経理/飯田橋の求人情報の検索結果一覧

[職種]経理

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IPO準備×年休127日｜フレックス・リモートあり｜CFO直下で経理組織を牽引

NEW
退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。＜経理実務の統括・推進＞ ◆月次、年次決算業務の統括および主導 ◆財務分析、資金繰り管理 ◆予算実績管理サポート ◆新規サービスの会計処理の検討、導入など＜組織マネジメント・人材育成＞ ◆経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理 ◆チーム全体の業務分担・負荷調整、効率的な運用＜業務改善・効率化の推進＞ ◆現行業務フローの抜本的な見直しと改善 ◆プロジェクトの推進＜外部専門家対応＞ ◆折衝・調整業務の主導＜経営層へのレポーティング＞ ◆経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供 ◆報告資料作成＜社内調整＞ ◆他事業部・他部署の責任者との連携【組織体制】 CFO - 経営管理部長（40代男性） - 本ポジション（新経理グループ長） - メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名）経理グループのラインマネージャーとして、経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。【入社後に期待すること】 ▼入社〜3ヶ月業務引継ぎを通じて当社の経理体制を把握し、日次・月次業務の統括を開始。 ▼6ヶ月実務責任者として決算早期化・精度向上を主導。監査法人対応やメンバー育成にも着手。 ▼1年後ラインマネージャーとして業務効率化を推進。 IPOを見据え、CFO直下で財務・開示業務にも関与。【働き方・働く環境】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。）

給与: 年収560~720万円

勤務地: 東京都新宿区

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年休127日×フレックス｜総合広告・マーケティング企業｜決算補助から担う経理

NEW
退職金制度あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【業務内容】＜中心となる業務＞ ◆日常経理業務（仕訳／伝票処理／請求書発行／買掛売掛管理） ◆月次・四半期・年次決算のサポート ◆経費精算、固定資産管理 ◆各事業部の事務担当者との連携・調整業務＜将来的にチャレンジできる業務＞ ◆監査対応のサポート ◆業務フローの構築・改善提案（IT化、ペーパーレス化の推進など） ◆法定書類・開示関連資料の作成サポート実務経験を積みながら、将来的には管理部門の中核を担うスペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。【入社後の成長イメージ】入社後は、まず事業理解と日常業務の正確な遂行から始め、半年で担当業務を自走し月次決算をサポート。 1年後には決算・監査対応や業務改善まで行う経理のスペシャリストとして活躍いただきます。【組織構成】 CFO 経営管理部長（40代男性）経理課長（30代男性）メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名）【働き方】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日まで）

給与: 年収360~500万円

勤務地: 東京都新宿区

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日次〜年次決算や業務改善に挑戦｜経理実務でスキルを磨ける環境

退職金制度あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【業務内容】＜中心となる業務＞ ◆日常経理業務（仕訳／伝票処理／請求書発行／買掛売掛管理） ◆月次・四半期・年次決算のサポート ◆経費精算、固定資産管理 ◆各事業部の事務担当者との連携・調整業務＜将来的にチャレンジできる業務＞ ◆監査対応のサポート ◆業務フローの構築・改善提案（IT化、ペーパーレス化の推進など） ◆法定書類・開示関連資料の作成サポート実務経験を積みながら、将来的には管理部門の中核を担うスペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。【入社後の成長イメージ】入社後は、まず事業理解と日常業務の正確な遂行から始め、半年で担当業務を自走し月次決算をサポート。 1年後には決算・監査対応や業務改善まで行う経理のスペシャリストとして活躍いただきます。【組織構成】 CFO 経営管理部長（40代男性）経理課長（30代男性）メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名）【働き方】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日まで）

給与: 年収360~500万円

勤務地: 東京都東京都新宿区

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IPO準備中｜CFO直下で決算・監査を統括する経理マネージャー

退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。＜経理実務の統括・推進＞ ◆月次、年次決算業務の統括および主導 ◆財務分析、資金繰り管理 ◆予算実績管理サポート ◆新規サービスの会計処理の検討、導入など＜組織マネジメント・人材育成＞ ◆経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理 ◆チーム全体の業務分担・負荷調整、効率的な運用＜業務改善・効率化の推進＞ ◆現行業務フローの抜本的な見直しと改善 ◆プロジェクトの推進＜外部専門家対応＞ ◆折衝・調整業務の主導＜経営層へのレポーティング＞ ◆経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供 ◆報告資料作成＜社内調整＞ ◆他事業部・他部署の責任者との連携【組織体制】 CFO - 経営管理部長（40代男性） - 本ポジション（新経理グループ長） - メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名） ⇒本ポジションは、経理グループのラインマネージャーとして、経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。【入社後に期待すること】 ▼入社〜3ヶ月業務引継ぎを通じて当社の経理体制を把握し、日次・月次業務の統括を開始。 ▼6ヶ月実務責任者として決算早期化・精度向上を主導。監査法人対応やメンバー育成にも着手。 ▼1年後ラインマネージャーとして業務効率化を推進。 IPOを見据え、CFO直下で財務・開示業務にも関与。【働き方・働く環境】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。）

給与: 年収560~720万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号30773）

【成長基盤を支える経理管理職候補】年間休日１２５日/リモートワーク可能/フレックスあり/平均残業時間３０時間/成長企業で経理スキルを磨く/安定×長期経営不動産の開発・売買・仲介・賃貸・管理まで一貫して手掛ける「金融×不動産」のパイオニア企業

資格取得支援制度
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
研修充実
育休・産休実績あり
資格取得奨励一時金
シニア歓迎
経験者優遇
資格受験者歓迎
離職率5％未満
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【組織体制】経理部は7名の組織となっております。今回は経理課の配属となります。経理課：3名（決算にまつわる業務） └50代課長、30代2人会計課：4名（経費処理に関する業務）【業務内容】当社は区分所有オフィス(R)を始めとして様々な商品を展開しております。経理部の管理職候補（課長候補～主任クラス）として税務を中心に担当をお任せします。 ◆月次/四半期/年次財務諸表作成 ◆決算報告書、事業報告書、確定申告書作成 ◆監査法人、税理士法人対応 ◆連結財務諸表作成 ◆法人税、消費税、事業所税、固定資産税等の申告書作成 ◆国税局国税調査対応・移転価格税制対応　など【企業の魅力】代表取締役社長宮沢文彦が1999年、「一社でも多くの100年企業を創る」をビジョンに掲げて設立しました。代表の宮沢が、大学卒業後、資産運用、投資コンサルティングに従事する中で、企業の本業を支える為には、東京のオフィスを金融商品として保有していただくことがベストだと考えるに至ったことがボルテックスの起源です。ボルテックスは、一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで、収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス(R)』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案しています。今後、さらなる事業拡大を目指し、一緒に成長できる人材を積極採用中です。

給与: 年収750~1,200万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号30771）

【経理スタッフ】年間休日１２５日/フレックスあり/平均残業時間３０時間/成長企業で経理スキルを磨く/安定×長期経営不動産の開発・売買・仲介・賃貸・管理まで一貫して手掛ける「金融×不動産」のパイオニア企業

資格取得支援制度
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
育休・産休実績あり
資格取得奨励一時金
学歴不問
第二新卒歓迎
経験者優遇
資格受験者歓迎
フレックス制度あり
離職率5％未満
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による人員補充のため。【業務内容】 ◆税務申告業務または連結会計業務 ◆日常の経理業務 ◆日時経理業務 ◆月次経理業務 ◆固定資産管理【組織体制】経理部は7名の組織となっております。今回は経理課の配属となります。経理課：3名（決算にまつわる業務） └50代課長、30代2人会計課：4名（経費処理に関する業務）【企業の魅力】代表取締役社長宮沢文彦が1999年、「一社でも多くの100年企業を創る」をビジョンに掲げて設立しました。代表の宮沢が、大学卒業後、資産運用、投資コンサルティングに従事する中で、企業の本業を支える為には、東京のオフィスを金融商品として保有していただくことがベストだと考えるに至ったことがボルテックスの起源です。ボルテックスは、一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで、収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス(R)』をメインに、収益不動産を核とした資産形成を提案しています。今後、さらなる事業拡大を目指し、一緒に成長できる人材を積極採用中です。【子会社】株式会社ボルテックスデジタル (100%子会社: システム面での支援、データ分析) 株式会社ボルテックス投資顧問 (100%子会社: アセットマネジメント事業) 海外関連会社 (米国ハワイ州の不動産管理、中国・上海の不動産投資コンサルなど) ■社風：新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、自身で積極的に意見を出していただける方を歓迎します。また業務の幅についても手を挙げれば任せてもらえる環境です。 ※「区分所有オフィス」とは、都心のオフィスビルを各フロアに分割した新しい不動産保有のカタチです。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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MTコスメティクス株式会社

【経理財務会計責任者】専門家・著名人も注目｜メディア掲載多数のIPO準備中企業！「MTメタトロン」「サンダルフォン」などの自社ブランド化粧品を開発・製造・販売する会社

経験者優遇
フレックス制度あり
副業相談可
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】管理部門において、経理業務をメインにご担当いただきます。 ◆月次/年次決算　 ◆税制改正対応、税務申告書確認 ◆固定資産・リース資産管理 ◆予実管理 ◆海外支店、海外関連会社管理 ◆販売管理ツール等と会計システムの連携 ◆メンバーのマネジメント　　　　　　　　　　　　　　【組織体制】統括責任取締役（男性）、スタッフ1名（女性）、スタッフ1名（男性/在宅)、派遣社員1名(女性) 【企業の魅力】「MTメタトロン」をはじめとする高機能スキンケアブランドを自社で研究・開発・製造・販売する化粧品メーカーです。美容クリニックやエステティックサロン向けに科学的根拠に基づく製品を提供し、国内外の専門家やユーザーから支持されるブランドを育てています。美容のプロフェッショナルと共に「肌本来の美しさ」を追求し、世界中のお客様に信頼される製品づくりを目指しています。【働き方】閑散20時間/繁忙30時間

給与: 年収550~770万円

勤務地: 東京都千代田区

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【経理スタッフ】フレックス／週１リモート可／創業40年の安定基盤で着実にスキルアップ！管理体制強化に伴う増員募集

資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
有給消化推奨
研修充実
オンライン面接あり
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】増員募集 / 組織体制の強化に向けて当社は創業44年目と、強固な経営基盤を築いてきました。現在はさらなる事業拡大と管理体制の高度化を目指し、組織変革を進めているフェーズにあります。今回は、当社の経営を支える経理部門の基礎固めを担っていただく実務担当者を募集します。安定した環境で、経理としての専門性を高めたい方を歓迎します。【業務内容】経理チームのメンバーとして、日常経理業務から決算サポートまで幅広くご担当いただきます。【具体的な業務内容】＜中心となる業務＞ ◆日常経理業務（仕訳／伝票処理／請求書発行／買掛売掛管理） ◆月次・四半期・年次決算のサポート ◆経費精算、固定資産管理 ◆各事業部の事務担当者との連携・調整業務＜将来的にチャレンジできる業務＞ ◆監査対応のサポート ◆業務フローの構築・改善提案（IT化、ペーパーレス化の推進など） ◆法定書類・開示関連資料の作成サポート実務経験を積みながら、将来的には管理部門の中核を担うスペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。【組織体制】 CFO-経営管理部長（40代男性）-経理課長（30代男性）-メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名）【入社後に期待すること】初期段階（入社3ヶ月）：当社の事業内容と組織文化を理解し、チームの一員として日常業務を正確に進めていただくことを目指します。中期段階（入社6ヶ月）：担当業務を自走できるようになり、月次決算のサポートにも貢献していただきます。業務上の改善点があればぜひ提案してください。長期段階（入社1年後）：経理実務のスペシャリストとして、決算や監査対応、業務フロー改善など、より高度な領域で専門性を発揮いただくことを期待しています。【仕事を通じて得られるスキル】上場経験のあるCFOや役員陣の直下で、IPO準備フェーズの経理経験が積める【働き方】業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日まで）【40年の安定実績と、進化し続ける組織環境】当社は長年の歴史による安定した経営基盤を持っています。一方で、ベンチャー気質も併せ持っており、新しいツールの導入や業務フローの改善を積極的に行うなど、常に進化を続けています。管理部門の部長や課長は経験豊富で、専門的な知識を間近で学べる環境です。着実な実務経験を積むことは、経理担当者として大きな財産になるはずです。【フラットで温かい職場環境】弊社の自慢は「人の良さ」。人柄重視の採用を行ってきたため、チームワークを大切にする社員が集まっています。「職場の人間関係で悩みたくない」「協力し合える環境で働きたい」という方にはぴったりの職場です。

給与: 年収360~500万円

勤務地: 東京都新宿区

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フレックス・リモート可｜IPO準備フェーズで決算・監査対応を統括する経理グループマネージャー

退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】経理グループの実務責任者（課長/マネージャー）として、経理部門の実務統括、現場マネジメント、対外折衝を一手に担っていただきます。 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。＜経理実務の統括・推進＞ ◆月次、年次決算業務の統括および主導 ◆新規サービスの会計処理の検討、導入など＜その他＞ ◆経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理 ◆現行業務フローの抜本的な見直しと改善 ◆監査法人や税理士法人との折衝・調整業務の主導 ◆経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供など【組織体制】 CFO - 経営管理部長（40代男性） - 本ポジション（新経理グループ長） - メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名） ⇒本ポジションは、経理グループのラインマネージャーとして、経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。【入社後に期待すること】 1. 初期段階（入社3ヶ月）現経理課長（〜3月）から業務の引継ぎを受けながら、当社の事業内容、経理部門の現状、既存業務フローを深く理解していただきます。日次・月次業務を統括し、業務が円滑に回るよう監督を開始してください。 2. 中期段階（入社6ヶ月）経理グループの実務責任者として完全に自立し、決算業務の早期化や正確性の向上を主導していただきます。監査法人との折衝窓口となり、指摘事項への対応や準備を推進します。メンバーの育成計画を策定し、OJTを通じて組織全体のスキルアップを図ります。 3. 長期段階（入社1年後）経理部門のラインマネージャーとして、業務効率化プロジェクトを主導し、メンバーの指導・育成を通じてチーム全体の底上げを図っていただきます。 IPOを見据え、CFO直下で高度な財務・開示業務にも積極的に関わり、経理チームの成長を牽引する存在になっていただくことを期待しています。【働き方・働く環境】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。）

給与: 年収560~720万円

勤務地: 東京都新宿区

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【フレックス・リモートOK！】年休127日／週1日程度リモート可／CFO・経理管理部長のもと経理部門の統括やIPO推進をお任せします！

退職金制度あり
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
オンライン面接あり
IPO準備
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織体制の強化 / IPOに向けた体制整備【業務内容】経理グループの実務責任者（課長/マネージャー）として、経理部門の実務統括、現場マネジメント、対外折衝を一手に担っていただきます。 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。＜経理実務の統括・推進＞・月次、年次決算業務の統括および主導・新規サービスの会計処理の検討、導入など＜その他＞・経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理・現行業務フローの抜本的な見直しと改善・監査法人や税理士法人との折衝・調整業務の主導・経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供など【組織体制】 CFO - 経営管理部長（40代男性） - 本ポジション（新経理グループ長） - メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名） ⇒本ポジションは、経理グループのラインマネージャーとして、経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。【入社後に期待すること】 1. 初期段階（入社3ヶ月）現経理課長（〜3月）から業務の引継ぎを受けながら、当社の事業内容、経理部門の現状、既存業務フローを深く理解していただきます。日次・月次業務を統括し、業務が円滑に回るよう監督を開始してください。 2. 中期段階（入社6ヶ月）経理グループの実務責任者として完全に自立し、決算業務の早期化や正確性の向上を主導していただきます。監査法人との折衝窓口となり、指摘事項への対応や準備を推進します。メンバーの育成計画を策定し、OJTを通じて組織全体のスキルアップを図ります。 3. 長期段階（入社1年後）経理部門のラインマネージャーとして、業務効率化プロジェクトを主導し、メンバーの指導・育成を通じてチーム全体の底上げを図っていただきます。 IPOを見据え、CFO直下で高度な財務・開示業務にも積極的に関わり、経理チームの成長を牽引する存在になっていただくことを期待しています。【働き方・働く環境】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。）

給与: 年収560~720万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社アルファネット

【経理】実働7.5h／連結売上高9773億円！顧客数130万社を誇る大塚商会の100％子会社で安定基盤！設計・構築から運用、保守サポートまで、ITインフラをトータル支援するサポートサービスインテグレーター

家賃補助あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
第二新卒歓迎
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気

仕事内容: ～東証プライム上場Gにて働き方改革と業務幅を広げて市場価値アップ実現～ ●東証一部上場大塚商会の100％出資IT企業 ●入社後は仕訳作業から始まり決算対応、管理会計など幅広い業務をお任せ ●「所定労働7.5h×住宅手当×有給取得率◎」で長期就業可 ●「ずっと働きたい」と思える会社創りに本気で取り組み定着率96%を実現 ■業務内容当社の管理本部にて、経理全般業務を担当いただきます。入社後は簡単な仕訳業務などからスタートしていただき、これまでのご経験に合わせて決算対応、管理会計など業務の幅を広げていきます。また、業務効率化のための改善検討やマクロ、RPAを利用した作業効率化などにご興味ある方は大歓迎です。 ■職務詳細・日次業務：仕訳業務、振込業務、売掛金/買掛金管理など・決算業務：月次、四半期、年次決算対応など・管理会計業務：予算立案、予算管理、分析など・その他：ワークフロー承認、社員からの問合せ対応、電話応対など ■配属チームに関して・組織体制：MGR1名、メンバー5名・平均残業：30h程(所定労働時間は7.5hとなります) ・リモート勤務：月中に5日程度取得可能 ■評価制度当社では個人の考えを尊重しています。予め期待する役割を上長からお伝えした上で、各自で半年間の目標設定を行います。その後定期的に上長との面談を通して、半年毎に見直しを行っていきます。 ■フォローアップ・志向性に合わせて500種類以上の研修を業務内で自由に受講可・オンライン研修Schooにて7,000本以上の授業を視聴可・資格取得毎にポイント付与！ポイント数に応じて評価/給与UP

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都文京区

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CVイメージングサイエンス株式会社

【経理】循環器領域に特化したキークリニックとして、提携クリニックに医療情報の提供や医師に対する循環器画像診断トレーニングなどを実施し、現代人のヘルスケアに貢献！予防医療を実現する2009年創業の安定企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】増員【業務内容】クリニックの経理担当者として、日次・年次の決算業務をご担当いただきます。 ※医療法人社団CVIC（心臓画像クリニック飯田橋-CVIC-）へ出向していただきます。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22743）

【経理】年間休日125日！充実の休暇制度でメリハリをつけて働ける！不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数業界第1位の実績あり！TVCM放送中で健康経営優良法人 2024にも認定された総合不動産企業

時短勤務あり
研修充実
残業代全額支給
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業
学歴不問
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◆税務申告業務 ◆日常の経理業務（日次経理業務・月次経理業務・固定資産管理）【仕事の魅力】これまでのご経験を活かしながら、即戦力として経理業務全般を幅広くお任せします。成長中の企業でスキルを磨くことが可能です。【企業の魅力】不動産イノベーションが企業を強くする、区分所有オフィスのパイオニアとしての役割を担っています。独自の不動産を活用したアセットマネジメントをご提案する株式会社ボルテックスは、それまで誰もが注目しなかった「オフィスを区分所有する」ことの価値を見抜き、「区分所有オフィス」のビジネスモデル化に成功し、事業として成果を上げたことで業界の革命児的存在として知られるようになりました。＜事業内容＞ ◆収益不動産を核とした資産形成コンサルティング ◆収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理 ◆マンション管理適正化法に基づく管理業務 ◆損害保険の代理業 ◆有料職業紹介事業（在籍型出向マッチングサービス） ◆収益不動産のコンサルティングを行っている事業会社。物件の取得から政策立案、資金調達、プロパティマネジメント、出口戦略までワンストップで提供しています ◆設立以来、22年間に渡って右肩上がりで業績を伸ばしており、近い将来で株式上場（IPO）も視野に入れている急成長中の企業です【働き方・働く環境】実働8時間/休憩1時間月平均残業時間：30時間 ◆産休・育休取得実績、取得からの復帰実績多数。休日数は、年間125日＋有給消化5日など、同社は多様性を尊重し合う職場づくり、働きやすい職場つくり、さまざまな角度から、社員がいきいきと活躍できる職場づくりに取り組んでいます

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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APアウトソーシング株式会社

【国内企業会計サービス】実働7時間！ビックファームから分離独立した会計プロフェッショナル企業！上場企業およびそのグループ会社や非上場企業の経理BPO

完全週休2日制
残業少なめ
急募求人
学歴不問
育休・産休実績あり
女性活躍
語学力を活かせる
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】上場企業およびそのグループ会社や非上場企業などに対して記帳・月次決算・年次決算・連結決算・開示業務・債権債務管理・固定資産管理などの会計業務をお任せします。【専門研修制度】 1.会計・経理（総論、財務会計、管理会計、監査論、内部統制、会社法等） 2.租税法（消費税、源泉所得税、法定調書、法人税等） 3.IT（IT基礎、エクセル、情報セキュリティ等） 4.英語（英文メール、英会話等） 5.職位別研修（新人、リーダー、スーパーバイザー、マネジメント研修） 6.各種外部研修及び研修費補助 ※すべての社内研修は勤務時間内に実施。Webラーニング有。【仕事の魅力】比較的大きな規模の企業の経理に携わることができ、かつ監査法人などの専門集団と意見交換する機会もあるため、経理スキルや専門性を磨くことのできる環境です。法定労働時間を越える残業は月平均約10～20時間程度で、繁忙期はありますが定時で退社する日もあり、また時間単位で休暇を取得できるため、ご家庭やプライベートと両立しやすく長期的に活躍できる環境です。産休・育休取得実績も多数あり、育休明けで復職している実績も多く定着率も高いのが特徴です。【企業の魅力】国内外のグローバル企業が大半を占める会計・税務・人事のプロフェッショナルファームです。アーサーアンダーセンを母体として、KPMGあずさ監査法人から分離独立した企業で、クライアントの規模が大きいのが特徴です。【働き方・働く環境】 ◆退職金制度や各種休暇制度、カフェテリアプラン料率の高さなど福利厚生も充実しています。 ◆風通しの良い社風、入口の経験値より伸びしろを重視する風土など成長意欲の高い方にはお薦めの環境です！ ◆時間単位で休暇取得できるためプライベートとも両立しやすく、育休後の復職率100％等、長期的に活躍できる環境です。

給与: 年収380~420万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社ケアネット

【経理マネージャー】フレックスタイム制度あり！福利厚生充実！『IT×医療』で日本の製薬・医療業界のDX化を進めるグロース上場企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
経験者優遇
育休・産休実績あり
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための募集【業務内容】経理（マネージャー候補）として、経理及び財務経理業務はもちろん、組織強化、新しい仕組みづくりを期待しています。 ■職務詳細・入金／売上管理、主計経理全般、月次決算処理・年次決算処理・報告書の作成、各会計・販売システムの管理、内部統制対応、監査法人対応、税理士対応・上記に係るマネジメント　等【組織の構成】配属先の部署には、男性5名、女性5名の計10名が在籍中。全員が中途からの入社なので、馴染みやすい環境です。少数精鋭なので、協力しながら連携して業務に取り組んでいます。【仕事の魅力】 ■市場上場企業で経理の実務経験を積むことができる ■将来、マネージャーもしくはゼネラリストと、その方にあわせたキャリアを歩むことができる ■自社の会計だけでなく、グループ会社の経理も担当します。スキル次第では幅広い業務を任せてもらえるので、経理として経験を積みたいという方には絶好の環境です【企業の魅力】「ITで医療をもっとよくする」ことを目指し、事業を行っています。具体的には、医師や医療機関・製薬企業・消費者を医療DX事業、ヘルスデータサイエンス事業、メディカルプラットフォーム事業を通じて医療をITを使ってより便利にするビジネスを行っています。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ケアネット

【経営戦略室管理会計職】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業
経験者優遇
育休・産休実績あり
女性活躍
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】・メインとなる事業の成長に加え、M＆Aによる子会社化、JVの設立等で近年急成長をし、それに伴い連結会社も含め、管理会計の論点や業務が急増しております。・企業の成長に合わせて管理会計業務を高度化していく必要があり、今回はその管理セグメントや方法も含めて、既存メンバーと一緒に経営層に提案しながら、管理会計高度化PJの推進並びに定常業務の実務ができる方を募集しております。【業務内容】 ◆管理会計業務全般 ◆予算作成並びに予実管理 ◆中期経営計画等の作成 ◆M＆Aに係るエグゼキューション一部【組織体制】 ■メンバー：25名室長：1名（30代）・経営管理メンバー：4名（20代～40代）・事業開発・アライアンスメンバー：13名（20代～60代）・新規ビジネス組成前準備メンバー： 2名（40代）・事業譲渡にて譲受した事業運営メンバー：2名（20代～30代）・サポートメンバー：2名（30代）・学生インターン：2名（20代）【仕事の魅力】・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる【企業の魅力】・管理会計業務のmanagerや経営戦略室責任者へのキャリアパスがございます。・グループ会社の取締役兼務することが将来的に可能です。・事業開発メンバーは業界歴が長い方が多く、学べることが非常に多いため、事業開発のプロジェクト推進力を身に着けることもできます。 ※上記3つが能力として備わった際には、次期執行役員・取締役候補になる。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17744）

【内部監査】内部監査メンバー募集！年間休日125日！独自の「区分所有オフィス」モデルを展開し、不動産業界にイノベーションを起こす急成長企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
転勤なし
年間休日120日以上
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
学歴不問
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織力強化のための増員【業務内容】 ◆リスク評価に基づく内部監査計画の立案 ◆業務全般に対する内部監査の実施 ◆関係会社に対する内部監査の実施 ◆内部監査発見事項の評価と内部監査報告書の作成 ◆内部監査報告書の社長向け報告と指示・講評の受領 ◆被監査部門に対する改善勧告とモニタリング ◆監査役会および監査法人との協力・連携 ◆内部通報の受付およびその記録の保管 ◆上記に付随するその他の業務【企業の魅力】・「区分所有オフィス」について：これは当社独自のビジネスモデルであり、東京都心の商業地に建つ比較的中規模なオフィスビルをフロアごと、あるいは部屋ごとに分譲し販売しています。これまではビル一棟まるごと購入することが主流でしたが、通常の一棟購入に比べ資金ハードルの低さや都心のオフィスという物件価値の安定性から多くの企業や投資家から注目を集めています。・安定性…同社は、売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。同社の都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています。・競合優位性…ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。【働き方・働く環境】 ■水曜はノー残業デー ■残業時間30時間程度

給与: 年収540~920万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17297）

【経営企画】経営企画責任者候補募集！年間休日125日！独自の「区分所有オフィス」モデルを展開し、不動産業界にイノベーションを起こす急成長企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
転勤なし
年間休日120日以上
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
管理職・マネージャー
学歴不問
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織力強化のための増員【業務内容】 ◆中期経営企画 ◆新規事業への取り組み ◆配下の情報システム統括部、財務企画部、経営企画部、ブランドマネジメント部、人材ビジネス部の業務遂行管理と運営 ◆経営課題（収益性改善、経営管理機能強化等）について、課題棚卸から実行計画を策定し、取組みを推進 ◆経営企画機能に関わる業務全般【仕事の魅力】ご経験に応じて、幅広い業務をお任せいたします。すべての部署の人間とのコミュニケーションが必要不可決なので、仕事をしているうちに自然と「積極性」が身に付きます。【企業の魅力】・「区分所有オフィス」について：これは当社独自のビジネスモデルあり、東京都心の商業地に建つ比較的中規模なオフィスビルをフロアごと、あるいは部屋ごとに分譲し販売しています。これまではビル一棟まるごと購入することが主流でしたが、通常の一棟購入に比べ資金ハードルの低さや都心のオフィスという物件価値の安定性から多くの企業や投資家から注目を集めています。・安定性…同社は、売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。同社の都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています。・競合優位性…ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。【働き方・働く環境】 ■水曜はノー残業デー ■残業時間30時間程度

給与: 年収980~1,600万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ケアネット

【経営戦略室】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業
経験者優遇
育休・産休実績あり
女性活躍
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】・メインとなる事業の成長に加え、M＆Aによる子会社化、JVの設立等で近年急成長をし、それに伴い連結会社も含め、管理会計の論点や業務が急増しております。・企業の成長に合わせて管理会計業務を高度化していく必要があり、今回はその管理セグメントや方法も含めて、既存メンバーと一緒に経営層に提案しながら、管理会計高度化PJの推進並びに定常業務の実務ができる方を募集しております。【業務内容】 ◆管理会計業務全般 ◆予算作成並びに予実管理 ◆中期経営計画等の作成 ◆M＆Aに係るエグゼキューション一部【組織体制】・経営戦略室は19名おり、室長：1名（30代）、経営管理メンバー：3名（30代～40代）、事業開発・アライアンスメンバー：8名（20代～60代）、新規ビジネス組成前準備メンバー：2名（40代）、事業譲渡にて譲受した事業運営メンバー：2名（20代～30代）、サポートメンバー：2名（30代）、学生インターン：1名（20代）でございます。【仕事の魅力】・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる【企業の魅力】・管理会計業務のmanagerや経営戦略室責任者へのキャリアパスがございます。・グループ会社の取締役兼務することが将来的に可能です。・事業開発メンバーは業界歴が長い方が多く、学べることが非常に多いため、事業開発のプロジェクト推進力を身に着けることもできます。 ※上記3つが能力として備わった際には、次期執行役員・取締役候補になる。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

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APアウトソーシング株式会社

【国際会計サービス】会計・財務マネージャー募集！ビックファームから分離独立した会計プロフェッショナル企業！米国の給与計算大手であるＡＤＰ社と業務提携している企業

完全週休2日制
残業少なめ
急募求人
学歴不問
語学力を活かせる
女性活躍
育休・産休実績あり
管理職・マネージャー
経験者優遇
資格取得支援制度
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】業績好調に伴う、人員強化のための募集【業務内容】 ■月次決算 ■年次決算 ■連結パッケージ作成等。 ■US GAAPやIFRSへのコンバージョン ■新規進出企業への会計・税務のコンサルティング ■グローバル企業への監査補助業務。【仕事の魅力】海外とのやり取りを通じて、経理スキルのならず英語力が身につきます。【企業の魅力】国内外のグローバル企業が大半を占める会計・税務・人事のプロフェッショナルファームです。アーサーアンダーセンを母体として、KPMGあずさ監査法人から分離独立した企業で、クライアントの規模が大きいのが特徴です。【働き方・働く環境】・退職金制度や各種休暇制度、カフェテリアプラン料率の高さなど福利厚生も充実しています。・風通しの良い社風、入口の経験値より伸びしろを重視する風土など成長意欲の高い方にはお薦めの環境です！・時間単位で休暇取得できるためプライベートとも両立しやすく、育休後の復職率100％等、長期的に活躍できる環境です。

給与: 年収606~714万円

勤務地: 東京都新宿区

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APアウトソーシング株式会社

【国際会計サービス】ビックファームから分離独立した会計プロフェッショナル企業で会計・財務リーダー募集！米国の給与計算大手であるＡＤＰ社と業務提携している企業

完全週休2日制
残業少なめ
急募求人
学歴不問
育休・産休実績あり
女性活躍
語学力を活かせる
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】業績好調に伴う、人員強化のための募集【業務内容】 ■月次決算 ■年次決算 ■連結パッケージ作成等。 ■US GAAPやIFRSへのコンバージョン ■新規進出企業への会計・税務のコンサルティング ■グローバル企業への監査補助業務。【仕事の魅力】海外とのやり取りを通じて、経理スキルのならず英語力が身につきます。【企業の魅力】国内外のグローバル企業が大半を占める会計・税務・人事のプロフェッショナルファームです。アーサーアンダーセンを母体として、KPMGあずさ監査法人から分離独立した企業で、クライアントの規模が大きいのが特徴です。【働き方・働く環境】・退職金制度や各種休暇制度、カフェテリアプラン料率の高さなど福利厚生も充実しています。・風通しの良い社風、入口の経験値より伸びしろを重視する風土など成長意欲の高い方にはお薦めの環境です！・時間単位で休暇取得できるためプライベートとも両立しやすく、育休後の復職率100％等、長期的に活躍できる環境です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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APアウトソーシング株式会社

【国際会計サービス】ビックファームから分離独立した会計プロフェッショナル企業で会計・財務スタッフ募集！米国の給与計算大手であるＡＤＰ社と業務提携している企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
急募求人
残業少なめ
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
経験者優遇
語学力を活かせる
学歴不問

仕事内容: 【募集背景】業績好調に伴う、人員強化のための募集【業務内容】 ■月次決算 ■年次決算 ■連結パッケージ作成等。 ■US GAAPやIFRSへのコンバージョン ■新規進出企業への会計・税務のコンサルティング ■グローバル企業への監査補助業務。【仕事の魅力】海外とのやり取りを通じて、経理スキルのみならず英語力が身につきます。【企業の魅力】国内外のグローバル企業が大半を占める会計・税務・人事のプロフェッショナルファームです。アーサーアンダーセンを母体として、KPMGあずさ監査法人から分離独立した企業で、クライアントの規模が大きいのが特徴です。【働き方・働く環境】・退職金制度や各種休暇制度、カフェテリアプラン料率の高さなど福利厚生も充実しています。・風通しの良い社風、入口の経験値より伸びしろを重視する風土など成長意欲の高い方にはお薦めの環境です！・時間単位で休暇取得できるためプライベートとも両立しやすく、育休後の復職率100％等、長期的に活躍できる環境です。

給与: 年収342~409万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理責任者としてIPO準備を推進！】フレックス・リモートOK / CFO・経理管理部長のもと経理部門の統括やIPO推進をお任せします！

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
フレックス制度あり
リモートワーク可能
IPO準備
経験者優遇
管理職・マネージャー
退職金制度あり
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制の強化 / IPOに向けた体制整備【業務内容】経理グループの実務責任者（課長/マネージャー）として、経理部門の実務統括、現場マネジメント、対外折衝を一手に担っていただきます。 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。＜経理実務の統括・推進＞・月次、年次決算業務の統括および主導・新規サービスの会計処理の検討、導入など＜その他＞・経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理・現行業務フローの抜本的な見直しと改善・監査法人や税理士法人との折衝・調整業務の主導・経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供など【組織体制】 CFO - 経営管理部長（40代男性） - 本ポジション（新経理グループ長） - メンバー6名（20代1名、30代4名、40代1名） ⇒本ポジションは、経理グループのラインマネージャーとして、経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。【入社後に期待すること】 1. 初期段階（入社3ヶ月）現経理課長（〜3月）から業務の引継ぎを受けながら、当社の事業内容、経理部門の現状、既存業務フローを深く理解していただきます。日次・月次業務を統括し、業務が円滑に回るよう監督を開始してください。 2. 中期段階（入社6ヶ月）経理グループの実務責任者として完全に自立し、決算業務の早期化や正確性の向上を主導していただきます。監査法人との折衝窓口となり、指摘事項への対応や準備を推進します。メンバーの育成計画を策定し、OJTを通じて組織全体のスキルアップを図ります。 3. 長期段階（入社1年後）経理部門のラインマネージャーとして、業務効率化プロジェクトを主導し、メンバーの指導・育成を通じてチーム全体の底上げを図っていただきます。 IPOを見据え、CFO直下で高度な財務・開示業務にも積極的に関わり、経理チームの成長を牽引する存在になっていただくことを期待しています。【働き方・働く環境】フレックスタイム制、リモートワークの導入業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能（週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。）

給与: 年収560~720万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社ケアネット

【IRリーダー】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
学歴不問
第二新卒歓迎
ベンチャー企業
経験者優遇
育休・産休実績あり

仕事内容: 弊社の中長期計画実行に伴い、事業拡大に向け下記業務をお任せ致します。【業務内容】 ◆IR業務（株主対応含む）　・IR戦略・計画の企画・立案　・開示対応（和文、英文）　・東証、財務局対応　・主幹事証券対応　・投資家対応　・投資家ミーティングマネジメント（国内、海外）　・メディア対応/株主総会進行 ◆社外広報　・PR戦略・計画の企画・立案　・プレスリリース作成・開示対応　・会社ホームページ企画・制作ディレクション・更新　・ブランドマネジメント ◆調査・分析・経済環境、金融・株式市場環境・競合パフォーマンス（財務成績、株価、リリース） ◆投資家調査 ◆公開準備業務一部担当【仕事の魅力】・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる【企業の魅力】「ITで医療をもっとよくする」ことを目指し、事業を行っています。具体的には、医師や医療機関・製薬企業・消費者を医療DX事業、ヘルスデータサイエンス事業、メディカルプラットフォーム事業を通じて医療をITを使ってより便利にするビジネスを行っています。 ◆メディカルプラットフォーム事業医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業事業の健康経営をサポートする事業【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度

給与: 年収354.912~458.688万円

勤務地: 東京都千代田区

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税理士法人ゆびすい

【税務会計】公益法人会計トップレベルの強みを持つ税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 一般企業から公益法人まで、様々な業種のお客様の会計処理・税務コンサル。【具体的には】・企業及び幼稚園・保育園などの顧客先の巡回監査業務・申告書(所得税･法人税･相続税･贈与税･消費税等)･申請書･届出書等の書類作成・決算の指導および決算書の作成・税務調査立ち会い・財務分析および予算の作成・相続税対策・新設法人への指導(相談会の実施)　等

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都千代田区

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