【経理（連結決算担当）】フルフレックスあり/語学力を生かせる！売上収益は2兆1,865億円！Hondaと日立製作所が共同出資し、モビリティの電動化・知能化のリーディングカンパニーをめざすグローバルメガサプライヤー

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【経理（連結決算担当）】フルフレックスあり/語学力を生かせる！売上収益は2兆1,865億円！Hondaと日立製作所が共同出資し、モビリティの電動化・知能化のリーディングカンパニーをめざすグローバルメガサプライヤー

年収 380〜860 万円

神奈川県横浜市

【経理（連結決算担当）】フルフレックスあり/語学力を生かせる！売上収益は2兆1,865億円！Hondaと日立製作所が共同出資し、モビリティの電動化・知能化のリーディングカンパニーをめざすグローバルメガサプライヤーの画像

この求人のポイント

連結決算担当として、連結決算に関する業務全般をお任せします。神奈川県横浜市にある、Hondaと日立製作所が共同出資し、モビリティの電動化・知能化のリーディングカンパニーをめざすグローバルメガサプライヤーの求人です。

募集要項

職種

経理

仕事内容

【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◆連結決算に関する業務全般 ◆IFRS会計処理(連結決算) ◆毎四半期の決算短信および半期・年次の有価証券報告書等の作成・チェック業務 ◆英文財務諸表作成 ◆会計士対応 ◆会計にかかるグローバルポリシーの作成と展開(ポジションペーパーの作成)等【ミッション】国内外に数多く存在する拠点の決算を取り纏め、時には本社の目線から世界中の経理チームに対して積極的に業務改善を指導して改善につなげていきます。また、グループの連結財務諸表、開示情報を作成することが当部門の主たる役割であり、また将来に向けた業務の高度化・効率化も含めて、連結決算領域での人財強化が必要な状況です。【組織体制】組織構成は部長職を含めて8名の組織で、コミュニケーションが活発な職場環境です。【仕事の魅力】 ◆大企業ならではの視点、規模感で最新の会計規則やルールと接しながら、経理スキル向上が図れる。 ◆各種案件への検討、対応を通じてIFRSに関する知識や経験を得ることが出来る。 ◆会社の成長、進化に合わせた新規の業務構築や既存業務のプロセス改善に関与できる機会が豊富。【企業について】同社は、2021年に複数の企業が経営統合し設立した新しい会社でありながら、Hondaと日立製作所が共同出資し、売上収益2.1兆円超え、授業員数約8万人と東証プライム上場企業レベルの規模感を誇ります。企業の規模や安定性に対して、まだ立ち上げフェーズの部分が多くあります。そういった『完成』しきっていない環境にヤリガイ・面白さを感じていただける方にはオススメです。カーボンニュートラルに向けた取組み、安全性と快適性の向上が必要とされる自動車および二輪車事業の分野において、同社は、電動パワートレイン・AD/ADAS・先進シャシー・次世代モーターサイクルなどの領域を将来の成長エンジンとして優先投資を行い、次世代の自動車、モータサイクル向け部品・システムに新しい価値を創造をしています。 ◆世界27カ国に拠点を展開するグローバル企業。世界に広がる自動車メーカー、二輪車メーカーに提供。 ◆個人の自律的なキャリア開発の促進・支援に注力。キャリア面談や社内公募制度、キャリア開発休暇など充実。 ◆UIターンの方も歓迎！転居費用は会社負担、借上げ社宅あり。 ◆住宅関連が手厚い◎寮・社宅制度以外に、月1.5～4万円の住宅手当あり（規定あり※エリアや賃料などで変動）【事業内容】 ◆自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス＜主要製品群＞ ◆自動運転・先進運転支援システム／コネクテッド ◆先進パワートレインシステム(電動パワートレインシステム・エンジンマネジメントシステム) ◆先進シャシーシステム(サスペンションシステム・ステアリングシステム・ドライブトレインシステム・ブレーキシステム) ◆二輪車用システム(パワートレインシステム・サスペンションシステム・ブレーキシステム) 　など【働き方・働く環境】＜転勤＞当面なし総合職採用となるため、将来的には海外を含め全国転勤の可能性があります。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜勤務時間＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分時間外労働有無：有 ◆標準的な勤務時間帯 8:15～17:00 ※上記は標準的な勤務時間例です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし

ポジション

経理/連結決算担当

応募資格

＜学歴＞不問＜業務経験＞【必須業務経験】 ◆会計知見(IFRS/J-GAAP) 【歓迎業務経験】 ◆会計業務を支えていくIT知見

語学力

【必須スキル】 ◆英語力を含むグローバルコミュニケーション力(英文メールの読解/作成／目安：TOEIC(R)テスト700点以上)

勤務時間

所定労働時間: ：8時間
フレキシブルタイム（午前）: ：05:00〜12:00
フレキシブルタイム（午後）: ：12:00〜22:00

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

月給 199,000〜418,000円年収 3,800,000〜8,600,000円

＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,000円～418,000円＜月給＞ 199,000円～418,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により処遇を決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回 ■モデル年収：担当者クラス：450万円～650万円主任クラス：700万円～850万円課長クラス：950万円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：みなとみらい線／みなとみらい駅　徒歩3分）

休日・休暇

＜年間休日日数122日＞ ◆完全週休2日制（休日は土日祝日） ◆年間有給休暇10日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ◆有給休暇未消化分は翌年度持越。次年度への持越不可（消滅） ◆年3回の長期休暇あり（夏季・年末年始・GW）

福利厚生

◆通勤手当 ◆家族手当：扶養人数1名につき月11,000円支給 ◆住宅手当：会社規定に基づいて支給 ◆寮社宅：会社規定に基づいて支給 ◆社会保険：各種社会保険完備 ◆退職金制度 ◆財産形成貯蓄制度、団体扱い保険、健保保養所、カフェテリアプラン制度、住宅支援制度（寮/社宅・住宅手当等）、育児・仕事両立支援金制度 ◆ファミリーサポート休暇（出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など） ◆キャリアサポート休暇（リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇）＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ◆海外短期留学制度、若手主任・管理職向け海外研修制度、新入社員、中堅社員・管理職研修等の階層別研修等 ◆日立グループ、日立Astemo、事業所独自研修等、幅広い教育・研修制度あり

この求人の特徴