- 仕事内容
- 【当社について】
■当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。
・「お届けします、新鮮野菜」というミッションのもと、農作物×物流という領域で、保管技術での特許取得や強固なネットワーク構築によって強固な優位性と確固たるポジションを築き、創業から30年でグループ売上高120億円規模まで成長してきました。
・その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。
・地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っているグループです。
【募集背景】
当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。
その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。
【業務内容】
ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、神戸・岡山の各拠点における総務業務全般をお任せいたします。
また、拠点長及び本社の労務チームと連携しながら業務に携わっていただきます。
岡山・鳥取拠点も担当いただくので出張(原則日帰り)がございます
◎労務業務
・勤怠管理
(ドライバー、倉庫スタッフなどの労働時間のモニタリング)
目的:36協定内の残業時間超過がないかどうか等
・入退社手続きの実施(入退社の手続きを本社と連携取りながらサポート)
・安全衛生管理(健康診断の手配、産業医対応等)
・入社者の対応(入社前後の受入対応)
◎総務業務
・備品の発注、在庫管理(制服)
・各種契約対応・社内稟議(契約や稟議に必要な情報集約)
◎その他
・社員定着に関する取り組み
・拠点採用業務サポート(候補者対応<選考〜入社までのフォロー>など)
【働き方・働く環境】
<勤務地補足>
※入社後1か月~3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり
(滞在期間中のホテルは会社で準備します)
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- ポジション
- 人事/労務・総務
- 応募資格
- <学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◆労務(勤怠管理の労働時間モニタリング)、または総務業務のご経験をお持ちの方(目安3年以上)
【歓迎業務経験】
◆積極的にコミュニケーションをとり、ネットワーク作りや信頼関係の構築が得意な方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 3,800,000〜4,800,000円月給 250,000〜351,925円
【年収】
380万円~480万円(賞与(2か月分)含む)+決算賞与
【月給】
250,000円 ~ 351,925円
【賃金内訳】
月額(基本給): 218,525円 ~ 306,025円
固定残業手当/月: 31,475円 ~ 45,900円
(固定残業時間20時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【昇給・賞与】
昇給 年2回(1月・7月)
賞与 年3回(夏・冬・決算期)
- 勤務地
- 兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭1番10(最寄り駅:西灘駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- <年間休日日数120日>
◆完全週休2日制(休日は土日祝日)
◆年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆慶弔休暇
- 福利厚生
- ◆通勤手当:上限14,000円/月
◆家族手当:配偶者11,000円/子ども3000円/社内規定有
◆社会保険:社会保険完備
◆退職金制度
◆定年60歳
◆定年後再雇用あり
◆役職手当
◆住宅ローン優遇(当社指定金融機関に限る)
◆住宅取得時の祝い金
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助>
◆資格補助制度
- この求人の特徴
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社福岡ソノリク
- 求人番号
- 24257