curiosity)」は、私たちの根本にある価値観。 尽きることのない好奇心で何事も探求し、心から楽しめる機会を自らつくり出そう。 Great Work, Great Team. 一人ひとりが圧倒的な当事者意識を持って責任を果たし、チームで大事を成す。 力を結集して、道なき道を切り拓こう。たとえ失敗してもポジティブに次の挑戦を。 Stay Trusty. 新しい成長チャンスは、信用を積み重ねた先にある。 自分の良心とオープンマインドをもって、周囲との良好な人間関係を築こう。 【働き方・働く環境】 9:30~18:30(休憩時間60分) ※上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる ※フレックスタイム制はコアタイムなし 【メッセージ】 <世界にまだない金融体験を。> 金融とテクノロジーの融合によって世の中は大きく進化し、いま、社会や経済のインフラとしてのお金のあり方が変わろうとしています。あらゆるサービスと金融機能がつながるこれからの時代に、真に求められる金融サービスとは何か。私たちは、この変革期のど真ん中で、未来の社会を豊かにするサービスを自らの手で生み出し、新たな時代を切り拓く存在でありたいと考えています。 日本社会のキャッシュレス化やDXを牽引するプロフェッショナルとして、仲間とともに新しい金融サービスの創造に挑戦したい。もしそんな想いを持っているならば、ぜひ一度、話を聞きに来てください。
給与
年収750~900万円
勤務地
東京都千代田区麹町
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株式会社エスコ

【総務/年休125日】高収入ビジネスモデルで成長中!全国47都道府県対応のフィールドサポートサービスを展開!実績は大手企業を中心に累計2万5千社超え!お客様に最適な省エネ、コスト削減、CO2削減システムの導入をワンストップで実現している安定企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度
  • 研修充実

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 《入社時》 メイン:総務・労務 ◆ファシリティ管理(レイアウト変更、事務所移転) ◆安全衛生管理 ◆事業保険、車両保険 ◆車両管理 ◆社内イベント事務局 ◆社内規程管理 ◆社内各種問い合わせ、電話対応 幅広いですが総務の全般をお任せいたします。スタート時はチーム責任者やもう一名の総務担当がおりますのでOJTで学んでいただきながらお仕事を覚えて頂きます。 《将来》 ◆給与確認や計算 ◆社内の環境改善案の策定 などにも携わっていただきます。 【組織体制】 人事・総務チーム 5名 ◆チーム責任者(男性) ◆人事(採用)担当(女性2名) ◆人事(労務)担当(女性1名) ◆総務担当(女性1名) 【企業について】 ◆ビジョン: 当社は、"世界中の「負と不」が「プラス」に変わる"社会の実現を目指します! お客様に関わる負担の「負」、不安不快の「不」を「プラス」に変え、社会に貢献していきます。 ◆ミッション: ビジョンを実現するために、私たちは"ムダなコトを可視化"します! お客様がまだ気づいていない情報を提供し、お客様と共に理解・判断し、最終的にコスト最適化の実行までお手伝いいたします。 ◆アイデンティティ: 当社は、"生きる上でかかるコストを最適化する会社"です! 創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に、省エネ・省コスト化などに取り組んでまいりました。今後は枠を広げて、本来得られるべき利益を享受できるようにすることで、お客様に満足度の高い商品やサービスを提供していきます。また、コストの定義を、お金のみならず、無駄な時間や心の悩みも含め、生きる上でかかるコストを最適化することを目指します。 【特徴・強み】 豊富な経験とノウハウで多様な製品・サービスを組合せ、高収益ビジネスモデルを構築します。 【1】成長力:不動産(マンション)、自動車関連、流通・小売(商業施設)、工場、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・福祉施設、学校法人、官公庁、他省エネ・省コスト需要が拡大 【2】ワンストップサービス:最適な製品・サービスを組合せた省エネソリューション提供(独自の事業モデルからニッチトップを目指す) 【3】収益力:自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大(営業利益率8%、6期連続売上増) 【4】顧客基盤:2万5千社の顧客ベースを保有し、独立系企業として中立的な立場から最適な商材を提供。(4万5千件の実績とノウハウ) 【働き方・働く環境】 9:00~18:00 休憩1時間 〈補足情報〉 ◆所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ◆残業有 平均残業時間:20時間
給与
年収396~439万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社マクロミル

【総務・法務】フレックス制度/リモートワーク可能・売上収益460億円で3年平均成長率は10%!年間取引社数 4,000社以上!世界90以上の国と地域 1.3億人がリサーチ対象とし、様々なマーケティング会社リサーチを手掛けるプライム上場企業

  • フレックス制度あり
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • 上場企業
  • オンライン面接あり
  • 経験者優遇

【募集背景】 組織体制強化による増員募集になります。 【業務内容】 今回募集するポジションは、高いレベルのコーポレートガバナンス体制を求められる上場会社の指名委員会等設置会社である当社において、総務に関連する業務全般とコーポレート法務を中心とした法務をお任せいたします。 ※将来的には、マネジャー候補としてご活躍いただけることを期待したポジションです。 ◎具体的な業務内容 ◆株主総会の運営(総会議案の検討、招集通知・シナリオ・想定問答の作成、議場設営等) ◆取締役会、指名・報酬・監査委員会などの運営支援、事務局対応 ◆コーポレートガバナンス体制の構築、コーポレートガバナンスコード対応 ◆上場株式実務、商業登記実務 ◆契約文書管理、印章・電子契約管理および管理チームのマネジメント ◆社内規程の立案・策定・管理 ◆プライバシーマークの認証管理、情報セキュリティ施策の対応 ◆保険(役員賠償責任保険、その他損害保険)の管理 【組織体制】 法務総務本部への配属となります。 全体で20名程度の組織となっております。 【仕事の魅力】 総務(商事法務)の割合9:法務の割合1のイメージです。 専門性の高い業務のため、会社法を中心とした法律知識などを身に着けることができるほか、高いレベルのコーポレートガバナンス体制が求められる上場会社の指名委員会等設置会社において、コーポレート法務の経験を積むことができます。 その他にも様々な業務に取り組むことのできる機会が豊富にありますので、幅広い知識や能力を身につけることができます。 また、風通しのよい会社ですので、経営陣とも密に関わり合いながら仕事をすることができます。 【企業の魅力】 当社は、グローバルにマーケティング・リサーチ・ソリューションを提供する企業グループです。 日本国内においてはオンライン・マーケティング・リサーチ市場シェアNo.1を獲得しており、顧客企業がマーケティング活動を行う上で、なくてはならない役割を担っています。 国内最大規模の自社パネルやパネルの回答精度、データの品質向上のための独自のノウハウは、顧客企業からの信頼につながっており、年間約30,000件以上のマーケティング課題が日々寄せられています。 また、社員は「クライアントファースト」かつ「データネイティブ」な人材として活躍しており、社員自身も変化を遂げることで、リサーチ業界の中でもユニークなポジションを確立してきました。 強みを軸に変化を続ける当社だからこそ、顧客の課題に深く入り込み、「総合マーケティング支援企業」への進化が実現できると考えています。 ◎事業内容 ◆国内マーケティングリサーチ ◆海外マーケティングリサーチ ◆統合データ(デジタル領域) ◆ライフサイエンス事業(新規事業) ◆CRM ◆広告配信 ◆DX浸透パートナー(DMP活用) ◆BPO/BPRコンサルティング 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制 *標準勤務時間帯 10:00~19:00 *コアタイム   11:00~16:00 *標準労働時間  8時間
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都港区
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