【経理担当】残業10h程度！CFOの直下ポジションで早期のスキルアップ可能！自分の意思で業務幅広げること可能！両替機や自動運転のシステム開発・運用を行っている成長中IPO準備企業！

• 経理

【募集背景】
組織体制強化のための増員

【業務内容】
経理担当として、ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
〇入社後すぐお任せしたい業務
■会計事務所対応
■日次業務（仕訳、請求書関連）
ご希望によってお任せしたい業務
■月次決算
■年次決算
■IPO準備業務
■労務関連業務
■財務業務

【組織体制】
4名
CFO（公認会計士）
メンバー3名（会計事務所所属）
現状決算などは会計事務所所属のメンバーが
行っていますが、ご希望によっては、ご入社いただく方に
お任せすることも可能です。

【仕事の魅力】
〇経理を主軸に人事労務や財務領域もゆくゆく担当いただく予定です。幅広い業務経験を積むことができます。
〇希望によってどんどん業務幅を増やしていただきたいと思っております。そのため早期に自分が身につけたいスキルを身につけることが可能です。
〇CFO・役員直下のポジションで、わからないことは何でも教えながらスキルアップができます。お二人のお人柄も気さくで聞きやすい環境です。
〇残業10~20h程度で働きやすい環境です。

【企業の魅力】
〇両替機のシステム開発・運用の事業を持つ成長企業！
〇自分がしたいことをできる会社！希望業務はできる限り任せたいと思っています。

【働き方・環境】
〇残業月10h程度
〇聞きやすい環境！上司の方は気さくなお人柄で聞きやすいですし、税理士法人の担当3名と協力しながら業務を進めていただきます。

期間の定めなし

＜学歴＞
不問
＜業務経験＞
【必須業務経験】
経理職としての実務経験（2年程度）

不問

年収400〜600万円

前給考慮 月給25万円以上
※経験・スキルを考慮の上、規定により優遇します。
■賞与
年2回（5月・12月　※設立以降実績／最低4.0カ月分）

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
※休日出勤・夜間超過勤務の場合は代休あり
◎年間休日122日

通勤手当（10万円まで）、住宅手当、役職手当、時間外手当
■社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■各種制度
退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得祝金制度、社外研修制度（全額支給）
■その他
社内イベントなど

両替機マネジメントシステムの開発運用
両替機の設計開発販売、運用保守