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税理士法人葵パートナーズ

【資産税部門】経験者募集！ポテンシャル重視！税理士を目指す方を応援する、業績右肩あがりの税理士事務所

第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
学歴不問
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました！【業務内容】 ■税理士の補助業務 ■各種申告書の作成 ■作成した資料をもとにしたフィードバック訪問、応対 ■地元企業の経営者へのアドバイザリー業務初めは基本的なお仕事から始めていただきますが、識・経験を積んでいただければお客様を担当に持ち、税務会計の知見からアドバイザリーをしていただくこともあります。経営者の方と直接お話する機会が多いため、地元企業の経営者を相手に対面でお話しできる方、もしくはそういったスキルを身に付けたい方を大募集しています！【組織体制】 33名名古屋オフィス：スタッフ数20名　知多オフィス：スタッフ数13名　【仕事の魅力】 ■税務会計の視点から、経営のアドバイスを行えるスキルが身に付きます。 ■まずはデータ入力や、顧客を覚えることからスタートしていただきます。 ■経験者の方は、レベルに合わせて多様な業務をお任せいたします。 ■大切なのは知識ではなく、お客様のために本気で役に立ちたいという【想い】と【コミュニケーション力】自分の武器になる知識・経験を付け、是非当法人で活躍してください！【企業の魅力】地元愛知を中心とした中小企業の経営者がメインクライアント。企業経営やコンサルティングといった領域にも関わることができる仕事です。業績右肩上がりの税理士法人です。【働き方・働く環境】・20代～30代が多く比較的若い会計事務所です。・時間外労働も月平均10時間程度なので自分の時間が確保できます！（受験生は特に応援しています。）・デュアルモニター等IT化の推進で働きやすさ向上に努めています！

給与: 年収300~600万円

勤務地: 愛知県知多市

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【経理・財務マネージャー】売上高66億円！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社

資格取得支援制度
育休・産休実績あり
退職金制度あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】更なる事業成長に向け、経営体質の強化を図っております。経理財務部門の強化として、課長候補として部門責任者をお任せできる中核人材を募集いたします。【業務内容】弊社の経営企画マネージャーとしてのポストをお願いします。経理・財務業務のメンバーマネジメントをはじめ、経営企画業務の実業務の企画・遂行、財務会計への移行や管理会計の運用を主軸に行っていただきます。＜具体的には＞ ◆月次・年次決算業務 ◆連結決算業務 ◆管理会計業務（予算策定・予実管理・KPI管理） ◆日次業務（仕訳、伝票管理等） ◆決算に関連する業務の改善、再構築 ◆メンバーマネジメント ◆M&A関連業務（DD、バリュエーション、専門家との連携、PMI等）【キャリアパス】メンバー→係長→課長（管理職）→部長のような形でキャリアアップいたします。将来的には、弊社のM＆A先にCFOとして着任していただくというキャリアパスもございます。【入社後の流れ】ご入社後は、CFO直下で日常の経理業務にあたっていただきます。経験がない領域があったとしても、CFOのサポートのもと経験値を積み、徐々に経験領域を広げることが可能です。【POINT】 ◎連続増収の安定基盤今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。 ◎DX化に伴う会社方針 SaaSを活用した社内体制のDXをすることで、レガシーな物流業界にテクノロジーを導入していく方針です。【企業の魅力】平成4年に設立した農産物特化の物流企業です。直近20期にわたり増収を続けており、安定した経営基盤を持ちながら、海外進出、新規事業、Ｍ＆Ａといったより一層の企業規模拡大に向けた改革を実行中です。今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業【働き方・働く環境】＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可

給与: 年収600~820万円

勤務地: 佐賀県鳥栖市

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【人事（労務・総務）】直近20期連続で増収の実績！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社

オンライン面接あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。【業務内容】ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、拠点における総務業務全般をお任せいたします。また、拠点長及び本社の採用チームと連携しながら拠点採用にも携わっていただきます。 ◎労務業務 ◆勤怠管理 ◆給与計算業務 ◆社会保険等申請業務 ◆入退社手続きの実施 ◆年末調整業務 ◆安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等） ◆社労士との連携　 ◎総務業務 ◆電話・来客・郵便対応（受付や会議室の運営、郵便・宅配対応） ◆オフィス環境の整備・運営 ◆小口経費の管理 ◆備品の発注・管理、その他庶務業務全般 ◎その他 ◆拠点採用業業務（拠点採用計画サポート、募集団形成、候補者対応＜選考～入社までのフォロー＞など）【組織体制】経営管理本部の人事労務部採用課への配属となっております。現在の構成としては4名が所属しております。【ポイント】 ◎連続増収の安定基盤今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 ◎数値で表す経営の安定性帝国データバンクの信用調査で物流部門において全国18位、九州2位と経営の安定性で高評価を頂いております。 ◎地方創生東日本大震災の福島復興のために工場設立をし雇用を生み出す活動をしたり、長崎の五島列島の自治体と組み五島の農作物の魅力付けをする等地方創生事業を多く展開しております。【企業の魅力】当社は平成4年に設立、佐賀に本社を置く農産物特化型の物流企業です。その他にも、青果販売業、倉庫業、リース業、太陽光発電事業を手がけています。独自の保管技術と輸送体制で、生産者様からお預かりした商品を安全で高品質な状態を保ち、お客様からの信頼を積み重ねた結果、昨期の単体売上高は60億円を超え、営業利益率としても10％超を維持、直近20期連続で増収を続けております。＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業【働き方・働く環境】＜勤務地補足＞ ※入社後1か月～3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり（滞在期間中のホテルは会社で準備します）＜転勤＞無＜オンライン面接＞可

給与: 年収380~400万円

勤務地: 兵庫県神戸市

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【人事（労務・総務）】直近20期連続で増収の実績！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社

オンライン面接あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。【業務内容】ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、拠点における総務業務全般をお任せいたします。また、拠点長及び本社の採用チームと連携しながら拠点採用にも携わっていただきます。 ◎労務業務 ◆勤怠管理 ◆給与計算業務 ◆社会保険等申請業務 ◆入退社手続きの実施 ◆年末調整業務 ◆安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等） ◆社労士との連携　 ◎総務業務 ◆電話・来客・郵便対応（受付や会議室の運営、郵便・宅配対応） ◆オフィス環境の整備・運営 ◆小口経費の管理 ◆備品の発注・管理、その他庶務業務全般 ◎その他 ◆拠点採用業業務（拠点採用計画サポート、募集団形成、候補者対応＜選考～入社までのフォロー＞など）【組織体制】経営管理本部の人事労務部採用課への配属となっております。現在の構成としては4名が所属しております。【ポイント】 ◎連続増収の安定基盤今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 ◎数値で表す経営の安定性帝国データバンクの信用調査で物流部門において全国18位、九州2位と経営の安定性で高評価を頂いております。 ◎地方創生東日本大震災の福島復興のために工場設立をし雇用を生み出す活動をしたり、長崎の五島列島の自治体と組み五島の農作物の魅力付けをする等地方創生事業を多く展開しております。【企業の魅力】当社は平成4年に設立、佐賀に本社を置く農産物特化型の物流企業です。その他にも、青果販売業、倉庫業、リース業、太陽光発電事業を手がけています。独自の保管技術と輸送体制で、生産者様からお預かりした商品を安全で高品質な状態を保ち、お客様からの信頼を積み重ねた結果、昨期の単体売上高は60億円を超え、営業利益率としても10％超を維持、直近20期連続で増収を続けております。＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業【働き方・働く環境】＜勤務地補足＞ ※入社後1か月～3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり（滞在期間中のホテルは会社で準備します）＜転勤＞無＜オンライン面接＞可

給与: 年収380~400万円

勤務地: 岡山県倉敷市

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【経理総務】残業月5時間程度／創業90年の安定基盤◎モノづくり優良企業の受賞歴あり！中国・上海・タイ・アメリカに関連会社を持ちグローバル展開するメーカー×商社

完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金制度あり
経験者優遇
学歴不問
残業少なめ
落ち着いている雰囲気
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仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】ねじやナット、ワッシャー等の締結部品のメーカー・商社である当社で、経理総務業務（経理は仕訳メイン）をご担当いただきます。＜経理＞ ◆仕訳入力（freeeを使用) ◆年次決算補助(税理士への資料提出) ◆月次集計 ◆請求書・伝票・領収書発行 ◆経理関連の社内システム入力 ◆入出金の管理・支払管理 ◆債権・債務・資金管理 ◆税理士事務所・金融機関等関連部署対応 ◆経理に関する取引先対応 ※業務のメインとしては、経理ソフトへの仕訳入力が主となります。 ※複雑な分野は顧問税理士への委託しております。＜総務＞ ◆郵便物の仕分け ◆備品発注 ◆電話対応、資料作成等【組織体制】現在は派遣社員1名が業務を担当しています。ゆくゆくはお一人で経理業務全般を担当いただく予定です。【事業内容】ねじやナット、ワッシャー等の締結部品のメーカー・商社です。自社で一から製造を行うものもあれば、海外製品を仕入れ顧客へ提供するケースもあります。顧客要望に対して品質・納期などを踏まえ最適な製品を提供できる点が強みです。海外に関連会社もあり、日本で製造した製品を海外で営業したり、海外で現地製品を仕入れ日本へ輸入するなど、少数精鋭ですがグローバルに事業展開をしています。 ◆創立90年を超える安定メーカー ◆中国・上海・タイ・アメリカに関連会社を持つ企業での経理業務 ◆残業月5時間程度/働きやすい環境 ◆モノづくり優良企業を受賞する高度な技術力【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：45分（12:00～12:45）時間外労働有無：有 ※残業時間月5時間程度

給与: 年収300~500万円

勤務地: 大阪府寝屋川市

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【経理】売上高66億円！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社

資格取得支援制度
育休・産休実績あり
退職金制度あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】当社の全社的な成長に向け、内部管理体制をより一層強化していくために増員募集します。【業務内容】経理業務を中心にお任せしつつ、徐々に財務・経営企画領域の業務をお任せします。 ◎入社後は・・ ◆日次業務（小口現金管理や伝票整理、仕訳等） ◆月次・年次決算業務（試算表作成や修正仕訳等） ◎将来的には・・ ◆連結決算業務 ◆管理会計業務（予算策定、予実管理、KPI管理）決算に関連する業務のBPR　等ご入社後は、CFO直下で日常の経理業務をお任せします。経験がない領域も、CFOのサポートのもと経験値を積み、徐々に経験領域を広げることが可能です。【組織体制】現在は5名体制で業務を行っております（部長1名、メンバー4名）20代のメンバーも複数おり、平均年齢の若い部署です。【仕事の魅力】 ◎早期でキャリアアップ評価制度が整っており、場合によっては役職が2段階上がるケースなどもございます。実際に中途で入社し、1年半程度でキャリアアップされたメンバーもいます！ ◎連続増収の安定基盤今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。【キャリアパス】メンバー→係長→課長（管理職）→部長 ※将来的には、弊社のM＆A先にCFOとして着任も可能です！【企業の魅力】平成4年に設立した農産物特化の物流企業です。直近20期にわたり増収を続けており、安定した経営基盤を持ちながら、海外進出、新規事業、Ｍ＆Ａといったより一層の企業規模拡大に向けた改革を実行中です。今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 M＆Aを駆使して海外の現地法人を買収し、子会社化しながら海外拠点を設けております。＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業【働き方・働く環境】＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可

給与: 年収350~480万円

勤務地: 佐賀県鳥栖市

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【コーポレート全般スタッフ】パルコやカゴメがスポンサーとなり、日本最前線で活躍するプロゲーミングチーム「SCARZ」を運営！eスポーツ業界を牽引する事業展開を行う企業

年間休日120日以上
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 eスポーツチーム「SCARZ」のコーポレート担当者として、事業の成長をバックオフィスから支え一緒に世界を目指しましょう！国内外で7部門を運営するSCARZは、日本のesportsチームとしても多くの部門を持つチームです。そのため、選手への報酬支払業務やスポンサー様への請求業務などが多く存在しております。経理業務のほかに企業経営を支えるコーポレート部門全般のお仕事です。経験豊富なスタッフと一緒にコーポレート部門で活躍していただける方を募集しております。 ◎具体的には ◆経理業務全般 ◆人事・労務関連業務【組織体制】コーポレート部門　2名在籍【仕事の魅力】 ◆経理業務全般のほかにコーポレート部門（予実管理、人事・労務・総務関連）の経験ができる ◆コーポレートのゼネラリストを目指せる【企業の魅力】＜ビジョン Create "New Area" 実現のために＞年齢・性別・国籍などを問わないesports。差別がない社会を作り、SCARZを中心としたコミュニティをファンのための新しい居場所 "New Area" にすることが私たちのビジョンです。そのためにまずは、私たち自身がesportsの可能性を広げ、魅力を多くの人に届ける必要があります。これが、SCARZがesportsの競技シーンにおいて本気で"世界一" を目指している理由です。＜esportsの社会的価値の追求＞最近ではesportsが学校のクラブ活動や高齢者向けのコミュニケーションツールとして採用されるなど、スポーツ競技としての様々な価値が認められてきています。このような変革期の中で、プロチームとして地域に根差して今後の展開を行っています。 SCARZは、地域行政との連携のもと教育や福祉の分野での活動も行っています。＜世界基準のesportsチームを目指して＞ SCARZは「人々の心に爪跡を残し続ける存在」の意味を込めて、2012年「BATTLE FIELD3」というゲームをきっかけに設立したのが始まりです。 2015年まではアマチュア活動していましたが、企業とのスポンサー契約を経てプロチームとして活動することになりました。近年のesports業界の注目の高まりに伴い、本格的な事業拡大フェーズに入っています。＜XENOZの事業＞株式会社XENOZでは、esportsチームSCARZの運営を中心として、esports大会の企画・運営、アパレル制作事業、ソーシャルメディア運用などesportsにまつわる様々な事業を行っています。 10年以上の歴史を持つプロesportsチームSCARZの運営を軸として、事業を拡大しています。 ◎チーム運営事業強いチームを作るための環境づくり、選手のマネジメントや獲得、育成を行う、XENOZのコア事業です。 ◎スポンサー事業パルコ様、カゴメ様、PHILIPS様、KANTOモータースクール様、LIXIL様をはじめとした様々なスポンサー様に支えていただいています。 ◎大会運営事業年に4~5回の自社運営のesports大会を開催しています。海外トップチームのTSMを日本に招待し、渋谷のクラブ ATOM Tokyo でesports大会を開催いたしました。 ◎アパレル事業年に2シーズン、自社のオリジナルアパレルやファングッズを販売しています。 ◎メディア事業チームのYouTubeチャンネルや、所属コンテンツクリエイター・VTuberのチャンネル運営を行います。ゲーム配信だけでなく、オリジナルドキュメンタリーの制作などを通じて、選手の魅力を発信しています。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

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【経理スタッフ】未経験募集／スタンダード上場企業で経理のキャリア形成が可能！連結売上高61億1000万円！ワンマンバス用の運賃箱シェア率は40％！キャッシュレス決済に対応するマルチ決済端末「BOSS」の開発や交通インフラの利便性をサポートする交通系総合機器メーカー

オンライン面接あり
転勤なし
育休・産休実績あり
退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業
残業代全額支給

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】当社にて経理業務をお任せします。ご経験に応じて下記の業務をお任せします。 ◆月次・四半期・年次・連結決算業務 ◆P/L・B/S ◆有価証券報告書 ◆決算短信の作成 ◆原価計算及び関連業務 ◆税務、監査対応、 ◆資金計画、運用等 ◆IRは経営企画室と連携して行います【組織体制】マネージャー（50代男性）と一般社員（20～40代5名）が在籍しています。【仕事の魅力】創業74年の安定企業で経理としてのキャリア形成が可能です。【企業の魅力】全国で約6万台が走っている路線バス、その内の約40％に同社の製品が搭載されており、身近なところで社会に貢献しています。また、日本の人口減少やMaaSの進展、キャッシュレス技術や自動運転技術などの技術動向も含めて、社会動向が大きく変化していく中でも、『開拓の精神で社会に奉仕する』を念頭に迅速な行動・柔軟な発想で経営に取り組み、社会に貢献しています。＜事業内容＞ ◆運賃収受機器事業ワンマン路線バス用運賃収受機器（運賃箱・整理券発行機・カード機器など）の設計、製造および販売 ◆システム開発事業システム開発、エンジニアリング、ソフトウェア設計並びにシステムおよび機器の輸出入販売＜製品について＞主な製品は、バス用運賃箱や運賃箱用金庫等の運賃関連製品、非接触型ICカード等の電子マネーによる運賃精算に対応するためのカード機器関連製品といった「車載機器分野」の製品になります。また、「バス機器」と呼ばれる製品には「地上機器分野」の製品もあり、バス事業者の営業所等において、運賃箱用金庫から現金やカードの運賃精算データを集計する精算機等が同分野における当社の主力製品となります。特にバス用運賃箱はユーザーとの取引関係を構築した後に、カード機器関連製品やそのほかのバス用機器等での取引に発展する側面があるなど、業績面だけでなく事業面でも重要な位置づけになっています。【働き方・働く環境】年間休日125日、土日祝休み、育児休業取得率100%、など働く環境としても整っております。＜勤務時間＞ 8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：45分残業：平均残業22時間＜転勤＞無＜オンライン面接＞可

給与: 年収350~500万円

勤務地: 神奈川県小田原市

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【不動産事務スタッフ】所定労働7時間15分／連結売上高5916億円で東証上場企業のヒューリックグループで安定基盤◎建物・施設からテナント管理まで、安心のビジネスライフと暮らしを支える総合管理を提供している不動産管理会社

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
資格取得支援制度
育休・産休実績あり
退職金制度あり
学歴不問

仕事内容: 【募集背景】管理物件の増加および物件の権利関係・スキームの多様性へ対応するため増員募集を行います。【業務内容】親会社及び投資法人が開発・取得する不動産の情報や会計データの入力、仕訳、収支管理業務をお任せします。業務詳細：（1）取得不動産の賃貸契約情報システムへの入力と管理 ◆種々の特約条項のある賃貸不動産契約条項を読解し、会計システムに条件入力を行い請求データを生成（2）賃貸不動産の売上・仕入のデータ入力・仕訳 ◆水光熱費等のテナント請求データの入力～請求データ作成～入金消込までの1次解決仕訳データ作成 ◆不動産管理費用、工事費用等の支払証憑に基づく1次会計仕訳データの入力（3）信託不動産の収支管理業務 ◆信託銀行の支払い指図業務を実施（4）不動産売買における生産業務 ◆不動産売買時の売主買主間の収入・支出項目の精算業務【組織体制】配属部署には21名が在籍しております。男性2名、女性19名部長1名、管理者2名、社員8名、派遣社員10名【企業について】当社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案・実施する「テナント管理業務」、ヒューリックが保有する賃貸不動産の収支に関して親会社の経理の前工程のアカウント業務を行う「賃貸不動産に関するアカウント業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。【事業内容】 60余年にわたるヒューリック株式会社の賃貸不動産管理業務で培ったノウハウを生かし質の高いプロパティマネジメント業務を提供します。 ◆テナント管理業務テナントのニーズを把握するとともに、満足度向上のための企画を立案・実施します。トラブルや事故にも迅速に対応します。 ◆施設維持管理業務施設・設備の保守点検、警備・清掃等の管理品質向上により資産価値を高めます。また、環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理などにもきめ細かく対応します。 ◆資産保全業務資産価値の向上を目的に、建物・設備機器の劣化状況等総合的な判断を実施します。また、計画的な改修・リニューアル工事の実施・管理を行います。【働き方・働く環境】＜ワークライフバランス◎＞土日祝休みの完全週休2日制、所定労働7時間15分、月平均残業10～20時間と急な対応などもなくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。有給消化率70%(100%取得する社員もいます)となっています。また、健康診断や介護支援サービス、特別休暇、育児休暇など福利厚生も充実しています。＜転勤＞当面なし ※転勤は当面想定していませんが、可能性はあります。 ※転籍、出向の可能性有＜勤務時間＞ 9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞平均残業：10～20時間

給与: 年収400~450万円

勤務地: 東京都中央区

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黒瀬公認会計士事務所

【内勤税務スタッフ募集】落ち着いた環境で長く働きたい方へ＼受験生も歓迎！／時短・在宅OK

完全週休2日制
急募求人
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
社宅あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
第二新卒歓迎
フレックス制度あり
女性活躍
残業少なめ
時短勤務あり
年間休日120日以上
リモートワーク可能
閑散期定時退社
面接1回のみ
代表面談
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴い中核メンバーとして活躍してくれる人材を募集【業務内容】法人・個人事業主の申告書作成業務（法人税・消費税・所得税）月次・年次決算に関わる会計データの整理・チェック会計ソフトへの入力（勘定奉行、freee、マネーフォワードなど）各種税務書類・届出書の作成補助所内の税理士や上席の補助業務（レビュー前の下準備など）必要に応じて、年末調整・法定調書作成業務【使用会計ソフト】 freee マネーフォワード　クラウド勘定奉行達人シリーズ【仕事の魅力】成長中の事務所で、今後の体制強化やポジション拡大のチャンスあり。男女比・年齢構成のバランスが良く、多様なメンバーが活躍中。エージェント採用中心で、1人ひとりの入社に丁寧に向き合う風土。【企業の魅力】代表をはじめ温厚で落ち着いた雰囲気の職場環境。柔軟な働き方（フレックス・在宅・時短）を実現できる体制あり。無理なく長期的にキャリアを築ける、安定志向の事務所です。【働き方・働く環境】フレックスタイム制（コアタイムなし）で柔軟な働き方が可能。リモートワークは週1～2日、時短勤務も相談OK。残業は繁忙期でも月30時間未満、閑散期はほぼゼロとメリハリある勤務体系です。

給与: 年収300~450万円

勤務地: 東京都墨田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24248）

【経理】リモート・フレックス可！顧客担当者と広告運用者が一緒であるため一気通貫のサービスを提供できることに強みを持つ、6期連続200%の成長をするWEB広告などの運用やコンサルタント事業を行うIPO準備企業

学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
服装自由
リモートワーク可能
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】コーポレート部門とくに経理部門の体制強化のため【業務内容】入社直後は、まず日常経理業務に従事していただくことを想定しています。 ■日常経理業務（適切な仕訳計上）　・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力　・会計処理、税務処理等への相談対応入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。 ■月次、四半期　・月次決算作成　・増減分析（B/S、P/L） ■年次　・年次決算作成　・各種税務申告作成補助（作成は税理士） ■経理リーダー/経営企画　・経理メンバーの業務ディレクション　・経理業務のマニュアル化、業務改善　・仕訳の承認業務　・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む） ■IPO準備　・開示資料の対応　・監査法人、証券会社対応　・申請書類作成（Ⅰの部、Ⅱの部、フローチャート等）　・審査対応など【組織体制】・CFO：1名・経理財務：3名・総務：1名・法務兼労務：1名 ※マネジメントはCFO 【仕事の魅力】 ◎IPO準備の経験を積むことが可能です ◎増収増益、グループの会社の増加等の成長を続けており、経理体制の構築を裁量持ってリードすることができます【企業の魅力】創業以来、6期連続200%成長し増収増益を維持している。Google・Yahoo!など複数の媒体から、代理店としての優れた実績を評価するパートナー認定を獲得しています。通常、分業を取る顧客担当者と広告運用者がイコールとしていることにより顧客へとワンストップのサービスを提供している。また広告運用のアカウントを一部公開することにより顧客への透明性を担保し高い満足度をえている。【働き方・働く環境】 ■リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ■月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ■週2の出社を推奨(火・金)

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24247）

【経理】リーダー候補！リモート・フレックス可！顧客担当者と広告運用者が一緒であるため一気通貫のサービスを提供できることに強みを持つ、6期連続200%の成長をするWEB広告などの運用やコンサルタント事業を行うIPO準備企業

完全週休2日制
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
フレックス制度あり
学歴不問
服装自由
リモートワーク可能
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】コーポレート部門とくに経理部門の体制強化のため【業務内容】入社直後は、まず日常経理業務および月次決算業務に従事していただくことを想定しています。 ■日常経理業務（適切な仕訳計上）　・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力　・会計処理、税務処理等への相談対応 ■月次、四半期　・月次決算作成　・増減分析（B/S、P/L）入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。 ■年次　・年次決算作成　・各種税務申告作成補助（作成は税理士） ■経理リーダー/経営企画　・経理メンバーの業務ディレクション　・経理業務のマニュアル化、業務改善　・仕訳の承認業務　・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む） ■IPO準備　・開示資料の対応　・監査法人、証券会社対応　・申請書類作成（Ⅰの部、Ⅱの部、フローチャート等）　・審査対応など【組織体制】・CFO：1名・経理財務：3名・財務兼内部監査：1名・総務：1名・法務兼労務：1名 ※マネジメントはCFO 【仕事の魅力】 ■IPO準備の経験を積むことが可能です ■増収増益、グループの会社の増加等の成長を続けており、経理体制の構築を裁量持ってリードすることができます ■経理職の3つの魅力 ◎マネジメント/スペシャリストそれぞれの豊富なキャリアパス CFOは元yahoo経営戦略本部長で、複数企業でCFO経験があり、経験豊富なメンバーの中で実務経験を積んで頂けます。グループ2社は体制構築フェーズでまだCFOがいないため、マネジメントレイヤーのポストが多く開かれています。 ◎IPO業務の経験値を仕組みづくりを伴って得られる 2024年時点でN-2期にあり、本格的にIPOに向けて管理体制を強化しています。実務経験を積めることは勿論、少数精鋭の組織体制が故に、裁量広く仕組みづくりから参画できる環境です。事業部との連携も密に求められるため、一般的な経理業務のスケールを超えた経験を積んで頂けます。 ◎M&A業務へのチャレンジが可能経営戦略として積極的にM&Aを行っており、今後も継続的に実施を計画しています。（過去2年で2社）付随して企業リストの作成やDD、 PMIや連結の会計処理まで、CFO直下で幅広く経験を積んで頂けます。直近は年1社ペースのM＆Aを通じて事業拡張を積極的に行っており、明確に成長、拡大フェーズにあります。【企業の魅力】創業以来、6期連続200%成長し増収増益を維持している。Google・Yahoo!など複数の媒体から、代理店としての優れた実績を評価するパートナー認定を獲得しています。通常、分業を取る顧客担当者と広告運用者がイコールとしていることにより顧客へとワンストップのサービスを提供している。また広告運用のアカウントを一部公開することにより顧客への透明性を担保し高い満足度をえている。【働き方・働く環境】 ■リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ■月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ■週2の出社を推奨(火・金)

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24246）

【経理メンバー】リモート・フレックス可能！物流業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！プライム上場企業2社のJVにより設立した成長企業

学歴不問
経験者優遇
完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
転勤なし
服装自由
リモートワーク可能
オンライン面接あり
IPO準備
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】事業拡大及び、将来的なIPO準備に備えたの組織強化のための募集。【業務内容】 ■日次の経理業務 ■月次、四半期、年次決算業務 ■監査法人、税理士法人対応 ■開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成　など【組織体制】コーポレート部経理グループ ■メンバー：2名（20代、40代女性） ■本ポジションは、CFOの直下になります。【仕事の魅力】 ■CFO直下で、IPO準備に係る業務経験まで積むことが可能です。ご志向により、一般的な経理業務に加え、将来的には財務・IR等業務の幅を広げることもできます ■投資銀行出身のCFOがいるため、資金調達やIRなど未経験でも問題ありません【企業の魅力】 BtoB物流大手のセイノーHDとラクスルのJVとして2022年に設立し、20兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワーク活用し、物流業界が抱える多重下請け構造による、お取引や、配車・運行管理に伴う非効率の改善を行い、物流業界のDX化を推し進めるベンチャー企業です。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能（週2日程度可能） ■平均残業時間20時間程度 ■フレックスタイム制導入 ※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24245）

【経理責任者候補】リモート・フレックス可能！物流業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！プライム上場企業2社のJVにより設立した成長企業

経験者優遇
学歴不問
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
転勤なし
リモートワーク可能
ベンチャー企業
IPO準備
オンライン面接あり
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】事業拡大及び、将来的なIPO準備に備えたの組織強化のための募集。【業務内容】経理責任者として、実務および経理チームマネジメントをお任せします。 ■月次、四半期、年次決算業務 ■日次経理業務のクオリティマネジメント ■会計論点の整理、各部署との調整等 ■開示書類（決算短信・有価証券報告書等）作成 ■監査法人、税理士法人対応　など【組織体制】コーポレート部経理グループ ■メンバー：2名（20代、40代女性） ■本ポジションは、CFOの直下になります。【仕事の魅力】 ■CFO直下で、IPO準備に係る業務経験まで積むことが可能です ■物流業界の課題解決に挑むITスタートアップ企業において、経営に近い立場で、経理業務を通じて戦略的意思決定に関わることができます ■経理領域を越えて財務や経営企画に関わるチャンスがあるため、ジェネラリストとして成長することも可能です【企業の魅力】 BtoB物流大手のセイノーHDとラクスルのJVとして2022年に設立し、20兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワーク活用し、物流業界が抱える多重下請け構造による、お取引や、配車・運行管理に伴う非効率の改善を行い、物流業界のDX化を推し進めるベンチャー企業です。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能（週2日程度可能） ■平均残業時間20時間程度 ■フレックスタイム制導入 ※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで

給与: 年収600~1,100万円

勤務地: 東京都中央区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【内部統制/内部監査】3期連続売上高増加中で109億円！グループでARR100億円を突破！CXプラットフォーム「KARTE」等の様々なSaaSを展開し、データによって人の価値の最大化を目指すグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり
リモートワーク可能
研修充実
副業相談可
オンライン面接あり
上場企業

仕事内容: 【募集背景】このポジションでは、まず『アクセラレーター』（※1）として会社/事業/プロダクトの理解を深めていただきつつ、当社グループにおける重要な経営基盤の一つである内部統制体制を構築・モニタリングを担当していただきます。単なる「監査」に留まらず、会社が健全かつ圧倒的な成長を遂げることができるよう、内部統制の観点から、経営や事業をサポートする役割を担います。また、専任内部監査担当一人目として、内部監査室立ち上げの推進を担っていただきます。不備の表層的な指摘ではなく、不備が発生した真因を追求し本質的な業務プロセスの改善提案など、各メンバーと協働し、新たなビジネスプロセスの構築に至るまで、事業展開に深く関与していただきます。【業務内容】内部統制（J-SOX）に関する業務当社およびグループ会社における財務報告に係る内部統制(J-SOX)の評価グループ全体の内部統制計画立案プロセス（全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス）の統制文書作成業務改善の提案・推進、コンプライアンスの強化徹底・推進業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進監査法人対応内部監査に関する業務 M&A後のグループ会社の内部監査体制構築監査結果への対応: 改善勧告・改善状況の進捗確認、子会社への指導等【ポジションの魅力】一人目の専任内部統制・監査担当として組織拡大に伴う仕組みづくりができる立ち上げ段階では、Legal及びFinancial Control（経理）チームの主要メンバーと連携を行いながら推進いただきます。将来的にはCEO直下の内部監査室として構成する事も視野にいれています。さらなる拡大に向けたプロジェクトリードができる当社は積極的にM&Aプロジェクトを行い、組織を拡大しております。長期的な視点でも拡大に応じてグループ会社全体との連携を通じた統一的な内部統制を実現する貴重な経験を得ることができます。【企業の魅力】私たちのミッション「データによって人の価値を最大化する」を実現するには、テクノロジーを活用して人々の行動や感情を正しく理解し、そこから生まれる新しい価値を世の中に増やし続けることが不可欠です。プレイドでは、2015年にリリースした「KARTE」とそこに集まる「1st Party Customer Data」を中心に、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを展開しています。＜事業内容＞ ◆CXプラットフォーム「KARTE」等のSaaSの開発 ◆提供及びプロフェッショナルサービスによる企業や組織、自治体等のDX支援＜展開サービス＞ ◆CXプラットフォーム「KARTE」 ◆サービスや産業の未来を見据え共創するProfessional Service ◆顧客や従業員からのフィードバックをもとに「最も効果的な改善点」を導くNPSプラットフォーム「EmotionTech」 ◆広告データの収集から蓄積、レポート作成までデジタルマーケティングを効率化する広告レポート自動化ツール「Databeat」 ◆SQLの力を最大限に引き出し、高度な分析を誰でも高速に実行可能にするあらゆるチームのための次世代BIツール「Codatum 【働き方・働く環境】＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストすることがあります。＜オンライン面接＞可

給与: 年収600~1,200万円

勤務地: 東京都中央区

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加納コーポレーション株式会社

【内部監査】もんじゃ焼きを中心に東京の食文化を海外に発信し続けている、食を中心とした包括的なサービスを提供するIPO準備企業！

経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
急募求人
管理職・マネージャー
IPO準備
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
家賃補助あり
残業代全額支給
資格取得支援制度
オンライン面接あり
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】組織構築のため【業務内容】・J-SOX体制整備・運用・内部監査スケジュールの策定・経営陣、監査法人、監査役との連携・リスクコンプライアンス委員会との連携監査範囲は会計監査、業務監査がメインです。ゆくゆくは海外展開にかかる管理体制の構築補助も担当いただきたいと考えております。【仕事の魅力】経営層との距離が近く、スピード感や裁量、手触り感を持って業務推進いただくことが可能です。また、今後IPOや海外展開などより一層事業が拡大していくフェーズということもあり、内部監査として貴重な経験を積んでいただけるポジションです。【企業の魅力】加納コーポレーション株式会社は、2015年に設立され、東京の食文化を発信することを軸に事業を展開しています。主に「もんじゃ焼き」を提供する外食事業や、和惣菜・弁当の販売を行う小売事業を展開しており、東京の伝統的な食文化と「おもてなし」の精神を国内外へ広げることを目指しています。また、今後は観光業やホテル業への進出も視野に入れ、食を中心とした包括的なサービス提供を目指しています【働き方・働く環境】・土日休の完全週休2日制　※有給消化率は100％！当社は基本的に出社で就業しておりますが、状況に応じてリモートワークの相談も可能です。 ※監査対象は本社及び各支店(グローバル含む)で、出張は月1回、数日程度です。

給与: 年収800~1,300万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社NEX Consulting/NEX税理士法人

【経営コンサルタント】年休125日／フレックスタイム制のため、自由な働き方が可能！ワークライフバランス◎公認会計士によって立ち上げられた少数精鋭のプロフェッショナル・コンサルティングファーム

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
経験者優遇
残業少なめ
オンライン面接あり
代表面談
フルフレックス制度あり
リモートワーク可能
シニア歓迎
M&Aコンサルタント

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】以下の業務につき、資料作成を行い、クライアントと進めてゆくコンサルティング（相談、提案から契約まで）、メンバーの育成 ◆M&A ◆事業承継 ◆ファンド運営 ◆組織再編業務 ◆税務コンサル ◆財務分析、デューデリジェンス業務 ◆企業価値算定、スキーム作成など【組織体制】大阪11名、名古屋1名、東京1名,外部提携専門家2名資格者割合（会計士6名、税理士（補）3名、他1名、アドミ3名） ※コンサル営業部５名、品質管理部４名、アドミ４名【会社特徴】公認会計士によって立ち上げられた少数精鋭のプロフェッショナル・コンサルティングファームです。 ◆地銀等と独自のネットワークを構築しており、豊富な案件があります。 ◆クライアントに深く入り込み、ハンズオンでコンサルティングを行うスタイルで急成長を遂げています。 ◆事業再生・事業承継・M＆A・ファンド運営など、特定の業務に偏らず様々な領域に携われます。 ◆事業ファンド運営では、ソーシングからエグゼキューションまでの一連の業務を行っており、多面的に企業価値の向上を実現しています。【社風・環境】＜財務コンサル×税務×ファンド(投資)少数精鋭のハイブリットファーム＞ 1クライアントに対してソリューションカットを行わず(BKコンサル・ファンド・再生・PMI・事業承継・FA+地域展開)会計士のスキルをフルに活用することが可能なコンサルティングファームです。特筆すべき点として、FASコンサルを行いながら投資判断を現場のコンサルタントが参加できるという点が挙げられます。直接経営に参画し、クライアントの成⻑をよりクライアントと近い距離で支援することができます。 ◎価値観(働き方|考え方) ◆フラットな組織: 職階を最小限にした、自由な社風を実現しています。 ◆失敗を恐れない: 新たなサービスの開発に積極的で、失敗を恐れることなく挑戦しています。 ◆付加価値を創造する: 高品質で高付加価値のサービスを提供し、市場での差別化を図っています。 ◎キャリアパスについて ◆評価制度: 年2回の評価を実施し、価値観、実績、組織への貢献度に基づいて評価します。価値観はチームワーク、スピード感、完遂力などに重点を置きます。 ◎ワークライフバランスについて ◆残業はすくなく月20時間程度 ◆有給は完全消化を目標にしています【事業会社】 ◆事業承継アドバイサリー ◆M＆Aアドバイサリー ◆組織再編や国際税務などの特殊アドバイサリー ◆事業承継ファンド運営（あいち活性化投資事業有限責任組合）

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都港区

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アイ・ピース株式会社

【経理会計】シリコンバレー発/iPS細胞技術で最先端医療を支えるスタートアップバイオベンチャーで経理会計をお任せ/世界を変えるグローバルチームにジョインしたい方/IPO準備にチャレンジしたい方歓迎

学歴不問
経験者優遇
未経験可
完全週休2日制
年間休日120日以上
語学力を活かせる
IPO準備
ベンチャー企業
外資系企業
FAS・財務コンサルタント

仕事内容: 【募集背景】東京支社　増員のため【業務内容】経理・会計担当者として、日々の財務取引の記録から財務報告書の作成まで幅広い業務を担当していただきます。正確な財務データの管理と分析を通じて、会社の財務健全性を支える重要な役割を果たしていただきます。・財務取引の記録と仕訳処理・営業・製造部門と連携した請求書発行・買掛金管理・税理士のサポートのもとで税務申告書作成・支払い処理・製造コスト計算・資本勘定仕訳・会計報告書作成・監査対応・上場準備サポート・給与関連業務サポートのための外部サービス連携・日米の財務担当との連携のもと残高管理と必要に応じた資金移動 ※米国本社の財務担当との連携があるため、メールベースでの語学力が必要【組織体制】東京支社　全10名　内バックオフィス1名 ※カリフォルニア支社所属の会計部門責任者とはオンラインで打合せ【仕事の魅力】限られたリソースと変化の激しい環境下で、柔軟かつ積極的に業務に取り組むチャレンジングな環境です。【企業の魅力】 2015年シリコンバレーで誕生した「iPS細胞技術を通じて、人生をより幸せにすること」に貢献するバイオテック企業であり、既に事業はグローバルに展開しておりダイナミックな環境が整っております。スタートアップらしいミッションドリブンな文化です。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24239）

【税務スタッフ】未経験歓迎！閑散期残業なし！充実の研修制度でスキルアップが目指せる環境！地域の経営者様にとって「頼れる」「相談できる」存在を目指す税理士法人

NEW
車通勤可
閑散期定時退社
女性活躍
転勤なし
研修充実
学歴不問
未経験可
退職金制度あり
資格取得支援制度
残業代全額支給

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】税理士の指導の下、以下の業務を担当いただきます。 ◆会計指導(毎月関与先に訪問して、経理の確認と指導を行う)、経営コンサルタント業務 ◆税務申告書類・決算書類の作成 ◆経営計画作成指導、経営支援 ◆相続対策支援・相続税申告業務 ◆企業防衛のための保険アドバイス等リスクマネジメント【使用会計ソフト】 TKC 【仕事の魅力】上記業務について関与先ごとに担当制になっていますが、いきなり担当を一人で持つということはもちろんなく、前任者やリーダーの指導の下で順次慣れてから任されるという流れになります。 1人当たりの関与先件数は平均20件弱です。朝礼や朝のミーティングなどでそれぞれの仕事の状況を確認し、仕事が終わったら日報などで毎日報告を欠かしません。それにより、仕事を一人で抱え込まず分散・連携して、顧客本位の仕事をすることができます。【企業の特色】人数が少ないこともあり、全員がワンフロアにいるため皆の顔が見える風通しの良い事務所です。節目ごとに食事会を開催したり、社員旅行も年に一度行っています。相互に相談しやすく、ベテラン社員も多いのでわからないことは誰にでも聞きやすい職場です。個々のレベルを上げていくことも必要で、求められてもいますが、上司や周りのフォローがしっかりしているため自分のレベルに合わせた働き方ができます。やる気があれば、早い時期から中心となって活躍することも可能です。新しい仲間となってやりたいことのある方、新しいことを勉強したい方、積極的に手を挙げてください。当事務所には全体で16名(男性9名、女性7名)の社員が勤めています。教育体制が整備されているため安心して業務を段階的に進めていくことができます。内部研修の他、外部の研修にも参加していただき、巡回監査士の資格を取得するところまでフォローしています。その後税理士を目指して勉強を続けている職員も多いです。少人数の事務所ではありますが、少人数ならではのフットワークの軽さで新しいことをどんどん取り入れています。【資格保有者数】税理士資格取得者2名科目合格者4名(男性2名・女性2名) 中小企業診断士1名が在籍【働き方・働く環境】 1か月単位の変形労働時間制(ひと月の日数により総労働時間が変わりますが160〜177.1時間の間に収まる時間です。) 休憩1時間を含む、実働7時間45分月平均時間外労働時間:約20時間(繁忙期は除く)

給与: 年収340~975万円

勤務地: 石川県金沢市

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】フルフレックス／リモート可／再上場という大きなチャレンジに参画しませんか？売上高は2年で3倍以上と高い成長率！「経済情報で、世界を変える」をミッションに掲げ、経済情報プラットフォーム「SPEEDA」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」などを提供する企業

経験者優遇
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり
完全週休2日制
時短勤務あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】国内外のグループ会社における決算業務全般の運営・管理および改善を担当していただきます。 ◆ユーザベースグループ各社（海外子会社含む）の単体決算業務 ◆日々のオペレーションの運営・管理〜各種決算業務 ◆決算業務の改善の立案、実行＜スキル・経験により、以下の業務をお任せする場合があります＞ ◆連結決算業務 ◆開示業務（各種開示書類の作成、IPOに向けた開示書類の作成等）税務対応（法人税等の各種税金計算、申告対応および顧問税理士との連携） ◆各種コーポレートプロジェクト対応 ◆監査対応【やりがい】非常にスピーディーに新しい商取引や新規投資／M&Aが行われる環境の中で、自ら会計・税務論点の洗い出しおよび検討を行い、自身が最適と考えるスキームを提案し、実行することができます。再上場を目指す中で、業務改善や業務フロー構築など、変化の激しい環境においてその時々に応じた最善のあり方を自ら考え、実行することが求められます。また、再上場に向けてIFRSを適用しているため、IFRSの知見を活用し、会社にとって最適な会計方針を選択・実行することができます。このような環境で、生きた実務を通じてIFRSの経験を積むことが可能です。【ミッション】毎年成長を掲げているユーザベースグループでは、常にスピーディーな経営の意思決定が求められます。そのため、決算・会計・税務処理を過去の数値としてで締めるだけでなく、日々の業務においても経営の視点を持ち、「経営を加速させるための経理」という思想のもと、Visionに向かって全員が自身の業務に意思を込め、主体性とプライドを持って取り組んでいます。 AIやデジタル化が進む時代において、私たちAccounting & Tax Divisionでは、上記のような組織こそがテクノロジーに代替されない強い組織であると考えています。現在、Accounting & Tax Divisionは社員、アルバイト、派遣社員、業務委託メンバー約29名で構成されています。前職の業務が定例化しており、特命プロジェクトや業務改善など様々なミッションに挑戦したいとジョインしたメンバーや、グローバルな仕事に挑戦したいとジョインしたメンバーなど、会社と共に自身も成長したいというメンバーが多く在籍しています。国内外で複数の事業を展開する中で、Accounting & Tax Divisionの力を最大化していくためには、まだまだ仲間が必要です。Visionに向かって、より一体感のあるユーザベースらしいAccounting & Tax Divisionを一緒に作っていく仲間を募集しています。【仕事の魅力】 ◆明確な評価基準と成長機会：コンピテンシー基準による評価システムを通じて、経理・コーポレート業務での適切な評価と成長機会があります。 ◆最新技術を活用した業務革新：AIやデジタルツールを積極的に活用し、業務フローの改善や効率化に取り組めます。経理の専門性と最新テクノロジーの両面でスキルを磨き、将来的なキャリアの可能性を広げることができます。 ◆再上場を目指す醍醐味：上場企業レベルの品質基準と専門性が求められる環境で、再上場という大きなチャレンジに参画できます。会社の成長に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。【企業について】 2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級の経済ニュースプラットフォーム「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開しています。2023年に非上場化し、「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現のために、再上場を目指しています。【主な事業】 ◆ スピーダスピーダは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。 ◆ NewsPicks NewsPicks は、The Wall Street Journal や The New York Times などの国内外 100以上のメディアのニュースのほか、NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信する国内最大級の経済ニュースプラットフォームです。各業界の著名人や有識者が投稿したコメントと共に、多角的にニュースを読み解くことができます。 ◆ MIMIR（グループ会社）「経験知に価値を与える」をミッションに掲げ、エキスパートデータベース「NewsPicks Expert」、法人向けサービス「スピーダエキスパートリサーチ」をユーザベースと一体となり開発・運営しています。経験知の価値を見極め、情報に価値を付与し、価値のある情報が流通する仕組みを構築します。【働き方・働く環境】＜リモートワークについて＞従業員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を尊重しつつ、チーム全体の連携と成長を重視しています。ただし、以下の場合は出社を推奨またはお願いする場合があります。 ◆オンボーディング期間 ◆四半期ごとのチームアップミーティング開催時 ◆書類の押印対応

給与: 年収550~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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DIGグループ（旧・アーリークロスグループ）

【税務会計】クラウド会計MFの実績トップクラス！リモートワーク可能！働き方も柔軟に対応できる税理士事務所

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
学歴不問
女性活躍
経験者優遇
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リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】売り上げ増加・拡大に伴う増員のため、募集します。【業務内容】 ◆経理のチェックや税務申告書の作成 ◆クライアントからの相談対応（来社型を基本サービスとしているため、一般的な会計事務所と比べて訪問は少ないです） ◆財務のサポート（当社の特徴として、税務・会計だけではない支援というのがあります。資金調達の支援やM&Aの提案、保険の見直し等を行います） ◆節税や資金調達の提案 ◆MFクラウド会計やfreeeの導入支援【組織体制】 ◆事業拡大に伴い毎期増員しております。 2018年末23名 2019年末45名 2020年末55名 2021年末91名【仕事の魅力】・沖縄エリアのスタートアップ企業や中小企業のお客様の税務担当者として、財務や会計、税務に関する相談対応・提案を行っていただきます。・那覇事務所は2021年の開設以降、新規お問い合わせを多数頂いています。【企業の魅力】・弊社は、お客様のニーズにワンストップでお応えできることを強みに、創業から右肩上がりの成長を続けております。・グループには公認会計士事務所、社労士法人、行政書士事務所、給与計算代行BPO会社、WEB制作会社、FASのコンサルティング会社を有し、お客様の税務や会計、財務、ITといったお金に関わる全ての課題に取り組んでおります。・当法人ではクラウド会計をいち早く取り入れ、IT活用によってお客様への付加価値をさらに高めることに成功しています。各社からその実績を表彰されました。ーMFクラウド導入実績九州No．1（2018年実績)　ーfreee5つ星ー日本初のMFクラウド公認プラチナメンバーーMF Cloud Award 2018受賞【働き方・働く環境】・子育てや介護等でフルタイムの勤務が難しい場合には時短勤務も可能です。リモートワーク体制を整えており、一部の勤務をリモートワークで実施することも可能です。

給与: 年収420~800万円

勤務地: 東京都港区

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DIGグループ（旧・アーリークロスグループ）

【事業承継コンサルタント】若手多数在籍！金融経験必須！産休・育休・介護休業制度を導入し、在宅ワークも可能な税理士法人

残業少なめ
完全週休2日制
育休・産休実績あり
女性活躍
経験者優遇
学歴不問
年間休日120日以上
未経験可
オンライン面接あり
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仕事内容: 【募集背景】今後はさらなる事業領域への進出も見据えており、体制強化のために新しい人材を増員募集いたします！【業務内容】相続・承継支援部のウェルスコンサルティング課では、個人富裕層や事業オーナーのお客様をクライアントとし、相続や事業承継、組織再編などの親族内承継を中心にご支援しています。今回の募集ポジションでは、財産の承継や運用等に関するコンサルティング業務のほか、社内クライアントや金融機関、不動産会社、会計事務所などのお取引先様（パートナー企業様）のクライアントに対し、財産承継に関する課題をヒアリングしながら、弊社サービスの紹介やコンサルティングのご提案をおこないます。同時に取引先の新規開拓も担います。金融機関での法人営業のご経験がある方を対象としていますので、キャリアチェンジしたい方大歓迎です！【企業の魅力】当税理士法人では、Off-JT（座学での研修）とOJT（実地研修）を組み合わせて、未経験の方や経験が浅い方でも素早く成長できる仕組みを用意しています。経験者の方には更なるレベルアップに向けた研修や業務機会を用意しています。 ▶相続・承継支援部について配属先となる相続・承継支援部は福岡・九州の税理士法人では珍しい資産税に特化した部署です。法人税務顧問部門や経理・記帳代行部門からは独立しているので、相続・事業承継を専門に業務に従事することができます。相続・事業承継の案件数は福岡トップクラスであり、実務を通して成長できる環境です。また、IT・クラウドの活用によって効率的な業務フローを構築しており、少数精鋭ながら多くの案件に対応することを可能にしています。 ▶アーリークロスグループについて一方、グループ全体でみると全国約3万事務所中67位の従業員数であり、金融機関や不動産会社といった業務提携先からも安心してお客様をご紹介いただけるだけの規模感です。また、働く上では、安定感や将来性のある会社に所属しながら、部署としては少数精鋭の環境で専門的な業務にチャレンジできることも魅力の一つです。【資格保有者数】公認会計士：3名税理士：10名税理士有資格者：2名税理士試験科目合格者：16名中小企業診断士：1名社会保険労務士：5名社会保険労務士試験合格者：2名宅建士：3名宅建士試験合格者：4名国税OB/OG：4名 ※グループ全体。2025年1月時点。【働き方・働く環境】働きやすい環境の整備に積極的に取り組んでいますので、要望があればどんどん取り入れていきます。女性も活躍しています!産休・育休・介護休業制度や時短勤務、在宅ワークを最大限に活用してください。

給与: 年収350~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理担当】残業なしで定時退社◎＜東証プライム上場のワキタグループ＞業界最多のラインナップと国内トップクラスのシェアを誇る仮設機材整備装置メーカー

退職金制度あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
基本定時退社
研修充実
車通勤可
資格取得支援制度
経験者優遇
資格受験者歓迎
落ち着いている雰囲気
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仕事内容: 【募集背景】人員補充のための募集になります。【業務内容】ご経験に応じて、以下のような業務をお任せいたします。＜具体的には＞ ◆経費精算／伝票処理 ◆弥生会計・スマイルのデータ入力 ◆出張手配／旅費精算 ◆単体／連結決算業務補助 ◆電話対応／来客対応 ◆その他経理・総務に関わる庶務業務　など【組織体制】部署構成：4名取締役1名、部長1名、係員2名。経理業務は現在、取締役、部長がメインで行っており、日々の業務を引き継げる方を求めています。【仕事の魅力】 ◎経理としての実務経験が浅くても、管理部の先輩社員から丁寧にお仕事を教えていただけます。 ◎最初は経理業務を中心に業務にあたって頂き、将来的には総務関係の仕事まで幅広くお任せしたいと考えております。【企業の魅力】＜国内トップシェアメーカー＞仮設材整備機器や建機の自動化・遠隔操縦の開発により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、既に多数の大手のゼネコンやリース会社から注文や問い合わせが入っています。今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。＜ものづくりに対して数々の受賞歴＞そんな同社の製品は、「グッドカンパニー大賞新技術事業化推進賞」や「KANSAIモノ作り元気企業」「大阪ものづくり優良企業賞」など多数の受賞歴がございます。【事業内容】 ◆建設土木関連機械及び仮設機材整備装置の製造販売 ◆建設ICT関連の自動化システムの開発 ◆鋼管切断工事請負【働き方・働く環境】 ◎定時退社／残業無し ◎完全週休2日制（休日は土日祝日） ◎年間休日日数120日 ◎転勤：無

給与: 年収500~600万円

勤務地: 大阪府寝屋川市

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イーソリューションズ株式会社

【財務・経理】コンサルとは一味違う！日本企業のCSVを促進する「事業プロデュース」ベンチャーで経理をお任せ/YKK AP、中部電力、大東建託、NTTドコモとの共同出資子会社あり/将来的には上場を目指す子会社IPO準備にも携わることができます

残業代全額支給
家賃補助あり
学歴不問
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
残業少なめ
女性活躍
オンライン面接あり
ベンチャー企業
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】私たちは、1999年の設立以来、産官学連携による新規事業開発支援や事業プロデュースを通じて、日本企業のCSV（Creating Shared Value）を促進してきました。日系上場企業、官公庁、自治体などのトップレイヤーとの揺るぎない信頼関係を築き、社会課題解決と企業成長を両立させる独自のビジネスモデルを展開しています。 2023年には、YKK AP、中部電力、大東建託、NTTドコモとともに子会社「トータルフューチャーヘルスケア」を設立。現在、近い将来のIPO（株式公開）を視野に入れた事業拡大を進めています。この成長フェーズにおいて、グループ全体の経営基盤を支える「経理・財務体制の強化」が喫緊の課題となっています。そこで今回、経理マネジャーのもとで、経理財務業務を中心に会社の成長を支える重要な役割を担っていただける方を募集します。将来的にIPO準備を含めた経理・財務業務に関わることで、あなたのスキルをさらに高め、会社と共に成長するチャンスです。【業務内容】管理部門において、経理マネジャーのもとで以下の業務を担当していただきます。 ■経理業務仕訳業務（使用ソフト：勘定奉行）月次決算、年度決算小口現金管理、立替金精算請求書作成、財務諸表作成（B/S、P/L、キャッシュフロー計算書）税務申告対応 ■財務業務各種振込手続き、入出金管理キャッシュフロー管理、資金繰り予算管理・予算作成、費用分析銀行や会計事務所との調整・相談 ■IPO準備関連業務（未経験でも挑戦可能！）上場基準に基づく経理・財務体制の整備内部統制の構築・運用監査法人や証券会社との調整 ■その他の業務子会社の経理・財務管理経営資料作成管理部門の他業務支援【組織体制】全社49名（平均年齢30前半）管理部門8名（平均年齢30代後半）経理担当1名（40代）【仕事の魅力】 ■上場を目指す成長企業で、経理・財務のプロフェッショナルとしてキャリアアップできます。 ■経理・財務業務を通じて会社全体の成長を支える重要な役割を担えます。 ■経理・財務だけでなく、IPO準備や経営企画にも関わることで、スキルの幅を広げられます。 ■第二創業期を迎えた当社で、会社の仕組み作りや改善業務に携わることができます。【企業の魅力】新規事業開発により、「社会課題解決」と「クライアント企業の利益最大化」を両立させる「事業プロデュース」を行う会社です。いわゆるコンサルティングファームではなく、社会を動かす“仕掛け人”として、「事業プロデュース」を通じて、社会に持続可能な新しい価値を創造し、未来をデザインするプロフェッショナルファームです。気候変動、感染症の世界的流行、国際社会のパワーバランスの変化等、世界は大きな転換期を迎え、持続可能性（サステナビリティ）への関心が高まっています。そのような社会背景から、企業にも「ESG」「SDGs」の観点でサステナビリティへの貢献が求められています。当社は、25年以上この領域で培ってきた「事業プロデュース」のノウハウと人的ネットワークを通じて、サステナビリティに寄与する日本企業のポテンシャルを最大化し、持続可能な未来へ貢献したいと考えています。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【HR／マネージャー候補】「採用支援」ではなく「採用成功」を、自分の手で実現！ブランド全体で累計会員数は30万以上、お花のお届け本数も3000万本を突破！「ブルーミー（bloomee）」というお花の定期便サービスやギフト事業を展開する企業

完全週休2日制
経験者優遇
家賃補助あり
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】成長中のD２事業のスタートアップにおいて、採用戦略から実行まで一気通貫で担う人事ポジションです。採用要件の言語化、求人票設計、スカウト媒体運用、KPI管理、面接プロセスの改善など、単なるオペレーションにとどまらず、事業と一体になって採用の成果を生み出すことがミッションです。現在は、採用チャネルとしてはエージェントとダイレクトリクルーティングを中心に運用しています。RA出身者ならではの経験から、「仮説設計→実行→改善」を通じて、採用成功率を高めるアプローチを求めています。またキャリアとしては、組織開発まで含めたHRteam全体の管轄をしていただきたいと考えています。＜詳細＞ ◆採用ポジションごとの要件ヒアリング～定義・言語化 ◆各種チャネルに対応した求人票設計／スカウト文面の作成と改善 ◆採用KPI（推薦数、面接率、内定率など）のモニタリングと改善サイクルの設計 ◆入社後オンボーディング施策や継続率を高める組織系PJの設計、運用【仕事の魅力】 1.「採用支援」ではなく「採用成功」を、自分の手で実現できる RA時代の経験を活かして、単なる推薦支援ではなく、事業責任者と並走して採用の成果を出す役割を担えます。提案だけで終わらず、要件定義からチャネル選定、歩留まり改善まで主導できます。 2.数値と仮説ベースで、採用の全体最適に向き合える推薦数・面接率・内定率など、RAで培ったデータ視点を活かし、採用KPIの可視化・改善を推進。チームとしてPDCAを高速で回す文化があり、再現性のある採用成功モデルを追求できます。 3.事業との距離が近く、手触り感のある意思決定ができる事業責任者と日々連携しながら採用を進めるため、経営・現場目線での解像度の高い人材要件を設計可能。「誰のために、なぜこの人を採るのか？」という問いに、自分の仮設と成果で向き合えるポジションです。【全体組織構成】 ◆Growth Div. 事業成長に必要な、新規ユーザーさんの獲得、既存ユーザーさんの解約阻止等をメインKPIとし、主にユーザーさんの体験設計(UX)を元に施策の立案、実行をします。 ◆Operation Div. 事業運営に必要な、オペレーション全般に対し、設計/開発、実行、改善を継続的に実行します。ユーザーさんに一番近い部署で、ユーザーさんの声からサービス改善に貢献することでより良いサービス提供をしていきます。 ◆Tech div. サービスをユーザーさんに心地よく使っていただくためのシステム設計/構築と、そのデザインを作成していきます。 ◆HR Div 会社の成長に必要な人材の確保/育成、それに伴うカルチャー醸成や制度設計まで一気通貫で行っていきます。 ◆Corporate Div 会社全体のインフラを整える部署として、会社の状況変化に応じた内部管理体制の構築を担っています。【会社概要】～ユーザー起点×データドリブンで、持続的な成長を～ユーザーライク株式会社は、2014年9月に設立し、『ユーザーさんの、うれしいを創る』のミッションのもと、2016年6月に「ブルーミー（bloomee）」ブランドをローンチしました。私たちは、「ユーザー起点」のアプローチと「データドリブン」の意思決定を重視しており、ユーザー起点で立てた仮説をデータで検証し、結果をフィードバックとして次のステップに生かしていくことで、持続可能な価値を提供しています。【事業展開】 ◆「ブルーミー」は、フラワーギフト事業、お花のサブスクリプション事業などを展開するブランド ◆ブランド全体で累計会員数は30万以上、お花のお届け本数も3000万本を突破 ◆「日本初・最大級」、「会員約8割が花の購入習慣なし」【ルーミー（bloomee）ブランド】「ブルーミー」ブランドは、フラワーギフトやお花付きギフト、ギフトカードなどのギフト事業、お花のサブスクリプション事業、様々なブランドやアニメ・キャラクターとコラボレーションをしたオリジナル商品の企画販売、小売事業者と提携した店頭販売などを展開するお花ブランドです。＜bloomee gift＞ブルーミーのお花ギフトは、お誕生日や結婚祝いなどのお祝いシーン、母の日/父の日や敬老の日などの感謝を伝えるシーン、また日常のカジュアルギフトなど、さまざまなギフトシーンを華やかにします。＜bloomee＞お花の定期便サービス「ブルーミー(bloomee)」は、累計会員数30万世帯を超える花のサブスクリプションサービスです。「今までお花を飾る習慣が無かった」ユーザーさんが約8割を超え、新しい価値提供により需要や新たなマーケットを創出しています。＜bloomee biz＞法人向けお花の定期便サービス「ブルーミービズ(bloomee biz)」は、一般消費者向けの定期便サービスを運営したノウハウから、法人向けにアップデートしたサービスです。【カルチャー】 ◆「ユーザー起点」のアプローチと「データドリブン」の意思決定 ◆アジャイルな改善サイクル年100名以上のユーザーヒアリングを行い、ユーザーさんの考えや意見を深堀りした先に見える顧客心理を取り入れた改善サイクルを確立。それを受け、素早い対応やアップデートを行うとともに、柔軟かつ迅速なサービス提供が可能となり、「企画・製造・顧客体験・分析」のサイクルを回し続けている。 ◎2025年4月度の「楽天ショップ・オブ・ザ・マンス」を受賞ブルーミーは、楽天市場に出店する5万店以上の中からお客様の評価を元に選出される「楽天ショップ・オブ・ザ・マンス」にて2025年4月度のMVPを受賞しました。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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