【SE/経理】事業拡大に伴う募集／東証スタンダード上場／SEと経理が兼任可能な求人／月残業平均15時間程度でワークライフバランスあり／10～20代女性向けアパレル販売企業

• 経理
• 財務
• IT・システムコンサルティング

【業務内容】
◎子会社の立ち上げに伴うSE業務を担当
・主に設計・開発・テストを担当します。
・各領域ともにクラウド（AWS、Azureなど）環境で開発するプロジェクトが増えています。

◎経理業務
・仕訳承認、支払データ承認、月次決算、年次決算などを行っていただきます。

【事業内容】
◆10代～20代女性向けのカジュアルウェアの仕入れ・企画・製造・販売及び卸売
◆ブランド：ANAP, ANAP GIRL, ANAP KIDS, anap mimpi, CHILLE, Settimissimo, ANAP USA, LATINA、AULI など
◆グループ会社の管理

【使用会計ソフト】
※会計ソフト…SMILE V会計／開示システム…宝印刷WizLabo

【組織体制】
財務経理部（5名）：部長1名（50代男性）
財務経理課（4名）：課長（部長兼務）－スタッフ4名（20代男性2名・20代女性2名）
※SE業務においては未定

【働き方】
◎月残業平均15時間程度とワークライフバランスが整っております。

【同社の魅力】
・「仕事は楽しく」「現場主義」を経営の基本理念に掲げています。勢いのある企業にするために社員自身が楽しくのびのびと力を発揮できる風通しの良い職場作りを目指しています。
・トップダウンの経営ではなく、社員自身の自主性を尊重したボトムアップ式の経営を実践しています。
・経営管理部門では現在組織を強化しており、ご経験に応じて幅広い業務に携わられる可能性があります。

エージェントにお問い合わせください

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【歓迎業務経験】
◎SEとして2年以上のご経験

＜資格＞
【必要資格】
◎日商簿記2級程度の知識がある方

不問

年収400〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜昇給有無＞
有

＜給与補足＞
※上記月給は、残業代が含まれていない金額です。また、給与詳細は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）

■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■休日日数120日
■年末年始
■夏季休暇
■産休育児休暇（実績あり）
■年次有給休暇（入社後半年以内に付与／10日～23日）
■産前産後休暇
■慶弔休暇
■育児休暇

■通勤手当：月4万円まで支給
■社会保険：厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度：補足事項なし（定年：60歳）
■社員割引（50％割引）
■服装髪型自由
■産休育児制度
■時短制度