【経理プレイングマネージャー候補】年間340万人が利用する「サンプル百貨店」を運営!また「サンプル百貨店」で培ったマーケティングノウハウを活かし、NTTドコモと共同運営している『dショッピング』をより成長を目指している企業

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掲載終了日:2024年05月12日

【経理プレイングマネージャー候補】年間340万人が利用する「サンプル百貨店」を運営!また「サンプル百貨店」で培ったマーケティングノウハウを活かし、NTTドコモと共同運営している『dショッピング』をより成長を目指している企業

¥年収500〜700万円東京都渋谷区
【経理プレイングマネージャー候補】年間340万人が利用する「サンプル百貨店」を運営!また「サンプル百貨店」で培ったマーケティングノウハウを活かし、NTTドコモと共同運営している『dショッピング』をより成長を目指している企業の画像
この求人のポイント
プレイングマネージャーとして、月次決算対応、支払や請求などの経理業務を中心に担当いただきます。「サンプル百貨店」で培ったマーケティングノウハウを活かし、NTTドコモと共同運営している『dショッピング』をより成長を目指している企業の求人です。

募集要項

職種
仕事内容

【募集背景】
子会社(株式会社オールアバウトライフマーケティング
)の経理体制をより強化したいため、経理メンバーを募集しております。

【業務内容】
◆月次、四半期、年次決算業務
※月次決算は外部の会社に委託しており、月初には常駐していただき、仕訳登録や売掛のチェックなど、協力しながら月次決算を進行しています。
◆仕訳業務
◆管理会計(予実分析)
◆監査対応業務補佐
◆内部監査業務補佐
◆グループ会社決算業務

【組織体制】
・経理体制は4名体制となっており、経理チーフ1名(30代男性)、経理メンバー1名(30代女性)、派遣スタッフ2名でございます。

【仕事の魅力】
・まずは、一部経理業務を委託している本社経理マネージャーと連携しながら、経理担当として上記業務をご担当いただきます。
・今は業務を外部委託している部分も多いですが、ゆくゆくは内製化も進めていきたく、組織づくり・仕組みづくりに携わることができます。

【企業の魅力】
■弊社は、約340万人が利用する日本最大級のお試しサービス『サンプル百貨店』やNTTドコモと総合通販サイト『dショッピング』の共同運営を行っております。
■また企業と生活者をつなぐ大規模サンプリングイベント(RSP・RSL)を行っており、リアル・オンライン同時開催した昨年12月のイベント(通算100回目)では3000名以上が参加しております。
■NTTドコモと共同運営している『dショッピング』は、食品・日用品・家電など約300万点の商品を取り揃えており、売上高は6000億円規模まで成長しており、『サンプル百貨店』で培ったノウハウを活かし、日本を代表するECモールの確立を目指しております。

【働き方】
・フレックス制度を設けております。
※9時~18時で働かれている方が多いです。
・株式会社オールアバウトの子会社である、株式会社オールアバウトライフマーケティングに出向いただきます。

雇用形態
正社員
ポジション
経理(プレイングマネージャー)/上場子会社/フレックス制度
応募資格

<学歴>
不問

<業務経験>
【必須業務経験】
◎企業経理経験3年以上

【歓迎業務経験】
○業務プロセス改善の実行経験
○予算と実績の差異分析等の管理会計の実務経験
○連結決算業務のご経験
○小売などtoC向けサービスの経理経験
○WEBサイトなど運営会社での経験

<資格>
【必要資格】
◎日商簿記2級またはそれ同等の知識を保有する方

語学力

不問

勤務時間

【フレックスタイム制の場合】

所定労働時間
:8.0時間
フレキシブルタイム(午前)
:01:00〜12:00
フレキシブルタイム(午後)
:13:00〜23:00
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与

年収500〜700万円

<給与>
・半期年俸給(※ 1/6を月々支給)
 └経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
 └固定時間外手当として、時間外労働の有無に関わらず45時間分を支給
 ※上記を超える時間外労働分は追加支給
<賞与>
・半期年俸制の為なし

勤務地
東京都渋谷区(最寄駅:恵比寿駅)
休日・休暇

■年間休日124日
■土日祝日休み
■有給休暇
■在宅勤務制度あり
■夏季休暇(最大5日※年間休日により変動)
■年末年始休暇 (5日)
■慶弔休暇
■産休・育休休暇
■結婚休暇・出産休暇

福利厚生

■確定拠出型年金(401k)
■従業員持株会(補助率10%)
■慶弔金
■クラブ活動補助
■健康サポート(医療相談アプリ、オンラインピル処方、インフルエンザ予防接種など)
■社内表彰制度
■オフィス内フリードリンク
諸手当
■通勤手当(月額上限50,000円)
■時間外勤務手当(月例給与に45時間分含む。割増率25%)
■深夜勤務手当(割増率25%)
■休日出勤手当(割増率35%)
■60時間超過手当(割増率25%)
■出張手当
■特別手当
■特別インセンティブ

この求人の特徴
受動喫煙防止処置
敷地内禁煙
会社タイプ
非上場企業
業種
広告・出版
求人番号
5296

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