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【経理アシスタント】年間休日125日/賞与4.5か月＋決算賞与あり/業績好調による増員募集予定の事業会社

家賃補助あり
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
転勤なし
残業少なめ
年間休日120日以上
女性活躍
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】業績好調のため全社的に人員が増えているため、経理業務を担う人材を増員します。コロナ禍もありましたが、直近5年でも堅調に売上高を伸ばしてきており、年平均110％成長を記録。更なる拡大に向けて人員もさらに増加して行く予定です。【業務内容】 ◆入金、売掛金のチェック ◆買掛金のチェック（仕入伝票との金額確認、納品書・支払金額の管理）　経理システムでの伝票起票、経費の精算業務、データ入力などのサポート系が主な業務です。 ◆交通費精算、経費精算（小口現金で対応の場合も) ※ その他総務業務も少しになっていただくことがあります。 ◆お中元やお歳暮のリスト作成、発注 ◆年末における企業カレンダーの発注 ◆郵送対応など【組織体制】管理部門全体では10名が在籍しております。　管理部門取締役1名、経理部門：3名、総務・人事部門：5名、両部門兼務1名うち、経理部門の組織構成は以下の通りです。 ◆マネージャー職(50代男性) ◆リーダー職男性(40代男性) ◆メンバー職男性(30代男性) ◆メンバー職女性(60代女性) 総務人事アシスタント＋経理アシスタント兼務【企業の魅力】 ◆50年間続いている理化学機器専門商 ◆残業はあっても1日30分程度、年間休日125日 ◆一つひとつ丁寧にOJTがあり、成長していける環境 ◆会社の成長に合わせて自身のスキルも成長ができる【働き方・働く環境】 ◆入社後 OJTで業務に慣れることからスタート基本業務からお任せします。まずは業務の流れをつかみ、事業やスタッフの現状理解を深めてください。

給与: 年収300~400万円

勤務地: 大阪府箕面市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22194）

【経理】《創業77年を超える安定・堅実企業》年休124日◎／国内トップクラスのシェアを誇る理化学機器の総合サプライヤー

育休・産休実績あり
退職金制度あり
残業代全額支給
学歴不問
資格受験者歓迎
経験者優遇
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
女性活躍
研修充実
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化を目的に、現リーダーと若手社員の中間層として、将来的な管理職候補を募集しています。【業務内容】ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。 ◆入金処理 ◆支払い処理 ◆仕訳・伝票処理 ◆請求金額の入力 ◆月次・四半期・年度決算処理に関わる各種業務 ◆総務業務のサポート【組織体制】 40代課長、20代課員計2名【仕事の魅力】 ◎基礎的な業務から、ゆくゆくは財務分析や資金調達等の財務に関する仕事にもチャレンジできます。安定した環境の中で、中長期的に着実にスキルアップが図れる環境です。 ◎「変化を捉えて未来を拓く」という考えがあり、新たなチャレンジを歓迎する社風です。アイディアを発信出来る環境があり、提案がカタチになることもあります。【企業の魅力】 ★☆官民にバランスの取れた顧客基盤／創業77年を超える安定・堅実企業です☆★ 1947年創業、各種研究所や民間企業、教育機関に対して、理化学機器および理科教材の販売を行っています。創業以降、理科教育振興法の制定を追い風に、国内の学校教育市場で確固たる地位を築きました。さらに、1970年代には貿易事業にも参入し、海外市場にも展開。1980年代以降は輸出から輸入へとシフトし、品質とコスト競争力を兼ね備えた製品の提供を実現しました。現在、ケニスは理科教育機器の分野でトップクラスのシェアを誇り、実験器具や教材の開発を通じて科学技術の発展に寄与しています。教育現場のニーズに応える柔軟な製品開発力と、全国の学校・研究機関との強固なネットワークが、同社の強みとなっています。【働き方・働く環境】 ◎性別や各年齢層のバランスが取れた社員構成になっています。 ◎キャリアパスと人材育成制度入社後のキャリアステージ・職務要件に応じて、階層別に研修プログラムを整備しています。社員一人ひとりが主体者となり、日々の業務やキャリア開発支援制度などを通じて、自らのキャリアや強みを磨き、社員一人ひとりの自律的成長を実現しています。

給与: 年収350~580万円

勤務地: 大阪府大阪市北区

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CVC会計事務所

【税理士】完全在宅×自由な働き方！勤務時間・場所は自由◎育児や家庭と両立しながら、自分のペースで働けます

急募求人
フルリモート可能
リモートワーク可能
年間休日120日以上
経験者優遇
育休・産休実績あり
フルフレックス制度あり
女性活躍
服装自由
フレックス制度あり
残業少なめ
転勤なし
時短勤務あり
完全週休2日制
基本定時退社
閑散期定時退社
代表面談
落ち着いている雰囲気
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仕事内容: 【業務内容】税務申告書の作成またはクライアント対応当社は、社内で業務分担を行っているため、申告書の作成に特化してクライアント対応を行わない税理士と、クライアント対応を行って、申告書を作成しない税理士がいます。各人の特性、希望に合わせて業務を選ぶことが可能です。もちろん、両方も可能です。入力業務は一切行いません。【使用会計ソフト】会計はfreee、税務はJDLですが、2025年中に税務もfreeeに切り替える予定です。この切り替えの推進もお願いしたいと思っています。【組織体制】 40名（税理士4名、中国人スタッフ7名、日本人スタッフ29名）【仕事の魅力】社内で業務分担を徹底しているため、入力業務は一切行いません。各人の希望、特性に合わせて、申告書の作成のみorクライアント対応を行う業務のいずれか（またはその両方）を選ぶことができます。クライアントの多くは、年商数千万円～数億円規模なので、難易度は低いです。【企業の魅力】完全在宅で、オフィスに出勤することはありません。北海道から九州まで、全40名のスタッフがフルリモートで勤務しています。時間も自由ですので、その日の体調や気分、子供の予定などに合わせて柔軟に仕事をすることが可能です。 freee＋ペーパーレス化100%を実現し、オフラインmtgを一切行わないため、時間と場所に縛られない働き方が可能になっています。ここまで徹底している会計事務所は、おそらく日本で当社だけだと思います。クライアントは、人として優しい人が多いです。些細なミスを咎めたり、ハラスメント系の人は一人もいません。無駄なストレスなく、伸び伸びと業務に集中できると思います。雇用形態　正社員または委託契約（本人の希望に合わせます）【資格保有者数】税理士4名【働き方・働く環境】 ◆税理士の場合は、本人の希望に応じて、雇用関係か委託契約かを検討します。業務量は希望に合わせます。家族の状況等によって、働ける時間は変わってくると思います。勤務時間は自由です。 ◆残業について繁忙期は業務が立て込みますが、年間を通じて、一日平均5～6時間程度です。但し、これも本人の希望に合わせて調整可能です。常にスタッフの希望を聞きながら、業務量を調整しています。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社グラニフ

【労務】給与労務スタッフ／時差出勤可＆残業10~20時間！世界に向けてIPを発信するNo.1グラフィックカンパニーをめざし、グラフィックライフストア「グラニフ」を運営！上場間近で上場後企業の成長を感じる環境がここにある！

育休・産休実績あり
学歴不問
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
リモートワーク可能
代表面談
IPO準備
急募求人
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】労務全般（勤怠管理・給与計算・福利厚生・社会保険等）経験やレベルに合わせて担当業務を決定します。給与・労務担当のリーダーの役割をお任せすることがあります。【業務内容】労務全般業務を担当していただきます。具体的には下記の通りです。 ◆給与計算、給与支給に関する業務 ◆社会保険関連の諸手続に関する業務 ◆源泉所得税、住民税に関する業務 ◆入退社に関する業務 ◆福利厚生・労働安全衛生に関する業務 ◆部署の経費支払等に関する業務 ◆その他、人事・総務・庶務に関する業務【組織体制】コーポレートディビジョン　人事総務セクション（マネージャー：1名　30代男性、スタッフ：４名　30代～40代女性）【利用ツール／ソフト】 ◆Microsoft 　Word、Excel、PowerPoint ◆PCA給与、Smart HR、クロノス、クロッシオン【仕事の魅力】当社は、“世界に向けてIPを発信するNo.1グラフィックカンパニー”をめざし、グラフィックライフストア「グラニフ」を運営しています。更なる成長を目指し上場準備中。上場後の事業の成長に耐えうる会計体制の強化を進めています。企業の成長とあなたご自身の成長を実感できる環境です。【当社のビジネス】 ◆商品を売るためにIP（グラフィック）を利用するのではなく、IP（グラフィック）を届けるためにアパレルや雑貨等のモノを企画・販売するという考え方の下、自社オリジナル/ライセンスの商品の企画・生産・販売を行っています。 ◆お客様とのダイレクトなコミュニケーションを重視しており、販売チャネルは店舗・ECとも直営にこだわっています。【社風】 IPやグラフィックを重視する企業のせいか、それぞれのスタッフが自分の「推し」をもち、他のメンバーの「推し」を尊重し合う環境で、共に働く仲間の存在です。部署の垣根を越えて、コミュニケーションしやすい穏やかな雰囲気の企業です。・多くの社員が中途入社者で、新しく入った方も馴染みやすい環境となっています。【vision、mission】 vision：遊びゴコロで世界を彩る　 mission：世界に向けてIPを発信するNo.1グラフィックカンパニーへ【働き方・働く環境】 ◆9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間） ◆残業時間　10～20時間ほど ◆時差出勤制度導入（出社時刻を7:00～11:00に変更可能） ◆在宅勤務制度導入

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22191）

【人事】組織開発担当！フレックス＆テレワークあり！2028年には3兆円を突破するとも言われているWebtoon（縦読みマンガ）の市場規模でオリジナル作品を制作し続けているベンチャー企業

経験者優遇
学歴不問
完全週休2日制
リモートワーク可能
フレックス制度あり
年間休日120日以上
未経験可
ベンチャー企業
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】増員による募集【業務内容】採用部以外の人事機能をすべて担う部門です。定常業務 ◇表彰イベントの企画・運営 ◇ 3ヶ月ごとの全社合宿の企画・運営 ◇組織サーベイの設計・実施、結果分析 ◇カルチャー浸透施策の立案・実行 ◇新入社員・組織長向けオンボーディングフローの設計・運用 ◇評価制度の設計・運用などタスクフォース業務 ◇人事制度ポリシーの策定 ◇社内配置転換制度の設計・実装 ◇マネジメント体系化 ◇試用期間制度の設計・導入 ◇人事制度のアップデートフロー設計など【組織体制】組織開発チーム：1名（現時点）【仕事の魅力】ソラジマは50人規模から100人規模への成長期にあり、将来的には「CHRO」ポジションを目指すことも可能です。まずは、定常業務を完全に独立して遂行できることを目指して頂きます。そして、定常業務を安定して遂行できるようになった後は、経営企画に近い領域にも積極的に挑戦できます。（上記記載のタスクフォース系ミッションなど）人事ながら、経営に大きなインパクトを与える経験を積むことができるのが魅力です。【企業の魅力】 2028年には3兆円を突破するとも言われているWebtoon（縦読みマンガ）の市場規模のなか、オリジナルのWebtoon作品を制作し続けています。【働き方・働く環境】 ◆ハイブリッドワーク・出社：月、火、金（11:00～18:30）・リモート：水、木（10:00〜19:00） ※個別配慮が必要な場合は相談にのります ◆多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートメインの働き方を受け入れています。(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。個別配慮が必要な場合は遠慮なくご相談ください)

給与: 年収400~702万円

勤務地: 東京都港区

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税理士法人小林会計事務所

【会計入力ソフト導入支援スタッフ】会計ソフト導入支援のスタッフ！時差出勤可能でプライベートと両立可能！研修制度も充実の税理士法人

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
家賃補助あり
退職金制度あり
未経験可
学歴不問
第二新卒歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
リモートワーク可能
研修充実
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気
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仕事内容: 【募集背景】事業拡大のための増員募集です！【業務内容】会計ソフト導入支援（記帳指導を含む）クラウドソフトウェア等を使用した業務改善・税務会計DXコンサルティング具体的には、お客様の現状をヒアリング、問題点・改善点の洗い出し ↓ お客様・税務担当者と相談しつつ使用ツール選定、システムフロー構築 ↓ 操作指導、必要に応じた初期設定のサポートやマニュアル作成、アフターフォロー等を行っていただきます。【企業情報】税理士法人小林会計事務所は横浜に開設して40年。いまも成長を続けています。「将来消える職業」として名前の挙がりやすい税理士ですが、まだまだ専門知識が必要とされる場所は多いのです。また、経理業務のアウトソースやM&Aなどもこれからますます需要が増えると予想されています。税理士法人小林会計事務所の顧客数は1200を超えています。企業の規模は様々で、業種も多岐に渡ります。案件も幅広く、M&Aや資産税業務など、幅広い経験と知識を得ることができます。税理士法人小林会計事務所には70名以上のスタッフが在籍しています。その中には20年以上の豊富な経験を持つスタッフも多くいます。スタッフの保有資格は税理士、公認会計士、社会保険労務士、中小企業診断士、行政書士など多種多様。日々の実務の中でそれぞれの知識や技能を学ぶことができる環境になっています。税理士法人小林会計事務所はクラウド会計やRPAに力を入れています。IT化の対応が遅いといわれる税理士業界にあって、常に最新の技術を取り入れています。税理士法人小林会計事務所にはIT専門のチームがあり、かつ専任のSEが在籍しているため、ITに関する最新の知識や技術も学ぶことができます。【働き方・働く環境】リモート勤務・時差出勤のほか、業務が終わっていれば定時前（17:15）に帰社することも可能です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 神奈川県横浜市

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税理士法人小林会計事務所

【会計入力ソフト導入支援スタッフ】会計ソフト導入支援のスタッフ！時差出勤可能でプライベートと両立可能！研修制度も充実の税理士法人

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
家賃補助あり
退職金制度あり
未経験可
学歴不問
第二新卒歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
リモートワーク可能
研修充実
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大のための増員募集です！【業務内容】会計ソフト導入支援（記帳指導を含む）クラウドソフトウェア等を使用した業務改善・税務会計DXコンサルティング具体的には、お客様の現状をヒアリング、問題点・改善点の洗い出し ↓ お客様・税務担当者と相談しつつ使用ツール選定、システムフロー構築 ↓ 操作指導、必要に応じた初期設定のサポートやマニュアル作成、アフターフォロー等を行っていただきます。【企業情報】税理士法人小林会計事務所は横浜に開設して40年。いまも成長を続けています。「将来消える職業」として名前の挙がりやすい税理士ですが、まだまだ専門知識が必要とされる場所は多いのです。また、経理業務のアウトソースやM&Aなどもこれからますます需要が増えると予想されています。税理士法人小林会計事務所の顧客数は1200を超えています。企業の規模は様々で、業種も多岐に渡ります。案件も幅広く、M&Aや資産税業務など、幅広い経験と知識を得ることができます。税理士法人小林会計事務所には70名以上のスタッフが在籍しています。その中には20年以上の豊富な経験を持つスタッフも多くいます。スタッフの保有資格は税理士、公認会計士、社会保険労務士、中小企業診断士、行政書士など多種多様。日々の実務の中でそれぞれの知識や技能を学ぶことができる環境になっています。税理士法人小林会計事務所はクラウド会計やRPAに力を入れています。IT化の対応が遅いといわれる税理士業界にあって、常に最新の技術を取り入れています。税理士法人小林会計事務所にはIT専門のチームがあり、かつ専任のSEが在籍しているため、ITに関する最新の知識や技術も学ぶことができます。【働き方・働く環境】リモート勤務・時差出勤のほか、業務が終わっていれば定時前（17:15）に帰社することも可能です。

給与: 年収340~400万円

勤務地: 神奈川県横浜市

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理課長】＜政府系ベンチャーファンドより10億円の資金調達＞国内に加え、国外28か国にビジネスを展開／持続可能な都市開発、災害対策を目指す3D計測のトップランナー

退職金制度あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
シニア歓迎
完全週休2日制
服装自由
女性活躍
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
IPO準備
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】上場に向けた増員の募集です。【業務内容】 ◆決算業務（月次、年次） ◆管理会計（勘定奉行を使用しています） ◆仕訳、支払、請求書、入力 ◆税務申告 ◆開示資料作成【組織体制】 CFO兼部長1名財務課長1名メンバー3名 ※今回は経理課の課長職の募集です。【仕事の魅力】上場を見据える当社に置いて、過去上場達成経験のある部長の下で組織強化をけん引していただきます。課長職として裁量をもってご活躍頂くことが可能です。【企業の魅力】工事測量・外壁診断・構造物点検等、日本の社会インフラを支える優れた技術を有し、近年は3次元レーザースキャナーを活用した空間測量を実現する総合企業です。 1995年に創業し、1998年にはアジアで最初に3D点群計測と呼ばれる3次元空間測量技術を導入しました。国内の他、28カ国においてビジネス展開を行い、これまでにプラント、橋や港、トンネルなどのインフラ構造物、スタジアムなどのスポーツ施設、日本家屋などの建築物、歴史的建造物や海外の文化財など3次元空間測量を手掛けたものは多岐にわたり、それらのデータすべてをアーカイブデータとして残しています。測量実績は2，500件を超え、3D測量分野においてトップクラスのランナーと言われています。【働き方・働く環境】 ◎完全週休二日制、入社初日から有給付与、年間休日120日

給与: 年収600~700万円

勤務地: 大阪府箕面市

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】年休120日◎／残業20h程度◎／◆13期連続黒字経営◆バイオハザード、ファイナルファンタジーなど有名タイトルの開発を手掛ける企業

育休・産休実績あり
社宅あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
シニア歓迎
完全週休2日制
転勤なし
残業少なめ
年間休日120日以上
服装自由
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】次期経理部長候補の募集です。【業務内容】 ◆財務経理業務全般（日常経理、請求書発行、小口管理等） ◆月次／年次決算業務 ◆原価計算 ◆税理士対応、金融機関対応 ◆経営計画策定／予実管理 ◆プロジェクト別損益管理 ◆キャッシュフロー管理【組織体制】計1名【仕事の魅力】入社時から課長ポジションとして入社いただき、いずれは部長をめざしていただくポジションです。ゲーム会社の経理担当として、幅広く経理を担当いただき、社長に対して経理の視点から経営のフォローを行い、一緒に会社を作っていくことができます。【企業の魅力】同社は、コンシューマーゲームやスマートフォンゲームの開発を行っています。研究開発にも積極的に取り組み、自社開発の『ヘキサエンジン 2.0』は、PS4やXboxOne等のハイエンド機向けソフトの開発を見据えて最新技術を結集させた独自コンセプト・新設計のゲームエンジンとなっています。技術力の高さは業界内でも高い評価を得ており、今後は自社の特色をより強く打ち出したオリジナルゲームの開発に力を入れていきたいと考えています。これまで培ってきた技術力を基に”新しいゲーム創り”にチャレンジしていくため、プランナーやグラフィックデザイナー、プログラマー等を積極的に採用しています。＜開発実績＞プロ野球スピリッツ2019（PS4）バイオハザード７ NOT A HERO（PS4ほか）ファイナルファンタジー XV（PS4ほか）【働き方・働く環境】 ◎年間休日120日、平均残業20h程度、産休・育休実績あり、服装自由など、働きやすい環境が整っています。

給与: 年収600~700万円

勤務地: 大阪府大阪市浪速区

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株式会社STAYGOLD

【内部監査】年間休日126日／SDGsやサステナビリティ意識が高まることで今後市場全体の伸びも期待！ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に21の直営店と多数のフランチャイズ店を展開しているベンチャー企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
育休・産休実績あり
女性活躍
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気
面接1回のみ
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】 SDGsやサステナビリティ意識が高まる今、リユース業界は2030年には4兆円規模のマーケットに拡大する見込みです。今後、IPOに向けてより組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。 2022年には、HSホールディングスの子会社化上場グループの一員となりました。次に目指すのは自社での上場。企業の拡大、上場準備に伴い、コーポレート部門の重要性が更に増しており、増員含めた体制強化を行っていきます。【業務内容】 ①内部統制（Ｊ-SOX）業務主に、社内外に公表される業績など、財務報告の正確性を確保するため、会社の取引・資産情報の正確な報告・記録・伝達の体制を構築し、継続的に検証します。また、会社資産の適切な管理、法令遵守のための体制の構築と、それらの継続検証等も含みます。 ②内部監査業務 STAYGOLDが、会社として円滑に機能するために、法律などの社会的ルールと実態を照らし合わせ、改善に向けた取り組みを進めます。不備の検出・指摘も勿論ですが、店舗訪問時に現場での悩みや意見を聞き取り、改善を図ることも重要な業務の一環です。 ※キャリアプラン内部監査室では、内部統制業務や内部監査業務の経験はなくとも、これまでの経験を活かしながら成長できる環境を目指しています。未経験でも内部統制業務や内部監査に挑戦してみたい方、専門性の高い業務へのチャレンジを望む方や、いずれはマネージャーを目指したいとの意欲をお持ちの方に最適なポジションです。業務の理解に応じて、徐々に主担当として業務の一部をお任せしていき、将来的には希望次第でマネージャーとして、チームのタスク進行管理、運営をお任せしていくことも考えています。【組織体制】内部監査グループは執拗含めて3名の組織となっております。【仕事の魅力】 ◆内部監査室業務が未経験でも、最初の1年間はサポートを得ながら業務を進めていただくため、未経験からでも安心して働くことができます。 ◆IPO（新規公開）準備中のため、上場に向けた体制づくりなど貴重な経験を積むことができます。 ◆成長フェーズの会社なので、幅広い業務経験と専門性の高い業務経験を積むことができます。【企業の魅力】 ◆メンズアパレルを中心に、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っているリユース業界のベンチャー企業。ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に21の直営店と多数のフランチャイズ店を展開している急成長企業です。 ◆日本国内のリユース市場は近年、右肩上がりに成長し続けており、2025年には市場規模が3.5兆円に及ぶとみられている中で、同社が重視しているのが、潜在的な買取需要の掘り起こしを狙ったWEBマーケティングの強化策。リスティング広告やランディングページの制作と運用に力を注ぎ、WEBマーケティングや広告デザインの力で、不要品の買取サービスをより身近なものにするという戦略を考えています。【働く環境】人間関係良好！従来の年功序列はなくフラットな社⾵が魅⼒です！

給与: 年収350~400万円

勤務地: 東京都渋谷区

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RSM汐留パートナーズ株式会社

【英語・中国語】新規事業立ち上げ・グローバル案件サポートメンバー募集／グループ全体で200名規模の経営コンサルティンググループ

完全週休2日制
フレックス制度あり
学歴不問
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
外資系企業
経験者優遇
女性活躍
育休・産休実績あり
未経験可
転勤なし
残業少なめ
離職率5％未満
語学力を活かせる
服装自由
第二新卒歓迎
リモートワーク可能
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
上場企業
オンライン面接あり
フルリモート可能
閑散期定時退社
研修期間あり
研修充実
基本定時退社
資格受験者歓迎
残業代全額支給
資格取得奨励一時金
退職金制度あり

仕事内容: RSM汐留パートナーズは、設立以来、急成長を遂げ、世界第6位の会計ネットワーク「RSM」の日本メンバーファームとして高品質なサービスを提供しています。税務・労務・法務等専門サービスの提供から会計アドバイザリー、クロスボーダーM&Aまで幅広い分野をカバーし、特にグローバル案件に強みを持ちます。そんな凄まじい成長環境の中で、社長や役員直下で、ITコンサルやESGアドバイザリーなどの新規サービスの立ち上げに携わっていただきます。または、全社のグローバル案件を英語や中国語を活かしサポートいただきます。【アピールポイント】未経験OK。プロフェッショナルのサポートをしながら、自分に適した方向性を見つけ専門性を磨いて行きたい方におすすめのポジションです。個々の適性に応じたキャリア構築を支援し、未経験者からプロフェッショナルまで成長をサポートします。世界に通用するスキルを磨きながら、多様なプロジェクトに挑戦してみませんか。【具体的な業務内容】 ①新規プロジェクト立上げサポート ◆役員直下で様々なプロジェクトの企画に関与。 ◆関連する海外国内情報の収集。 ◆プロジェクトマネジメントの補佐 ◆海外メンバーファームとのテレカン・メール対応 ◆その他、アドホックなサポート業務 ②グローバル案件サポート ◆海外クライアントとのテレカン・メール対応 ◆翻訳通訳サポート ◆その他、アドホックなサポート業務

給与: 年収380~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】フレックス！防衛省出身の代表が2022年に創業した企業向けのセキュリティ事業及び宇宙・安全保障領域のコンサルティング事業を展開する業界注目企業！

リモートワーク可能
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
第二新卒歓迎
オンライン面接あり
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】今後の管理部門強化のための増員採用です。【業務内容】経営管理部の一員として、経験に応じて経理業務を中心に管理部門全体の業務を幅広く担当いただきます。ゆくゆくは、組織が拡大していく上で経理のスペシャリストとしての業務をお任せしたいと思っています。具体的には ◆日次業務（仕訳、伝票処理、帳簿管理） ◆月次決算ゆくゆくは ◆年次決算 ◆四半期決算 ◆税務申告や監査法人対応 ◆キャッシュフローの管理など＜管理部門業務(サポート業務）＞ ◆総務業務(備品管理、契約書管理など) ◆人事業務のサポート(勤怠管理、福利厚生手続きなど）【組織体制】 ◆管理部長直下！！現在管理部長がお一人で管理部門をすべて担当しております。直下のポジションで経理のスキルアップが可能です。【企業の魅力】 ◆自社でプロダクト開発を行っているプロダクトカンパニー ◆ベンチャーキャピタルから出資を受けているアーリー期のスタートアップ ◆防衛省出身者(元自衛官)、スタートアップ出身者、コンサル出身者など多彩なメンバー【働き方・働く環境】 ◆メリハリのある働き方を推奨。ハードワークな一方、休暇・休息も多め。 ◆コミュニケーションやドキュメンテーションの徹底的なガイダンス ◆多数のオンボーディングやスキルプログラム、勉強会とスキルチェック ◆エンタープライズクラスのIT・セキュリティ環境 ◆オフィスは24時間365日利用可能で、従業員なら誰でも利用OK ◆完全週休2日制、カレンダーどおりの祝日 ◆子育て世帯をチームで支えられるよう、全社員に毎月有給2日付与。部分的週休3日制も可能 ◆柔軟な勤務時間帯が選択可、ライフステージに応じて柔軟に変更可能

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

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【経理】《東証スタンダード上場》完全週休二日／年休126日／福利厚生◎／業務用空調機の専門メーカーとして国内ニッチトップを走る企業

育休・産休実績あり
家賃補助あり
残業代全額支給
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
落ち着いている雰囲気
上場企業
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仕事内容: 【募集背景】組織強化を目的とした増員の募集です。【業務内容】下記の業務をお任せいたします。スキルやご経験に合わせて一部変更となる場合がございます。＜ご入社後すぐにお任せする業務＞ ◆出納業務 ◆決算書関連資料作成＜ゆくゆくお任せする業務＞ ◆与信審査 ◆金融機関対応 ◆資金繰り【組織体制】（1）財務管理一課：4名（課長、課員2名、派遣社員1名）（2）財務管理二課：3名（課長、派遣社員2名）【企業の魅力】木村工機株式会社は、1947年に設立された業務用空調機器の専門メーカーです。売上高138億円、従業員424名を有し、空調機器の開発・製造から販売、保守、メンテナンスまでの一貫したサービスを提供しています。主に産業分野（工場）、商業分野（オフィスビル・商業施設）、保健分野（病院・学校）の3つの分野で事業を展開し、一品一様のカスタマイズ製品を強みとしています。代表的な製品には、工場向けの大型空調機や「気流を感じない空調機」、空気清浄機能付き製品などがあります。創業75年以上の歴史を持つ同社は、先進的な製品開発にも注力しており、業界に先駆けて外調機を開発するなど、時代を先取りした技術革新を実現。北海道から九州までの全国ネットワークを構築し、快適な空間創造のリーディングカンパニーとして成長を続けています。【働き方・働く環境】 ◆完全週休二日制／年休126日／福利厚生充実／70歳までの再雇用制度など、働きやすい環境が整っています。

給与: 年収520~670万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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税理士法人アドヴァンス

【社労士業務】京都事務所勤務！給与計算業務経験者必見！医療支援に強い税理士

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
学歴不問
経験者優遇
シニア歓迎
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】給与計算業務経験者を募集しています。【業務内容】 ◆社会・労働保険事務全般 ◆給与計算事務 ◆来客、電話対応【使用会計ソフト】 TKC・発展会計【企業の魅力】医療分野に精通したサービスの提供で、京都・滋賀・大阪の広範囲にわたるクライアントをご支援してきました。分野特化したことで蓄積してきたノウハウと多くの支援実績から、一般的な税務会計スキルにプラスして“専門的スキル”を身につけることが可能です。【働き方・働く環境】スタッフ教育と同じくらい力を入れているのが、皆に「働き続けたい！」と思ってもらえる環境作りです。 ◆人間ドックの受診 ◆医療保険の全額事務所負担による加入 ◆ドリンクサーバーの設置 ◆育休後も働きやすい時短勤務 ◆通勤便利な事務所

給与: 年収400~600万円

勤務地: 京都府京都市

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理スタッフ】フレックス勤務◎／残業15h以内◎／2,000種類以上のラインナップを誇る日本最大級のカラコンECサイトを運営、多様な働き方で成長を続けるエンターテインメントカンパニー

家賃補助あり
学歴不問
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
女性活躍
服装自由
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり
オンライン面接あり
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
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仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う増員募集です。【業務内容】 ◆会計処理などのオペレーション業務 ◆業務プロセスの改善（法改正に伴う対応、部署／全社システム導入など）お金の流れを数値に変える仕組みづくりをリードいただきます。会計／業務プロセス／システムなど様々な知識を用いて、報告品質の向上と組織機能の拡大に貢献していただきます。【組織体制】財務経理部は現在以下のメンバーで構成されており、柔軟な働き方を取り入れながら、協力して業務を遂行しています。正社員：5名（うち1名は時短）契約社員：1名派遣社員：4名（うち1名は時短）アルバイト：1名（うち1名は時短）業務委託社員：1名（週10時間程度）財務経理部直下2名、経理チーム4名、売上管理チーム4名、仕入管理チーム2名が所属しており、売上管理チームおよび仕入管理チームは営業事務に近い仕事内容となっております。【仕事の魅力】 ◆組織づくり、テクノロジーを活用した業務プロセスの高度化による業務効率化、レポーティング機能の高度化による経営への貢献を通じ、財務経理を軸としながら新たな領域へ挑戦する機会があります。 ◆オープンな文化であるため、忖度なしで活躍いただけます。 ◆ベンチャー気質の文化であるものの、利益は安定しています。 ◆年齢ではなく実力で評価されるため、活躍によりスピーディーに昇進できます。【企業の魅力】株式会社Rise UPは、「世界をつなぐエンターテイメントカンパニー」を目指す革新的な企業です。カラーコンタクトレンズ通販サービス「モアコンタクト」を中核事業に、280以上のブランド・2,000種類以上の商品を展開。多様性を尊重し、本音のコミュニケーションを大切にしながら、常に新しい挑戦を続けています。「People First」「ALL OUT」「Delight More」の3つの企業価値を掲げ、顧客に驚きと感動を届けることを追求。モノからコト、体験価値を重視する現代において、単なる商品販売を超えた、心に響くエンターテイメント体験を提供し続けています。【働き方・働く環境】 ◆フレックス勤務可能、年間休日120日以上、残業15h以内と非常に働きやすい環境が整っています。その他、同社ならではの制度や取り組みなどはnoteに掲載しています。以下のリンクより是非ご覧ください。 https://note.com/riseup_press/

給与: 年収345~465万円

勤務地: 大阪府大阪市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22171）

【経理】マネージャー候補募集！簡易フレックスや週3日程度リモートワーク可能など働き方も重視しながらキャリアアップ！16期連続で増収増益を達成し、海外にも展開している時価総額2,000億円を超えるプライム上場企業

育休・産休実績あり
年間休日120日以上
完全週休2日制
服装自由
学歴不問
女性活躍
上場企業
リモートワーク可能
経験者優遇
フレックス制度あり
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う体制強化のため【業務内容】経理チームのマネージャー候補として、チームマネジメントを行いながら、チームのパフォーマンスを最大化することを期待いたします。 ◎主な業務連結決算の主導: 連結決算業務を主導し、正確かつ効率的に遂行。 J-SOX対応の強化: J-SOX対応の強化と改善、内部統制の整備。業務改善の推進: 経理業務の効率化およびプロセス改善を推進。 (事業部・経営企画との相談対応、MA・海外子会社管理・連結開示) 【組織体制】今回の配属部署は、経営管理本部の直下の財務企画部に属する経理財務グループとなります。 ■経営管理本部について事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、①エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの２つを行うことが経営管理本部のミッションです。 ■配属先について経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部／財務企画部／経理財務グループとなります財務企画部は以下の４つのグループに分かれています（１）経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（２）販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（３）購買グループ・・・国内のSMSグループ全体の購買業務・コスト削減業務・左記業務に伴うプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う（４）営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。（１）経理財務グループ・・・合計：7名（ビジネス職が5名（責任者：1名、リーダー：1名、メンバー：3名）／エキスパート職：2名）（２）販管経理グループ・・・合計：8名（ビジネス職が2名（責任者：1名、メンバー：1名）／エキスパート職：6名）（３）購買グループ・・・合計：3名（ビジネス職が２名（責任者：1名、メンバー：1名）／エキスパート職：1名）（４）営業支援・企画グループ・・・合計12名（ビジネス職が1名（責任者：1名）／エキスパート職：11名）【仕事の魅力】上場会社としての安定した環境と監査法人やコンサル出身者等経理としてのスキルアップが可能なマチュアな環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。また、経営や事業責任者との距離が近く、裁量権を持って業務を推進することが出来る上で、コーポレートに閉ざした経理業務ではなく、様々なビジネスモデル・事業フェーズに触れる事が可能です。【企業の魅力】「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。 16期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。海外では17ヵ国で事業を展開しています。今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。【働く環境】出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。

給与: 年収730~1,050万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22170）

【法務】未経験歓迎！4万件を超える実績で政府・大学・メーカー・広告代理店などの企画・開発に貢献するスタンダード上場のリサーチ会社

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
女性活躍
育休・産休実績あり
エージェントおすすめ求人
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】総務業務： ◆稟議、書類管理・取引先 ◆行政機関等からの問合せ対応 ◆その他諸般の業務（郵便物、溶解BOX管理など）法務業務： ◆契約書作成、チェック ◆社内リーガルチェック ※希望や適性に応じて、ゆくゆく「取締役会・株主総会運営」「株式事務」「Ｍ＆Ａ」「事業提携」などにステップアップいただきたいと考えております。【企業の魅力】当社は2001年の設立以来、市場調査の分野で累計4万件以上の実績を積んできたリサーチ会社です。政府・大学・メーカー・広告代理店など幅広い顧客の調査実績があり、特に飲料や食品、日用品をはじめとするメーカーの新商品開発や既存商品のリニューアルの調査実績が多く、消費者であるモニター会員の声を正しく届けることで、メーカーの商品開発に貢献しています。市場調査の他にも、HRTech領域である従業員総活躍サービス「Humap」や、自社のオウンドメディアであるモニターアンケートサイト「D Style Web」など多岐に渡り、22年の総売上は3,892百万円を突破。多角的に企業の活動支援へ貢献しています。

給与: 年収370~400万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22167）

【社労士スタッフ】経験者必見！保育園等の社会福祉法人に特化！地域に貢献できる社労士法人

年間休日120日以上
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仕事内容: 【募集背景】増員【業務内容】 ■社会保険・労働保険の各種手続き資格取得・喪失や算定基礎、労働保険の年度更新などの手続きをはじめ、各保険給付の申請業務を行なってください。※社会保険の申請書作成ソフト「PSD労働社会保険」を使用しています。 ■給与計算クライアントから勤怠データを受け取り、給与計算を実施。25日払いのクライアントが多いので、15日～20日は業務量が多くなります。※給与計算ソフト「給与大臣」を使用しています。 ■就業規則の作成より良い労働環境を整備していくために、就業規則のアドバイスをします。直接クライアントと会話を重ね、従業員と経営者の両者にとって、最適な労働環境を整備していきましょう。 ■労働問題に関するアドバイス保育園の理事長や園長から、「職員の休憩時間を確保するにはどうしたらいい？」「職員の定着率を改善するには？」といった相談が寄せられます。一つひとつ親身に向き合って解決してください。【組織体制】 25名（株式会社福祉総研の社員と合わせた人数です。）【仕事の魅力】保育園をはじめとした、児童養護施設や介護施設などの社会福祉法人に対して、労務管理分野で経営のサポートをしております。毎月の給与計算や労働保険の更新はもちろん、就業規則の改訂なども、年にたった一度ではなく、何度も経験することが可能。まだ自信がなかった知識だったとしても、業務を行なう中ですぐに習得でき、さらにレアな体験もたくさん経験可能。労務に関する知識をしっかり身につけていくことができるのです。さらに、ただ事務作業をこなすだけではありません。ときには、従業員の定着率に悩む保育園に対し、国の制度を活用して従業員の福利厚生を充実させ、定着率の改善を図ることも。社会保険労務士として、クライアントの課題を解決するスキルも、人財総研なら養っていくことができます。【資格保有者数】 7名【働き方・働く環境】閑散期の残業時間は5時間程。メリハリをつけて働けます。

給与: 年収320~450万円

勤務地: 東京都新宿区

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【管理部門】マネージャー候補！フレックス＆リモート可！年間休日120日以上！自己資本のみで年商35億の急成長企業

育休・産休実績あり
経験者優遇
残業少なめ
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】現CE室⻑が退職するため、⼈員補充。【業務内容】会計を⽤いて事業成⻑につながるような提案をしてもらうとともに、会計のみならず法務/労務/総務/採⽤業務を統括していただきます。 ◇⽉次決算および年次決算対応 ◇税務申告サポート ◇予算策定、予実管理 ◇取締役会、全体会等の運営 ◇⼦会社財務報告管理 ◇⼦会社設⽴や撤退⼿続き ◇契約レビューや法改正への対応 ◇知的財産の⽅針戦略および管理 ◇労務⼿続きの対応 ◇バックオフィス系SaaSシステム等の導⼊や運⽤ ◇室内メンバー(4名）の評価およびマネジメント ◇経営会議や事業レビュー会への参加による意思決定への参画および仮説の提案 ◇その他、代表取締役や経営会議からの依頼に対しての対応【組織体制】レポートライン ◇代表取締役および常勤役員と室⻑で構成される経営会議【仕事の魅力】自律した事業運営体制の要であり、会計・財務・経営管理の専門性を活かしながら幅広いマネジメント経験が積めるポジションです！【企業の魅力】【楽しみが待っているサービスをつくるということは、社会の未来をデザインすること】「楽しみが待っている毎日をつくる」をビジョンとして、複数のスマートフォン向けアプリを企画・開発・運営する会社です。新しいサービスを生み出すことに継続的に注力しています。【働き方・働く環境】リモートワーク可 ※金曜日のみ出勤

給与: 年収800~1,000万円

勤務地: 東京都目黒区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22162）

【財務】完全週休2日制＆年間休日120日以上！平均残業20時間と働きやすい環境！テクノロジーの力を使って開発・ファイナンス・Saas事業など多角的に不動産業界にイノベーションを起こす、安定成長中のグロース上場企業

転勤なし
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
上場企業

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う増員のための募集【業務内容】 ◇財務方針/財務戦略の策定・直接金融や間接金融による資金調達 ◇金融機関等との交渉/対応・資金繰り作成・資金出納業務 ◇社内支払業務・物件仕入/売却決済準備など【組織体制】 4名(部長1名/課長代理1名/主任2名) ※金融業界出身者多数。本募集は主任2名(32歳/29歳)の前後想定。【企業の魅力】様々なIoTデバイスを当社の開発物件に組み込むことにより、人々のライフスタイルにイノベーションを巻き起こして行く事業です。人々が自然なかたちでテクノロジーと共存できる空間を提供することが我々の使命だと考えています。【ソーシャルソリューション事業】 CSV(Creative Shared Value；共通価値の創造)の考えに則り、社会的課題を積極的に解決して行く事業です。日本国内の人口減少に伴う社会福祉関連の問題･空き家問題、以降も予想されるインバウンドによる宿泊施設等の問題をデベロップメントとテクノロジーの技術を融合させることにより解決を図ります。【ITソリューション事業】小口化した商品をクラウドを通じて提供するクラウドファウンディング事業や、いまだにアナログな世界で成り立っている不動産マーケットに、業界を熟知している当社が様々なコンテンツやアプリケーションを提案することで、不動産業界における流通の円滑化を図って行く事業です。【働き方】残業月平均20時間程度で完全週休2日(土日休み)です。また、有給休暇も消化を推奨しており、GW・夏季・年末年始と連続長期休暇も取得可能です。メリハリをつけて働ける環境が整っています。

給与: 年収487~642万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22161）

【税務会計】会計事務所ご経験者歓迎！閑散期残業ほぼなしのワークライフバランス重視の税理士事務所

残業代全額支給
経験者優遇
シニア歓迎
第二新卒歓迎
残業少なめ
服装自由
面接1回のみ
エージェントおすすめ求人
急募求人

仕事内容: 【募集背景】 ○欠員募集【業務内容】 ○決算／税務申告 ○財務／会計業務等、税務全般のチェック／申告／相談対応 ○節税対策や資金繰りのアドバイス ○経営計画の支援等 ※業務の変更の範囲：求人者の定める業務【使用会計ソフト】 ○ICS、弥生会計　等【組織体制】 ○4名定着率90％以上です【働き方・働く環境】 ○みなし残業なし ○繫忙期でも残業時間30時間程度 ○繫忙期には土曜日出勤があり ※振替休日があります。

給与: 年収450~550万円

勤務地: 大阪府門真市末広町４０−３

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【人事労務】労務でキャリアアップしたい方必見！年間休日124日以上！フレックスタイム制&充実の福利厚生！医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」を運営し、医療のDX化を目指すIPO準備中企業

育休・産休実績あり
家賃補助あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
転勤なし
時短勤務あり
女性活躍
服装自由
オンライン面接あり
IPO準備
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
急募求人
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仕事内容: 【募集背景】「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開し包括的にクリニック経営のサポートをしている株式会社ギミックの人事部労務部門での募集です。これまでの労務のご経験を活かし当社の成長にお力をお貸しください。さらに患者ニーズの高まる日本の医療業界。一緒に日本の医療を変えていきましょう！【業務内容】 ●月次業務 ◇給与計算（給与計算ソフトPCAを利用） ◇社会保険手続 ◇入退社手続き ◇住民税、年末調整の税務業務 ◇勤怠管理　等 ●企画運用 ◇労務管理勉強会の実施 ●その他 ◇安全衛生委員会の運営 ◇社員からの問い合わせ対応【組織体制】管理職女性（30代）、メンバー女性3名（40～50代）【仕事の魅力】従業員にとって働きやすい労働環境を整えるために、従業員ひとりひとりの労働時間や休暇取得状況の管理、安全・衛生管理、社会保険の手続きなど、幅広い業務を担っています。労務担当者は、従業員や上司、他部署とのコミュニケーションが多く、様々な声をいただきながらより良い制度を整えていっています。社内の状況に合わせた人事制度の設計も行っておりますので、様々な意見を反映できる環境です。【キャリアプラン】専門的知識を身に着けて仕事の幅を広げていきたい方大歓迎です。まずは、メンバーとして様々な業務のサポートから入っていただくことを想定しています。キャリアは、専門性を高めたいのか、マネジメントしていきたいのか、本人の要望に合わせてお話しできればと思います。【研修制度】 OJTにて業務を覚えていただきます。チームで積極的にフォローしておりますのでご安心ください。【働き方・働く環境】 ★「こんなことやってみたい！」がやれるポジティブな職場です★ 年末調整業務のペーパーレス化や、新しい人事制度の導入、福利厚生の提案等、様々な課題に対して、改善できる社風があります。非常に風通しが良いので、なんでも相談できる環境があります。 ★人と積極的に関われる方大歓迎★ 労務に関する情報は従業員にとってもとても重要なことです。時には社内に周知したり、問い合わせを受けることも多くあります。安心して従業員が働けるようにサポートすることも重要な役割です。様々な人とコミュニケーションとることが得意な方にお越しいただきたいです。 ★働きやすい労働環境です★ フレックス制度が利用しやすい会社です。週1程度の在宅勤務も業務に慣れてきたら可能です。

給与: 年収334~411万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号22158）

【社労士スタッフ】経験者必見！社労士法人を一緒に拡大していく仲間募集中！残業が少なく急成長を続ける総合事務所の社労士法人

シニア歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
転勤なし
残業少なめ
女性活躍
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【業務内容】 ◆労務管理に関する相談指導・採用から退職までの労務管理に関する相談指導・就業規則等の作成及び改定・賃金体系の見直し及び賃金計算 ◆各種助成金、奨励金などの申請手続き・特定求職者雇用開発助成金他　　 ◆年金及び高齢者雇用に関する相談指導等 ◆その他、現在事業拡大中！当社労士法人は、2021年10月に設立しました。現在給与計算・手続き業務以外のサービス拡大を検討しております。一緒に事業を拡大していく意欲のある方歓迎！【企業の魅力】現在税理士法人で個人法人合わせて、1500以上のお客様にご対応しています。当法人は税理士法人と連携しながら、より幅広くお客様の課題を解決いたします。強固な信頼関係に基づいて、ご紹介など多くのお客様から声を寄せていただいております。【ワークライフバランスを重視！】仕事と生活のバランスが悪いとスキルアップする意欲も余裕もなくなり、良い仕事はできません。そこで勤務は平日のみで土日祝日はお休みです。GW・夏季・年末年始などを含めた年間休日は120日あります。プライベートを重視される方にはピッタリな環境です。定時でほぼ退社しています。フレックス制度あり！

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都千代田区

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【人事】フレックス＆リモート可！宇宙防衛及びサイバーセキュリティの事業部をもつ事業会社

リモートワーク可能
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
第二新卒歓迎
オンライン面接あり
ベンチャー企業
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仕事内容: 【業務内容】＜採用業務＞ ◆採用計画の立案および進捗管理 ◆求人票作成、掲載管理、およびスカウト業務(ダイレクトリクルーティング） ◆採用エージェントとの連携・交渉対応 ◆書類選考、面接スケジュール調整採用戦略とマーケティング ◆採用市場や競合分析に基づくターゲット設定 ◆採用ブランディングやイベント企画(採用説明会、キャリア相談会など） ◆SNSやその他のプラットフォームを活用した人材アプローチ戦略の実施＜管理部門業務(サポート業務）＞ ◆総務業務(備品管理、契約書管理など) ◆経理業務の補助(簡単なデータ入力や支払管理など） ◆人事業務のサポート(勤怠管理、福利厚生手続きなど）【組織体制】 ◆20代から60代までチームに所在、メインは30〜40代。【企業の魅力】 ◆宇宙防衛及びサイバーセキュリティの事業部をもつ事業会社 ◆自社でプロダクト開発を行っているプロダクトカンパニー ◆ベンチャーキャピタルから出資を受けているアーリー期のスタートアップ ◆防衛省出身者(元自衛官)、スタートアップ出身者、コンサル出身者など多彩なメンバー【働き方・働く環境】 ◆メリハリのある働き方を推奨。ハードワークな一方、休暇・休息も多め。 ◆コミュニケーションやドキュメンテーションの徹底的なガイダンス ◆多数のオンボーディングやスキルプログラム、勉強会とスキルチェック ◆エンタープライズクラスのIT・セキュリティ環境 ◆オフィスは24時間365日利用可能で、従業員なら誰でも利用OK ◆完全週休2日制、カレンダーどおりの祝日 ◆子育て世帯をチームで支えられるよう、全社員に毎月有給2日付与。部分的週休3日制も可能 ◆柔軟な勤務時間帯が選択可、ライフステージに応じて柔軟に変更可能

給与: 年収400~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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【経理部長】転勤なし！創業80年以上／グッドデザイン賞を受賞／売上高140億円／国内トップアクラスのシェアを誇る給水装置メーカー

退職金制度あり
社宅あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
シニア歓迎
完全週休2日制
転勤なし
落ち着いている雰囲気
管理職・マネージャー
急募求人

仕事内容: 【募集背景】経理部長の後任を募集しています。【業務内容】 ◆伝票仕訳 ◆月次/年次決算 ◆税務申告など ◆組織マネジメント【組織体制】経理部長：男性（40代）主任：男性（40代）事務：女性（40代）【仕事の魅力】経理・財務として、資金繰りの最適化・効率化に向けての他部署への指導、資金計画策定、予実管理、設備投資判断など、ファイナンスから経営方針に影響を与えるポジションです。また、これまで部門全体の運営やメンバーの指導、オーナーとの連携を的確に行い、社内外の信頼を築いてきたポジションでもあります。これから経理部門の中核を担う存在として、裁量を持ってご活躍いただけることを期待しています。【企業の魅力】《3年連続グッドデザイン賞》「業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカー同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。

給与: 年収650~900万円

勤務地: 大阪府大阪市平野区

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